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班主任/辅导员1年以下大专及以上大型教育机构经验社群运营中学生培训机构线上教育学前
你将负责: 1、通过微信群、朋友圈等渠道开展班级运营,与家长保持沟通,及时反馈学员学习进展,提供学习建议,维护良好关系,不断提升客户满意度; 2、承担日常教学支持工作,对学员的完课率、续报率及推荐转化等核心指标负责。通过跟踪和分析运营数据,优化策略,解决实际问题,推动目标达成; 3、结合用户需求设计并执行社群活动,增强用户参与感与粘性,持续提升服务体验与满意度; 我们希望你具备: 1、统招大专及以上学历; 2、具备良好的服务意识,富有同理心,沟通能力强,能准确理解家长需求并有效解决问题; 3、对数据有敏锐洞察力,习惯以数据为依据分析问题,提出可行方案;目标清晰,清楚当前所处阶段及未来方向; 4、执行力强,坚信“计划不执行等于无效”,坚持把每项任务落到实处; 5、具备较强的自我驱动力和抗压能力,真正认同教育的价值,相信自己能通过努力为孩子的成长带来积极影响,并勇于面对过程中的各种挑战。 工作时间 周一周二休息,周三至周五工作时间为下午一点至晚上十点,周末工作时间为早九晚六 无责底薪4500
班主任/辅导员经验不限大专及以上不授课坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学
接受零基础无经验,欢迎广大应届毕业生(可盖实习章,开具实习证明) 岗位职责: 1、关注学生兴趣特长及个性发展,关心其思想动态、学习状况与日常生活,提供周到服务; 2、配合授课老师推进教学安排,监督学生课堂出勤情况; 3、持续跟进并维护客户关系,推动续费及推荐签约工作; 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,专业不限; 2、具备良好沟通技巧,工作认真踏实,富有耐心。
班主任/辅导员经验不限大专及以上熟练使用办公软件小班教学(3-25人)培训机构线下教育排课系统经验不授课大型教育机构经验坐班中学生教育专业背景学前儿童/小学生销售一对一教学普通话发音标准
岗位职责: 1. 负责与学生及家长建立良好联系,确保沟通顺畅; 2. 协同任课教师,及时跟进并反馈学习情况; 3. 落实学生考勤、课后服务工作,定期组织家长会,参与学生学习方案的制定与优化; 4. 推进续费及推荐招生等相关任务,达成个人考核目标; 5. 为学生提供学业辅导与心理关怀支持; 6. 完成上级交办的其他事务。 任职要求: 1. 学历大专及以上,专业不限,具备销售背景,能适应电话沟通工作; 2. 性格温和,拥有良好的表达能力与协作意识; 3. 富有责任心和耐心,认同教育行业价值; 4. 具备应对教学支持与学生管理中各类问题的能力。 薪酬福利: 1. 薪酬构成:底薪+转介绍奖励+续费奖金+课程销售提成;试用期全额发放底薪,入职即签劳动合同,缴纳社保; 2. 福利待遇:社保+公积金+节日礼品+生日礼包+家庭关怀礼盒; 3. 休假制度:单休+业绩达标奖励假+法定节假日调休+带薪年休假+资深员工专属假期; 4. 体制健全,配备导师全程指导,助力快速胜任岗位; 5. 工作地点:结合居住地灵活分配,8个校区自由选择; 6. 试用期间学校可提供住宿支持。 我校现有10个校区,服务学生超万名,转正后立即匹配生源享受提成收益,诚邀您的加入^_^
C++课程导师
6000-11000元/月
班主任/辅导员1年以下大专及以上
硬性要求:计算机相关专业优先!负责C++课程长期班续费与学员服务 【上班时间】 周一周二休息,周三至周五13:00-22:00;周末9:00-18:00 无责底薪4500+绩效+300现金交通补贴,综合薪资9K以上(绩效保护3个月,每月1000元),新人入职前3个月保底5800 你将负责: 1、通过微信群、朋友圈等渠道进行班级运营,定期向家长反馈学生学习进展,开展学习指导与沟通,维护良好家校关系,持续提升客户满意度; 2、承担日常教学支持工作,对学员完课率、续报率及推荐转化等核心指标负责;通过跟踪和分析运营数据,优化运营策略,及时发现问题并推动解决,保障目标达成; 3、结合用户需求设计社群互动活动,增强用户参与感与粘性,提升整体服务体验; 我们希望你具备: 1、统招大专及以上学历; 2、具备良好的服务意识,富有同理心,沟通表达能力强,能准确理解家长与学生的实际需求,并有效解决问题; 3、对数据有敏锐洞察力,习惯以数据为依据分析问题,提出可落地的改进方案;目标清晰,清楚当前所处阶段与发展方向; 4、执行力强,坚持“计划不执行等于无效”的原则,确保每一项任务高效落地; 5、具备较强的自我驱动力与抗压能力,真正认同教育价值,相信自己能在教学服务中为孩子带来积极改变,并勇于面对过程中的各种挑战。
班主任/辅导员1-3年大专及以上续费熟练使用办公软件小班教学(3-25人)培训机构转介绍线上教育排课系统经验不授课拓科大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
【薪资待遇】 无责底薪5000+课消绩效+提成+职级奖金(最高1600元)+交通补贴500元 试用期全额薪资发放~ 入职即缴纳五险一金(以每月15号为节点) 全年享受5-20天带薪年假~ 发薪时间:每月10日~ 培训体系完善,晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00,每月休息5天 【岗位职责】 1、协助家长与学员掌握学习平台使用及教学资源应用; 2、全程跟进学员学习进展,负责学员日常管理、维护关系并及时回应咨询; 3、关注课堂参与及课后巩固情况,保障学习连续性与有效性,及时处理学习中遇到的问题; 4、跟踪学员出勤情况,与家长保持高频沟通,协助解决实际需求; 5、与家长建立长期稳定信任关系,持续提升服务满意度; 6、配合完成学员后续课程续费支持工作。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历,具有一年以上教育培训机构班主任或辅导教师工作经验; 2、普通话标准,语言表达清楚流畅; 3、理解能力强,服务意识佳,具备良好的沟通协调能力; 4、工作积极主动,耐心细致,责任心强,富有进取精神; 5、具备基本销售思维,了解常见销售策略与技巧; 6、能熟练使用常用办公软件及电脑操作。
班主任/辅导员经验不限大专及以上服务专员班主任排课老师早教学前教育全职
确认过眼神,找的就是你! 笑容甜美的你! ***你要做什么*** 1. 按照服务标准,维护会员资料,及时更新学员学习进展; 2. 关注每位学员的学习情况,维系客户关系,提升服务体验,增强对品牌与课程的认可度; 3. 执行日常运营工作,包括前台接待、学员上课签到及现场秩序管理; 4. 熟悉儿童特点,热爱与孩子相处的工作氛围。 ***你要具备什么*** 1. 性格开朗,喜爱孩子,富有同理心,具备良好的协作意识; 2. 学习能力强,能独立应对和解决工作中遇到的问题; 3. 具备服务导向与沟通技巧,反应敏捷,适应力佳; 4. 有客户服务或销售背景者优先考虑; 5. 可接受周末上班,周内调休安排; 6. 表现优异的应届生亦欢迎加入。 ***你会获得什么*** 1. 系统化的带薪培训,明确的晋升发展通道: 成长顾问 – 成长顾问主管 – 中心校长/区域成长顾问主管 – 城市成长顾问经理 2. 齐全的社会保险与补充商业保险; 3. 享受带薪年假 + 年度健康体检; 4. 每年五个节日 + 生日专属福利; 5. 充满童趣的办公空间; 6. 丰富的团队活动(下午茶、聚餐、娱乐、外出团建); 7. 员工子女免费早教课程权益; 8. 接受早教行业前沿的专业培训; 9. 广阔的成长平台,掌握先进的育儿理念; 10. 收获一颗永远保持活力的童心。
班主任/辅导员1-3年本科及以上教师资格证不授课大型教育机构经验中学生教育专业背景线上教育学前儿童/小学生大班教学(25人以上)互联网教育平台使用
【薪资结构】 无责底薪4000+绩效2000+激励奖金+带班补贴+五险一金,目前团队薪资范围为8K-20K。 我们拥有年轻化、充满活力且氛围轻松的工作环境~ 工作时间:9:30-18:00午休2小时周二休息 【岗位职责】 1、负责已报名大语文课程学员的课程规划与学习方案制定; 2、跟进学员学习进展,及时解答疑问,提升学员满意度与黏性; 3、持续关注学员学习需求动态,优化课时安排,并完成排课及约课相关事务; 4、结合学员实际学习情况与课程使用进度,开展续费沟通与后续跟进工作; 【任职要求】 1)本科及以上学历(应届生需具备本科学历),持有教师资格证者优先; 2)有班主任、学管师等相关工作经验者优先; 3)具备良好亲和力,善于沟通,具备较强的协调与说服能力; 【晋升通道】 班主任-组长-主管-总监
班主任/学习管理师
6000-11000元/月
班主任/辅导员1-3年本科及以上不授课大型教育机构经验坐班中学生线下教育一对一教学大班教学(25人以上)
任职要求 1、本科及以上学历,具备教育相关背景或学生管理经验者优先; 2、具备良好的沟通技巧和团队管理能力; 3、具有较强的市场推广意识及抗压能力; 4、愿意踏实投入工作,持续提升自我,富有耐心、责任心,热爱教育事业 主要工作 1、负责班级日常纪律的维护与管理; 2、跟踪学生学习情况并进行监督指导; 3、开展家校联络,及时反馈学生动态; 4、关注学生心理健康,做好思想引导与动力激励; 5、营造积极向上的班级氛围,助力学业进步; 6、为学生提供个性化辅导服务,提升家长满意度,为后续承担更多班级管理打下基础; 7、工作时间与高三学生同步,实行早班和晚班轮岗制
班主任/学习管理师
7000-12000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上小学初中高中线下教育学生管理
岗位职责: 1. 与学生及家长保持良好沟通,确保信息畅通; 2. 协同教师团队,及时跟进并反馈教学情况; 3. 负责学生考勤、课后服务落实,定期组织家长会,参与学生学习方案的制定与优化; 4. 完成续费及推荐招生任务,达成个人业绩目标; 5. 提供学业辅导与心理关怀,助力学生全面发展; 6. 执行上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,具备销售背景,能适应电话沟通工作; 2. 性格温和,具备良好的表达能力和协作意识; 3. 富有爱心与耐心,认同教育行业价值; 4. 能妥善处理教学支持与学生管理中的各类问题。 薪酬福利: 1. 薪酬构成:底薪+转介绍奖励+续费提成+课程销售提成;试用期全额发放底薪; 2. 福利待遇:社保+公积金+节日礼品+生日礼盒+亲情慰问礼盒; 3. 休假安排:单休+业绩达标奖励假+法定节假日调休+带薪年假+老员工专属假期; 4. 制度健全,配备导师全程指导,帮助新人快速上手; 5. 工作地点:结合居住地就近分配,8大校区自由选择; 6. 试用期间可提供住宿支持。 我校拥有10大校区,学生规模超万人,转正后即分配生源享受提成,诚邀您的加入^_^
种植工
年初四或初八左右出发,大量需要打包耙耙柑的工人,要能吃苦耐劳,手脚麻利,不偷懒,服从安排。工钱好拿,有想出来挣钱的小伙伴电话联系可以加
凉山
2月18日 01:09拨打电话
四川南充凉菜带班,,玉带路,带二天400一天,做完结账
400元/天
凉菜
凉菜带班,,玉带路,带二天400一天,做完结账
南充
2月18日 00:57拨打电话
服务员厨房帮工
太 湖 旅 游 度 假 区 100人 (免费发车、周期工、完工结算) 日期:2.18-(除夕至初六,共计5天) 发车时间:(年初一)19.30 部分人员可以安排初五结束,需要报名时提前报备 ❶工资待遇:点对点240/天(超出或者不满部分按21/一小时计算) 免费食宿(6-8人间,酒店三餐) ❷工作情况:星级酒店各岗位宴会餐饮服务员、后厨打杂 ❸工作要求:自备黑色裤子鞋子(没有穿深色),被褥自带 ❹男女不限,(不忌口即可,四川),纹身、案底、伤疤、黑户不限,年龄16-60周岁 ❺扣除:。。。
四川
2月18日 00:57拨打电话
服务员墩子
换味私烤(烧烤、夜宵店)招聘 1⃣服务员5名 要求:有做餐饮经验1年以上,年龄18-40岁之间,勤快、开朗、有团队意识。月薪3000+,包吃 2⃣墩子1名 要求:夜宵或烧烤店经验墩子经验,能简单炒素菜,蛋包饭月薪4000+,包吃包住 有意向联系黄先生: (下午2点以后可联系)
宜宾
2月18日 00:56拨打电话
护工月结
有没有南部上班的男护工,在家里照顾一位78岁的男老上,躺床上的,只管老人的一切,没月休,有事可以请假,长期做每月4000,有需要工作的联系
南充 南部县
2月18日 00:55拨打电话
班主任辅导老师
9000-10000元/月
班主任经验不限大专及以上培训机构线下教育不授课坐班
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育,组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长,及时掌握学生学习、生活与心理动态,建立成长档案 3. 协同任课教师开展学风建设,指导学业规划与职业发展,协助处理突发事件 4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动,提升学生综合素质与集体凝聚力 5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力 2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力 3.普通话标准,熟练使用办公软件,有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限,教育学、心理学、思政类相关专业优先 5. 身心健康,能适应弹性工作时间,具备团队协作精神
主班老师 ,生活老师,保育老师,配班老师
2000-3000元/月
班主任经验不限高中及以上
岗位职责:. 负责班级日常管理与活动
班主任/辅导员经验不限大专及以上面销/陌拜
销售岗位;要求性格外向、沟通能力强、具备亲和力; 学管师:老师您好,该岗位主要负责后期学员维护、续费及招生相关的二次销售工作。 工作职责为协调教师、学生及家长三方关系,属于服务与管理结合的综合性岗位,不知您是否有兴趣了解? 学管与咨询岗位均为单休,通常安排在周内休息; 我们提供四个班次供选择:早班 7:30-16:30、常规班1 9:00-17:30、常规班2 10:00-19:30、晚班 13:30-21:30; 单休一般为周一,周内可根据情况申请调休。
学习管理师
8000-13000元/月
班主任经验不限本科及以上培训机构中学生大型教育机构经验线下教育不授课坐班小班教学(3-25人)
岗位职责: 1、配合教师执行教学工作;设计、安排及执行小组课各类辅助性教学活动,并做好反馈总结; 2、全程跟踪学员的学习进度及情况,定期与教师、学员及家长进行及时沟通反馈,并提供学习建议; 3、规划学员后期课程,二次销售,跟进学员上课课消; 4、为学员定期开家长会,做好后续学习规划,及时了解学员分数,及时为老师调整学习方案; 5、为有需求学员安排定期自习课程,安排老师为学员做好答疑解惑工作; 6、为心理有困扰,叛逆期学员定期做好心理疏导工作; 7、完成区域负责人安排的其他工作任务。 任职要求: 1.性别:性别不限 2.学历:本科及以上 3.专业知识:熟练使用办公软件 4.能力:形象气质佳,亲和力强;沟通能力强,具有危机处理能力、团队合作和组织协调能力;有高度的敬业精神和职业道
班主任1-3年大专及以上培训机构中学生大型教育机构经验线下教育不授课坐班
岗位概述 连接学生、家长与高校的关键桥梁,主要负责高中生的学业规划、高考志愿填报指导、学习管理及升学策略制定,确保学生科学备考、合理择校,并提升机构续费率与口碑。 职责与义务 1、学业规划与升学指导 - 根据学生成绩、兴趣、职业倾向,制定个性化升学方案(选科策略、备考计划、志愿填报方案)。 - 研究高考政策(新高考“3+1+2”模式、强基计划、综合评价招生等),提供精准政策解读。 - 分析历年高校录取数据,预测分数线趋势,帮助学生制定冲刺、稳妥、保底志愿方案。 2. 学习管理与监督 - 监督学生日常学习进度,定期检查作业完成情况,管理学生考勤,确保课程按计划执行。 3. 家校沟通与心理辅导 - 定期与家长沟通学生学习情况,提供家庭教育建议,缓解家长焦虑。 - 关注学生心理状态,提供情绪疏导,避免因高考压力影响学习效率。 4. 续费与招生支持 - 通过优质服务提升家长满意度,促成续费及转介绍。 5. 数据管理与档案建设 - 建立学生成长档案,记录学习表现、考试成绩、志愿填报方案等。 - 定期提交学情分析报告,优化机构教学管理策略。 专业知识技能 1、大专及以上学历,教育学、心理学、社会学等相关专业优先。 2. 专业知识与技能 - 熟悉多省高考政策及多元化招生路径。 - 掌握职业测评工具(如霍兰德职业兴趣测试、MBTI性格测试)。 - 具备基础数据分析能力,能解读录取数据趋势。 3. 工作经验 - 2年以上同教培行业学管师。 - 熟悉高中学科体系及升学路径,能精准匹配学生与院校。 任职要求 文化程度:大专及以上学历 年龄: 22 - 45岁 优秀的沟通能力、抗压能力和较强的责任心
班主任/辅导员经验不限大专及以上班主任学习指导师不授课成人教育教务在线教育线上教育成人/通用
岗位职责: 1.负责学员关怀及开班通知的电话沟通 2.学员信息的收集、通知、录入与审核,档案资料的整理与维护 3.办理学员课程开通,并进行课程内容讲解与引导 4.协助完成学员在对应院校及专业的学籍注册事务 5.指导学员完成报考流程、科目选择及费用缴纳操作 6.组织督学活动,推动学员按时完成考前复习与课程学习 7.登记学员考试成绩,发布毕业申请提醒并跟进毕业进度 8.开展日常学员维系,负责朋友圈内容运营、活动组织、转介绍推动及个人业绩达成 任职要求: 1.全日制专科及以上学历,对教育行业有热情; 2.有线上班级管理经验者优先,具备一定的销售意识; 3.熟练掌握Word、Excel等办公软件,具备较强执行力与工作效率
临时工日结
火峰山山顶小院招聘零时工。 2月14---2月24期间招聘零时工 数名 ​120元一天,有交通工具优先 ​需要上班的电话联系 ​
达州
2月14日 08:53拨打电话
临时工
招小时工,要求会开车能交货,每天夜里2:30到上午9点,工作地点新发地名酒城派出所旁边,联系电话刘经理
泸州
2月12日 09:07拨打电话
四川德阳柳梢堰湿地公园c区招两个兼职,下午1点20到下午6点半左右,,从做到正月15,服从
兼职1-2人
柳梢堰湿地公园c区招两个兼职,下午1点20到下午6点半左右,,从做到正月15,服从工作安排,
德阳
2月9日 10:50拨打电话
班主任/辅导员1-3年大专及以上K12班主任小班教学(3-25人)培训机构线下教育续费班主任排课系统经验班主任不授课大型教育机构经验排课续费教务主管中学生坐班教务主管一对一教学普通话发音标准
职位描述 1. 教务类 统筹学员与教师的课程时间安排,完成日常排课及课时消耗记录; 2. 服务类 跟进学员学习情况,为在读学员提供高质量的学习支持;通过电话、面谈、家长会等方式向家长反馈学习进展并给予专业建议,增强用户信任与互动; 3. 绩效类 达成续费、扩科、课时消耗及推荐新学员等相关业绩目标。 [任职要求] 1、大专及以上学历,具备K12教育培训机构同类岗位经验者优先; 2、具备良好的服务意识,对学生有耐心和责任心; 3、仪态端庄,沟通得体,学习与适应能力强; 4、能接受弹性工作排班安排。 [工作时间] 攀成钢:周内晚班13:30-21:00,周末轮班8:10-18:00 或 9:00-18:00,实行大小周休息制度。 [福利待遇] 1、底薪+课消提成+续费奖励+转介绍奖金;(具体面议) 2、缴纳五险; 3、配备工作用手机; 4、定期提供下午茶。
早教老师经验不限大专及以上
招聘:特教老师 薪资:3K-5K 上进、好学,有职业素养和团队精神,早教、康复治疗经验和专业优先,若无,但学习能力强,专业技术也可以培养。 行业发展好,双休,较好的晋升空间,特邀长期稳定发展的你加入!
成都武侯区招兼职菜鸟驿站1位1000左右,9点到9点240天;电话
兼职1-2人
招兼职武侯区菜鸟驿站1位1000左右,9点到9点240天;电话
成都 武侯区
2月11日 16:21拨打电话
校长
4000-8000元/月
校长5-10年大专及以上培训机构团队管理经验校区运营经验教师资格证中学生学前儿童/小学生
曾经有校长从业经历或教学主管经历
临时工月结
视力训练陪练师 薪资福利:3000 - 5000元/月 ,了解更多。申请职位:1、点击进入射洪首页;2、点击或搜索想要查看的的岗位/公司,进行申请职位;3、还可以点击【电话】按钮,直接与企业联系。申请职位前一定要记得先完善简历 工作地址:射洪市新阳街银行口
遂宁 射洪市
2月10日 10:32拨打电话
教学负责人
5000-10000元/月
教务管理1-3年本科及以上中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生教育学相关专业
**二、岗位职责** (根据学科培训特点调整,以下为通用模板) **核心职责:** 1. **团队管理与培养** - 搭建并统筹学科教学团队,制定教师评估体系及激励方案; - 定期开展教研交流与教学培训,提升教师授课水平与专业素养; - 负责新进教师的带教工作及职业发展指导,完善师资梯队布局。 2. **教学质量把控** - 监控教学计划落实情况,通过听课、评课保障教学品质达标; - 基于学员学习成效数据分析,持续优化课程内容与教学策略; - 妥善处理学员及家长关于教学问题的反馈,提出有效应对措施。 3. **课程研发与标准化** - 牵头构建学科课程体系,建立规范化的教学操作流程(SOP); - 紧跟考试动态与学科发展趋势,迭代更新教学资源与授课方法; - 统一组织教材、教案、习题库等教学资料的研发与归档管理。 4. **跨部门协作** - 协同市场团队提炼课程核心优势,支持招生推广活动; - 与教务团队对接排课安排、班级划分等相关事宜; - 定期向管理层提交教学运营报告及关键绩效数据。
班主任/学习管理师
6000-11000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上不授课大型教育机构经验熟练使用办公软件坐班线下教育教务管理普通话发音标准升学规划
任职要求 1、大专及以上学历,具备相关教育背景或学生管理经验者优先; 2、具备良好的沟通技巧和团队管理能力; 3、具备一定的市场推广意识,能适应高强度工作压力; 4、愿意专注投入个人成长与能力提升,富有耐心、责任心,热爱教育事业 主要工作 1、负责班级日常纪律的监督与维护; 2、跟踪学生学习情况并进行有效督导; 3、保持与家长的定期沟通,及时反馈学生表现; 4、开展学生心理疏导、思想引导及学习动力激发; 5、营造积极向上的班级氛围,助力学业成绩提高; 6、为学生提供个性化支持服务,提升学生与家长满意度,为后续承担更多班级管理打下基础; 7、工作时间与高三学生同步,实行早班与晚班轮岗制
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鱼泡直聘为工人提供四川大学兼职辅导员招聘信息在线招聘信息,主要招聘四川班主任/辅导员相关人才。作为班主任/辅导员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解班主任/辅导员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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