岗位职责: 1. 负责非标自动化项目全周期管控，确保各阶段按既定节点有序推进 2. 统筹技术、生产、采购等多部门协作，推动项目高效执行 3. 监控项目进度与质量表现，及时发现并处理实施过程中的异常情况 任职要求： 1. 具有自动化设备项目管理背景，可独立承担项目全流程落地工作 2. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，擅长组织协调及应对突发问题 3. 掌握自动化设备研发流程，对关键技术环节和工艺要求有明确理解 4. 持有PMP证书

1. 新项目生产实施的承接者； 2. 在团队中，代表生产端，担任研发团队和生产团队的主要联系人； 3. 完成项目管理流程中的研发报告/小试输出工艺的完整性和生产可行性，并根据需要提出修改意见，评估和选择合适的工艺设备，设计符合工艺需求的设备链，参加指定的工艺安全评估。 4. 可以同时处理多个项目； 5. 在实施过程中，指导助理生产经理完成相关工作，指导研发人员在车间现场的行为等。

岗位职责 1. 全面负责智慧水利 / 水务 / 地灾监测 / 物联网集成项目的全周期管理，确保项目按时、保质、按预算完成交付 2. 编制项目实施计划，统筹进度、成本、质量与安全管理，及时处理问题并防控潜在风险 3. 与政府及企业客户保持有效沟通，明确需求、定期汇报进展、组织验收交付，持续维护客户关系 4. 协调内部各部门及外部协作单位资源，推动项目高效有序执行 5. 规范整理项目全过程文档资料，开展项目总结复盘，持续优化交付体系与流程 6. 严格执行安全与质量标准，跟进项目售后运维支持，保障服务品质与品牌形象 任职要求 1. 大专及以上学历，水利 / 给排水 / 电气 / 自动化 / 计算机等相关专业优先，年龄28-48岁，特别优秀者条件可适当放宽 2. 具备3年以上相关领域项目管理经验，熟悉水利水务类项目运作流程及政企验收标准，有完整主导交付案例者优先 3. 能独立承担项目整体管控，熟练掌握进度、成本、质量、风险等核心管理环节，具备出色的沟通协调与执行能力 4. 工作认真负责，抗压能力强，能接受省内短期出差，有意愿在本行业长期稳定发展

1、具备制造业相关工作经验，熟悉制造企业各职能部门的基本运作； 2、能够组织会务工作，胜任高层会议（含董事长、总经理、老板娘出席）的现场记录及后续事项跟进；（有人带） 3、负责接待工作的统筹与执行，细致安排工作任务，协助老板娘完成重要外部客户的接待与联络服务； 4、承担公司重大活动的主持任务，具备主持人能力者优先考虑； 5、完成老板娘安排的其他临时性工作。

建筑垃圾资源再生利用生产项目管理人员，项目经理

岗位职责： 1、全面负责所辖项目的经营管理工作，确保年度产值、服务规模、交付效率、覆盖人群等核心经营目标顺利实现。 2、主导浙江省残疾人就业项目的整体策划、方案设计与实施推进，统筹全国范围内的项目拓展、资源整合及合作渠道建设，保障项目高效运行。 3、负责全国调配点的开拓、运营及合作关系维护，统一管理项目开发与调配团队，建立标准化操作流程，确保项目持续稳定交付。 4、对接浙江省内各就业基地与调配中心，强化跨部门及外部机构协作，推动项目按既定计划落地执行。 5、构建并优化项目管理部门的制度体系与运营机制，持续改进管理流程，提升运作效率，促进项目管理规范化、系统化。 6、负责团队组建、人才培育与组织文化建设，增强团队专业能力与凝聚力。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，具备5年以上项目开发或项目管理相关工作经验。 2、熟悉浙江区域产业集群布局，掌握来料加工行业的运作模式；在义乌等重点产业聚集区拥有丰富资源与渠道网络，能够实现资源精准对接与高效整合。 3、具有出色的统筹规划、沟通协调、商务谈判及抗压能力。 4、持有有效驾驶证，能适应全国范围内的长期出差安排。 5、品行良好，责任心强，认同并热衷于残疾人事业发展。

工作职责 1. 负责暖能项目现场的全过程管控，协调客户与施工团队，保障项目按既定节点顺利实施。 2. 主导设备的安装与调试流程，及时处理现场技术问题，确保系统运行稳定可靠。 3. 组织开展项目验收，明确验收规范并跟进问题整改闭环，保证项目高质量交付。 任职要求 1. 具备暖能或机电类相关专业背景，掌握扎实的专业理论知识。 2. 拥有中、高级工程师职称，熟悉项目现场管理流程并具备实际操作经验。 3. 具备良好的沟通协作能力，能够高效整合多方资源，推动项目有序执行。

一级建造师（钢栈桥项目） 【岗位职责】 1. 全面负责水上/河道钢栈桥、贝雷施工平台项目管理，统筹安全、质量、进度、成本全流程，为项目第一负责人； 2. 编制钢栈桥专项方案、荷载验算、水上吊装、防汛及拆除方案，组织专家论证，对接监理、业主、海事水利等部门完成涉水手续报批； 3. 管控钢管桩施工、贝雷拼装、焊接探伤、防腐、荷载试压、后期拆除全工序，落实三检制度，常态化监测栈桥沉降变形； 4. 统筹浮吊、打桩船、劳务分包、材料设备管理，落实临水高空、船舶吊装、动火等高风险作业安全管控，组织应急演练； 5. 负责现场签证、变更计量、竣工资料整理、项目结算及建造师项目解锁备案。 【岗位要求】 1. 持有一级建造师证+安全B证，证书可注册、无在建，能驻场；土木工程、道桥、市政相关大专及以上学历； 2. 3年以上桥梁/水上临时工程施工管理经验，独立主导过完整钢栈桥项目，熟悉钢管桩、贝雷结构施工及水上作业流程； 3. 能看懂栈桥结构图纸，独立编制专项施工方案，熟悉钢结构验收、通航防洪相关规范； 4. 擅长海事、水利、业主监理多方协调，可长期驻工地，抗压能力强；有跨江、河道栈桥项目经验优先。 【工作说明】 负责河道/涉水钢栈桥临时工程项目，驻场施工管理，汇报公司工程负责人。

懂电梯安装维修技术，要有驾驶证，操作证！负责井道勘察，安装进度，自检验收，完工移交，维修支持等工作！

金华市永康市招打胶、工地小工/杂工、门窗安装/塞缝、工地学徒工

农民工工资专管，待遇面谈，联系电话

金华市义乌市招幕墙安装、电焊

汽车工厂防护安装找一个小时工 1、小时工：28元/小时 2、会使用电钻 3、混点勿扰

地砖切割师傅，台面安装师傅

短期一个装修项目，临时找一个现场负责人，需要有装修项目经验

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

岗位要求 1、全面负责项目施工生产及经营管理工作，确保项目按计划高效推进，达成既定目标 2、负责落实并持续跟进所属辖区内水务设施(包括管网、提升泵等)日常运维管理，制定科学合理的管网巡查计划及维护方案，确保设施正常运行; 3、负责对管网、水体、泵站等运维部门的日常工作进行监督，并执行月度绩效考核，以保障工作质量与效率; 4、定期主持召开项目例会，全面组织、指挥、监督和调节项目的生产经营活动，及时解决项目执行中的问题; 5、积极协调与业主之间的关系，能够代表公司进行日常沟通及业务往来，维护良好的合作关系; 6、根据项目考核的具体要求，积极配合相关部门完成项目检查工作，确保项目符合各项标准; 7、具备高度的工作责任心，工作态度认真踏实、积极主动、吃苦耐劳，同时拥有优秀的沟通能力和团队协作精神; 8、具体薪资待遇可面议，如持有一级建造师证书(市政或水利方向)将优先考虑录用。岗位条件 1、注册建造师证书 小型项目:二级注册建造师(对应专业:市政/水利等);大中型项目:一级注册建造师;(对应专业:市政/水利等) 2.学历、职称、业绩 学历:专科及以上工程/工程经济类;多地新开工项目要求本科起步;职称:中型项目中级工程师及以上，大型项目高级工程师优先; 业绩:近5年主持至少1个同类完工项目，提供竣工验收、业主评价证明。 3.专业能力 掌握项目管理标准流程，能独立编制项目计划、预算、风险预案;熟练使用项目管理、报表、协作工具; 具备成本控制、合同管理、供应商管理能力: 掌握行业专业技术知识，可识别核心技术/业务风险。 4.管理素养 优秀沟通协调、向上汇报、客户对接能力;团队管理、任务拆解、绩效考核、冲突调解目标导向，抗压、应急处置、持续复盘优化;职业操守，廉洁公正，具备全局思维。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监督与成本管理 2.协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3.组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件 4. 落实安全生产责任制，排查并整改现场安全隐患，杜绝安全事故发生 5.负责工程资料整理归档、竣工验收及后期回访工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限 2.有建筑项目经理或项目负责人实际经验，经验不限 3.持有一级或二级建造师（机电工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

招聘电厂检修项目主管 有机电2级建造师专业带b证，包食宿，有电厂检修经验优先。

办公文员

有经验的最好，工作积极，服务热情

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

会电脑打字，负责人，认真仔细收发衣服

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

1.MainjobistalktoChinesesuppliersandbankaccountant 2.ThebossisAFGHANI 3.HaveEnglishspeakingskills.(ThebossunderstandsChinese.) 4.Responsibleandcarefulinwork. 6.TheworkaddressisOffice2022,20thFloor,JinmaoBuilding,Yiwu 7.Weekendcanbenegotiable. 8.Workinghours:9:00-17:00. 9.Negotiablesalary 薪资面议，老板好说话

1.工作认真2.服从领导安排3.带客，做报表，简单的电脑操作4.其他细节方面会有前台主管带的

岗位职责： 1.负责劳保用品、办公用品的采购、入库、发放与盘点，控制行政成本； 2.起草、修订行政管理制度（如厂区纪律、后勤规范），并推动在各部门（含生产车间）落地执行； 3.负责员工食堂、厂区保洁以及门卫室等后勤板块的日常监督，保障员工的基础生活需求； 4.组织行政例会负责通知、纪要撰写及决议事项的跟进落地； 5.对接政府部门，配合完成安全生产等检查工作； 6.辅助开展安全生产工作，包括张贴安全标语、组织消防演练、检查厂区消防设施等； 7.整理、归档行政类文件（通知、合同、资质证书等），建立规范的文档管理体系。 任职要求： 1.大专及以上学历，有工业企业行政相关工作经验优先； 2.持有C1及以上驾驶证并且有实际驾驶经验； 2.熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）； 3.具有良好的组织能力、沟通能力和团队协作能力。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息高效传达 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 4.工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 5.形象气质佳，亲和力强，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1、协助经理完成日常办公事务； 2、协助经理面试及复试的工作； 3、协助经理管理所辖团队； 4、协助经理接待客户、维护客户，签订合同等。 任职资格： 1、工作踏实、对待工作认真负责； 2、服从领导安排，具有良好的沟通能力和思维能力。

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