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厂长/主管5-10年大专零配件
岗位职责 1. 全面负责锻造技术部门的管理工作,制定部门发展规划及标准化流程 2. 主导锻造模具的研发、结构设计与持续改进,攻克关键模具技术难题 3. 统筹产品造型设计、锻造工艺方案制定及批量生产实施 4. 解决现场生产中的技术瓶颈问题,保障产品质量并推动工艺优化升级 5. 负责技术团队管理,落实人才梯队建设与技术文档规范化归档 任职要求 1. 大专及以上学历,机械类或锻造相关专业背景 2. 具备5年以上锻造领域技术管理经验 3. 精通锻造模具开发与设计,熟练操作UG、CAD等工程软件 4. 掌握锻造造型技术及热模锻、自由锻工艺流程与生产实务 5. 具备突出的技术攻关与项目统筹能力,可接受驻厂支持生产 薪资待遇 面议,薪酬丰厚+社
生产主管
9千-1.2万/月
主管1-3年高中有生产管理经验质量管理经验
木托盘定制木箱加工厂生产主管 岗位职责: 1.全面负责木托盘、木箱定制加工厂的日常生产管理,统筹计划、调度与进度控制 2.监督生产质量与工艺执行,确保产品符合客户标准及行业规范 3. 管理车间人员排班、绩效考核与安全培训,落实安全生产责任制 4. 控制物料损耗与设备维护,提升生产效率与成本管控水平 5.协调采购、仓储、质检等部门,保障订单准时交付 任职要求: 1. 有木制品加工、包装容器制造或相关行业生产管理经验者优先 2.具备基础生产计划与现场管理能力,熟悉ISO或5S管理理念 3.责任心强,具备良好的沟通协调与团队领导能力 4.能适应车间工作环境,执行力强,抗压能力好 5.学历不限,有同类岗位3年以上实操经验
厂长/主管5-10年大专仓储供应链管理
岗位职责: 1、出入库管理:严格核对物料进出库单据,全程监督收货、质检、上架、拣货、发运等环节,确保账目与实物一致、信息准确无误,防止错发、漏发、多发现象发生。 2、物料配送支持:依据生产排程及产线实际需求,规划物料配送计划,保障生产线边物料准时、配套供应,降低因缺料导致的等待时间。 3、在制品管控:规范车间线边仓和临时存放区域管理,跟踪在制品流转动态,避免物料堆积、遗失或混淆,确保生产流程顺畅运行。 4、异常响应:及时处理现场物料问题(如来料短缺、型号错误、不良品更换等),联动相关职能快速闭环,减少对生产进度的影响。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先考虑。 2、5年以上制造业仓储管理工作经历,其中至少2年在自动化设备、智能装备或精密加工领域担任同类管理岗位。 3、具备自动化立体仓库、AGV系统、智能分拣设备等智能仓储设施运营经验者优先。 4、作风细致认真,数据意识强,具有高度的责任心和执行力;具备优秀的跨部门协作能力,能高效对接生产、采购、PMC等团队解决仓储相关事务。 5、抗压性强:能够适应制造行业高强度工作节奏,具备处理突发物料问题的应急反应能力。
可以带领团队组织生产
6-7千/月
主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
相当于生产技术部经理。
厂长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专生产设备管理生产质量管理
【岗位职责】 1. 全面负责工厂的生产运营管理工作; 2. 结合公司销售目标和产能情况,负责制定工厂年度生产计划,分析每月生产经营情况,确保目标完成或超额完成; 3. 统筹规划工厂的人员管理、工艺管理、设备管理等,充分调动员工的工作积极性和创造性,充分挖掘设备效能,改善和提高工厂工艺和技术水平; 4. 针对纺织类产品制定相应的工艺设备调整计划,确保工厂有序进行; 5. 精通纺织类企业的生产、工艺、设备管理等,懂工
电热毯生产厂长
7千-1万/月
厂长5-10年高中
从事电热毯生产管理五年以上,熟悉生产管理流程,熟悉机械设备调试,布料材质精通
浙江金华诚招渣土车驾驶员一名。
渣车司机
诚招渣土车驾驶员一名。
金华
10月21日 02:56拨打电话
招聘打磨工,两班倒工作制,薪资为24元/小时,264元/天。提供住宿,不包吃。年龄要求53岁以内。
264元/天
打磨
招聘打磨工,两班倒工作制,薪资为24元/小时,264元/天。提供住宿,不包吃。年龄要求53岁以内。
台州
10月21日 02:55拨打电话
浙江台州急招电梯学徒工,薪资面议。要求年龄在18至30岁之间,愿意吃苦,用心学习。工作范围
电梯安装月结
急招电梯学徒工,薪资面议。要求年龄在18至30岁之间,愿意吃苦,用心学习。工作范围为泽国周边。
台州
10月21日 02:55拨打电话
杭州滨江区招聘安全员岗位,年龄要求不超过55岁。有意向且有空闲的人员可报名。
安全员
杭州滨江招聘安全员岗位,年龄要求不超过55岁。有意向且有空闲的人员可报名。
杭州 滨江区
10月21日 02:55拨打电话
浙江台州招聘小工2名,工资较高。工作地址位于夹屿后西汇。
小工1-2人
招聘小工2名,工资较高。工作地址位于夹屿后西汇。
台州
10月21日 02:54拨打电话
厂长3-5年学历不限
岗位职责: 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求: 1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排 4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理设备管理生产计划管理
一、岗位职责1、负责本班组 daily 生产任务的计划拆解、人员排班与工位分配,科学调度人力资源,保障产品按期、保质、保量完成生产交付。 2、监控产线节拍及作业效率,动态掌握当日产量与目标达成情况;督导员工执行标准化操作,避免漏装、错装、少装问题,降低返工率与待料停工现象。 3、严格执行首件确认、巡检及制程中自检互检流程;协同 IPQC 完成品质巡查,及时识别结构装配异常、接线错误、外观缺陷等风险,迅速整改,压降班组不良率与客户投诉隐患。 4、主导班组责任区 5S 管理,落实物料定置管理、工装治具、流水线体及辅助设备的日常点检、清洁与基础维护;发现设备异常及时报修,确保生产线稳定运行。 5、准确核对原材料、半成品及辅料的领取与退还,规范耗材使用流程,控制零部件损耗,杜绝浪费,协助仓库完善物料账目管理,有效管控制造成本。 6、负责组员日常考勤、劳动纪律与现场行为规范管理;开展新员工岗前带教与作业指导,协调处理内部人员矛盾,降低人员流动率,保持团队稳定性。 7、贯彻执行车间安全管理制度,监督用电安全与规范操作,杜绝违规作业;定期排查现场安全隐患,落实防火、防潮、防静电措施,预防工伤事故发生。 8、按时填写生产日报、产量数据、不良品统计及工时记录;与生产主管、品质、仓储、技术等部门高效对接,反馈生产异常、缺料或装配难题,推动闭环解决。 9、快速响应产线停摆、质量波动、物料异常等问题;配合工艺与结构工程师优化组装流程,提出合理化改进建议,持续提升装配效率与产品良率。 二、任职资格 1. 基本条件 年龄 22–45 周岁,高中及以上学历,具备 1–3 年家电 / 电子 / 电气类制造企业车间基层管理经验;有浴霸、集成吊顶电器、小家电组装背景者优先考虑; 身体健康,能适应车间常规出勤安排及恒温作业环境,接受车间统一管理调度。 2. 专业能力 熟悉流水线运作流程,能理解基本作业指导文件、简易图纸及装配工艺要求; 具备初步品质判断力,可识别常见装配缺陷、外观问题及基础电气连接异常; 掌握办公软件基础应用,能独立完成生产台账、日报表、异常记录等文书工作; 具备现场突发状况应对能力,可快速协调人、机、料、法、环各环节异常。 3. 管理与综合素质 具备基础团队管理经验,能够合理分工、带领班组完成任务,执行力强、统筹能力佳; 坚持原则,公正管理,具备良好的沟通与跨岗位协作能力; 能适应生产高峰期加班节奏与产能压力,工作认真负责,踏实肯干; 遵守公司各项规章制度,无不良从业记录,认可企业经营管理理念。
生产总监
2-3万/月
生产总监5-10年本科能源/环保/化工经验化工工艺经验有生产管理经验
生产总监任职要求: 1)本科及以上学历,化学工程、材料科学、化工工艺等相关专业; 2)5年以上化工领域生产管理经验,掌握化工生产工艺流程及设备运行管理,具备电子级化学品(如光刻胶、蚀刻液、高纯溶剂等)生产技术或现场管理经验者优先考虑。 3)拥有扎实的化工行业背景与专业技术能力,同时具备安全生产、质量管控等方面的综合管理素养。 技能要求: 熟练运用精益生产(Lean)、六西格玛(SixSigma)等先进管理方法。具备系统的EHS管理体系知识,了解化工行业相关法规标准。能够熟练操作ERP/MES信息化管理系统。 全面统筹电子化学品产线的日常运营,保障生产任务按期、保质、足量交付。持续改进工艺流程,提高产线运行效率,有效控制制造成本。
车间主任月结5-10年学历不限能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验精通DCS有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.负责有机硅化工生产流程的监控与现场管理 2.保障生产作业严格执行安全规程及品质控制要求 3.处理生产环节中的技术异常,持续改进工艺流程 任职要求: 1.具有有机硅化工生产领域的实际工作经验 2.能够高效协调并指导团队成员完成生产任务 3.具备较强的故障应对能力及良好的协作意识
厂长
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验电子电器经验半导体经验质量管理经验新能源经验自动化设备经验年终奖金精益改善经验包吃包住带薪年假成型工艺经验汽车经验
岗位职责: 1.协助公司负责人统筹各部门的日常运营与管理; 2.主导生产供应链的整体运作与协调管理; 3.负责内外部工作的对接、沟通与任务安排; 4.组织实施团队绩效考核及人才梯队培养建设; 5.按要求完成上级交办的其他相关事务。 任职要求: 1.本科及以上学历,具备5年及以上生产管理相关工作经验; 2.责任心强,工作态度积极,具备独立处理事务的能力; 3.具备良好的团队协作精神和奉献意识,敬业负责,保密观念强。
温州乐清市注塑工
5-7千/月
注塑工餐补社保6-10人月结
接受两班倒,有经验优先, 会检产品。
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】 1. 负责齿轮加工车间日常生产现场管理,统筹车间生产计划落地,合理调配人员、设备、物料资源,高效推进生产进度,确保每日、每周、月度生产任务按期、保质完成; 2. 负责车间现场异常问题处理,涵盖设备故障、加工尺寸偏差、工艺异常、产能瓶颈、物料短缺等各类现场突发问题,快速协调资源闭环解决,减少停机与误工损耗,提升生产效率; 3. 负责车间数控设备调试与运维协助,熟练对接各类数控系统,配合技术、设备部门完成设备调试、参数优化、试产验证,保障设备稳定运行、产品加工精度达标; 4. 落实车间生产5S管理、安全生产规范、质量管控标准,规范员工操作流程,监督生产工艺执行,严控产品不良率,杜绝安全事故、质量事故发生; 5. 负责班组人员管理,包括员工排班、日常考核、技能督导、现场培训,提升团队作业能力与执行力,维持车间稳定有序的生产秩序; 6. 对接生产、工艺、质检、仓储等相关部门,做好生产数据统计、报表汇总、进度同步,及时反馈生产问题与改进建议,持续优化车间生产流程。 【岗位要求】 1. 学历不限,3-5年及以上机械加工、齿轮加工行业现场管理经验,熟悉齿轮滚齿、磨齿、剃齿、精加工等工艺及生产流程,有齿轮行业从业经验者优先; 2. 具备扎实的数控设备调试与故障排查经验,熟练掌握西门子、三菱、发那科、广数、秦川、利勃海尔等主流数控系统的操作、调试与参数优化; 3. 精通车间现场管理,具备极强的现场问题解决能力、统筹协调能力和生产把控能力,可独立应对各类生产异常,保障产能与交付达标; 4. 熟悉机械加工生产质量标准、安全生产规范及5S现场管理体系,具备成本管控、效率优化意识; 5. 责任心强、执行力高,具备良好的团队管理、沟通协调能力,能承受生产现场工作压力,适配车间生产排班节奏。
实木家具厂长6000+
6-8千/月
厂长3-5年高中
有意者电话联系,薪资待遇方面面议
制剂研发员
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】 1. 根据不同项目的要求,组织开展技术转移工作,按照项目进度计划开展相应研究任务。具体研究内容包括中试放大、工程批及注册批的生产全过程或者某几个特定阶段; 2. 对已经获批的产品开展相关的变更研究、验证工作;为生产车间提供技术支持和现场指导; 3. 进行其它仿制药项目制剂开发,包括处方筛选,工艺开发与优化,中试放大等。计算总结汇报实验计划、进展、结果、问题及解决方案; 4. 负责注册申报资料制剂部分的撰写。
主管本科
职位描述: 1、负责厂区生产信息化建设及运营工作,并组织制定和推进工厂生产信息化的落地工作; 2、主导智能工厂中的生产执行系统(MES)、仓库管理系统(WMS)、质量管理系统(QMS)、数据采集系统(SCADA)等业务系统的需求调研、方案设计、系统配置、测试和上线工作; 3、负责智能工厂中的智能设备系统(AVG物流、立体库、集中供料、RFID系统等)项目实施、系统配置、测试和上线工作; 4、负责建立和完善生产系统架构体系、标准化、信息技术管理体系; 5、负责对下属团队进行日常管理,指导业务团队开展各项工作; 6、持续跟踪、收集、优化、解决业务系统的相关问题,做好项目管理闭环; 职位要求: 1、本科以上学历,计算机专业优先; 2、有5年以上中大型制造业生产系统管理经验,对线缆行业痛点场景有解决方案和实践经验优先; 3、系统项目实施推进管理经验,具备较好分析问题、解决问题能力; 4、对MES、WMS系统精通,涉及ERP、CAPP、WCS、RCS等多系统融合贯穿,并对生产设备、自动化有一定了解和实践经验; 5、具有优秀的组织管理能力,有对带团队、工作落地具体管理经验; 6、良好的职业素养,有较好责任心、自驱力、抗压、沟通能力、团队协作能力;
数控车床师傅
1-1.2万/月
车工数控车床五险3-5人月结
岗位职责: 1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择与调试、尺寸测量及精度控制 3.及时发现并反馈加工过程中的质量问题,配合工艺优化改进 4.做好设备日常保养与清洁,确保车床安全稳定运行 5. 遵守车间安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作 6.自编自操 任职要求: 1.具备车工相关工作经验,能独立完成常规车削任务 2.熟悉常用金属材料特性及车床操作流程 3.能识读机械图纸,掌握基本公差与配合知识 4.工作认真细致,责任心强,具备良好的质量意识 5.身体健康,适应制造业生产环境
CNAS实验主管
8千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 熟悉CNAS体系运作与建立,具有CNAS实验主管三年测试经验者优先。 2. 掌握汽车配件基础原理,熟悉ISO、GB等相关汽车零部件测试标准。 3. 能独立操作常见实验设备,具备基础识图能力,可看懂配件图纸及技术参数。 4. 熟练使用Excel进行数据整理与统计,能撰写规范的实验报告。 5. 具备基础的故障排查能力,可及时发现实验过程中的异常问题。 6. 具有从事CNAS实验室检测工作2-3年工作经验,负责环境、电气、光学等领域检测、试验;全面负责CNAS实验室的日常运行与管理工作。 7. 组织实施检测项目的开发与验证,确保符合CNAS认可要求。 【岗位要求】 1. 3年以上CNAS实验室管理经验,具备良好的沟通协调能力,能高效完成工作任务。 2. 具有团队合作精神,能够积极配合部门协作。 3. 学习能力强,能持续优化实验流程与技术方法。
品质体系经理
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专内审员资格证家电经验需要出差QC七大手法ISO9001经验有质量管理经验
【岗位职责】 1. 负责原材料、半成品及成品的质量检验与判定,防止不合格品流入下一环节。 2. 按照公司质量标准和检验流程,对生产过程进行巡检、抽检,并如实记录数据。 3. 对出现的质量异常问题,及时反馈、初步分析原因,并跟踪整改措施的落实。 4. 参与制定和优化质量控制标准及作业指导书。 5. 协助处理客户质量投诉,参与质量问题的复盘与改善。 【岗位要求】 1. 2年以上制造业品控或质检相关工作经验。 2. 熟悉常用检测工具(如卡尺、千分尺、硬度计等)及质量检验基本方法。 3. 能看懂简单的图纸或工艺文件,具备基本的质量问题分析能力。 4. 原则性强,工作细致,具备良好的沟通与反馈能力。 5. 能接受出差安排,有长期在本岗位稳定发展的意愿(拒绝短期过渡型求职者)。 6. 优先条件:有家具、木门、木业、板材等行业品控经验者优先考虑。 【福利待遇】 1. 清晰的晋升路径(专业线/管理线双通道)。 2. 内部培训与技能提升机会。 3. 长期服务奖励机制(如年度调薪、工龄津贴、稳岗奖金等)。 4. 出差补贴、差旅实报实销、意外保险保障。
生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 全面统筹工厂生产全流程管理,对接外贸订单需求,精准把控外贸单交期、品质标准及生产成本。 2. 熟悉外贸鞋款生产工艺、订单要求及验货规范,统筹排产计划,协调针车、成型、裁断、包装各车间高效运转。 3. 严控产品质量、生产损耗及车间成本,解决外贸订单生产异常、客诉返工、交期延误等各类问题。
厂长/主管5-10年学历不限懂英语
1. 有团队精神,良好的凝聚力。 2. 具备良好的沟通能力,执行力强。 3. 统管工厂生产管理,协调生产任务,负责服装产品的生产工艺和流程,完成工厂年度主要目标和计划。 4. 负责工厂的生产计划管理,建立相应的机制和体系,确保车间生产时流水的畅通性,深入车间监督检查工作,落实每月生产经营工作计划、成本核算和人员考核等。 5. 全面负责生产技术和质量管理,及时解决车间生
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