1. 编排生产任务，统筹生产人员，提升工艺流程效率。 2. 保障设备稳定运转，联动相关部门协同作业。 3. 需本科或以上学历，具备5年以上制造类企业现场管理经历。 4. 拥有团队组织与领导才能，出色的协调技巧及应变处理能力。 5. 熟悉制造业运作模式及行业特点。

岗位职责： 1.执行车间生产计划，确保生产任务的完成； 2.负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理； 3.负责控制生产成本，组织革新，提高生产效率。 4.负责车间生产安全管理以及产线员工管理。 岗位要求： 1.中专及以上同等学历 2.熟悉钣金生产，在机箱、机柜行业从事生产管理3年以上； 3.熟知钣金加工领域的上下工序；如：激光切割、数控折弯、焊接、打磨等工序； 4.有进取心，高度的事业心，责任感和良好的职业道德； 5.责任心强，细心逻辑清晰，有较强的沟通能力，抗压能力强。

在木制包装（木包装箱，木托盘）公司或者在板式家具公司做过车间主管优先，会木工特别是会木包装箱组装，下料，打包，为人仔细认真耐心，善于和上下级沟通，能看懂图纸，会指挥人工作，能讲效率，不出差错，吃苦耐劳，工资优厚！

一、岗位职责1. 负责公司船舶分段建造过程中焊缝的无损探伤检测工作； 2. 可独立开展 PT（渗透检测）、UT（超声波检测）、MT（磁粉检测）等检测操作，并完成相应记录； 3. 按照工艺规范编制无损检测报告及原始数据记录，确保检测信息真实、齐全、可追溯； 4. 协同质量部门对焊接缺陷进行复检、分析，并提出整改建议； 5. 承担检测仪器的日常维护与校准工作，保障检测结果的准确性和合规性； 6. 配合船东、船检及船级社的检验要求，提供检测资料和技术协助； 7. 完成领导安排的其他相关质量检测任务。 二、任职要求 1. 中专及以上学历，材料、焊接、机械或相近专业者优先考虑； 2. 持有有效的 PT、UT、MT 二级无损检测资格证（由中船协、船级社或行业认可机构颁发）； 3. 具备1年以上在船舶制造或大型钢结构领域从事无损检测的工作经验； 4. 熟悉船舶分段制作流程、常见焊接缺陷及其评定标准（如 NB/T 47013、GB/T 11345 等）； 5. 工作态度严谨细致，具备较强的质量意识和责任感，能适应现场作业条件； 6. 具有良好的沟通能力与团队协作精神。

核心职责 负责五轴加工车间的生产统筹，保障交付进度与产品质量达标。 主导五轴加工工艺设计、编程（UG/Hypermill等）及刀具轨迹优化，攻克高精度零部件加工中的技术瓶颈。 实施成本与质量双控，推进精益生产改善及设备预防性维护（TPM）。 组织编程与操作人员的日常管理、技能培训与绩效考核。 任职要求 8年以上五轴机加领域工作经验，其中3年以上生产管理岗位经历。 熟练掌握五轴联动编程技术及主流控制系统（如海德汉/西门子等）。 具备不锈钢、钛合金、高温合金等难加工材料的实际加工经验。 可独立分析并解决尺寸超差、振纹、工件变形等复杂工艺问题。 具有团队管理能力及以数据为基础的持续改进意识。

懂家具制作工艺， 做事认真细心，能吃苦耐劳，踏实肯干，服从管理安排，工资待遇面议；

学历与专业要求 ·本科及以上学历，环保、化工、环境工程、工商管理等相关专业优先。 ·全日制统招或硕士研究生学历更佳。 工作经验 ·10年以上危废行业从业经历，5年以上在危废综合处置企业担任高管或主导大型项目管理的经验。 ·熟悉化工领域废弃物处理流程。 ·精通危废焚烧、物化处理、蒸发及填埋工艺，掌握设备选型要点，具备项目整体统筹能力。 技能与能力 ·掌握国家环保法律法规、危废处理技术路线及安全环保管理体系。 ·具备战略制定、组织协同、风险管控及团队领导能力。 ·有政府事务沟通、客户商务谈判或市场拓展经验者优先考虑。 其他要求 ·年龄要求： ·身体健康，能承受高强度工作压力。 ·需提供最近两家任职单位的联系人及联系电话用于背景核查。 ·持有效驾驶证，熟练操作计算机办公软件。

1. 全面主导公司物控及生产计划管理工作，统筹管理订单交付全过程，确保交付节奏符合客户要求 2. 根据订单生产与库存生产模式，科学制定生产排程、物料需求及采购安排，合理调配产能、库存与交付资源 3. 实时跟踪生产、物料供应及外协进度，及时识别异常并协调解决，保障计划顺利推进，降低停线与延误风险 4. 跟进物料齐套状况、生产执行、入库及发货进度，确保订单准时交付，持续提升交付达成率、计划准确率、库存周转效率及整体运营水平 5. 持续优化生产计划与物控管理流程，推动运营效率提升 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，具备5年以上设备组装制造行业PMC工作经验，有半导体设备领域经验者优先 2. 精通主生产计划、生产排程与物料控制，熟悉MTO（按订单生产）与MTS（按库存生产）运作模式 3. 具备优秀的计划统筹能力、异常应对能力及跨部门协作能力，目标导向，抗压性强 4. 熟练操作ERP、MES等相关系统，具备较强的数据分析意识与逻辑思维能力 5. 熟悉Office办公软件，精通EXCEL应用，能熟练使用PPT撰写分析报告

岗位职责： 1. 统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效有序运行。 2. 负责生产执行、品质监管与安全规范落实，保障产品品质与作业安全。 3. 推动部门间协作，合理调配资源，持续提升运营效能。 任职要求： 1. 具备卓越的团队领导力和管理实践经验，善于激发团队潜力达成业绩目标。 2. 精通制造流程与工厂管理体系，拥有良好的判断力与问题处理能力。 3. 具备出色的沟通与组织协调能力，能有效推动内外部协同合作。 4. 适应高强度工作节奏，具备抗压能力，能在复杂环境中稳定发挥。 备注：年龄要求40以内

####一、厂长 工作职责： 1.全面负责工厂运营管理： 对工厂的生产效率、成本控制、产品质量、安全生产、交货期等各项运营指标负总责。 2.生产计划与执行： 根据销售订单，制定科学的生产计划，合理调配人力、设备、物料等资源，确保生产任务按时、按质、按量完成。 3.成本控制： 严格控制生产成本（原材料、能耗、人工、损耗等），通过精益生产、流程优化等方式持续降本增效。 4.团队建设与管理： 负责生产、仓储、设备维护等团队的搭建、培训、考核与激励，营造积极高效的工作氛围。 5.安全生产与环保： 建立并落实安全生产责任制，确保工厂符合国家及地方的安全生产和环保法规，杜绝重大安全事故。 6.体系建设与认证： 主导或推动工厂质量管理体系（如ISO9001、ISO22000/HACCP等）的建立、实施、维护和外部审核工作。 7.供应链协同： 与采购、研发、质量、销售等部门紧密协作，优化从原料到成品的整个供应链流程。 8.政府关系与对外联络： 负责与当地政府监管部门（如市场监督管理局、卫健委等）的沟通协调工作。

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系 新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏苏州

包吃住

【南通外资仓库】叉车工25元/小时，管两餐或者出勤10小时餐补20元/天、出勤8小时10元/天，综合月薪8000元左右，

南通市如皋市招工地打磨工、二保焊/气焊

招聘，学徒炉台，切配，地址中南，联系人王

岗位职责： 工厂只要做铁床、铁柜（有一体成型机、焊接机、切管机、喷涂流水线等） 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

熟悉铝合金窗户每个生产流程及事项，有管理能力，能吃苦耐劳。能独立处理车间各个流程事项。

岗位职责：负责精酿啤酒生产全流程管理，统筹生产计划、品质、现场及安全管控。 任职要求：具备生产管理经验，责任心强、执行力佳。

岗位职责: 1. 负责拼缝生产流程的组织与实施，确保生产效率与产品质量 2. 协调团队成员工作安排，监督生产进度并及时解决现场问题 任职要求： 有服装拼缝管理经验优先考虑 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责 1. 全面负责车间生产、安全、质量、成本、人员管理，确保生产计划按时完成。 2. 组织落实生产任务，优化生产工艺和作业流程，提高生产效率。 3. 严格执行安全生产管理制度，定期开展隐患排查，杜绝安全事故。 4. 推进现场5S管理，保持车间整洁、物料定置、设备完好。 5. 负责车间员工培训、考核及班组建设，培养技术骨干。 6. 配合技术部门进行新产品、新工艺的试产及改进。 任职要求 1. 年龄25-35岁，大专及以上学历，冶金、材料、机械、化工等相关专业优先。 2. 3年以上制造型企业生产管理经验，有粉末冶金、还原铁粉、隧道窑生产管理经验者优先。 3. 熟悉生产计划排程、质量管理体系、安全环保法规。 4. 具备较强的组织协调能力、执行力及问题解决能力。 5. 责任心强，能深入一线，能适应生产节奏。 薪资待遇 月薪5000-12000元，缴纳社保，提供食宿，具体面议。

1）持证上岗，完成三级安全教育培训并通过考核。 (2)身体健康，无影响电工作业的疾病（如癫痫、、高血压、心脏病、突发性晕厥及明显生理缺陷等）。 (3)正确佩戴并规范使用全部劳动防护用品。 (4)严格遵守业主单位各项管理规定，包括变配电管理制度、设备管理制度、巡视制度、倒闸操作制度、工作票制度、交接班制度、外来人员出入登记制度，以及安全用具和消防设施管理制度。

一、岗位定位 在核心产品线上，深入参与《工艺结构 制版打样 量产落地》全链条环节，全面掌握该品类核心技术，成长为团队中的关键技术骨干。 二、你将负责的事情 ● 承担产品线的制版任务，独立完成从设计图稿到样版输出的完整流程 ● 负责打样执行，可熟练操作缝纫设备，对工艺实现性做出专业评估 ● 在打样过程中主动识别结构或工艺方面的潜在问题，提出优化建议并推进实施 ● 协同设计师及业务部门，将设计理念转化为可落地的工艺方案 ● 与生产工厂就具体工艺要求进行对接沟通，保障量产时的产品还原度 ● 持续沉淀该品类的工艺经验，逐步建立和完善内部技术规范 三、技能要求 1，制版能力：熟练使用 CAD 制版工具，具备独立完成本类目从图纸到样板的全流程能力 2，缝纫机操作：具备实际上机操作经验，理解服装结构原理，能判断工艺可实现性 3，打样判断力：能在样品阶段及时发现技术难点，并提出有效改进措施 4，品类工艺积累：在某一产品领域有扎实的工艺经验，了解常用面辅料的性能特点 5，工厂沟通：具备与生产端就工艺细节高效沟通的能力，推动技术问题闭环解决 四、基本条件 1，学历：大专及以上学历，服装设计、服装工程、纺织工程等相关专业优先 2，年龄：28～42岁 3，工作经验：具有3年以上专注同一品类（纺织品）的深度实践经验

岗位职责： -具备至少1年OEM/ODM/FATP项目管理经验（如PM/EPM/TPM/OPM/QPM等） -拥有A产品领域相关项目管理实践经历 -熟悉OEM/ODM/FATP制程工艺技术、模具知识、制程能力分析、品质管控、应用测试及化学相关基础 -熟练操作Mac系统及Keynote、Numbers、MS办公软件 -具备数据整理与逻辑性技术报告撰写、汇报能力 -具有团队协作意识，良好的沟通与协调技巧 -具备较强的问题识别、分析与解决能力 -工作细致严谨，注重执行细节 工作内容 -联动公司内部各相关部门（以工程与研发为主），收集并整合新产品开发项目的各类资料 -参与或掌握新项目验证流程，主导进度追踪并向上级反馈开发、验证及导入阶段的进展情况 -编制并向管理层提交新项目相关的技术性报告（含计划跟进、数据分析、成本评估等内容） -主导或参与新项目专项会议，汇总会议要点并形成记录呈报上级 -对接客户沟通新项目执行事项，保障项目顺利导入量产 1.协助TPM工程师推动研发项目的实施与过程控制 2.收集、整理项目所需的技术文档、资料与数据，完成数据分析与归档管理 3.协调并跟进项目整体进度，确保按时交付，并及时更新项目状态信息 4.协助制定项目计划与排程，参与项目资源调配与预算管理工作 教育程度 -本科及以上学历，机械、工程或商科背景优先 -英语六级或专业四级以上水平，具备良好的英语听、说、读、写能力

要求：58周岁以内，男女不限 白夜班可选，岗位多 工厂多 南通地区大量招，报名咨询～

启东东方国际寰宇集装箱，全国最好的集装箱厂，没有之一，入职交社保，要开具无犯罪证明记录 岗位: 普工340-380/天 优势1：永久长白班 会幸苦一点 流水线跟不上可以安排特箱、冷箱车间（特箱、冷箱不是流水线） 优势二：企业入职缴纳社保 7:30-7:30加班会给高额补贴50/小时 优势3：厂区距离宿舍200米厂区对面 吃饭住宿自助餐完全免费 优势4：员工工资由企业直接发放，上一天一天工资。上一天也有工资。 优势5:免费发放工作劳保 洗漱用品 生活用品 年龄要求:18-45岁

岗位优势： 每月25号准时发薪、买保险、薪资透明无套路 无需经验、接受小白、工作简单好上手 走动式岗位、管理宽松、工作自由 厂吃厂住、加班有补贴、薪资靠谱 新能源大厂、订单稳定、长期干更划算 岗位职责：新能源风叶片生产 涉及到岗位有合模（灌注）铺层 腹板 （主梁）脱模 喷涂 （涂装）打磨（刮腻）预裁（配料）等… 任职要求：男女不限（22-50/25-45） 身体健康 无高血压低血糖 薪资待遇： 试用底薪绩效加班费餐补产线激励7k-8k 8k-1w 福利： 免费宿舍4-6人间空调洗衣机 餐补 商险 体检 上班时间：7：30-19：30两班倒 6休一 超八小时算加班

长白班 焊工 会二保焊及氩弧焊（两种都要会，二保焊为主） 要求：，22 到 50 岁，有多年熟练焊工经验 上班时间：每天10-12小时。 工资：38元/小时 提供工作餐及住宿 地址：南通开发区常兴东路 电话

新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

1，全屋定制工厂日常管理，有团队意识，会带队伍，熟练运用目标管理方法。2，懂高定的木工、油漆技术，有高品质产品的眼光、决心。3，有5S实操经验。