
研发主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科UGCatiaAutoCAD变速箱设计软件传感器SolidWorksPRO/E
【岗位职责】
1. 统筹电磁阀新品开发全流程,负责方案设计、图纸输出、样品试制验证、问题闭环、转量产。
2. 管理研发小组,制定开发计划,管控项目进度。
3. 规范技术图纸BOM文档。
4. 对接客户、生产、品质,解决量产技术难题。
5. 团队管理与人才培养。
【岗位要求】
1. 本科学历,机械机电相关专业。
2. 5年以上汽车电磁阀零部件研发经验,2年团队管理经验。
3. 熟练三维CAD,熟悉APQP/DFMEA。
4. 有新品成功量产项目经验,懂项目管理,抗压能力强。
电芯生产副总监
2-2.5万元/月
厂长/主管3-5年本科汽车制造现场管理
职能职责:
1. 全面负责生产管理,组织并保障生产部门的高效运转;
2. 参与编制部门年度及月度生产计划,并推动生产战略的落地执行;
3. 依据生产需求统筹人员安排,管控整体生产预算;
4. 协同相关单位完善质量管理体系,组织实施并监督生产质量体系的运行情况;
5. 实时掌握生产过程中的质量动态,协调跨部门协作,快速处理生产异常问题;
6. 组织实施并对生产过程中的工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标进行监督与调控;
7. 负责设备的维护与管理,确保生产现场持续稳定运行,设备保持良好工况;
8. 指导、监督并检查下属工作执行情况,及时掌握工作进展及相关数据;
9. 监控生产过程中各类资源的使用与分配;
10. 按照流程与技术、营销、财务、品质、人事等部门保持有效协同沟通。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工业工程、机械设计等相关专业背景。
2. 5年以上的动力电池/储能电池电芯生产现场管理工作经验。
3. 掌握现代生产管理理念,熟悉铝壳大容量锂电池电芯全流程生产工艺。
4. 具备优秀的领导力与沟通能力,有实际团队管理经历。
厂长储备(管培生)
5000-8000元/月
厂长/主管经验不限本科接受无生产管理经验
【岗位职责】
1. 轮岗学习工厂全生产流程,掌握各岗位操作技能和质量标准。
2. 学习产品知识、质检标准、工艺流程,能识别并分析产品缺陷。
3. 参与生产数据分析、质量数据追踪、成本核算等管理工作。
4. 协助厂长进行团队建设、跨部门协调和日常运营管理。
5. 跟进重点订单项目,熟悉从接单到交付的全流程。
6. 参与工厂战略规划、预算管理、经营分析等决策支持工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,石油、机械、材料、工业工程等相关专业优先。
2. 应届毕业生或1-3年工作经验,22-30岁。
3. 愿意从一线做起,接受在温州/绩溪/嘉兴等地轮岗。
4. 具备较强的学习能力和抗压能力,能快速适应不同岗位。
5. 有团队管理意识,善于沟通协调,能带领团队完成目标。
6. 有志于成为工厂管理者,3-5年内能独立负责一家工厂运营。
成品仓主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理仓储供应链管理团队管理标准程序与法规遵守跨部门沟通协调
岗位内容:
1. 负责仓库全面运作管理,涵盖货物接收、存储、发货及库存管控等环节。
2. 统筹安排仓内人员排班、业务培训与绩效考核,保障团队高效有序运转。
3. 监督各项作业流程严格执行公司操作规范,并符合相关法律法规及行业标准。
4. 推动跨部门间的信息互通、协作配合与资源整合,提升整体运营效率。
任职要求:
1. 具备五年以上仓储管理经历,其中至少两年团队管理实践经验。
2. 掌握物流供应链基础理论与实操技能,熟悉仓储自动化设备及信息管理系统应用。
3. 具有出色的沟通表达能力、组织协调能力以及应对突发问题的处理能力。
4. 熟练操作Microsoft Office等常用办公软件,具备良好的文档处理能力。
5. 目标意识强,自我驱动力高,乐于协作,拥有优秀的团队精神,能适应一定强度的工作节奏
针织工艺主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 负责女装针织毛衫品类的工艺制版全流程管控,实现从设计图稿到样衣落地的技术衔接与执行
2. 主导版型的研发与改良,确保产品契合品牌调性及品质要求,精准把控版型结构与工艺关键点
3. 制定并持续优化工艺标准与作业规范,推动标准化流程建设,提升生产效率与出品质量
4. 与设计团队高效协作,准确理解设计理念,输出可行的工艺方案与技术支持建议
5. 在样衣制作过程中提供专业技术指导,解决高难度工艺问题,保障样衣品质与时效
6. 组织开展版师团队的专业培训,持续提升团队整体技术水平与实战能力
7. 关注行业流行趋势,探索新型面料应用与先进工艺技术,推动版型设计创新迭代
8. 协同生产部门处理大货量产中的技术难题,确保产品品质的一致性与稳定性
任职要求:
1. 服装设计或相关专业大专及以上学历,具备8年以上女装针织毛衫打版工作经验;
2. 精通各类针织面料性能及毛衫编织工艺,了解横机等生产设备的技术特点;
3. 熟练操作智能吓数、金管家等专业制版软件;
4. 具备优秀的版型控制能力,可独立完成复杂款式的技术制版工作;
5. 拥有较强的团队管理经验及跨部门沟通协作能力;
6. 工作态度严谨,具备良好的职业素养和团队协作意识;
7. 有知名女装品牌针织毛衫制版经历者优先录用
我们提供:
具有竞争力的薪资待遇
完善的职业发展通道
良好的工作环境和团队氛围
专业的技能培训机会
物控主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理
岗位职责:
1、统筹外贸订单的评审工作,评估前期产品验证结果(确保技术、品质、采购、生产、物流各环节信息同步)。
2、编制、跟进并协调生产计划的执行。
3、制定并下达物料需求计划。
4、跟踪与确认采购物料的齐套情况,及时反馈订单交付周期。
5、统计并汇总技术、品质、采购、物流、生产等各环节的异常状况。
6、实现订单全流程的信息可视化管理。
7、对外贸周度/月度/年度数据进行分析整理并输出报告,推动外贸执行计划持续优化。
8、完成外贸相关及部门内的其他临时任务。
任职要求:
1、具备3年以上制造业PMC(计划与物控)工作经验,熟悉ERP/MRP系统及离散型制造流程;
2、掌握库存分类建模与供应链数据分析方法;熟练操作Excel及BI分析工具;
3、具备出色的跨部门协作能力,能够快速应对缺料问题决策;可承受压力并妥善处理紧急订单变动;
4、责任心强,坚持合规原则;思维缜密,擅长运用根因分析法(如5Why)闭环处理异常问题。
工厂管理会维修机器
7000-10000元/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常生产管理,统筹打样、排产、质量与进度管控
2.熟练操作双针车、平车等缝制设备,并能独立完成样品制作与工艺指导
3.负责生产设备的日常维护与基础故障维修,保障产线高效稳定运行
4.管理一线员工,合理安排人力,营造和谐、高效、低流失率的团队氛围
5. 执行成本控制与现场6S管理,持续优化生产流程与作业标准
任职要求:
1.具备服装/制衣类工厂管理经验,熟悉缝制工艺及设备原理
2.精通打样、双针、平车操作,具备设备维修能力者优先
3.性格沉稳、沟通顺畅、责任心强,善于带小团队并以身作则
4.学历不限,有实际管理成效者更受青睐
5.吃苦耐劳,适应务实型生产环境,认同长期稳定发展导向
生产车间厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 全面负责车间日常生产运营,确保任务按时保质完成。
2. 盯紧生产流程与工艺标准,主导现场效率与成本管控。
3. 负责车间人员管理与培训,营造积极高效的团队氛围。
4. 严格执行安全生产规范,保障车间作业环境与员工安全。
【岗位要求】
1. 熟悉制造车间运作,具备扎实的现场管理能力。
2. 善于协调沟通,能有效推动跨部门协作。
3. 责任心强,注重细节,能承受工作压力。
4. 有再生资源或相关制造业管理经验者优先。
嘉兴海宁市招工地小工/杂工工资:月薪6000,(找人缓冲期,需要提前一个月提离职,离职时工资
6000-8000元/月
小工长期包住包吃1-2人月结
嘉兴市海宁市招工地小工/杂工
工资: 月薪6000,(找人缓冲期,需要提前一个月提离职,离职时工资结清),东家喊上楼的额外上楼费全归你个人,送到二楼起算,一张板二楼2块,三楼3块,以此类推。
工作时间: 早7晚6,没有固定休息时间;包吃住
注意事项: 工作时间不要喝酒,晚上随意。
开三轮车送货时注意带好头盔,不要违章。
与客户友好沟通,无法解决的问题直接打电话给我们,避免不必要的冲突。
我们板子的供货商信息切勿泄露给他人。
温州平阳县温州市平阳县招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆滑板350厂房刮腻子喷真石漆350临时工附近的优
外墙漆真石漆腻子工大白工
温州市平阳县招腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆厂房刮腻子喷真石漆350临时工附近的优先,
杭州建德区徐工30吨伸缩臂履带吊工地招驾驶员一名!!有意者致电:
9000-10000元/月
吊车司机1-2人
徐工30吨伸缩臂履带吊杭州建德招驾驶员一名!!有意者致电:刘
浙江宁波长期招聘空调水电打孔人员,要求年龄在30至40岁之间,需自备车辆,能吃苦耐劳。工作
打孔水电
长期招聘空调水电打孔人员,要求年龄在30至40岁之间,需自备车辆,能吃苦耐劳。工作地点在宁波。
厂长/主管
9000-10000元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责金属家具厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量与成本控制
2.熟悉金属家具制造全流程,主导工艺优化与标准化建设
3. 指导并审核打样、打板工作,确保产品结构合理性与工艺可行性
4.带队解决生产异常问题,协调技术、品质、采购等跨部门协作
5.落实安全生产责任制,监督现场6S管理及员工操作规范执行
任职要求:
1.具备金属家具制造行业厂长或生产主管岗位经验,熟悉冲压、焊接、喷涂等核心工序
2.有独立指导打板及工艺验证能力,能快速识别设计与量产适配性问题
3. 具备团队管理经验,擅长人员培养与绩效推动
4.学历不限,务实肯干,责任心强,具备较强执行力与抗压能力
5.有ISO体系推行或精益生产实践经验者优先
厂区现场管理(沟通类岗位)
4000-5000元/月
厂长/主管学历不限
招聘岗位:厂服(现场服务,进行调度,协调,需要有一定沟通能力)
【薪资待遇】
基本工资+绩效+夜班补助+加班费
【工作时间】
1. 早晚两班倒,早八晚五,晚八早五。
2. 超出时间都算加班,加班有加班费。
3. 周休一天,一周一倒班。
【福利待遇】
1. 免费班车,无需体检。2. 免费工作餐、加班餐。
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6000-8000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
招聘驻厂管理员
6000-7000元/月
主管经验不限学历不限接受无生产管理经验
1.岗位职责:管理工厂员工.入职.借支.考勤
2.薪资待遇:底薪6000+
3.福利待遇:包吃包住五险带薪年假
任职要求:活泼开朗.老实可靠.无经验可实习
生产现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6000-8000元/月
主管3-5年大专安全管理人力管理生产管理员工关怀有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验汽车经验仪器仪表经验质量管理经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
包装工长白班包吃住月入8500
7000-9000元/月
长白班包住20人以上月结
无经验要求,周周可预支,愿意做包进
18-50,男女不限,有夫妻房
包装,质检,仓库,数控学徒学,装配等,
岗位可以自选,岗位轻松简单,可带手机
综合薪资:8000-10000
当天可安排宿舍
包吃包住
普工,包吃住,主要做冲剪,油压
9000-10000元/月
普工免费培训包吃包住20人以上月结
急需普工,包吃住,每个礼拜休息一天,工资15准时发放
项目技术专员
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责:
1.负责产品设计图纸的日常核查,推进产品结构细节优化,编制各款产品的物料清单、作业指导书(工艺流程)及质量检验规范;
2.依据新产品开发需求,定期实地考察供应商,评估其在新品工程实现与批量生产方面的能力;
3.主导新产品模具材料的确认与模具验收工作,全程跟踪研发项目落地,完成试产样品的测试与评估;
4.协同业务、采购及供应商处理技术难题,保障产品交付进度与品质达标;
5.关注行业动态,推动新材料的技术研究与应用;
6.执行上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.大专以上学历,具备5年以上杯壶类、小家电或户外用品领域结构设计经验,有完整项目经历者优先;
2.熟悉注塑与五金模具工艺,熟练掌握各类结构设计软件;
3.具有强烈的责任意识、进取心、主动性及良好的团队协作能力。
面料理单跟单
7000-9000元/月
生产跟单/文员3-5年大专五险一金年终奖带薪年假加班费头部户外品牌服装
一、工作职责:
1、对接面料供应商,处理下单相关事务,签署合同,并跟进备料进度与订单发料时间安排
2、跟进前期打色及品质确认的执行情况,确保流程按时推进
3、针对生产过程中出现的面料问题,如折损、避裁、交期调整等,及时协调并跟踪解决方案
4、管理备料环节的进销存数据,面料品类繁杂,需具备较强的数据敏感性,掌握各类备料库存及零散发料信息
5、完成上级交办的其他工作任务
二、任职资格:
1、大专及以上学历,熟练使用Word、Excel等办公软件,掌握IF函数、数据匹配等常用数据处理功能
2、了解针织与梭织面料的染整周期及工艺流程,具备一定的面料专业知识
3、具备较强的责任心,细致耐心,对数据有一定洞察力,沟通能力良好,工作态度积极主动
富阳短期工30元/小时长白班
4000-5000元/月
长白班普工1-2人完工结算
富阳短期临时工|招2人
要求:18-50周岁
时间:早8:00-17:00,午休1小时,计8小时工时
工作:装配打螺丝,配合协助其他岗位
薪资:240元/天,工期十几天,
️
就餐:中餐自理
地点:富阳新登
生产管理包吃包住3-5人月结全职
核心岗位职责
(一)生产进度管理
每日开早会,下发当日生产任务,按订单排工序、分配裁片,平衡快慢工位,消除流水线瓶颈,保证日产量达标。
实时跟进线上半成品、成品数量,核对裁片入库、下货数据,每日填写生产日报、产量看板,按时上报车间主管进度异常。
对接跟单、仓库,跟进辅料、印花、绣花、洗水进度,货期紧张时调整工位、加班安排,保障订单按期交付。
换款前完成产前准备:核对工艺单、纸样、首件,评估工序难度,提前培训员工,缩短换款停线时间。
(二)品质管控
严格执行首件确认制度,新款上线必须核对尺寸、走线、锁边、辅料、做工,首件不合格禁止批量生产。
线上巡回巡检,督促员工自检互检,及时修正跳线、尺寸偏差、漏工序、油污等问题,严控返工、次品率。
次品分类登记,分析不良原因,调整操作方法;批量品质问题第一时间上报主管、品控,必要时停线整改。
配合品控查货,跟进返修进度,确保成品出货合格。
(三)人员班组管理
负责本组员工考勤、排班、调休,管理上下班纪律,处理迟到、旷工、怠工问题。
新员工岗前实操培训,带教基础工序,提升熟练度;合理搭配老手、新手,稳定班组产能。
协调员工矛盾,安抚情绪,稳定班组人员流失;宣导厂规、安全操作规范。
每日记录员工计件产量,核对工价,配合财务核算计件工资,如实上报出勤与完工数量。
(四)物料、成本与现场5S
按生产单领料、清点裁片、辅料,管控布料、线、包装耗材损耗,减少浪费、丢片、少片。
管理本组缝纫机、拷边机、烫台等设备,每日检查保养,故障及时报修,规范用电安全。
落实车间5S管理:工位物料摆放整齐、地面无废料线头、通道畅通,保持车间整洁。
(五)其他工作
参加车间每日生产例会,汇报当日产量、品质、人员、物料问题,接收上级工作安排。
完成厂长、主管交办的临时生产协调、数据统计、整改落实等工作。
三、任职要求
经验要求:2年以上服装厂带组经验,熟悉羽绒服/服装/梭织/针织全流程;会单件流、工序拆分优先。
技术能力:能独立整件成衣,看懂工艺单、纸样,会核对首件、处理常见工艺问题;懂工序平衡、工时测算。
管理能力:会管人、敢管理,沟通协调能力强,能处理员工纠纷,带动班组产能提升。
基础吗?
长白班320一天+药厂普工贴标签+空调坐岗包吃住+入职奖一万
9000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
中药饮片生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专生产计划管理贵细药材炮制GMP
岗位职责:
1. 全面统筹中药饮片车间的生产运营,涵盖质量、安全、成本、设备及团队管理等各项职能,制定年度与月度生产计划,保障生产任务按时、保质、保量完成,实现公司既定产能与效益目标;
2. 主导中药饮片全生产流程(包括炮制、分拣、验收、储存、调剂等)的组织与协调,优化工艺流程,科学配置人力、设备及物料资源,提升作业效率,降低物料损耗、能源消耗及人工成本,有效控制整体生产支出;
3. 严格执行GMP规范及中药饮片炮制技术标准,建立并持续完善车间质量管理体系,监督工艺执行、饮片检验及不合格品处置等关键环节,防范霉变、炮制不达标等质量问题,提高产品合格率,确保符合行业法规与企业内控要求;
4. 落实车间安全生产主体责任,重点加强毒性饮片管理,制定并推行安全管理制度、隐患排查机制与应急预案,定期开展安全培训与应急演练,杜绝火灾、触电、药物中毒等事故发生,确保全年安全生产无事故;
5. 负责车间各级人员(含管理岗、技术骨干及一线员工)的招聘选拔、技能培训、绩效考核、激励发展与日常管理,打造高效协作团队,提升员工专业水平与职业素养,及时解决工作难题,保持团队稳定与积极性;
6. 牵头应对药监等监管机构的检查与审计,组织落实整改意见;协同公司质量、采购、销售等部门开展跨部门协作,保障生产运行与企业整体经营高效衔接;关注行业前沿技术与政策动态,推动管理升级与工艺改进;
7. 建立健全车间在生产、质量、安全、设备等方面的台账体系,确保账实一致、数据可查可溯,定期汇总分析相关运行数据,编制分析报告,为管理层决策提供数据支持。
任职要求:
1. 药学、中药学或相关专业大专及以上学历,具备执业药师资格或中级职称者优先考虑;
2. 熟悉《药品管理法》《药品生产质量管理规范》(GMP)等相关法律法规,有参与GMP认证准备工作经验者更佳;
3. 具备5年以上中药饮片生产管理经历,其中至少3年担任同等管理岗位;
4. 有新建工厂建设或生产线调试经验者优先录用;
5. 精通中药饮片加工工艺及设备运维管理,具备较强的现场问题诊断与处理能力;
6. 具备良好的组织协调、团队领导及跨部门沟通协作能力;
7. 熟练操作办公软件及生产信息化管理系统,具有一定的数据分析处理能力。
工厂搬运工月结
宁海直聘招工:力洋、长街、西店、前童、岔路、桑州、梅林、桥头胡、应家山、大佳何、越溪、黄坦、火车站、模具城,上下桥附近,长期招聘装配工、打包工、打杂工、装卸工、冲压工、技术工、管理人员、临时工、注塑长期工、注塑短期工,男女不限,工人为主,有做过优先,年龄18一52岁,两班倒,小时普工17-21元一小时,其他岗位(5000一15000不等,工作时间根据每一个公司不同来定。次月㡳发上月工资,联系方式!
生产厂长
1-1.2万元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验
我厂主要从事过印刷纸张方面的工作优先。我厂是一家生产和销售一体的生日派对用品厂。主要生产销售纸质品内拉旗为主。志同道合者欢迎加入。
车间管理员
6000-7000元/月
厂长/主管经验不限学历不限化工生产跟单
【岗位职责】
1. 负责协助、配合及执行公司的各项规章制度。
2. 负责协助制定车间当月生产计划。
3. 负责车间的日常管理、现场5S管理及运作工作,并监督执行。
4. 配合有关部门开展消防安全及安全生产等培训工作。
5. 负责落实车间生产计划及跟进进度。
6. 负责车间机台、设备的日常清理、清洁、保养和维护工作。
7. 负责车间员工的考勤管理工作。
8. 保质保量完成上级部门下达的各项生产任务,并做好每月相关生产报表和统计工作。
9. 熟悉彩妆化妆品生产工艺。
10. 完成上级交办的其他工作。
栏目概述
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