一、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30至42岁，机电、机械、智能制造或企业管理相关专业； 2、五年以上汽摩配行业制造部长或生产经理岗位经验，熟悉制造业生产运作流程及相关管理规范； 3、接受过企业管理、（精益）制造管理、ERP系统应用、团队激励、财务管理等方面的系统培训； 4、具备较强的沟通协作能力与团队合作意识；拥有出色的领导力、团队管理能力、安全生产管控能力、资源统筹及协调能力；了解ISO9001、ISO/TS16949质量管理体系； 5、精通企业运营管理、（精益）生产管理、5S现场管理，掌握基础财务知识；熟练使用Office办公软件，熟练操作ERP系统，具备一定的数据分析能力，以及计划组织、指挥调度、控制执行、资源整合、协调沟通、团队激励和人才培养能力。 三、岗位职责： 1. 加强与营销、计划、财务、采购、人事行政等部门的联动，提升跨部门协作效率； 2. 定期组织制造、营销、采购三方协调会议，保障生产所需物资及时供应； 3. 优化各工序生产作业流程，制定并完善标准化作业体系，提升整体产能； 4. 起草并落实制造部各项管理制度，经审批后组织实施并监督执行； 5. 主导制造过程中各环节的质量管控，组织质量问题分析与改进措施研讨，持续提升产品质量； 6. 合理调配车间人力资源，推动多技能员工培养，有效控制人工成本； 7. 强化车间现场管理与物料管控，降低物料损耗与浪费，减少工废现象； 8. 与技术部、品管部保持高效沟通，协同解决生产过程中的工艺、技术和品质问题； 9. 负责制造部各类数据统计（如计件数量、工时、材料消耗、报废率、产量等），确保数据真实准确； 10. 推进制造团队人才梯队建设，组织实施人员培训，提升团队管理与实操水平； 11. 统筹配置公司人、机、料、法、环等资源，高效完成下达的生产任务，确保产品按时保质交付； 12. 建立健全安全生产管理制度，识别生产过程安全风险，强化员工安全意识与应急防范能力； 13. 对下属人员实施日常管理与指导，开展技能培训与绩效考核，合理分配工作任务，激发团队积极性，推动持续改善与创新； 14. 负责生产数据的收集、整理与分析，提出流程优化建议，保障数据完整性与准确性； 15. 参与生产效率提升与质量改善项目，推进精益生产落地实施，推动制造体系持续优化。 三、其他补充： 1. 公司所处行业前景广阔，发展潜力大，董事长高度重视人才成长与发展； 2. 具备丰富工作经验者，薪资待遇可直接与董事长面谈。

岗位职责： 1、负责汽车座椅前期工艺（整椅及部件）全流程的技术统筹与实施。 2、组织量产阶段工艺技术规划，编制工艺文件，保障现场设备调试等软硬件条件到位。 3、主导量产导入过程中的技术衔接与落地执行。 4、提供量产阶段持续的技术支持与优化方案，确保产品品质与生产效率符合设计标准。 5、推动新技术、新工艺、新材料及新装备的引入与实际应用。 6、完成其他相关工作任务 任职要求： 1、具备丰富的汽车座椅行业工艺管理经验，必须熟悉总装工艺环节； 2、熟悉当前工厂涵盖的各类生产工艺，包括总装、焊接、电泳喷漆、发泡、缝纫、弯管、注塑、落料、缝纫等，全面掌握座椅制造流程。 工作地点：台州 优秀者薪资可面议。

喷塑加工厂 要有喷塑方面的加工经验。

招聘印花厂成检主管 要求： 1、精通印花成品检验全套管理工作 2、具备3年及以上同岗位管理经验 50 周岁以下 联系电话：

浙江东高科技有限公司 招聘 1:精工车主管，1名 ，要求机械厂5年经验。 2: 质检，1名，机械厂，懂车工工艺，及Q C体系，工资6000-7000元/月。 以上工作岗位：工作时间8小时，提供午餐，包住，有社保、年底带薪休假。 地址：温州市瓯海区巨溪南片工业区瓯海大道2888号. 联系电话：

1.全面负责生产中心的日常运营管理，包括生产计划、物料控制、工艺执行、产品包装等各个环节。 2.根据销售预测与订单，制定科学、合理的月度、周度生产计划，并确保计划的有效执行，保证产品按时交付。 3.优化资源配置，合理调度人员与设备，最大化提升生产效率与产能利用率。 4.确保所有生产活动100%符合GMP、ISO13485等质量管理体系法规要求，迎接并通过NMPA（国家药品监督管理局）的飞行检查、体系考核及客户审计。 5.作为生产体系负责人，主导生产相关偏差、变更、CAPA（纠正与预防措施）的处理与闭环管理。 6.严格执行生产工艺规程和标准操作规程（SOPs），确保生产过程的稳定性、可追溯性与数据完整性。 7.负责生产团队的搭建、培训、考核与激励，打造一支高素质、高执行力、具备强烈质量意识的专业化生产团队。 8.明确各岗位职责，建立高效的跨班组协作机制，营造持续改进的团队文化。 9.负责生产成本（直接材料、人工、制造费用）的预算与控制，分析成本差异并推动降本增效。 10.引入精益生产（如5S）理念与方法，持续优化生产流程，减少浪费，提升效益。 11.全面负责生产区域的安全管理（包括生物安全、化学品安全等）和环境卫生，确保洁净厂房环境参数持续达标。 12.建立并维护安全生产责任制，杜绝重大安全事故的发生。 13.与研发、质量部门紧密合作，参与新产品的工艺转移、放大与验证工作。 14.主导现有生产技术与工艺的优化与改进，解决生产过程中的关键技术难题。 任职要求： 1.1.本科及以上学历，生物技术、医学检验、生物工程、制药工程等相关专业。 2.具备8年以上诊断试剂、生物制药行业生产管理经验，其中至少3年以上生产厂长或同等高级管理职位。 3.拥有分子诊断（如PCR、甲基化）或免疫诊断（如荧光、胶体金）试剂产品的规模化生产管理实战经验。 4.精通GMP/ISO13485法规体系，深刻理解IVD产品生产全过程的质量控制要点，具备丰富的迎检经验，具备管理者代表经验更佳。 5.具备出色的生产计划、成本控制、精益生产和团队管理能力。 6.熟悉洁净厂房管理、生产设备验证、工艺验证等关键活动。

在总经理的直接管理下，全面负责产品生产、质量保障与优化、制造成本管控及降低、生产效率提升以及生产设备的管理工作。具体职责如下： 1、依据销售需求，合理制定并动态调整生产计划，确保市场供应及时，满足客户需要。 2、加强与下属的沟通互动，尽力解决员工实际困难，调动团队积极性；重视员工提出的合理化建议，并积极推动落地实施。 3、组织生产部门人员学习公司各项规章制度，确保制度在本部门得到有效执行与落实。 4、深入一线指导工作，定期开展员工在职业道德、思想意识、岗位技能、安全生产、质量管控等方面的培训；实施定期技能考评，增强员工责任感，提升操作水平和工作效率。 5、建立完善的设备维护保养机制，支持并引导机电人员对生产工艺和设备进行科学优化；监督设备管理人员保障公司所有设备稳定运行，确保水、电、汽系统通畅，助力产能提升。 6、精准核算生产投入与成本支出，对标行业领先水平，推进节能减耗，严控制造成本。 7、倡导节约理念，杜绝浪费现象，制定物料消耗管理规定及考核措施，逐级分解目标并严格落实执行。

岗位职责： 1、负责原辅料进厂检验、生产过程质量监控、成品出库检查及仓库抽样检测等环节的质量控制工作，建立并落实相关管理制度，监督执行情况； 2、开展生产过程中质量指标的跟踪监测，进行异常问题分析与处理，实施车间环境清洁度验证与评估，保障产品质量持续提升； 3、审核质量安全体系文件，并组织落地实施，协调各工序、流程及相关部门，推动各部门依质量体系要求运行并持续优化； 4、牵头组织指定人员定期对工厂各职能部门开展内部审核、问题整改及培训工作； 5、主导供应商资质审查与绩效评价，制定并推行相关管理标准，协助供应商提升质量管理水平； 6、配合研发部门开展新原料、辅料的试验与验证工作，参与完善配方、原辅料标准的建立与优化； 7、统筹安排虫害防控管理工作，确保生产区域无虫害污染风险； 8、牵头处理因产品品质引发的客户投诉，完成8D报告撰写，提出解决方案并跟进闭环落实； 9、负责产品质量投诉的内部协调处置及整改措施的考核执行； 10、制定本部门各项制度、流程和标准，负责团队人员配置、培训及日常绩效管理； 11、组织开展面向生产、质检、仓储等相关岗位的质量意识与技能提升培训。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类或相关专业背景；掌握食品安全法律法规及相关标准，具备食品行业实验室全面管理经验； 2、五年以上速冻米面制品加工企业质量管理经验，熟悉质量体系的建设、梳理、执行、监督与改进全过程； 3、熟知ISO9001、ISO22000、HACCP、ERP等食品安全管理体系及危害分析关键控制点要求，具备较强的沟通协作能力； 4、了解食品加工工艺流程，具备从原料入厂到终端销售的全链条质量管理能力，掌握食品企业虫鼠害防控规范； 5、熟悉各类认证审核程序及高端客户验厂流程，具备体系外审接待及对外联络协调能力； 6、熟悉食品生产企业运营管理流程，具备产品标签合规性审核能力； 7、具备良好的组织协调能力，能有效处理客户投诉并与监管机构对接交流； 8、具有第二方或第三方现场审核经历，参与过大型客户验厂者优先录用； 9、持有速冻调制食品化验员证或审核员资格证者优先考虑。

具备10年以上织造车间及染整车间管理经验，熟悉纬编针织类织造工艺，掌握水洗、染色、定型、印花、磨毛等核心技术流程

不锈钢装饰公司招聘生产厂长 岗位职责 1. 全面负责工厂生产全盘管理工作，统筹车间日常生产运营、人员调度、工序安排，制定生产计划，保障订单按期、按质交付 工作地址：温州市瓯海区娄桥街道电新路399号

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-50，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在江苏无锡

招聘岗位：工地物业保洁主管 岗位职责： 1. 负责工地办公区、生活区及公共区域的保洁工作统筹与人员调度 2. 制定并执行保洁工作计划与标准，确保现场卫生达标 3. 兼任日常简易维修工作（水电设施、门窗、洁具等小修小补） 4. 保洁工具、清洁用品及维修材料的申领与库存管理 5. 保洁团队考勤、培训及工作质量巡查考核 6. 配合现场安全文明施工管理要求，做好相关保障工作 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，身体健康，能适应工地工作环境，能够驻场，包吃住 2. 具备基础水电维修技能，会处理常见设施故障（换灯、通堵、修龙头等） 3. 有物业保洁管理或工地后勤管理经验者优先 4. 责任心强，工作细致，能吃苦耐劳 5. 具备一定的沟通协调能力和团队管理能力 6. 持有电工证或维修相关证书者优先考虑 薪酬待遇： - 月薪面议（根据经验及能力定薪） - 提供食宿 - 月休2天 工作地点： 工地生活区 联系方式：

年龄18-55 身体健康 送送东西

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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们及损失，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

焊接车间技术主管/带班（急招） 【岗位职责】 1. 精通二保焊低碳钢焊接，主营煤气罐、钢瓶类焊缝作业； 2. 现场解决焊缝气孔、焊道起泡、咬边吃边、烧穿、成型差各类焊接缺陷； 3. 调试焊接参数（1.0/1.2焊丝电流电压、气体配比），统一工人焊接手法； 4. 管控原材料除锈、除油、焊接环境，从源头降低次品、减少废品； 5. 管理班组焊工，做技术交底、实操整改，把控生产质量与出货效率； 6. 排查焊枪、供气、接地等设备问题，日常维护保养。 【任职要求】 1. 多年二保焊实操+现场管理经验，懂气瓶/钢罐焊接优先； 2. 熟练处理气孔、咬边、未焊透、焊缝开裂等常见焊接问题； 3. 会调试不同焊丝（1.0/1.2）适配参数，懂气体保护焊接工艺； 4. 能管住工人、规范操作，懂质量管控，不招只会摆架子不懂技术的行政管理； 5. 吃苦耐劳，能驻厂盯现场，务实肯干，解决实际生产问题。

【岗位职责】 1. 全产业链质量管理体系搭建 负责从“活畜进厂”到“熟食出厂”的全链条质量与食品安全管理体系的建立、实施与持续改进（涵盖ISO22000、HACCP、GMP、SSOP等）。 制定并执行屠宰分割、熟食加工、冷链仓储及物流配送环节的质量控制标准与作业指导书，确保符合国家及行业标准。 2. 屠宰环节品控（关键点管理） 严格把控进厂验收（检疫票证、药物残留、应激处理）、屠宰同步检验（三腺处理、病变脏器剔除）及分割包装的质量。 重点防控微生物污染、交叉污染及异物混入，落实屠宰环节的卫生消毒制度。 3. 熟食加工与深加工品控 负责熟食车间（酱卤、调理品等）从原料解冻、滚揉腌制、熟制杀菌（中心温度控制）、内包装（真空度、封口强度）到二次杀菌的全过程监控。 监控食品添加剂的使用合规性（严格把控亚硝酸盐等限量），确保产品色泽、口感、理化指标符合出厂标准。 4. 仓储与物流冷链管控 建立仓储端的“先进先出”及有效期预警机制，严格管控成品库、原料库的温湿度（特别是-18℃冷冻与0-4℃冷藏的稳定性）。 负责物流运输环节的温控记录审核与车辆卫生管理，防止在途污染及温度失控导致的变质风险。 5. 团队管理与合规应对 领导品控团队（包括现场QC、化验室QA），负责人才梯队建设、专业技能培训及绩效考核。 主导对接政府监管部门（市场监管局、农业农村局、海关等），应对飞行检查与监督抽检；处理重大客诉、质量事故及产品召回，进行原因分析并出具“8D报告”或整改方案。 6. 溯源体系与数字化管理 推动建立“一物一码”或批次全流程追溯系统，确保从终端产品能反向追溯至具体的养殖批次、屠宰日期及加工班组。 【任职资格】 1. 教育背景 本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、畜牧兽医、生物技术等相关专业。 2. 工作经验 行业经验： 具备5年以上食品行业品控工作经验，其中至少3年生鲜屠宰、肉制品深加工（熟食）行业背景。 管理经验： 拥有3年以上10人以上品控团队的管理经验，具备跨部门协调能力。 3. 专业技能 精通ISO22000、HACCP、GMP体系，持有食品安全管理体系内审员或FSSC 22000相关证书者优先。 熟悉《食品安全法》、《生猪屠宰管理条例》、GB 12694（屠宰规范）及熟食相关国标。 掌握微生物检测原理（菌落总数、大肠菌群、沙门氏菌等）及常见理化检测（水分、盐分、亚硝酸盐）。 具备全链条追溯搭建经验，熟悉ERP系统在品控模块的应用。 4. 核心素质 原则性强，具备较强的危机公关能力与抗压能力，能适应屠宰及熟食行业的特殊工作时间（如夜班屠宰线巡查、节假日保供期间驻场）。 具备优秀的团队建设能力，善于培养一线QC的现场发现问题能力。

岗位职责： 1. 根据企业战略目标制定工艺发展整体规划； 2. 牵头编制工艺改进方案及生产区域布局计划； 3. 主导建立并推行工艺规范与工艺管理体系； 4. 推动实施工艺技术升级及员工合理化建议项目； 5. 组织开展工艺技术情报的收集、整理、分析研究，推进工艺信息化管理及技术创新工作； 6. 负责新产品导入过程的统筹协调，保障项目按计划落地； 7. 指导产品生产工艺筹备工作，参与制造工艺方案的评审环节； 8. 编制并审核工艺部门各类技术文档（包括工艺规程、材料定额、APQP资料、工装夹具设计图等），全面主导工艺技术事务； 9. 参与产品质量问题的原因分析，并协助拟定改进对策。 任职要求： 1. 教育水平：本科及以上学历； 2. 专业要求：机械设计与制造、机电一体化、自动化、工业工程等相关专业； 3. 工作经验：10年以上机械制造领域工艺工作经验，具备5年以上技术主管岗位经历； 4. 知识要求：掌握国家相关工艺标准法规，熟悉公司内部工艺运作流程；熟练使用CAD、SOLIDWORKS等设计软件； 5. 能力要求：具备出色的领导力、决策判断力、计划执行能力及沟通协调能力；抗压能力强，善于团队协作，具有良好的团队管理意识。

岗位职责： 1、制定生产计划，进行系统化排程及任务下达，保障交期、产能与物料的有效协同； 2、结合订单需求、设备状态、人力配置与物料供应情况，动态优化排产策略，提高设备使用效率与交付及时率； 3、开展生产数据的统计与分析，监控生产进度，应对插单、延期及突发异常，具备快速响应并落实调整方案的能力； 4、协调处理生产现场的技术、品质、设备等问题，推动异常事项闭环管理； 5、组织车间生产运作，合理调配人员，落实质量控制与安全管理要求； 6、主导生产效率提升、成本降低、工艺改进及相关持续改善活动； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、化工等相关专业优先； 2、具备2年以上生产计划、排产或生产主管工作经验，熟悉生产运营流程，有声屏障、钣金加工类企业经验者优先； 3、能适应生产车间工作节奏，了解生产安全规范与质量标准； 4、责任心强，执行力高，具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力。 （所有岗位一日三餐免费，提供免费住宿）

职位描述： 1. 负责化工各车间工艺流程的监控与持续优化。 2. 负责化工各车间产量目标达成及产品质量控制。 3. 负责化工生产过程中的成本管理与控制。 4. 负责化工辅料使用计划与日常管理。 5. 负责化工备品备件的统筹管理。 6. 负责化验室的日常运行与工作指导。 7. 协同生产车间对接生产运行，针对工艺相关问题开展原因排查与分析，并制定有效改进方案。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，具备8年以上化工工艺领域工作经验，至少熟悉二氧化氯、氯碱、双氧水、聚合等两项及以上工艺流程。 2. 熟悉化工工艺原理及相关设备运行机制；具备良好英语能力，可独立阅读英文技术文件。 3. 具备扎实的管理基础和组织协调能力，工作态度严谨负责；品行端正，具备良好的示范带动作用，抗压能力强。

负责统计与核算车间员工的工时及薪资，整理车间班组长上报的生产数量数据。 工作时间7:30至17:00， 无常规加班，如需加班可安排调休。 需熟练使用各类表格软件。

海欣工贸招聘 1.注塑车工2名，工资6000--7500元左右 年龄25-45岁，，初中文化，吃苦耐劳，服从领导安排！ 2.装配工2名，工资5000--6000元左右 年龄25-45岁，，初中文化，吃苦耐劳，服从领导安排。 3.注塑班组长2名 年龄28-40岁左右，初中文化，男女不限，有注塑领班经验优先，工作认真仔细，服从领导安排，工资面议。 4.外贸助理1名 年龄24-40岁，有相关外贸业务和外贸业务助理工作经验，工资面议； 5.外贸跟单1名 年龄24-40岁，有相关外贸业务和外贸业务助理工作经验，工资面议； 6.外贸业务员3名 年龄24-40岁，有相关外贸业务和外贸业务助理工作经验，工资面议； 7.杂务工1名，工资5200-6500元左右 年龄25-48岁，，初中文化，吃苦耐劳，服从领导安排！ 地址：宁波市海曙区集仕港镇秋实路368号（奥莱附近） 联系☎吴女士

该岗位为单休制 该岗位为单休制 该岗位为单休制 工厂研发工程师： 1、负责产品上色及相关调色工作的执行与落实； 2、参与新产品试产阶段的评审，针对试产过程中出现的工艺问题牵头开展分析与优化； 3、参与后续生产环节中质量问题的追踪，并推动改进措施的落地实施； 岗位要求： 1、须具备牙齿加工厂或齿科氧化锆材料生产相关工作经验（此项为硬性条件） 2、能够适应岗位职责的动态调整与变化； 3、具备较强的学习能力，以及良好的沟通、协调和组织能力； 4、抗压能力强，能稳定应对工作挑战； 5、具有团队协作意识和合作精神； 6、学历要求为大专及以上。

有挤塑或者注塑车间主任

岗位职责： 1、规划企业中长期发展路径，清晰界定非标自动化设备制造业务的市场方向、技术发展规划及竞争应对策略。 2、统筹年度经营指标（如营收、利润、市场份额等），监控执行进展并根据实际情况调整资源配置。 3、完善非标设备从研发至交付的全周期管理流程，保障项目按时、按质、按预算完成；带领技术团队攻克复杂非标方案设计难题，推进核心技术专利申请与模块化标准体系建设。 4、组建高效运营团队，持续优化组织架构与绩效管理体系，落实企业文化建设，增强团队向心力与行业竞争优势。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、自动化、企业管理等相关专业背景。 2、具备10年以上非标自动化领域从业经历，其中至少5年团队管理经验。 3、熟悉工业自动化产业链上下游，掌握非标设备开发核心环节（机械设计、电气控制、系统集成）。 4、具备市场研判、定价机制制定及合同风险管控能力，善于跨部门协同与在高压环境下做出决策。 5、具备项目管理经验者优先考虑

职务:厂长或生产总监 行业:化妆品 、40-45岁、有化妆品行业5年以上管理经验、有带领过1000人以上生产团队、公司年销售额15亿以上规模:会搭建生产体系、擅长团队管理、表达能力良好、沟通协调能力强、执行力强。

招聘：质量领班 薪资：6000-8000元/月 1、负责管辖范围内工作安排和人员管理，积极做好人员调配工作，及时与上级领导沟通。 2、熟悉各个产品质量标准，安排IQC、IPQC工作任务指导产品注意事项要求。 3、负责对查验的不合格产品进行相关数据记录，并告知其责任部门跟踪处理确认改善效果。 4、对QC现场进行巡检监督，不定时对组员所检合格产品及不合极产品进行复查，制定产品的品质检查标准。 5、对组员进行培训，包括产品检验规范、责任感培训、产品意识培训、现场管理培训以及厂规等。 6、负责组织对客户投诉进行原因分析，制定纠正和预防措施，并组织进行改善确认。 7、整理、汇总日常相关数据，按厂规定，按时上交相关报表。 8、做好部门现场5S安全管理工作。 9、配合上级完成工作安排和任务达成

1、负责注塑车间技术员的日常管理与工作协调。 2、实时掌握车间每日生产进度，落实各项生产任务，科学制定生产计划，确保产品保质、保量、按时交付，及时处理并上报生产过程中出现的异常情况。 3、主导车间现场管理工作，合理布局生产区域，定期开展现场巡查，保障生产环境有序高效。 4、统筹生产过程中原材料、零部件、包装材料、成品及不良品的管控，杜绝各类浪费行为。 5、全面管理车间内所有设施设备（含场地、注塑机、模具、工装器具、搬运工具、容器等），确保生产设备运行正常、状态完好。 6、持续优化车间运作模式，合理配置人力资源，高效利用各类注塑辅助设备（如机边粉碎机、色母机、机械手、集中供料系统、超声波剪水口机等），提升生产效率，推动管理水平不断提升。 7、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 岗位要求 1、高中及以上学历，具备5年以上注塑行业从业经历，其中至少3年在拥有30台以上注塑机的车间担任管理职务 2、精通注塑成型工艺、模具加工流程及相关塑料材料特性（如ABS、阻燃ABS、PC、阻燃PC、PA66等） 3、熟练操作国产海天系列注塑机及海天机械手，并熟悉配套辅助设备的运行与维护 4、具有生产计划制定、绩效考核、现场管控及注塑效率提升的实际经验 5、了解精益生产理念及应用方法 6、具备较强的制程控制能力，以及对设备稼动率和车间成本的管控意识

1.在生产一线参加锻炼，熟悉原材料知识，工艺流程，设备操作，品质管理等 2.根据实习表现，结合个人特长与意向，安排在生产管理，工艺技术，设备维修，品质等方面见习。合格后正式负责基层管理，工艺技术管理，品质管理等工作 3.大专以上学历，机械类，机电工程类相关专业 4.肯吃苦耐劳，愿意从基层做起，服从安排，抗压能力强

休闲用品厂招聘 兼职外帐会计1名 生产跟单1名（40岁以下） 成品仓管1名（懂标签打印） 金工主任1名（35-45岁） 冲床模具工1名（35-45岁） 装配工 1 名（30 岁左右） 包装 1 名（30 岁左右） 寻箱包加工商 店面出租 电话： 地址：古山镇柏青中路239号（导航：浙江星朗工贸有限公司）