诚招开发室IE人员一名，对针车与各部门工艺流程操作熟练并会做工艺书之类。联系人：，工资面议。

招聘：IE工程师 薪资：1-2万/月 岗位职责： 1、主导新产品试产，参与新产品设计评审，评估新产品量产可行性； 2、制作新产品工艺流程图，人力编制表及Layout图，安排制作新产品所需夹具，确认夹具使用效果； 3、与技术电子部对应项目的工程师跟进新产品试产，共同处理试产中出现的异常，制作新产品试产总结报告，主持试产前会议和试产总结会议，跟进改善效果； 4、评估产品标准工时与产能，制定合理的标准产能、计算人力成本，设备成本，返工成本及其他成本； 5、参与量产中工艺改善，品质改善，运用一些手法如：QC七大工具等进行改善工艺和品质效率提升； 6、主导精益改善课题，改善产线品质，产线线体改造，流程优化，人力缩减，产能提升，跟进改善实施情况，制作改善课题ppt，主导DOE专案，制作DOE 专案ppt； 7、监督指导试产员试产执行状况，监督指导资料制作员各项资料完成状况； 8、 定期为试产员，资料制作员，助理工程师培训IE七大手法，TS16949五大工具，DOE知识； 9、审核量产产品标准化工艺文件（SOP），效率表及PFMEA合理性和完善性、 10、依据生产实际情况，设计规划场地，物流等事宜。 11、其它领导交待事宜。 岗位要求： 1、大专或以上学历； 2、有PACK厂工作验优先考虑； 3、能够独立制作工艺SOP和规划生产流程； 4、能够熟练运用IE七大手法，ECRS，5M1E，QC七大工具进行改善工艺和品质； 5、改善线平衡，提升产能，对跟进新产品,工艺规划和工艺改善等有自己的见解； 6、对精益生产，6Sigma，QCC，TPM有一定了解，熟悉5S，可独立主导改善课题。

招聘：成本IE 薪资：5000-10000 吃苦耐劳,责任心和积极的工作态度,良好沟通能力,有经验优先,团队意识

【招聘】运晟丰箱包招聘岗位： 1、品检 1️⃣名，有较强责任心，做事认真仔细 2、临时高车，记时计件都行 3、招生产主管或副总1️⃣名 4、IE工程师1️⃣名 ⭐️入职后可交社保，提供中/晚工作餐(不在公司用餐每餐可补贴)，有满勤奖、住房补贴、年底有年终奖;开工有开门红包;过节有过节礼品 联系：李总 地址：阳翟御豪大厦6楼

诚聘： 因订单业务扩大需扩生产线需以下人员： 1、开发板师1名，会理星软件操作的开发版师。 2、技转版师1名，要有5年技转经验以上。 3、高频技术员1名，懂电脑。 4、IE专员1名，要有5年鞋厂工作经验， 5、针车主任/课长1名，组长2名，需要有部分人员。 6、成型线长1名，中段组长1名，后段组长1名，带。 7、针车各工序人员数名，成型技术工种人员数名。 公司福利：有补贴、社保、幼儿园、夫妻房、两人间及小单间宿舍有空调、热水器，解决小孩入学问题等等。 欢迎有意向的个人或团队到公司面谈。 地址涵口工业区 联系电话：

招聘：成本IE 薪资：5000-10000 吃苦耐劳,责任心和积极的工作态度,良好沟通能力,有经验优先,团队意识 地址：福建省厦门市同安区同源北路101号3#厂房1-2F

招聘：IE工程师 薪资：5500-7000 责任心和积极的工作态度,有经验优先,良好沟通能力 地址：厦门市海沧区后祥路55号

9 厦门志翔钢铁有限公司 图片 5人 信息员 图片 薪资:5000-12000/月 图片 要求:年龄不限，大学专科 图片 福利:五险,长白班,全勤奖,员工食堂,高温补贴,年终分红,全勤奖 20人 打包工 图片 薪资:5000-8000/月 图片 要求:20-35岁，初级中学 图片 福利:五险 1人 司机 图片 薪资:5000-8000/月 图片 要求:年龄不限，普通中学 图片 福利:五险,全勤奖 1人 税务会计 图片 薪资:4000-7000/月 图片 要求:20-35岁，大学专科 图片 福利:五险,全勤奖 40人 普工 图片 薪资:5000-8000/月 图片 要求:18-45岁，初级中学 图片 福利:加班费,五险,全勤奖 1人 技术工程师（光伏方向） 图片 薪资:8000-15000/月 图片 要求:20-40岁，大学本科(无学位) 图片 福利:带薪年假,加班费,五险,长白班,全勤奖,员工食堂,餐补,定期团建,高温补贴,多次晋升机会,团队气氛活泼 10人 业务员 图片 薪资:5000-20000/月 图片 要求:年龄不限，大学专科 图片 福利:五险,长白班,全勤奖,员工食堂,定期团建,高温补贴,年终分红,全勤奖 2人 打磨工 图片 薪资:5000-8000/月 图片 要求:28-50岁，学历不限 图片 福利:带薪年假,五险,全勤奖,员工食堂,高温补贴,全勤奖 1人 行政经理 图片 薪资:8000-10000/月 图片 要求:年龄不限，大学专科 图片 福利:五险,全勤奖 2人 制管焊工 图片 薪资:7000-12000/月 图片 要求:28-50岁，学历不限 图片 福利:带薪年假,五险,全勤奖,员工食堂,定期团建,高温补贴,全勤奖 5人 IE工程师 图片 薪资:5000-10000/月 图片 要求:25-35岁，大学本科 图片 福利:五险 3人 生管 图片 薪资:5000-10000/月 图片 要求:25-35岁，大学专科 图片 福利:五险 图片 联系人：庄女士 联系地址：厦门市翔安区新圩镇新霞南路608号工厂1楼A2

招聘：IE工程师 薪资：10000-15000元/月 受过IE及精益生产等方面的相关培训；3年以上车间生产管理，特别是现场改善及精益生产的经验。 1、熟练运用IE七大手法并进行改善，低减人力，提升效率； 2、熟练工厂车间及作业现场布局规划及优化； 3、现场发掘精益改善方案，主导推进各项精益改善活动，持续降低学浪费； 4、根据产品工艺特点，进行流程改善，缩短产品生产周期； 5、标准工时，作业指导书的制定； 6、熟练使用办公软件，CAD绘图、3D绘图软件； 7、完成上级交办的临时工作。

【添可电器】IE技术人员，男女22-35， 要求：大专以及大专以上学历 工作时间：长白班，早8:00-20:30，做6休1！ 工作内容：看产线异常的，超级轻松，实习加就业的应届毕业生可以接受。要工业工程相关专业的。 薪资：底薪5000块钱左右+加班费（2600基数） 需求：15人 ：打卡30天反1300 工作地点：石湖西路108号，有宿舍！ ,

招聘：工时IE 薪资：7000元以上/月 1、负责公司各类别产品标准工时、工价数据库、标准动作视频的建立和存档；2、负责新款生产的报价；3、现场工时测定和不断完善数据库；4、负责工序增减的审核；5、负责各款工价的拟定；6、不定期分析各生产部门工价的合理性与可行性，制定改善方案并实施。任职要求：1、有相关工作经验者优先，或者受过IE及精益生产等方面的相关培训；2、精通服装缝制的流水流程和制作工艺；3、熟悉春晓GST标准工时系统的操作和分析工序，专业的工时分析能力，能够独立进行IE编排工作；4、具有精益生产管理理念，擅长现场效率改善，精通ie管理方法；5、良好的逻辑思维能力、沟通能力和说服能力

招聘：IE技术员 薪资：5500-7500 1.工时/产能/人力/效率/制定与异常核对； 2.样品制作、制作过程问题点记录汇总 3.SOP制作，标准产能制订 4.配合工程师处理产线问题 1、熟练操作电脑办公软件CAD绘图软件，具备良好的沟通协调能力； 2、懂SOP制作，懂得IE七大手法的应用； 3、参与过新产品导入过程。 4、学习能力与适应能力强。 5、全日制专科以上学历。

招聘：IE工程师 薪资：8000-11000 职位描述 （1）生产工艺测评； （2）生产成本测算及改善实施； （3）生产问题总结报告制作及更新； （4）主导生产现场改善，促使品质效率提升； （5）生产线平衡分析和产品工时制订更新； （6）产能、人数、良率的评估、更新与修正； （7）上级安排的其他事项的跟进。 福利待遇： 包吃包住/夫妻房/空调/独立卫生间/洗浴间/阳台/太阳能热水器/脱水机/衣柜/书桌/落地扇/免费WIFI/员工生日会/旅游/运动会/唱K房/不定期文体活动/节日发放礼品/每半月有水果发放 工作地点：广东省中山市三乡镇茅湾村广湾街1号 工作时间：08：00-12：00 13：30-17：30 任职要求 （1）大专以上，工程、机械类相关专业或背景； （2）2年以上印刷行业工作经验，能够熟练运用IE手法； （3）懂基本的英文，能熟练应用EXCEL制作各类图表及能进行数据统计分析。

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南京苏美达创锦服饰科技有限公司 招聘职位 : 1.IE 成本工程师 1 名 薪资待遇：8K-18K ; 2.IE 现场工程师 3名 薪资待遇：10K-20K; 3.技术主管 1名 薪资待遇15K-25K; 4.软件工程师 1名 薪资待遇：面议 以上岗位一经录用缴纳五险一金，并提供食宿 工作地点：南京市六合区马鞍街道方州路898号 联系电话： 许先生

诚聘 本司专做希音单，针梭织均有，返单多货源稳定，诚聘以下人员： 1. IE 1名 打工艺打单价 .2剪线 4名 计件 3. 中烫 1名 提保底+计件 福利：包吃，房补200元/月，全勤奖150元，20号准时出粮，有加班费，买社保，生日会 联系人：欧小姐 地址:??镇口二区镇业路3号1栋嘉卓服饰

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招聘：IE工程师 薪资：0.8-1.2万/月 岗位职责： 1. 精益推动,包括精益项目的协同提出、项目规划、项目跟进,实施推动,改善结果跟踪等; 2. 现场IE的产能规划与评估、现场的持续改善、工装夹具的优化改良。 3. 对车间、生产线等进行科学合理的规划，以提高工作效率和出货直通率； 4. 对组装工序不断进行优化，提高平衡率，提升组装效率；、 5. 组织产线品质异常分析与处理，跟进异常解决措施的结果，确保下次生产正常。 任职要求： 1. 有相关IE工程工作经验，工作细心。严谨、有责任、有担当，爱岗敬业； 2. 熟悉电气高低压配电柜/配电柜/列头柜等不限工艺、生产安装工艺、设计制作工装夹具等。

招聘：IE工业工程师 薪资：10000~18000元/月 职位描述 1.车间、产线Layout规划、优化与管理; 2.工时量测与分析，标准工时、SOP等制定; 3.瓶颈设备及生产线平衡分析与改善优化，提升生产效率; 4.精益改善活动推动及追踪完成: 5.OEE系统建立、维护及持续优化; 6.车间目视化改善，精益生产推进; 7对生产及相关部门定期制定、并进行E知识培训; 8自动化项目方案检讨与评估导入; 9.完成上级交办的其他工作事项。 要求: 1.工业工程相关专业优先; 2.三年以上IE相关工作经验; 3.熟悉操作CAD及Office软件，熟悉运用IE手法进行现场改善; 4.遵守职业操守，责任心强，具有良好的跨部门组织和协调沟通能力

三欧集团招聘 版师 1名，要求5年以上的品牌经验 制版助理1名，要求有1年大货制版工作经验 样衣3名，要求品牌样衣3年以上工作经验 核价IE一名，要求精通GST，或者GSD分析系统 现场IE一名，要求有两年现场优化经验 以上岗位，工作地址均在杭州萧山，公司包吃住，交五险，做六休一。 有意向者，请电话联系洪经理

本公司应业务繁忙，特聘智深现场IE一名，待遇面谈，模板师傅三名，还需新增二个组，有意联系，地址：仙桃工业区，电话：有资源的介绍重谢！

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招聘：IE工程师 薪资：1-1.5万/月 岗位职责： 1.负责车间物流系统的规划与优化、工厂设施布局的规划与优化； 2.负责对生产现场的作业状况进行分析并规划系统性的改善方案，对人、机、料、环境等方面进行优化，提升员工作业质量和作业效率； 3.负责生产部产能的评估，确定人员定额，并持续规划和实施资源优化活动，提升生产效率； 4.负责生产过程标准化活动的策划、开展和实施，不断提高产品质量和生产效率； 5.了解行业先进制造技术，试点先进制造工艺，引进自动化设备，提高工厂自动化水平； 6.负责年度大项目实施，并对结果负责，不断提高产品质量和生产效率，降低生产成本； 任职资格： 1.有丰富的现场改善经验及IE手法，能独立主导完成专案； 2.很强的成本意识； 3.有效沟通能力、组织能力、承受抗压能力； 4.精通精准生产管理；\"

岗位要求：1、学历不限，有IE相关工作经验（能接受跨行业的IE，但优先本行业），会写完整工序工时，排线图，人机配制，工艺优化改善；2、能熟练使用Word、Excel等办公软件，学习能力快，对数字；3、团队精神，配合度强；

东莞市百瑞新能源科技有限公司 诚聘： 本公司主要生产逆变器、户外储能电源 招聘岗位：IE工程师 1名 薪资：12-15K，可面谈 要求：2年以上电源行业相关工作经验，储能电源行业优先，有意向可联系，不做回复，谢谢！ 公司地址：广东省东莞市桥头镇大洲万金高新产业园1栋5楼 联系人：符女士（同步）

招聘：IE 薪资：2000-6000 IE

招聘：IE技术员 薪资：3.5千-4.5千 1.各产品作业指导书制作，并上线指导，协助生产部门产能达标 2.各机种标准工时的制定，供财务人力成本的计算 3.产品制程改善，降低制造成本，提升工厂竞争力 4.工厂Layout规划、产线布置及产能评估，使物流顺畅，

招聘：IE工程师 薪资：0.8-1万/月 工作职责： 1、负责新产品导入（试产）及现场指导、跟进； 2、负责新/老产品工艺设计、完善； 3、负责生产过程中的工艺完善、优化及创新等； 4、负责生产过程中的工艺指导； 5、负责制作并完善新/老产品的工艺文件； 6、完成上级交办的其它事项。 岗位要求： 1、大专及以上学历，2年以上工艺制程工作经验； 2、一年以上产品的制造工艺、加工工艺； 3、掌握生产制程品质控制，能对制程中发生之品质异常进行工艺分析，对制程改善有较强的分析与解决能力； 5、熟悉IE七大手法、动作研究分析、标准工时制定等IE专业知识；

招聘：IE工程师 薪资：1.2-1.8万/月 岗位职责 1、设备升级改造、设备自动化提升效率，持续改善生产效率，协助生产线解决各种影响产能的问题； 2、 产能评估，制订标准工时，人员定额，作为厂区效率改善和成本评估之依据，并通过软件实现信息化； 3、 规划工厂布置，优化物流，增加空间利用率，发挥***效能； 4、 生产线优化，改善作业方式及产线平衡，提升作业效率，减少材料报废； 5、 标准化分析研究(操作分析，流程分析)，确定标准化流程，提高管理效率； 6、 制造成本分析，降低报废和制造成本。 岗位要求 1、5年以上同岗位工作经验，熟悉办公软件、CAD和3维绘图软件 2、良好的沟通能力。

招聘：IE工程师 薪资：0.9-1.2万/月 制造过程的工艺路线和关键工艺参数控制并对标准工时制定、生产流程制定 、生产绩效评核及追踪 ；规划生产线，制作生产线配置图，教导领班、作业员以能确实执行组装或测试动作，制作MPI（作业指导书）；掌握方法研究和作业测定的基本方法，熟悉IE七大手法及其他工艺改善手法，运用取消、合并、重排、简化等手法，对当前的制造流 程及工艺进行优化和改善，依据需求向ME提出要求与构想，要求设计治、夹具，并跟催治、夹具上线；主导自动化项目的制定并推动跟进自动化项目的有序进行.