
箱包手袋厂生产主管
8-9千/月
主管5-10年学历不限
箱包手袋厂生产主管招聘
因工厂发展需求,现诚招生产主管1名,与我们共同推进30人左右团队的生产管理工作,具体信息如下:
一、岗位职责
1. 统筹工厂箱包手袋生产全流程,制定合理生产计划,确保订单按时、按质、按量交付。
2. 管理30人左右生产团队,负责人员排班、分工及日常沟通,协调解决生产中的人员协作问题。
3. 监控生产环节的质量把控,及时发现并处理产品质量问题,降低不良品率。
4. 优化生产流程,合理调配设备、物料等资源,提升生产效率,控制生产成本。
5. 落实安全生产规范,定期检查生产环境与设备,避免安全事故发生。
二、任职要求
1. 有2年及以上箱包手袋行业生产管理经验,熟悉手袋生产工艺(如裁剪、缝制、组装等)者优先。
2. 具备团队管理能力,能有效带领小团队(30人左右)开展工作,有良好的沟通协调与问题解决能力。
3. 对生产效率、质量和成本有较强的把控意识,能适应工厂日常生产节奏。
4. 责任心强,有较强的抗压能力,能接受生产旺季的合理加班安排。
生产主管
1.3-1.5万/月
主管5-10年中专/中技有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验AutoCAD
负责生产车间日常管理工作
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 与PMC部门紧密沟通,根据生产计划的变化,站在运营部的角度上,提前考虑人力资源、设备资源的调配。
2. 管理生产团队,密切与质量、工艺和设备人员、仓库等部门合作,确保订单按时完成以及产品的合格率。
3. 负责本部门的生产效率提升和制造成本降低。
4. 建立生产过程各工步的考核指标,并统计数据。
5. 保证生产现场的7S、安全管理、精益生产管理符合公司的要求。
6. 各种生产设施的三级维护保养。
7. 定期安排培训,持续提高员工综合能力。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电子、电气工程及自动化、机电一体化等相关专业。
2. 具有线材、电子或电池行业生产管理工作经验优先考虑。
3. 了解ISO体系文件,现场5S管理。
木箱生产主管(懂工艺&现场管理)
8千-1.2万/月
主管组长3-5年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验质量管理经验
【岗位职责】
1.负责木箱生产现场管理,根据订单、交期和现有人力安排生产,判断当前产能、订单缺口及人员需求;
2.根据不同订单和员工技能合理派工,协调现场人员,确保订单按期完成;
熟悉木箱制作工艺,能看懂图纸、检查产品,并指导员工解决现场工艺及品质问题;
3.跟进每天生产进度,发现交期、品质、效率异常及时调整和解决;
关注人员效率、材料浪费和返工情况,持续优化制作方法,提高产能、降低成本;
4.配合公司使用ERP及生产数据进行生产管理,推动现场逐步规范化。
【任职要求】
1.年龄45岁以下,至少5年以上木箱、木包装行业经验,必须真正做过木箱生产;
2.熟悉手工木箱、出口木箱等制作工艺,有手工箱、钢边箱经验优先;
3.有班组长、生产组长、生产主管或车间现场管理经验;
4.有产能意识,能够根据订单、交期、人员情况判断生产能力并安排生产;
5.能带人、会派工,知道不同类型的工作应该安排给什么样的员工;
6.责任心强,遇到赶货、异常和现场问题能主动承担并推动解决;
7.不排斥电脑和数据管理,能够使用基础办公软件,愿意学习ERP系统。
我们希望你:
懂工艺:下面的人做错了,你能看出来;不会做,你能指导。
懂产能:知道现有人员能做多少、还差多少、订单怎么排。
会带人:不是简单把任务派下去,而是能根据人员能力合理安排。
能落地:愿意深入现场解决问题,不是只开会、做报表、安排工作的管理人员。
有担当:遇到赶货和异常不推诿、不逃避,能想办法把事情解决。
公司目前正在推进ERP及生产管理升级,希望找到一位真正懂木箱现场、愿意长期一起把生产体系做起来的伙伴。
仓库主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专库存管理ERPWMS制造行业仓储管理团队管理流程优化
【岗位职责】
1. 负责仓库整体运营管理,包括物料收、发、存全流程管控,确保库存数据精准与账实相符。
2. 优化仓储布局与作业流程,提升空间利用率与物料周转效率,支撑生产计划的高效执行。
3. 主导库存盘点与呆滞料处理,制定库存预警机制,降低库存成本与物料损耗。
4. 管理仓库团队日常工作,开展技能培训与绩效考核,保障团队作业规范与安全。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,具备3年以上制造行业仓储管理经验。
2. 熟悉机加工类物料特性,掌握ERP/WMS系统操作,能独立完成库存数据统计与分析。
3. 具备较强的流程优化能力与团队管理经验,能有效协调跨部门物料需求。
4. 严格遵守安全生产规范,具备较强的责任心与问题解决能力。
设备主管/经理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1、制定并优化饮料生产线的设备保养方案。
2、负责备品备件的采购流程、安全库存标准设定及日常管控。
3、组织实施设备的日常维护、故障处理及定期大修工作。
4、统筹维修团队的日常管理、技能培训与人员发展。
5、牵头推进车间精益生产、TPM及WCM等持续改进项目。
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备3年以上饮料生产线设备运维管理经验,大专及以上学历,持有专业职称或特种作业证书者优先考虑。
2、熟练使用CAD软件绘图,能准确识读设备结构图、零部件图纸及工程设计图纸。
3、熟悉玻璃瓶、易拉罐类饮料整线生产工艺特点、运行原理及相关辅助动力系统知识。
4、精通机械设备与电气控制系统的维护技术,具有扎实的现场操作经验。
5、掌握备件管理、预防性维护(PM)体系、ERP系统应用等相关技能。
6、具备TPM、WCM等先进管理理念的实际推行经验,拥有良好的沟通协作能力、团队组织能力和主动改善意识,能适应高强度工作压力。
7、认同企业价值观,愿与公司长期共同成长。
五金工程设计主管
1.2-1.6万/月
厂长/主管1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 团队管理:带领5-10人工程设计团队,分配PVD挂具、遮蔽治具、工装夹具设计任务,把控进度与质量。
2. 技术主导:主导复杂治具方案评审、结构设计与DFM分析,解决PVD镀膜/生产现场治具失效、良率低、效率差等问题。
3. 项目管理:对接产品/工艺/生产,参与新品开发与治具同步设计;统筹治具试制、调试、验证与量产导入。
4. 优化降本:持续优化现有治具结构、材料与工艺,降低成本、提升良率与产能。
5. 标准与文档:制定治具设计规范、材料选用标准、图纸/BOM/检验规范;组织技术培训与知识沉淀。
6. 跨部门协同:与采购、供应商、生产、质量协同,解决治具制作、装配、使用问题。
【岗位要求】
1. 学历:大专及以上,机械设计、机电一体化、材料成型等相关专业。
2. 经验:5年以上五金治具/工装设计经验,2年以上团队管理经验;精通PVD挂治具、遮蔽治具、精密工装夹具设计与应用。
3. 技能:
3.1 熟练使用SolidWorks、UG、AutoCAD等2D/3D软件。
3.2 熟悉五金加工、表面处理、PVD镀膜工艺、材料特性(不锈钢、铝合金、钛合金等)。
3.3 具备治具成本核算、项目管理、问题分析与改善能力。
4. 能力:强沟通协调、团队管理、抗压与执行力;熟悉ISO/TS16949等质量体系。
【行业共性要点(PVD挂治具/遮蔽治具专属)】
1. 核心要求:熟悉PVD镀膜原理、挂具导电/导热/耐高温要求、遮蔽治具精准定位与防膜层污染设计。
2. 材料重点:常用SUS304/316、钛合金、高温合金、工程塑料等;需匹配镀膜温度、耐腐蚀、重复使用寿命。
3. 设计重点:挂点布局、导电接触、装夹效率、遮蔽精度、易清洁、防变形、低成本、易维护。
广东东莞招电焊师傅数名,要求做过钢构铁皮房,自己带有工具,会开货车优先,
350-400元/天
电焊1-4天1-2人完工结算点工自备工具专业师傅
招电焊师傅数名,要求做过钢构铁皮房,自带工具优先,
日结,4-5号要搭建撤展小工,兼职
190-200元/天
小工活动布场1-4天3-5人日结
招4-5号要撤展小工
【地址】东莞现代国际展览中心(家具大道)
【工资】
4号18:00-24:00,工资180,包水不包餐
5号8:30-13:00,包水不包餐,工资110,早干完早下班,干不完的,超过算加班(加班有饭或给饭补)
工资两天干完后一起结
【工作内容】帮忙展台撤展,装车,搬运物料,搬搬抬抬打下手
,25~50岁,服从安排,有力气,做事积极主动能吃苦!
广东东莞招驻场小工266/天,工期一年,工作轻松,年龄21-45岁!
260-270元/天
小工长期6-10人月结
招驻场小工266/天,工期一年,工作轻松,年龄21-45岁!
砌砖/石
招聘手工好的夫妻对师傅或单干师傅,工地在塘厦,包括4栋厂房、1栋宿舍楼及附属工程,使用泡沫砖和成品砂浆,砌砖面积约4.5万方。有意者请私聊。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
生产主管
1-1.2万/月
厂长/主管经验不限大专生产计划管理
岗位职责:
1、生产统筹:制定并执行生产计划,协调人力、设备及物料安排,跟踪生产各环节进度,保障生产任务准时交付。
2、质量成本管控:监督工艺标准落实,及时处理制程中的品质异常,控制原材料与能源消耗,持续优化生产成本。
3、现场安全管理:实施5S现场管理,贯彻安全操作规程,定期开展隐患排查,杜绝安全事故发生。
4、团队管理:组织班组人员排班、培训与绩效评估,促进工作协同,提升团队整体执行效率。
任职要求
1、基础条件:大专及以上学历,具备2年以上制造行业生产管理经历,掌握相关生产流程与工艺规范。
2、能力要求:具备良好的生产调度能力,能高效应对和解决生产过程异常,了解质量与安全管理体系运作。
3、综合素质:工作认真负责,抗压能力强,具备出色的沟通协作及团队管理技能。
4、加分项:持有安全员资格证书,具有精益生产实践经验者优先考虑。
生产跟单文员
5-7千/月
生产跟单跟单文员月结1-3年高中
岗位内容:
1. 负责生产相关数据的收集、整理与分析,完成各类生产报表的编制工作;
2. 监控生产线物料及产品的出入库动态,及时识别异常状况并协调处理;
3. 配合设计部门拟定生产工艺方案,跟踪生产过程中的技术执行情况;
4. 负责生产车间现场物流管理,优化仓储空间布局,保障物料供应稳定。
任职要求:
1. 具备一定的生产管理或文职类工作经验,了解生产流程、工艺环节及相关数据指标;
2. 熟练操作办公自动化工具(如Excel等),具有较强的数据处理与分析能力;
3. 具备良好的沟通协调能力,能够高效推动跨部门协作,及时应对和解决实际问题。
生产组长/拉长
5-7千/月
生产组长包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单副业家电电子/半导体
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3. 开展班组安全教育与现场巡查,及时排除安全隐患,落实安全生产责任制
4. 协调物料、设备及工艺问题,配合品质、工程等部门推动持续改善
5.做好员工考勤、绩效记录与基础培训,营造积极协作的团队氛围
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与精益生产理念
2. 有较强的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励一线员工
3.责任心强,具备问题分析与快速响应能力
4. 能适应倒班安排,服从生产调度
5.有相关行业组长/拉长经验者优先
项目技术专员
1-1.1万/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限塑胶手机周边小家电电子产品快消autocadproe
1)具备3年以上产品结构设计工作经验,了解工程与研发部门的运作流程;
2)掌握塑胶类产品结构及其生产工艺,有手机支架行业背景者优先考虑;
3)具有模具结构开发能力,并能有效跟进项目进度;
4)熟练操作AUTOCAD、PROE及常用办公软件;
5)能够主导产品从试产到量产的全过程,及时处理生产环节中的技术问题;
6)具备良好的团队协作意识,沟通顺畅;
7)工作时间:单休、每日10小时(8:00-20:00)
生产跟单生产文员
4-6千/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限高中全职文员生产文员办公室文员车间文员
工厂直聘生产跟单生产文员
岗位职责:负责生产进度跟进、统计等
,18-30岁,熟练办公软件。做事细心、有责任心、敢于沟通。
工作时间:六天制,08:00-12:0013:30-18:00
工作地点:东莞市石排镇水贝建设路5号(高德地图导航方式:输入“东莞适萎精密工业有限公司”可直接导航到我公司门口)
包吃包住生产经理
1-1.3万/月
车间主任包吃3-5人月结10年以上学历不限全职有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度230余人产线及320台电脑织机的高效运转
2. 监督执行BSCI、ZARA A级、SLCP等验厂标准,确保生产流程符合GRS/RCS/OCS等国际认证要求
3. 主导生产计划落地,协调打板复版、大货生产与交期管控,保障年300万件毛衣产能稳定交付
4.推动现场5S管理、安全生产及质量巡检,持续优化工艺流程与人均效能
5.协同外贸业务团队对接阿里国际站、展会订单需求,快速响应客户验货与整改要求
任职要求:
1.有服装针织行业车间管理经验,熟悉毛衣生产工艺及电脑横机操作逻辑
2.具备BSCI、ZARA等国际验厂实战经验,能独立应对FEM、SLCP等体系审核
3.熟悉工贸一体运营模式,具备跨部门协同与多订单并行管理能力
4.责任心强,执行力突出,能适应快节奏外贸订单生产节奏
5.学历不限,有童装/女装/男装全品类生产管理经验者优先
生产PMC
6-7千/月
生产跟单1-2人月结1-3年大专全职单休跟单经验ERP系统经验机械加工制造经验
划编制与执行
生产计划制定:根据销售订单、市场需求和企业产能,编制年度、季度、月度及周生产计划,明确产品名称、数量、质量和完成时间2。
计划发布与跟踪:发布生产指令,跟踪计划执行情况,确保各生产环节按计划推进,及时协调解决出现的问题3。
计划调整:根据实际生产进度、物料供应和客户需求变化,灵活调整生产计划,确保计划的可执行性和合理性2。
物料管理
物料需求计划:根据生产计划,制定物料需求计划,确保物料及时供应,避免因缺料影响生产2。
物料跟催:跟踪物料采购进度,及时跟催物料到位,确保生产顺利进行3。
库存管理:合理控制物料和成品库存,减少库存积压,提高资金周转率1。
生产协调与沟通
内部协调:协调生产部门与其他部门(如采购、品质、仓储等)的工作,确保信息畅通,及时解决生产中的问题2。
外部沟通:与客户沟通订单进度,及时反馈生产情况,确保按时交货;与供应商沟通物料供应事宜,确保物料质量和交期2。
数据分析与报告
数据统计:收集、整理和分析生产数据,包括产量、效率、成本等,为生产决策提供依据3。
异常报备:编制并上报生产异常情况,分析原因,提出改进措施,防止问题再次发生3。
现场管理与改进
5S管理:严格执行5S管理规定,保持生产现场整洁有序,提高工作效率和产品质量1。
持续改进:关注生产过程中的瓶颈和问题,提出改进方案,优化生产流程,提高生产效率和产品质量1。
其他工作
完成上级领导交办的其他任务。
通过以上工作内容,生产计划人员能够有效组织和管理生产过程,确保生产计划按时完成,提高企业整体运营效率和客户满意度。
生产主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理生产数据统计分析跨部门资源协调员工技能培训
工作职责
1. 全面负责车间日常生产管理,主导生产计划的细化与落地实施,确保订单准时交付,助力公司经营目标实现。
2. 搭建生产环节质量控制体系,通过巡检、工序抽样等手段,确保产品品质满足行业规范及客户标准。
3. 挖掘产能、良率、工时等生产数据,定位流程短板并推进工艺改进,持续提升产线运行效率。
4. 高效应对生产过程中突发状况,联动设备、物料、人力等多方资源,快速排除障碍,保障产线稳定运转。
5. 开展一线员工技能培养与绩效评估,增强团队专业素养与执行能力,建设高效能生产队伍。
6. 实施生产现场“人、机、料、法、环”全流程管控,编制标准化作业指导书(SOP)并监督落实,确保现场管理规范化。
7. 熟练使用Excel、Word等办公工具,完成生产数据整理、报表输出及相关文档归档工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造或电子类相关专业优先考虑。
2. 拥有3年以上电子/半导体制造领域生产管理经验,熟悉产线运行模式及现场管理制度。
3. 熟悉质量管理流程,具备独立分析和改善质量问题的能力,确保产品品质稳定性。
4. 具备良好的沟通协调能力,能够迅速响应生产异常,统筹协调跨部门资源解决问题。
5. 精通Excel操作(如常用函数、数据透视表),善于利用数据分析支持生产决策优化。
补充说明
1. 薪资结构:底薪6000元+补助
2. 工作制度:26天制
3. 公司福利:交通便利,办公环境良好,享有带薪年假及其他法定假期
4. 职业发展:管理人性化,提供完善的岗前培训与清晰的晋升路径
拉长
5-8千/月
生产管理月结经验不限学历不限全职团队管理生产成本管理电子/半导体
本公司生产音响小风扇等电子产品,拉长主要职责是每天管理生产线组装,按订单安排交期
品质主管/副经理
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专全面质量管理体系
【岗位职责】
1. 执行落实品质管理制度,制定检验标准文件,规划品质系统教育培训。
2. 负责公司品质体系运作,对各种品质异常问题进行跟踪处理。
3. 负责重大品质问题分析与改善机制、客诉处理与改善追踪。
4. 定时统计分析产品质量问题,分析并制定改进计划,监督落实。
5. 根据客户要求或环保法规要求,编制产品管控标准,确保产品质量。
6. 负责客户稽核或第三方审厂应对,跟进缺失改进和报告回复。
7. 负责供应商重大品质异常的处理及改善措施的实施验证,供应商品质管控的辅导,供应商品质保证能力的评鉴。
【岗位要求】
1. 大专以上学历。
2. 具备较强的沟通技巧和人员管理能力。
3. 有较强的统计分析和解决问题的能力。
4. 具备TQM品质管理能力和完整ISO QA/QC体系规划/执行/稽查的学识和经验。
5. 熟悉产品检验作业流程,懂客诉处理。
6. 相关工作经验3年以上,有同岗位5-10人团队管理经验优先。
7. 熟练操作Office办公软件。
8. 责任心强,为人正直,有一定的抗压能力。
包装车间主管
6-7千/月
主管1-3年学历不限接受无生产管理经验服装/纺织经验
给查货包装人员合理安排工作,对毛绒玩具行业熟悉,注意事项,一定要认真对待,对工作负责。
塑胶模具跟进工程师
1.1-1.4万/月
其他生产营运人员5-10年大专CADSolidWorksUG注塑工艺
岗位要求:
1、 负责连接器产品塑胶模具的全程跟进与过程管理,确保模具开发进度与质量满足项目需求;
2、 掌握塑胶模具制造工艺及生产流程,具备识别和初步处理常见注塑缺陷的能力;
3、 协同研发、品质、生产等相关部门,同步模具开发进展,保障模具顺利移交量产;
4、 参与模具设计评审、加工监控及试模验证环节,及时优化方案并防范进度延误风险;
5、 具备良好的表达能力,能准确传递技术信息,推动跨职能团队高效协作。
任职要求:
1、 大专及以上学历,材料工程、机械制造或相关专业背景;
2、 3年以上连接器类塑胶模具项目跟进经历,累计5年以上塑胶模具领域实际工作经验;
3、 熟知塑胶模具制作流程,掌握基本的项目管理理论与方法;
4、 工作积极主动,责任心强,能承受工作压力,适应现场作业及阶段性加班安排;
5、 具备出色的沟通协调能力和应急问题处置能力,可妥善应对突发状况。
PS:该岗位招聘具备大专学历、有改模实操经验、表现突出的钳工师傅
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东莞塑胶模具主管经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘东莞厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。