【岗位职责】 1. 负责3D打印材料的研发与性能优化 2. 参与新产品开发的技术方案设计与实施 3. 配合团队完成打印工艺的测试与改进 【岗位要求】 1. 全日制本科以上，必须具备3年以上3D打印材料研发经验 2. 具备良好的沟通能力，能高效完成研发任务 3. 具有团队合作精神，能够融入研发团队协同工作 4. 具备较强的学习能力，能持续提升技术研发水平 【福利待遇】 1. 薪资区间13k-20k，13薪 2. 包吃住，入职缴纳五险一金

【岗位职责】 1. 负责金属材料相关新项目的开发工作，包括项目调研、方案设计及实施 2. 开展金属材料性能测试与分析，优化材料配方及工艺参数 3. 编写项目技术文档，记录实验数据及研发成果 4. 协同生产部门完成金属材

【五金】 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程专业，三年及以上相关工作经验。 2. 熟练掌握CAD、Proe/Creo等绘图软件，对冲压五金模具有较深认知水平，熟悉小五金相关自动化工艺。了解塑胶工艺基础优先。 3. 有项目管理经验，有基础的数据统计分析能力，会用数据说话。 4. 品行端正，具备良好的沟通能力，工作积极主动上进。 【岗位职责】 1. 根据项目需求，负责对应小五金物料设计评审，拉通开发及供应商，保证产品设计一次做对，规避设计风险。 2. 跟踪小五金物料试产、量产物料品质问题，推动从产品设计或工艺设计上彻底规避，避免二过。 3. 负责小五金供应商管理，通过主导专项改善、例行稽查、例会交流等方式，确保物料品质保障方案在供应商的落地。 【塑胶】 【岗位要求】 1. 材料、化工、机械自动化等相关工科专业，本科及以上学历。 2. 有3年及以上手机行业塑件件或板材、皮革等结构料研发/工艺/供应商管理相关经验。 3. 熟悉质量管理五大工具，七大方法。 4. 逻辑思维强，沟通协调能力好，责任心强，有韧性，善于整合资源驱动目标达成。 【岗位职责】 1. DFM、图纸、BOM评审，投模前质量策划。 2. 试产阶段依据WBS节点完成合规认证、可靠性认证、制程认证、设备认证、模/治具认证、检具认证等。 3. 供应商端项目良率及效率提升，厂内跨部门协作及异常处理。

【岗位职责】 1. 开发新产品、维护老产品、解决遇到的产品案子； 2. 建立研发知识/设备/资源管理体系，实现标准化与流程化；负责研发立项、情报收集； 3. 新材料、新技术引进、分析、技术验证与总结； 【岗位要求】 1. 本科以上学历，在PC合金、PC/PBT研发方面有较深的研究； 2. 具有较好的资料收集、实验设计、实验执行能力，可以独立承担新产品研发项目； 3. 工作积极主动，有责任感。

【岗位职责】 1. 根据项目需求，负责对应小五金物料设计评审，拉通开发及供应商，保证产品设计一次做对，规避设计风险。 2. 跟踪小五金物料试产、量产物料品质问题，推动从产品设计或工艺设计上彻底规避，避免二过。 3. 负责小五金供应商管理，通过主导专项改善、例行稽查、例会交流等方式，确保物料品质保障方案在供应商的落地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程专业，三年及以上相关工作经验。 2. 熟练掌握CAD、Proe/Creo等绘图软件，对冲压五金模具有较深认知水平，熟悉小五金相关自动化工艺。了解塑胶工艺基础优先。 3. 有项目管理经验，有基础的数据统计分析能力，会用数据说话。 4. 品行端正，具备良好的沟通能力，工作积极主动上进。

要求高分子专业。本科以上学历。3~10年的工作经验。对PC、合金、PBT材料比较专业的优先。

岗位职责： 1.负责新材料的选型、测试与应用验证，优化材料性能与成本匹配度 2.参与产品开发全过程，提供材料技术方案并支持结构设计与工艺实现 3.编制材料技术规范、检验标准及BOM清单，确保供应链材料一致性 4.解决生产及客户端反馈的材料相关问题，开展失效分析与改进 5.跟踪行业新材料发展趋势，推动新技术、新工艺的导入与落地 任职要求： 1. 材料科学与工程、高分子、金属、无机非金属等相关专业背景 2.熟悉常用工程材料（金属、塑料、复合材料等）特性及加工工艺 3. 具备基础实验设计与数据分析能力，熟练使用金相显微镜、DSC、TGA等检测设备者优先 4.良好的跨部门沟通协作能力，能独立推进技术问题闭环 5.学习能力强，责任心强，具备严谨的工程思维和质量意识

【岗位职责】 1. 负责主导高端 PVC 电线、电缆料研发。 2. 针对各种 UL 线规格用 PVC、交联 PVC、汽车线用 PVC，以及耐油、耐寒、耐候等需求，完成配方设计、产品生产、性能测试及工艺成本控制。 3. 具有丰富的实战经验，确保品质及成本竞争力体现。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历

不抽佣免费接单。 1. 东莞沙田白班单，12月份上户。工作内容为做早餐、下午煮饭，别墅分阶段做卫生。薪资6000元，包吃不包住。月休4天，无法定节假日。年龄要求35～50岁，看相貌。要求做饭好吃，做事认真，责任心强，服从安排。 2. 东莞各区域招聘开荒保洁多名。年龄要求35～50岁，薪资40～45元/小时，验收合格后结算。要求品行端正，无犯罪记录，踏实肯干，有开荒经验者优先。东莞各镇区派单，就近接单。有意者可私聊。

东莞茶山九禹建筑招聘电梯司机一名，要求年龄50岁以下。提供食宿，每天工作10小时，月薪5000元，可工作至年底。要求今天下午必须到岗。

今天的时间都可以厚街康乐南路清洗空调挂机一台，50。

招小肠工两名（割油肠）地址：东莞联系电话：

岗位：娱乐主播 工作地点：东莞 【薪资待遇】 两种保底方案自主选择： 1. 周期15天，完成50小时有效直播时长，发放保底补贴2000元，叠加直播礼物提成； 2. 周期25天，完成135小时有效直播时长，发放保底补贴5000元，叠加直播礼物提成； 提成无上限，薪资按月准时结算，无隐藏扣款。 【岗位职责】 3. 娱乐直播间和观众聊天互动，维持直播间氛围，娱乐直播，不带货； 4. 遵守抖音平台直播规范，配合运营安排； 5. 按时完成约定直播时长，稳定开播。 【任职要求】 6. 形象大方，镜头感好，善于聊天表达； 7. 心态抗压能力强，能够接受直播间流量起伏，有恒心，不轻易放弃； 8. 有无直播经验均可，新人有运营指导； 9. 时间可以协商，能稳定开播优先。 【合作说明】 签署主播合作协议，所有考核标准、有效时长规则提前书面告知，透明无套路。 欢迎想做直播、想稳定增收的朋友投递简历！

岗位职责： 1.负责新材料的选型、测试与应用验证，优化材料性能与成本匹配度 2.参与产品开发全过程，提供材料工艺支持，解决量产中的材料相关问题 3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议，推动标准化管理 4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题分析与改进 5.跟踪行业新材料发展趋势，开展技术调研与可行性评估 任职要求： 1.材料科学与工程、高分子材料、金属材料或相关专业背景 2.熟悉常用工程材料（金属、塑料、复合材料等）特性及加工工艺 3. 具备基础实验设计与数据分析能力，熟练使用金相显微镜、DSC、TGA等检测设备者优先 4.良好的跨部门沟通协作能力，责任心强，逻辑清晰 5.应届生或具备材料相关实习经验者亦可考虑

【岗位职责】 1. 参与新材料的研发实验，协助进行配方设计与性能测试； 2. 负责实验数据的记录、整理与分析，撰写实验报告； 3. 解决研发过程中的技术问题，配合团队完成项目节点； 4. 关注行业前沿技术动态，为产品创新提供技术支持。 【岗位要求】 1. 学历背景：2027届全日制本科毕业生； 2. 专业要求：化学、高分子化学、材料科学与工程等相关专业； 3. 院校要求：毕业于南开大学、吉林大学、南京大学、四川大学、中山大学、郑州大学、天津大学、华东理工大学等985/211重点高校； 4. 加分项：热爱化学学科，在初中、高中或大学期间参加过化学类竞赛并获奖者优先； 5. 综合素质：具备较强的逻辑思维能力和钻研精神，有志于在材料研发领域长期发展。

岗位职责： 1.负责新材料的选型、测试与应用验证，确保材料性能满足产品设计及工艺要求 2. 参与产品开发全过程，提供材料技术方案并协同解决量产中的材料相关问题 3. 编制材料技术标准、BOM清单及供应商技术协议，推动材料标准化管理 4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题分析与改进 5. 跟踪行业新材料发展趋势，开展技术调研与可行性评估 任职要求： 1. 材料科学与工程、高分子材料、金属材料或相关专业背景 2.熟悉常用工程材料（金属、塑料、复合材料等）的性能、加工工艺及失效模式 3. 具备基础的材料表征与测试能力（如SEM、DSC、拉伸试验等） 4.良好的跨部门沟通协作能力及项目推进意识 5.学习能力强，责任心强，具备独立分析和解决问题的能力

岗位职责： 1.负责新材料的选型、测试与应用验证，优化材料性能与成本匹配度 2.参与产品开发全过程，提供材料工艺支持，解决量产中的材料相关问题 3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议，推动标准化管理 4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题分析与改进 5.跟踪行业新材料发展趋势，开展技术调研与可行性评估 任职要求： 1.材料科学与工程、高分子材料、金属材料或相关专业背景 2.熟悉常用工程材料（金属、塑料、复合材料等）特性及加工工艺 3. 具备基础实验设计与数据分析能力，熟练使用金相显微镜、DSC、TGA等检测设备者优先 4.良好的跨部门沟通协作能力，责任心强，逻辑清晰 5. 应届生或具备材料相关实习/项目经验者均可，经验不限

【岗位职责】 1. 研究和选择适用于硒鼓的材料，确保其满足耐用性、导电性和成本要求； 2. 进行材料测试，分析其性能和可靠性； 3. 参与材料故障分析和解决问题，确保产品质量； 4. 与其他团队合作，优化材料选择和应用。 【岗位要求】 1. 材料科学与工程或相关领域的学士或硕士学位； 2. 对塑料、金属和复合材料有深入的了解和实际应用经验； 3. 实验室测试和材料分析的经验，熟悉SEM、XRD、FTIR等分析工具； 4. 强烈的研究和创新能力； 5. 良好的沟通技能和团队合作精神； 6. 具备良好的英文读写和口语能力，能够阅读技术文献； 7. 有相关领域工作经验，有硒鼓设计或打印机相关经验者优先； 8. 具有较强的团队协作精神和独立工作能力。

亚马逊五金产品结构设计工程师 岗位简介 本岗位专注亚马逊跨境电商五金类产品结构研发与优化，主打家用五金、收纳五金、户外五金、置物支架、紧固配件等热销品类。核心围绕海外用户使用场景，负责产品承重结构、拆装结构、功能结构的全新设计、迭代升级、落地打样，适配欧美市场审美、使用习惯及亚马逊合规标准，支撑产品差异化竞争力与市场爆款打造。 岗位职责 1. 场景化结构设计：深度调研亚马逊海外五金产品用户场景（家用收纳、户外露营、仓储置物、居家固定等），结合欧美用户使用习惯、人体工学，独立完成五金产品整体结构方案设计，确保产品功能贴合海外终端需求。 2. 承重结构研发优化：负责金属支架、置物架、固定五金、承重配件等产品的力学结构设计、受力分析、强度优化，根据产品额定承重标准，规避变形、松动、断裂问题，保障产品负载稳定性与安全性。 3. 快拆拆装结构设计：主打跨境产品轻量化、免工具、易安装核心卖点，设计快速拆装、折叠收纳、模块化拼接结构，优化组装步骤，降低用户安装门槛，适配亚马逊零售端“简易安装”核心用户诉求。 4. 产品落地跟进：输出完整2D/3D结构图、BOM清单、爆炸图、装配工艺图，对接工厂完成打样、试产、结构测试，整改生产及使用过程中的结构缺陷，确保产品可量产、良品率达标。 5. 竞品迭代升级：对标亚马逊头部五金爆款，分析竞品结构优缺点，针对性优化承重、拆装、收纳、防滑、限位等细节结构，打造差异化产品，提升产品评分与复购率。 6. 合规与测试适配：熟悉跨境五金产品常规测试标准（承重测试、跌落测试、疲劳测试），结构设计阶段规避合规风险，满足欧美市场安全规范。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、产品结构设计、模具设计等相关专业，2年以上五金产品结构设计经验，有亚马逊跨境五金产品设计经验者优先。 2. 精通五金产品核心结构逻辑，熟练掌握承重力学结构、模块化拆装结构、折叠伸缩结构设计，有置物架、支架、户外五金、家用组装五金产品独立设计落地经验。 3. 熟练使用SolidWorks、Pro/E、CAD等设计软件，可独立输出全套生产图纸、装配文件、结构方案。 4. 具备极强的场景化产品思维，懂海外家用、户外五金使用场景痛点，擅长通过结构优化解决产品晃动、承重不足、安装繁琐、收纳不便等问题。 5. 熟悉五金材质（冷轧钢、不锈钢、铝合金等）特性及表面工艺（阳极氧化、喷粉、镀锌），懂材料成本与结构轻量化平衡设计。 6. 沟通高效，可独立对接工厂，具备打样、试产、问题整改全流程跟进能力，有爆款产品设计经验者加分。 优先录用条件 1. 有亚马逊五金爆款（置物架、收纳架、户外支架、紧固五金、折叠五金）完整从0到1设计落地经验； 2. 擅长免螺丝快拆结构、多层承重加强结构、折叠限位防夹手结构设计； 3. 熟悉欧美跨境五金产品认证、测试标准，了解亚马逊产品差评痛点（结构松动、承重差、难安装）并能针对性优化。 薪资福利 1. 薪资：8000-15000元（可面议，能力优秀者高薪），根据落地爆款项目发放项目奖金； 2. 福利：社保齐全、带薪年假、定期团建、项目提成、产品研发专项奖励； 3. 发展：专注跨境五金赛道，产品市场稳定，可独立负责新品研发，晋升空间清晰。 工作地点 东莞/深圳（可根据企业需求调整） 岗位核心核心总结 专为亚马逊跨境五金定制，不重模具复杂设计，重场景实用、承重稳定、拆装便捷，精准匹配跨境电商零售产品核心需求。 我可以帮你精简成Boss直聘、智联的短平快极速招聘版本，方便直接投递招人，需要我整理一下吗？

招聘 IPQC：6名 1.负责对原料、半成品、成品检验，退货产品检验，并及时出具检验结果（无经验也可以带） 2.每个月22号发上个月工资至银行卡 3.薪资5.8-6.5K,（底薪2080+加班费17.93+周末加班23.9+工龄0-500+岗位补贴500-1000+奖金0-500）可以接受两班倒，夜班35元/晚 4.东莞市清溪镇罗马路口 5.招聘热线：邓小姐（微信同步）[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳][抱拳]

岗位职责 1.负责光学目镜生产线带班生产，统筹每日产能，进度、现场秩序，处理产线异常，保障生产顺畅交付。 2.管理产线人员排班、调配、日常管理及作业规范监督，提升产线效率与良率。 3.负责生产物料领用、管控、盘点、控损，杜绝错料、缺料、物料浪费及呆滞问题。 4.落实车间6s、安全生产、品质管控，做好生产数据记录与报表汇总。 任职要求 1.有相关产线带线经验，熟悉光学生产流程、外挂流程。 2.懂人员调配，现场管理、物料管控，能独立处理生产及品质异常。 3.执行力强，抗压能力强，服从生产安排，有团队管理意识。 4.有光学厂同岗位经验者优先。 薪资福利 薪资：7-8k 福利：包住，餐补。

岗位职责： 1.设计与开发 -针对批量生产需求，设计工装夹具、治具及定位装置，确保产品在加工、检测或装配过程中的精确定位。 -负责冲压模、压铆模等成型类模具的开发，结合产品结构与材料性能进行合理性分析与结构设计。 2.生产支持 -参与产品试制阶段，完成模具与工装的调试，及时处理组装及生产过程中出现的尺寸偏差等技术问题。 -持续优化工装与模具结构，提升产品良率及产线运行效率。 3.维护与改进 -定期对模具和工装进行检查维护，分析磨损成因并提出有效的修复与改进方案。 -跨部门协同工作，配合产品工程师评估新产品工艺可行性，为生产线提供技术支持，并指导操作人员规范使用工装模具。 任职要求： 1.具备批量产品CNC工装设计经验，同时拥有基本的模具设计能力。 2.熟练操作3D设计软件，能独立输出符合标准的高精度工程图。 3.具备良好的团队协作意识及跨部门沟通协调能力。

1.负责螺丝、五金小件全检挑选 2.分拣次品、不良品，剔除残次废料 3.核对产品外观、规格，分类摆放整齐 4.做好货品清点、整理、打包相关工作

女装、童装 各一位 岗位Base：东莞—以纯研发总部 【工作职责】 1. 落实面料企划与设计企划的执行，围绕产品开发进行面料选型、资源匹配，并对成本及潜在风险做出初步判断，保障面料顺利转化并应用于品牌产品 2. 关注行业新工艺、新技术、新材料及流行趋势，组织面料推荐交流会 3. 明确核心战略面料与经典延续面料，制定并推进面料迭代优化方案 4. 整合内外部创新资源，搭建可复用的创新资料库，支持创新项目实施，参与材料库的建设与日常维护 5. 定期与设计团队对接产品方向与面料需求，准确解读开发意图，科学规划开发路径，筛选适配供应商 6. 主导研发阶段的面料供应商拓展及供应能力培育 7. 建立和完善材料技术规范体系，为新品牌、采购端及供应商提供技术支持，协助完成销售样面料制作与可行性评估 8. 处理面料相关突发问题，响应设计团队日常多样化面料需求 【岗位要求】 1. 具备快速反应开发经验 2. 非传统采购执行岗，需熟悉市场动态，具备主动提案与面料开发推动力 3. 具备良好的设计师协作与沟通能力 4. 对针织、梭织、牛仔、毛衫等全品类面料有一定认知 【福利待遇】 1. 每年设有晋升发展通道，提供涵盖服装专业、专项技能及通用能力的培训资源平台 2. 根据公司经营情况，享受年终奖金激励 3. 公司提供三餐，设有食堂，菜系包含粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三发放水果 4. 提供免费住宿，配备电梯公寓，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，房间配有阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度

巡检，质检，打包，CNC，打磨，抛光等等 包吃住 可借支 发薪及时 不限纹身

岗位职责： 1、生产技术支持：处理生产过程中出现的工艺异常问题（如气泡分布不均、硫化不良等），优化发泡工艺流程，制定标准化作业指导文件； 2、客户技术服务：响应客户技术需求，提供有效解决方案（响应时间不超过24小时），牵头组织技术交流会议，介绍产品特性及工艺优势； 3、负责客户投诉处理，主导8D报告的分析与闭环整改； 4、跨部门协同：配合销售部门编制投标所需技术方案，协助研发部门完成APQP资料整理，对生产团队进行新工艺操作培训； 任职要求： 一、基本条件： 1、学历专业：本科及以上学历，高分子材料或橡胶工程相关专业； 2、工作经验：具备1-2年橡胶发泡领域相关工作经验； 3、技术能力：掌握EPDM/NBR发泡工艺，熟悉材料性能测试方法（如密度、回弹率、压缩永久变形等）； 4、其他要求：能接受约30%的出差频率（主要前往湖南分公司客户现场），具备良好的技术文档撰写能力，服务意识强； 二、优先录用条件： 具有汽车密封条或减震件发泡经验者、参与过ISO/TS16949质量体系项目者、持有六西格玛绿带证书者优先考虑；

【岗位职责】 1.负责CCM新材料的质量策划，主导其开发过程中的质量控制工作； 2.建立并持续优化CCM材料的认证标准、量产检验规范及测试用例，完善检测方案，保障检测工作的全面性、有效性与科学性； 3.主导CCM开发阶段的认证测试，归集材料相关测试异常，推动问题分析、验证及闭环管理，确保新材料品质达标； 4.指导并确认CCM来料检验与实验测试的执行情况，规划新增检测项目的设备资源配置，持续开展检验与测试人员的技术培训； 5.参与新供应商的现场审核与导入评估，实施对现有供应商的日常稽查，并督促供应商完成问题整改。 【任职要求】 1.掌握手机CCM的基本原理，了解行业技术发展方向，熟悉CCM设计验证流程；具备CCM电子类相关开发或质量管理经验者优先； 2.具备良好的逻辑思维能力，善于沟通协调，重视团队协作。

【岗位职责】 1. 负责钣金产品的图纸绘制与拆图工作，熟练使用SolidWorks钣金模块及AutoCAD。 2. 根据设计要求完成钣金结构的展开与工艺分析，熟悉钣金折弯、激光切割及焊接工艺。3. 配合生产部门进行技术交底，确保图纸的可制造性。 4. 参与产品试制。 【岗位要求】 1. 三年以上钣金拆图经验。

岗位职责： 1. 参与新供应商的导入评审，从质量体系、生产实力、技术能力等方面进行综合评估，确保满足公司标准要求。 2. 组织实施日常品质管控工作，包括周例会、月度会议以及月度与年度绩效考核。 3. 主导推动供应商质量水平提升与持续改进措施落地。 4. 负责处理供应商来料质量问题及客户投诉相关异常事项。 任职要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，机械、材料、质量等相关专业；具备4年以上制造业QE或相关设计/质量岗位工作经验。 2. 硬性技能：熟练掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC等质量工具，具有检具设计能力及可靠性试验规划与报告编写能力。 加分项： 1. 具备液冷CNC、精密制造领域头部企业工作背景者优先考虑。 2. 拥有团队管理经历，可独立主导项目团队推进质量管理任务。

风扇结构助理工程师（工作地点：东莞） 【岗位职责】 1. 车用风机产品开发，包括产品结构设计优化、2D出图、样机组装测试等； 2. 新技术和新工艺的开发和导入； 3. 风机产品开发和生产问题分析解决，供应商开模和产品问题优化支持。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械、自动化等专业； 2. 1~3年小风机（通风/散热风机）行业或注塑行业工作经验； 3. 熟练使用CAD，UG/CATIA/SolidWorks中至少熟练使用其中一种3D软件； 4. 熟悉小型风机的结构，如扇叶、流道、外壳等，或者熟悉塑料件的结构设计要求； 5. 熟悉风机常用材料及其成型工艺，包括塑料件、冲压件、包塑等； 6. 熟悉风机的基本测试方法、设备等。