招聘：行政经理 薪资：3500元以上/月

招聘：行政储备干部 薪资：3000元以上/月

招聘：政务外包运营经理 薪资：3000元以上/月

招聘：企业管理 薪资：3500-4000 企业管理咨询师

招聘：办公室主任 薪资：6000元以上/月 1、文秘管理、流程、制度管理；2、法务及考核管理、人资及社保管理、行政管理。

招聘：人事行政经理 薪资：3000元以上/月

招聘：分公司总经理 薪资：3000元以上/月 1、负责制定和实施分公司业务战略目标与年度经营计划;2、保证经营目标和利润指标的实现;3、负责监督标准化业务流程的执行，建立和完善管理规范和相关政策;4、指导、监督、检查所辖区域各项工作的完成情况;5、所辖区域内人才梯队的建设。

招聘：行政主管 薪资：3500元以上/月

招聘：行政储备干部 薪资：4000元以上/月

招聘：储备主任 薪资：3510元以上/月 40岁以下，有工作经验，电脑熟练，热爱养老

招聘：行政总监 薪资：5000元以上/月 30周岁以内，英语四级及以上，熟练使用各种办公软件。

招聘：储备领导 薪资：3510元以上/月 40岁以下，有工作经验，电脑熟练，热爱养老

招聘：行政总监 薪资：5000-6000 行政总监

招聘：企业管理人员 薪资：4000-5000 企业管理咨询师

招聘：分公司总经理 薪资：3000-10000 1、负责制定和实施分公司业务战略目标与年度经营计划; 2、保证经营目标和利润指标的实现;3、负责监督标准化业务流程的执行，建立和完善管理规范和相关政策;4、指导、监督、检查所辖区域各项工作的完成情况;5、所辖区域内人才梯队的建设。

招聘：办公室主任 薪资：6000-11000 1、文秘管理、流程、制度管理； 2、法务及考核管理、人资及社保管理、行政管理。

招聘：行政经理/主管/办公室主任 薪资：5000-7000 行政经理/主管/办公室主任

招聘：人力行政经理 薪资：5500-6000 人力行政经理

招聘：政务外包运营经理 薪资：3000-5000

招聘：办公室主任 薪资：6000-11000 1、文秘管理、流程、制度管理； 2、法务及考核管理、人资及社保管理、行政管理。

招聘：人事行政经理 薪资：5000-3000

招聘：总监 薪资：6000-8000 1.负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作；领导公司的后勤服务工作，创造和保持良好的工作环境。 2.定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作；领导公司的防火安全、保卫工作并定期组织检查，保证公司安全。 3.组织公司有关法律事务的处理工作，指导、监督检查公司工作的执行情况；负责协调公司系统间的合作关系；负责定期召集员工建议会议对合理化建议进行评审。 4.负责公司经营方案、企业管理制度的制定，管理模式执行情况的检查工作，汇总各部门的反馈意见，整理分析后向总经理汇报。 5.掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况，适时向总经理汇报；代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系； 6.接待公司重要来访客人，处理行政方面的重要函件；负责监督使用公司印鉴。 7.参与公司战略方向的确定及具体实施； 3年以上专业行政工作经验

招聘：经理 薪资：3000-3500

招聘：行政总监 薪资：5000-5000

招聘：办公室主任 薪资：2000-6000 办公室主任

招聘：办公室主任 薪资：2000-6000 办公室主任

招聘：行政管培生 薪资：8000-12000 1、负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、处理公司对外接待工作。 4、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 5、协助处理办公室与各部门的接洽，文件传达。

招聘：行政人 事主管 薪资：5000-7000

招聘：总经理 薪资：5000-10000

招聘：分公司负责人（6月） 薪资：6000-10000 1、根据集团总体发展战略和年度经营目标，组织制订公司的发展规划、年度经营计划和具体实施方案； 2、审批公司各部门及项目部年度工作计划，监督检查各部门及项目部工作计划的实施，协调解决执行中的实际问题； 3、组织建立健全公司管理制度和流程体系，推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整，决定公司人员的任免、奖惩、薪酬等；