1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘前厅主管1名。要求熟手，有酒店经验者优先。薪资福利包括月休4天，入职购买社保（五险），提供节假日福利及员工生日团建活动。工作地址位于深圳市大鹏新区南澳街道南隆社区海滨南路25号天下溪海景酒店。

华润（深圳）有限公司君悦酒店招聘宾客服务中心副理。提供工作餐。

招聘前台经理/宾客关系经理。要求具备同岗位工作经验至少1年以上。熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。督导前台员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划。具备一定英语对话能力，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力。全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。有良好的团队领导精神及执行力，良好的组织以及解决问题的能力。良好的心理承受能力，在工作中始终保持积极的态度。薪资待遇为6000-9000，月休6天，包吃住，购买社保公积金。工作地址为鮜门。

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

酒店：94间客房岗位：前厅经理位置：赛里木湖景区内薪资：7000＋500奖励：（6.7.8.9月加2000）净利润450万以上有分红福利：5险＋4休要求经验：前厅经理3-5年工作经验，最好是连锁出身联系：

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5. 保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行，做好交接班记录 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本英语会话能力，能处理简单英文问询 3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 工作细致耐心，抗压能力强，可适应轮班制 5. 有酒店前台实习或工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

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井号⃣大量招聘正式工、临时工、长期小时工、寒暑假工，招聘年龄满16岁-50岁均可。找熟人，价格不一定最高，却最靠谱，工资好拿。很多员工只看到陌生人所谓的高单价，却没看到高价格背后的各种套路，任何行业！实实在在做事安安心心拿钱，保障才是最重要，诚信第一[抱拳]记得找林工[握手]有合适带图私聊!：林工〈同步〉今天面试企业以下:

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招临时工3-4人，包装16元/小时。手工操作很简单，做一周。日结。联系电话：：地址：公明薯田埔中试材料基地4楼

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北戴河鸽子窝公园招聘 1.营地负责人一名薪资：4000-5000元/月+提成备注：营地整体管理相关工作2. 营地管家（15名）薪资：3000-3500元/月备注：工作模式为上12休12（最忙时上24休24）3. 酒店前台两名薪资：3000-3500/月备注：上两个12小时，上一个24小时以上都是管吃管住，男女不限，18-45岁：

威海庆良餐饮管理有限公司招厨师，餐厅主管，前台收银员，工作地址：临港美帝亚酒店，待遇从优，工资面议。联系电话：

链接：井号://葫芦岛招聘/Z4jqSQNyLOPBkuf食鸭记岗位：前台经理【食鸭记】薪资：4500-5000元点击链接→申请职位→投递简历→查看电话：

兰州小西湖附近有一大型农家乐招聘大堂经理一名。招聘主管四到五名。工资待遇面议。联系电话，联系人为王总。

鹅埠镇维也纳国际酒店招聘前厅接待1名。要求身高158厘米以上，年龄18至32周岁。每月休息4天。提供食宿，购买保险，缴纳深圳社保。提供开工利是、年终奖、生日红包、工龄奖、全勤奖等福利。具有良好的晋升空间。联系电话：期待你的加入。工作地点位于广东深圳。

新开业单体酒店招聘：客房服务员4人，要求熟手，年龄30至50岁，底薪3000，包吃包住，月休4天，买社保，早班保底10间，超房阶梯提成：11至18间：10元/间29至23间：11元/间24至28间：14元/间29间起：17元/间特殊房型：套房、双拼大床、主题房另加9元/间浴缸房另加5元/间酒店地址：龙岗大运联系电话：

岗位名称：长期客房中班（深圳罗湖国贸地铁站附近酒店）；长期客房熟手服务员大姐（深圳福田上沙地铁站附近酒店、深圳罗湖鹿丹村地铁站附近酒店）；客房服务员；岗位要求：1.诚信长期工作；2.工作经验：长期客房中班无具体工作经验要求；对于其他岗位，要求有酒店客房服务经验，熟悉客房服务流程；3.年龄和身体健康要求：除客房服务员岗位外，其他岗位均有年龄和身体健康要求，需符合一定的年龄标准和身体健康状况。薪资待遇：1.长期客房中班：20元每小时，每天八小时，具体薪资待遇视超房数量而定；2.长期客房熟手服务员大姐：单价14-16元，具体薪资待遇视分房数量和房量而定；3.客房服务员：基础月薪3900-4100元/月，另有超房提成，总薪资可达6000以上。福利待遇：购买五险、年终双薪、包住及工作餐、节日福利、专业培训、高温凉茶、御寒关怀等。

招聘前台接待员1名，年龄要求18-32岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力，有酒店前台或相关服务行业工作经验者优先。工作内容包括负责客人入住、退房、续住等登记手续的办理，准确处理客房预订、问询、投诉等服务需求，以及负责前台区域的日常接待、电话接听及信息传递。薪资福利为4.5K加激励提成。工作地址为大鹏新区金沙湾1号。

主要打扫房间卫生更换床上用品

招聘客房服务员。学历不限，有客房清洁工作经验者优先考虑。要求身体健康，能够吃苦耐劳，能够承受工作压力。要求有主动服务意识，良好的对客沟通能力。要求乐于助人，性格开朗，服从部门安排。薪资待遇为3000-4000，月休6天，包吃住，购买社保公积金。工作地址为鮜门。

南山区阳光棕榈社区招聘客房服务员【招聘人数】：1人【薪资待遇】：4500元底薪，月休2天，包中餐。【提成】：保底10间，每间房提成15元。【岗位职责】：负责打扫客房卫生。【任职要求】：，有酒店客房经验；需服务意识、技能、沟通协调，卫生习惯，身体健康能力良好。【报名】名字性别电话年龄【联系方式】可打电话咨询页可以直接推荐朋友入职成功可以领取红包

【深圳大鹏南澳客房保洁】工作内容：酒店客房清洁整理，年龄：18–53岁，薪资：4000元/月，福利：全勤200元+转正奖金300–800元，工作时间：9:00–18:00，月休4天，试用期1–3个月，包吃住，含二档社保

客房服务员要求： 年龄35岁-52岁 初中以上学历，熟手优先，生手可培养 有1-3年星级酒店或公寓客房保洁员经验 具备良好的服务意识，吃苦耐劳，踏实肯干 熟练掌握铺床技能，熟悉做房流程和房态 薪资待遇： 底薪5100元，底房15间，超房20元/间 综合薪资6000-7500元 该岗位不包吃住，介意勿投！！！ 每天工作时间8：30-17:30 月休8天 法定假上班工资翻倍 购买社保

【连锁酒店招聘】【客房服务员】底薪¥3800另有补贴、超房提成，综合薪资¥6500+要求：22-45岁，有酒店客房清洁工作经验，身体健康，吃苦耐劳，做事细心勤快丹枫凯丽度假村：深圳市大鹏新区南澳街道国家地质博物馆旁福利：入职缴纳五险一金，免费一日三餐，月休5天，工作8小时，免费住宿，宿舍2人间，有空调、WI-FI、24小时热水（）请说小廖谢谢！