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负责玻璃计划生产安排
4000-9000元/月
车间主任包住11-20人月结全职
负责中空玻璃计划生产和人员安排
车间主任
8000-12000元/月
车间主任交通补助1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验涂料/油漆经验工装设备经验机电设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人、机、料、法、环,确保生产计划按时保质完成 2.组织落实安全生产责任制,定期开展安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 3. 推进现场管理及标准化作业,持续优化工艺流程与作业效率,降低生产损耗 4.负责车间员工培训、绩效考核与团队建设,提升一线班组执行力与协作能力 5.协同质量、设备、物流等部门,及时处理生产异常,保障交付稳定性 6.熟悉一线岗位,激光,折弯,焊接,喷塑工艺,半脱岗制 任职要求: 1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机械钣金加工/装配/等类生产流程 2.学历不限,具备中专/技校及以上学历 3. 熟练掌握生产计划排程、质量管控及设备基础运维知识 4.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 责任心强,能适应加班安排,有精益生产实践经验者优先
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
【岗位职责】 1、依据生产计划,科学、有序地组织和调度生产任务; 2、负责班组成员的岗位技能培训、绩效考核及相关管理工作; 3、落实生产管理与质量管控,审核产线报表,处理异常情况,并推进生产现场6S执行; 4、监督并检查体系文件在实际运营中的执行与维护情况; 5、配合生产总监优化和完善部门相关管理制度; 6、高效完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历; 2、拥有2年以上生产车间主任相关管理经验; 3、具备良好的沟通表达能力,工作踏实肯干; 4、积极主动,具备较强的问题识别与应对能力; 5、认同公司企业文化及长期发展战略。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责: 1.全面负责生产部门的日常管理,保障生产流程高效运转,提升生产效率与产品品质; 2.编制并落实生产计划,跟踪生产进度,确保订单按时交付; 3.持续优化生产工艺,管控制造成本,推动精益改善,增强运营效能; 4.带领团队开展业务指导与技能培养,营造积极协作的工作环境; 5.与采购、质量、技术等相关职能部门协同配合,确保信息互通与资源高效调配; 6.落实安全生产管理,严格执行国家及行业规范,防范和应对各类生产安全事件; 7.对生产数据进行统计分析,发现运行瓶颈,制定改进对策,不断提升生产绩效。 任职要求: 1.具备扎实的生产管理实践经验,能独立带领团队达成各项生产指标; 2.熟知机械制造领域生产运作流程,掌握相关技术原理与工艺要求; 3.拥有出色的团队管理能力,善于激发员工积极性,增强团队合作效率; 4.具备良好的沟通与协调技巧,能够快速响应并解决现场问题; 5.工作责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中保持理性判断与高效决策。
车间生产主任
7000-8000元/月
车间主任免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验自动化设备经验
木托盘包装箱厂急招木箱木板 下料工,车间主管,要求会看图纸,吃苦耐劳,待遇优,工资及时。
车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年本科注塑工艺经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、负责生产线的布局规划,优化车间管理制度,推进生产现场改进,实施定额管理,把控生产流程,并开展检查与绩效评估; 2、依据公司年度目标,落实车间生产指标;制定年度、季度及月度生产计划,统筹生产调度与协作,保障生产任务按期达成; 3、全面组织车间各项生产运作;监督日常生产执行情况,强化过程管控与指导,确保安全生产、文明作业; 4、熟练了解车间各类设备的技术特性、安全操作规范及日常维护保养要求; 5、对车间生产运行效率及产品产出成效承担直接责任。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备5-10年相关工作经验,有纤维制造行业背景者优先考虑; 2、具有丰富的班组管理经验,精通生产现场管理、定额管理、制程控制及相关考核机制; 3、熟悉车间设备性能、安全操作规程以及设备维护基础知识; 4、具备良好的组织协调、沟通表达、全局规划、执行力和抗压能力; 5、提供五险一金、年终奖金、全勤奖励、带薪年休假、团队建设活动等福利待遇,企业规模大,管理体系健全,职业成长空间广阔
铸造车间主任
1-1.5万元/月
车间主任包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职
主任带班
车间主任
7000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间级安全责任制3. 推进现场5S管理及工艺纪律检查,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率4. 协调技术、质量、物流等部门,及时解决生产过程中的异常问题5. 负责车间员工绩效考核、技能培训与团队建设,营造积极高效的工作氛围 任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证书者优先3. 熟练使用办公软件,具备基础的数据分析与报表编制能力4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识5. 工作地点需能适应一线生产环境,接受合理加班与轮班安排
动力车间主管
1.5-3万元/月
车间主任5-10年本科设备管理安全管理成本管理能源系统优化6S标准化建设设备全生命周期管理
工作职责 1. 统筹推进车间节能降耗与成本管控,构建工艺纪律检查机制,提升生产运营效能。 2. 主导车间安全管理工作及现场6S标准化推行,落实设备安全操作规程与培训体系。 3. 负责厂区水、电、汽、冷等能源系统的平稳运行与优化调整,确保生产持续稳定。 4. 牵头设备全周期管理,涵盖日常保养、台账档案维护及大中小修计划制定与执行。 5. 组织车间人才梯队搭建,实施技能培养与绩效指导,增强团队专业水平与协作效率。 6. 参与厂区扩建及技术升级项目方案策划与落地,保障设备与工艺匹配协调。 任职要求 1. 本科及以上学历,电气、化工、机电或机械类相关专业。 2. 5年以上化工企业设备/电气管理经验,掌握化工生产设备安装、运行与维护全流程。 3. 具备设备管理理论基础,熟练使用办公软件及ERP系统,具备良好英文阅读能力。 4. 具有较强组织协调能力,可独立应对车间突发状况,具备团队管理与培训指导经验。 5. 具备安全生产意识,了解化工行业安全标准,能有效执行安全管理措施。 6. 综合素质突出者,学历或工作经验条件可适度放宽。 补充说明 1. 薪酬福利:五险二金、补充医疗保险 2. 员工福利:带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利
车间主任 厂长
4000-5000元/月
车间主任包吃1-2人月结经验不限学历不限全职接受无生产管理经验
服装纺织品检验包装
拖车司机包住日结
[红包]北海路宝通街,仓库开小拖车工作,日结一天200左右,管住,面试来就要缺口15人,非常轻松愉快,报名
潍坊
8月10日 05:17拨打电话
山东潍坊明天海化用两人,四五天的活!王
工厂焊工1-2人
明天海化用两人,四五天的活!王
潍坊
8月10日 05:15拨打电话
山东潍坊今天找3名工人干活,很轻松130元管饭,混子不要,干活利索的,
130元/天
临时工包吃3-5人
今天找3名工人干活,很轻松130元管饭,混子不要,干活利索的,
潍坊
8月10日 05:15拨打电话
水电工月结电工证
有能出外,上潍坊寿光市干工地临时水电的电工,必须有应急管理局电工证的,,工资月发有意向的联系.具体待遇与上面老板详谈
潍坊 寿光市
8月10日 05:14拨打电话
潍坊昌邑市明天找2个小工刷外墙漆,刷墙围孑,.活在北孟
外墙漆小工
明天找2个小工刷外墙漆,刷墙围孑,.活在昌邑北孟
潍坊 昌邑市
8月10日 05:03拨打电话
车间主任
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验饮料酒水经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
核心职责: 计划并组织生产,确保产品准交付;规划部门周期性的数字化、自动化、智能化战略举措,持续提高人效;作为技术人才和产线一岗多能培养第一责任人规划和落地人才培养工作。 详细职责: 1、核准制造主任拟定的生产计划;关注生产计划的关键节点和质量;生产过程中重大、疑难问题的处理,确保生产计划顺利进行。 2、做好制造成本管控,持续优化人员配置、产线效能、生产工艺、节能降耗等,持续降低生产成本。 3、部门周期性的数字化、自动化、智能化战略项目统筹落地,持续提高人效。 4、作为部门负责人后备、技术人才培养、产线人员一岗多能培养的第一责任人,规划和落实培养,向工厂管理班子定期汇报培养成效。 5、做好部门体系的有效运行,持续推动产品高质量和岗位流程的优化;部门安全管理与落实,预算和KPI达成分析改善(对连续异常,成立改善小组推动),确保各项指标的提升。 6、与内外部业务关系维持良好沟通,建立和谐内外部生产环境。 任职要求 1、统招本科,食品或机电相关专业,38岁内。 2、具有快消行业体系化大企业生产管理相关经验(饮料最佳)任职生产经理/制造经理/厂长后备等岗位 3、素质要求:高责任心高自驱力,沟通协调能力佳,能主动作为和突破、创新意识强、喜欢钻研 加分项:既精通生产运作管理,又熟悉生产线设备能力者优先考虑
车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验工装设备经验精密机械经验工程机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹安排生产计划并监督执行 2. 组织协调各工序衔接,确保生产进度、质量与安全目标达成 3. 指导、培训及考核一线员工,提升团队操作规范性与执行力 4.推动现场5S管理与精益改善,持续优化生产流程与效率 5.定期分析生产数据,及时发现并解决影响产能与品质的关键问题 任职要求: 1. 具备车间主任或同等管理岗位工作经验,熟悉制造业生产运作全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉安全生产法规及质量管理体系(如ISO9001)相关要求 4.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报表编制能力 5.责任心强,作风务实,具备良好的沟通表达与团队领导力
车间主任包吃免费培训交通补助包住有提成1-2人月结经验不限本科全职接受无生产管理经验
必备技能:精通机械加工工艺流程 经验要求:熟悉车、铣、磨,钻等设备,熟悉精益生产知识,能优化流程、提升效 率
生产车间主任
6000-8000元/月
车间主任1-2人学历不限全职
岗位职责: 1. 根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2. 配合团队完成跨部门协作与项目支持工作 3. 遵守公司规章制度,高效执行上级交办的各项事务 4. 保持良好职业素养,维护企业形象与工作秩序 5. 积极学习岗位相关知识与技能,持续提升综合能力 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及沟通表达能力 2. 工作经验不限,责任心强,适应力好,服从安排 3. 身体健康,无不良从业记录,能适应弹性工作安排 4. 具备基础办公软件操作能力,学习意愿强烈 5. 同等条件下,有相关行业背景或实践经验者优先
车间主任
1-1.3万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验塑料经验注塑工艺经验能源/环保/化工经验
泡沫箱厂技术员
其他生产营运人员3-5年本科电机设计
岗位职责: 1)高端机组配套:可独立负责特种产品、海工平台等高技术领域市场机组的方案设计; 2)通过主导项目实施与内部培训,提升船电团队整体机组设计能力; 任职要求: 1. 本科及以上学历 2. 机械设计、电气、自动化、轮机等相关专业 3. 3年以上相关工作经验 4. 熟悉发电机组配套设计、电气系统设计等核心技术 职位福利:五险一金、餐补、补充医疗保险、带薪年假
打磨电焊
招聘各类岗位:零工、三包人员(需具备电焊技能)、激光料工以及打磨工,工作地点位于潍坊青州王母宫开发区的度辰产业园。
潍坊 青州市
8月6日 09:37拨打电话
长白班操作工车间玩具厂用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支, 包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限, 早 报名早赚钱 G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴 标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
计划主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专
1. 主机厂月度计划评估、工单审批及发货进度跟进 2. 分析仓库成品库存情况,推动技术变更的改制执行并完成数量统计 3. 汇总整月计划相关数据并编制报告,处理异常数据问题 4. 协调计划业务相关的各部门工作,维护与主机厂客户对接人员的良好关系,保障计划工作顺利推进 5. 负责部门内各岗位员工的业务培训与能力提升
长白班车间玩具厂贴标签包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人日结
在线直接报名,可以获得优先入职。 招聘:长短期,实习生均可,工资7000-8500长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口,质检等简单手工工作。恒温车间(22度),冬暖夏凉,工作简单轻松,一看就会,学历不限,经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期,实习生均可:综合工资294-308天(,人走账清,也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500,管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时,月休四天,可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间),朋友一起的可分配到一起 工作地址:浙江杭州 温馨提示: 当前报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿!
潍坊寿光市招工,潍坊寿光纸厂料造粒招工人4名,移动料仓,自动码垛,自动排渣,无网。联系电话
工厂搬运工3-5人
招工,潍坊寿光纸厂料造粒招工人4名,移动料仓,自动码垛,自动排渣,无网。联系电话
潍坊 寿光市
8月4日 08:11拨打电话
电芯研发岗(J12467)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士研发电芯正负极电池工艺
岗位职责: 1、对接项目团队,编制产品PFMEA、CP文件、控制计划等量产所需技术文档,并开展产品工艺可制造性评估 2、对接客户端,主导完成PPAP审核相关工作 3、针对电芯工艺失效问题进行分析改进,并形成闭环改善报告 4、持续优化电芯生产工艺,提升产线产能及产品优率 5、开展新工艺方案的可行性验证,配合设备开发人员完成工艺验证报告 6、统筹跨部门资源推进电芯TR评审,推动产品线优率提升、工时优化及生产产能协调 任职要求: 硕士及以上学历,专业包括电气工程、车辆工程、机械自动化、材料科学与工程、高分子工程等相关方向; 经验要求: 1. 具备三年以上电芯工艺开发经历,有多个电芯产品实现量产的工艺开发经验; 2. 熟练运用Excel与minitab工具进行数据分析,能通过数据识别并定位工艺异常; 3. 熟悉锂离子电池前中后段制程,对各工序常见问题具备快速响应与解决能力; 技能知识要求: 1. 掌握正负极浆料配方设计及匀浆、涂布、辊压、分切等关键工艺; 2. 精通极片孔隙率、面密度控制方法及干燥曲线调优; 3. 熟悉叠片与卷绕设备调试,能有效解决对齐偏差、毛刺等工艺问题; 4. 具备烘烤除湿控制、注液量管理、化成参数设定能力,可优化压实密度与电解液浸润效果; 5. 熟悉X射线检测、金相分析等缺陷诊断手段,提升产品良率,了解热压整形与激光焊接技术; 6. 具备DOE实验设计能力及SPC过程统计控制应用经验。
B2工厂搬运工
纸箱厂招聘工人5名,男女不限,5000-7000,熟练后8000左右纸箱厂招贴面机,平压平模切机、技术工人7000-9000B证司机1名,(带装卸)7000-800025岁-50岁,身体健康,服从安排,干活麻利黄楼街道、韩家村
潍坊
7月31日 17:04拨打电话
办公室行政助理
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专视频剪辑
办公室内勤工作内容:协助总经理完成日常事务及客户关系维护,负责跟单工作,具备视频剪辑能力。
生产主管
6000-11000元/月
生产总监3-5年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产设备管理
岗位内容: 1. 制定生产排程并统筹各环节工作衔接; 2. 全面管理现场生产运作,涵盖生产调度、设备保养等事项; 3. 持续推动生产流程优化与改善,提升整体作业效率; 4. 确保生产过程符合规范,保障产品品质达标。 任职要求: 1. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产流程及质量管控体系; 2. 具备较强的沟通协调能力,善于团队协作与资源调配; 3. 具备一定技术基础及工厂运营管理知识者优先考虑。
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