长沙·岳麓区
职位详情
岗位职责：
1、完善公司招聘相关制度体系的建设与优化；
2、结合公司业务发展节奏，制定年度、月度及周度人员招聘规划，确保人才储备充足；
3、根据公司人才需求，高效组织实施招聘工作，精准筛选优秀人才，保障空缺岗位及时补充；
4、负责各类招聘渠道的对接、维护与拓展；
5、主导招聘团队搭建，实施人员绩效与能力管理，策划激励方案，提升团队活力；
6、完成公司交办的其他工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源或行政管理专业优先；
2、具备3年以上同岗位工作经验，有人才外包或猎头机构从业经历者优先；
3、掌握丰富的招聘资源，具备招聘精细化运营经验，熟悉各类招聘渠道的特点与适用场景；
4、责任心强，具有敬业精神，能快速融入企业文化，具备较强的归属感与协作意识。
职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利、通讯补助、弹性工作
1、完善公司招聘相关制度体系的建设与优化；
2、结合公司业务发展节奏，制定年度、月度及周度人员招聘规划，确保人才储备充足；
3、根据公司人才需求，高效组织实施招聘工作，精准筛选优秀人才，保障空缺岗位及时补充；
4、负责各类招聘渠道的对接、维护与拓展；
5、主导招聘团队搭建，实施人员绩效与能力管理，策划激励方案，提升团队活力；
6、完成公司交办的其他工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源或行政管理专业优先；
2、具备3年以上同岗位工作经验，有人才外包或猎头机构从业经历者优先；
3、掌握丰富的招聘资源，具备招聘精细化运营经验，熟悉各类招聘渠道的特点与适用场景；
4、责任心强，具有敬业精神，能快速融入企业文化，具备较强的归属感与协作意识。
职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利、通讯补助、弹性工作
2026-02-24 16:24
IP属地：湖南长沙
职位福利
大专3-5年数据统计分析
湖南德沃信息技术有限公司
未融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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