
生产计划主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划
工作内容:
1、依据S&OP需求预测,开展产能与负荷的评估分析,推动公司及供应商的产能布局与提升,保障内外部生产能力满足制造需求
2、参与构建并优化生产计划管理体系,主导重大生产进度异常问题的协调与解决,制定月度生产排程,监控实际生产执行情况,确保计划按期达成
3、审核自制零部件生产排产计划,确保其与装配节奏及库存储备要求相匹配
4、参与工程项目合同交付周期的评估与过程协同,保障工程实施按既定计划推进
5、跟进产品需求动态,掌握生产资源配置状况,确保研发项目在供应链环节的顺畅落地
设备主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专
工作内容:
1.认真落实上级关于设备动力管理与维修工作的方针、政策及相关法规;统筹规划公司各厂区水电气系统布局,负责各类立项项目中设备的布置、定位及安装,并对施工质量与安全进行监督核查。
2.编制公司设备年度、季度及月度维护保养计划,制定备品备件采购供应方案及能源使用计划。
3.完善设备管理制度体系,负责设备技术资料的收集、整理、组卷及归档管理工作。
4.组织并指导维修团队开展设备日常维护与修理,保障设备完好率达标,确保经济指标合规,降低设备动力事故率及维修成本。
5.制定设备大修计划并协调实施,进行全过程技术监管,主持大修完成后的验收工作;组织编制设备操作规程,开展相关人员技术考核,核发操作资格证书;强化备品备件管理,确保库存安全,实现物、账、卡一致。
6.全面推进全厂三级保养制度,制定预防性措施,定期组织全厂范围内的设备检查,做好记录与评估工作。
7.完成上级交办的其他临时性工作任务。
8.协助开展公司设备采购相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历
2.工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业
3.具备6年以上制造型企业自动化、机电一体化或设备管理经验,其中至少2年担任相同岗位职务
4.熟悉制造类企业的运营模式与管理特点
5.掌握机电一体化设备的结构原理、性能特征,熟知设备维修与维护的技术规范及相关标准
6.具备扎实的动力系统与电气基础知识,熟练运用多种制图软件
7.熟悉目标管理与计划管理的方法及工具
生产计划主管
1.5-3万元/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理
岗位内容:
1. 编排生产排程,提升产线运作效率,确保产品品质达标。
2. 跟踪生产执行情况,及时识别风险,动态调整排产策略。
3. 统筹跨部门协作,高效传递信息,推动问题快速解决。
任职要求:
1. 具有3年以上生产计划管理岗位工作经验。
2. 了解制造工艺流程,具备较强的计划制定与落地执行能力。
3. 具备优秀的沟通协调能力,富有团队协作意识。
4. 有叶片行业工作背景者优先考虑。
招钢丝绳索具的车间主管及钢丝绳索具制作熟练工人
4000-10000元/月
主管经验不限学历不限钢丝绳压制吊索具,钢丝绳无接头绳圈有生产管理经验
招聘要求
1. 有钢丝绳压制、插编、无接头,吊索具制作相关经验者优先录用
2. ,25-45周岁,学历不限,身体健康,无不良嗜好,能吃苦耐劳,适应工厂作业环境
3. 工作认真负责,服从车间管理,动手能力强,稳定性佳
入职福利:提供工作餐、缴纳社保、带薪培训、节日福利、技术熟练后薪资优厚、工龄工资逐年递增
外贸板式家具主管
1-1.3万元/月
主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保订单按时保质交付,达成产能与效率目标
3. 监督执行工艺标准与作业规范,持续优化生产流程,降低损耗与返工率
4.管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与现场5S管理
5. 协同采购、质检、仓储等部门,保障物料供应与信息流转顺畅
任职要求:
1. 具备家具制造行业车间管理经验,熟悉板式/实木家具生产工艺优先
2.有较强的组织协调能力与问题解决能力,能适应多任务并行节奏
3.责任心强,具备安全生产意识和质量管控经验
4.具备基础办公软件操作能力,能使用ERP/MES系统者更佳
5. 吃苦耐劳,可接受上海嘉定或江苏海安两地工作安排
生产主管
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001船舶与海工装备制造精益生产跨地域团队管理
工作职责:
1. 全面负责生产基地的全周期运营管理工作,主导编制并实施年度、季度及月度生产计划,保障船舶及海工装备产品的交付进度与履约品质;
2. 推进生产流程的精益化升级与资源动态调配,聚焦船舶建造、分段制造、舾装、涂装等关键工序,全面提升生产效能与资源使用效率;
3. 引领生产技术与工艺革新,结合产业特点导入先进制造技术,持续优化生产体系以强化产品市场竞争力;
4. 严格落实ISO质量管理体系及安全生产规范,牵头开展质量与安全隐患排查治理,夯实生产过程中的质量与安全基础;
5. 协同技术、采购、质量、安环等相关职能部门,疏通生产供应链中的瓶颈环节,闭环处理技术协作问题,确保生产链条高效运转;
6. 承担新基地派驻管理任务,适应长期异地工作安排,推动新基地顺利过渡并实现快速达产。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业方向为船舶与海洋工程、机械制造、工业工程等相关领域;
2. 具备8年以上船舶或海工装备制造领域生产管理经验,其中至少3年担任生产部长或同等职务,熟悉船舶建造全流程管理;
3. 具备优秀的团队管理能力、跨部门协调能力及抗压能力,能够胜任跨区域、跨文化的管理环境。
设备主管
1.2-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专
工作内容:
1. 贯彻落实上级关于设备动力管理与维修工作的方针、政策及相关法规要求;统筹规划公司各厂区水电气系统布局,负责各类立项项目中设备的布置、定位、安装,并对施工质量与安全进行监督核查。
2. 编制公司设备年度、季度及月度维护保养计划,制定备品备件采购供应方案和能源使用规划。
3. 完善设备管理制度体系,负责设备技术资料的收集、整理、组卷及归档管理工作。
4. 组织并督导维修团队开展设备维护保养作业,保障设备完好率达到标准,确保经济指标合规,有效降低设备动力事故率及维修成本。
5. 制定设备大修计划并协调实施,实行全过程技术监管,主导大修完成后的验收工作;组织编制设备操作规程,开展相关人员的技术考核,核发操作资格证书;强化备品备件管理,确保安全库存,实现账、物、卡一致。
6. 在全厂范围内推行三级保养制度,制定预防性措施,定期组织开展全厂设备大检查,并做好检查记录与考评工作。
7. 完成上级交办的临时性工作任务。
8. 协助开展公司设备采购相关工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 工业自动化、自动控制、电气技术等相关专业
3. 具备6年以上制造类企业自动化、机电一体化或设备管理经验,其中至少2年担任相同岗位职务
4. 熟悉制造型企业运营模式及其特点
5. 掌握机电一体化设备的结构原理、性能特征,熟悉设备维修与维护的标准流程及相关规范
6. 具备扎实的动力与电气基础知识,熟练运用多种制图软件
7. 熟悉目标管理与计划管理的方法及工具应用
PMC主管/经理
1.5-2.8万元/月
厂长/主管5-10年本科生产物料管理PMC管理
1. 全面主导公司物控及生产计划管理工作,统筹管理订单交付全过程,确保交付节奏符合客户要求
2. 根据订单生产与库存生产模式,科学制定生产排程、物料需求及采购安排,合理调配产能、库存与交付资源
3. 实时跟踪生产、物料供应及外协进度,及时识别异常并协调解决,保障计划顺利推进,降低停线与延误风险
4. 跟进物料齐套状况、生产执行、入库及发货进度,确保订单准时交付,持续提升交付达成率、计划准确率、库存周转效率及整体运营水平
5. 持续优化生产计划与物控管理流程,推动运营效率提升
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,具备5年以上设备组装制造行业PMC工作经验,有半导体设备领域经验者优先
2. 精通主生产计划、生产排程与物料控制,熟悉MTO(按订单生产)与MTS(按库存生产)运作模式
3. 具备优秀的计划统筹能力、异常应对能力及跨部门协作能力,目标导向,抗压性强
4. 熟练操作ERP、MES等相关系统,具备较强的数据分析意识与逻辑思维能力
5. 熟悉Office办公软件,精通EXCEL应用,能熟练使用PPT撰写分析报告
机加工制造厂负责人
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科现场管理生产计划管理成本管理机加工
1. 编排生产任务,统筹生产人员,提升工艺流程效率。
2. 保障设备稳定运转,联动相关部门协同作业。
3. 需本科或以上学历,具备5年以上制造类企业现场管理经历。
4. 拥有团队组织与领导才能,出色的协调技巧及应变处理能力。
5. 熟悉制造业运作模式及行业特点。
主管
地址:海门卡琪世家,美库物流园
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★『斯麦尔纺织』
1:【套件后整车间主管】5000-6000元/月;本公司主要生产中高端家纺四件套,因发展需要招聘后整车间主管工作内容如下:1、每日对检验后的成品进行抽检2、后整车间包装辅料的收发3、外发四件套成品回厂后的接收清点4、制定生产计划,整理车间员工每日工作的安排5、协助清理订单尾数、疵品换片、客户退货6、每日包装好的成品安排入库。岗位要求:责任心强,有后整理车间管理工作经验,每周可以配合加班2天左右,加班费另外算;基本工资4500元/月+加班费+月度考核+年终奖,节假日福利。
联系电话:
南通海门区二保焊焊工,焊接钢结构,工地在
300-350元/天
二保焊/气焊长期6-10人月结点工技术好吃苦耐劳专业师傅焊工证
二保焊焊工,焊接钢结构,工地在南通海门
南通通州区招二保焊/气焊
1.2-1.8万元/月
气保焊二保焊长期1-2人月结技术好焊工证
南通市通州区招二保焊,有证,能焊UT,做行车吊机,50-60一小时,可交五险
主管品检工
招聘:品质主管(包吃住+五险+具体坐下来细聊)
薪资:8000-15000元/月
薪资待遇:8000-15000元/月,具体事宜面议。
岗位要求:1.具有3年以上管理、组织经验。
2.对公司生产中出现的喷漆问题能提供有效的解决方案。
3.协调与公司其他部门之间的工作
主管冲压工
招聘:冲压主管
薪资:8000-12000元/月
冲压主管
岗位职责:
1. 负责冲压车间生产计划制定与执行
2. 监控冲压设备运行,及时排故保生产
3. 管理冲压团队,提升人员技能与效率
任职要求:
1. 机械等相关专业大专以上学历
2. 熟悉冲压工艺、设备操作与维护(附经验优先)
3. 有良好沟通协调及团队管理能力
工作时间
8:00-12:00,13:00-17:00
生产经理
岗位职责:
1. 统筹生产流程,保障产品按时交付
2. 优化生产资源配置,降本增效
3. 协调跨部门合作,解决生产问题
任职要求:
1. 理工科本科以上学历,5年制造企业经验
2. 精通生产管理体系,熟悉精益生产(附项目经验优先)
3. 具备出色沟通、团队管理及抗压能力
工作时间
9:00-12:00,13:30-19:30
销售组长饲料销售员
井号寻找志同道合的你
井号500平商场(万达店)
【井号南昌市18年连锁品牌大盘|】
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综合薪资:3万—8万
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小组长:1名~要求带三人!组长提点2%
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销售培训主管饲料销售员
招聘:小狐狸生鲜超市招聘水果主管
薪资:4000-6000元/月
岗位职责:
1. 负责水果区域的陈列与摆设,确保商品整齐美观、新鲜醒目,提升顾客购物体验。
2. 主导日常销售工作,关注销量数据,及时调整陈列策略,促进销售目标达成。
3. 对水果团队成员进行业务指导与培训,帮助新员工快速上手,提升整体服务与操作水平。
4. 协调补货、损耗控制和库存管理,保障门店运营顺畅。
任职要求:
1. 高中或中专及以上学历,有零售行业,超市工作经验者优先。
2. 有水果类商品相关工作经验2年以上,熟悉水果品类特性及陈列规范。
3. 工作认真负责,具备一定的组织协调能力和沟通能力,能带教新人。
4. 能适应轮班制工作安排,吃苦耐劳,责任心强。
本岗位招聘1-2人,欢迎有经验、想发展的朋友加入,一起把小店做实做好。
CNC
新厂区管理技术岗大量收
直签正式工13薪超高底薪
5.10沙坪坝-沙区博俊
打卡10天2000无V
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招聘要求:学历不限,20-48 岁,需要有模具经验
招聘岗位:生产管理/生产计划员/CNC操作工/摇臂钻床/平面磨/CNC编程员/深孔钻操作工/线切割
以上岗位面试定薪:包吃,入职买五险一金,单休,年底13薪,工龄工资,底薪8-10k,每月15号发薪
全天电话面试: 王老师
电话面试通过下午15: 00现场面试
地址导航: 博俊汽车科技有限公司(沙坪坝凤回路)
工厂搬运工1-2人
急招!!!友联、奥兰
有人的老板提前报名单哦
1、友联:操作工2人,,装卸工1人
面试时间:下午3点
2、奥蓝:普工1人
面试时间:下午3点。
包装工
【南通化妆品包装】
免费发车 6号面试
可以带手机 不穿不看不过
纹身烟疤不裸露均可安排!
月结:20元/小时+吃住在厂
月结:20元/小时+坐班为主
年龄: 男女不限,18-40周,员工必须会读会默写26个英文字母,会自己填写面试表格。能接受两班倒。
薪资: 员工20元/时,纯小时工无套路,每天200-260左右,两班倒(每天工作10–11.5小时)月综合工资6000-8000元,每月5号发上月工资。
主要负责化妆品面膜,沐浴露,洗发水。包装为主,检验,分类等
福利待遇: 免费工作餐,直接刷卡吃饭可劲造,吃住在厂,住宿4-6人间,住宿费80元/月,空调淋浴独立卫生间,设施齐全,水电均摊,满月报销,,。
注意:急辞企业,!。
热转印车间主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
热转印车间组长,熟练掌握热转印实际操作技术,
擅长毛配件打磨、喷粉、贴纸、撕纸等全流程工艺,
具备处理复杂工件的能力,
能根据生产计划安排生产进度,
负责品质管控、色板打样、团队管理及计件数据统计等工作。
装配工车间
包缝机试机工 / 装配工
1. 有缝纫机、包缝机、机械设备装配或调试经验者优先;
2.动手能力强,工作细致,责任心强;
3. 能适应车间工作环境,服从管理与安排;
4. 无经验者可提供培训,愿意学习技术者也可应聘。
1. 薪资根据技能水平面议,整体待遇从优;6000-10000
提供工作餐、住宿
南通
联系人:王经理
电话:
通州石港长白班/大龄工/可预支
5000-7000元/月
长白班车间材料厂包吃保险包住20人以上月结大龄工
【通州石港 复合材料厂】
大龄工 长白班[烟花]
面试时间:下午一点半
招聘要求:工人20–53岁,初中文化
工作内容:辅助机器上下料,活很简单,一学就会。
薪资待遇:19元/小时,会加班,月工时330以上,综合月薪6500–8000。
包吃包住,住宿6人间,水电平摊。
️注:
车间少量灰尘,对钎维过敏者不接收。
常规体检,,目前长白班,企业订单紧时偶尔也会有两班倒。
每月25号发放工资
长期工优先,
电子企业操作工
6000-7000元/月
操作工车间包吃保险社保加班补贴五险包住20人以上月结
电子企业操作工
因企业扩大生产规模,产能急需提升,现面向社会紧急招聘一线操作工,男女不限,岗位充足、长期稳定,欢迎广大求职者应聘入职!
一、招聘岗位
生产线操作工
二、招聘要求
年龄:18–35周岁,男女均可;
学历:初中及以上学历,有无工作经验均可;
身体健康、手脚麻利,服从车间管理,工作认真负责,能配合车间正常加班生产。
三、薪资福利
综合收入:每月综合收入6000–7000元(包含底薪、加班费、岗位补贴、全勤奖等各项福利,多劳多得);
食宿保障:免费工作餐,营养均衡;安排员工宿舍,住宿环境整洁,配套设施齐全;
社会保障:入职统一缴纳五险,合法权益有保障;
车间环境舒适,工作简单易上手,新手专人带教,快速上岗。
四、工作内容
主要负责电子产品组装、检验、包装、流水线辅助作业,操作简单、轻松易学,无需专业技术。
五、报名须知
携带本人有效身份证原件,直接前来面试;
面试合格当天安排入职、安排住宿,入职流程简单快捷;
名额有限,招满即止,有意者抓紧报名
包装工组装工
5⃣0⃣岁大龄工➕长白班➕员工2⃣4⃣7⃣元/天
男 1⃣8⃣-5⃣0⃣岁 女 4⃣0⃣岁
免费工作餐 免费住宿 吃住在厂
不穿无尘衣 收** 疑难杂症提前报备
主推【南通长白班路由器】
员工228-2⃣4⃣7⃣元/天
员工228-2⃣4⃣7⃣元/天
员工228-2⃣4⃣7⃣元/天
周周可预支1⃣0⃣0⃣0⃣元
薪资:1⃣9⃣元/时 19元/时*13时=247元 月工时360以上,综合工资7000以上(压轴车间),其他普岗车间18元/时,18元/时*12时=228元,月6500以上个别夜班不扣工时
❇主要工作负责路由器外壳的检验、包装、组装!
❇免费工作餐 免费住宿6-8人间,空调宿舍 水电费均摊,
❇❇资料费30元
❇常规体检
⚠残疾近视不行提前15天离职
利润:1⃣.5⃣元✖长期支付(转正无)➕奖励。
操作机台车间质检员
【南通电路板】
纯小时工直发无套路
不穿无尘服‖不看显微镜
吃住在厂‖恒温空调车间
周周薪‖周周有钱花
纹身烟疤不可见‖案底免
员工点对点253/天
员工点对点253/天
员工每周五可预支生活费
员工每周五可预支生活费
(另有绩效奖金0-1500/月,每月发薪日7号发放)
✅男女不限18-40周岁
✅工作内容:主要生产电路板,操作机台,上下料质检等
✅工作时间:08:00-20:00,两班倒,点对点计薪11小时,✅工价包含1/小时餐补,企业有福利食堂,米饭、面条、砂锅米线等。素菜1元/份,荤菜2.5-3.5元/份
✅厂内公寓式4-6人间免费住宿,空调热水器,WIFI,独立卫生间,设备齐全,水电平摊
✅✅商保100/月()
⚠⚠⚠,昆山集合点11点准时发车
:打卡10天600(出名单需在职,)
用工单位:南通深南电路有限公司
用工地址:省南通市通州区希望路168号
招聘人数:50人
招聘岗位:普工,作业员。
品检工组装工
我司主推外地优质企业
【南通赫比电子】
招聘要求:女工为主年龄 18-42 周岁
政策:
总价22元/小时,员工20/小时
工作满7天可提前预支工资500元生活费,支付3个月!
优势:
上午9.30:-11:00面试
下午1:00-4.00面试
【上班时间】早八至晚八
【饮食待遇】免费一餐,。
【住宿待遇】4-6人间。宿舍精装修,独立卫生间。新宿舍,住宿免费,,厂吃厂住
【生产产品】主要生产苹果手机外壳,蓝牙耳机,电动牙刷,组装,检验员,操作员工作简单轻松,坐班为主,
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,⚠特别提醒:
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研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
工作内容:
1. 负责电缆附件产品的方案设计与研发实施。
2. 承担电缆附件产品的全周期管理职责。
3. 组织制定及优化与产品相关的采购标准、检验标准,审核相关技术文档。
4. 为电缆附件项目提供专业技术支持与保障。
5. 解决电缆线路中配套附件的常见技术问题。
职位要求:
1、本科及以上学历,高电压与绝缘技术、变压器、高分子材料、机械工程、电气控制、电气自动化、电线电缆等相关专业。
2、具备2年以上相关工作经验,熟悉电缆附件产品运行原理者优先考虑。
3、具备较强的抗压能力,工作逻辑清晰,问题处理高效,并具有一定的创新思维。
职位福利:五险一金、年终分红、交通补助、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金
职位亮点:上市公司平台优势明显,提供横向发展与纵向晋升的双重成长通道!
栏目概述
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