岗位职责： 1.完成商品的来货验收、上架、陈列摆放、补货、 退货、防损等日常营业工作。 2.了解货品知识，销售技巧娴熟，对客有耐心，有亲和力。 3.为顾客提供咨询服务，了解顾客需求，按照 促销计划主动向顾客推荐商品，达成销售目标。 4.保持店面整洁，合理布置商品，确保陈列有序、 美观。 5.完成店内其他事务。 任职要求：18—40岁，有一定的鞋服销售经验或服务行业经验。 岗位福利：8小时上班工作制，月休4天，有法定假期，底薪＋提成。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，商品陈列、库存管控，客户维护。 2.客户服务到位，提升门店业绩与客户复购率 3.持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的问题解决能力 4.能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先

工作地点：广州番禺儿童公园 工作时间：每周到岗5-6天 薪资：底薪+提成（面议） 【你需要做】 - 负责门店日常运营管理 - 接待顾客，促成转化 - 带训新员工 【我们希望你】 - 有门店/零售经验优先 - 沟通能力强，有亲和力 - 对AI科技感兴趣 【福利】 - 接触最前沿人工智能 - 表现优秀可转正为城市经理 - 参与新店拓展，有分红机会

岗位职责： 1.负责门店日常接待、产品介绍及健康咨询服务，精准匹配顾客体质与高端保健产品、“准”字号医疗器械需求 2.协同开展体销、会销活动，参与中医馆针推/理疗/中药方辅助讲解与客户跟进 3. 执行门店陈列、库存管理、销售数据记录及会员健康管理档案维护 4.积极学习中医养生、营养保健及医疗器械专业知识，提升专业服务力与客户信任度 5.配合公司招商扶商工作，协助新店筹建、带教见习人员及区域市场推广支持 任职要求： 1.学历不限，热爱大健康事业，认同中医养生与诚信经营理念 2. 有药店、医美、中医馆、保健品或医疗器械销售经验者优先，无经验者提供系统带教 3. 具备良好沟通能力、服务意识与学习意愿，能适应中医馆+体销+会销复合工作场景 4.遵纪守法，责任心强，愿意在健康行业长期发展并参与门店晋升成长路径

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理工作，确保店铺有序高效运转。 2指导员工为顾客提供优质服务，提升顾客满意度。 3组织商品陈列，补货及库存管理，保障商品供应充足。 4,监督店内卫生，安全及设备运行，维护良好营业环境。 5，完成上级交办的各项工作任务并及时反馈执行情况。 任职要求： 1具备较强的组织协调能力和团队管理意识。 2服务意识强，能主动应对顾客需求并解决问题。 3工作认真负责，能适应轮班制和快节奏的工作环境。 4具备基本的数据统计和信息记录能力。 5有良好的执行力和抗压能力，能胜任重复性工作。 6无需上夜班。

诚聘有理想有冲劲的你！薪资面议 【招聘门店】 广州各区均有门店，就近分配 （欢迎咨询～） 【工作内容】 负责店铺管理运营，达成门店销售目标。 【任职要求】 1、形象干净清爽，发质发量健康； 2、富有亲和力，领导力，能长期稳定发展的； 3、有养发馆、化妆品零售等行业销售经验，能直接对客户促单成交的； 4、有流量思维，熟悉各类流量平台运营，如美团大众点评、抖音等； 5、能接受做养发护理（含洗头环节）。 （不刷kpi，合适再投递，中介广告勿扰） 【工作时间】 排班制，早中晚班，无通宵班。月休4天，法定节假日休息（如遇销售旺季，则安排补休） 【福利待遇】 带薪专业培训、透明晋升通道、保底薪资、激励奖金、社会保险、免费住宿 *店助—店长—区域主管—区域经理—区域总监 【企业介绍】 章光101—始于1974年专业中医药育发品牌，始终如一关爱人类头发全健康，传播养生养发知识，提供优质的养发育发产品和专业的头皮护理服务； 全国近2000家连锁店，广东省200+直营连锁门店，是一家既做产品销售也做客户体验的销售型企业。在“愿人人拥有一头健康靓丽的秀发”的企业愿景下，我们正在寻找志同道合的你！

职位:导购/店长 要求:年龄20-35岁，性格开朗，积极向上 薪资福利 导购6000-7000 店长6000-10000 综合底薪3500+全勤+高额提成+节假日双薪+包住宿+过节福利 联系电话:（微信同步）

销售与业绩（温和型要求） 1. 熟悉店内项目、套餐、活动 2. 主动了解顾客需求，做合理推荐 3. 做好老顾客维护，提升复购和转介绍 4. 如实记录顾客档案、肤质、护理史

岗位职责： 是门店最高领导，具有决策权，负责店内所有事务是统筹管理工作，同时也兼顾品牌维护的职责。 （1）制定门店绩效目标及执行计划，监督执⾏过程和关注客户维护，确保绩效达成； （2）设定店内⼈员的绩效任务，⽬标一致，分工明细清晰，各施其职，确保门店运营顺畅； （3）以⾝作则，执行店内标准，维护品牌形象和保证财务准确；

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.大专以上学历，欢迎应届毕业生投递

广州白云招工地杂工帮忙搬运钢筋上下钢筋

沙村地铁站附近招安装工，基本的常用的五金电动工具要会，试用期5000吃住，歺费补贴30元/天，上班时间8.00上班一17.30下班联系电话

广州市天河区招工地小工/杂工、工地力工，要两个人干活附近的过来

今天下午，四个小时，150元，做完结清

广州招小工清泡沫砖.4个小时现在过来130下班结

陈吉林蛟河市新店开业招聘：中餐师傅8000至15000工资都可以谈潮汕菜师傅8000至15000网红菜7000至15000烧烤师傅7000至15000店长5000至10000只要你有手艺和特色，有能力者，工资不是问题，

招聘体验店FM岗位，薪资为5000-10000。岗位职责包括：1、门店销量跟进：与门店店长共同推动门店销量目标达成，提升门店经营结果；2、门店带教：与店长协同对门店做产品销售能力提升、人员考核、激励、组织氛围建设等工作；3、品牌形象维护：保障门店形象合规，及时应对突发事件，做好消费者服务，维护品牌形象及口碑；4、门店运营：根据指引完成门店形象检核，保障消费者服务标准动作落地，积极拓展资源，开展门店引流及品牌宣传活动，提升门店销量；5、合作。

招聘：茂名市兆源贸易有限公司-店长薪资：5001-7000元/月有抗压能力，积极向上，会讲粤语

招聘电竞馆店长温州龙湾空港昊悦电竞城邀管理者加入工作地点温州市龙湾区空港崇悦广场·昊悦电竞薪资范围5K‑10K底薪+绩效+提成，具体面议联系电话：

店长年龄40—55岁，要求有亲和力，会沟通薪资福利:工资面议，待遇优厚，工作轻松招工人数:1名开业在即工作地址:百花超市北100米

负责餐厅前厅工作，具体事宜面谈

岗位职责： 1.全面负责餐厅楼面日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客体验优质 2.统筹排班调度，指导与培训服务员团队，提升整体服务意识与专业水平 3.监督现场服务质量、环境卫生及仪容仪表，落实各项服务标准与安全规范 4. 处理客户投诉与突发状况，及时协调解决，维护品牌形象与客户满意度 5.协同厨房、收银等部门高效协作，保障运营节奏与营收目标达成 任职要求： 1. 具备餐饮行业楼面管理相关工作经验，熟悉中高端餐饮服务流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强、抗压能力佳 3.服务意识突出，注重细节，能灵活应对各类现场问题 4.具备基础财务与成本管控意识，能协助完成营业数据分析与优化 5. 学历不限，持有餐饮服务相关证书者优先

岗位职责: 1. 协助店长负责餐饮服务团队的日常管理与工作协调，确保运营顺畅； 2. 组织并实施员工培训，提升服务意识与业务能力； 3. 监督服务流程执⾏情况，保障顾客⽤餐体验； 4. 处理现场突发情况及客户意见，维护餐厅良好形象； 5. 协助优化前厅运营管理，提⾼工作效率与服务质

商场内小型餐饮店日常经营。

湘菜店招全职楼面主管3名，工作内容：协助经理管理团队，服务，培训等工作。包吃住，福利待遇好。要求：五官端正，身高1.58米以上，年龄25-35岁左右。可长期稳定发展。做事有责任心。

、岗位职责： 1、 负责门店的顾客接待，讲解和销售工作； 2、 负责接待客户、向客户推荐并销售产品，协助来货验收、陈列、补货、退货等日常营业工作； 3、 负责做好货品盘点、整理、陈列摆放、库存产品的管理等日常营业工作。 4、 按照门店管理规范要求，负责门店的日常5S工作，同时协助组织开展门店的活动； 二、任职资格： 1、高中/大专以上学历，有门店销售经验，连锁店及二批跟单经验，会使用管家婆软件优先； 2、优秀的应届生亦可，无经验可享专业的企业内部培训； 3、性格外向，擅于沟通，懂英文，具有良好的服务意识； 4.英语水平4级以上或能跟客户说流利英语

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平与财务合规 3.负责员工招聘、培训、考核及团队建设，营造积极高效的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保符合国家及地方监管要求 5. 处理客户投诉与突发事件，及时优化运营流程并向上级反馈经营情况 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，具备良好沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4. 有责任心、执行力强，能适应早晚班及节假日轮值 5.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件及餐饮管理系统

急招学校食堂点心主管 本单位食堂稳定长期用工，现招聘点心主管一名。 岗位职责：负责早餐面点全线出品，安排班组排班分工，把控点心品质与损耗；核对原料验收、提交申购计划；落实后厨卫生、食品留样、安全操作；优化面点菜单，带教面点员工。 任职要求：3年以上食堂面点主管经验，熟练包子、馒头、糕点、粥品制作；懂发酵调馅、成本管控，熟悉食安规范；能起早班，有管理意识，持有效健康证。 薪资待遇：7000-9000，技术优秀可谈；包吃住，月休4-6天，高温补贴、节日礼品、年终奖金，每月准时发薪，设备齐全货源稳定。 工作地址：南沙区英东大道

负责协助下单，带位等

做过泰式行业优先，要有能力管理好门店跟月绩，营销