岗位概述： 本岗位全面负责商业显示屏及AI解决方案产品的生产组装车间的日常运营与管理。核心目标是带领团队安全、高效、优质地完成生产计划，确保产品按时交付，并持续提升生产效率、产品质量与成本控制水平。 工作时间：8:30-18:00；休息时间：12:00-13:30午休一个半小时，大小周制（大周双休，小周单休），包住。 薪资及福利待遇： 1.薪资：8000-22000，根据面试时整体情况而定，另该岗设有加班费； 2.入职缴纳五险；年终奖；不定时团建活动；节假日福利； 工作职责 1、生产计划与执行： 根据主生产计划（MPS），制定详细的日/周生产作业计划，并合理调配人员、设备、物料等资源以确保计划达成。 监控生产进度，实时解决生产过程中的异常，确保准时交付率（OTD）。 负责生产数据的统计与分析（如产量、效率、良率），编制生产报表，并向管理层汇报。 2、现场管理与高效生产： 全面推行和实施6S现场管理，建立整洁、有序、安全的生产环境。 管理车间物料流转，确保在制品（WIP）库存最小化，并与物流/采购部门协同保障物料供应顺畅，实现高效率生产。 3、质量管理与控制： 严格执行质量管理体系（如ISO9001）标准，确保所有生产活动符合工艺规范和作业指导书（SOP）要求。 与质量部门（IQC, IPQC, OQC）紧密合作，快速响应和处理生产过程中的质量问题，主导内部不合格品的分析与纠正预防措施（CAPA）的实施。 4、团队建设与人员管理： 负责班组的建设与管理，包括员工的招聘、培训、绩效考核、激励与关怀，提升团队凝聚力和战斗力。 5、设备与安全管理： 落实设备日常维护保养（TPM）制度，确保生产设备及测试仪器（如信号源、老化架、AI功能测试台）处于良好状态。 作为车间安全第一责任人，严格执行EHS（环境、健康、安全）规定，定期进行安全隐患排查和教育培训，杜绝安全事故发生。 6、跨部门协同： 与研发/NPI（新产品导入）团队协同，参与新品试产，提出可制造性（DFM）反馈，并负责将新产品顺利导入量产。 与计划/采购部门沟通，反馈物料齐套状况和生产异常。 与技术/工程部门协作，解决生产中的工艺和技术难题。 任职要求 1、必备条件： 学历与经验： 大专及以上学历，工业工程、电子工程、机械自动化、管理学等相关专业。5年以上电子制造业生产管理经验，其中至少3年以上担任生产主管或类似管理职位。 2、行业经验： 具备消费电子、智能硬件、通信设备、显示屏、安防监控等类似行业的精密电子组装（PCBA、整机组装）生产管理经验。熟悉静电防护（ESD）、高精度组装要求。 3、优先考虑： 有管理集成摄像头、传感器的智能设备、商用显示设备生产线经验者优先。 有成功主导精益生产改善项目并取得显著收益（如效率提升20%+，良率提升3%+）的案例者优先。

【岗位职责】 1. 负责数控车床排刀机批量件生产的生产安排； 2. 负责生产人员的管控及生产工艺的编排； 3. 主导生产技术工作，确保生产流程顺畅； 4. 负责产品报价评估及相关技术支持工作； 5. 工作时间：每天10小时。 【岗位要求】 1. 具备10年以上数控车床排刀机批量件生产及管理经验； 2. 熟悉304与316材料的加工工艺； 3. 具备较强的生产组织与协调能力； 4. 能独立完成生产工艺编排和技术指导。 【福利待遇】 1. 工资待遇：14000-17000元。

东莞·车间生产管理（生产主管/车间主任） 工作地点：东莞清溪镇 薪资：8000+ 【岗位职责】 1、负责肉类/猪肉初加工车间的日常生产组织、人员调度及工序协调，保障订单准时交付； 2、监督生产效率与出货进度，灵活安排人力，掌握生产节拍； 3、执行车间6S管理、现场秩序维护、设备日常点检及安全生产规范； 4、协助厂长控制原材料损耗与生产浪费，持续改进作业流程； 5、带领一线员工团队，落实考勤管理、劳动纪律，维持队伍稳定，快速应对现场突发状况。 【任职要求】 1、具备食品厂、肉类分割、生鲜加工或肉制品生产车间管理经验者优先考虑； 2、了解流水线作业模式，执行力强，作风务实，能适应一线工作环境； 3、掌握现场管理方法，具备班组带领能力，服从整体工作安排； 4、适应工厂作息时间，工作踏实，稳定性高，有长期发展意愿。

岗位职责： 1.物料管理：负责仓库日常物料的接收、发放与存储作业，严格执行物资出入库管理制度，确保实物数量与台账一致；定期组织库存盘点，及时处理盘盈、盘亏及长期积压物料，保障库存数据真实准确；依据生产排程与销售计划，科学规划物料储备策略，确保供应连续性，防止因缺料导致生产或出货延误。 2.人员管理：主导仓库团队的搭建与人才发展，制定并落实员工培训方案，持续提升团队专业技能；合理安排岗位分工，明确职责边界，监督工作执行过程，保障各项任务高效有序推进；建立健全绩效评价机制，定期开展工作考核，激发员工积极性，提升整体工作效率与服务质量；关注员工动态与职业需求，推动团队文化建设，营造积极协作的工作环境，增强队伍稳定性与凝聚力。 3.流程优化：持续推进仓储作业流程与操作标准的改进，引入科学管理方法，提升仓库运作效能与管理水平；推进仓储信息化进程，保障ERP等管理系统稳定运行，确保数据录入及时、准确，实现信息互通与高效分析；统筹仓库设备与设施的日常管理，制定维护保养计划，定期实施巡检与维保，保障设备良好状态，减少故障发生频率。 4.其他工作：与采购、生产、销售等相关职能部门保持紧密联动，协同解决仓储及物料管控中的各类问题；落实仓库安全管理责任，制定并执行安全规章，强化安全教育与现场监管，保障人员与货物安全无虞；完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历； 2.具备三年以上PMC、仓储或运营管理相关工作经验； 3.熟悉仓储物料流转流程，能熟练操作仓储管理系统及常用办公软件； 4.具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队领导能力，工作态度认真细致，责任感强，具备出色的统筹规划与跨部门协作能力。

一、岗位职责： 1、负责仓库的规范化管理与流程优化，建立并推行科学高效的仓储管理体系。 2、组织实施产品出入库作业，落实仓库5S管理标准。 3、统筹仓库进销存数据的录入与维护，确保系统数据准确及时。 4、定期开展库存盘点，保证账实一致，分析盘点差异原因并提出改进方案。 5、深入业务现场开展调研，识别管理短板与优化空间，向管理层提交可落地的改进建议。 6、落实仓库安全防护措施，做好防火防盗工作，保持库区环境整洁、通风良好，避免物资损坏变质。 二、任职要求： 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，具有一年以上管理岗位经验，两年以上仓储领域工作经验； 2、熟练使用办公软件、金蝶系统、ERP系统，了解供应链运作流程； 3、具备区域布局规划、数据分析以及跨部门沟通协调能力； 4、有在东南亚国家常驻工作经历者优先考虑。 三、福利待遇： 1、缴纳当地社保； 2、公司提供食宿； 3、提供往返差旅费用报销，公司协助办理工作签证

1、根据订单制定生产计划、合理排产，统筹激光切割、折弯、焊接、组装等钣金全工序生产，保障订单按时交付； 2、负责生产团队日常管理、人员调配、技能培训与绩效考核，打造高效生产团队，提升团队执行力与产能； 3、把控生产工艺与产品质量，排查生产异常，优化生产流程，控制板材损耗与生产成本； 4、落实车间5S管理、设备保养及安全生产工作，杜绝安全、质量事故，对接各部门协调生产事宜。

1、生产计划与执行：根据生产计划安排，结合车间设备和人员技能特点，完成生产任务。并在ERP系统中确认工单数据，统筹物料齐套上线时间，确保生产线不滞料。重点跟踪产线直通率和计划达成率，对未达标情况组织分析改善。 2、车间管理：严格监督员工遵守作业指导书（SOP），特别是针对ESD静电防护、烙铁使用温度、PCBA板拿取规范等。主导处理产线制程异常，及时分析原因（如虚焊、极性反、防静电和元件击穿等）并协调工程/维修/开发人员/PE工程等）快速解决。落地6S现场管理，确保物料（特别是IC、PCB）存放规范，现场整洁有序。 3、质量管控与成本控制：配合质检部对巡检及测试工位发现的不良品进行根源分析，推动解决制程或来料问题。严格管控物料损耗，特别是贵重芯片、PCB板的定额发放，分析超标损耗原因，控制辅料（胶纸、螺丝、胶水、酒精、防尘布、锡膏、助焊剂、锡线）使用成本。落实设备日常保养（如螺丝刀、治具、测试架、焊台等生产设备），确保状态良好。 4、团队建设与安全管理：组织员工技能培训，如新员工的烙铁焊接培训、产品测试方法培训、多能工轮岗训练。负责本班组员工的出勤、绩效考核与日常管理，营造团队氛围。每日巡查安全生产，检查漏电保护、设备安全罩、化学品存放，监督员工佩戴劳保用品。 1、男女不限，大专及以上学历，精通消费类/智能穿戴/小家电电子产品的全流程制造（组装-测试-包装）；有独立管理车间整体事务； 2、有电子、医疗、家电、家居用品等跨境电商热门品类经验，统筹车间产线布局、团队搭建、体系建立与产能快速爬坡。 3、生产流程把控：熟悉所负责品类的生产工艺（如电子产品功能、外观、组装、测试、家居产品等），能独立处理制程异常； 4、系统操作能力：熟练操作ERP系统；能通过系统进行工单管理、库存查询和数据分析；通过生产报表呈现生产数据达成率、损耗率和生产效率发现问题并推动改善； 5、产品合规意识：熟悉目标市场的产品合规要求（如CE、FCC、RoHS、CPC等），确保生产环节符合认证标准； 6、成本控制能力：懂物料损耗管控、工时核算、人效提升，能配合财务进行生产成本核算； 7、柔性生产管理：能适应跨境电商小批量、多品类、快节奏的订单特点，快速切换生产线 8、能带领150人以上的生产团队，具备排班、绩效考核、技能培训和员工留存管理能力； 9、沟通协调能力：需要与计划（PMC）、质检（QC）、仓库、采购、运营和开发等部门沟通，确保生产顺畅； 10、问题解决能力：具备现场管理和异常问题的快速响应和处理能力，能够协调资源解决问题。5、跨部门沟通：及时与工程部（PE/ME）沟通工艺难点与设备异常；与质量部（QC/QA）对接品质标准与异常问题改善；与计划/仓库（PMC/Warehouse）协调生产进度与物料异常。 6、现场管理与技术指导：监督SOP执行，处理制程异常落地ESD/6S管理；质量与成本控制；配合分析不良品，管控物料损耗，降低制程不良率和返修成本；绩效考核，落实安全生产，确保部门生产数据和成本数据准确，做好每日生产数据报表提交上级领导。

负责14台CNC设备的调试，协助品检做好质量管控。要求技术能独挡一面，我们的产品以自动化和机器人配件为主，多为批量件及重复下单产品。使用三菱和新代系统，要求会四轴。实行26天制，可买社保，懂管理优先。待遇据能力而定，能力出众者奖金另计，欢迎加入。 另招编程管理一名，负责公司生产品质管理。要求懂技术，有三到五年CNC方面的管理经验，待遇面谈。

喷油主管，会调自动线，，网复机

岗位职责： 1.完成机加工序生产任务，人员、设备产出效率达标; 2.负责本科室组人员的合理调配以保证生产的正常进行; 3.编写各岗位操作程序，并制定生产记录及各种表格; 4.规范车间内部有关生产管理，安全生产规定的行为; 5.负责本科室区域内部的现场管理; 任职要求: 1.年龄40岁以下，3年以上机加现场管理经验; 2.对龙床铣丶CNC丶机加工、焊接等工艺熟悉掌握; 3.有较强的管理能力，责任心强。

东莞市招贴砖

帮忙清理墙皮和建筑垃圾归类

岗位职责： １．　负责物流运输过程中货物的装卸、搬运及码放工作，确保货物安全、准确、及时交付 ２．　配合司机完成随车作业，包括装货清点、途中协运、卸货交接等全流程操作 ３．　协助整理仓库及车辆，保持作业区域整洁有序，符合安全与卫生规范 ４．　遵守装卸操作规程，正确使用手推车、托盘等基础工具，杜绝野蛮作业 ５．　配合团队完成临时性仓储或配送支援任务，服从现场调度安排

东莞市招工地力工、工地小工/杂工

招聘打大口径水井的师傅，有意者请联系。

招聘岗位：厂服（现场服务，进行调度，协调，需要有一定沟通能力） 【薪资待遇】 基本工资+绩效+夜班补助+加班费 【工作时间】 1. 早晚两班倒，早八晚五，晚八早五。 2. 超出时间都算加班，加班有加班费。 3. 周休一天，一周一倒班。 【福利待遇】 1. 免费班车，无需体检。2. 免费工作餐、加班餐。

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

1.岗位职责：管理工厂员工.入职.借支.考勤 2.薪资待遇：底薪6000+ 3.福利待遇：包吃包住五险带薪年假 任职要求：活泼开朗.老实可靠.无经验可实习

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

会木作活及全屋家具厂干过，懂图

职位要求 1、负责芯片CP测试新项目的导入工作，跟踪LVM试产阶段问题并推动闭环处理 2、主导CP测试过程中芯片失效的分析工作，推进良率提升与问题改善 3、参与新品导入中CP测试相关工艺流程的搭建，涵盖异常应对机制、测试数据反馈机制等 4、负责封测环节常用测试系统（如MES、EAP等）的部署及后续优化升级 5、处理客户投诉，深入追溯问题根源，并提出有效的改进措施 任职要求 学历：本科及以上 证书：通过大学英语四级或以上 行业经验： 1、具备5年以上CP测试导入相关工作经验 2、具有良好的学习能力、抗压能力和沟通协调能力 3、拥有测试系统上线实施及失效分析的实际经验

【工作内容】 包装，组装，贴标签，扫码，QC质检可选 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班穿普工工服 【职位要求】 1、18-45岁，身体健康 2、能吃苦耐劳，服从安排 3、没学历要求，不限经验，工作简单易上手 【工作环境】 坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调 【工作时间】 1、正常班5天8小时(8:00-17:00)， 2、超出算加班计算(平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 3、上六休一，合理作息时间。 【薪资福利】 1、长期工:综合工资6000-7000月。缴纳五险一金。 2、小时工:19/小时，220/天，5500-6000每月。 3、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素; 4、公司提供员工公寓，生活区4~6人标准间空调、热水器、电视、洗衣机宽带无线俱全; 5、公司为每位员工每年发放年终奖金，公司设有职工假节日礼物。 需入职的员工，请点击下方聊一聊【申请职位】投递简历

[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 *招聘年龄：16-48岁 [工作时间] 白班为主，月休4天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合7500-8500元/月 *小时工:280一天，保底工时260小时，月收入7500-8500元。 * 每月7号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。

女装、童装 各一位 岗位Base：东莞—以纯研发总部 【工作职责】 1. 落实面料企划与设计企划的执行，围绕产品开发进行面料选型、资源匹配，并对成本及潜在风险做出初步判断，保障面料顺利转化并应用于品牌产品 2. 关注行业新工艺、新技术、新材料及流行趋势，组织面料推荐交流会 3. 明确核心战略面料与经典延续面料，制定并推进面料迭代优化方案 4. 整合内外部创新资源，搭建可复用的创新资料库，支持创新项目实施，参与材料库的建设与日常维护 5. 定期与设计团队对接产品方向与面料需求，准确解读开发意图，科学规划开发路径，筛选适配供应商 6. 主导研发阶段的面料供应商拓展及供应能力培育 7. 建立和完善材料技术规范体系，为新品牌、采购端及供应商提供技术支持，协助完成销售样面料制作与可行性评估 8. 处理面料相关突发问题，响应设计团队日常多样化面料需求 【岗位要求】 1. 具备快速反应开发经验 2. 非传统采购执行岗，需熟悉市场动态，具备主动提案与面料开发推动力 3. 具备良好的设计师协作与沟通能力 4. 对针织、梭织、牛仔、毛衫等全品类面料有一定认知 【福利待遇】 1. 每年设有晋升发展通道，提供涵盖服装专业、专项技能及通用能力的培训资源平台 2. 根据公司经营情况，享受年终奖金激励 3. 公司提供三餐，设有食堂，菜系包含粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三发放水果 4. 提供免费住宿，配备电梯公寓，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，房间配有阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度

21元/小时 全坐班空调车间 薪资待遇： 纯21元/小时，综合月薪6000元左右 包住，提供吃饭 夜班补贴15元/晚 20号银行卡发工资，每周可预支300‑500元 招聘要求： 男女不限，年龄22‑45岁 工作内容：眼镜产品组装加工，上手简单好做 厂区环境： 全部坐班！空调车间，干活轻松 上班可以带手机，管理人性化 月休3‑4天，工时充足稳定 宿舍配套： 宿舍配有空调、洗衣机、热水器，居住舒适 活简单不累，长期稳定优质企业，想赚钱的来！ 报名方式：发送【名字+电话】即可安排

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟进，协调采购、生产、质检及出货环节，确保交期准确 2.整理和归档生产相关单据（如BOM、工单、入库单、发货单等），维护ERP系统数据准确及时 3. 编制生产日报、周报及异常分析表，协助主管优化生产流程 4.对接车间与业务部门，及时反馈生产进度及问题，推动跨部门高效协作 5. 协助安排物料到货计划，跟踪关键物料交付状态，预防断料风险 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word、ERP系统） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能快速理解工艺和计划逻辑 5.具备基本的数据统计与分析意识，能独立完成日常报表制作

岗位职责： 1.全面负责生产运营管理体系的建设与优化，确保产能、交付与质量目标达成 2. 主导生产流程标准化、精益化改善，推动自动化与数字化升级，持续提升生产效率与资源利用率 3.统管生产安全、环保及合规管理，落实安全生产责任制，确保零重大安全事故与环保违规事件 4.负责生产团队建设与梯队培养，指导车间主任及班组长开展日常管理，打造高执行力生产队伍 5.协同采购、质量、业务等部门，强化跨部门协作，快速响应订单变化与异常问题，保障供应链稳定高效 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械制造、企业管理等相关专业优先 2.有制造业生产管理经验，生产经理或同等岗位者优先 3.具备出色的组织协调能力、问题解决能力及团队领导力，抗压能力强，结果导向 4.良好的沟通表达与跨部门推动力，具备较强的数据分析与决策能力 5.懂CNC操作以及路径设计优先。

岗位职责： 1. 负责设备的日常管控，包括安装、调试、校准、维护及保养工作，制定维保计划并指导技术员执行相关任务； 2. 参与新产品导入过程中程序的编制与优化评审，推进量产程序运行效率的持续提升； 3. 对技术员开展程序编写、设备运行原理、故障诊断与维修等方面的培训； 4. 组织作业员操作技能培训，并在培训后实施技能考核与能力评定； 5. 建立程序、软件及系统的备份机制，确保数据备份流程实现闭环管理； 6. 针对SMT、DIP设备制程中的不良问题进行分析与改善； 7. 主导新设备的前期能力评估，负责设备的安装、调试、试运行及验收工作； 工作要求： 1. 具有5年以上SMT设备相关工作经验； 2. 熟练掌握SPI(parmi)、AOI(parmi.明锐)、AXI(vitrox.欧姆龙)的应用与日常管理，理解其工作原理； 3. 具备设备故障维修、程序调试、软件参数设置及专业性维护保养的技术能力； 4. 熟悉设备参数验证、校正方法，能独立完成CPK、GRR的制作； 5. 掌握SMT工艺基础知识，具备清晰的生产异常分析与改善逻辑； 6. 了解设备参数设定原理，具备设备标准文件编制经验； 7. 有汽车电子类制造企业工作经验者优先考虑。

最少十五天起，可做短期，人走账清，可短期工 明天安排 折算26元/小时纯工价，, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 清工资，如果觉得可以，做长期，就签合同。买五险一金 【工作内容】产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂。 【工作时间】 8.00-20.00 【工作待遇】折合26元/时+包吃住+入职满5天可以预支200-500生活费，综合工资7000-7500元/月，每个月15号发工资，离职提前三天说，人走账清

常平苏坑耳机厂注塑机： 20 元/小时 男女不限 17-45岁，坐班两班 【要求】：本人身份证，视力良好，要测视力，可戴眼镜，接受两班倒，做事踏实； 【工作】：生产耳机外壳：开注塑机，看货，削披风、剪水口，包装等。小厂好做事，车间可带手机； 【生活】：包吃住，伙食好，有两顿夜宵，空调宿舍有热水，水电平摊，；