
车间主任
1.2-1.5万/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人10年以上高中全职
1.全面负责机械加工车间的日常生产运营管理工作,统筹制定车间生产计划,合理调配人员、设备、物料等生产资源,确保生产任务按质、按量、按时完成,保障订单交付率达标。
2.主导车间生产流程优化与工艺改进,熟悉数控车床、铣床、磨床、加工中心等各类机械加工设备的性能、操作及维护保养,审核加工工艺方案,解决生产过程中出现的技术难题、设备故障和质量异常问题。
3.负责车间团队管理与人才培养,制定员工岗位职责与绩效考核标准,组织开展员工技能培训、安全生产培训,打造高效、协作的生产团队,提升团队整体专业素养和工作效率。
4. 严格落实车间安全生产管理工作,执行国家及公司安全生产规章制度,定期开展安全隐患排查、设备安全检查,杜绝安全事故发生,保障车间生产环境安全合规。
5. 把控车间产品质量,建立健全车间质量管控体系,监督生产过程中的质量检验工作,分析质量问题根源,制定整改措施,降低产品不良率,提升产品合格率。
6. 负责车间生产成本管控,优化物料消耗、设备能耗管理,减少生产浪费,控制车间运营成本,提高生产效益。
7. 协调与技术、质量、采购、仓储等部门的工作衔接,保障生产链条顺畅运转,及时反馈生产过程中的问题并协同解决。
8. 完成公司领导交办的其他车间管理相关工作。
生产车间副主任
7-8千/月
车间主任月结1-3年中专/中技全职
岗位职责:
1、负责统筹生产,确保订单按时保质交付;严控产品质量;
2、主导车间5S(整理、整顿、清扫、清洁、素养)落地,监督设备、物料及工具定置定位,优化生产线,提升作业效率;
3、负责生产现场安全管理。
任职要求:
1、30岁--45岁,具备一定的生产管理能力,工作踏实、认真;
2、熟悉吸塑,发泡,喷涂,钣金的工作原理和基本的技术知识,至少有上述其中一种生产单元的专业生产管理经验。
车间主任
8千-1.5万/月
车间主任3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 全面统筹车间日常生产运营管理,根据公司下达的生产计划,合理排布人员、设备、物料资源,保障产能、交期、成本目标按要求达成。
2. 牵头搭建并落地车间生产质量管控体系,严格执行日化喷雾器产品的工艺标准与质检流程,跟进生产全流程质量异常,推动问题闭环整改,持续提升成品合格率。
3. 负责车间现场规范化管理,严格落实5S管理要求、安全生产操作规范,定期开展设备巡检维护、安全隐患排查,杜绝生产安全...
生产主管
9千-1.4万/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验机械加工制造经验
任职要求:
1、高中或中专以上学历,理工类相关专业大专及以上者,*******;
2、具备5年以上相关行业工作经验,其中3年以上生产管理经历,有同规模企业或xxx知名企业生产管理背景者优先;
3、掌握偏贴、CFOG、ASSY等产品生产工艺流程、包装工艺流程及实际操作规范,了解各环节质量控制标准与实施方法;
4、熟悉ISO质量管理体系标准,具备较强的质量意识;
5、具有出色的团队管理能力,能持续提升部门员工的意识与技能,带领团队实现公司交付、品质与成本目标;
6、思路清晰、反应敏捷、分析问题全面细致,具备良好的沟通协调能力和抗压性,拥有较强的计划、组织、协调与执行能力;
7、熟练使用办公自动化软件及ERP系统;
8、持有安全主任或相关资格证书者优先。
岗位职责:
1、质量管控:依据公司质量标准达成各项质量指标,并持续推进质量优化工作;
2、计划达成:根据生产计划科学配置人员,及时跟进并反馈生产进度,确保任务保质保量完成,实现交付目标;
3、成本管控:持续提高人均产出,降低制造成本与物料损耗;
4、效率提升:通过消除浪费和提升作业效率,不断提高部门整体生产效能;
5、流程与标准:持续优化部门流程、制度与作业标准,匹配公司发展需求;
6、安全管理:通过宣导、培训、检查、考核及资料归档,落实安全生产措施,杜绝安全事故发生;
7、人员管理:负责生产与工艺团队的人力管理,包括指导、培训及内部工作协调,持续提升员工能力,减少关键岗位人员流动;
8、数据分析:按时完成对生产计划、过程质量、制造成本、生产进度、标准工时等数据的记录与分析;
9、设备管理:落实生产设备的维护、保养及相关安全管理工作;
10、完成上级领导安排的其他工作任务;
11、具备制作PPT汇报材料的能力
机加工车间主任
1.5-1.8万/月
车间主任5-10年大专车间管理
1. 对机械加工生产及业务过程进行管理。
2. 对订单进行全流程的跟踪,并及时进行业务总结。
3. 对生产工艺和质量进行持续改进。
【岗位要求】
1. 中专以上学历,机械、材料、自动化等相关专业优先;有责任心,团队意识强,品质、效率观念强,好学习。
2. 五年以上机械加工及生产管理经验;8年以上电脑编程经验。
3. 熟悉各类零件的机械制造,对加工工艺有基本的了解。
4. 精通编程软件,熟悉CAD绘图及三维建模,具有综合管理的能力。
5. 本公司主要加工数控机床套件、五大件及部分焊接件为主,有团队的优先。
工作地点:江阴市月城镇锡澄路1023号,中国石油站对面。
冲压车间主管
9千-1.2万/月
车间主任包吃有提成1-2人月结3-5年中专/中技全职汽车件冲压五金冲压五金模汽车零部件冲压件冲压厂有生产管理经验钣金工艺经验冲压工艺经验汽车经验
有责任心,对五金汽车类冲压件有丰富的实战经验,能通过科学的管理及优化,把工厂效率,质量,安全提升。能从计数实行计件,能够不断优化提高生产效率,减少无用时间
任职资格:5-10年冲压生产管理实践经验冲压流程,工艺,熟悉设备等,对自动化机械手及ERP流程熟悉的有实干者。 非电子及端子模,需要较强动手能力及对设备,流程,工艺,异常处理能力
工作时间:其他面议
五金车间主管
1-1.5万/月
车间主任月结1-3年学历不限表面处理工艺经验半导体经验自动化设备经验机加工工艺经验
具备责任感,执行力强,有五金厂管理经验者优先考虑
车间主任
8-9千/月
车间主任包吃有提成1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故
4.指导班组建设与员工技能提升,营造积极协作的团队氛围
5. 定期分析生产数据,向管理层提交运行报告并提出改进建议
任职要求:
1.具备制造业车间管理经验,熟悉生产全流程及现场管控要点
2.具备良好的组织协调能力与应急处理能力,责任心强
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 有精益生产、6S管理或ISO体系推行经验者优先
5. 身体健康,能适应车间环境,服从工作安排
家电厂新厂日结300下班结账包吃住三餐免费
8-9千/月
长白班电器厂操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。
4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏泰州
配件厂新厂日结300下班结账包吃住三餐免费
8-9千/月
长白班操作工配件厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。
4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
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工作地点江苏泰州
无锡山姆沃尔玛肯德基招聘骑手|全勤|可预支
6-8千/月
配送外卖骑手3-5人日结
山姆 商圈 肯德基 奥乐齐附近站点安排
可以日结的站点,每日可预支,单量爆多,单价高。
商圈取餐集中,跑单路况好!保证充足订单!
订单多,好配送,工作自由全职骑手享受高峰期补助
系统优化派单,可兼职
要求:会看导航,会骑电瓶车,可兼职,可长期
当天入职当天上班
爆单爆单 每天可以预支70元!!
有补贴额外福利
车间主任助理
6千-1万/月
车间主任包吃1-2人月结1-3年大专全职
岗位职责
1、协助制造部长统筹车间生产计划、排产安排、进度跟踪、交期把控,落实每日、每周生产任务落地,及时跟进生产异常、返工、待料问题并协调解决。
2、熟悉压力容器生产全流程,跟进筒体、封头、焊接、组装、试压等工序进度,保障订单按期交付。
3、能看懂压力容器图纸,根据图纸审核用料清单,负责原材料、钢材配件的采购申报、提报计划、采购进度全程跟踪。
4、负责到厂钢材、板材、型材等原材料到货核对、外观检验、规格数量核对、来料验收对接,配合质检完成进厂材料检验工作。
5、熟练看懂机械图纸、压力容器装配图,会使用CAD简单改图、制图者优先,协助工艺核对、尺寸复核、图纸更新、生产工艺交底。
6、协助部长管理车间生产纪律、6S现场、设备点检、班组协调、日常生产台账统计与汇总。
7、对接技术、质检、采购、仓库部门,跟进生产工艺文件、送检资料、监检资料整理归档。
8、参与生产优化、降本增效、质量问题复盘,协助完成体系审核、换证检查相关生产类资料。
9、负责生产会议记录、每日生产进度汇报、数据报表整理,完成部长交办的各项生产管理工作。
任职要求
1、机械设计制造、材料、焊接、机电一体化等工科专业优先。
2、有压力容器、机械设备、重工制造行业生产、物料、工艺经验优先,熟悉压力容器生产流程。
3、能熟练看懂机械图纸、压力容器图纸,会根据图纸核算用料、审料;会CAD绘图、改图者优先录用。
4、具备原材料来料检验、采购申报、物料跟进经验者优先。
5、沟通协调能力强,细心严谨、执行力强、抗压性好。
6、熟练办公软件,擅长台账、报表、数据整理。
7、有相关工作经验者或符合以上专业学历者,条件可适当放宽。
车间主任
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹纯水设备工艺、定压补水系统运行与优化
2. 组织落实生产计划,监督工艺执行与质量控制,确保设备稳定高效运行
3. 审核并指导技术图纸的识读与应用,协调解决现场安装、调试及工艺问题
4.管理车间人员、设备、安全及5S现场,推动标准化作业与持续改进
5. 配合技术、质检、采购等部门完成跨职能协作与项目落地
任职要求:
1.熟悉纯水处理、定压补水等暖通/水处理工艺原理及系统构成
2.能独立看懂机电装配图、工艺流程图及控制系统图
3. 具备车间管理经验,有水处理设备制造或工程项目实施背景者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
5.学历不限,持有相关特种作业证或工程师职称者更佳
车间主任
6千-1.2万/月
车间主任包住3-5人月结3-5年大专全职有生产管理经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能
3. 监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
4. 管理车间人员排班、绩效考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围
5. 控制物料损耗与生产成本,配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产流程、精益生产及5S现场管理方法
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4. 责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
车间主任
4-6千/月
车间主任1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准与操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展技能培训、绩效考核与团队建设
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查整改隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理环境
5.有班组长晋升经历或制造业基层管理经验者优先
车间主任
5千-1万/月
车间主任1-3年高中全职有生产管理经验
1.负责CNC设备的编程、调试与日常维护,保障生产正常运行
2.依据图纸独立完成零件加工,把控产品精度与质量
3.协助代教新员工落实车间安全生产规范
任职要求:
1.年龄20-45岁
2.学历高中以上
3.能独立完成CNC设备调试
4.熟悉三菱及法兰克(FANUC)系统
5.有两年以上相关工作经验
薪资待遇:
面议(能力强者待遇从优)
福利待遇:
提供餐补,房补,购买社会保险,另设全勤奖
苏州吴中区钣金厂文员年龄28-38岁
5-6千/月
工厂文员包吃1-2人1-3年中专/中技全职单休跟单经验机械加工制造经验
钣金厂文员 年龄28-38岁
生产主管
8千-1万/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经
岗位职责:
1.依据生产任务需求,制定并落实企业生产排程;
2.统筹生产团队管理,监督各班组生产进度与执行情况;
3.定期巡检作业现场,及时纠正操作偏差,处理生产过程中的故障、异常及突发状况;
4.审核生产计划及物料进出库凭证,管控制造成本,分析投入产出效率,协调各环节保障生产目标如期达成;
5.落实产品质量管控,优化设备工艺参数并组织维护保养,实施生产区域6S管理考核;
6.贯彻公司临时调度指令与工作安排,反馈并协同解决现场生产难题;
工作要求:
1.学历要求:大专及以上学历;
2.经验要求:具备三年以上生产管理相关工作经验;
3.能力要求:熟悉生产计划编制流程,掌握过程质量控制方法,具备生产成本管理能力,拥有良好的沟通协调与组织能力,能熟练运用办公软件完成文档处理工作;
工作地点:泰州
薪资待遇:
1、年薪9万-12万;
2、收入构成:保底月薪+产值达成奖励;
3、产值达成奖励:每月核定生产产值,超出年度计划部分给予高额激励,生产效率越高,单月产值越高,奖励相应越多;
4、员工正式录用后即按规定缴纳社会保险(五险);
5、在职期间,公司免费提供工作餐;
6、外地或通勤距离较远的员工可享受免费住宿,宿舍配备空调和热水淋浴设施。
机械焊接车间主任年龄45岁以内包吃包住五险绩效奖金团建节假日带薪休假
9千-1.2万/月
车间主任经验不限中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验
工作职责
1、负责焊接车间生产管理,保证生产计划的完成和产品质量的稳定;
2、组织生产作业流程,安排生产线工人的工作任务,优化生产制造流程与提高工效率;
3、能够随时处理车间内部异常情况,及时制定调整方案,并组织实施;
4、通过与其他部门积极沟通协作,保证车间生产计划顺利执行。具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够有效地推进生产计划;
5、能够熟练应用ERP(MES、U8)等生产管理软件;
6、有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验,并能适应高强度的工作节奏。
机器视觉工程师
1.3-2.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科视觉图像算法C#halconVisionPro深度学习算法运动控制算法机器视觉
1. 可主导视觉项目的设计与开发(硬件选用、软件编写、使用调试),提供整体视觉软硬件解决方案。
2.精通VisionPro、Halcon算法,了解其它主流视觉算法。
3. 有运动控制卡使用经验优先。
4. 攻关行业技术难点申请专利,并指导中/初级工程师完成技术研究。
5. 3年以上工业自动化机器视觉检测行业项目经验。
6. 熟练使用VB.NET/C#其中一种编程语言,熟练使用Visual Studio开发平台。
7. 本科以上学历,计算机、电气工程、机械工程、光学专业,光学或照明专业知识者优先考虑。
8. 熟悉光源和相机选型,独立完成项目评估实施。
研发主管
2.5-4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责
1. 制定技术研发规划,明确产品开发路径,评估技术实现的可行性,保障研发方向与公司业务发展相一致。
2. 主导研发人员的引进与培养,构建高效协同的技术团队,指导并解决团队在技术实施中的关键问题。
3. 推进技术革新,持续优化现有系统架构与性能。
4. 开展跨部门联动,与市场、运营等职能保持有效沟通,确保研发资源合理配置与需求顺利落地。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,通信、电子、电气、机械或材料类相关专业。
2. 具备扎实的电子电路理论基础,或掌握电容器相关基本知识。
3. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程绘图工具。
4. 拥有5年以上研发工作经验,其中至少2年团队管理经历,具备薄膜电容器研发或新能源汽车MCU领域实际项目经验。
服装生产车间主管
1.3-1.6万/月
车间主任5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.全面负责服装生产线的日常运营,保障生产环节顺畅高效。
2.严格把控生产各阶段的质量要求,确保产品满足公司及行业规范。
3.持续改进生产工艺,推动效率提升与品质优化。
4.策划并落实团队协作机制,促进成员之间的交流与协同配合。
5.定期汇总分析生产数据,及时汇报进展,确保达成既定目标。
任职要求:
1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成任务。
2.熟悉服装制造流程及相关的质量控制标准。
3.能熟练操作生产相关软件及设备,支持设计与制造衔接。
4.具有较强的应变能力,可在生产突发情况下快速响应并解决问题。
5.拥有良好的合作意识,能够激发团队积极性,共同实现生产指标。
总经理助理
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科电渣重熔真空熔炼有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验成型工艺经验锻造热轧
【岗位职责】
1. 协助总经理推进生产管理,参与生产计划的制定,跟进生产全工序(熔炼、电渣、锻造、热轧/冷轧、冷拉、热处理、酸洗等)的进度,收集生产数据并整理分析,及时向总经理反馈生产瓶颈,协助制定优化方案。
2. 辅助总经理把控产品质量,跟踪各生产工序的质量检验流程,协调处理质量异常,参与质量改进会议,推动质量管控体系完善,确保产品符合行业及客户标准。
3. 负责总经理日常工作的事务协调,包括安排会议、整理会议纪要,跟进总经理决策事项的执行进度,及时汇报进展与结果。
4. 协调技术、生产、质量、采购等部门间的工作衔接,传达总经理的工作指令,解决跨部门协作中的沟通问题,保障公司生产经营目标的推进。
5. 完成总经理交代的其他任务。
【岗位要求】
1. 学历:本科及以上。
2.专业:金属材料工程、材料成型、冶金工程。
3. 行业经验:4年以上高温变形合金、精密合金、不锈钢行业工作经验。
4. 能力要求:统筹能力、跨部门沟通能力、解决问题的能力、团队管理能力、计划协调能力。
仓库主管
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 统筹仓库日常运作,合理分配人员任务,确保出入库流程高效有序。
2. 落实仓库6S管理及安全规范,监督现场执行情况,保障作业环境整洁安全。
3. 协调到货接收与发货安排,对接相关部门确保货物及时准确流转。
4. 组织并监督装卸作业,确保装运过程规范、数量无误、按时完成。
制冷系统设计工程师(J43983)
1.3-2.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责冰箱平台的制冷CBB开发。
2. 负责产品质量改善、降本、提效、竞品分析及产品优化。
3. 关注行业动态,研究行业发展,确保平台产品竞争力。
【岗位要求】
1. 制冷相关专业本科或硕士学历。
2. 具备冰箱制冷系统设计工作3年以上工作经验。
栏目概述
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