生产主管
8000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科
1、担任子公司CDMO项目负责人，牵头开展项目对接工作，组织搭建项目团队，制定CDMO项目的整体实施计划，统筹协调各职能部门资源，确保项目按既定节点有序推进。
2、对公司现有生产资源进行系统盘点与分析，评估拟引入项目与本厂区资源的适配情况，重点识别与在产项目的资源占用或冲突风险。
3、在项目执行过程中，如遇进度显著偏离计划的情形，及时牵头组织资源调配与问题处置，保障项目正常运转。
4、对拟导入项目涉及的安全隐患、放大过程风险及环保合规风险开展初步识别与评估。
5、配合CDMO事业部完成其他相关事务性工作，包括但不限于项目成本核算、报价支持等。
有房建、公路工程项目五年以上施
9000-13000元/月
生产经理5-10年大专
主要从事公路工程、市政房建类项目三集中大临设施建设（土建、钢结构、活动房、临水临电），钢筋集中加工，机电安装工程的方案优化落地及过程给予现场技术和生产支持，懂对应过程预决算成本管控和现场管理经验。懂机电安装施工及预算造价实际现场施工经验的优先～
生产主管
1.5-2.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专汽车配件现场管理设备管理
一、任职要求：
1、大专及以上学历，年龄30至42周岁，机电、机械、智能制造或企业管理相关专业；
2、五年以上汽摩配制造行业工作经验，担任过制造部长或生产经理岗位，熟悉制造业生产运作流程及相关管理规范；
3、接受过企业管理、（精益）生产管理、ERP系统应用、团队激励、财务管理等相关培训；
4、具备较强的沟通协作能力与团队合作意识；拥有出色的领导力、团队管理能力、安全生产管控能力、资源统筹及协调推进能力；了解ISO9001、ISO/TS16949质量管理体系要求；
5、精通企业运营管理、（精益）制造管理模式、5S现场管理实践，具备一定的财务基础知识；熟练掌握Office办公软件，能熟练操作ERP系统，具备统计分析、计划组织、指挥调度、资源整合、协调沟通、团队激励以及指导培养他人的综合能力。
三、岗位职责：
1. 加强与营销、计划、财务、采购、人事行政等职能部门的联动，提升跨部门协作效率；
2. 定期组织召开制造、营销、采购三方协调会议，保障生产所需物资及时供应；
3. 优化和完善各生产环节作业流程，持续提升产能输出能力；
4. 编制并落实制造部各项管理制度，经审批后严格执行；
5. 负责制造全过程的质量监控，组织质量问题的分析、改进与协同解决；
6. 合理调配各车间人力资源，推动多技能员工发展，有效控制人工成本；
7. 强化车间现场管理与物料有序管控，降低物料损耗和浪费，减少工废产生；
8. 与技术部、品管部保持高效沟通，协同处理制造过程中的技术、工艺及品质异常；
9. 做好制造部各类数据统计工作，包括计件数量、计时工时、材料消耗、报废情况及产量数据等；
10. 推进制造团队人才梯队建设与员工培训，提升团队管理与操作水平；
11. 科学配置和整合公司资源（人、机、料、法、环），组织实施制造任务，确保生产计划按时保质完成；
12. 建立健全安全生产管理制度，强化生产过程安全风险防控，提升员工安全意识与应急防范能力；
13. 对下属人员实施日常管理与业务指导，组织开展技能培训与能力提升项目，激发团队积极性，推动员工参与改善与创新活动；负责绩效考核与人员评估，合理分配资源，保障生产高效运转；
14. 承担生产数据的收集、整理与分析工作，提出改进建议，确保数据真实、完整、可追溯；
15. 参与制定并执行提升生产效率、改善产品质量的专项方案，持续推进精益生产改进项目落地实施。
三、其他补充：
1. 公司所处行业前景广阔，成长空间大，董事长高度重视人才培养与发展；
2. 对经验特别丰富者，薪资待遇可直接与董事长面谈协商。
生产部副总监
1-1.6万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年中专/中技生产计划管理生产物料管理现场管理
* 岗位职责：
全面主导生产部门的运营与管理，涵盖生产计划制定、排程安排、效率提升、成本管控、质量管理、安全生产及团队发展，保障订单按时高效交付。
* 任职要求：
本科及以上学历，具备5年以上制造业生产管理相关经验；熟练掌握精益生产模式、成本控制方法及现场管理技巧；拥有出色的团队领导力与跨部门协作能力。
食品生产工厂负责人
6000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 负责食品加工厂日常运营的监督与统筹，保障产品品质稳定达标。
2. 管理厂内设备的维护保养工作，确保各类设施高效运转。
3. 推动落实质量优化方案，持续提升产品整体质量水平。
4. 严格执行食品安全与生产规范，确保合规运营。
5. 协同团队协作，保障生产环节顺畅、高效推进。
任职要求：
1. 具有食品加工或相关领域管理工作背景。
2. 熟悉生产设备的操作流程及日常维护技术要点。
3. 具备较强的组织协调与团队领导能力，能有效推动目标达成。
4. 具备出色的应变与问题处理能力，可快速解决生产中出现的设备故障。
5. 严格执行标准作业程序及安全生产规定。
生产经理
4000-8000元/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验烘焙食品经验
岗位职责：
1.优化生产资源配置，合理调度人力、物力与财力，提升生产效率与质量。
2.负责生产团队的建设与管理，激励员工，打造高绩效的生产团队。
3.监控生产过程中的各项指标，及时解决生产中的问题与突发状况。
4.推动生产技术创新与改进，提高产品竞争力与企业生产效益。
5.与其他部门紧密协作，确保生产环节与整体业务流程的顺畅衔接。
任职要求：
1.具备丰富的食品厂生产管理经验，熟悉生产运营全流程。
2.拥有出色的团队管理能力，能够有效激励和领导团队。
3.掌握先进的生产技术与管理理念，具备创新意识。
4.拥有良好的沟通协调能力，能与各部门高效协作。
5.具备较强的问题解决能力，能迅速应对生产中的挑战。
福利待遇：
五险，白班，月休4天
生产车间主管
6000-10000元/月
车间主任3-5年本科生产计划管理成本管理焊接工艺装配工艺钣金工艺
岗位职责：
1、制定生产系统相关管理制度、操作规范并推动落实执行；
2、组织开展日常生产管理，对下属人员进行工作指导、培训与绩效考核；
3、负责生产计划的编制，实施生产调度、过程管控及进度协调；
4、有效控制运营成本，优化资源配置，降低生产环节各项支出；
5、统筹生产设备运行维护工作，保障设备稳定安全运转；
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
职位要求：
1、本科及以上学历，机械、机电类相关专业；
2、具备5年以上制造业生产管理经验，有机械设备、铆焊件、钣金、钢结构等领域车间管理经历者优先考虑；
3、熟练掌握Word、Excel、CAD等常用办公及设计软件
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制生产成本管理
岗位技能：
熟悉预制光缆、盖板、支架、槽盒等相关产品
岗位职责：
1、全面负责车间日常事务管理，推进车间运作规范化、制度化、高效化
2、把控生产制造流程，控制生产成本，确保产品保质按量交付
3、落实车间现场人员安全管理，组织开展安全生产教育培训
4、负责来料验收及产品质量过程监督与管控
5、合理安排车间人员工作任务，调动员工积极性，保障生产有序进行
岗位要求：
1、掌握预制光缆或跳线生产工艺的各个环节细节
2、具备吃苦耐劳品质，责任心强，工作主动，能根据任务需求自觉安排加班，确保生产进度
3、具有管理意识，具备1-3年生产管理相关经验
4、有担当意识，善于协作，具备良好的团队合作精神
电子厂生产主管
7000-10000元/月
组长主管主任1-3年高中
• 经验：3年以上生产主管/车间主任同岗经验；管理过50-100人以上产线者更具竞争力。
• 年龄：一般28-40岁，能适应制造业快节奏
• 资质：熟悉ISO 9001；汽车电子/高端线束等领域需掌握IATF 16949及五大工具（SPC/FMEA/MSA/PPAP/APQP）。
️ 核心技能
• 生产管理：能制定/执行周/日生产计划，统筹人、机、料、法、环，达成产能与交付指标。
• 质量控制：主导过程质量管控，用8D、5Why等工具分析并解决异常，降低不良率。
• 成本与效率：精通精益生产、5S/6S，优化产线平衡与工时，控制物料损耗与BOM成本。
• 系统工具：熟练操作ERP/MES系统及Office办公软件，具备数据分析能力。
• 工艺与设备：熟悉电子组装、焊接、测试等核心工艺，了解设备点检与维护（TPM）。
职责范围（工作内容）
• 统筹产线日常运营，确保安全、质量、交付三大目标达成。
• 团队管理：招聘、培训、考核班组长与员工，稳定人员流失率。
• 异常处理：快速响应缺料、设备故障、质量波动等问题，减少停线。
• 跨部门协同：与研发、质量、采购、供应链联动，推进新产品导入（NPI）与量产。
• 合规与安全：落实ESD防护、安全生产规范，完成消防与体系审核。
素质要求（软实力）
• 强领导力与沟通协调能力，能推动团队执行、解决跨部门问题。
• 目标导向、抗压能力强，适应高强度与多任务并行场景。
• 质量与成本意识突出，原则性强，对安全与合规底线零容忍。
驾驶员
6000-9000元/月
C照11-20人月结全市配送公司提供运输面包车平台一对一派单C1照不需要装卸货物驾龄1年内
岗位职责：
负责驾驶箱货车辆，按照规定时间和路线进行家具运输工作
岗位要求：
1，年龄55岁以下，驾驶证C本，3年以上驾驶经验；
2，无不良驾驶记录，无重大交通事故及交通违章，具有较强的安全意识；
3，身体健康，工作踏实，责任心强。
绍兴诸暨市招氩弧焊工：2人，需要熟练掌握氩弧焊，激光焊，有铁制品焊接及折弯经验优先
7000-12000元/月
氩弧焊工长期1-2人吃苦耐劳专业师傅焊工证
绍兴市诸暨市招氩弧焊工：2人，需要熟练掌握氩弧焊，激光焊，有铁制品焊接及折弯经验优先
b2驾驶员
8000-9000元/月
B2包住月结B2照实习期全市配送长期主驾货运从业其他不需要装卸货物熟悉路况
岗位职责：
负责驾驶b2箱货车辆，按照规定时间和路线进行鞋料运输工作
岗位要求：
1，年龄55岁以下，驾驶证B2本，3年以上驾驶经验；
2，无不良驾驶记录，无重大交通事故及交通违章，具有较强的安全意识；
3，身体健康，工作踏实，责任心强。
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年高中
专业分包施工现场项目生产经理，市政路桥，地铁高铁，桥涵隧道专业
类似施工5年以上现场经验，年龄30—40之间身体健康，有事业追求的积极向上的心态，急招大型码头施工经验的生产经理！
高中以上学历，抗压能力强，组织领导能力强，
生产经理
8000-11000元/月
生产经理学历不限
岗位职责：
1.负责工程项目的技术方案编制、交底与实施指导
2.组织施工过程中的技术复核、质量检查及问题整改
3.协调设计、施工、监理等多方技术对接，保障项目顺利推进
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料
5.解决现场重大技术难题，提供专业技术支持与决策建议
任职要求：
1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限
2. 具有相应岗位工作经验，经验要求不限
3.熟悉国家及行业工程技术标准、规范和施工工艺
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
5. 责任心强，能适应施工现场工作环境
安全生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年本科
岗位职责：
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及人员调配，及时解决现场技术与管理问题
4.组织安全教育与日常巡查，落实安全生产责任制，杜绝重大安全隐患
5.配合甲方、监理及设计单位沟通协调，处理工程变更、签证及验收相关事宜
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限
2.有施工现场管理经验，熟悉施工流程与行业规范
3. 具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境
4. 持有施工员、安全员或建造师证书者优先
5. 无不良从业记录，服从公司统一项目调配
低压电工
200-300元/天
生产负责人学历不限
岗位职责：
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付
3. 监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程，及时排查并整改现场隐患
4. 组织召开生产例会，动态分析施工难点，提出优化方案并推动落地实施
5. 配合成本、合约部门做好工程量确认、签证办理及过程资料归档管理
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2. 具有5年以上施工现场管理经验，至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3. 持有建筑工程一级或二级建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式，熟练使用广联达、Project等工程管理软件
5. 责任心强、执行力突出，具备良好的跨部门沟通协调能力与团队管理经验
生产设备管理员月结本科
岗位描述：
负责带领基地设备（电气、仪表、机械）团队，向总经理汇报：
1.保障基地设备的正常运行，及时排除设备故障；
2.致力于不断探索设备管理体系的优化，主持推动必要的设备技改，持续减少设备故障率、减少设备故障时间、降低设备运行成本；
3.落实各项环保安全要求，避免外部环保投诉、安环事故并做好团队梯队建设；
4.需要有石化/化工、精细化工、合成氨经验。
职位要求：
1.本科211/985，过程装备与控制工程、电气自动化、测控等相关专业；
2.10年以上经验，3年以上总监级别经验或者国企的主任岗位；
3.具备较高职业稳定性、一定自驱力能够不断开拓探索。
我们期待这样的你：
以专业之力守护设备平稳运行，以创新之思驱动管理效能升级，在保障生产安全、创造核心价值的道路上，与企业共成长、共赴新征程！
浙江宁波电子及机械装配车间管理|宁波荣新安圣机械有限公司|龙山镇筋竹南路9号|1|薪资面议
装配工
电子及机械装配车间管理|宁波荣新安圣机械有限公司|龙山镇筋竹南路9号|1|薪资面议|
木工车间主管
8000-9000元/月
车间主任月结5-10年学历不限有生产管理经验家居家具经验
岗位职责：
1.负责木工车间日常运营，确保生产任务按计划有序推进。
2.监控产品品质，持续优化工艺流程，提高生产效率并控制成本。
3.组织员工培训与指导，提升团队专业技能和作业效能。
4.统筹设备的维护与保养工作，保障生产设备稳定运行。
任职要求：
1.具备良好的团队管理及沟通协调能力。
2.熟悉木制品加工工艺及常用生产设备，有相关行业背景者优先考虑。
3.能够处理生产中的技术难题，具备较强的分析与解决能力。
4.重视安全生产，责任心强，执行力佳。
5.有实木加工相关工作经验
生产跟单有提成1-2人月结1-3年学历不限全职
招聘启示
因生产需求诚招：
招聘跟单一名，工资底薪+提成：要求会表格，工作仔细认真!
地址：武义县百合路5号同佳精雕
电话1：电话2:
微信同号
工厂厂长/生产主管+包食宿
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产管理生产厂长生产质量管理生产总监
岗位描述：
1、在总经理的指导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理职责对总经理负责；
2、统筹管理本车间的生产计划、质量控制、人员调配等工作，确保完成公司下达的各项生产指标，并对突发问题迅速响应与处理；
3、组织制定并落实生产计划，跟踪执行进度，根据实际情况提出优化调整建议；
4、强化生产数据的统计与分析，定期开展生产情况评估，归纳成效，识别短板，提供改进建议和决策支持材料，形成专项或综合性分析报告；
5、按时编制年度、季度及月度生产统计报表，扎实做好统计核算工作，注重原始记录、台账及报表的规范管理，保障统计数据真实准确、流程合规；
6、监督各部门日常生产运行，组织召开相关工作会议，及时发现问题，深入剖析原因，采取有效对策，保障产线稳定高效运转；
7、主导团队人才的选拔、培养、任用与保留，推动激励机制落地，构建并持续完善部门人才发展体系；
8、高效完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，具备八年以上服装行业品质管理经验，其中至少五年担任相同管理岗位；
2、精通服装生产各环节工艺流程及相关质量标准；
3、熟悉制造企业生产运作模式，具有丰富的生产管理、成本管控及质量监管实战经验；
4、掌握服装生产企业常用工艺技术、作业流程及运营管理架构；
5、具备良好的职业操守和团队协作意识，沟通能力强，性格沉稳踏实，责任心强，工作积极主动。
福利待遇：
1、完善的福利制度：提供免费住宿、免费三餐、工龄奖励等；
2、活跃的工作环境：定期组织团建活动、生日会、年终晚会等员工关怀项目；
助理研发工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科化工产品无机化工产品
1. 负责金刚石线锯关键添加剂（如镀液整平剂、光亮剂、结合力促进剂等）的合成研究、配方调试及性能评估，主导从实验室小规模试验、中试放大至批量生产的全流程技术实施。
2. 制定金刚石线锯制造中的核心工艺参数（包括电镀工艺设定、烘箱退火条件、金刚石排列工艺等），优化工艺控制范围，解决生产过程中出现的镀层附着力不足、断线率偏高等技术问题。
3. 设计并开展添加剂功能特性、线锯机械性能及切割效能测试方案，结合数据分析手段识别技术瓶颈，输出具有实操性的工艺改进报告与优化措施。
4. 关注金刚石线锯领域最新技术进展（如新型添加剂体系、高效制备工艺、绿色环保型电镀液等），联合上下游供应链（原料、设备供应商）推进新技术、新材料在产品中的导入与验证。
5. 建立研发项目的技术标准、作业指导书（SOP）及安全操作规程，保障研发过程的安全规范、合规运行及产品质量的一致性。
6. 参与研发项目的进度管控与跨部门协同（生产、品质、采购等），推动项目按节点实施，协助完成技术成果产业化落地及专利申请工作。
任职要求
本科及以上学历，化学工程与工艺、材料科学与工程、应用化学、电化学等相关专业背景。
1. 熟悉材料电化学测试技术，能够独立完成实验规划、数据采集分析及研发文档编写。
2. 具备有机合成、配方调整或工艺开发的实际操作经验。
3. 具有较强的项目管理意识和跨团队协作能力，沟通顺畅，执行高效，能有效推进研发成果向量产转化。
4. 拥有良好的创新意识、问题分析与解决能力，具备团队合作精神，有专利撰写与申报经历者优先考虑。
工程部助理(J11155)
6000-9000元/月
建筑施工项目助理1-3年本科PMP信息系统项目管理师
岗位职责:
1、协助工程部负责人完成部门行政文件的整理、归档及文书撰写工作；
2、配合开展工程师培训计划的制定与实施；
3、协助维护并定期更新工程项目设备台账、项目资料及验收文档；
4、协助工程师跟进工程项目物资的发货与到货安排；
5、协助工程师完成设备上电测试相关支持工作；
6、负责仓库日常物资的验收入库、分类码放、存储管理、盘点及装卸作业；
7、每日依据仓库管理员提供的订单进行配货、打包及发货，执行出货前的产品检查与核验；
8、跟踪快递物流进度，确保货物准确送达收件人；
9、管理销售发货单据，客户签收后，收集签字单并拍照存档，妥善保管纸质回单；
10、前往项目现场交接物资，注意人身安全与货物安全；
11、协同仓库管理员完成项目物资装箱，编制相应的装箱清单。
任职要求:
1、本科及以上学历，自动化专业或具备自动化行业工作经验者优先；
2、熟练操作常用电脑办公软件。
迎宾收银
5000-6000元/月
礼仪/迎宾/接待1-2人全职
岗位职责：
1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务素养
2.协助会务、活动、展厅等场合的礼仪支持，包括站位引导、秩序维护及流程配合
3.接听咨询电话，准确记录并转达访客需求，保障信息传递及时有效
4.保持接待区域整洁有序，熟悉基础办公设备及应急流程
5. 配合完成临时交办的行政辅助类工作
任职要求：
1. 形象气质佳，身高 160cm 以上、170cm 以上，普通话标准流利
2. 具备良好的沟通表达能力与应变能力，亲和力强、服务意识突出
3. 有礼仪、接待、前台或星级酒店相关经验者优先
4.学历不限，具备基本计算机操作能力
5. 遵守职业规范，责任心强，能适应轮班或阶段性加班
注塑工
寻找有两年以上工作经验，年龄处于35至45岁之间的注塑带班长，要求具备调试机械手的能力，薪资面议，共招聘两名员工，工作地点位于浙江宁波周巷镇巷通路168号。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验机械设备/机电/重工
1、具备3年以上机械加工管理相关工作经验
2、年龄要求在45周岁以下
3、需大专及以上学历，机电一体化专业背景者优先考虑
栏目概述
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