深圳市旭风环保科技有限公司
招聘:行政主管1名
职位描述:到岗时间:三天内 婚况要求:不限婚况 1、负责拟定公司的各项规章制度及工作流程;
2、协助上级为其它部门提供及时有效的行政服务;
3、协助上级执行公司的培训计划以及有效的后勤保障工作;
4、协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘启示、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等;
5、协助组织、开展企业文化活动;
6、建立各种物品、低值易耗品的登记台帐,并随时进行盘点,保证财产物资的完整;
7、建立固定资产卡片台账,对已提完折旧仍在用的固定资产、设备及帐外物资另建帐保管;
8、负责员工考勤、工资核算工作;
9、负责办理公司人员招聘、调动、解聘、退休等工作,并及时办理各项保险、公积金手续的转移与接纳工作;
10、填制和上报各类人事统计报表、月报表等工作;
11、负责收集、整理和保存物业公司筹备、建立和发展的资料及人事档案;
12、完成领导交办的其它工作。
地址:盐田区盐田街道盐梅路东港区
联系人:吴女士
行政经理/主管
5月21日 10:02
07
招聘
行政主管 1名
年龄30-40 ,女性 ,7-10K 每周5.5天
1、负责协助上级进行岗位分析,制定公司人方编制;
2、负贵公司员工招聘配置和储备工作的全面开展,开拓招募乘道;
3、负责建立并完善公司的培训体系;负责公司培训需求的调查,培训计划的制定、实施和效果评估;
4、担任部分培训课程的内部进师;
5、协助上级进行岗位评价,建立井不所完善公司薪酬制度和薪酬体系;
6、协助上级建立和完善公司的绩效管理体系效考核的推动、执行、总结;
7、负责定期对外部薪酬福利政策调研井出具书面报告;
8、员工关系维护、员工活动组织;
9、负责招聘平台的文案发布,人员邀约与招聘
10、负责管理行政人事部的统筹规划
11劳动关系的处理
12.其他临时事项的处理。
联系人:唐小姐
电话:
行政经理/主管
5月21日 08:48
1.协助项目经理处理日常工作,上传下达各部门每日正常运作。
2.组织客服部开展楼宇、环境、社区文化管理;投诉处理,客户回访,装修,档案资料等各项工作。
3.负责对项目保洁,消杀,绿化等事项的监督工作,完成外包方项目的月评审工作并上报管理处经理。
4负责分管部门的工作安排,及时协调与其他部门之间的工作关系。
5.负责项目人员招聘,人事档案资料整理,人员入职,转正,离职,劳动合同管
理等。
6.员工考勤,请假,协助经理每月员工综合评估。
7.分包方、多种经营合同的签订。
8.办公及工程用品的采购,出入库登记,固定资产盘点等。
行政经理/主管
5月19日 10:07
急聘:人事行政主管1名,男女不限,30-42周岁,大专以上学历(硬性要求,不符合勿投),5年以上制造业管理 经验,薪资:5500-6000.工作时间:双休8小时工作制,五险一金福利:年终奖,每月发一次水果,一年一次旅游,节假日福利,带薪休假,工作地点:神岗环亚 联系人:陈小姐注:公司7月份搬明珠,介意者勿扰
行政经理/主管人事经理
5月16日 16:24
行政主管 1名 年龄30-40 ,女性 ,7-10K 每周5.5天
1、负责协助上级进行岗位分析,制定公司人方编制;
2、负贵公司员工招聘配置和储备工作的全面开展,开拓招募乘道;
3、负责建立并完善公司的培训体系;负责公司培训需求的调查,培训计划的制定、实施和效果评估;
4、担任部分培训课程的内部进师;
5、协助上级进行岗位评价,建立井不所完善公司薪酬制度和薪酬体系;
6、协助上级建立和完善公司的绩效管理体系效考核的推动、执行、总结;
7、负责定期对外部薪酬福利政策调研井出具书面报告;
8、员工关系维护、员工活动组织;
9、负责招聘平台的文案发布,人员邀约与招聘
10、负责管理行政人事部的统筹规划
11劳动关系的处理
12.其他临时事项的处理。
唐小姐 电话:
行政经理/主管
5月14日 16:54
一,办公室主任1名(女性):
岗位要求:
1、女性,专业不限,全日制大专及以上学历,有工程设计类公司相关岗位工作经验者优先。
2、3至5年以上工作经验,具有较强的沟通、协调能力,具备处理突发事件的应变能力。
3、具备良好的职业素养、事业心和工作责任心;乐观开朗、吃苦耐劳、服从工作安排。
4、熟悉工程建设行业常识性政策等,有燃气、电力行业从业经验者优先。
岗位职责:
1、全面负责公司整体运营工作,协调各部门、各施工团队的日常管理及配合工作;
2、配合工程部对质量管理、安全生产进行管理;
3、负责公司人事、后勤管理,负责公司各项管理制度拟定;
4、独立完成合同的草拟及商务谈判;
5、负责合作单位日常维护、处理工作。
6、能够出色组织、完成商务活动、商务接待;
7、完成领导交办的其他工作。
待遇:
1、试用期2个月6000元/月,转正8000-15000元/月含提成
2、享有正常医社保待遇。
3、周休两天
行政经理/主管
5月10日 13:33
岗位职责:
1、公司人事行政相关内勤工作,人员相关工作协调、核对。
2、负责员工工资核算,办理相应的社会保险等;
3、相关文件,资料分类,归档,保存。
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的自驱、沟通、协调能力,有团队协作精神;
4、熟练使用相关办公软件,做事麻利,不拖拉。
5、有财务相关工作优先。
行政经理/主管
5月8日 10:05
深圳罗湖区负责医院陪护管理、人员安排,考核
负责医院陪护管理、人员安排,考核,培训,收费,派单,报表核对等
行政经理/主管
4月11日 15:54
深圳罗湖区负责医院陪护管理、人员安排,考核
负责医院陪护管理、人员安排,考核,培训,收费,派单,报表核对等
行政经理/主管
4月9日 19:47
急招行政经理主管、人事经理主管
要求做过行政主管。人力资源,等等做过主管的就可以。高中学历以上。
招聘要求。年龄。45岁以下。工资7千到1万。具体要求面谈
行政经理/主管
4月6日 17:00
深圳罗湖区行政是指负责组织、协调、管理和监督企业或组织内部运营的工作
行政是指负责组织、协调、管理和监督企业或组织内部运营的工作。
行政经理/主管
3月20日 10:45
招聘部门经理
本公司招聘18--45岁,身心健康,有上进心,有野心,有远大理想的男女青中年,底薪4500元十实际能力≈4500--50000元/月。不结电话只加V--.加V时请注明招聘。
行政经理/主管
2月3日 13:21
招聘:培训主管
薪资:¥7-10
岗位职责:
1、负责搭建企业培训体系及制定年度培训规划。
2、切实完成新员工入职培训体系的搭建,跟进落实新员工入职培训进度。
3、负责开发并落地企业通用性培训课程。
4、制定培训计划并组织实施,监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核。
5、协助搭建公司内部培训课程体系,寻找内部讲师队伍,组织开发内部课程。
任职要求:
1、大专及以上,专业不限。
2、有从事制造行业培训管理工作;
3、有良好的沟通及表达能力、适应及学习能力,具有较强的团队合作意识。
行政经理/主管
5月21日 18:42
肇庆四会市行政管理:女,年龄20-30
行政管理:女,年龄20-30,主要负责公司日常行政管理和出纳,工作时间9个小时,薪资5000~6000,具体薪质看能力,月休两天
联系电话:(同)
公司地址:四会幸福城附近
行政经理/主管
5月21日 16:02
招聘:行政人事主管
薪资:面议
岗位职责:
1、协助制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
2、统筹人员招聘、培训等工作;
3、行政后勤相关工作管理;
4、负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,并跟踪、检查、督促会议的贯彻实施;
5、安全生产、职业卫生、消防、环保等各项监督检查工作;
6、收集和了解各部门的工作动态,起草、归档公司相关文件;管理公司档案资料;
7、组织企业文化、公司年会、员工活动;组织公司员工福利的计划、管理和发放工作,营造符合企业文化的员工工作环境和氛围;
8、上级领导安排的任务。
行政经理/主管人事经理
5月21日 11:41
招聘:行政人事经理
薪资:面议
【岗位职责】
1、负责与督办公司车辆调度、固定资产管理、印章管理、安全保卫、宿舍管理、饭堂管理等行政后勤服务工作;
2、负责与督办相关会议的组织,以及会议决议落实跟进;
3、负责与督办员工招聘、培训、绩效、薪酬、人事事务及员工关系管理工作;
4、负责与督办物资采购;
5、负责与督办公司档案文书管理;
6、负责组织与开展企业文化活动,构建和谐融洽的企业文化;
7、负责与督办本部门制度流程、岗位职责、作业指导书、培训教材等相关管理文件的编制工作及员工的管理、培训与考核;
8、负责公共关系管理,有国企工作经验优先考虑。
【任职资格】
1、大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业;
2、3年以上行政人事管理相关工作经验,持有人力资源管理师三级及以上证书者优先;
3、熟练使用OFFICE、EXCEL、NC等办公软件;
4、较强的执行能力、沟通协调能力、抗压能力,工作责任心强。
行政经理/主管人事经理
5月21日 11:26
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