职位详情
一、人事管理模块
执行公司招聘全流程工作,包括发布职位信息、筛选简历、组织面试邀约与安排,并跟进入职手续,确保人力配置及时到位。
办理员工入转调离相关流程,建立并维护员工档案,规范劳动合同的签署及日常管理。
协助制定并落实考勤管理制度与绩效考核机制,完成考勤数据统计、绩效结果核算,处理考勤异常情况。
负责员工社会保险与住房公积金的增减变动、申报缴纳及相关业务办理。
策划并实施员工培训计划与团队建设活动,搭建内部沟通桥梁,协调处理基础员工关系事务,促进积极向上的工作氛围。
二、行政管理模块
统筹办公场所环境管理,组织实施办公设备、固定资产及日常用品的采购、登记、发放、盘点与维护工作。
承担公司公文、通知及制度类文件的撰写、传达、归档与系统化管理。
负责会议组织、来访接待、车辆调度及后勤支持等日常行政事务运行。
管理公司各类证照、印章及合同档案,确保使用合规、保管安全。
持续完善行政管理体系,优化管理流程,控制运营成本,提升整体办公效能。
三、岗位要求
1. 具备3-5年相关工作经验;
2. 本科学历,统招毕业。
执行公司招聘全流程工作,包括发布职位信息、筛选简历、组织面试邀约与安排,并跟进入职手续,确保人力配置及时到位。
办理员工入转调离相关流程,建立并维护员工档案,规范劳动合同的签署及日常管理。
协助制定并落实考勤管理制度与绩效考核机制,完成考勤数据统计、绩效结果核算,处理考勤异常情况。
负责员工社会保险与住房公积金的增减变动、申报缴纳及相关业务办理。
策划并实施员工培训计划与团队建设活动,搭建内部沟通桥梁,协调处理基础员工关系事务,促进积极向上的工作氛围。
二、行政管理模块
统筹办公场所环境管理,组织实施办公设备、固定资产及日常用品的采购、登记、发放、盘点与维护工作。
承担公司公文、通知及制度类文件的撰写、传达、归档与系统化管理。
负责会议组织、来访接待、车辆调度及后勤支持等日常行政事务运行。
管理公司各类证照、印章及合同档案,确保使用合规、保管安全。
持续完善行政管理体系,优化管理流程,控制运营成本,提升整体办公效能。
三、岗位要求
1. 具备3-5年相关工作经验;
2. 本科学历,统招毕业。
2026-02-10 12:41
IP属地:湖南长沙
职位福利
本科3-5年

中化金茂物业管理(北京)有限公司
不需要融资 · 1000-9999人

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