成都市金牛区招水电工长1、要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的，有八年以上工作经验，专业能力强，经验技术丰富且强，编制方案和现场管理都得力2、身体健康，30岁左右，无不良嗜好，有良好职业道德素养，抗压强，能吃苦，有上进心，做事细心负责任，有担当，干过成都TOD的最好。3、提供市场化薪酬待遇。

1、全权负责项目内单栋楼栋整体施工统筹管理，科学规划楼栋施工进度，协调劳务班组开展作业，保障各施工工序高效衔接，严格把控楼栋施工质量、作业安全，按期完成各节点工期施工目标； 2、负责管辖楼栋范围内的测量放线、标高操测、各道施工工序班组的管理工作； 3、两个完整房建项目施工单位经验。； 4、能熟练使用各种测量仪器并带测量员证，并能使用CASS软件进行土方算量。

请直接在平台投递简历，看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

成都市招工长/工程师，年龄：45岁以下！成都有固定长住地，南门华阳附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收。带证优先！

【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验，懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心，习惯闭环管理，做事有条理。 3. 人品正直，沟通顺畅，能与团队和睦相处，协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁，有交通工具 5、大学专科以上学历，以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务，项目单源稳定，专注成都高端楼盘，长期单量大。现因业务发展需要，诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队，可入职，有社保！ 岗位职责 1. 工地现场全权管理：负责微改项目的落地执行，统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收：管理自己的施工班组，把控节点进度，配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范：按照公司要求在现场进行文明施工，做好成品保护，确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定：正式入职，签订劳动合同，缴纳社保。 收入有保障：工资稳定，按月发放。 多劳多得：工地数量多，持续有活干。 省心省力：微改项目体量适中，事情少、压力小，不搞复杂的大拆大建，专注精细化交付

本公司长期承接全国知名连锁品牌门店整装工程，现面向全国招募施工工长、水电工、木工，组建搭档施工组。 岗位要求 采用双人搭档模式：水电、木工各一名组队作业； 具备连锁门店快装、工装施工经验者优先，手艺扎实、执行力强； 年龄要求：45 周岁以内。 合作品牌 蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串、益禾堂等主流餐饮、茶饮连锁品牌。 相关福利与保障 上岗前提供免费专业培训，统一讲解施工标准、流程及实操经验； 业务量充足、订单稳定，全国区域灵活派单，可长期合作； 公司配备完善安全管理制度与规范标准，施工有保障； 综合月收入：12000-20000 元。 诚邀专业工装施工人员、优质工队加盟，有意者请致电

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

成都市郫都区招工长/工程师(混凝土工长)

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招装修工长，二级建造师。专项方案编制；安全质量控制。

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线上线下均可面试 | 无需驻场证，面试通过当天入职+安排住宿 长期稳定岗位，满90天加薪 免费住宿+17元/天餐补，每月25号准时发薪 【薪资待遇】 电大工：49元/小时 电中工：43元/小时 钳大工：45元/小时 钳中工：40元/小时 补贴17元/天餐补，餐补随工资发放 【任职要求】 18-47岁，动手能力强，服从管理，有安全意识 钳工中工：会使用各类装配工具，有相关装配经验 钳工大工：2年以上经验，看懂图纸，独立装配调试、带队作业 电工中工：会接线、焊接，熟悉电工工具 电工大工：独立接电柜、设备调试，看懂电路图，处理故障.

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本公司位于成都市金牛区公司成立于2018年，自成立以来，始终坚守“诚实守信、客户第一”的服务宗旨，坚持“合作共赢、 追求卓越”的经营理念，致力于为企业提供优质的人力资源服务。 目前公司业务国内全面覆盖、行业覆盖率极高、合作的企业高达百多家。 写字楼办公环境好、人性化管理、工作氛围好 薪资待遇：底薪3500元+全勤奖+绩效奖金500-1200元+邀约面试提成+结费提成+生日福利 1-3个月正常薪资；4000元-5500元 3-6个月正常薪资；5500元-7000元 6月过后正常薪资：7000元+++多劳多得 朝九晚六、长白班、法定节假日全休 上班时间；早九晚六、中午吃饭休息一个小时、上班中途休息45分钟、周末轮换制双休 工作职责： 一；负责在各求职平台（如BOSS、58网站、智联招聘、前程无忧、公司公众号等）发布公司直招项目的招聘岗位信息 二；在平台与求职者沟通、进行筛选、邀请符合要求的候选人到公司面谈 三；对到面的求职者做好面试到入职期间的跟踪维护;  四；储备人才，建立资源库，可以随时为合作企业提供人才。 岗位要求： 一；年龄22-33岁，男女不限、有较强的沟通能力、上进心，以及一定的抗压能力。 二；有客服、销售、人事经验或对口专业者优先录用，也可以接受学习能力强的新人。 三；有意愿长期在人力行业发展的志同道合的人。 四；接受应届毕业生、以及人力资源管理师专业的人。 公司福利： 一；五险一金，不定期团建聚餐，奶茶、零食、下午茶 二；带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假。 发展机会 专员-小组长-副经理-经理-总监-部门负责人 每季度、年度都有人才评估机制 可纵向发展，也可横向发展

成都市郫都区招拆除/运渣，大概一火三轮建渣，300

保定市清苑区招工长/工程师

聘请工长一名城市下水雨水管道工程，管理工人20-30人月薪10000奖金地址佳木斯同江市联系电话

招聘信息：工业厂房项目，地点辽宁丹东，建筑面积46986.80㎡，工期2年。1.招聘水电工长一名，有北京地区工作经验优先。联系电话：，有意向者先发简历，工资待遇面议。

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工作职责： 1、依据无人机类型及传动需求，合理选定适用的传动方式 2、负责将电机或动力源的运动有效传递至执行机构，实现轻量化、高效率、低损耗的设计目标 3、与电机工程师协同工作，确保传动系统与电机输出特性相匹配 4、配合结构设计人员，推进传动部件与机体结构的空间布局与资源分配 5、编制传动系统相关的设计技术文档 任职要求： 1、硕士及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、机械传动、车辆工程等相关专业背景 2、掌握机械原理、机械设计、理论力学、材料力学、流体力学、机械制造等基础知识，熟悉齿轮、带、链、蜗杆等典型传动形式的工作原理与设计规范 3、具备独立分析问题的能力，良好的沟通技巧，能够高效与主机单位及供应商开展协调交流

岗位工作内容: 一、询价执行与市场调研 这是最基础的工作，需要根据客户或项目需求，针对五金机电、水电材料、型材管材等各类产品主动开展市场询价。 具体工作包括：通过电话、网络平台、供应商库等渠道多方寻找货源，获取实时报价；同时持续跟踪五金建材市场行情、原材料价格波动及行业政策变化，为报价和采购决策提供依据。 二、报价分析与投标支持 收到多家供应商报价后，需要综合价格、质量、交期等因素进行比对和评审，选择最优方案。在投标项目中，还需根据询价结果和公司利润率测算投标报价，协助编制投标文件中的价格部分，确保报价具备竞争力且合规，规避废标风险。 三、供应商开发与管理 需要持续拓展五金建材领域的优质供应商资源，核查其资质，建立并动态维护合格供应商库，提升公司的议价能力。同时，定期对供应商的交货表现、产品质量和服务水平进行评估，优化供应链结构。 四、采购执行与履约跟踪 除了询价报价，还需负责后续的采购落地工作，包括比价、签订合同、下达采购订单，并跟踪订单进度、协调到货验收。如遇产品质量问题或退换货需求，需及时与供应商沟通处理。同时，负责每月与供应商对账、提交付款申请，以及采购合同和文件资料的归档管理。 五、跨部门协同与沟通 对内需与销售、工程、投标等部门保持密切沟通，准确理解需求细节（规格、数量、交期等），确保信息传递无误。对外需与客户和供应商建立并维护良好的合作关系，保障询价、报价、供货各环节的顺畅衔接。 需要对数字敏感！有建筑工程类相关文员经验，优先考虑！ 周末双休，法定节假日正常休息，无责底薪3000+社保+奖金 工作地点:成都温江区科创路西段33号鸿基远图科创谷1栋（靠近4号线地铁万盛站）

岗位职责 1、技术战略规划：密切关注国际国内EMC相关标准（如CISPR、IEC、GB等）发展动态，结合电磁兼容技术视角，为公司核心装备的产品发展规划提供技术支持与决策参考。 2、关键难题攻关：牵头解决产品开发过程中涉及的电磁干扰（EMI）、电磁抗扰度（EMS）、静电放电（ESD）等关键技术问题，保障设备符合设计规范及行业准入要求。 3、仿真平台搭建：构建并优化EMC仿真分析体系，制定流程与规范，利用仿真工具开展电磁场分布、辐射发射、传导干扰等方面的预测评估，支撑产品前端设计优化。 4、测试验证：编制EMC测试方案，组建测试环境，组织实施预兼容性测试与认证测试，完成数据解读并提出有效整改措施。 任职资格： 1、硕士及以上学历，博士优先考虑；电子工程、电气工程、电磁场与微波技术、通信工程等相关专业背景。 2、具备5年以上在设备制造、精密电子、汽车电子、航空航天或相关领域从事EMC设计、仿真及测试工作的实践经验。 3、扎实掌握EMC基础理论（包括电磁场原理、传输线模型、滤波与屏蔽方法等）；熟练使用主流EMC仿真软件，如CST Studio Suite、ANSYS HFSS、FEKO、ADS等。 4、熟悉EMC测试基本原理、常用仪器（如接收机、频谱仪、信号源、天线、ESD模拟器等）操作及测试流程，具有独立建设测试系统的能力。 5、具备优秀的逻辑思维能力、跨团队协作意识以及应对复杂工程技术挑战的解决能力。

职位描述： 1、依据客户实际需求，进行非标设备的设计及非标零部件的测绘与图纸输出 2、跟进非标设备的制造与现场安装过程，指导技术人员开展安装作业，及时处理安装中出现的技术问题，并持续优化设计方案 3、收集并分析客户反馈意见，将其合理融入设备设计改进中 4、参与项目全周期的技术支持工作，涵盖采购选型、生产加工、性能测试、现场调试及售后维护等环节 5、完成常规图纸绘制及物料清单编制工作 6、与主设人员协同分工，配合完成任务分配，并为其他部门提供必要的技术协助 7、完成领导交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、制造类或机电一体化等相关专业，具备非标设计或化工管道设计经验者优先，可接受频繁出差 2、掌握常见机械加工方法，了解钣金、钢结构等工艺流程 3、具备一定实践经历和实操能力，能独立完成设计任务及样件测绘工作 4、精通CAD、CAXA、SolidWorks、UG等设计软件操作 5、具备良好的职业操守，责任心强 6、具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识，能够适应出差工作安排

岗位职责： 1.每天对公司产品市场价格对比分析、参考往日数据及整理； 2.电脑操作熟练，做事认真负责； 3.做事认真负责、态度积极，有学习意识； 4.做事思路清晰，能灵活运用各种简单软件。任职要求： 1.高中学历及以上，男女不限 25岁以上； 2.有较强的执行能力和自律能力； 上班时间：09:30-16:00 双休节假日照常放假

岗位职责： 1、负责新产品投产前的技术文档、工艺规范及标准样品的编制、审核、归档与管理工作。 2、掌握生产流程及相关设备技术资料，对生产工艺实施有效管控，当工艺参数无法满足生产要求时，及时分析并优化调整，确保生产顺利进行，提升产品产量与合格率； 任职要求： 1、博士及以上学历，机械、材料或工科相关专业； 2、本岗位不涉及材料研发，专注于材料后续加工工艺研究。 工科硕士亦可应聘，薪资面议。

岗位职责： 1、全面负责量产产品技术难题的攻关，主导良率与生产效率提升，推动制造成本下降； 2、分析生产流程中的潜在失效风险，提出有效管控措施，制定过程及产品规范； 3、牵头新建产线CP、PFMEA等核心工艺文件的编制、发布、更新与维护； 4、带领项目团队完成新产线的工艺调试及产线认证（Qualify）工作； 5、协同研发部门共同确定生产全流程的工艺参数、环境标准及其控制范围，并形成输出； 6、开展生产工艺参数优化，监督生产系统中工艺执行情况的检查与落实； 7、推进产品质量性能改进、成本控制优化以及工艺流程的持续改善与开发； 8、配合质量部门识别并确认生产各环节的质量控制关键点，提供技术支持； 9、支持研发端新工艺或新配方在生产基地的导入，参与新产品工艺开发与评审，主导试生产、质量爬坡及批量生产准备； 10、参与公司新项目建设相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，电化学、材料科学与工程或相关理工科专业背景； 2、具备5年以上锂电正极材料制造领域工艺参数制定与管理经验，有大型正极材料或电芯工厂生产/工艺经历者优先； 3、熟练掌握SPC/FMEA/PDCA/6δ等工程方法与质量工具的应用； 4、接受过锂离子电池原理与材料、电芯工艺及相关质量工具的系统培训并通过考核或取得认证； 5、能够适应出差安排。

不内卷工作简单 工作内容:大厂文职 后台处理岗，没做过，没经验都没有关系 薪资:5000-6000 每天8小时，到点就溜 有相关经验可放宽学历至高中/中专、应届生实习生 购买五险一金 司事之间好相处没事就唠唠嗑，快乐赚钱行政班办公， 带薪培训。 具体工作内容可以详情私聊了解

1. 具备良好的责任心与团队协作意识； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的自主学习能力； 3. 能够适应倒班工作安排； 4. 具备三年以上数控岗位实际工作经验； 5. 拥有生产现场管理经验者优先考虑 工作内容 1. 落实现场安全管理工作，杜绝违章作业，保障人员与设备安全，及时识别、上报并处理潜在安全隐患； 2. 根据生产计划统筹人员配置，跟踪生产进度，快速识别并解决影响交付的瓶颈问题，确保任务按时完成； 3. 监督班组成员按工艺规范、作业指导书、图纸及技术要求规范操作，确保产品品质达标； 4. 推行生产现场5S管理，保持环境整洁有序，管控在制品（WIP），确保物料流转顺畅、标识清晰； 5. 控制物料消耗，监督原材料、刀具、辅料等使用情况，降低浪费与报废率； 6. 组织本班组人员的基础技能与岗位培训； 7. 持续优化班组管理机制，提升设备运行效率与生产产出效能

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