岗位名称：夜班库管；，有库管相关管理经验，身体健康，年龄在45岁以内，会电脑打字；薪资待遇：工资4500-5000，社保包住包吃，月休4天。

招仓管员, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系程女士

仓管员薪资福利:7000-10000元/月，15号发薪，发餐补，免费住宿长白班，不熬夜，薪资高，月薪1万工作地址:武汉市江夏区

招仓管, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系丁女士

湖北武汉招聘高薪仓库管理员，负责仓库日常管理、信息系统录入、报表整理归档以及成品货物管理和定期盘点工作，薪资5000元以上。

招聘库管员 18-40岁2名，工资电话咨询，工作时间8~10小时

招聘：仓管助手薪资：20.0元/小时职位详情：

招库管专员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系陈主管

湖北武汉程女士招聘经验丰富者优先的仓管员，月薪超过4000元。

招聘：仓管助手 薪资：20.0元/小时 职位详情：

武汉市洪山区招弱电/安防、桥架/支架安装

武汉市武昌区招弱电/安防、工地小工/杂工，主要工作内容配布管，拉线

武汉市新洲区阳逻附近招电焊 必须要有应急的电焊工

招临时拉链2人 江岸

吴，郭想林介绍 光谷食堂招面条师傅5500，炉子7500，包吃包住，三天休。

安徽若干名保管员，安全员 年龄55岁以下，【要求：需要人员在原单位六个月的社保证明】 到手6400/月，交五险包吃住 项目类型：洞库项目 联系（）

用库房半个月左右，联系电话☎

（静安）铁路局下属单位——材料员 天目中路465号，常日班，6000-7000，五险一金 工作内容描述： 主要负责机车检修通用工具、专用工具、各类仪器仪表、机车配件材料等管理工作，配合生产班组完成机车检修任务。 招聘条件：①遵守国家法律法规，品行端正、身心健康、敬业爱岗、廉洁奉公，具有良好的职业操守；②性别不限；③45周岁及以下（具有铁路企业相关工作经历的可放宽到50周岁）；④初中及以上学历；⑤具有场内机动车、特种设备等操作证者优先 （zqd）

招聘：仓管员（白班包饭交五险），薪资：5000-6000元/月，数量：2人，联系电话：

广西项目：全职全职 诚聘：二级房建当项目经理， 安全员， 材料员， 财务， 技术员五大员常驻工地 包吃包住 联系电话汤

岗位职责: 1. 负责日常CAD制图任务，保障图纸输出的准确与高效； 2. 依据项目具体要求完成技术图纸的设计与绘制； 3. 与团队成员密切配合，确保图纸内容符合项目实际需求； 4. 对已完成的图纸进行校对与优化，提升其精确性与规范性。 任职要求： 1. 熟练操作CAD等制图工具，具备高效完成绘图工作的能力； 2. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 3. 能够独立应对工作中的问题并提出有效解决方案； 4. 对绘图工作充满热情，具有持续学习和提升自我的意愿。 加分项 具备金属制品行业相关经验者优先

主体劳务单位负责人、栋号长

1、参与新项目试制阶段焊装尺寸相关问题的识别与分析，提出有效解决方案并推进实施； 2、主导焊接车间检具及测量设备的需求规划与选型工作； 3、负责车型焊装尺寸工艺文件的编写、校核及审核流程； 4、针对车身尺寸匹配异常开展系统性分析、验证、整改及闭环管理，确保各项匹配指标达标； 5、制定现场尺寸不合格项的返修策略，并跟进执行过程，推动方案标准化落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上焊装尺寸调试领域工作经验； 2、掌握车身构造及零部件定位设计原则，具备扎实的车身缺陷诊断能力，理解尺寸链原理及常用分析方法； 3、熟悉汽车制造基础理论，了解焊装工艺流程及相关夹具应用； 4、能综合运用专业知识和实践经验，独立处理复杂技术难题； 5、具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及团队协作意识； 6、熟练操作OFFICE办公软件。

岗位职责 1、面向冶金行业客户，开展高温设备（如高炉、热风阀、转炉、电解槽等）的现场运行环境勘查及保温需求评估 2、结合公司纤维隔热材料性能特点，独立或牵头完成个性化隔热部件、单元或系统的结构规划、图样制作与材料选型核算 3、协同材料研发团队与制造部门，推进定制化解决方案从技术设计到产品落地的全过程实施 4、为销售团队及终端客户提供专业技术支持，编制技术文档，并参与处理产品在实际应用中的技术难题 任职要求 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、冶金工程、热能与动力工程等相关专业； 2、3年以上冶金、有色金属领域从业经历，掌握炼铁、炼钢、铜铝冶炼中至少一项主要工艺及核心装备情况 3、熟练使用 SolidWorks、AutoCAD 等工程设计软件； 4、具备冶金设计院、大型钢铁企业或工程公司设备升级、备件开发或节能项目工作经验者优先考虑； 该岗位薪资面议，欢迎具备相关背景的候选人投递简历；

【岗位职责】： 1. 与客户深入交流，明确业务需求，推动项目启动及团队搭建； 2. 对接客户需求，组织资料准备与提交，统筹资源保障需求落地； 3. 负责硬件、结构、生产等环节的工作计划制定、任务分配、进度跟踪与绩效评估，参与软件项目各阶段的分析、设计、开发、实施及验收等全流程管理与协调； 4. 参与智能柜产品的规划、设计、研发及落地执行等工作 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、网络等相关专业或具备相关项目经验； 2. 具备较强的学习能力与主动性； 3. 具有良好的沟通表达、协调推进及团队协作能力； 5. 具备强烈的结果导向与客户导向意识，以及成本、质量与进度管控意识

负责新产品项目的可行性方案拟定与评估，依据产品需求独立完成3D及2D模具结构设计输出，针对模具设计过程中出现的品质异常进行原因分析并提出有效改善措施，对需维修或优化的模具开展分析并制定相应解决方案

1、硕士及以上学历，具备材料厂或电芯厂相关岗位2年以上工作经验，若从业经验特别丰富且年限超过5年，学历可放宽至本科； 2、专业方向为材料、电化学、新能源等相关领域； 3、具备储能用负极石墨材料开发经历（优先考虑参与过万次循环项目）或高能量密度石墨材料研发或快充型石墨材料开发或低成本材料体系研究，熟悉材料结构与电化学性能之间的关联机制； 4、熟悉供应商技术开发流程，具备来料质量控制、技术协议编制等相关实践经验； 5、熟练掌握负极材料的理化与电化学表征手段，如XRD、SEM、CV、EIS、GITT等，了解PPAP、APQP、FMEA、DOE、MSA、JMP等常用工程工具的应用

岗位职责： - 全面负责高速公路改扩建项目的统筹管理，涵盖项目策划、实施推进、过程监督及竣工交付。 - 确保项目在规定工期内，按质量标准和预算要求顺利完成。 - 组织并管理项目团队，提供工作指导，推动团队整体效能提升。 - 及时识别并解决项目执行中的各类问题，保障工程有序推进。 - 与各相关方保持高效沟通，协调资源，维护企业合法权益。 岗位要求： - 工程管理、建筑工程等相关专业大专及以上学历。 - 具有5年以上工程项目管理经验，具备高速公路改扩建项目经历者优先考虑。 - 持有项目管理类相关资格证书，如PMP、二级建造师或一级建造师等。 - 熟悉项目管理运作流程、施工技术规范及工程质量验收标准。 - 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识。 工作地点：根据项目实际所在地进行岗位分配

岗位职责 1、可独立承担非标设备的整体方案设计，包括机械结构与零部件设计，以及材料选型； 2、开展非标机械结构的仿真分析与模拟验证； 3、负责3D建模、2D图纸输出，编制BOM清单，并协同采购完成外协件的下单、跟进及验收工作； 4、指导设备装配与调试过程，及时响应并解决现场技术问题。 任职资格 1、机械制造类专业，具备大专或以上学历； 2、具有5年以上相关机械设计工作经验； 3、掌握机械原理，熟悉气动、液压系统设计，了解各类机械加工工艺流程； 4、精通SolidWorks、CAD等主流设计软件； 5、责任心强，工作作风严谨，具备较强的学习能力、创新意识及团队协作能力。 能力优秀者薪资可面议

岗位职责： 1. 生产运营管理：制定并执行周/月/季度生产计划，确保订单按时、按量交付； 2. 监督和管理生产线：（总装、模块装调、校准、测试、环测、售后等环节）的日常活动，优化生产流程； 3. 负责关键生产设备仪器：（如高低温箱、动平衡机、光学平台等）的维护计划与效率提升； 4. 质量管理与合规：严格执行质量管理体系要求，确保所有生产工艺流程符合标准。主导生产过程中的质量问题分析（如使用8D、5Why等）； 5. 精益生产与成本控制：推动精益生产理念（如5S、标准化作业），识别并消除浪费，持续提升生产效率和降低生产成本。监控并分析生产关键绩效指标（如一次性通过率、计划达成率等），并制定改进方案。负责部门预算的编制与控制，管理生产物料的损耗； 6. 团队建设与人员管理：负责下属员工的招聘、培训、绩效考核、激励与发展，打造高绩效团队。管理与协调生产副主管的工作，确保其职责有效履行； 7. 跨部门协作：与研发部门紧密合作，负责新产品的试制导入和转量产工作，确保设计的可制造性。与供应链、采购部门协作，确保物料供应顺畅。与质量、工艺工程部门协同，解决制程中的复杂技术问题。 任职要求： 1. 具备8年以上精密制造业生产管理经验，至少2年以上激光雷达或光电传感器生产团队管理经验，主导过新产品从试制到量产的全流程导入工作； 2. 精通DFM（可制造性设计）流程，能与研发部门协同推进产品设计优化，降低量产难度； 3. 熟练掌握预算编制与成本管控方法，能有效控制生产物料损耗与部门运营成本，具备精益生产项目全周期推进经验； 4. 熟悉激光雷达行业相关生产标准与法规要求，能确保生产全流程合规性；具备推动生产管理体系升级、引入数字化生产管理工具的能力； 具备较强的抗压能力与执行力，能统筹解决生产过程中的突发问题；具备良好的沟通协调能力，逻辑清晰，责任心强。