
生产主管/车间负责人
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验生产管理
【岗位职责】
1、依据生产计划,科学、有序地组织和调度生产任务;
2、负责班组成员的岗位培训、绩效考核及相关人员管理工作;
3、落实生产过程管理、质量管控、生产报表审核、异常情况应对及现场6S执行监督;
4、负责检查并维护体系文件在实际运营中的执行情况;
5、配合生产总监优化和完善部门相关管理制度;
6、按时完成上级交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、具备大专或以上学历;
2、具有2年以上生产车间主任相关管理经验;
3、具备良好的沟通表达能力,踏实肯干,能承受工作压力;
4、积极主动,具备较强的问题识别与响应能力;
5、认同公司企业文化及长期发展战略。
贴面主管
2-3万元/月
车间主任包吃包住1-2人5-10年学历不限全职同步对花贴面有生产管理经验
熟悉三胺贴面、同步对花贴面,能熟练把控生产全流程;
有相关车间管理经验,会人员排班、流程管控,能高效处理生产各类问题
懂生产安全管理,能排查安全隐患,杜绝安全事故
责任心强,善于统筹调配人力、物料等资源,能按时完成生产指标,适应车间工作环境
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.全面负责生产部门的日常运营,保障生产流程高效运转,提升产品品质与产出效率;
2.编制并落实生产计划,跟踪生产进度,确保订单按时保质交付;
3.持续优化生产工艺,管控制造成本,推动精益改善,增强整体运作效能;
4.带领团队开展技能培训,促进成员成长,营造积极协作的工作环境;
5.与采购、质检、技术等职能部门紧密配合,保障信息互通与资源协同;
6.落实安全生产管理,严格执行国家及行业规范,防范和应对各类安全事故;
7.对生产数据进行统计分析,发现流程瓶颈,制定改进策略,稳步提升产能表现。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理实践经验,能独立带队达成各项生产指标;
2.熟知机械加工领域生产环节,掌握相关技术原理与工艺要求;
3.具有出色的团队管理能力,善于激发员工积极性,增强团队执行力;
4.具备良好的跨部门沟通与问题处理能力,保障生产顺畅运行;
5.工作责任心强,抗压性好,能在高强度工作节奏中保持理性判断与高效决策。
车间主任
7000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间级安全责任制3. 推进现场5S管理及工艺纪律检查,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率4. 协调技术、质量、物流等部门,及时解决生产过程中的异常问题5. 负责车间员工绩效考核、技能培训与团队建设,营造积极高效的工作氛围
任职要求:1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证书者优先3. 熟练使用办公软件,具备基础的数据分析与报表编制能力4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识5. 工作地点需能适应一线生产环境,接受合理加班与轮班安排
动力车间主管
1.5-3万元/月
车间主任5-10年本科设备管理安全管理成本管理能源系统优化6S标准化建设设备全生命周期管理
工作职责
1. 统筹推进车间节能降耗与成本管控,构建工艺纪律检查机制,提升生产运营效能。
2. 主导车间安全管理工作及现场6S标准化推行,落实设备安全操作规程与培训体系。
3. 负责厂区水、电、汽、冷等能源系统的平稳运行与优化调整,确保生产持续稳定。
4. 牵头设备全周期管理,涵盖日常保养、台账档案维护及大中小修计划制定与执行。
5. 组织车间人才梯队搭建,实施技能培养与绩效指导,增强团队专业水平与协作效率。
6. 参与厂区扩建及技术升级项目方案策划与落地,保障设备与工艺匹配协调。
任职要求
1. 本科及以上学历,电气、化工、机电或机械类相关专业。
2. 5年以上化工企业设备/电气管理经验,掌握化工生产设备安装、运行与维护全流程。
3. 具备设备管理理论基础,熟练使用办公软件及ERP系统,具备良好英文阅读能力。
4. 具有较强组织协调能力,可独立应对车间突发状况,具备团队管理与培训指导经验。
5. 具备安全生产意识,了解化工行业安全标准,能有效执行安全管理措施。
6. 综合素质突出者,学历或工作经验条件可适度放宽。
补充说明
1. 薪酬福利:五险二金、补充医疗保险
2. 员工福利:带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利
车间主任
5000-7000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限全职
【岗位职责】
·负责车间日常生产管理与人员安排
·协调各工序流程,确保生产任务按时完成
.负责产品质量验收
【职位要求】熟悉打包箱房生产标准和流程优先录用。
潍坊寒亭区招电焊,必须有焊工证,就是焊四个点避雷扁铁,把这个地方原来的扁铁找出来
300-400元/天
焊防雷电焊1-2人焊工证
潍坊市寒亭区招电焊,必须有焊工证,就是焊四个点避雷扁铁,把这个地方原来的扁铁找出来
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人
招聘安全员带c证技术员各一名技术员要求会全站仪gps工资待遇电话自己谈工作地点诸城市北横三路联系电话陈经理
新厂来几个贴标签的320一天 包吃住 轻松简单
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
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车间主任
5000-8000元/月
车间主任1-2人5-10年学历不限全职有生产管理经验焊接工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度与执行,确保订单按时保质交付
2. 组织落实安全生产制度,定期开展安全检查与员工安全培训,杜绝重大安全事故
3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术与质量问题,提升产品一次合格率
4. 管理车间人员绩效与排班,指导班组长开展团队建设与技能提升,营造高效协作氛围
5. 控制车间成本,优化物料使用与设备利用率,持续推动降本增效和精益改善
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有安全管理员证或生产管理类证书者优先
4. 责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
5. 沟通表达清晰,具备基础办公软件操作能力
车间主任
1-1.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验饮料酒水经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
核心职责:
计划并组织生产,确保产品准交付;规划部门周期性的数字化、自动化、智能化战略举措,持续提高人效;作为技术人才和产线一岗多能培养第一责任人规划和落地人才培养工作。
详细职责:
1、核准制造主任拟定的生产计划;关注生产计划的关键节点和质量;生产过程中重大、疑难问题的处理,确保生产计划顺利进行。
2、做好制造成本管控,持续优化人员配置、产线效能、生产工艺、节能降耗等,持续降低生产成本。
3、部门周期性的数字化、自动化、智能化战略项目统筹落地,持续提高人效。
4、作为部门负责人后备、技术人才培养、产线人员一岗多能培养的第一责任人,规划和落实培养,向工厂管理班子定期汇报培养成效。
5、做好部门体系的有效运行,持续推动产品高质量和岗位流程的优化;部门安全管理与落实,预算和KPI达成分析改善(对连续异常,成立改善小组推动),确保各项指标的提升。
6、与内外部业务关系维持良好沟通,建立和谐内外部生产环境。
任职要求
1、统招本科,食品或机电相关专业,38岁内。
2、具有快消行业体系化大企业生产管理相关经验(饮料最佳)任职生产经理/制造经理/厂长后备等岗位
3、素质要求:高责任心高自驱力,沟通协调能力佳,能主动作为和突破、创新意识强、喜欢钻研
加分项:既精通生产运作管理,又熟悉生产线设备能力者优先考虑
车间主任
1-1.3万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验塑料经验注塑工艺经验能源/环保/化工经验
泡沫箱厂技术员
生产班组长/工段长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下大专团队管理化工制鞋
1、负责生产班组的日常运作与人员协调
2、具备生产管理领域的工作经历与实操能力
3、实行三班轮岗制,重点承担生产团队管理及现场突发情况应对
铝合金铸造工艺工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专UG机械工程专业AutoCAD锻造压铸SolidWorks铝
岗位职责:
1、承担低压铸造与重力铸造类产品的成本核算及技术要求文件编制;
2、负责产品BOM的制定与日常维护工作;
3、开展产品工艺设计中的模流模拟分析工作;
4、主导新产品的开发,跟进试制过程并推动量产阶段的优化改进
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或材料成形相关专业,具备5年以上相关工作经验;
2、可独立承担重力铸造、低压铸造工艺产品的开发任务;
3、能独立完成工艺方案的模流仿真分析;
4、具备主导解决生产现场技术问题及持续改善的能力
食品生产车间主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理生产计划管理现场管理全面质量管理体系食品安全管理体系
岗位职责:
全面负责调味品、蔬菜车间的日常生产运营,制定并落实生产计划,确保生产任务按时、保质、保量完成。
科学调配人员配置,持续优化生产流程,提升生产效率,有效控制生产成本。
严格执行产品质量管控,建立健全质量管理体系,保障产品符合食品安全规范及企业质量标准。
负责车间设备的日常管理与维护,编制设备保养计划,及时排查故障,确保生产设备稳定运行。
强化现场管理,维持车间环境整洁有序,落实安全操作规程,推进安全生产责任制实施。
与采购、销售等相关部门保持高效协作,统筹协调生产与上下游环节,保障供应链高效运转。
岗位要求:
大专及以上学历,食品、农学等相关专业优先,具备食品行业生产管理经验者优先考虑。
熟悉食品生产工艺流程,掌握生产质量管理相关知识,具有较强的质量把控意识。
具备良好的团队领导能力,能够有效激励团队成员,增强团队凝聚力与执行能力。
具备突出的问题处理与应急响应能力,能迅速应对生产过程中的突发情况。
工作认真细致,责任感强。
可适应倒班安排,带领团队顺利完成各项生产目标
生产跟单
5000-8000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专跟单生产跟单熟悉ERP/WMS系统鞋工程
岗位职责:
1、依据公司订单情况,跟进对应工厂的生产排期与进度;
2、监督并核查产品质量,确保生产符合订单标准;
3、核心目标为保障产品品质与数量,确保准时交付;
4、需驻场外协工厂,现场跟进生产及出货进度。
工作时间:8:15-6:00午休一个半小时
任职要求:
1、不限专业,需大专及以上学历,条件优异者可适当放宽学历要求;
2、具有一年以上相关跟单岗位工作经验;
3、能适应高频次出差(在高密市范围内驻厂,当日往返)。
此岗位常驻高密,高密,高密~~~~~~
公司优势:
1、人员规模——公司年销售额突破亿元,在职员工超400人,位居潍坊电商领域前列;
2、产品实力——拥有自建直营工厂,产品全程自主生产,具备完整供应链优势,设有品牌部与供应链部,持有自主版权;
3、晋升机制——公司建立完善的晋升通道与人才培养体系,每年提供两次晋升机会,发展空间广阔;
4、培训支持——年度投入数百万用于运营培训,员工可系统学习各类运营课程;
5、团队氛围——团队平均年龄27岁,无复杂人际关系,工作氛围开放轻松;
6、办公环境——坐落于潍坊高新区核心商务区——高新软件园,办公空间宽敞明亮;
7、福利待遇——缴纳潍坊本地社保,定期发放节日福利,并组织节庆团建活动;
8、带薪年假——根据员工职级与服务年限,享受相应天数的带薪年休假,便于合理规划个人时间。
船舶动力系统开发岗(J12412)
8000-15000元/月
其他生产营运人员经验不限本科船舶发动机厂内技术服务发动机产品
岗位职责:
1、引导客户根据实际需求选择适配的发动机产品,并制定相应的技术解决方案;
2、提供发动机在厂内的技术支持,涵盖生产现场技术指导、客户来访技术沟通、台架测试及验收试验等相关工作;
3、负责职责内零部件的应用开发、设计验证及质量提升;
4、开展船用发动机的配套匹配分析工作。
任职要求:
本科及以上学历;轮机工程、船舶设计、热能与动力工程、内燃机、机械等相关专业;
熟练掌握Creo和CAD软件;
了解发动机基本工作原理,熟悉船用发动机的开发流程及配套应用
统计员
3000-4000元/月
生产跟单免费培训包住1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验电子产品经验
1. 编制生产计划,确保生产任务按时完成,保证生产效率和质量。
2. 跟进生产进度,掌握生产过程中的各种问题,及时解决。
3. 收集、统计相关生产数据,并根据数据进行分析参与制定生产优化方案。
任职要求:1. 会使用电脑等基本操作软件2. 具备优秀的组织协调能力和沟通能力,人员灵活机灵,具备团队合作精神。
3. 注重实际工作效益,工作有条理、认真负责,能承受工作压力。
4.无工作经验也可。
车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年本科注塑工艺经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1、负责生产线的布局规划,优化车间管理制度,推进生产现场改进,实施定额管理,把控生产流程,并开展检查与绩效评估;
2、依据公司年度目标,落实车间生产指标;制定年度、季度及月度生产计划,统筹生产调度与协作,保障生产任务按期达成;
3、全面组织车间各项生产运作;监督日常生产执行情况,强化过程管控与指导,确保安全生产、文明作业;
4、熟练了解车间各类设备的技术特性、安全操作规范及日常维护保养要求;
5、对车间生产运行效率及产品产出成效承担直接责任。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备5-10年相关工作经验,有纤维制造行业背景者优先考虑;
2、具有丰富的班组管理经验,精通生产现场管理、定额管理、制程控制及相关考核机制;
3、熟悉车间设备性能、安全操作规程以及设备维护基础知识;
4、具备良好的组织协调、沟通表达、全局规划、执行力和抗压能力;
5、提供五险一金、年终奖金、全勤奖励、带薪年休假、团队建设活动等福利待遇,企业规模大,管理体系健全,职业成长空间广阔
校招工程师(产品设计、模具开发、研发工艺、现场技术、电镀技术、质量管控)
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科工艺设计新品导入(NPI)工艺改良
岗位要求
1、本科及以上学历(一年内毕业的应届生)
2、机械类、化工类、电气自动化等相关专业
3、专业成绩位列前30%者优先,具备实习经历者优先
薪酬福利
1、月薪+季度奖金+年终奖金+工龄补贴
2、五险一金、带薪年休假
3、多样化的节日福利
4、导师指导,职业发展路径明确
5、提供住宿及食堂补贴
其他生产营运人员月结5-10年硕士研发体系开发电芯研发电芯体系开发磷酸铁锂
岗位职责:
1. 负责电芯化学体系的设计与开发工作;
2. 开展磷酸铁锂多种化学体系的性能评估与优化;
3. 统筹处理体系开发过程中涉及的性能及工艺类技术难题;
4. 主导搭建电芯体系开发相关的数据管理平台;
任职要求:
硕士及以上学历,材料科学与工程、高分子材料与工程、化学、材料物理等相关专业;
经验要求:
1. 具备5年以上锂离子电芯体系开发经验,曾担任项目负责人,主导过多款电芯产品的量产开发;
2. 在高能量密度、快充性能、长循环寿命等体系开发方面有实际项目经验;
3. 熟悉锂电池制造工艺流程与研发体系,掌握当前主流产品技术发展趋势;
4. 具备识别并解决体系开发中异常问题的技术能力与应对方案;
技能知识要求:
1. 精通电芯关键材料(正极、负极、电解液)的选型与匹配;
2. 掌握电化学基本原理,了解涂布、叠片等核心制程及性能测试方法(如循环寿命、安全测试);
3. 具备材料与电芯失效分析能力,熟悉行业相关标准,能够跨领域协同优化能量密度、安全性和成本。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限现场管理
1、全面主持车间日常运营及管理工作;
2、统筹车间管理事务,涵盖人员调配、生产排程、物料筹备等方面;
3、落实产品质量监管与控制,保障生产安全;
4、管控生产成本,持续提升生产效率;
5、审核各类生产报表及相关记录;
6、有效监督各生产环节及原材料使用情况;
7、严格执行现场5S管理标准,实现安全规范生产;
8、及时应对并处理车间各类突发状况。
厂长/生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验自动化设备经验
1.铝合金门窗工厂厂长,负责统筹生产与销售环节的订单执行进度
2.需具备门窗加工相关工作经验
3.熟悉门窗加工工艺流程
生产管理储备人员
5000-8000元/月
车间主任月结经验不限中专/中技不限团队管理生产设备管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1.监督生产环节的执行,保障产品按标准规范及进度要求顺利完成
2.持续跟踪生产各阶段的质量控制点,确保产出性能达标
3.联动多部门协作,推动工艺流程与作业方式的持续改进
4.编排并落实生产排程,确保制造运作与企业战略方向保持一致
任职要求:
1.具有高度的责任意识与管理能力,能有效带领并激发团队积极性
2.善于快速发现产线异常,并及时采取有效纠正措施
3.具备良好的协作态度,可与各职能单元顺畅配合
4.熟悉生产管理体系,能灵活处理现场各类突发状况
栏目概述
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