招聘：厨师长/炉子师傅/凉菜中工 成都四方阁酒楼因发展诚聘 1,厨师长2名需面谈,试菜定新. 2,炉子师傅3名,*****0,需试菜. 3,凉菜中工2名,*****0,简单试菜. 月休四天,法定节假日另加,工作稳定,平台好,发展空间大.

招聘：招聘兼职火锅厨师长，500一天 ，就近安排门店。要求会火锅锅底味型调试，菜品设计，后... 招聘兼职火锅厨师长，500一天 ，就近安排门店。要求会火锅锅底味型调试，菜品设计，后厨人员培训。

管理厨房团队，有川菜厨艺功底，能灵活运用食材，有组织能力，有号召能力，有较强的沟通协调能力。

.现彭州蒙阳一综合性酒店现需招聘以下岗位： 炉子1名．工资6000—7500 凉菜副手5000—5500 墩子2名：4500–5000 蒸菜主管1名：6000—6500 联系方式：张厨

都江堰呱呱爆炒找副厨师长一名，炒菜速度快，有菜品把控能力，团结团队，好沟通的，工资面谈，最好都江堰这边的，水货不来，能长期合作的 联系人贺

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言青山 成都火鍋 CHENGDUHOT POT 让每个人爱上清油火锅 服务员 3500+200全勤 聘 传菜生 3500+200全勤 厨房切，配 4500-5500 厨房主管 面议 出菜，打锅 领班 (+200全勤) 4000-5000 4500-5500 洗碗工 收银员 3500-4000 3800-5000 联系电话 地址： 沙湾街财骏大厦2楼言青山火锅

招聘：炉子6500–7000，墩子主管5500–6000，墩子4000–4500，传菜员4000–4500，月休四天，地址：成华区二环路东二段7号，联系电话1367***6044代师

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急招会所厨师长承包 四川成都一高档会所，4个包厢，承包费65000，要求粤菜，川湘菜，融合菜，月底上人，负责吃住，人均消费1000-15000，有意私聊。

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

招A2刚拿本本出道地副驾一名

马上去，=次开荒保洁，35一小时，熟手接单子，三小时起，

有没有耍起的家具打磨工2个260天，天天加班，电话联系，不诚勿扰

有没有会过立砂的师傅。

招聘 浙江衢州金陵酒店招聘 热菜主管 西点主管 工资8500左右 单休 有社保 电话

招聘 厨师长1名， 薪资12000-15000元/月 要求： 1.社餐出身，有团餐经验 2.做过互联网类型企业 3.有单餐1500人就餐以上的保障经验 4.擅长沟通，对食材、成本、菜单、监管、工作安排等有丰富经验 5.电脑办公 本职位为互联大厂， 要求个人能力较强， 不达要求者，勿扰 联系电话：

贵州山石榴连锁店苏州店招聘厨师长，头炉，墩子，工资高福利好

厨师长，1 工作地址:国贸办公区 10000-12000元/月 具备丰富的自助餐品类管理经验，精通成本核算与成本控制；对菜品出品标准有严格把控，擅长产品创新与菜单优化；拥有扎实的厨房管理能力，能统筹厨房团队高效运作

工厂饭堂招聘 一、厨师长1名：有后厨管理经验、会大小锅能做接待餐、能单独制定菜谱、监督食材采购和储存、确保食品安全与卫生标准;指导团队烹饪操作，提升菜品质量，要试菜，有厨师证优先，工资9000+绩效（可谈） 二、厨师3名：负责菜品制作；创新菜式，增强服务，控制成本，提升食堂满意度；食材验收工作，食堂清洁工作，其他食堂相关工作工资6500+绩效要试菜 三、厨工5名：工资4000-4200，包吃住，宿舍有空调热水器、要求会切菜分菜、其中煮饭工一名要求有过食堂煮饭经验，做事动作麻利、服从上级领导安排 四、洗消保洁：清洗餐具确保干净卫生；整理和存放清洁后的餐具，保持厨房区域整洁，有良好的团队合作精神，能适应快节奏工作环境，工资4000 五，面点师：负责早餐产品制作，产品创新，面点间卫生，有很好团队合作精神服从管理，宿舍有24小时热书 工资6000-7000 六、以上工作地点：惠州惠东县大岭街道、包吃住、宿舍空调热水器 七、联系电话：

招聘：高端中餐前厅经理 薪资：面议 【工作要求】年龄23-38岁，身高1.6米以上，有两年人均400以上高端餐厅工作相关经验。【福利待遇】，每月15号发薪，提成绩效年终奖另算，月休四天，满一年以上有五天年假，有工龄基金。，包吃住，住宿一公里内。

前厅服务主管 薪资福利:工资5000--7000元，包吃包住，月休四天

类别：成都厨师-成都主城区 成都蓉城味道招聘专业凉菜1名，工资7500至8000，具体自己谈，月休三天，电话

岗位职责: 1.监督和管理前厅服务团队，确保服务质量； 2.负责区域管理，监督团队成员的工作表现； 3.参与成本控制，确保前厅运营成本合理； 4.进行员工培训，提升团队的专业技能和工作效率。 任职要求： 1.具备良好的管理能力和团队协作精神； 2.能够在快节奏环境中保持高效工作； 3.具备解决突发事件的能力； 4.具有优秀的沟通能力和领导力； 5.有在连锁企业相关工作1-3年以上，接触过排班训练订货系统 6.年龄在22-35之间，听指挥，有学习能力，不怕吃苦，

凉菜师傅（中工） 岗位职责 1.02负责川菜凉菜的制作，熟练掌握川菜经典凉菜和中高端新派凉菜的调味与摆盘； 2.02把控凉菜食材品质，严格遵循卫生标准，确保菜品新鲜、口感地道； 3.02根据时令及顾客反馈，创新凉菜口味与造型，提升菜品吸引力； 4.02合理规划凉菜档口工作，高效配合热菜、收银等部门，保障出餐效率； 5.02维护凉菜间设备清洁与安全，定期检查食材库存，避免浪费。 任职要求 1-3年川菜凉菜制作经验，熟悉川味凉菜的红油熬制、香料配比等核心工艺； -持有健康证，注重食品卫生与操作规范； -具备良好的审美能力，摆盘造型精致，符合餐厅定位； -责任心强，能适应高峰时段的工作节奏，团队协作意识佳； -有大型餐饮企业工作经验或特色凉菜技术者优先

擂饭招聘： 1⃣餐饮后厨主管，有管理后厨工作经验优先 2⃣后厨员工，会切配者优先录 3⃣寒假兼职 薪资福利：底薪+提成+全勤奖，包吃住，月休4天 工作满一年，工龄工资加100元。 鹏瑞利青羊广场负一楼擂饭 有兴趣者，欢迎面试/试岗 有意向电话联系

餐饮以小吃为主

招聘部长和主管职位，底薪加全勤及工龄奖金，包吃住，工作地点在四川成都柴达木路224号顺天府马坊店，工龄满半年享有每月额外100元，休息三天。

金牛区招聘 踏实能吃苦 有上进心即可 炉子 一名 工资 6800～7000 凉菜中工一名 工资4500-5000 墩子1名 4000-4500 中工1名 工资 4000-4500 月休息4天 工作时间 9.00-9.00 2点-4.30休息 值班轮值 宿舍近空调 洗衣机 24小时热水 要求 有一定的功底基础 踏实能干 服从安排 跑江湖的混子勿扰 街头 李师 同步 地址 成都市 金牛区

1、全面负责门店的日常运营与管理工作，达成公司制定的各项经营指标（营业额、利润、成本率等），打造卓越的顾客用餐体验，培养并打造一支高效、专业、稳定的运营团队 2、负责门店员工的招聘、面试、入职、培训、排班、考勤、绩效考核及团队建设 3、建立并实施持续的员工培训体系，尤其注重烤肉技艺（如肉品部位知识、烤制技巧）、服务礼仪 等专业技能的提升。 4、严格执行公司制定的各项运营标准、服务流程和管理制度，确保门店高效、标准化运行 5、严格控制食材、物料库存，与厨师长协同做好订货、验货、损耗管理，确保核心产品（如和牛、牛舌、特上牛小排等）的品质稳定 6、管理门店在大众点评、小红书等线上平台的声誉，积极回应线上评价 7、负责门店各项成本的控制，包括人力成本、食材成本、能耗成本、易耗品成本等，确保各项成本率在预算范围内。 8、负责门店的日常行政工作，包括与总部的沟通、报表的填写与提交等