
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理
1. 编制生产方案,统筹生产队伍,提升生产环节效率。
2. 保障设备稳定运转,联动相关部门协同作业。
3. 需具备本科或以上学历,拥有5年以上制造类企业现场管理经历。
4. 具备团队组织与领导才能,出色的协调技巧及应变处理能力。
5. 熟悉制造业运作模式及行业特点。
机械制造车间主管(8000-15000)
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位内容:
1. 负责生产流程管理、品质把控及交付周期管控,确保客户订单准时交付。
2. 组织制定厂区布局规划,并推动落实与过程监督。
3. 统筹管理工厂设备与人力资源,持续优化配置以提升生产效能。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备10年以上制造业高层管理经验,具有优秀的计划、组织与统筹管理能力。
2. 精通 Lean、Six Sigma 等先进生产管理模式与方法。
3. 具备良好的沟通协调能力,适应高强度工作节奏。
新厂来几个贴标签的320一天 包吃住 轻松简单
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
点击右下角
副产车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年学历不限质量管理安全管理屠宰经验
1. 具备5年以上生猪/牛羊/家禽屠宰副产品全流程实际操作经验,精通心、肝、肺、肠、肚、头蹄、板油、皮张、血制品及骨类副产品的清理、清洗、预冷、分级与加工各环节。
2. 拥有2年以上副产品班组主管或车间副主任管理经验;在大型定点屠宰企业担任同类职务者优先考虑。
3. 熟悉副产品无害化处理流程,掌握下脚料饲料化加工技术,了解冷链周转运作及副产品销售中的分级定价机制者更优
招工,要几个能长期干的普工,保底工资9000以上,包吃包住+长白班+全坐班+可带手机+可预支
9000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃夜班补贴保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【小时工】
1、纯工价30每个小时,(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4,不压工资,人走账清。
郑重承诺,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路,
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⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:苏州新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
食品生产主管车间负责人
1.5-2.5万元/月
车间主任10年以上大专质量管理现场管理
岗位职责:
1. 负责食品生产全流程的组织与调度,保障生产作业高效运转;
2. 统筹落实生产计划,确保产能达标及交付时效;
3. 监控生产现场运作情况,严格执行安全与卫生规范;
4. 联动各职能部门资源配置,助力生产目标顺利实现;
任职要求:
1. 具备优秀的团队管理能力及跨部门协作经验;
2. 熟知食品生产运营流程及相关质量管理体系要求;
3. 具备较强的现场问题分析与应急处置能力;
4. 能够适应生产管理压力,确保各项工作按时推进
汽机主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限
1.负责汽轮机本体及其配套设备的日常维护、故障处理、技术升级以及大、小修项目的统筹管理;组织编制并审核检修技术方案、操作规程和应急处置预案。
2.负责汽机专业范围内的安全与文明生产管理,每日跟踪分析设备运行数据,及时发现运行异常,制定并落实预防控制措施,保障设备安全稳定、经济高效运行。
3.参与工程项目招评标过程,承担设备选型、制造监造及到货验收等环节的技术支持;负责本专业物资采购计划的制定与物料全流程管理。
4.负责汽机专业日常事务管理、技术指导及人员培训工作,推动团队能力建设,提升整体工作效率与技术水平。
任职要求:
1.具备5年以上火力发电厂工作经验,有大型机组运行或项目建设经历者优先考虑,具备汽轮发电机组安装调试经验者更优。
2.精通汽轮机本体及辅助设备的工作原理、检修流程与故障诊断方法;了解国家及行业相关法规和技术标准;熟练操作Office、CAD等常用办公及制图软件。
3.具备良好的组织协调能力、责任意识和团队协作精神,能适应机组检修期间高强度工作节奏。
工作地点:新疆博乐
联系人:王经理***********
蓝牙耳机包装厂 286/天 坐班轻松/包吃住/待遇好/空调屋
7000-10000元/月
长白班操作工包装厂包吃有提成交通补助加班补贴五险一金包住20人以上月结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【人走账清稳定286~308/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:286~308/天
286/天×26=7436/月
286天×28=8008/月
308/天x26=8008/月
308/天x28=8624/月
发薪准时每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们及损失,请您放心
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】;需要到总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
食品仓储主管
5000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理食品仓储安全标准仓库布局优化团队管理
工作职责
1. 负责食品类仓库的日常运营,涵盖货物验收、库存清点、出库核对等环节,确保账目与实物相符。
2. 严格遵守食品储存安全规定(如温湿度监控、效期管控、区域分类存放),维护食品品质与安全。
3. 持续改进仓区规划及作业流程,提高库存流转速度,减少仓储运营成本。
4. 带领仓库人员开展日常工作,组织培训,落实安全操作与作业标准。
5. 与采购、销售等相关职能协作,及时处理库存差异及物流配送相关事宜。
任职要求
1. 大专及以上学历,性别不限,物流、供应链等相关专业者优先考虑。
2. 拥有2年以上食品领域仓储管理经验,了解食品储存相关认证标准(如HACCP、ISO22000)。
3. 熟悉库存管理系统(用友)使用,具备数据处理能力,能通过数据分析推动流程优化。
4. 具备良好的团队管理与沟通协调能力,能够高效推进跨部门合作。
5. 工作态度认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
行车工行吊1-2人
新乡市半球封头模具有限公司招聘以下岗位:1. 电焊工3至4名,要求有丰富工作经验,持有电焊工证件,年龄50岁以下。日薪180元起步,具体薪资可面谈。2. 行车工(空操)1名,要求有丰富工作经验,持有行车证,年龄50岁以下。综合薪资4000元左右。工作地点位于新乡县翟坡镇西环路(胡韦线小宋佛地下道附近)。
新乡新乡县河南新乡化工厂招聘两名高处作业小工,工作内容包括拆装阀门、打螺丝、拉葫芦。
小工打螺丝1-2人
河南新乡化工厂招聘两名高处作业小工,工作内容包括拆装阀门、打螺丝、拉葫芦。
施工员1-2人
河南省新乡市水利工程招聘两名【施工员】,包吃住。年龄在35岁至50岁之间,必须具备多年混凝土结构施工现场管理经验,熟悉图纸,待遇面谈。联系电话()。
促销员
六个核桃招聘新乡市区中秋临促,要求年龄18--50岁,,身体健康、吃苦耐劳,有工作经验者优先,联系电话
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万元/月
主管
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
家具公司招聘人员
4000-9000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、
办公家具生产厂长,
1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名
管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园
电话:,
洗涤经理
7000-10000元/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求:
1. 男女不限,年龄35-55岁,大专学历以上,品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致,吃苦耐劳、责任心强,能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力,学习意愿强,服从工作安排
4. 具备团队协作精神,良好的沟通和理解能力,执行力强。
招拔丝工人
9000-10000元/月
普工包吃包住6-10人月结
诚招拔丝工人,都是优质白料,工字轮收线,工作简单易学。踏实肯干的,月工资万元以上。工资每月一清,不拖欠。常年有活,熟手优先,短期工勿扰。
地址:新乡县合河乡都小郭村
320元一天【新能源厂质检】+月9000下班拿钱+新人奖5000长白班+上班可带手机/四菜一汤/人走账清
9000-10000元/月
长白班新能源厂包吃餐补社保包住月结
【旺季开工新人奖5000!】
【旺季开工新人奖5000!】
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假.
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
【机器人组装320日薪】+坐班长白班+岗位自选/可带手机+包吃住
8000-9000元/月
组装工五险一金包住包吃11-20人月结恒温车间坐班其他无纹身熟悉26个字母
智能机器人组装工 — 320日薪,长白班坐班,可带手机!
一、薪资待遇
· 工资标准:320元/天,纯到手工资,不玩套路
· 预支说明:入职满7天,手头紧了可申请预支工资,随时帮您解决用钱问题。
二、工作内容
· 主要负责智能机器人、早教机器人、扫地机器人等产品的组装与包装
· 具体岗位:打螺丝、装外壳、插线头、贴标签、外观检查、装盒打包等
· 岗位自选:先看活再选岗,哪个顺手选哪个,轻松简单不费劲
· 坐着干活,手头小活,不需要经验,一看就会,师傅带10分钟直接上岗
三、车间环境
· 长白班坐班:只上白班,不用上夜班,到点走人
· 恒温空调车间:温度舒适,干净整洁,无油污无异味
· 管理人性化:穿普通工衣,可以带手机进车间,累了听听歌,工作不压抑
四、食宿全包
· 免费吃饭:厂区食堂免费提供中餐、晚餐,三菜一汤,主食不限量
· 免费住宿:标准4-6人间,空调、热水器、独立卫生间俱全,当天入职安排宿舍
五、招聘要求
· 年龄18-45岁,男女不限,学历不限
· 身体健康,手脚灵活,服从管理
· 有无经验均可,来了就干,当天上手
六、为什么选我们
长白班全坐班,不熬夜不倒班,轻松好适应
岗位自选,想干啥自己挑,工作顺心
可带手机,听歌聊天不耽误,工作自由
包吃包住,省下房租饭钱,挣的全是纯攒
机器人组装,活轻不累,告别重体力
七、【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
工厂文员办公室文员包吃6-10人月结中专/中技
招聘启事:厂区内勤文员(10名)
公司地址:东荆楼
诚聘一位长期稳定、责任心强的厂区内勤办公室文员!
核心要求:
长期稳定:期望能稳定工作至少1-2年以上。
责任心强:工作认真细致,积极主动,有担当。
踏实肯干:适应厂区环境,执行力强。
主要工作:
1.厂区行政事务(文件、办公用品)。
2.生产单据(出入库、领料单)录入核对等。
3.基础生产数据收集统计。
4.接听电话、沟通协调。
5.上级安排的其他后勤工作。
需要你:
中专/高中以上学历。
熟练电脑操作(Word,Excel)。
沟通良好,学习力强。
耐心细致,吃苦耐劳。
薪资面议,就在您家门口的高薪工作。
免费工作餐(提供午餐晚餐)
期待踏实、负责的你加入!
储备干部/管培生/车间组长
3000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位要求:
35岁以下,有一定的管理意识和能力,有抗压能力,能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。
岗位职责:
1、协助本部门主管做好本车间管理工作
2、严格控制成本降低成本及生产安全,对本车间每天工作数据严格
记录,确保数据真实有效。
3、严格按照“6s”要求执行,保证车间干净整齐,生产现场保证做
到工器具的摆放整齐,使用安全。
4、严格检查本车间领料的质量数量,保证生产出的产品质量合格,对产品清洗后效果符合要求负责。
5、参与本车间新员工上岗技能的培训工作。
6、参与提高生产效率和改善产品质量的实施。
7、参与协调本车间的人员管理及生产活动。
8、参与指导监督员工的各项工作,保证员工操作正确。
9、协助研发组,按要求做好新产品研发及验证工作。
10、定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。
11、完成上级领导交办的临时性工作。
仓管文书
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1年以下高中不限
1、负责货物的接收工作,核对到货数量及包装情况,确保与采购订单相符,并妥善处理相关收货单据及标识
2、原材料入库后,按类别进行合理分类,执行上下架操作,做好日常保管与出库管理,确保库存数据真实准确
3、负责仓库各类单据的整理与归档,包括收货记录、入库凭证、到货台账更新及装卸费用报销等文档工作
4、参与周期性盘点作业,比对实际库存与系统数据,发现差异及时上报并协助处理
5、实时维护系统库存信息,确保各环节数据同步更新,保持信息的连续性与准确性
6、完成上级安排的其他临时性工作任务
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下大专
岗位职责:
1、负责生产线日常运营,保障生产计划有序推进;
2、跟踪生产各环节,快速应对并解决技术与质量异常问题;
3、持续改进生产工艺,提高产线效率与产品品质;
4、统筹团队协作,营造积极的工作环境,促进高效配合;
任职要求:
1、有生产管理相关经验,了解包装行业者优先考虑;
2、具备较强的组织协调及团队管理能力;
3、沟通表达良好,能妥善处理员工关系;
4、责任心强,能在压力环境下稳定高效完成工作。
栏目概述
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