工作内容 1.负责车间生产运行，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并上报处理，保障生产效率与产品品质； 3.负责生产车间的日常运营维护，确保各工序有序衔接、流程顺畅。 任职要求 1.身体健康，能适应长期站立作业及重复性操作； 2.工作认真踏实，具备较强的抗压能力与责任心； 3.具备一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及相关操作标准。

职责描述： 1. 负责公司农化产品包装的结构设计、选型与验证，提供科学合理的包装解决方案 2. 承担公司自有品牌产品的包装开发任务，并完成相关技术文档的编制工作 3. 对现有产品包装结构及工艺进行持续优化，以提升生产效率、保障质量稳定性并降低制造成本 4. 协助开展包材在来料检验、生产应用及客户反馈中出现的质量问题分析与处理 5. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 包装工程、机械、高分子材料等相关专业本科及以上学历，具备4年以上包装开发或包材品质管理经验 2. 掌握纸类、塑料及复合材料等常用包装材料的基本性能与生产工艺，熟悉相关检测标准与测试方法 3. 了解国家标准及国内、海运物流环境特点，掌握物流环节对包装性能的技术要求 4. 熟练操作CAD、Creo、UG等二维与三维设计工具，具备产品或模具设计能力 5. 具备项目管理经历者优先，有整体包装系统解决方案实践经验者优先 6. 具备良好的沟通表达能力，抗压能力强，富有服务意识和团队协作精神

1. 负责整车各系统结构的布局与设计工作。 2. 依据项目实际需求对设计方案进行优化调整。 3. 协同各相关部门推进设计落地与实施。 4. 持续关注并促进技术革新与应用实践。 岗位要求： 1. 车辆工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 具备3年以上相关领域工作经验。 3. 熟练掌握CATIA、AutoCAD等设计工具。 4. 具备良好的沟通协调及团队合作能力。 5. 对汽车行业发展具有高度热情与兴趣。

一、招聘对象： 生产工段长6名，需参与轮班管理 储备生产经理2名，可接受外派至异地工厂 二、岗位职责: 1. 负责生产车间的日常运作与现场维护，保障生产流程有序进行。 2. 对生产各环节进行监督，确保产品品质达到规定标准。 3. 快速处理生产过程中发生的各类异常情况，维持高效生产节奏。 三、任职要求： 1. 具备3年以上生产制造行业现场管理经验，拥有较强的组织协调能力及沟通技巧。 2. 工作态度严谨细致，具备高度的责任意识。 3. 能够灵活应对生产现场突发问题，具备较强的应变能力。

1. 主机厂月度计划评估、工单审批及发货进度跟进 2. 分析仓库成品库存情况，推动技术变更的改制执行并完成数量统计 3. 汇总整月计划相关数据并编制报告，处理异常数据问题 4. 协调计划业务相关的各部门工作，维护与主机厂客户对接人员的良好关系，保障计划工作顺利推进 5. 负责部门内各岗位员工的业务培训与能力提升

1.铝合金门窗工厂厂长，负责统筹生产与销售环节的订单执行进度 2.需具备门窗加工相关工作经验 3.熟悉门窗加工工艺流程

岗位职责： 全面负责调味品、蔬菜车间的日常生产运营，制定并落实生产计划，确保生产任务按时、保质、保量完成。 科学调配人员配置，持续优化生产流程，提升生产效率，有效控制生产成本。 严格执行产品质量管控，建立健全质量管理体系，保障产品符合食品安全规范及企业质量标准。 负责车间设备的日常管理与维护，编制设备保养计划，及时排查故障，确保生产设备稳定运行。 强化现场管理，维持车间环境整洁有序，落实安全操作规程，推进安全生产责任制实施。 与采购、销售等相关部门保持高效协作，统筹协调生产与上下游环节，保障供应链高效运转。 岗位要求： 大专及以上学历，食品、农学等相关专业优先，具备食品行业生产管理经验者优先考虑。 熟悉食品生产工艺流程，掌握生产质量管理相关知识，具有较强的质量把控意识。 具备良好的团队领导能力，能够有效激励团队成员，增强团队凝聚力与执行能力。 具备突出的问题处理与应急响应能力，能迅速应对生产过程中的突发情况。 工作认真细致，责任感强。 可适应倒班安排，带领团队顺利完成各项生产目标

岗位职责： 1、全面负责工厂生产运营管理工作，制定生产环节的各项管理制度与操作规范，组织并监督生产团队高效完成各项生产任务。 2、统筹管理生产过程中的安全作业、质量保障、设备保养、量值传递、职业健康防护及生产数据统计等相关工作。 3、牵头组织技术部门按照国家标准制定企业产品标准、技术规范及生产工艺流程文件。 4、组织实施生产设备的定期检修与日常维护工作，确保设备稳定运行。 5、负责生产计划调度与成本控制，科学安排生产班次，优化能源使用，持续降低制造成本。 6、对生产线操作人员、维修人员、司炉工、污水处理工、统计人员及安全管理人员开展业务指导与技能培训。 7、配合总经理拟定公司战略发展目标及年度生产方案，并推动生产计划的执行与落地实施。 任职资格要求： 1、年龄30-45岁，中专及以上学历，动物科学、畜牧、机电类相关专业优先考虑。 2、具备10年以上制造型企业生产经理或同等职位管理经验，有饲料、肥料、食品、机械、化工等行业背景者优先。 3、精通生产运作与质量管理体系，具备出色的计划统筹、过程控制与组织协调能力，能够有效实施生产全过程监管。 4、责任心强，具有优秀的领导才能和团队协作意识，表达清晰，具备良好的沟通写作能力。 5、能接受出差或在省内项目地短期派驻。

岗位职责： 1、全面负责工厂生产运营，制定生产环节的各项管理制度与操作规范，组织并监督生产团队高效完成各项生产任务。 2、统筹生产过程中的安全管理、质量把控、设备保养、量值传递、职业健康防护及生产数据统计等相关工作。 3、牵头组织技术部门参照国家标准制定企业产品标准、工艺技术规范及生产流程文件。 4、组织实施生产设备的定期检修与日常维护，保障设备稳定运行。 5、负责生产计划调度与成本管理，科学安排作业班次，优化能源使用，有效降低制造成本。 6、对生产线操作工、维修人员、司炉工、污水处理员、统计人员及安全管理人员开展业务指导与技能培训。 7、配合总经理拟定公司战略发展方向及年度生产目标，并推动生产计划的执行与落地。 任职资格要求： 1、年龄30-45岁，中专及以上学历，动物科学、畜牧、机电类相关专业优先。 2、具备10年以上生产制造型企业生产经理或同等管理岗位工作经验，有饲料、肥料、食品、机械、化工等行业背景者优先。 3、精通生产运作与质量管理体系，具备出色的计划统筹、过程控制与跨部门协调能力。 4、责任心强，具有良好的领导力、团队协作意识及语言文字表达能力。 5、能适应出差或在省内项目地短期派驻。

岗位职责 1. 带领团队完成焊接、加工等工序所需工装夹具的设计任务； 2. 组织团队开展新产品开发过程中工装设计、工艺制定及产品性能验证工作； 3. 主导车间工艺改进，推进工装夹具的自动化升级与技术改造； 4. 负责团队管理与人员能力提升，推动团队持续发展； 5. 协同其他部门提供技术支持，保障项目顺利实施； 6. 具备良好的沟通协调能力，执行力强，能适应高强度工作环境。 任职资格 1. 大专及以上学历； 2. 机械类相关专业背景，熟练使用机械设计及研发类软件；

招长期二保焊工人

胡家楼钢材市场招两名电焊气保焊帮工，熟练焊接环保设备，非诚勿扰，电话

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璀璨公园清垃圾，有能干的联系，需自带几根垃圾袋和铁锹，扛一层楼，电话

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岗位职责： 1.全面负责预制梁厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与进度协调 2.组织落实桥梁预制构件（T梁、箱梁等）的生产、检验、存放及发运全流程管理 3.监督执行国家及行业桥梁施工规范、安全生产标准和环保要求 4.管理技术团队与一线作业人员，开展岗前培训、安全交底与绩效考核 5. 对接设计、监理及施工单位，及时处理技术问题与现场变更需求 任职要求： 1. 具备桥梁工程、土木工程或相关专业背景，学历不限 2.有预制梁厂负责人或大型桥梁项目技术管理经验者优先 3.熟悉桥梁预制工艺、钢筋加工、混凝土配合比及张拉压浆等关键技术 4. 具备较强的组织协调能力、质量安全意识和应急处置能力 5. 能适应驻场工作，责任心强，具备良好的职业操守

有木包装行业工作经验、熟悉木工机械、有基层管理经验，有协调能力。包吃住，待遇面议。

岗位职责 1、生产统筹管理：全面负责硅胶制品（硅胶配件、日用品、杂件、密封圈等）车间日常生产管理，根据订单计划安排机台、人员、产能，确保交期准时、产能达标。 2、现场制程管控：熟悉硅胶模压、挤出、滴胶、注塑等工艺，把控硫化、调机、脱模、修边全流程，解决生产过程中的毛边、缺料、气泡、变形、色差等常见不良问题。 3、品质与效率提升：主导制程巡检、首件确认、量产稳定性管控，统计良率、报废率，持续优化生产工艺，降低损耗，提升整体生产效率。 4、人员与班组管理：负责车间员工排班、培训、绩效考核、现场纪律管理，培养熟手员工，稳定班组人员结构，提升团队执行力。 5、设备与物料管理：管理硫化机、模具、生产辅料的日常保养与点检，管控原料领用、耗材损耗、模具保养，配合仓库做好物料对账与库存管控。 6、安全生产与5S管理：落实车间安全生产规范，排查设备、用电、操作安全隐患，维持车间5S整洁、标准化生产环境，杜绝工伤及安全事故。 7、报表与对接工作：每日统计生产产量、不良数据、出勤情况，提交生产报表；对接业务、品控、仓库，跟进订单异常、品质异常、交期异常并及时整改。 任职要求 1、经验要求：5年以上硅胶制品厂生产主管/带班管理经验，熟悉硅胶模压生产整套流程，懂调机、调工艺、修模基础优先。 2、技能要求：精通硅胶生产制程、常见不良改善方法，能独立排产、管品质、管人员、控成本，能快速处理车间突发生产异常。 3、能力要求：具备良好的现场管理能力、统筹能力、沟通协调能力，执行力强，能抗压，可配合车间赶货安排。 4、素质要求：做事踏实负责、原则性强、有责任心，懂工厂规范化管理，有团队管理经验。 5、学历年龄：学历不限，25–48岁，有实体工厂管理经验优先。 薪资待遇 1、综合薪资：8000/15000元/月（根据能力、经验面议，能力优秀薪资可谈） 2、每月按时发薪，加班补贴、绩效奖金、全勤奖、产能提成、年终奖金。 3、车间环境整洁，工作稳定，订单充足，长期有事做。 4、包吃住/住宿补贴、食堂伙食完善，带薪年假、节日福利。 5、晋升通道完善：主管→生产经理，长期稳定发展。 工作职责亮点（适合吸引熟手）

招聘五金主管和木工组长诺干名，需从事过奢饰品和化妆品及珠宝道具行业五年以上者。联系方式马先生、电话（微信同号）

1. 生产管理：统筹焊接车间生产安排，合理调配人力、物料，跟进生产进度，确保订单按期完成。 2. 工艺品质：制定并优化焊接工艺，处理气孔、变形、裂纹等质量问题，把控产品焊接质量，跟进新品试产。 3. 设备成本：落实焊机、工装等设备维保，降低故障；管控焊材、气体等耗材使用，控制生产成本。 4. 人员安全：负责团队培训、考核与日常管理；严守焊接安全规范，落实5S管理，排查安全隐患，防范事故发生。

岗位职责： 1、主导新鞋款的创意设计与开发，掌握并应用时尚潮流趋势； 2、依据品牌定位，结合市场动态与流行元素，制定产品开发策略； 3、针对市场变化、产品架构、材料选择及制作工艺等环节，提出系统性设计规划； 4、根据既定的设计方向与构思，独立完成产品的创意表达与设计落地； 5、负责国内外市场信息的收集与分析，涵盖流行趋势、技术发展、面料辅料、用户需求及相关行业资讯，并形成报告； 6、平衡产品创新与成本管理，实现设计价值与成本控制的有效结合； 7、独立完成系列化鞋款图稿设计，并配套选定所需面辅材料； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计、平面设计或相关专业背景； 2、具备5年以上服饰或鞋类设计工作经验，手绘功底扎实，熟练使用各类电脑设计工具； 3、美术基础深厚，色彩把控精准，富有创造力与想象力； 4、对时尚潮流具有敏锐洞察力和快速反应能力； 我们的优势： 1、产品方面——拥有自有直营工厂，全系产品自主生产，具备强大供应链支持。设有品牌部与供应链管理部门，产品拥有自主知识产权； 2、晋升方面——建立完善的晋升体系与人才培养机制，每年提供两次晋升机会，发展空间广阔； 3、培训方面——针对不同岗位与职业阶段的员工，配备系统化培训方案； 4、氛围方面——团队年轻化，平均年龄27岁，人际关系简单透明，工作氛围积极轻松； 5、环境方面——办公地点位于潍坊市高新区核心商务区——高新软件园，办公空间开阔明亮； 6、福利方面——缴纳潍坊本地社保，定期发放节日福利，并组织多样化的团建及节庆活动福利。

岗位职责： 1、主导新鞋款的创意设计与开发，掌握并应用当前时尚潮流； 2、依据品牌定位，结合市场动态与流行元素，制定产品开发策略； 3、围绕市场趋势、产品架构、材料选择及制作工艺等环节，提出系统性设计规划； 4、根据既定的设计方向与构思，独立完成产品的创意表达与设计落地； 5、负责国内外市场信息收集，涵盖流行趋势、技术发展、面料辅料、用户需求及相关行业资讯，并进行整理分析与汇报； 6、平衡产品创新与成本管理，实现设计价值与生产效益的统一； 7、独立完成系列化鞋款的设计图稿，配套选定所需原辅材料； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计、平面设计或相关专业背景； 2、具备5年以上服饰或鞋类设计经验，手绘功底扎实，熟练使用各类电脑设计工具； 3、美术基础深厚，色彩把控精准，具备丰富的创意想象力； 4、对时尚潮流具有敏锐洞察力和快速捕捉能力； 我们的优势： 1、产品方面----拥有自主直营工厂，产品全流程自产，具备强大供应链支持。设有品牌部与供应链专项团队，保障产品原创版权； 2、晋升方面----建立完善的晋升体系与人才培育机制，每年提供两次晋升机会，发展空间广阔； 3、培训方面----针对不同岗位及职业发展阶段，配备系统化培训支持； 4、氛围方面----团队年轻化，平均年龄27岁，工作氛围开放透明，无复杂人际关系； 5、环境方面----办公地址位于潍坊市高新区核心区域——高新软件园，办公空间开阔明亮； 6、福利方面----缴纳潍坊本地社会保险，享有节日礼品、定期团建及节庆活动等多项员工福利。

服装纺织品检验包装

招聘两名会熟练‘编程操机’看图纸工装工艺的老师傅，工资福利面谈 原标题：《cnc编程主管》

1. 负责生产订单的处理，保障信息精准无误； 2. 实时跟进生产进展，动态更新执行状态； 3. 统筹管理生产各类文件，确保资料完整且便于追溯； 4. 与供应链及生产团队高效协同，持续优化作业流程。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

熟悉并了解家居行业的工艺流程，把控产品质量，人员管理，现场5S等。

该岗位需要常驻生产车间，如无法接受工作环境请勿投递。 岗位职责： 1.负责车间生产数据的收集、整理与归档，确保信息的及时性和准确性； 2.编制各类统计报表，为管理层提供决策支持； 3.协调车间内部信息流转，确保各部门间数据沟通顺畅； 4.跟踪生产进度，协助完成生产计划的执行与调整。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和分析能力； 2.具有良好的组织、协调能力，注重细节，工作认真负责； 3.具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够高效完成跨部门协作； 4.有食品行业相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 依据客户及项目在产品开发阶段的需求，制定SMD锡膏印刷/SPI/贴装等环节的工艺技术方案； 2. 在产品NPI阶段，主导所负责工序段的样品工艺设计，完成问题分析、对策制定、闭环处理与经验总结，保障产品顺利转入量产； 3. 落实部门工艺发展路线图中分解下达的工艺研究任务，开展技术研究并形成沉淀，持续丰富和完善工艺技术资产； 4. 产品进入量产阶段后，负责所辖工序段的良率表现与工艺稳定性，通过持续优化手段提升制程能力，并对生产线异常进行根因分析、改善推动、闭环管理与复盘总结； 5. 主导SMD相关工艺段的技术工作，组织并指导小组成员开展技术能力建设与专项培养； 6. 精通SMD领域Jetting点胶工艺应用，包括底填、包覆等典型场景； 任职要求： 1. 具备本科或以上学历； 2. 拥有3年以上SMD锡膏印刷/SPI/贴装等工艺开发或量产维护相关工作经验； 3. 具备新产品导入阶段的工艺开发能力，累计NPI工艺实践经历不少于2年； 4. 英语能力突出者优先考虑

岗位职责： 1、全面主导生产管理事务，组织并落实生产计划，达成企业既定生产目标； 2、监控生产流程中各项工艺执行、质量管控、设备运行、成本控制及产量达成情况； 3、推进公司成本管控策略，在保障产品质量与提升产出效率的基础上实现降本增效； 4、负责生产制度的审定，厂区安全规范及6S管理的执行监督，推动各部门按时完成整改； 5、处理各类突发性或临时交办的工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上相同岗位工作经验； 3、具有良好的领导能力，擅长团队搭建与人员管理，能够有效激励员工； 4、精通生产运作体系，拥有扎实的生产管理实践积累。

岗位职责: 1.组织并带领团队达成生产指标，保障生产环节有序高效推进； 2.检查生产现场作业安全，落实各项安全规范的执行到位； 3.持续改进生产工艺流程，推动生产效能稳步提升； 4.实施生产设备的常规巡检与维护，保障机械稳定运转； 5.及时处置生产过程中的突发状况，确保生产秩序快速恢复。 任职要求： 1.具备优秀的团队组织与协作能力，能有效调动成员共同实现目标； 2.能在高强度工作环境下保持稳定输出，具备强烈的责任意识； 3.熟知生产流程及设备运行原理，可高效处理各类生产事务； 4.具备较强的应变与问题处理能力，能快速解决产线突发难题； 5.拥有良好的沟通技巧，确保生产指令准确传达并高质量落地。