招人资行政主管一名，工资面议，工作地址清远市佛冈县龙山镇联系电话☎

168快速招聘团队 梅州盈祥法务信息有限公司梅州盈盛资产拍卖有限公司 招聘:团队管理负责人10人(全职兼职都要) 要求:男女不限，25-45岁中专文化以上，认真负责有销售类优先，培训后持证上岗 薪资待遇:底薪提成5500+，团队奖，季度奖，年终奖，月休四天，入职满半年后公司全额购买社保 地址:江南新都路113号 丘生:

招聘：行政主管 薪资：5-10K元/月 1、负责拟定公司招聘计划，负责公司招聘团队管理，人才招聘； 2、负责公司组织架构设计和岗位设置，组织梳理和完善公司的岗位描述说明书； 3、分析、选择、维护和完善招聘渠道，收集、调研并选择招聘供应商，建立合格招聘供应商资料库，并进行动态管理； 4、改进公司人才选拔体系，完善公司人才储备库，收集并分析行业人才状况，了解业内人员动态； 5、负责重点岗位和中高级人才的甄选，面试以及OFFER沟通发放等； 6、负责定期的招聘报告总结及分析以及招聘策略的制度等； 7、建立完善的校招体系，与学校建立起良好的合作关系，进行校园宣讲会、双选会以及校企合作； 8、协助上级领导完成其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历， 2、工作思路清晰，极强的人才评估能力和丰富的实践经验； 3、极强的招聘执行力，有一定的招聘渠道的积累和认识，能承受高压工作，优秀的沟通表达能力，高度的团队协作精神，责任心强； 4、有商业地产、金融，猎头行业相关的招聘经验者优先考虑。 薪酬待遇：5000以上+社保，月休六天，早九晚六，下午茶，公费培训，公费旅游，公费团建。 地址：广东省佛山市佛山市禅城区智慧路1号四座一幢1104房之二（住所申报）

招聘：行政经理 薪资：￥6000-8000 一、任职要求: 1、全日制人力资源管理或相关专业专科以上学历； 2、5年以上相应岗位人力资源管理工作经验； 3、熟悉人力资源板块管理各板块，熟悉国家各项劳动人事法规政策。 4、具有较强的抗压能力，沟通协调能力和解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。 5、熟悉使用常用办公软件及网络应用，文笔撰写能力高。 二、岗位职责： 1、负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度； 2、负责制订和完善公司岗位编制，协助公司各部门有效地开发和利用人力，满足公司的经营管理需要； 3、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施； 4、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施； 5、负责拟制公司薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制； 6、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系； 7、行政相关工作，协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务； 8、负责组织公司通用规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作；对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司； 9、企业文化墙维护及内容更新，公司内容更新及维护； 10、外联关系的维护 地址：广东省湛江市赤坎区海田家私城西门

综合部主管

招聘：人事行政主管 薪资：8-13K元/月 岗位职责: 1、.根据公司经营发展战略，制订相匹配的人力资源规划，统筹人力资源各个环节工作，包括组织架构设计、人员招聘、绩效考核、薪酬管理、员工培训与发展等。 2、提高公司的人才储备，建立人才选用育留等发展机制。 3、协助薪酬绩效方案的落地及监督，并发掘培训需求、人员规划、内部激励等，针对绩效、组织能力进行评估、反馈，全方位提供专业性建议及人力资源增值服务。 4、主导开展员工关系工作，主动与管理层及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保障信息在不同层级间的有效传递，包括但不仅限于人事薪酬政策宣导，企业文化宣导、员工访谈、劳动关系处理等综合工作。 5、建立和完善绩效管理体系，组织绩效考核，并对各部门绩效考评过程进行监督和控制，及时纠偏改正，使绩效考评落到实处。 任职要求: 1、.根据公司经营发展战略，制订相匹配的人力资源规划，统筹人力资源各个环节工作，包括组织架构设计、人员招聘、绩效考核、薪酬管理、员工培训与发展等。 2、管理组织架构，确保人员招聘及时到岗，满足业务部门发展的用人需求。 3、协助薪酬绩效方案的落地及监督，并发掘培训需求、人员规划、内部激励等，针对绩效、组织能力进行评估、反馈，全方位提供专业性建议及人力资源增值服务。 4、主导开展员工关系工作，主动与管理层及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保障信息在不同层级间的有效传递，包括但不仅限于人事薪酬政策宣导，企业文化宣导、员工访谈、劳动关系处理等综合工作。 5、建立和完善绩效管理体系，组织绩效考核，并对各部门绩效考评过程进行监督和控制，及时纠偏改正，使绩效考评落到实处。 地址：汕头澄海区广益街道振兴路81号猛狮工业园

急聘：人事行政主管1名，男女不限，30-42周岁，大专以上学历（硬性要求，不符合勿投），5年以上制造业管理 经验，薪资：5500-6000.工作时间：双休8小时工作制，五险一金福利：年终奖，每月发一次水果，一年一次旅游，节假日福利，带薪休假，工作地点：神岗环亚 联系人：陈小姐注：公司7月份搬明珠，介意者勿扰

百年味道东莞分公司现因业务需求诚聘以下人员： 1、客服文员：1人，大专以上学历。电脑办公软件熟练，会办公函数，性格开朗。抗压能力强。月休4天。包吃住。月综合薪资：4800-6000。 2、人事行政主管：1人，。大专以上学历，同岗位管理工作经验3年以上，熟知企业文化建设及薪酬绩效板块。月休4天。包吃住。薪资面议。 欢迎各位推荐或自荐， 工作地点：东莞市凤岗镇天堂围村南苑路1号（农贸市场旁） 联系人：马小姐 （）

【人力行政主管】 要求职位概要： 1、统筹公司人力行政部门整体管理工作。 2、规划、指导、协调公司人力资源管理与组织建设，最大限度地开发人力资源。 工作内容： 人力工作： 1、根据公司总体战略，制定人力资源战略发展规划，以及中期、短期目标设定与分解，善于使用系统和制度，确保方案和目标有效落地； 2、建立并完善人力资源管理体系，建立健全人力资源制度及操作流程，包括：招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、入离职流程等制度文件、汇编员工手册，保障公司操作流程标准化，严格执行管理体系要求； 3、根据公司战略推动组织变革，确保组织架构与业务发展相匹配，提高公司的综合管理水平； 4、根据业务发展需要及人力资源规划，重新梳理本部门的定位与价值，并重构部门职能及考核与激励机制，以提升团队整体管理与服务能力； 5、通过建立人才评价机制对人才进行盘点和评估，并识别出绩差、绩优及高潜人才后，将盘点结果应用在选育用留； 行政工作： 1、组织制定行政工作规划及管理规章制度，督促、检查制度的贯彻执行； 2、编制公司年度管理预算，管控及监督公司管理预算使用； 3、塑造、维护、发展和传播企业文化，组织协调公司年会、员工活动、市场活动等； 4、起草及归档公司相关文件，搜集、整理公司的内部信息，及时组织编写公司大事记，完善档案管理制度； 5、统筹规划管理公司重要资质证件及公司所需各项证照办理； 6、组织好来客接待和相关的外联工作； 7、对接公司法律顾问，处理相关法务事务 任职要求： 教育背景：人力资源、企业管理、行政管理或相关专业大专及以上学历。 培训经历：接受过战略管理、人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训。 工作经验：有2年以上制造业人力行政管理岗位经验 硬性要求：具有合伙人意识。 技能技巧：1、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础及实践经验； 2、擅长推动人力资源改革，新项目落地，具备支持业务部门解决瓶颈问题能力； 3、善于促成团队凝聚力，建立策略性人际关系，丰富的突发性事件处理经验。 联系方式：谭小姐/陈小姐

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东莞燃气公司招聘：分公司储备总经理（新能源方向）30-45万/年 岗位职责： 1、组织公司经营管理工作，有清晰的创值目标达成策略和资源规划，完成年度目标任务； 2、组织公司生产管理工作，包括但不限于气源管理、工程管理、管网运营管理、安全管理、物资采购管理等各项工作，保证公司稳定运营； 3、组织公司业务拓展工作，拓展经营范围、扩大经营规模，增强企业竞争力； 4、维护外部关系，建立并维护与政府、上下游客户、社区、媒体等生态圈资源和公共关系网络，有效支撑战略发展。 5、加强内部管理，优化组织运行规则，营造良好的团队氛围，关注员工的成长提升，培育支撑企业中长期可持续发展的关键能力。 任职要求： 40岁以下，统招本科，燃气、电气等相关专业 1、具5年以上综合能源行业及燃气行业工作经验，2年以上同等职位工作经验或3年以上大型企业副总经理岗位工作经验，； 2、对国家政策及行业趋势有深入了解，具备一定的前瞻力及行业资源整合能力； 3、有敏锐的市场意识和丰富的市场开拓经验；具有良好的组织领导能力、人际交往能力、决策能力和创新能力； 4、具有带团队的经验，较强的团队建设和管理能力，具备全局意识和协作精神。 工作地点：东莞 有意向求职可联系白工：，简历投递邮箱：

物业写字楼综合部主管

物业写字楼综合部主管

帮朋友推荐： 一印刷包装公司诚招人事行政经理1名，要求有5-10年以上同等岗位工作经验，年龄在28-45岁，工资直接和老板面谈，有意的请私聊本人，。

行政主管 1名 年龄30-40 ，女性 ，7-10K 每周5.5天 1、负责协助上级进行岗位分析，制定公司人方编制； 2、负贵公司员工招聘配置和储备工作的全面开展，开拓招募乘道； 3、负责建立并完善公司的培训体系；负责公司培训需求的调查，培训计划的制定、实施和效果评估； 4、担任部分培训课程的内部进师； 5、协助上级进行岗位评价，建立井不所完善公司薪酬制度和薪酬体系； 6、协助上级建立和完善公司的绩效管理体系效考核的推动、执行、总结； 7、负责定期对外部薪酬福利政策调研井出具书面报告； 8、员工关系维护、员工活动组织； 9、负责招聘平台的文案发布，人员邀约与招聘 10、负责管理行政人事部的统筹规划 11劳动关系的处理 12.其他临时事项的处理。 唐小姐 电话：

九洲-中山依顿电子(国企上市公司) 一、管理类 1、市场业务开发经理18-30K 2、项目经理或项目副总监20-40K 3、行政物业主管10-15K 4、食堂经理15-20K 5、研发湿区经理20-30K （全制本科学历） ☎招聘电话：管理类~李小姐

1、负责公司日常行政管理工作，做好公司内外、企业上下沟通协调工作。 2、负责公司会议的组织、筹备工作，做好会议记录及会议决议的督办工作。 3、负责公司印信管理、文件收发、合同及档案资料的管理工作。 4、执行公司企业管理制度，负责建立企业档案。 5、负责企业内部文件、会议精神、会议决议、上级公司的批示、对公司指示等文件的及 时传达、督促执行等工作。 6、负责公司文件收发、流转、评审的组织工作。 7、负责公司办公环境、办公用品、办公设备的维护和管理工作。

1、形象好，气质佳，年龄在18-30岁； 2、1年以上相关工作经验，招聘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

[招聘启事] 招聘人事行政经理一名/人事主管一名。具体要求如下 1、人力资源或工商管理专业 2、有相关人资工作经验3年以上 3、有建筑行业或监理公司同岗工作经验者优先 4、具备良好的工作抗压能力 工作单位：广东华杰建设工程监理咨询有限公司 工作地点：中山市西区翠虹路水悦馨园（烟州中学对面） 上班时间：8:30-17:30；周末单休 有意者可加联系，工资面议 欢迎各界同仁推荐优秀简历 联系人：刘小姐；郑小姐

招聘：电子项目经理 薪资：1.5-2.8万/月 1、全权负责PCBA项目的整体交付，负责项目的范围、时间、成本、质量、风险管理。 2、组织和协调内部、外部研发团队多项目的研发和交付管理，对接内外部需求，并推进团队执行； 3、参与项目前期评估和立项工作，如订单/样品的评审，开发可行性评估 4、负责项目全过程的管理工作，包括项目启动、计划、执行、监控、收尾，按时按质达到项目标； 5、负责项目计划的制定和任务分解，协调管理项目相关部门的工作流程，及工作进度等，对项目的进度全权负责； 6、有效控制项目需求的范围、进度、成本、质量控制及人力资源的利用，确保客户满意度 7、有效管理项目变更和对潜在的项目风险进行预测和分级,并制定调整计划和应急策略； 8、负责组织召开项目会议，做好项目总体计划进度报告、阶段性汇报及关键里程碑的项目汇报。 9、负责项目组成员的管理工作。 地址：中山市南朗镇华南现代中医药城科技园于意路10号。在中山汽车总站乘坐12/23路车到南朗镇榄边下车，坐摩托车到华南医药城于意路10号即可到达。

招聘：行政主管 薪资：面议 岗位职责： 1、协助行政部部长开展各项行政管理工作； 2、负责办公室日常管理工作，草拟公司工作计划、总结、报告、请示、纪要等对外公文； 3、负责公司会议室管理，做好会务准备、保障工作； 4、负责公司固定资产管理； 5、负责部门制度、规定、流程的建设与完善； 6、参与对外公共关系的协调和公司会议、活动的组织； 7、负责各项专项任务的下发、跟踪、推进、上报等工作； 8、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、有行政管理工作经验； 2、通晓行政管理理论，具有行政管理、实践经验； 3、具备较强的计划力和执行力，具有较强的洞察力和应变能力； 4、熟悉办公工作流程，操作电脑等办公设备。 其它要求： 1、有良好的团队合作精神，具有良好的职业操守； 2、工作富有激情，抗压能力较好； 3、行政管理相关专业，有电厂工作经验优先。 地址：广东省韶关市东莞（韶关）浈江产业转移工业园远翔路33号

聘：行政人事主管 要求：大专以上学历，45岁以下， 有制造业工厂人事行政经验，熟悉基本人事管理工作 。 福利：7-8k，6天制，社保，包吃住 地点：佛山三水白坭镇 赵S

诚 聘 佛山市顺德区扬威电器有限公司： 1、流水线普工 多名 性别不限，18-45岁 集体计件 2、生产拉长 1名 性别不限， 25-40岁 学历：初中以上 工资：4500-6000 能接受加班 3、品质组长 1名 性别不限， 学历：高中以上 工资：面议 4、行政主管 1名 ， 25-40岁 26天制 学历：大专以上 工资：面议 外地优先 5、OQC 1名 ，18-45岁，有质检经验优先，学历：高中以上 工资：4500-5500 能接受加班 6、采购员 1名 ， 21-40岁 外地优先 学历：高中以上 工资：4800-5500 福利：待遇优厚、包工作餐、全勤奖、工龄奖、生日福利等 联系电话：人事 （） 地址：顺德区勒流镇连社大道

韶关市超凡教育管理服务有限公司 研学项目经理 ①大专及以上学历；具有研学项目工作经验者优先。 ②具有较强的沟通协调能力和较高的责任心和工作积极性。 薪资：4K-6K 上班地点：碧桂园凤凰城林涛花岸3街2号 会计 具有扎实的会计基础知识和一年以上财务工作经验，熟悉国家会计法规，了解税务和相关税收政策，依据国家税务法规做好税款申报缴纳工作。做过教育培训行业优先，待遇优厚。 上班地点：曲江区政府对面

人事行政主管：1名 岗位职责： 1、根据公司实际情况和发展规划编制公司人力资源规划，建立、健全公司人力资源管理制度； 2、组织制定公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施； 3、负责核定各岗位的工资标准，审核各职能部门的工资； 4、审批人力资源部及其相关的文件； 5、组织公司人员招聘活动，办理公司人员人事变动事宜； 6、负责劳动合同的签订和管理，代表公司解决劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼； 7、负责公司劳动纪律管理工作，严格考勤制度，检查劳动纪律； 8、履行上级领导分派的工作。 任职要求： 1、大专或以上学历，人力资源、或其他相关管理类专业； 2、5年以上制造业人力资源管理工作经验; 3、熟悉国家法律法规，熟悉并熟练掌握企业当地人事相关政策； 4、熟练使用办公软件及相关的人事管理软件； 5、具有良好的沟通能力及抗压能力。 薪资6000-8000，具体薪资面议，男女不限 月休4天，包吃住一天8小时，上班时间：8：00-11：30，下午：13：30-17：30 公司地址：佛山市南海区狮山镇官窑禅炭路238号（广东成泰米业有限公司） 联系人：杜小姐 （）

招行政主管一名

招聘：行政主管 薪资：4.8-K元/月 1、负责考勤以及考核； 2、负责行政会议和例会的组织工作； 3、负责办理公司各类证件执照的申请、变更、年检等相关工作； 4、负责后勤相关管理工作等； 5、负责危化车的年审及行车记录台账等； 6、负责员工档案、入离职、薪酬、员工关系等人力资源日常管理事宜。 地址：梅州梅县区

佛山市东航建材有限公司 诚聘 ★岗位：人事行政主管 月薪：5-9K元/月 学历要求：全日制大专以上 年龄要求：25-38岁 工作内容： 1、积极推进，监督和统计 考核中所需要的基础数据，确保部门级的各项考核数据是真实且能反映业绩状况的； 2、绩效管理 3、员工关系 4、行政管理。 5、人员招聘培训，人员管理。 6、相关经验2年 每周日休息，上班时间8:30-12:00,14:00-18:00 ▲联系方式：许小姐（） ▲公司地址：佛山市禅城区南庄镇季华西路78号佛山国际陶瓷卫浴城A区8座14号"

招聘：行政主管，要熟手，有三年以上工作经历，有丰富的行政管理经验，工资6000到9000，单休，包吃包住，工作时间8：00到晚20：00，。联系电话：吴小姐

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