【公司简介】 南京本地创业型企业，主专注一站式工程机械行业，团队年轻化、氛围轻松，无复杂层级，重视外贸人才培养，新手可带教，助力快速开启外贸销售之路！ 【岗位职责】 1.负责国际市场客户开发，通过公司平台、展会、邮件、社交媒体等渠道，挖掘海外潜在客户； 2. 与海外客户进行英文沟通，对接客户需求，报价、谈判、签订合同，跟进订单全流程； 3. 学习并参与 B2B 平台产品上架、客户询盘跟进、客户资料整理； 4. 完成上级安排的其他外贸相关工作。 【任职要求】 1. 男女不限，应届生、熟悉外贸出口业务流程者优先； 2. 大专及以上学历，英语4级以上，国际贸易、商务英语等相关专业优先，有良好的听，说，读，写能力； 3.能熟练使用office办公软件，B2B平台，外贸网站等。 4. 有较强的上进心，积极的处事态度，富有挑战精神，有一定的抗压能力，愿意学习外贸业务流程； 5.口齿怜俐，思维敏捷，沟通能力强，有较强的团队合作精神。 【岗位待遇】 1. 无责底薪+成单高提成，8小时制，周末双休； 2. 系统外贸实操带教，快速上手外贸全流程； 3. 可开具正规实习证明，支持学校实习盖章； 4.工作氛围轻松简单，无复杂职场关系，适合应届生积累外贸经验。 有意向可直接投递简历，期待踏实肯干、想入行外贸的你加入！

1.详细分析并回复每--个海外客户询盘，深度研究和维护 每一个客户，制定并执行长期的客户跟进和管理计划； 2.利用网络搜索引擎、小满等一些插件、社媒开发新客户； 3.利用公司平台(阿里巴巴国际站，中国制造，谷歌，B2B等)有 效的开拓客户; 4.负责业务的具体洽谈，包括订单安排，生产跟踪以及船运 的全过程; 任职资格: 1.大专及以上学历，国际贸易、电子商务、英语相关专业优先考虑； 2.3年以上外贸相关工作经验，熟悉进出口业务及外贸操作 流程; 3.优秀的外语书面及口头表达能力，较强的商业意识及谈判 技巧，开拓能力强，能与外商无障碍交流； 4.具备较强的沟通能力，团队合作精神、能承受压力； 5.强烈的工作热情和敬业精神，具备独当一面开展相关工作 的能力。 待遇: 1.基本工资+货值2%-4%销售额+季度销售奖 金+年终销售销售额； 薪资范围：8k-1.2k元/月，试用期第3个月薪资5-7K元/月 五险一金+月休6天+节日福利+不定期公司团建+节假日正常休+季度自主调休+老带新奖励 上班时间： 上午:弹性打卡时间为8:30-10:00 午休:12:00-13:00 下午:弹性打卡时间为17:00-18:30 公司实行弹性打卡，允许早到早走、晚到晚走，总出勤时长为8.5小时。 例如：早上8：30打卡上班，晚上17：00可打卡下班，总出勤时长为8.5小时。考勤正常；早上9：00打卡上班，晚上17：30可打卡下班，总出勤时长为8.5小时。考勤正常；以此类推。月休6天 我们公司是一个非常有前景的公司，公司希望员工能把公司当做一个大家庭，大家一起走向一个向往的未来；公司不怕奖励，就怕你没态度；最后，真心的希望你的加入，希望公司能为你提供一份你满意的待遇

会俄语和阿拉伯语等小语种的优先考虑，有相关行业的工作经验者优先考虑。 工作内容： 1、开发海外客户，通过网络平台、展会等方式寻找潜在客户，建立客户档案，跟进客户需求。 2、根据客户需求和市场行情制定合理报价方案并与客户进行谈判，达成交易。 3、根据谈判结果制定合同，并签订合同。 4、与客户保持良好的沟通及时解决客户的问题，维护客户关系。 能力要求： 1、通过CET6，能够流利的进行口头和书面沟通。 2、具备良好学习能力和适应能力，熟悉产品的相关知识和外贸流程，具备沟通和协调能力。 3、了解国际贸易流程和相关法律法规，熟悉国际贸易术语和商务礼仪

【需要你做什么】 1、开拓并维护全球市场（如欧美 / 东南亚 / 中东等，可明确核心区域）客户资源，通过行业展会、B2B平台（如阿里巴巴国际站、Made-in-China）、社交媒体（LinkedIn、Facebook）等途径，主动挖掘潜在客户并推动合作落地； 2、全面主导外贸业务流程：涵盖客户询盘响应、报价磋商、合同签署，以及订单执行（协调生产排期、物流安排、报关出货）和售后支持，保障订单按时高质量交付； 3、跟踪目标市场变化（包括行业动向、竞争对手策略、政策法规更新），结合实际情况制定有效销售方案，达成个人及团队的业绩目标； 4、协同供应链、单证、财务等相关职能部门，妥善处理订单执行过程中的各类问题（如交期调整、付款条件协商），持续提升客户体验与满意度。 【需要你有什么】 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上外贸从业经历，熟练掌握外贸操作全流程（包括询盘管理、订单推进、发货及清关环节），了解海外客户开发方式与技巧，熟悉跨境电商平台运作（如阿里巴巴国际站、OKKI、1688平台等）； 3、语言要求：英语听说读写熟练（通过CET-4或CET-6者优先），能流畅进行跨国电话或视频沟通；掌握小语种（如西班牙语、阿拉伯语）者可获额外加分； 4、熟练操作基础办公软件，能高效运用LinkedIn、WhatsApp、Facebook、Google等社交工具开展客户开发工作； 5、具备良好的沟通协调能力与结果导向意识，热爱销售岗位，能够高效跟进多个询盘与订单进度； 6、抗压性强，擅长多任务并行处理（如同时对接多位客户订单），责任心强，具备团队合作精神； 7、有汽配类产品（如车灯、电子元器件）行业背景者优先，熟悉相关认证标准（如E-mark、DOT、RoHS、CE、FCC等）；具备欧美、东南亚等市场拓展经验者优先，能独立研判市场走势并策划营销行动； 8、优秀应届生亦可考虑，公司将提供系统培训，需对外贸领域有强烈兴趣，目标清晰，具备长期发展规划及持续学习与抗压能力。 本职位薪资将根据候选人的经验和能力而定，如果面试表现优异，薪资可具体面谈

-负责公司产品的出口销售，开拓市场，维护现有客户，建立新的合作关系。 -了解公司产品，熟悉所处行业市场情况，对所处市场进行调研，提供市场分析报告。 -根据公司产品特点，制定相应的销售策略，进行销售预测和销售目标制定。 -负责销售合同的签订、履行及跟踪，确保客户满意度和公司利益。 -参加公司组织的各种销售培训，提高销售技能和知识。 -完成公司领导交办的其他工作，负责公司产品的市场推广。

【需要你做什么】 1、负责开拓并维护全球市场（如欧美/东南亚/中东等，可明确核心区域）客户资源，通过行业展会、B2B渠道（如阿里巴巴国际站、Made-in-China）、社交平台（LinkedIn、Facebook）等方式，精准识别潜在客户并推动合作落地； 2、主导外贸业务全流程管理：涵盖客户询盘响应、报价磋商、合同签署，以及订单执行（协调生产进度、物流安排、报关手续）和后续服务，保障交付顺畅； 3、研究目标市场的变化情况（包括行业走向、竞争对手策略、政策法规更新），制定适配的销售方案，达成个人或团队设定的业绩目标； 4、联动供应链、单证、财务等相关职能部门，及时处理订单执行过程中出现的问题（如交货周期调整、付款条件协商），提升整体客户体验。 【需要你有什么】 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上外贸从业经历，掌握外贸操作全链条流程（如询盘管理、订单推进、出货及报关清关等）；了解海外客户开发路径与实战技巧；熟悉跨境电商系统操作（如阿里巴巴国际站、OKKI，1688平台等）； 3、语言要求：英语听说读写熟练（通过CET-4或CET-6者优先），能流畅进行跨国电话或视频沟通；掌握小语种（如西班牙语、阿拉伯语）者可加分； 4、熟练使用基础办公软件，精通LinkedIn、WhatsApp、Facebook、Google等线上营销与客户沟通工具； 5、具备良好的沟通协调能力与结果导向意识，热爱销售岗位；能够高效追踪多个询盘与订单进展； 6、抗压性强，擅长多任务并行处理（如同步跟进多个客户订单），有责任心且具备团队协作精神；有汽配类目经验（如车灯、电子元器件）者优先，了解相关认证标准（如E-mark，DOT，RoHS，CE，FCC等）；具备欧美、东南亚等市场拓展经验者优先，可独立研判市场动向并规划营销策略； 7、优秀应届生亦可考虑，公司将提供支持与培训，需对外贸领域有强烈兴趣，目标清晰，具备长期发展规划及持续学习与抗压能力。 本职位薪资将根据候选人的经验和能力而定，如果面试能力优秀薪资可以具体面谈

一、公司介绍南京华远医疗科技有限公司成立于2022年，专注于外科手术领域核心产品的研发、生产、销售及技术服务，是一家综合性医疗科技企业。公司正积极推进海外市场的拓展，构建多元化的推广渠道体系，现诚邀具有运营思维与高效执行力的优秀人才加入团队。 二、岗位职责 1、通过运营手段提高询盘数量，并依据询盘质量进行分类整理与汇总； 2、制定独立站平台的整体运营与推广策略，设定阶段性发展目标； 3、负责独立站产品信息的优化调整、搜索排名提升及关键词广告管理； 4、识别独立站运营中的问题，提出针对性解决方案，提升产品曝光与询盘转化； 5、定期复盘平台推广数据，输出优化建议并推动落地执行； 6、持续更新和完善独立站产品内容，同步在海外B2B/B2C平台发布供应信息； 7、按期向上级反馈营销成效、询盘进展、客户成交及商品运营相关数据。 三、任职要求 1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、电子商务等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上跨境电商、阿里国际站或独立站实际操作经验； 3、熟悉Facebook、Google、TikTok等社交媒体平台，掌握流量投放逻辑； 4、具备良好的数据分析能力与沟通协作能力，工作态度严谨细致； 5、有医疗器械行业运营背景者优先录用。 四、福利待遇 薪资结构：基本薪酬 + 绩效薪资 + 补贴 + 项目绩效奖金 工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日全部休息 入职即缴纳五险一金 提供充足的平台资源支持，拥有广阔的发展空间和融洽的团队氛围 工作地址：南京市鼓楼区集庆门大街268号苏宁慧谷E08-1栋1711室

20/小时， ，无犯罪记录，身体健康，18-35岁，当天结束结算。 （根据时间自由安排，干多久算多久，） 10月6日以后要人

因工程业主扩展，急招空调安装维修工，要求为长期工，能干到年底。需熟练焊铜管，有经验，能吃苦耐劳，具备团队精神。大工薪资9000-12000元，中工薪资7500-8500元，小工薪资6000-7000元。包吃住，工资按月发放。不要技术不熟练或流动性强的人员，要求年轻一些。有意者可速来报名。

因工程业主扩展，急招空调安装维修工，要求为长期工，能干到年底。需熟练焊铜管，有经验，能吃苦耐劳，具备团队精神。招聘大工、中工、小工，薪资分别为9000-12000元、7500-8500元、6000-7000元。包吃住，工资按月发放。不要技术不熟练或流动性强的人员，要求年轻一些。有意者请速联系。

南京梅山钢厂钢结构工地招聘焊工5名，有意者可私聊报名。

南京蓝星化工电仪安装项目招聘10名持有登高证的小工，年龄要求55岁左右，薪资为280至300元一天，包吃住。要求身体健康，血压正常。工作服、劳保鞋、被褥由公司提供。工期约两个月，完工后结清工资。有意者请尽快报名，一两天内即可出发。

岗位职责 1、维护国内外市场，开展市场调研和需求分析; 2、负责前期项目方案的制定和洽淡，负责签订合同并组织对合同或项目的评审; 3、快速响应客户项目并及时转化内部，做好内部对接工作; 4、对客户资料管理、归档，及时维护客户源; 5、配合财务完成客户资金的回收工作; 6、参加国内外行业展会; 7、完成领导交待的其他工作任职资格 1、专科及以上学历，有较好的英语听读写能力，能完成日常口语交流，要求英语4级及以上; 2、2年以上塑料餐具行业销售经验; 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。

对接海河外贸集装箱业务

岗位职责： 1.负责工程机械产品的海外市场开拓、客户开发与维护，独立完成询盘处理、报价、谈判及订单跟进全流程 2. 熟悉国际贸易流程，包括单证制作、报关协调、物流安排及收汇结算等环节 3.参与国际展会、线上推广及B2B平台运营，提升公司品牌海外曝光与转化率 4. 定期分析目标市场动态、竞品信息及客户需求，协助制定差异化营销策略 5. 与生产、质检、货代等部门高效协同，确保订单准时交付与客户满意度 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉工程机械或重型装备出口者优先 2.英语听说读写流利，能熟练使用英语进行商务沟通与函电处理 3.具备良好的跨文化沟通能力、抗压能力及结果导向意识 4. 熟练操作CRM系统、阿里巴巴国际站、Google等外贸常用工具 5.学历不限，有相关行业资源及成功案例者可适当放宽经验要求 编写的是保底工资，有提成，开单可提成机器价值百分3提成

岗位职责： 1. 开发和维护海外客户资源，通过邮件、社交平台、展会等渠道拓展外贸家居业务 2. 负责询盘处理、报价、合同签订、订单跟进及售后协调全流程 3. 熟悉国际贸易流程，包括单证制作、报关、物流安排及信用证操作 4. 分析海外市场趋势与客户需求，协助优化产品定位与营销策略 5. 与工厂、设计、质检等部门协同，确保订单交付质量与时效 任职要求： 1. 有外贸家居业务经验2年及以上经验 2. 了解全屋定制工艺、技术、产品 3. 具备良好的英语读写能力，能独立完成商务沟通与函电往来

岗位职责： 1、负责阿里国际站产品上架优化、RFQ 报价、询盘处理，挖掘海外潜在 B 端客户 2、对接海外客户，完成报价、谈判、PI 及样品跟进，将线上线索转化为成交客户，维护客户档案； 3、跟进订单全流程，协同内部落实样品与大货交付，处理客户问题，保障订单履约； 4、收集海外市场及竞品信息，复盘业务，达成销售目标，向主管 / 经理方向成长。 任职要求： 1、国际贸易、商务英语等相关专业，英语作为工作语言。 2、1‑2 年外贸销售工作经验，有快消 / 食品行业外贸经验更佳； 3、熟悉阿里巴巴国际站基础操作逻辑，有阿里国际站账号运营、询盘处理、RFQ 报价实操经验更佳。 上班时间： 08:30-12:00、13:30-17:30（周休1天）

我们负责： 1、公司产品的销售及推广； 2、依据市场运营规划，达成团队销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、以团队形式外出出差；（差旅费用全额报销） 5、维护客户关系，推动客户间的长期战略合作。 你需要： 1、学历不限，年龄30周岁以下； 2、经验不限，公司将提供专业系统化培训； 3、思维灵活、表达清晰，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备较强的客户服务意识； 5、有担当，能适应较强的工作节奏； 6、具备团队合作精神，乐于迎接挑战。 我们提供： 1、底薪6k-8k＋提成+奖金，收入丰厚，付出即有回报，上不封顶。 2、带薪培训体系，涵盖岗前集训、在岗提升、产品知识、销售技能、管理能力及职业发展课程，全面增强综合竞争力。 3、集团每年组织两次以上国内或国际旅游，团队定期开展聚餐、野外生存训练、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假等丰富活动。 4、为员工提供职业发展规划与创业支持平台，每位成员均享有公平晋升机会，打造轻松愉悦的工作环境与和谐人际关系。 5、提供住宿，无需加班。 绝不收取任何费用 愿你成长： 销售代表——销售主管——副经理——经理——集团董事 在这里，你会遇见同龄伙伴，他们将成为你的兄弟姐妹；有走过相似道路的前辈，为你指点方向；更有助你一步步实现成长与创业理想的舞台！别让犹豫耽误青春，相信加入我们将是你坚定而正确的选择！ 职位福利：包住、员工旅游、包吃、不加班、项目奖金。

负责业务范围:南京市的礼品、茶叶、烟酒、水果特通渠道客户的跟踪沟通服务和新开发。

早10晚5 月休6天（可调休连休） 学历不限！经验不限！有拼劲想增收的来 公司主营房屋租赁业务，主要负责带客户实地看房，公司提供稳定房源支持，新人由资深导师全程一对一指导，导师直接分配优质客户资源，协助完成签约及租赁流程。（租房旺季成交快，开单更容易） 如果你是应届生或零基础入行，无需担心，行业老手全程带教，每日接触专业一线人员，快速积累经验 晋升通道：业务合伙人——储备店长——店长——区域经理——区域总监 员工福利：员工享内部租房优惠价！ 每天工作7小时，氛围轻松无负担，无需早出晚归，不强制坐班，上手简单，压力小，不影响晚间与朋友聚会…… 随时到岗，入职即享带薪培训，工作内容清晰，师傅手把手教学，不怕没基础，只看你想不想来，朝十晚五！！！ 团队介绍：目前团队中90%为00后，我们年轻、热情、开放且富有创新力。注重效率，以成果说话，杜绝空谈。我们倡导快乐职场，尊重个体差异，释放潜能不压抑。公司高度重视人才培养，未来全国布局将依靠更多优秀人才共同推动，我们正在寻找出色的你，期待你的加入

岗位职责: 1、达成公司制定的年度销售目标； 2、负责区域内KA综合盘厂客户的调研及合格供应商准入工作； 3、持续维护客户关系，提供高效服务，提升公司产品在客户单位的市场份额； 4、按照公司规定，完成所辖客户货款的回收任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备综合盘厂客户资源者优先考虑； 2、熟悉大客户开发流程，有大型企业客户开拓经验者优先； 3、具备出色的沟通能力，能够有效建立并维护客户关系； 4、责任心强，具备良好的计划性、执行力以及应对复杂问题的能力； 5、能接受高频次出差安排。

岗位职责： 1、开展国际市场的开发工作，对接海外客户，挖掘合作机会，并主导商务洽谈及合同签署； 2、制定海外市场的产品规划、渠道布局、销售方案以及境内外展会参展安排，确保销售目标达成； 3、负责出口贸易或国际贸易全流程中的客户沟通、合同编制、风险管控、物流跟进、款项收付、协助报关、费用审核，妥善处理交易执行期间的异常情况与争议； 4、统筹协调各生产厂、仓储区域及内部相关部门之间的业务协作与资源配合； 5、整理维护客户信息资料，及时响应并处理客户提出的需求与问题； 6、完成上级交办的其他相关事务性工作。 任职资格： 1、年龄25-35岁，大专及以上学历，国际经济与贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先； 2、具备3年以上外贸销售管理岗位工作经验，有阿里国际站操作背景，熟悉LinkedIn、WhatsApp等社交工具进行营销者优先； 3、英文能力优秀，具备较强的书面撰写和口头交流能力，可独立与外籍人士进行业务沟通； 4、精通国际贸易基础理论与实务流程，了解信用证及国际支付结算规则，掌握外贸单证作业流程及相关单据制作规范； 5、具有较强的市场拓展能力、跨部门沟通协调能力、执行力和问题解决能力； 6、工作态度认真细致，作风踏实严谨，富有工作积极性与责任感； 7、能接受短期或长期出差任务，积极参与国内外各类行业展会。

工作职责： 维护现有分配客户的客情，处理客户订单，跟进售前售后服务，增加订货量（客户加量、转介绍、外勤新增客户分配等）。 具体工作如下： 1、负责接待顾客订单电话完成订单货增加销量。 2、负责向顾客提供准确的促销、产品、政策等信息。 3、负责顾客售前售后电话回访，维护顾客关系。 4、有一定的销售性质，需要完成月度销售目标。 岗位要求： 1、年龄在26-42周岁，从事过电话销售类工作者。 2、做事认真、细心、负责。 3、熟练使用office等办公软件。 上班时间： 14:00-22:00欢迎不爱早起的小伙伴来！！！

岗位内容 1、承接团队业绩指标，达成公司制定的渠道经营目标，推进渠道网络的开发与建设； 2、落实并执行公司战略规划，推动生态合作伙伴与公司业务实现持续、健康的协同发展； 3、开展市场调研，按时或根据需求提交渠道运营情况分析报告； 4、负责渠道合作方的拓展引进、政策扶持、能力提升培训及相关支持工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，了解中小企业市场环境，具备渠道销售背景者优先考虑； 2、具备良好的商务谈判技巧，出色的组织协调能力和判断分析能力； 3、积极主动，具备较强的沟通表达能力与抗压能力，能接受出差安排； 4、服务意识强，能够主动响应并协助合作伙伴解决实际问题。

全职经纪人，底薪更高，已有房源与客源，无需自行拓客！！！！！！ 【工作内容】 1、接待客户咨询，明确购房或租房需求 2、协调时间安排带看，推动交易达成 3、公司配备专业自媒体运营团队，持续输送精准客户资源，专注带看转化即可 【工作时间】 适合宝妈：可灵活平衡家庭与工作 全职经纪人：朝九晚六，周末双休 【任职要求】 1、年龄22-45岁，性别不限，有销售经验或同行业背景者，年龄与学历条件可适当放宽 2、普通话表达清晰流畅 3、具备良好的服务态度及换位思考能力 【薪酬福利】 1．薪资结构：两种模式任选，底薪+提成或高提成无底薪 2．实行一对一【师徒制】，全程带教助力快速开单； 3．无试岗期，入职即参与培训并享补贴，培训结束立即上岗！！！！！！！ 4．定期组织聚餐与派对，团队年轻化，氛围轻松融洽； 5．提供租房支持，优先安排就近门店工作； 6．晋升通道：管家→师傅→部门经理→区域经理（均从内部选拔） 7．每月组织团建活动，享节日礼品、高温津贴、周年休假等福利 【工作地点】 南京各区域均有岗位，可根据住址就近分配

岗位名称：客户经理 职责：负责成品软件的销售及售后服务，提供针对性解决方案 服务对象：江苏省内国有企业、医疗卫生及教育行业的成熟客户 任职要求：具备3-5年IT行业或信息化领域销售经验，掌握一定的信息化知识或行业背景，熟悉国外主流软件厂商产品体系 工作模式：由经验丰富的部门负责人指导开展工作，享有相对成熟的客户资源支持 个人能力要求：能在上级带领下拓展客户资源并推动项目落地，协助部门负责人维护重点客户关系，遵守公司管理制度 所属行业方向、项目类型与区域范围：面向民资及国有企业，聚焦卫生、教育行业客户，覆盖江苏区域 项目经历要求：参与过企业级信息化项目的实施推进，具备扎实的项目管理能力，拥有广泛的资源拓展路径和客户维系经验，未来具备独立深耕和扩展客户网络的潜力 资源要求：非硬性门槛 技能要求：理解行业信息化架构与发展建设逻辑，具备本领域基础专业认知，学习能力和适应能力强，能快速融合公司平台优势与个人资源开展业务拓展 关于我们：公司为国有控股软件企业，隶属于上海市国资委直管的上海仪电集团，属上海本地国企，福利完善，发展稳定。在江苏已持续经营十一年，市场前景广阔。 享受六险一金、补充医疗保险、定期体检、加班补贴、全勤奖励、年终奖金、带薪年休假、员工旅游、餐费补助、通讯补贴、交通补贴、节日福利等 了解更多请访问官网：https://nysoftland.inesa.com/portal/index/index.htm 有意者可将简历发送至***********************

岗位职责： 1、开拓国际市场份额，主动对接海外客户，挖掘合作机会，推进商务洽谈及合同签署工作； 2、制定海外市场的产品布局、渠道规划、销售方案及境内外展会参展安排，确保销售目标达成； 3、负责出口贸易全流程管理，包括客户沟通、合同编制、风险把控、物流跟进、货款收付、报关支持、费用审核，及时应对执行中的异常情况与争议处理； 4、统筹协调各生产厂区、仓储区域及相关职能部门之间的协作关系，保障业务顺畅运行； 5、整理维护客户信息档案，快速响应并落实客户提出的需求与问题； 6、完成上级交办的其他相关事务性工作。 任职资格： 1、*******，本科及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业； 2、3年以上外贸销售管理岗位经验，具备阿里国际站运营背景，熟悉LinkedIn、WhatsApp等社交工具进行市场推广者优先； 3、英语水平良好，具备较强的书面撰写与口语交流能力，可独立与外籍客户进行高效沟通； 4、精通国际贸易基础理论与实操流程，掌握信用证操作及国际结算知识，熟悉外贸单证作业流程及各类单据制作规范； 5、拥有出色的市场拓展能力、跨部门沟通协调能力、执行力及问题解决能力； 6、工作态度认真细致，作风踏实严谨，富有职业热情与责任意识； 7、能够接受短期或长期出差任务，积极参与国内外行业展会。

工作内容： 1、熟悉周边商圈及新盘情况，掌握市场动态，为客户提供专业的房地产置业咨询建议； 2、分析客户实际需求，陪同看房，推动新房、二手房交易及租赁成交，并负责后续业务跟进、房屋过户等全流程服务； 3、积极开发与维护客户资源，与业主建立长期稳定的协作关系； 4、落实上级安排的各项业绩任务并达成目标 职位要求： 1.具备上进心，有明确职业目标，敢于挑战高收入，追求个人成长； 2.遵守职业规范，工作认真负责，具有良好的服务意识和敬业态度； 3.有房产销售或项目顾问经验者优先考虑 薪酬： （试用期1-3个月）5k-6k＋提成＋积分奖励 福利： 1、定期组织专业培训，提供外出游学机会，聆听行业专家授课，参与经验交流与市场解读，实现工作与学习同步提升 2、享受带薪年假、年终奖金、定期团队活动，生日及入职周年赠送专属定制礼品 3、缴纳六险二金，配备商业保险，支持本人及子女医疗费用报销，涵盖重疾、意外等专项救助保障 4、实行师徒制，资深导师一对一指导，传承实战经验，确保新人快速成长 5、支持宝妈群体，周末弹性休息，推行弹性工作时间，享有7天带薪暑期，兼顾工作与家庭 6、建立完善的晋升储备机制，开设MVP/SVP培养计划，晋升流程透明公正，发展通道广阔 7、设立精英社群，颁发荣誉徽章，赠送定制纪念品，提供专属旅游奖励

**写给不甘平庸的你**： 这里没有空谈理想的管理者，只有清晰透明的提成机制和看得见的晋升路径； 如果你厌倦了推广“无关痛痒”的产品，来东方福利网——我们专注服务企事业单位的真实需求； 你设计的每一份福利方案、售出的每一张福利卡、搭建的每一个企业专属员工福利平台，都在助力企业留住核心人才，同时铺就属于自己的金牌销售之路。 岗位福利： 1.薪资结构：底薪（5-10K）+1K绩效+提成（1-10%，按月发放）+项目激励； 2.工作时间：周一至周五9:00-18:00，周末及国家法定节假日正常休息； 3.公司福利：带薪年假、每月团建活动、周末双休、定期调薪、生日礼物、周年纪念礼品等； 4.销售专项激励：优秀销售奖励、业绩对赌奖金、团队建设基金、带队管理提成、公关费用支持、季度升舱激励等； 5.按照国家标准缴纳五险一金（入职即开始参保）； 6.此岗位纳入五年管培生培养计划，五年内保障晋升2次，目标成长为销售中高管，配备系统化培训体系（总部商学院与城市总监团队全程带教，公司高管定向赋能支持）。 岗位职责： 1.遵循公司培训的标准化方法开展客户开拓（含电话邀约、上门拜访、投标讲解、客户服务与持续运营）； 2.接受公司系统培训，高效完成各项销售任务； 3.主要面向机关单位、事业单位、国企央企及中大型企业，提供员工生日福利、观影文娱预算、节日礼包、餐补方案、员工卡券福利及综合SaaS解决方案，根据客户需求、发展阶段、规模与预算定制个性化方案； 4.落实公司销售策略，达成既定业绩目标； 5.在五年内完成管培生成长计划（实现2-3次晋升）。 任职要求： 1.不限性别，统招本科学历，2023-2024届毕业，年龄不超过25周岁； 2.具备良好的逻辑思维、沟通表达能力、抗压能力以及做事的韧性； 3.至少拥有半年销售相关经验，有志于长期从事销售或管理方向发展； 4.管培生岗位需具备强自我驱动力与自主管理能力。 关于培训： 1.纳入公司五年管培生体系，接受系统性成长培养； 2.入职后部门安排资深导师一对一指导，带教周期不少于半年（涵盖陪访客户、旁听谈判、方案制作等实战环节，成长迅速）； 3.团队内部组织深度行业知识学习，内容涵盖市场实操中的核心经验（外部难以获取）； 4.定期组织高绩效销售全国集中培训； 5.表现优异的年轻销售可入选CEO特训班，参与跨城市交流与学习。 晋升发展： 晋升通道：销售经理→资深销售经理→销售总监→城市BU负责人→大区总经理→销售VP 团队氛围融洽，领导亲和，学习环境积极向上 如果你满足以上条件 掌握系统的销售方法论 渴望在完善的培养体系中快速成长 欢迎加入我们 一起学习，共同拼搏 实现快速晋升与长远发展 收获战友，赢得丰厚回报 每年还有2-3次省外旅游团建机会……

1.详细分析并回复每--个海外客户询盘，深度研究和维护 每一个客户，制定并执行长期的客户跟进和管理计划； 2.利用网络搜索引擎、小满等一些插件、社媒开发新客户； 3.利用公司平台(阿里巴巴国际站，中国制造，谷歌，B2B等)有 效的开拓客户; 4.负责业务的具体洽谈，包括订单安排，生产跟踪以及船运 的全过程; 任职资格: 1.大专及以上学历，国际贸易、电子商务、英语相关专业优先考虑； 2.3年以上外贸相关工作经验，熟悉进出口业务及外贸操作 流程; 3.优秀的外语书面及口头表达能力，较强的商业意识及谈判 技巧，开拓能力强，能与外商无障碍交流； 4.具备较强的沟通能力，团队合作精神、能承受压力； 5.强烈的工作热情和敬业精神，具备独当一面开展相关工作 的能力。 待遇: 1.基本工资+货值2%-4%销售额+季度销售奖 金+年终销售销售额； 薪资范围：8k-1.2k元/月，试用期第3个月薪资5-7K元/月 五险一金+月休6天+节日福利+不定期公司团建+节假日正常休+季度自主调休+老带新奖励 上班时间： 上午:弹性打卡时间为8:30-10:00 午休:12:00-13:00 下午:弹性打卡时间为17:00-18:30 公司实行弹性打卡，允许早到早走、晚到晚走，总出勤时长为8.5小时。 例如：早上8：30打卡上班，晚上17：00可打卡下班，总出勤时长为8.5小时。考勤正常；早上9：00打卡上班，晚上17：30可打卡下班，总出勤时长为8.5小时。考勤正常；以此类推。月休6天 我们公司是一个非常有前景的公司，公司希望员工能把公司当做一个大家庭，大家一起走向一个向往的未来；公司不怕奖励，就怕你没态度；最后，真心的希望你的加入，希望公司能为你提供一份你满意的待遇