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二排工长
3000-5000元/月
工长月结全职
1、提供平台去实干,有人带,实干为要,有责任心,做事细致愿意干脚踏实地优先,;2、身体健康,素质高,专业建筑工程等院校毕业的应届生,3、愿意长期在建筑领域深耕的,有自己想法和规划的;提供市场化薪酬待遇。
工长月结全职
房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 (一)协助进度管控 按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。 巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。 (二)配合质量管控 落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。 (三)现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 (四)材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。 (五)班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。 了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
成都郫都区招工长/工程师(混凝土工长)
5000-7000元/月
工长月结全职
成都市郫都区招工长/工程师(混凝土工长)
工长月结全职
成都市招工长/工程师,年龄:45岁以下!成都有固定长住地,南门华阳附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收。带证优先!
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,见效好!联系电话:
水电工长
8000-11000元/月
工长
成都市金牛区招水电工长1、要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的,有八年以上工作经验,专业能力强,经验技术丰富且强,编制方案和现场管理都得力2、身体健康,30岁左右,无不良嗜好,有良好职业道德素养,抗压强,能吃苦,有上进心,做事细心负责任,有担当,干过成都TOD的最好。3、提供市场化薪酬待遇。
四川成都双流区招聘工程师。提供社保。工作地址位于。
工长工程师
招聘工程师。提供社保。工作地址位于四川省成都市双流区。
成都 双流区
6月27日 14:38拨打电话
工长装修承包
成都市成华区招装修承包 我们公司有大量家庭改造和部分整装订单,在紧急招募工长,负责施工,工长需要有整个班组。 工长接单前不需要缴纳任何费用,有意向回复。
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,费用低,见效好!联系电话:
成都成华区需要人员持有一级房建带高级职称,高级工程师建筑专业
工长工程师
需要人员持有一级房建带高级职称,高级工程师建筑专业
小工1-4天1-2人日结
成都市双流区招工地小工/杂工,石膏板垃圾搬运下楼,晚上七点之后做,30块一套,120一层楼,一层楼要装6-8车,只清运,不扫地,地下室倒在垃圾房里。给现钱。今天晚上可以来的再联系
成都 双流区
7月5日 15:31拨打电话
成都双流区商铺装修,地面胶泥薄贴,有两个厕所,也是胶泥,100个平方
300-400元/天
贴砖1-2人
商铺装修,地面胶泥薄贴,有两个厕所,也是胶泥,100个平方
成都 双流区
7月5日 15:31拨打电话
成都崇州市招工地小工300,会开升降车,年龄不超过35,,包住,不包吃。联系电话
160-200元/天
小工升降司机包住1-2人
成都崇州招工地小工300,会开升降车,年龄不超过35,住崇州当地,不包吃住,联系电话
成都 崇州市
7月5日 15:31拨打电话
成都龙泉驿区招油漆工,腻子/大白/墙漆
油漆工腻子工大白工
成都龙泉驿招油漆工,腻子/大白/墙漆
成都 龙泉驿区
7月5日 15:30拨打电话
装配电工包吃包住20人以上月结线上面试合格当天可安排上班自备工具新能源
线上线下均可面试 | 无需驻场证,面试通过当天入职+安排住宿 长期稳定岗位,满90天加薪 免费住宿+17元/天餐补,每月25号准时发薪 【薪资待遇】 电大工:49元/小时 电中工:43元/小时 钳大工:45元/小时 钳中工:40元/小时 补贴17元/天餐补,餐补随工资发放 【任职要求】 18-47岁,动手能力强,服从管理,有安全意识 钳工中工:会使用各类装配工具,有相关装配经验 钳工大工:2年以上经验,看懂图纸,独立装配调试、带队作业 电工中工:会接线、焊接,熟悉电工工具 电工大工:独立接电柜、设备调试,看懂电路图,处理故障.
保定清苑区招工长/工程师
7000-10000元/月
工长
保定市清苑区招工长/工程师
佳木斯同江市聘请工长一名城市下水雨水管道工程,管理工人20-30人月薪10000奖金地址联
10000元/月
工长月结
聘请工长一名城市下水雨水管道工程,管理工人20-30人月薪10000奖金地址佳木斯同江市联系电话
佳木斯 同江市
7月5日 14:59拨打电话
工长
招聘信息:工业厂房项目,地点辽宁丹东,建筑面积46986.80㎡,工期2年。1.招聘水电工长一名,有北京地区工作经验优先。联系电话:,有意向者先发简历,工资待遇面议。
丹东
7月5日 14:35拨打电话
河南洛阳招水电工长,
工长
洛阳招水电工长,
洛阳
7月5日 14:35拨打电话
铁岭铁岭县新区网吧招聘假期工长期工上24休息48联系电话
工长
铁岭新区网吧招聘假期工长期工上24休息48联系电话
铁岭 铁岭县
7月5日 14:31拨打电话
机械设计工程师
7000-14000元/月
机械设计工程师5-10年本科电气机械/电力设备设计安装/调试非标设备装配工艺钣金工艺液压工艺焊接工艺热处理工艺AutoCADSolidWorks
工作职责 1、负责机械制图、技术文档撰写、整理及归档工作。 2、负责项目现场测绘,指导产品安装调试及技术服务。 3、为生产、采购、销售等部门提供技术支持。 4、能适应短期出差(项目需求)。 任职要求 1、本科及以上学历,机械类相关专业(机械设计制造及其自动化、机械电子工程优先)。 2、5年以上机械行业工作经验,有非标机械设计经验者优先。 3、熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Office等软件,具备扎实的机械制图能力。4、能熟练使用各类量具,具备独立测绘能力。 5、了解常见材料的制造及热处理工艺。 6、熟悉机械原理、机械设计、材料力学及加工制造工艺。 7、责任心强,具备良好的沟通能力,能适应出差。 (工作能力突出者,条件可适当放宽) 福利待遇 1、薪资结构:岗位基本薪酬+绩效奖金+项目奖金 2、福利保障:六险、带薪年假、双休、餐补、出差补贴 3、节日关怀:节日礼金、生日礼金 4、健康关怀:定期体检、员工及家属生病慰问
其他生产营运人员月结经验不限大专线下产品管理方向法定节假日
岗位内容: 1. 熟悉公司运营机制及业务发展布局,参与系统化管理培训,融入企业全面管理体系。 2. 参与并主导各类管理决策事项,深入理解各部门间协同运作模式,助力提升整体运营效能。 3. 参与客户对接与协调工作,洞察市场动态,协助推动市场拓展与业务增长。 任职要求: 1. 专科及以上学历,管理类、工商管理等相关专业优先。 2. 具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力。 3. 对管理方向有强烈兴趣,具备成长为行业骨干的职业追求。 晋升方向:基层--主管--团队管理--运营经理,本岗位为公司重点人才储备岗位。
生产跟单文员
6000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限生产物料管理生产计划管理
应聘者需具备包材、礼盒或酒类行业相关跟单背景,首次沟通时请清晰说明过往从业经历,便于快速对接,后续再作详细交流。 【岗位职责】 1、在全面掌握客户具体需求的基础上,协同团队共同制定实施方案。 2、依照团队规范开展包装设计执行工作,并对实施过程中出现的问题及时反馈与归纳。 工作流程如下: 1. 客户接单:接收客户订单,确认产品规格、数量、交付时间、付款条件等关键信息。 2. 下达生产任务:将订单内容准确传递至生产部门。 3. 物料采购跟进:确保原材料按时、保质、足量完成采购。 4. 生产进度跟踪:定期与生产端沟通,核查生产是否按既定计划推进。 5. 包装与发货:产品通过质检后,组织安排包装及出货事宜。 【任职要求】 1、有礼盒包装跟单员工作经验者优先!有礼盒包装跟单员工作经验者优先!有礼盒包装跟单员工作经验者优先! 2、熟练操作常用办公软件,具备优秀的沟通与协调能力; 3、工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的团队协作意识;
工艺工程师PE3-5年本科连接/切割工艺经验表面处理工艺经验激光切割经验芯片/半导体经验半导体经验需要出差自动化设备经验量产工程师(PE)经验机械加工制造经验专用机械经验芯片取放工艺sop半导体设备
岗位职责: 1、承担半导体制成工艺的研发任务,协同推进半导体制成设备的开发工作; 2、具备前瞻工艺研究能力,可独立完成系统搭建与测试验证; 3、开展客户样品的工艺调试与验证,依据客户需求设计并优化加工工艺方案; 4、支持客户在项目导入阶段的工程验证相关工作; 5、主导工艺标准操作程序(SOP)文件的编制与维护; 6、针对项目中出现的工艺异常进行技术分析与指导,定期汇总并输出工艺数据分析报告; 7、主动学习并掌握先进工艺技术,持续提升专业技术能力; 8、协助上级完成团队管理,参与人员招聘、培训及实验室日常管理工作。
机械设计工程师
1.1-2万元/月
机械工程师经验不限硕士自动化机械经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验
一、岗位职责: 1. 负责石油机械设备的整机设计与研发,涵盖结构件及零部件的设计与力学计算,确保设备运行性能符合实际应用需求; 2. 在产品研发全周期中识别并解决各类技术难题,持续优化设计方案,提升产品可靠性与质量水平; 3. 主导从需求调研、概念构思、详细设计到样机制作及测试验证的全流程开发工作,保障项目顺利推进; 4. 熟练操作CAD、SolidWorks等主流三维建模软件进行工程设计; 5. 完成主管领导交办的其他相关工作任务。 二、任职资格: 1. 具备硕士研究生及以上学历,机械或机电一体化等相关专业背景,985/211院校毕业者优先考虑; 2. 熟悉石油机械装备及其行业应用场景,具备相关设备研发与设计实践经验; 3. 具备良好的沟通协调能力,能与跨部门人员高效协作,推动技术问题闭环处理,责任心强,具备优秀团队合作意识。
厂务月结5-10年本科厂务设施园区项目
工作职责: 1.统筹设施团队整体运作,主导项目建筑结构及各类设备系统的运行保障、维护检修工作;制定专业技术领域的预防性维护与维修计划,并监督落实执行情况; 2.在职责范围内,牵头施工质保期内质量问题的整改与闭环销项,统筹管理外包服务单位、小型改造施工单位等第三方资源,确保工程实施质量切实维护业主权益; 3.定期提交现场服务进展报告,确保项目经理及甲方行政管理人员及时掌握服务质量与现场作业动态; 4.重点承担荣耀项目电气系统的技术管理与维修指导工作,同步协同暖通、弱电、土建、精装修改造等专业模块,提供专业技术支持与指导; 5.统一协调两个办公区域内的专业工程师、运行主管、技术员等设施岗位的人员分工与工作协同; 6.对日常运营数据进行科学分析,围绕成本控制、流程改进、工程优化等方面提出可行性研究报告及合理化建议; 7.及时识别专业设备运行中的潜在风险并有效处置,突发故障时迅速响应并提供解决方案,对设备系统异常事件开展原因分析,编制专项技术报告,制定预防措施并推动闭环落实; 8.负责跨部门协作,对接厂办大物业、翠湖大物业等外部合作单位的沟通与协调工作; 要求: 1)具备本科及以上学历; 2)8年以上设施管理领域工作经验,其中至少3年在服务行业担任同等管理岗位; 3)有管理面积达5万平方米以上、设备配置完善的写字楼、商业楼宇或工业厂房项目经验; 4)具备出色的资源整合能力,以及组织、规划、执行、管控、指导与沟通协调能力,擅长处理综合性事务; 5)熟练操作各类常用办公软件。
厂长
岗位职责 生产管理与效率提升 全面负责工厂日常生产运营,优化现有计件制度,建立公平、透明、可核查的计件核算体系,杜绝虚报、磨洋工、效率低下问题,提升整体产能与员工积极性。 流程与现场整顿 梳理生产全流程(裁剪、缝纫、海绵加工、组装、打包),规范车间秩序,明确岗位职责与操作标准,解决现场混乱、推诿扯皮、管理无序问题。 质量与成本管控 严控产品质量,减少次品与返工,降低损耗;合理管控物料、人工、水电等成本,提升毛利率。 库存与退货管理 建立规范库存台账,做到账物相符,合理备货、减少积压;牵头处理退货,分类整理、返修、报废、二次入库,杜绝退货无人管、积压混乱。 团队与制度建设 制定并执行工厂管理制度、奖惩机制、考勤与绩效方案,稳定员工队伍,提升执行力与凝聚力;协调解决员工矛盾,打造高效务实团队。 对接电商业务 配合天猫店铺订单需求,保证交期、发货及时,响应售后与补货需求,实现生产与销售高效协同。 安全与现场管理 落实安全生产,规范设备使用与消防管理,保持车间整洁、物料摆放有序。 任职要求 有海绵、布套、家纺、家居软包、缝纫加工类工厂管理经验,熟悉计件制工厂优先; 能独立搭建/优化计件方案,懂核算、会控数,能解决虚报、效率低、管理乱等痛点; 擅长现场管理、流程梳理、库存与退货整顿,执行力强、结果导向; 懂生产排单、质量管控、成本控制,能快速改善工厂现状; 沟通协调能力强,能带团队、立规矩,做事踏实负责; 能长期稳定驻厂,接受电商订单节奏,有天猫/电商供应链经验优先。 我们希望你 能快速上手,把工厂从“混乱、低效、虚报、推诿”改成“有序、高效、透明、多劳多得”,真正把产能、质量、管理做起来。 薪资待遇 面议(底薪+绩效+产能奖金+管理分红),能力优秀者待遇从优,平台稳定,发展空间大。 如
机械设计工程师3-5年硕士无人机设计无人机传动系统
工作职责: 1、依据无人机类型及传动需求,合理选定适用的传动方式 2、负责将电机或动力源的运动有效传递至执行机构,实现轻量化、高效率、低损耗的设计目标 3、与电机工程师协同工作,确保传动系统与电机输出特性相匹配 4、配合结构设计人员,推进传动部件与机体结构的空间布局与资源分配 5、编制传动系统相关的设计技术文档 任职要求: 1、硕士及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化、机械传动、车辆工程等相关专业背景 2、掌握机械原理、机械设计、理论力学、材料力学、流体力学、机械制造等基础知识,熟悉齿轮、带、链、蜗杆等典型传动形式的工作原理与设计规范 3、具备独立分析问题的能力,良好的沟通技巧,能够高效与主机单位及供应商开展协调交流
制造校招生
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
工作职责: 1、负责设备的维护、检修、保养、优化及改造管理,确保设备稳定运转,持续提升设备运行精度; 2、依据能源管理规范,实施能源使用的现场监管,针对异常数据开展分析并制定改进方向; 3、指导操作人员掌握设备管理要求与操作技能,推动操作标准化。 任职资格: 本科及以上学历,食品科学与工程、制粉技术等相关专业; 具有较强的责任意识与执行能力,能够适应生产现场环境; 具备良好的沟通技巧和团队合作态度; 有相关实习经历或参与过项目实践者优先考虑; 熟练掌握办公软件操作,具备一定数据分析能力者优先。 根据培养需要,可安排在物流、生产、制造、工务等岗位进行轮岗培养
其他生产营运人员3-5年硕士
岗位职责: 1. 承担综合保障装备的结构设计与生产实施工作 2. 承担飞行器短距起降用液压系统的方案设计与制造实施 3. 编写并归档液压系统相关的技术文件与工程资料 4. 参与液压系统的现场调试、试验验证及故障处理 任职要求: 1. 具备机械设计及其自动化、液压传动或相近专业背景 2. 拥有液压系统研发与制造实际经验,有综合保障装备项目经历者优先 3. 硕士学位,具备3年以上相关行业工作经验 4. 具备较强的技术问题分析与应对解决能力
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