
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
[蜜雪冰城]连锁饮品门店整装工程招聘水电工、木工班组
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天20人以上完工结算
本公司长期承接全国知名连锁品牌门店整装工程,现面向全国招募施工工长、水电工、木工,组建搭档施工组。
岗位要求
采用双人搭档模式:水电、木工各一名组队作业;
具备连锁门店快装、工装施工经验者优先,手艺扎实、执行力强;
年龄要求:45 周岁以内。
合作品牌
蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串、益禾堂等主流餐饮、茶饮连锁品牌。
相关福利与保障
上岗前提供免费专业培训,统一讲解施工标准、流程及实操经验;
业务量充足、订单稳定,全国区域灵活派单,可长期合作;
公司配备完善安全管理制度与规范标准,施工有保障;
综合月收入:12000-20000 元。
诚邀专业工装施工人员、优质工队加盟,有意者请致电
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。
合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。
落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
成都武侯区本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。
7000-11000元/月
工长月结全职
【岗位要求】
1. 3年以上精装房或家装现场管理经验,懂工艺、懂验收标准。
2. 有极强的责任心,习惯闭环管理,做事有条理。
3. 人品正直,沟通顺畅,能与团队和睦相处,协调客户、公司、第三方主材等。
4 、年龄26-38周岁,有交通工具
5、大学专科以上学历,以服务为主
6、在成都有在建工地可以考察
本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。现因业务发展需要,诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队,可入职,有社保!
岗位职责
1. 工地现场全权管理:负责微改项目的落地执行,统筹工期、工艺与质量。
2. 团队协调与验收:管理自己的施工班组,把控节点进度,配合公司完成最终验收。
3. 文明施工规范:按照公司要求在现场进行文明施工,做好成品保护,确保现场整洁、规范。
【待遇】
入职稳定:正式入职,签订劳动合同,缴纳社保。
收入有保障:工资稳定,按月发放。
多劳多得:工地数量多,持续有活干。
省心省力:微改项目体量适中,事情少、压力小,不搞复杂的大拆大建,专注精细化交付
工长装修承包
成都市成华区招装修承包
我们公司有大量家庭改造和部分整装订单,在紧急招募工长,负责施工,工长需要有整个班组。
工长接单前不需要缴纳任何费用,有意向回复。
工长月结全职
房建二排工长岗位职责
一、岗位定位
作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。
二、主要职责
(一)协助进度管控
按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。
巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。
协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。
配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。
(二)配合质量管控
落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。
执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。
旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。
跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。
监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。
(三)现场安全管理
参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。
常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。
严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。
配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。
(四)材料、机械与现场管理
协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。
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落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。
(五)班组协调与事务执行
直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。
调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。
配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。
完成主工长、项目部交办的其他临时工作。
三、岗位基本要求
熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。
能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。
具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。
了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
丰昇灯光有限责任公司
450-500元/天
弱电工长期20人以上周结点工技术好专业师傅自备工具
核心工作内容:
1.负责KTV等娱乐场所弱电系统(LED灯带、摇头灯等)的现场勘查、方案设计与安装调试
2.独立完成设备选型、布线施工、系统联调及
故障排查,保障系统稳定运行
3.配合项目进度,高效完成多点位同步施工任务。
确保交付质量与工期
4.提供技术培训与使用指导,协助客户掌握基础运
维操作
5.定期回访维护,及时响应售后需求,提升客户满
意度
岗位基本条件:
1.具备弱电/安防相关领域6年以上实操经验,有
KTV、酒吧等夜场项目经验者优先
2.熟悉主流安防品牌设备及灯光控制系统,能独立
完成全链路部署
3.具备基础电工知识,持有效电工证或弱电上岗证
者优先
4.学历不限,动手能力强,责任心强,具备良好沟
通与服务意识
5.接受全国范围内项目制出差,适应灵活工作安排
水电工小工石膏板吊顶力工打磨20人以上月结个人
建筑装修工地上负责搬运材料,打扫卫生除渣。辅助各工种师傅安装,瓷砖石材安装,吊顶龙骨石膏板安装,水电开槽布管,油漆打磨等工作。主要在室内工作,有高空作业,适应不了高空作业的请勿联系。由于高空作业的特殊性,,年龄35-45周岁,严格按身份证为准。无任何违法犯罪记录。为人老实诚恳,做事踏实精明,偷奸耍滑的请勿打扰!不包吃不包住。通勤自行解决!感兴趣的先将简历在线发给我们,或者邮件发到邮箱。我们收到会认真阅读你的简历并高度重视人才!
成都双流区招工长/工程师,有固定住所,施工经验丰富,综合能力协调能力强,了解各工种工艺,能
8000-10000元/月
工长月结全职
成都市招工长/工程师,年龄:45岁以下!成都有固定长住地,南门华阳附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!
生产储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限质量管理生产物料管理
1. 跟进公司各职能部门负责人,学习并掌握多项管理能力,执行并完成交办的各类任务,定期向导师反馈工作进展。
2. 配合开展公司日常运营及项目支持工作,提升实操经验,为未来承担更重职责打下坚实基础。
3. 深入了解公司业务运作方式,分析市场动态与趋势,积极参与公司战略规划的研讨与制定。
结构设计工程师
8000-10000元/月
工厂结构工程师3-5年本科朝九晚六周末双休精通机械结构原理设计熟练使用三维设计软件无人机设计经验
岗位职责:
1、根据产品基础要求,设计产品外观及结构模型;
2、设计产品需要的特制零部件结构,;
3、对设计的产品出生产图样,跟进样品试制全过程,直至设计产品定型完成;
4、样机、样品试装配、验证及测试;
5、编制BOM表,协助编制作业指导书等技术文件;
6、协助生产部门完成对新产品工装模具的设计,以满足生产需求;
7、严格按产品设计变更管理流程执行设计变更。
任职要求:
1、具备创新创业精神,认同公司文化,愿意同公司长期发展;
2、精通机械结构设计原理,熟练使用Solidworks、UG、Creo、CATIA等三维设计软件;
3、熟悉无人机生产、加工;
4、规范化编制设计产品迭代版本号;
5、具有3年以上产品设计工作经验:
6、机械设计等相关专业,本科学历;
7、有无人机相关设计经验优先;
8、有自动化机器人设计经验优先。
研发工程师(硕士)
1.5-2.3万元/月
生产运营经验不限硕士
岗位工作地点:成都市新都区,招聘单位为四川泛华航空仪表电器有限公司。
岗位职责:
1 负责新技术和新产品调研与规划和开拓;
2 负责项目全流程管理,及时汇报进度,保障项目顺利实施;
3 负责各类技术文档编写与各类项目的牵头申报;
4 按照领导要求完成各类研发相关的工作事项。
教育背景:
硕士,电机和电机控制、机械电子、测控仪器、航空航天和计算机等理工相关专业(电机和电机控制专业优先)。
福利(六险两金),特别优秀的薪资福利可以面议。
仿真应用工程师
1.2-2.3万元/月
仿真工程师5-10年本科结构仿真流体仿真电磁仿真
岗位职责:
1. 按照产品设计规范,构建高精度的仿真模型,涵盖材料参数、几何结构、约束条件等要素,确保模型真实还原实际工作环境;
2. 利用仿真工具对产品的强度、刚度、耐久性、热应力等关键性能进行系统分析,评估其在多种工况下的表现能力;
3. 结合仿真数据输出,提出针对性的设计优化建议,如结构调整、材料优选、工艺优化等,助力产品性能与制造效率双提升;
4. 编制完整的仿真分析文档,归集技术资料,为研发设计、生产实施及品质管控提供可靠依据;
5. 完成领导安排的其他相关任务。
岗位要求:
1. 学历及专业:硕士及以上学历,机械工程、材料科学、车辆工程、计算力学或相近专业背景(条件优异者可放宽至本科学历);
2. 工作经验:具备2年以上汽车行业或相关领域仿真分析实践经历;
3. 专业技能:
① 熟练掌握至少一款主流仿真软件(如Abaqus、ANSYS等),具有扎实的力学与热力学理论功底;
② 熟知结构设计流程与加工工艺,掌握常用材料特性及其应用要求;
4. 综合素质:具备良好的沟通协作能力,工作认真负责,逻辑思维清晰。
生产主管(环保运营方面)
7000-9000元/月
主管3-5年大专
一、岗位职责
1、负责项目的日常运营管理,确保设备稳定运行、工艺达标;
2、组织制定设备维修保养计划,并监督执行,降低故障率;
3、监控运营数据,针对项目能耗、效率等问题提出优化方案并推动实施;
4、组织团队管理与培训,提升员工技能;
5、建立项目风险防控机制,及时发现运营隐患,制定应急预案;
二、基本条件
1、年龄30以上,身体健康;
全日制大专及以上学历,环境工程、机械自动化等相关专业;
管理经验不低于5年;熟练使用办公软件及自动化监控系统。
2.综合素质
风险意识强,能独立识别并解决运营中的技术与管理问题;
沟通协调能力强,
注重细节,具有持续改进的思维。
产品测试技术员
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技调试
岗位职责:
1. 负责设备与仪器的调试、维护及日常保养
2. 承担模块与整机系统的调试工作,记录参数指标并反馈异常问题
3. 处理客户返修产品,确保维修质量与时效
4. 优化调试流程,实施过程管控与持续改进
5. 落实现场7S管理要求,保持作业环境整洁有序
6. 完成上级交办的其他相关工作任务
特殊技能要求:
1. 具备模拟与数字电路基础知识,能识读电路图,独立分析并解决调试中出现的技术问题
2. 熟练操作示波器、数字万用表、各类电源、电子负载等常用测试工具
3. 熟悉计算机操作及办公软件应用
4. 具有相关行业工作经验者优先考虑
岗位要求:
1. 性别不限,年龄24周岁以上,身体健康,无不良嗜好
2. 具备较强的应变能力,工作认真负责,踏实勤勉,富有团队协作精神
3. 需具备2年以上相关工作经历,其中至少1年从事电路板调试相关工作
职位福利:全勤奖、周末双休、五险一金、节日福利、绩效奖金、员工旅游
机械制图专员
4000-7000元/月
机械制图员3-5年大专UGAutoCAD非标设计经验需要出差钣金工艺经验模块SolidWorks装配工艺经验非标设备经验
需具备KTV金属模块设计相关经验
1. 熟练使用UG进行三维建模,掌握SW、CAD等设计软件;
2. 能够准确识读工程图纸;
3. 具备3年以上相关工作经验;
4. 工作细致,责任心强,目标明确,具备良好的沟通协调能力;
5. 执行效率高,学习领悟力强;
6. 服从工作安排,品行端正,无不良嗜好;
7. 可接受少量出差任务;
8. 工厂提供午间工作餐,享有住宿补贴。周末双休,工作时间上午8:00-12:00,下午13:00-17:30。
橡胶配方研发工程师
7000-12000元/月
材料工程师10年以上大专材料研发汽车制造材料相关专业熟悉材料加工工艺高分子材料
1、具备10年以上橡胶材料配方研发工作经验
2、接受过IATF相关培训,熟练掌握五大核心工具的应用
3、熟悉橡胶类产品的检测标准,能结合产品使用环境制定合理的材料成本方案
4、具有油气田领域橡胶制品开发经验者优先考虑
ADC偶联生产岗/技术员
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专蛋白纯化工艺生物药抗体药
岗位职责:
1、负责ADC偶联车间的日常生产运行,严格执行GMP要求及标准操作规程;
2、承担相关岗位SOP与批生产记录的编写、更新及审核工作;
3、配合完成设备到厂后的安装、调试以及验证等相关支持任务;
4、参与偏差处理、变更管理、纠正与预防措施、趋势分析及内审工作的落实。
任职要求:
1、具备1-3年生物药纯化及偶联环节实际工作经验;
2、大专以上学历,专业包括生物化学、药物化学、生物工程、制药工程、生物技术等相关方向;
3、能适应轮班安排,具备良好的抗压能力,胜任高节奏、高强度的工作场景;
4、工作严谨踏实,关注细节,保障生产过程安全与产品品质稳定。
储能产品研发工程师(J10049)
1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科电路设计硬件开发PCB设计驱动开发功率组件开发电源系统开发
岗位职责:
1、承担储能产品研发工作(储能领域锂电池BMS研发工程师、PCS研发工程师);
2、主导产品全生命周期的技术开发,涵盖从项目需求接收、方案设计制定到具体设计实施及测试验证全过程;
3、组织并带领团队高效推进研发进程,确保产品按时完成开发并实现定型。
任职要求:
1、具有电力电子装置研发背景,熟悉各类电路拓扑结构并具备深入理解;
2、能够依据项目需求独立完成详细设计方案,包括关键元器件选型计算、磁性元件的设计与参数计算;
3、具备系统化设计思维,在完成整体方案后可自主开展细化设计工作;
4、具备良好的文档编写能力,能独立输出完整的产品设计文档,清晰准确地呈现设计流程及参数计算过程,文档结构合理、易于阅读;
5、熟练掌握电力电子相关EDA工具,可独立完成电气原理图及PCB原理图设计;
6、具备较强的沟通表达与组织协调能力,能与团队成员保持良好协作,推动项目顺利执行;
7、有3年及以上光伏逆变器或储能变流器研发及研发项目管理经验者优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都材料研发工程师招聘信息在线招聘信息,主要招聘成都材料工程师相关人才。作为材料工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。