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厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理现场管理SMT
一、岗位职责(工作地点:青岛) 1、落实SMT车间生产计划的执行与目标达成,保障产品按时交付; 2、依据生产安排完成产前准备,包括生产流转单、领料单、BOM等工艺文件的确认与实施; 3、主导生产过程中的质量控制、异常问题分析与改善措施制定,推进SMT工艺优化及生产效率提升; 4、每日班后完成设备常规保养、环境卫生清理、散料回收,并准确填写相关记录报表; 5、全面负责SMT车间人员管理与团队建设,监督生产纪律及现场5S规范的执行与落实。 二、岗位要求 1. 年龄不超过38岁,大专及以上学历,具备5年以上电子厂SMT车间管理经验,有家电类PCBA行业背景者优先; 2. 精通SMT车间运作管理,具有100人以上团队的实际管理经历; 3. 具备良好的职业素养与行为规范,富有团队协作精神; 4. 拥有较强的沟通能力、组织协调能力,能适应较高工作压力。
厂长/主管3-5年大专
职责描述: 1. 接收并评估项目计划及市场订单,统筹安排生产排程与管理工作,涵盖采购、加工、生产、装配、测试及发货等各环节的计划制定与执行; 2. 全流程组织与协调生产计划实施,确保各阶段按期推进,及时联动相关部门处理过程异常,保障交付周期的达成; 3. 依据生产计划制定物料需求计划,跟进物料到货进度,协调解决供应异常,确保物料齐套与供应稳定,支持生产有序开展; 4. 配合采购部门,在满足生产需求的基础上,按采购类别制定相应策略,优化采购成本,减少库存积压; 5. 参与仓库运营管理,确保库存数据准确、更新及时;通过库存数据分析,识别呆滞与无效库存,并推动有效处置,提升库存周转效率。 任职要求: 1. 具备3年以上中型制造企业生产计划、物料控制或相关岗位工作经验,有非标自动化行业背景者优先考虑; 2. 具备良好的逻辑分析与异常应对能力,对生产数据敏感,能通过数据分析发现问题并提出改善方案,提升生产运行效率,快速响应突发状况; 3. 具备较强的抗压能力与跨部门沟通协调能力,能在高强度工作节奏下推动各生产环节高效运转,确保交付目标顺利完成。
厂长/主管5-10年本科团队搭建/管理熟练使用ERP系统仓库选址规划
岗位职责: 1. 全面主持仓储部门的日常运营与管理工作; 2. 建立并持续优化仓储管理机制及作业流程,制定操作规范,推动作业标准化实施; 3. 统筹调配仓储团队及设备资源,依据订单需求合理安排任务,跟踪执行进度,确保高效运转; 4. 负责ERP系统的日常维护与数据监管,定期开展系统库存与实物盘点核对,保障账目数据精准; 5. 强化库存管控,防止职责范围内的库存积压或短缺,兼顾成本控制与服务水平; 6. 组织实施周期性盘点工作,监督盘点过程的真实性与准确性,分析差异原因并推动整改措施落地,确保账实相符; 7. 执行仓储区域安全管理规定,监督各环节安全作业行为,主动排查安全隐患并落实整改; 8. 积极对接财务、质量等相关部门,配合完成成本核算、审计检查及抽样检验等工作; 9. 联动相关职能优化供应链运作环节,从整体视角推进降本增效; 10. 推进团队建设,明确各岗位职责与绩效考核标准,提升员工专业能力,构建高效协作的仓储队伍。 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 熟悉仓库管理的各项专业知识与管理要求; 3. 熟练掌握ERP系统的操作与应用; 4. 具备5年以上机械制造行业仓储管理岗位工作经验; 5. 精通5S现场管理方法; 6. 工作时间早八晚五,偶有加班需求。 岗位福利:双休、五险一金、节日福利、带薪年假等
质量主管
7-9千/月
厂长/主管5-10年大专质量主管质量管理过程控制食品安全管理体系全面质量管理体系
核心岗位职责 1、质量管理 1.1负责分配区域生产车间质检管控的日常监督。 包括质检范围及落地执行程度的监督,主要通过质检数据及记录,反向监督质检工作实施的真实性、全面性。 包括现有质检范围的适用性,从质量管理角度出发,策划、评估现有的质检管控范围是否满足管理需求。 1.2负责分配区域生产车间质量数据的分析。 根据生产车间质检数据、性能检测数据,使用专业的质量分析工具,对生产制造能力、产品质量符合性、产品质量波动等进行分析,用于评价生产管控、质量管控及产品标准等的水平,并提出持续改善要求。 2、原材料质量管控 对接采购部、技术部,对外购原材料的质量进行管控,参与新品的导入评审、产品标准的制定,并将标准进行内部的质量检验培训。 主导进行外购原材料的质量评估。策划外购原材料质量水平的评价,包括评价的维度,评价数据的汇总分析,进行供应商审核。 3、检验流程全管控 执行《检验作业指导书》,进行各工厂的来料、制程、成品检验作业,并标识、异常反馈。 负责组织各阶段质量检验工作的执行及结果判定。 执行生产制程、来料过程中的不合格品控制,组织针对质量问题制定纠正、预防和改进、善后措施,并加以跟踪与验证。 4、实验室管理 负责实验室检测的及时性和准确性。 负责仪器需求评估及验收。 负责仪器内外校验管理、器具日常维护保养及器具异常处理。 5、团队管理与跨部门协同 建设、指导、培训、监督、考核质检队伍,提高质检人员整体质量检验水平。 负责质检员质量意识、检测能力等方面的培训策划及实施。 巡查工厂遵守执行质量制度情况,即时纠偏,内部通报。 根据分工和流程需要,配合部门内外其他岗位开展相应的工作。 任职要求 1、学历与经验 大专及以上学历,高分子材料、化工工程、包装工程、质量管理、机械机电类相关专业; 5 年以上制造业 质检工作经验,其中3年以上团队管理经验,有塑料包装 / 液袋 / 软质容器行业 经验者优先录用; 2、专业技能 熟悉 ISO 9001 体系,了解 HACCP,能独立编制检验规范与 SOP; 掌握原料常见检验方法(尺寸测量、厚度测量、拉力测试等),能操作卡尺、千分尺等检验工具; 了解 AQL 抽样标准(GB/T 2828.1),会用 8D、鱼骨图进行问题分析,能使用 Excel 做数据统计分析; 了解 FDA 、GB 4806.7(食品接触塑料材料)等标准。 3、管理能力 质量意识:对不合格零容忍,不妥协非合规 “特采” 需求; 沟通协调:能高效对接采购、生产、供应商,清晰传递质量要求,推动跨部门问题解决; 抗压能力:可应对紧急不良应用场景,快速制定处置方案; 细致严谨:对检验数据、合规性证明的审核严格,能识别细节风险。
生产副总监
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位内容: 1.统筹安排生产车间的日常运作,保障生产任务高效、优质完成。 2.监督生产各环节执行情况,确保符合公司制定的产品规范与工艺要求。 3.有效管控生产投入成本,减少损耗,持续推动流程改进与管理优化。 4.编制并完善生产相关报告及关键绩效指标数据,定期分析生产运行状况。 5.主动参与各类改进项目,为提升运营效率和企业长期发展建言献策。 任职要求: 1.大专及以上学历,食品工程或相关专业背景优先。 2.具备3年以上生产管理经验,熟悉生产管理体系与标准化作业流程。 3.拥有较强的沟通协调能力,能带领团队推进项目落地实施。 4.熟悉常用生产管理系统,具备基础的数据处理及报表制作能力。 5.注重执行成效,认同团队合作理念与企业文化,适应高强度工作节奏。
生产副总监
1.2-1.6万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理
1、配合上级开展年度目标规划与经营计划的分析与预测工作,依据生产事业部整体目标制定本部门下一年度具体实施目标 2、统筹生产车间日常运作,保障生产活动高效、有序进行,达成高质量产出要求 3、监督生产全过程,确保各环节符合公司既定的产品标准及工艺规范 4、优化生产成本结构,减少损耗与废品产生,持续推进生产流程的精细化管理与效率提升 5、编制并持续完善生产相关报告及关键绩效指标(KPI)数据报表,定期对生产进度与成效进行分析评估 6、主动参与各类改善项目,为推动企业长期发展提出可行性意见与创新思路 任职要求: 1、年龄35-45岁,本科及以上学历(食品工程、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑) 2、具备8年以上食品制造行业从业经历,其中5年以上企业管理岗位经验,3年以上同类职位工作经验 3、熟练掌握食品制造生产工艺流程及速冻食品相关产品知识;熟悉研发、生产、销售一体化运营模式,了解品质控制体系、生产设备特性;具备人力资源、财务基础及研发工艺方面的基础知识 4、具备良好的抗压能力;拥有出色的沟通协调能力、组织管理能力及成本管控能力;熟练操作常用办公软件
注塑生产主管
1-1.4万/月
厂长/主管5-10年大专注塑质量管理注塑工艺塑料
岗位职责: 1、全面主导注塑生产车间的安全运行与日常管理,科学制定生产排程,高效完成各项订单任务,保障生产过程安全规范、有序文明; 2、持续推进现场“6S”管理,优化车间作业环境,提升现场整洁度与工作效率; 3、负责生产设备及工装夹具的日常管理与维护,确保各类设施稳定运转,支持连续化生产; 4、落实公司成本管控要求,积极引入新工艺与技术手段,在保障质量与安全的基础上,持续压降制造成本,提升产出效率; 5、定期组织召开生产运营复盘会议,跟踪、评估、总结生产执行情况,及时识别问题根源并实施改进措施,保障产线高效稳定运行,持续提升生产管理精细化水平; 6、统筹员工组织与技能培训工作,激发团队积极性,确保人员能力持续匹配岗位发展需求,维持队伍稳定性; 任职要求: 1、统招大专及以上学历,具备10年以上注塑行业从业经历,其中至少5年车间管理实战经验; 2、具备较强的组织管理能力、沟通协调能力,能够有效应对和解决现场实际问题; 3、接受过质量管理体系、车间运营管理、6S管理等相关专业培训者优先考虑; 4、熟悉注塑工艺流程,能科学规划与调度生产计划;
青岛城阳区招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板、工地小工/杂工
300-400元/天
钢结构气保焊打板小工电焊二保焊
青岛市城阳区招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板、工地小工/杂工
青岛 城阳区
10月29日 19:38拨打电话
青岛城阳区招强电
300-400元/天
强电工
青岛市城阳区招强电
二保焊包住包吃3-5人月结两班倒汽车制造有机械常识焊工证吃苦耐劳
二保焊(可学徒)城阳机械厂9000-11000 工作时间:白班7:00-18:00 夜班18:00-7:00 二保焊:试用期24元/小时,过试用期班组计件9000-11000 上班10元/天 餐补 免费住宿 招聘年龄:22-45岁
城阳区水钻打孔
110-220元/天
打孔
城阳区水钻打孔
青岛 城阳区
10月29日 19:11拨打电话
青岛城阳区招装修木工
50-100元/天
装修木工
青岛市城阳区招装修木工
青岛 城阳区
10月29日 19:08拨打电话
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
诚聘在塑料厂干过2年以上管理有经验执行到位的车间主管
1.2-1.6万/月
主管
生产车间主管
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
主管厂长5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
【招聘】服装厂车间生产总管 公司简介: [公司名称]是一家专业从事[针织/梭织/男装/女装/童装/运动服等]生产加工的服装企业,拥有稳定的订单和成熟的生产团队。因生产发展需要,现诚聘车间生产总管一名,全面负责车间生产管理工作。 岗位名称:车间生产总管 招聘人数:1名 工作地点:贵州省威宁县贵州带嘻鸟服饰有限公司 薪资待遇:[月薪8000—10000元,具体面议] 岗位职责: 1. 全面负责服装生产车间的日常管理,组织落实生产计划,确保订单按时、按质、按量完成; 2. 根据订单交期制定排产计划,合理调配裁床、缝制、后整、质检、仓库等环节资源; 3. 跟进生产进度,及时协调解决生产过程中的工艺、质量、物料、设备等问题; 4. 负责车间质量控制,落实首件确认、过程巡检、成品检验等质量管理制度,降低返工率; 5. 控制生产成本,提升生产效率,减少面辅料及工时浪费; 6. 负责车间人员管理,包括人员安排、培训、考核、纪律及团队建设; 7. 落实车间安全生产、设备维护、5S现场管理等工作; 8. 做好生产数据统计与分析,定期向上级汇报生产情况; 9. 协调业务、技术、品控、仓库等部门,保障生产顺畅。 任职要求: 1. 高中/中专及以上学历,服装工程、生产管理等相关专业优先; 2. 5年以上服装行业生产经验,3年以上车间主管/生产厂长/生产总管等管理经验; 3. 熟悉服装生产流程、缝制工艺、流水线排产及质量控制要求; 4. 具备较强的生产计划、组织协调、人员管理和现场问题处理能力; 5. 责任心强,执行力强,能承受一定工作压力; 6. 有[针织/梭织/吊挂系统/精益生产/IE管理]经验者优先。 工作时间:[8:00—18:00,月休2天] 福利待遇:[包吃住/节日福利/等] 应聘方式: 有意者请电话联系或添加微信发送简历。 联系人:[潘先生] 联系电话: 微信: 面试地址:贵州省,威宁县,五里岗工业园区,工业四路,贵州带嘻鸟服饰有限公司 发布日期:202610月29日
厂长/主管
2-2.2万/月
主管厂长5-10年学历不限
厂长(高层管理) 1.掌握铸造、机加工相关工艺,独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ; 2. 掌握环保、安全等相关知识,负责工厂整体运营及其它相关事宜; 3. 执行能力、责任心强,沟通能力突出,沟通成本低; 4. 待遇:年薪25万-30万,根据能力定薪资; 5. 年龄 38 周岁以下; 6.能够接受长期出差。
拉长/助拉
8千-1万/月
生产组长/拉长免费培训月结1-3年学历不限
岗位职责:(必须具备电子行业生产管理经验) 1、负责DIP生产线的人员调度、作业流程管控及安全规范执行。 2、依据生产计划统筹生产任务,监控生产进度,协调各环节工作衔接。 3、组织填写生产日报表,统计产量数据,优化工位布局与人力配置,提升生产效率。 4、开展新员工岗位技能培训,持续提升员工作业熟练度。 5、落实现场5S管理要求,保持环境整洁有序,监督劳动纪律执行。
生产班组长
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责: 1、配合上级拟定生产目标及执行方案,推动任务目标顺利达成; 2、统筹车间生产运作,落实生产计划安排,确保各项生产任务按时按质完成,保障交付达成率100%; 3、负责班组生产流程与现场管控,落实安全规范,推进车间标准化作业管理; 4、主导班组质量管理工作,每个生产周期内完善质量体系资料,严格执行质量标准操作流程; 5、负责车间成本控制,优化生产效率、人均效能及物料使用率; 6、负责班组团队建设与管理,涵盖员工技能掌握情况、绩效完成状况及人员稳定性等指标; 7、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、年龄25-45岁,中专及以上学历,食品科学、食品工程或相关专业优先; 2、具备3年以上食品制造行业工作经验,2年以上管理岗位经历,1年以上相同职位经验; 3、熟悉食品制造工艺流程及速冻食品产品特性,掌握品质控制要点与生产设备运行原理;
设备主管
1-1.5万/月
生产设备管理员月结10年以上大专机械设备维保制冷设备自动化设备
岗位职责: 1、负责食品生产工厂的设备维护与日常管理,保障生产设备稳定运转; 2、编制并落实设备保养方案,定期巡检设备运行状况,防范设备故障发生; 3、快速响应突发性设备故障,及时抢修以恢复生产,最大限度降低停机损失; 4、参与新设备的选型评估与到厂验收,确保其满足实际生产要求; 5、持续提升设备运行效率,控制运维成本,助力生产效能提升。 岗位要求: 1、具备食品生产行业设备管理实践经验,掌握相关设备操作规范; 2、熟悉设备维修与保养技术,能独立分析并处理常见设备问题; 3、具备良好的沟通协调能力,可与生产部门高效协同作业; 4、有20人以上团队管理经历,能组织团队完成各项设备管理目标; 5、工作责任心强,职业态度端正,能承受一定工作强度与压力; 6、认同企业价值观及发展方向,愿意在设备管理领域深耕发展。 具备污水处理及制冷系统操作经验者优先考虑
其他生产营运人员月结经验不限本科橡胶材料
专业相符或相近,有意向者,公司可提供培养机会。 1:依据产品外形、尺寸及工艺需求,完成橡胶模具的设计工作 2:熟练运用3D与2D设计软件,开展模具三维建模及工程图绘制 3:结合不同橡胶制品特性及公司现有硫化设备,进行模具结构、分型面及冷流道系统的设计 4:参与模具试模与调试全过程,确保模具顺利投入生产使用 5:承担橡胶模具的NC编程任务,可独立完成编程并下达加工单与程序单 6:负责橡胶模具相关技术文档与图纸的编制与归档,确保设计的可行性与标准化管理
其他生产营运人员免费培训月结3-5年本科西门子PLC面向对象设计思维熟悉工业总线及通信、驱动原理自动化设备电气设备非标设备PLC开发调试
岗位职责: 1、 参与方案设计的多阶段综合评估; 2、 负责统筹协调软件系统、第三方设备等环节,梳理业务流程与系统功能架构; 3、 在开发方案确认后,承担程序编写与调试工作; 4、 负责操作站、触摸屏等人机交互界面程序的开发; 5、 编制项目电气控制相关技术文档(包括第三方设备及软件通信协议、控制系统使用说明等); 6、 承担设备到厂前的模块测试、程序离线仿真及系统离线联调; 7、 负责现场实施阶段的单机运行测试及系统在线联调; 8、 开展项目现场相关的培训支持工作; 任职要求: 1、 自动化或相关专业,统招本科及以上学历; 2、 符合岗位需求,熟练掌握相关工具软件操作; 3、 熟悉传感器及各类驱动装置的基本原理; 4、 具备3-5年开发与调试工作经验; 5、 工作态度严谨认真,具备较强的逻辑分析能力、现场实操能力,善于沟通协作,团队意识强,性格积极、诚实守信; 6、 有仓储物流类设备调试经历者优先录用; 7、 具备大型系统集成调试经验者优先考虑; 职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、免费班车、平台化创业公司、资深专家指导、自研行业开源框架培训提升
设备管理员
4-6千/月
生产设备管理员包吃社保1-2人月结
【诚聘】青岛宏顺泰机动车检测招设备管理员1名 岗位职责: -负责设备台账管理,确保账实相符 -督促设备维护保养及使用记录管理 -制定设备检定/校验、维护计划并实施 -建立管理设备档案 -组织设备购入与验收 任职要求: -大专及以上学历,3年以上汽车检测设备相关经验优先,熟悉新凌志设备 -具备良好沟通协调、分析解决问题能力 -工作负责,有责任心和敬业精神 薪资待遇: -4000-6000元/月,能力优异者可谈 -五险一金,提供工作餐 工作时间:8:00-17:00,规律作息 符合条件者欢迎"一键报名"或"立即沟通",期待加入!
设备研发主管
1.5-3万/月
生产设备管理员3-5年本科
岗位职责: 1. 负责技术改造团队的组建、培养与日常管理,厘清各岗位职责与工作目标,制定绩效考核机制,统筹安排技改任务,提升团队专业水平与执行效率。 2. 梳理生产设备运行中的实际问题,开展技改需求调研与可行性分析,拟定技改规划与实施路径,主导项目全过程管控,确保进度、成本、质量与安全达标,攻克关键技术难点并保障项目顺利落地。 3. 对现有设备进行排查与评估,提出优化改进方案,推动设备与生产工艺联动升级,跟踪行业先进技术动态,推进装备自动化、智能化改造,总结应用成果并完善相关技术资料。 4. 编制技改项目资金预算,审核设备采购方案,严格控制投入成本,识别潜在风险并制定应对策略,评估技改经济效益,持续优化后续改进计划。 5. 协同生产、工艺、采购等相关部门,及时同步技改进展,解决设备投入使用后的技术问题,定期向管理层汇报工作情况并协调资源支持。 6. 遵守公司各项管理制度,落实技改相关技术规范,负责专利申报及技术文件归档管理,完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计、自动化、机电一体化等相关专业。 2、5年以上设备研发工作经验,3年以上团队管理经历,具备同行业背景者优先考虑。 3、熟练掌握机械结构与电气控制原理,精通SolidWorks、CAD等设计工具,具有较强的项目统筹能力与技术攻关能力。 4、具备良好的沟通协调能力和抗压能力,目标导向明确,工作认真负责。
生产主管
1-1.5万/月
车间主任5-10年大专质量管理现场管理生产计划管理装配工艺钣金工艺铸造工艺全面质量管理体系
液袋车间/制管纸品车间 岗位职责: 1、全面主持车间日常运营,科学制定生产计划,高效组织生产,确保订单按时保质完成,落实安全生产规范; 2、持续推进现场“6S”管理,优化作业环境,提升车间整体生产秩序与环境水平; 3、负责生产设备、工装夹具的日常管理与维护,保障设备稳定运行,提高使用效率; 4、落实公司成本管控要求,积极推广新工艺、新技术,在保障质量与安全的基础上,持续降低制造成本; 5、定期组织召开生产分析会议,跟踪生产进度,识别问题根源,制定改进措施,保障产线顺畅运行,不断提升生产管理效能。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上生产管理相关工作经验; 2、工作踏实肯干,具备良好的沟通协作能力和团队精神; 3、有大型制造企业生产管理经历者优先录用; 4、注塑车间主任需拥有注塑行业10年以上从业经验; 5、液袋车间主任须具备较强的人员管理与团队搭建能力。 职位福利:绩效奖金、交通补助、通讯补贴、节日福利、提供住宿、五险一金、员工食堂
厂长/主管1-3年大专设备管理成本管理生产计划管理钣金工艺
【岗位职责】 1. 负责制造业全流程成本核算,归集材料、人工、费用,准确完成半成品、在制品及产成品的成本结转; 2. 对接车间、仓储、质检、采购等环节,审核领料、入库、报废、工时等单据,建立完整规范的成本台账; 3. 主导月度盘点工作,处理账实差异、不良品报废、返工损耗及边角料相关账务事项; 4. 按时完成月末关账结账,编制成本分析报表,识别超支异常情况,提出降本增效优化建议; 5. 维护BOM数据、物料编码及工序工时标准,配合审计、税务检查及内部数据核对工作。 【任职要求】 1. 财务、会计类专业大专及以上学历,持有初级会计职称,具备中级职称者优先; 2. 2年以上制造业现场成本核算工作经验,熟悉生产作业流程与运作逻辑; 3. 熟练使用金蝶或用友软件,精通Excel函数与数据透视表,有ERP系统操作经验者优先; 4. 数字敏感,工作细致严谨,具备良好的跨部门对账协调能力,严格遵守财务保密与合规要求; 5. 具备计件工资核算经验,或有机械、汽车零部件行业背景者优先考虑; 6. 能读懂钣金类图纸
生产副总监
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位内容: 1. 统筹安排生产车间的日常运作,确保生产任务高效、有序完成,达成既定的质量与产量目标。 2. 监督生产各环节执行情况,保障作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3. 有效管控制造成本,减少不良品产生,持续推动生产流程的优化与改进。 4. 编制并优化各类生产报表及关键绩效指标数据,定期分析生产运行状况并提出改进建议。 5. 主动参与各项改善活动,为提升运营效率和企业长期发展贡献思路与方案。 任职要求: 1. 拥有食品工程或相关专业大专及以上学历背景。 2. 具备不少于3年的生产管理实战经验,熟悉生产管理体系与实际操作流程。 3. 具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够带领团队顺利完成项目推进工作。 4. 熟悉常用生产管理系统,具备基础的数据处理及报表编制能力。 5. 注重执行成效,认同团队协作价值与企业文化理念,能胜任高强度、快节奏的工作挑战。
生产跟单
4-6千/月
生产跟单/文员3-5年中专/中技生产计划管理生产跟单
岗位内容: 1. 制定、分配并跟进车间生产任务单,确保达成生产计划目标; 2. 巡查生产线设备运行状况,及时处理异常情况并提出优化建议; 3. 编制与修订生产操作规程及相关技术文档,保障生产流程标准化; 4. 监控和评估产品质量,形成分析报告,提出可行性改进方案。 任职要求: 1. 具备生产管理或文职类相关工作经验,了解车间生产工艺及技术规范; 2. 熟悉生产计划制定、产线排程及资源调配等核心工作流程; 3. 具有良好的团队协作意识、责任意识和抗压能力,能高效组织生产作业; 4. 具备较强的数据分析能力和实际问题解决能力。
主管5-10年大专会开叉车能接受加班有管理经验有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.全面负责橡胶制品生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训,杜绝安全隐患 3.优化生产流程与人员配置,提升设备利用率和人均产出效率 4. 协调物料、质检、仓储等部门,保障生产各环节顺畅衔接 5. 负责车间员工绩效管理、技能培训及团队建设工作 任职要求: 1.具备橡胶制品或相关制造业车间管理经验,熟悉鼠标垫、地垫等橡胶产品生产工艺 2.具备良好的组织协调能力与现场问题解决能力 3.责任心强,执行力强,能适应生产一线工作环境 4.具备基本的质量管理与成本控制意识 5.学历不限,有相关行业3年以上生产管理经验者优先
其他生产营运人员1-3年本科金刚线钢帘线钨丝
岗位职责: 工艺优化与现场管理:负责钨丝生产冷拉环节的工艺参数调优与技术升级,推进标准化作业执行,持续提高产品良率与工艺过程稳定性,实现质量提升与成本降低的目标。 试验设备管理:负责钨丝生产厂区冷拉试验设备的日常运行管控,涵盖点检维护、周期性校准及台账建立,保障设备运行正常,确保试验任务高效推进。 数据驱动工艺沉淀:系统开展热拉、冷拉全流程工艺数据的收集、统计与关联分析,总结关键控制要素,输出标准化文档,为生产参数动态调整提供数据依据。 异常分析与闭环改善:针对冷拉工序中出现的不合格品进行根本原因分析(RCA),制定切实可行的改进措施,跟踪实施成效并完成闭环管理,快速响应现场工艺问题。 前后工序协同跟踪:全程跟进热拉试验样品在冷拉加工中的流转状态,完整记录各环节工艺参数,配合上下游工序优化匹配程度与流程衔接效率。 新产品研发支持:参与新品种、细径化产品的研发试制,承担冷拉工艺调试、参数确认与工艺定型工作,确保新产品平稳转入批量生产。 其他工作:落实上级安排的其他工艺技术及相关辅助性任务。 任职资格: 学历专业:本科及以上学历,金属材料、材料成型、机械工程等相关专业背景。 工作经验:具有2年及以上电镀、冷拉或金属线材加工相关工艺实操或技术岗位经验,具备钨钼材料行业经历者优先考虑。 能力素质:具备良好的沟通协作能力与整体统筹意识,能够有效推动跨部门协同作业。 职业素养:工作态度认真负责,积极主动,拥有较强的问题识别与解决能力,能根据项目需要定期出差。
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