搜索
登录注册
OpenMini
研发工程师
1.5-2万元/月
材料工程师5-10年本科技术开发工程塑料改性材料
1、具备PA6/66、PBT、PET、PPS、PPO等改性工程塑料及高温工程塑料的研发经验 2、能够独立负责项目开发工作 3、为产品生产与市场应用提供技术支持 4、熟练掌握双螺杆挤出机、注塑机、检测设备等仪器的操作 5、将改性塑料的理论知识与实践相结合,主导新产品开发并参与生产过程、工艺设计与加工优化 6、可编制生产工艺流程及质量控制相关文件 7、具备系统的研发与开发逻辑思维能力
技术(储备人才)
5000-6000元/月
材料工程师经验不限本科材料/产品量产经验高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验化学相关专业橡胶材料经验材料改性经验复合材料相关专业
岗位职责: 1. 协助技术工程师整理项目相关文档,如APQP、OTS、PPAP等资料的编制与归档; 2. 配合技术工程师推进DVP测试计划的执行,负责样品送测及测试报告的撰写与输出; 3. 负责测试报告的日常维护与版本更新; 4. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 大专及以上学历,高分子材料、化工或材料类相关专业优先考虑; 2. 具备实验室测试经历及实验报告撰写经验者优先; 3. 熟悉APQP、OTS等项目文件流程者优先; 4. 工作认真细致,具备耐心和责任感; 5. 熟练操作常用办公软件; 6. 可尽快入职
材料工程师
1.2-2万元/月
材料工程师3-5年本科材料研发高分子材料金属材料树脂材料
岗位职责: 1. 负责基础配方材料的日常维护、技术研究及持续优化; 2. 承担技术研发项目相关任务,包括前期调研、方案分析、预研探索及开发执行; 3. 负责对外部新型配方材料进行评估,并参与生产线关键原材料的验证与导入; 4. 参与新产品研发、现场工艺改善、技术升级、材料替换等相关项目,并定期向上级或项目负责人汇报进展; 5. 工作经验:三年以上。 岗位要求: 1. 具备独立开展材料类评估与实验研究的能力; 2. 掌握材料常见基础检测方法及相关数据分析技能; 3. 熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel数据处理; 4. 熟悉CAD、Visio等绘图工具的基本应用; 5. 具备较强的执行能力与任务落实意识。 职位福利:五险一金、包住、餐补、周末双休、带薪年假
材料工程师3-5年本科高分子材料相关专业复合材料相关专业高分子材料经验塑料材料经验橡胶材料经验材料合成经验材料改性经验团队管理经验材料研发新品导入(NPI)工艺改良
【工作内容】 - 负责硅胶改性产品的研发工作,对产品开发全过程进行有效管理与控制,确保研发流程符合公司标准; - 制定硅胶材料的配方方案,优化生产工艺流程,提升产品性能指标,并形成完整的技术文档; - 对现有硅胶产品进行持续改进,通过工艺优化和材料调整,实现成本降低、效率提升及品质增强; - 针对客户反馈的质量问题,开展技术分析与现场支持,及时解决客户投诉中的技术难题; - 负责相关技术资料的记录、总结与归档,确保研发过程可追溯,并严格遵守公司保密制度; - 参与新产品开发的立项评审、实验设计及成果验证,推动研发成果向产业化转化。 【任职要求】 - 具备化学或高分子材料相关专业本科及以上学历,具备扎实的专业理论基础; - 拥有3-4年硅胶改性领域技术研发经验,熟悉硅胶材料的特性与应用方向; - 熟悉硅胶配方制定流程,能够独立完成材料配比设计与性能测试; - 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,能适应高强度的研发工作节奏; - 有较强的问题分析与解决能力,能够快速响应客户需求并提供技术支持。 【薪酬福利】 - 提供具有市场竞争力的薪资待遇,具体面议; - 享受五险一金、带薪年假、节日福利等完善的员工保障体系; - 提供职业发展通道与内部培训机会,助力个人成长与技能提升。
材料工程师5-10年本科技术规划专家工业设计材料工艺材料工艺规划
岗位职责: 1、理解公司设计战略方向,组织实施技术规划流程,主导工业设计技术规划的制定; 2、推进本领域战略规划体系的建设与优化,提升团队在规划方法与认知层面的专业能力; 3、开展技术趋势研究,识别关键技术节点,制定具备竞争优势的技术发展路径与投入策略; 4、统筹协调产品规划、技术预研及资源布局等环节,保障规划方案高效执行与落地实施。 任职要求: 1、专业不限,具备工业设计或材料类规划相关背景者优先,累计7年以上工作经验; 2、掌握战略规划逻辑,熟知行业先进的技术规划理论与实践方法; 3、具备优秀的沟通协作与逻辑思维能力,善于整合跨领域资源,系统性应对复杂挑战; 4、对金属、玻璃、塑胶、复合新材料等工业设计常用材料的技术演进有深入理解与实践经验。
材料工程师3-5年本科高分子材料相关专业化学相关专业橡胶材料经验团队管理经验
岗位职责: 1.负责散热材料的技术研发,包括新材料的设计与合成: 2.进行散热材料的性能优化,提高材料的散热效率和稳定性: 3.结合热力学原理,分析并解决电子设备、工业装置、新能源等领域中的散热问题: 4.参与散热材料的生产工艺设计与改进,确保生产过程符合质量标准; 5.跟踪行业动态,推动技术创新,提升团队整体技术水平。 6.完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,材料科学、物理化学或相关专业背景: 2.高导热绝缘材料、膜材、胶材相关行业背景 3.研究开发、产品经理相关工作经验 4.有日东(Nitto)、利昌(Nisho),或者3M,京瓷等相关工作经验优先 5.具有3年以上相关领域的工作经验,有散热材料或热管理领域研发经验者优先; 6.熟悉材料科学、热力学以及生产工艺的基本理论与实践,具备扎实的专业基础 7.具备良好的实验操作技能,能够独立开展科研工作; 8.具有较强的创新意识和解决问题的能力,能够带领团队完成技术研发任务; 9.良好的沟通能力和团队协作精神,能够与跨部门团队有效合作。
材料工程师3-5年本科无机非金属材料经验高分子材料经验半导体经验新能源经验复合材料经验电子/通信经验材料检测经验高分子材料相关专业浆料制备无机非金属材料相关专业金属材料相关专业薄膜涂布橡胶材料经验
关键词:需具备浆料制备、薄膜涂布相关经验。 操作过粒径分析仪、光学显微镜及表面轮廓仪等检测设备。 1 熟练掌握力学测试仪、点胶设备、红外加热装置、金相显微镜、GC-MS等材料分析仪器者优先考虑。 2 熟悉电子封装用材料(如粘接类材料、介电陶瓷材料、功能性材料),掌握各类理化性能表征手段,能依据工程师制定的实验计划,规范高效完成相应测试任务。 3 工作态度认真严谨,作风踏实细致。 专业方向包括高分子合成、聚合物改性、高分子化学、应用化学、胶体与界面化学、化学工程与工艺等相关领域。关键词:环氧树脂、有机硅、聚氨酯、PET、磁性材料、浆料体系等。 1 具备基础化学实验知识,熟悉化学品危害特性、安全数据信息及容器选用原则,有砂磨机使用经验; 2 具备清晰的实验逻辑思维,掌握标准实验流程与仪器工作原理,具备问题诊断与分析能力,理解检测方法的基本原理; 3 具备EHS安全管理意识,无化学品过敏史。
开发工程师
6000-9000元/月
材料工程师1-3年本科高分子材料经验高分子材料相关专业CAD光学塑料材料经验轻工消费品经验电子/通信经验复合材料相关专业
工作职责: 1.负责材料开发,依据业务需求完成材料设计,并编制材料TDS文档。 2.负责数据整理,绘制产品2D图纸。 3.与业务部门协作,对接客户产品需求并推动落地实施。 4.收集市场信息,挖掘适合公司发展方向的新产品,并向销售团队推荐。 5.统一整理产品相关材料资料,做好归档管理。 岗位要求: 1.本科及以上学历,材料或光学相关专业;具备相关行业经验者可适当放宽学历要求; 2.工作积极主动,动手能力突出; 3.对电子产品有浓厚兴趣,熟练掌握CAD二维建模,具备新项目开发经验,能独立完成保护膜类产品设计,熟悉产品开发流程者优先考虑; 4.持有驾照并具备实际驾驶能力; 5.研发产品后续产生销售业绩,将参与奖金分配; 薪资构成:前期实行月薪制,后期调整为月薪加绩效奖金。 工作时间:提供住宿,不包餐饮;前6个月每月工作26天,每天10小时;6个月后调整为每日8小时工作制。 公司福利: 1.入职当月起按规定缴纳社会保险; 2.提供高于同行业水平的薪酬待遇(含年终奖及分红); 3.依法享受法定节假日及带薪年休假; 4.节日福利礼品、生日礼金、日常下午茶供应; 5.定期组织员工旅游及团队建设活动(如聚餐、年度出游等); 6.具备完善的晋升机制与发展空间; 7.团队氛围融洽,领导亲切,同事友好,办公环境舒适宜人~
材料工程师1-3年本科光电微电子
【岗位职责】 1.负责CCM新材料的质量策划,主导其开发过程中的质量控制工作; 2.建立并持续优化CCM材料的认证标准、量产检验规范及测试用例,完善检测方案,保障检测工作的全面性、有效性与科学性; 3.主导CCM开发阶段的认证测试,归集材料相关测试异常,推动问题分析、验证及闭环管理,确保新材料品质达标; 4.指导并确认CCM来料检验与实验测试的执行情况,规划新增检测项目的设备资源配置,持续开展检验与测试人员的技术培训; 5.参与新供应商的现场审核与导入评估,实施对现有供应商的日常稽查,并督促供应商完成问题整改。 【任职要求】 1.掌握手机CCM的基本原理,了解行业技术发展方向,熟悉CCM设计验证流程;具备CCM电子类相关开发或质量管理经验者优先; 2.具备良好的逻辑思维能力,善于沟通协调,重视团队协作。
材料工程师3-5年本科高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验橡胶材料经验材料合成经验
岗位职责: 1、生产技术支持:处理生产过程中工艺异常(如气泡不均、硫化缺陷等问题),优化发泡工艺流程,编制标准化作业指导文件; 2、客户技术服务:响应客户需求,提供技术解决方案(响应时间≤24小时),主导技术交流会议,介绍产品性能与工艺优势; 3、负责客户投诉处理,牵头完成8D报告分析并推动闭环整改; 4、跨部门协同:配合销售部制定投标技术方案,协助研发部完善APQP文件资料,组织生产团队开展新工艺培训; 任职要求: 一、基本要求: 1、学历专业:本科或硕士学历,高分子材料/橡胶工程相关专业; 2、经验要求:具备1-2年橡胶发泡领域工作经验; 3、技术能力:掌握EPDM/NBR发泡工艺,熟悉材料测试方法(如密度、回弹、压缩永久变形等); 4、其他要求:能接受30%出差至湖南分公司(客户现场技术支持),具备技术文档撰写能力,服务意识良好; 二、优先录用条件:有汽车密封件或减震件发泡经验者、参与过ISO/TS16949体系项目者、持有六西格玛绿带证书人员。
工厂搬运工包吃
禾鑫新签一手单,大龄工厂上人东莞麻涌玻璃厂常年单不降价发单19.5元员工两班倒工价17一小时招工,招聘年龄20-55岁,上班可以带手机,站班,不用体检包吃3餐,水电费平摊,工厂200人,管理不严,宿舍四人间。空调宿舍,全部下铺主要生产成品玻璃,搬搬抬抬,需要一点体力。不需要文化要求:7天有工时辞工提前7天向主管申请,,。面试身份证,入职复印件1张,借证免试。⑦根据国家税务局规定,工人工资超5000元以上,。对接:
东莞
6月16日 20:59拨打电话
二保焊工厂焊工包住包吃夜班补贴月结
长白班二保焊工32元每小时包吃住,做旅游观光车架,18-52岁,不用焊工证!工时充足!人走帐清! 员工单价:32元 / 小时 工作内容:负责焊旅游观光车架 招聘要求:18-52岁,不用焊工证! 上班模式:长白班 为主,少量夜班,补贴30元/晚 福利保障:包吃包住,宿舍设施齐全,环境干净整洁 额外福利:入职快,面试合格当天安排上岗,每月准时发薪,可预支生活费,人走帐清! 月入9000-12000 地址:东莞市洪梅镇
包装工社保包住包吃保险餐补高温补贴20人以上月结
工作内容 主要从事数据线、包装、贴标签,QC、仓管,等简单轻松工作,易上手,无需工作经验,穿普通工衣上班,全部坐班岗位,白班! 工作时间 每天上班10小时 工作时间:早上8:00-12:00,13.00-17.00 18.00-20:00 人员要求 【1】男女不限,年龄16-45岁,穿衣服看不到纹身,无犯罪记录! 【2】本人身份证,复印件3张,一寸照片3张(临时身份证要提前说明) 工资待遇 1、小时工:18块-25块一小时,包吃住!长白班、两班倒自己选择、 2、正式工:底薪2500,加班按劳动法,各项补贴奖金正式工平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日上班3倍。全勤奖-绩效奖-岗位补贴-五险一金 综合工资6500~8500 3、不需自己掏钱吃饭,环境优美,空调车间,每天上班10小时,,300-500元。 4、免费住宿,公寓宿舍,4-6人间,24小时热水供应,无线网络,饮水机,有空调,热水器,洗衣机,独立卫生间。 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请(请直接致电) 或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名!会给你发上班视频宿舍环境视频!4
广东东莞招桥架/支架安装、水电自带工具(打电话前请看看定位,太远勿扰)谢谢
300-400元/天
桥架水电工抗震支架安装1-2人
东莞市招桥架/支架安装、水电自带工具(打电话前请看看定位,太远勿扰)谢谢
东莞
6月16日 20:58拨打电话
包装厂QC检货
10-20元/时
质检员1-2人周结
包装袋厂,负责挑出不良品,装箱 要视力好,认真细心,
材料工程师经验不限本科
岗位职责: 1.知道新材料的选型、测试与应用验证,优化材料性能与成本匹配度 2.参与产品开发全过程,提供材料工艺支持,解决量产中的材料相关问题 3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,推动标准化管理 4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题分析与改进 5.跟踪行业新材料发展趋势,开展技术调研与可行性评估 任职要求: 1.学历本科及以上 2.熟悉常用工程材料(金属、塑料、复合材料等)特性及加工工艺 3. 具备基础实验设计与数据分析能力,熟练使用金相显微镜、DSC、TGA等检测设备者优先 4.良好的跨部门沟通协作能力,责任心强,逻辑清晰
材料工程师1-3年硕士浆料配方
岗位职责 1、开展无机非金属印刷浆料的配方设计及工艺改进工作; 2、参与浆料从实验室小试到规模化生产的工艺转化与印刷性能验证; 3、利用SEM、XRD、DSC、TG、FIR等仪器进行材料分析与测试数据解读; 4、协同生产线完成丝网印刷参数调试,排查并解决印刷过程中的异常问题; 5、撰写技术研发报告、工艺指导文件及专利技术文档。 任职要求 1、硕士及以上学历,材料、化工等相关专业背景; 2、具备1-3年相关工作经验,研究方向涉及电池、半导体或陶瓷领域; 3、掌握SEM、XRD、DSC、TG、FIR等材料表征方法; 优先条件:具有无机非金属印刷浆料制备及其印刷工艺经验者优先。
材料研发工程师
1.5-2.4万元/月
材料工程师1-3年硕士材料研发材料检测材料制备高分子材料无机非金属材料复合材料树脂材料
岗位内容: 1、开展无机/金属类材料配方的开发与优化工作,持续提升材料性能; 2、承担无机/金属类新材料的性能测试及生产工艺改进任务; 3、参与无机/金属类新材料在量产阶段的问题排查、原因分析与技术解决; 4、负责新材料量产后材料质量检测及生产流程的过程管控。 岗位要求: 1、硕士及以上学历,无机非金属、化学、化工等相关专业背景; 2、具备三年以内相关材料研发工作经验; 3、具备良好的沟通表达能力,逻辑思维能力强。
研发助理
7000-10000元/月
材料工程师1-3年本科CAD
岗位职责 1、参与新能源领域正极材料的开发与研究工作; 2、协助工程师开展锂离子电池、钠离子电池新材料的设计、小试及中试实验; 3、负责实验数据的收集、整理与归档工作。 任职要求 1、本科及以上学历,材料科学与工程、无机非金属材料、粉末冶金或化学相关专业; 2、毕业于211/985院校者优先,有SCI论文发表经历者优先; 3、在校期间或企业实践中具备新能源正极材料研发相关经验; 4、具备较强的数据处理能力与实验操作技能,具有材料研发G级实验经验者更佳。
材料助理工程师
5000-8000元/月
材料工程师经验不限本科高分子材料材料研发
岗位职责: 1. 负责新型材料及配方的调研、分析与研发工作 2. 承担新材料生产工艺的技术转化及试生产过程的跟踪落实 3. 针对材料与配方相关的质量问题开展技术诊断、优化改进及落地实施 4. 配合推进新材料研发项目的相关工作 任职条件: 1. 本科及以上学历,高分子材料与工程、材料科学与工程、应用化学等材料或化学类相关专业; 2. 具备大学英语四级或同等以上水平,能基本阅读英文技术资料; 3. 熟悉薄膜电容器所用材料,如高分子薄膜、环氧树脂、工程塑料者优先考虑; 4. 具备较强的逻辑思维能力、沟通协作能力及良好的抗压性
体系工程师
5000-7000元/月
体系工程师经验不限本科五险一金
(一)岗位职责 1、体系建设与维护:负责公司医疗器械GMP、GSP、ISO 13485等质量体系的建设、日常运行维护及持续改进,确保体系有效运行,包括质量目标管理、文件控制等。 2、审核管理:参与组织内部审核、管理评审及外部审核(如药监局检查、认证审核等),协助制定审核计划、编制报告、现场迎检,并跟踪纠正预防措施的落实,确保闭环管理。 3、法规合规与培训:持续关注国内外医疗器械法规、标准动态,及时解读并组织内部培训宣贯,确保公司体系与最新法规要求同步。 4、项目支持与合规监督:参与新产品开发、工艺改进等项目,监督并指导各部门在项目活动中落实质量体系要求,确保研发、生产等活动符合GMP、ISO 13485等规范。 5、证照维护与外部沟通:协助维护医疗器械生产/经营许可证、ISO13485证书、产品注册证等;负责收集、整理、上报监管所需的资料和数据,保持与认证机构、监管部门的良好沟通。 6、其他质量相关工作:根据需要参与供应商审核、质量文化活动等,配合完成上级交办的其他任务。 (二)任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,生物、医学、生物医学工程等医疗器械相关专业; 2、经验背景:有3年及以上医疗器械法规、体系管理、质量控制经验优先考虑;有1年以上有源(含软件)医疗器械行业质量实务性经验为加分项;接受踏实做事的小白(需有工作的实习经验) 3、专业技能:熟悉国内外医疗器械监管法规及质量管理体系,包括GMP、GSP、ISO 13485等;了解医疗器械产品全生命周期的合规性控制要点;熟悉使用Office办公软件,能使用流程图或思维导图软件者优先;持有ISO 13485内审员证书者为加分项。 4、综合素质:思维严密,逻辑性强,具备良好的文档编写能力;自驱力强,热爱学习,能主动跟踪法规动态;具备良好的职业道德和团队协作精神;做事认真细心,会使用或熟练使用ai软件和翻译软件辅助工作。 (三)薪资待遇 1.月薪:5000-7000元(可面谈,根据能力经验定薪)小白3500-5000元,薪资根据能力经验后期会得到提高 2.五险一金、节日福利、专业培训、法定节假日全休 3.规范的体系管理流程,良好的职业发展空间。由负责人带教,快速熟悉工作; 4.提供住宿,楼下有饭堂。东莞松山湖环境舒适宜居 5.工作氛围:老板只看结果,不看过程。拒绝内耗,有事说事。
木工主管、木工、安装工、封边、包装
5000-10000元/月
主管1-3年学历不限
勤奋努力,态度端正,有上进心、责任心,岗位工作经验者优先考虑,工厂包食宿
生产木工主管
8000-11000元/月
主管3-5年初中及以下
本厂从事木制工艺品制作加工,要求木工师傅有责任心,能带领团队一起成长,能吃苦耐劳,工作订单充足,
品检工质检员保险高温补贴包住包吃1-2人月结全职月休两天,每天11小时,每周日不加班有质检经验只上白班其他
岗位职责 1. 负责五金产品喷粉前、喷粉中、成品后的质量检验,严格把控外观、附着力、色差、光泽度等。 2. 按检验标准对成品进行巡检与全检,及时发现并反馈不良问题,跟踪改善结果。 3. 协助产线规范作业,对喷粉工艺异常提出改善建议。 任职要求 1. 有五金喷粉行业 QC 质检工作经验优先,熟悉喷粉工艺流程与质量标准。 2. 能看懂图纸,熟练使用等常规检测工具。 3. 工作认真负责,细心严谨,有责任心,能适应车间工作环境。 4. 服从安排,遵守公司规章制度,能配合生产班次。 年龄:25岁至45岁以下。 薪资福利 • 薪资:5500-6500 • 福利:包吃包住、社保、全勤奖
品质测量员
7000-9000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1.负责数控加工零件全过程的质量检验与测试,包括尺寸精度、表面处理效果及功能性能验证 2. 依据ISO9001:2015标准执行来料、制程及出货检验,规范填写检验记录并推动问题闭环 3.运用卡尺、三坐标测量仪、粗糙度仪等设备开展精密检测,确保公差控制在0.05–0.1mm范围内 4. 协同生产与工程部门分析不良原因,提出改善建议并跟踪验证效果 5. 参与内外部质量审核,维护质量体系文件有效性及持续符合性 任职要求: 1.熟悉机械图纸识读及GD&T几何公差标准,具备基础数控加工工艺知识 2.能熟练操作常用量检具,有金属件(铝/不锈钢/铜等)质检经验者优先 3.具备质量意识与责任心,工作细致严谨,能适应制造现场环境 4.持有ISO内审员证书或QC/QA相关培训经历者更佳 5. 学历不限,有1-3年质量管理/测试相关工作经验
公司文员兼财务
4000-6000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年本科全职不需要出差单休文员经验
能吃苦耐劳,会办公软件,财务统计!能进车间帮忙最好工资面谈
机械设计工程师
1.8-2.5万元/月
机械设计工程师3-5年大专电气机械/电力设备专用设备制造电子设备制造工业自动化仪器仪表制造研发设计非标设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
1、负责非标自动化PACK及模组线体和方形盖板线体的设计工作; 2、进行项目成本估算,确保设计方案符合预算要求; 3、参与客户对接,从需求沟通到项目交付的全流程管理; 4、根据项目需求完成机械结构设计,并输出相关图纸和技术文档; 5、协助解决生产及装配过程中出现的技术问题; 6、优化现有设计方案,提高设备性能和可靠性; 7、与团队协作,确保项目按时高质量交付;
质量专员
6000-10000元/月
质量管理1-2人月结全职本科学历有质量管理经验
岗位职责: 负责公司产品的全流程质量管控、外包生产统筹、采购协同与入库管理,保障生产高效运转,确保产品达标。 -制定执行产品质检标准流程,覆盖智能硬件、组装及成品验收,建立台账记录检测数据与整改情况。 -负责来料、过程、成品检验,杜绝不合格物料入库、半成品流转及成品出厂。 -及时反馈质检问题,跟踪整改方案落地与效果验证,形成闭环管理,降低质量隐患。 -对接外包厂商,明确生产要求与交付周期,跟踪进度并协调解决生产中的工艺、质量问题,保障订单交付。 -定期驻厂巡检,监督厂商工艺执行与质量管控,防范外包生产风险。 -协助厂商优化流程,建立评估体系,定期考核厂商能力,优化合作资源。 -负责外包成品验收交接,核对信息并同步更新生产与库存数据。 -协同采购部门明确物料质量要求,参与供应商评估,跟踪物料到货进度。 -反馈物料质量问题,协助优化供应商资源,保障物料供应稳定。 -整理归档生产、质检等相关资料,确保可追溯性。 -参与生产流程优化及质量体系完善工作,落实管理制度。 -完成上级交办的临时性工作。 任职要求 本科及以上学历,机械制造、电子工程等相关专业优先,有智能硬件行业经验者有限。 5年及以上生产型企业QC质检、外包管理或采购协同经验,熟悉硬件产品生产与质量管控。 -熟悉ISO9001体系,掌握各环节检验方法,能独立制定质检标准,熟练使用常用质检工具。 -具备外包统筹能力,可高效对接厂商并解决生产相关问题。 -问题分析与执行力强,逻辑严谨,责任心足,能推动问题闭环。 -沟通协调佳,可对接多部门,接受偶尔驻厂巡检。 -抗压能力与执行力强,
机械设计工程师
1-1.4万元/月
机械工程师1-3年本科非标机械设计SolidWorksPROE
职责描述: 1、承担非标自动化设备整机或整线的机械结构与外观设计,并完成相关测试与验证工作。 2、跟踪所设计设备在试制阶段的实施过程,开展质量分析、工艺验证,推动技术优化并提供现场支持。 3、输出装配图纸,配合装配工艺执行,指导设备的安装与调试工作。 4、组织开展对技术人员的系统化培训工作。 岗位要求 1、具备非标机械设计经验,有独立从事机械设计工作1-3年及以上经历; 2、熟练操作PRO/E、AutoCAD或SOLIDWORKS等主流设计软件; 3、掌握自动化领域常用标准件的选型方法,包括气缸、丝杆导轨/模组、伺服或步进电机等; 4、具有较强的学习适应能力,工作态度严谨负责,能够适应一定工作压力
研发工程师
1-1.8万元/月
机械设备工程师5-10年学历不限不需要出差设备厂商(乙方)SolidWorks自动化设备经验化工机械经验机电设备经验非标设备经验要求有机械设备工程师经验通用设备制造设计
1、多品类设备研发设计:专注公司各类橡塑机械设备的内部研发工作,涵盖开炼机、密炼机、实验室硫化机、挤出造粒机等系列设备的整体方案设计、结构设计、零部件选型、参数设定,独立或配合团队完成新品研发、样机设计与落地测试工作,输出完整研发方案。 2、现有设备迭代优化:负责公司存量多系列橡塑设备的升级改良、性能优化工作,针对设备运行效率、能耗、稳定性、故障率、操作便捷性等痛点,开展结构优化、工艺改进、程序参数调试工作,持续提升全系设备核心竞争力。 3、研发落地与样机测试:负责新品样机、改良设备的内部组装指导、调试、性能测试、可靠性试验工作,记录设备运行数据、测试问题,分析故障及性能短板,迭代优化研发方案,确保设备达标量产标准。 4、内部生产技术落地:输出标准化的设备生产图纸、装配工艺、技术标准、量产参数,为车间批量生产、设备组装提供专业技术支撑,解决量产过程中的各类研发、工艺、结构技术问题,保障量产顺畅。 5、研发技术沉淀与标准化:负责编制、更新全系橡塑设备的研发图纸、工艺文件、技术标准、设备说明书、改良报告等资料,建立完善的公司设备研发技术体系,实现多设备研发技术标准化、规范化。 6、行业技术调研与创新:持续深耕橡塑机械行业,调研行业多品类设备新技术、新工艺、新材料、新结构,结合公司产品矩阵规划,提出多设备研发创新、升级迭代方案,推动公司产品多元化、高端化升级。 7、研发项目推进与复盘:参与公司研发项目规划,跟进多设备研发项目进度,把控研发质量与周期,完成项目复盘总结,积累研发经验,规避后续同类设备研发问题。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供东莞材料检验助理工程师招聘在线招聘信息,主要招聘东莞材料工程师相关人才。作为材料工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐