长沙·岳麓区
职位详情
一、工作职责
1、负责搭建契合企业实际运营需求的培训机制，覆盖从基层地推人员到管理团队的人才成长体系。
2、定期开展案例回顾与经验提炼，将优秀员工的实操经验沉淀为标准化、可推广的执行方法。
3、主导业务激励氛围的整体规划与执行，如业务启动会、月度/季度表彰活动等，提升团队积极性。
4、发掘并打造“业务标杆”与典型成功案例，通过多种传播方式，增强团队认同感与正向组织文化。
5、根据业务推进节奏，策划目标明确的团队建设与竞赛活动，强化团队协作与冲刺氛围，助力业绩目标实现。
6、完成上级安排的其他相关工作内容。
7、领导交办的其余事务
二、任职要求
1、大专及以上学历，具备5年以上培训领域工作经验。
2、能够独立设计并落地培训与激励机制，熟悉课程开发及活动执行流程。
3、性格积极乐观，思维条理清晰，具备较强的沟通协调能力，能快速对接业务并推动项目实施。
4、拥有良好的团队带动能力，善于调动业务团队的工作热情。
三、福利待遇
1、待遇：底薪+绩效6000-7000元。
2、工作时间：09:00-12:00 13:30-17:30（冬季） 14:00-18:00（夏季）
3、入职即缴纳五险一金，周末双休，法定节假日按国家规定执行。
4、享受节日福利、下午茶点等日常关怀。
5、办公地点：长沙市岳麓区福晟金融中心8楼805，茶子山地铁站7号口出站直达。
1、负责搭建契合企业实际运营需求的培训机制，覆盖从基层地推人员到管理团队的人才成长体系。
2、定期开展案例回顾与经验提炼，将优秀员工的实操经验沉淀为标准化、可推广的执行方法。
3、主导业务激励氛围的整体规划与执行，如业务启动会、月度/季度表彰活动等，提升团队积极性。
4、发掘并打造“业务标杆”与典型成功案例，通过多种传播方式，增强团队认同感与正向组织文化。
5、根据业务推进节奏，策划目标明确的团队建设与竞赛活动，强化团队协作与冲刺氛围，助力业绩目标实现。
6、完成上级安排的其他相关工作内容。
7、领导交办的其余事务
二、任职要求
1、大专及以上学历，具备5年以上培训领域工作经验。
2、能够独立设计并落地培训与激励机制，熟悉课程开发及活动执行流程。
3、性格积极乐观，思维条理清晰，具备较强的沟通协调能力，能快速对接业务并推动项目实施。
4、拥有良好的团队带动能力，善于调动业务团队的工作热情。
三、福利待遇
1、待遇：底薪+绩效6000-7000元。
2、工作时间：09:00-12:00 13:30-17:30（冬季） 14:00-18:00（夏季）
3、入职即缴纳五险一金，周末双休，法定节假日按国家规定执行。
4、享受节日福利、下午茶点等日常关怀。
5、办公地点：长沙市岳麓区福晟金融中心8楼805，茶子山地铁站7号口出站直达。
2026-02-24 16:24
IP属地：湖南长沙
职位福利
大专5-10年人事培训企业文化HRBP
湖南惟客科技集团有限公司
天使轮 · 100-499人
鱼泡安全保障
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