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南通市通州区招二保焊/气焊、管道安装，李师傅

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南通市如皋市招收船舶管工，辅助工。熟练船舶管道安装图纸。

江苏南通诚聘有闲置的管工班组及预装师傅们欢迎加入联系电话，

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南通市通州区招管道安装/维修

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南通（海庭船业）模块安装，长期活，招收成手管工50、氩弧焊工（能焊白钢）的50，辅助工0。二氧焊工20（焊支架）氩弧焊工点焊50（白钢碳钢都能点的）管工要求能独立带组安装管线的。干过海工模块的优先。每个月15号准时打卡。（非常准时不压资）个人必须准备一张工商银行卡一类卡作为工资卡。包住不包吃，发放两套工作服（，被子，褥子公司不发放全部）年龄不得超过50周岁，高血压，心脏病，转氨酶特别高的，患有特殊疾病的就别来了。。管工到地方统一安排考试单线图，二把刀绕路。想长期不动地方的管工，辅助工可以加我好友，联系电话：薛

下午要一个人装卸车。5点钟开始在开发区装京阳广场卸。干完200。有没有能干的？。

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中央空调水系统管道安装招聘：大工1名（能配能焊，有国网焊工证）380到430/天；中工一名（套丝、接机、吊机、做支架、跑支管）280到350/天；需提供常规体检证明，面试实操据个人能力展示后双方确认具体毎天劳务费用，18到55周岁之间，8小时/天工作制，需配合办好相关手续才正式展开合作，公司提供集体住宿，吃食自理；双方为自由合作关系，天工计算，人走帐清。看清说明如有意向请电话联系。

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学历与专业要求 ·本科及以上学历，环保、化工、环境工程、工商管理等相关专业优先。 ·全日制统招或硕士研究生学历更佳。 工作经验 ·10年以上危废行业从业经历，5年以上在危废综合处置企业担任高管或主导大型项目管理的经验。 ·熟悉化工领域废弃物处理流程。 ·精通危废焚烧、物化处理、蒸发及填埋工艺，掌握设备选型要点，具备项目整体统筹能力。 技能与能力 ·掌握国家环保法律法规、危废处理技术路线及安全环保管理体系。 ·具备战略制定、组织协同、风险管控及团队领导能力。 ·有政府事务沟通、客户商务谈判或市场拓展经验者优先考虑。 其他要求 ·年龄要求： ·身体健康，能承受高强度工作压力。 ·需提供最近两家任职单位的联系人及联系电话用于背景核查。 ·持有效驾驶证，熟练操作计算机办公软件。

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招聘以下岗位，均需先考试后面试，持有明火操作证者优先。年龄要求：普工18-55岁，其他工种18-58岁。厂区提供一日三餐、住宿及厂车接送，。工作地点：南通海门（钢结构模块厂）。联系人：（徐）。1.普工：240元/8小时。2.打磨工（软磨老师傅）：320元/8小时。3.管工：（1级）具备预制识图能力、下料及吊装能力，300元/8小时。（2级）具备组合图纸、安装图能力，能参考图纸讲解管道安装流程，掌握等径、异径三通、支腿、护板计算下料，以及试压流程、安装吊装能力，450元/8小时。（3级）担任小组长，带领3名中等管工，480元/8小时。4.铆工：（1级）掌握零件图，能按图纸进行型钢计算、下料及拼装，300元/8小时。（2级）具备安装图识别、尺寸控制、调整步骤、简体大小头下料及简单吊装能力等，400元/8小时。（3级）担任小组长，精通图纸、放样安装顺序及火工校正等，480元/8小时。5.焊工：（1）点焊：二保2F、氩弧焊1G合格，320元/8小时。（2）二保焊1级：角焊缝1G、2G通过，350元/8小时。（3）二保焊2级：3G、4G全部通过，450-480元/8小时。（4）二保6GR合金钢焊：手把焊打底、二保盖面全能。（5）自动焊：熟练工，480元/8小时。（6）氩电焊：做合金钢时，每月按完成的寸数奖励效率系数（CS6G-SS6G），580元/8小时。（7）全氩焊：焊接实际操作（CS6G-SS6G），500元/8小时。（8）铝焊：750元/8小时。6.油漆工：（1）低档补漆：220-260元/8小时。（2）中档打磨：320元/8小时。（3）油漆抢手：枪手为无机富锌且一次成型，450-500元/8小时。（4）喷砂工老师傅：480元/8小时。

招南通家电维修空调维修师傅，订单多，结算周期短，需要的联系 招聘人数:5-6个

南通市崇川区招家电维修、空调安装/维修

1. 厂务系统运维 （1）负责全厂低压配电系统的日常巡检、运行维护及能源效率优化工作； （2）主导空压系统（包括离心式与螺杆式空压机、干燥设备、储气罐）的安装调试、年度维保、故障诊断及能耗监控分析； （3）监控制氮机运行工况，确保氮气纯度不低于99.99%、压力输出稳定可靠； （4）维护真空泵系统运行参数，及时排查并解决真空度异常问题。 2. 标准化与应急响应 （1）制定厂务设备预防性维护方案，降低非计划性停机风险； （2）牵头处理突发设备故障抢修任务，建立标准化故障应对流程。 3. 合规与安全管理 （1）落实压力容器、压力管道等特种设备的年度检测及合规资料归档管理； （2）编制EHS安全操作规程，组织气体泄漏、电气火灾等应急预案演练； （3）推进厂务系统智能化改造，如部署IoT传感器实现远程实时监测功能。 4. 团队协作 （1）协同采购部门开展供应商技术能力评估； （2）指导厂务团队完成应急维修作业及备品备件管理工作； （3）定期组织机电类安全操作培训课程。 任职要求 1. 硬性条件 （1）具备机电、自动化、能源与动力工程等相关专业本科及以上学历； （2）具有5年以上制造业厂务设施运营经验，具备连接器生产行业背景者优先； （3）持有注册电气工程师、高压电工操作证、压力容器管理证或注册公用设备工程师（动力方向）证书者优先。 2. 核心技能 （1）电力系统：掌握变压器容量选型、谐波抑制、功率因数补偿技术； （2）空压系统：熟悉变频空压机群控逻辑、露点温度控制方法； （3）氮气系统：了解分子筛更换周期管理、气体纯度检测手段； （4）真空系统：可独立分析扩散泵油污染、真空腔体泄漏等复杂故障； （5）熟练运用AutoCAD进行图纸绘制与修改。