长沙·岳麓区
职位详情
一、工作职责
1、全面负责华中华南区域招聘工作的规划与执行，对招聘成效承担责任，搭建并优化招聘数据系统，定期开展数据分析及复盘总结，为人才策略制定提供支持。
2、统筹集团总部人力资源团队管理工作，带领团队推进员工关系、绩效管理、薪酬激励等相关模块的实施，确保人力资源各项事务高效运转。
3、密切跟进员工状态，及时识别并妥善处理员工关系问题，对不胜任岗位人员实施合理优化，维持组织健康活力。
4、注重团队成员成长与发展，推动团队专业水平提升和团队协作效能增强。
5、完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业优先考虑。
2、具有3年以上人力资源全模块工作经验，其中至少1年团队管理经历。
3、熟练掌握招聘全流程，能够有效推动招聘目标落地达成。
4、具备良好的数据分析能力，对数据有敏锐洞察力，善于通过数据发现问题并辅助决策。
5、有员工关系实务经验，熟悉劳动法律法规，可独立处理劳动争议、离职手续及人员汰换事宜。
6、具备优秀的目标管理能力、业务理解能力和团队领导力，沟通协调出色，抗压性强。
三、福利待遇
1、待遇：底薪+绩效 6000-8000 元。
2、工作时间：09:00-12:00 13:30-17:30（冬季） 14:00-18:00（夏季）
3、入职即缴纳五险一金，周末双休，法定节假日按国家规定执行。
4、享有节日福利、下午茶等员工关怀项目。
5、办公地点：长沙市岳麓区福晟金融中心 8 楼 805，茶子山地铁站 7 号口出站直达。
1、全面负责华中华南区域招聘工作的规划与执行，对招聘成效承担责任，搭建并优化招聘数据系统，定期开展数据分析及复盘总结，为人才策略制定提供支持。
2、统筹集团总部人力资源团队管理工作，带领团队推进员工关系、绩效管理、薪酬激励等相关模块的实施，确保人力资源各项事务高效运转。
3、密切跟进员工状态，及时识别并妥善处理员工关系问题，对不胜任岗位人员实施合理优化，维持组织健康活力。
4、注重团队成员成长与发展，推动团队专业水平提升和团队协作效能增强。
5、完成上级交办的其他工作任务。
二、任职要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业优先考虑。
2、具有3年以上人力资源全模块工作经验，其中至少1年团队管理经历。
3、熟练掌握招聘全流程，能够有效推动招聘目标落地达成。
4、具备良好的数据分析能力，对数据有敏锐洞察力，善于通过数据发现问题并辅助决策。
5、有员工关系实务经验，熟悉劳动法律法规，可独立处理劳动争议、离职手续及人员汰换事宜。
6、具备优秀的目标管理能力、业务理解能力和团队领导力，沟通协调出色，抗压性强。
三、福利待遇
1、待遇：底薪+绩效 6000-8000 元。
2、工作时间：09:00-12:00 13:30-17:30（冬季） 14:00-18:00（夏季）
3、入职即缴纳五险一金，周末双休，法定节假日按国家规定执行。
4、享有节日福利、下午茶等员工关怀项目。
5、办公地点：长沙市岳麓区福晟金融中心 8 楼 805，茶子山地铁站 7 号口出站直达。
2026-02-24 16:24
IP属地：湖南长沙
职位福利
本科5-10年招聘员工关系招聘管理中级人力资源管理师团队管理数据分析
湖南惟客科技集团有限公司
天使轮 · 100-499人
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