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定制工厂厂长
1-1.5万/月
厂长/主管经验不限本科家居家具团队管理
1,全屋定制工厂日常管理,有团队意识,会带队伍,熟练运用目标管理方法。2,懂高定的木工、油漆技术,有高品质产品的眼光、决心。3,有5S实操经验。
主管1-3年本科有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验英语可作为工作语言
岗位职责: 1. 负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制,确保符合功能与工艺要求 2. 参与产品样机试制、装配调试及问题分析,推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及加工工艺要求,配合生产与质量部门完成技术交底 4. 对接供应商进行零部件技术沟通与验收标准确认,保障外协件质量与交付进度 5. 跟踪行业新技术动态,参与新材料、新工艺在机械设计中的应用研究 任职要求: 1. 机械类(过程装备与控制工程)相关专业背景,大专以上学历, 2. 具备机械设计相关工作经验,熟悉常用设计软件(如SolidWorks、AutoCAD等) 3. 掌握机械原理、材料力学及公差配合等基础知识,能独立完成常规结构设计 4. 工作细致严谨,具备良好的逻辑思维与跨部门协作能力 5. 有制造业、自动化设备或非标机械设计经验者优先
车间主管
1-1.2万/月
主管经验不限学历不限
车间设备运行,操作维护,有一定的钳工基础,懂一些简单的电器原理。正常操作生产线的开机关机。维修减速机,电机等等
生产主管
7-8千/月
主管3-5年初中及以下有生产管理经验自动化设备经验
主要负责码垛机调控,机器维修保养,生产管理培训等
厂长/主管5-10年高中生产计划管理现场管理成本管理
岗位职责: 1、统筹管理工厂生产运营,根据订单情况与生产排期,科学配置人力、设备及物料资源,保障生产任务高效推进,按时交付欧美市场订单需求。 2、主导优化生产流程,精通裁剪、缝制、包装等各环节运作,结合轻纺行业特点,持续改进工艺流程与作业规范,提升生产效能、产品品质与成本管控能力。 3、负责生产团队管理,具备一线员工管理实操经验,开展日常监督、技能培训与绩效激励,建设高效协同的作业团队,确保生产秩序稳定运行。 4、快速响应并处理生产过程中的突发问题,深入分析根本原因,制定有效应对措施,降低生产停滞风险与质量波动,保障各项目标如期达成。 5、强化部门间协作联动,积极对接采购、销售、品控等职能模块,落实生产计划传达、物料需求沟通、质量标准共管等工作,推动生产链条高效运转;同时具备清晰的信息表达能力,准确汇报生产进展与成果。 任职要求: 1、年龄:35-45 岁,特别合适者可适度放宽条件。专业学历不限,有相关行业从业背景者优先考虑。 2、具备5年以上家纺、服装、鞋帽等轻纺领域生产管理经验,了解行业生产工艺与市场动态,曾担任生产主管或以上管理职务,有团队管理实践经历者优先。 3、性格开朗、细致、积极,能适应高强度、快节奏的工作环境,拥有良好的抗压能力与职业责任感 薪酬待遇: 年薪15w+,能力突出者薪资可面议;
生产厂长
8千-1万/月
厂长1-3年学历不限
1.板式家具制造 2.懂家具制造设备(压板裁板封边钻孔) 3.会数据化管理 薪资面议
车间主管
4-6千/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理现场管理安全管理流程优化资源协调设备维护
1. 负责车间生产管理,确保生产任务按时达成; 2. 持续优化作业流程,提升生产效率; 3. 组织员工管理,落实操作规范与安全生产; 4. 对接相关部门,协调物料与资源供应; 5. 监督设备保养与维护工作。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验工装设备经验
【岗位职责】 1. 负责生产部门的日常运营与监管,优化并保障生产流程高效有序运行; 2. 依据设计图纸及订单需求,编制生产计划与排程,确保生产任务按时完成; 3. 健全质量管理体系,制定或修订SOP文件与执行规范,推行现场5S管理制度及考核机制,提升团队专业水平,达成品质目标; 4. 负责生产设备的启动、运行管理,实施定期点检、维护和保养,并建立设备管理台账; 5. 统筹各生产班组管理,持续优化作业流程,推进人员梯队建设与绩效评估,提升人均效率与产出能力; 6. 提高现场物料使用效率,控制损耗,实现降本增效目标; 7. 后期配合总经理统筹协调设计、采购、仓储、品质等职能部门工作,向生产厂长方向发展; 8. 完成公司交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1. 年龄30-45岁,本科及以上学历,机械、机电或工业制造相关专业优先; 2. 熟练掌握办公软件操作,如EXCEL、PPT,具备CAD制图能力者优先; 3. 具备钣金下料、切割、焊接、注塑、设备组装等环节的生产管理经验,或拥有日企精益生产实践经历,行业不限,能满足公司高标准洁净生产要求; 4. 有质量体系运行与维护经验,具备良好的组织策划能力; 5. 具备出色的团队组织、协作意识与领导才能; 6. 具备系统化管理思维,逻辑清晰,目标明确,责任心强; 7. 拥有生产各环节实际操作经验,能深入一线推动标准落地执行; 8. 学习适应能力强,认同企业价值观,具备正确的职业操守与价值取向。 【说明】 学历与专业背景不符者,请勿投递! 【地址】 南通如皋市丁堰镇(提供食宿)
车间木工主管
8千-1.2万/月
主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验AutoCAD
在木制包装(木包装箱,木托盘)公司或者在板式家具公司做过车间主管优先,会木工特别是会木包装箱组装,下料,打包,为人仔细认真耐心,善于和上下级沟通,能看懂图纸,会指挥人工作,能讲效率,不出差错,吃苦耐劳,工资优厚!
制版技术负责人
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专服装玩具家居用品缝制工艺
一、岗位定位 在核心产品线上,深入参与《工艺结构 制版打样 量产落地》全链条环节,全面掌握该品类核心技术,成长为团队中的关键技术骨干。 二、你将负责的事情 ● 承担产品线的制版任务,独立完成从设计图稿到样版输出的完整流程 ● 负责打样执行,可熟练操作缝纫设备,对工艺实现性做出专业评估 ● 在打样过程中主动识别结构或工艺方面的潜在问题,提出优化建议并推进实施 ● 协同设计师及业务部门,将设计理念转化为可落地的工艺方案 ● 与生产工厂就具体工艺要求进行对接沟通,保障量产时的产品还原度 ● 持续沉淀该品类的工艺经验,逐步建立和完善内部技术规范 三、技能要求 1,制版能力:熟练使用 CAD 制版工具,具备独立完成本类目从图纸到样板的全流程能力 2,缝纫机操作:具备实际上机操作经验,理解服装结构原理,能判断工艺可实现性 3,打样判断力:能在样品阶段及时发现技术难点,并提出有效改进措施 4,品类工艺积累:在某一产品领域有扎实的工艺经验,了解常用面辅料的性能特点 5,工厂沟通:具备与生产端就工艺细节高效沟通的能力,推动技术问题闭环解决 四、基本条件 1,学历:大专及以上学历,服装设计、服装工程、纺织工程等相关专业优先 2,年龄:28~42岁 3,工作经验:具有3年以上专注同一品类(纺织品)的深度实践经验
工厂焊工包住包吃20人以上日结焊工证二保焊
【南通长白班二保焊】352-416/天 长白班 32/小时 不体检 20-55岁以内 综合工资11000左右 工作内容:平角焊 倒流 需要有证 超出或不足按实际出勤折算 最少做3个月(可长期)包吃住 宿舍就在厂对面 坐满10天后可以预支 加班多
货运司机
招聘送货司机1名,薪资6500-7000。工作内容为配货送货。要求工作认真负责。公司为南通川姜质尚家纺有限公司,工作地址在川港。信息有效期30天。
南通
9月17日 09:13拨打电话
A2货运司机月结
招聘A2货车司机,负责驾驶平板、高低板车型运输普货,需盖雨布。 薪资为11000-13000元/月,工作性质为长期。工作地点位于省南通市崇川区。 要求持有货运从业资格证,能开会倒,熟悉路况,会盖雨布,熟练使用手机导航,并熟悉车辆日常保养。无需负责装卸。
南通 崇川区
9月17日 09:12拨打电话
兼职1-2人月结
招聘岗位:商品卡运营招聘人数:1工资待遇:6000-15000工作内容:只有工厂供应链产品有优势,招成熟工作经历,商品卡运营招聘条件:全职兼职都可以公司名称:南通澳洲鸟家纺有限公司工作地址:三星巨丰公寓联系人:刘先生联系电话:信息有效期:30天
南通
9月17日 09:12拨打电话
A照货车司机月结
招聘A2货车司机,驾驶13米平板标厢车,运输普货。工作地点在崇川区资生路附近,为长期岗位。要求持有货运从业资格证,能开会倒,熟悉路况,会盖雨布,熟悉车辆日常保养,熟练使用手机导航。不需要装卸货物。薪资面议。
南通 崇川区
9月17日 09:12拨打电话
粘接主管
1-1.5万/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验
多年石材加工厂经验,有多年管理协调能力
主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验
多年石材厂管理经验,懂机加工,桥切等所有工序流程,同时熟悉图纸,了解石材特性,同时可以协调分配车间工作
生产主管
9千-1.1万/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
1.线材生产主管,要求熟悉线材类生产工艺,流程,能合理安排客户订单。(最好也熟悉2D,3D机) 2.管材生产主管,熟悉晾晒架,收纳车等生产工艺,流程。 3.钣金生产主管,要求熟练使用激光切割设备,折弯设备,能独自打样,为工厂把控好质量。 以上岗位代遇面议,有意请联系
折弯班长,主管
1.1-1.4万/月
主管厂长1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标,定期开展安全检查与员工培训 4.协调采购、仓储、物流及销售等部门,保障供应链高效协同 5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与资源配置,推动降本增效 任职要求: 1. 具备厂长或生产管理相关岗位工作经验,熟悉制造业全流程运作 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,持有相关管理类证书者优先 4. 具备良好的沟通表达能力与团队建设意识 5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
主管厂长5-10年大专5年以上板式家居工厂管理经验精通从拆单到出货全流程有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验机械加工制造经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
直接上级: 副总/总经理 直接下属: 车间主管、技术/拆单/质检专员(一人多岗)、一线生产员工及仓库/叉车等辅助人员(总团队规模16-23人) 岗位定位: 作为工厂(当前聚焦单条生产线)的全权经营者,全面负责生产、技术、品质、交付、成本与安全。需在“一人多岗”的精干团队模式下,确保代加工订单高效运营,并带头践行稻盛哲学,运用阿米巴核算思维进行精益化经营。 一、核心经营与生产管理职责 1.全盘运营: 制定生产与经营目标,统筹协调“一人多专”团队,优化流程,确保订单高效流转。 2.交付保障: 主导生产排程,灵活应对插单、改单,每日跟进复盘,确保订单准时交付。 3.精益团队管理: 负责招聘、培训与绩效管理,核心是培养多能工,根据订单灵活调配人力,控制成本,并通过晨会、学习会等形式宣导与实践稻盛哲学。 4.设备与现场: 亲自负责或指导核心生产设备的维护、调试与保养,保障设备稼动率;推行5S,打造规范、安全、高效的现场。 5.安全与成本控制: 落实安全生产,排查隐患;以阿米巴思维精细管控物料与库存,优化下料,严控浪费,定期进行成本分析改善。 6.品质与体系: 建立并维护简易有效的质量管控流程,处理客诉与返工;制定并监督执行各项管理制度。 二、核心技术与管理职责 1.工艺与开发: 审核图纸与工艺,制定简易SOP;具备系统柜结构设计与皮纹、布纹等表面工艺开发能力,以提升订单附加值。 2.拆单与数据: 建立拆单标准,亲自审核关键订单(尤其异形复杂单),确保数据准确,支撑高效生产。 3.设备与技术支援: 根据订单调整设备参数与布局;对接客户确认特殊工艺;快速解决生产与售后技术问题。 4.质检与文件: 制定质检标准,推行首件检与终检;负责技术文件与数据的归档管理。 5.培训与协同: 组织多能工技能培训;为销售、安装提供技术支持。 三、核心考核指标(KPI) •交付: 订单交付及时率、产能达成率 •品质: 产品合格率、客诉率 •成本: 材料损耗率、人均产值 •管理: 安全生产事故、设备稼动率、核心员工留任率 •技术: 拆单出错率、工艺优化成效 •文化: 稻盛哲学实践与阿米巴核算改善成果 四、任职要求 1.经验匹配: 5年以上板式家居/定制类小厂(团队规模15-25人)全盘管理经验,精通从拆单到出货全流程。 2.硬核技术能力: 必须精通CAD/拆单软件,能独立调试、维护开料锯、封边机、CNC等核心设备;熟悉系统柜结构,具备皮纹、布纹等饰面工艺开发经验。 3.文化与价值观: –深度认同并愿意践行稻盛和夫经营哲学,具备利他思维与现场主义精神。 –拥有阿米巴核算理念或强烈学习意愿,能运用核算思维管理生产线成本与效益。 4.核心特质: 务实勤奋,结果导向,具备“既管又干”的动手能力,能在资源有限的情况下解决问题,达成目标。 我们寻找的伙伴: 您不仅是一位管理者,更是一位愿意扎根现场、用稻盛哲学凝聚团队、用阿米巴思维经营生产线的“经营者”。如果您热爱制造,精通技术与生产,并渴望在一个有共同信念的平台上创造价值,欢迎加入。
操作机台普工免费培训包吃夜班补贴加班补贴1-2人完工结算
1. 配合激光切割操作员完成每日生产任务,负责板材上下料、搬料、摆料、整理原材料。 2. 负责激光切割后的工件取件、分拣、去渣、去毛刺、分类摆放。 3. 及时清理机台废料、边角料、工作区域,保持整洁、符合标准。 4. 核对工件数量、规格,做好成品、半成品分类,避免混料、错料。 5. 协助师傅检查板材平整度、简单清理板面油污灰尘,保证切割效果。 6. 配合日常设备简单保养,清理激光机台面、除尘,协助点检。 7. 服从生产安排,配合加班、赶单,配合调度完成每日产量。 8. 严格遵守安全规范,佩戴劳保用品,杜绝安全事故。
包装工
5-7千/月
包装工包住包吃20人以上月结雕刻印刷恒温车间熟悉26个字母
岗位:机器操作工、印刷、分切、打包、拌料、质检、仓库 - 车间:塑料厂,有塑料无气味,普通工作服,不用无尘服,可以带手机。 - 作息:两班倒 8:00‑20:00,20:00‑8:00,半个月倒班;订单忙会加班。 - 大多站班,看机器为主,需要清理边角料、打包成品; - 白班:200一天 夜班:210一天 - 综合到手:5800‑7200,忙的时候能到7000左右 - 发薪:每月25号发上月工资 - 有全勤补贴 食宿 - 吃饭:免费工作餐,白班夜班都提供 - 宿舍:厂区宿舍(带夫妻房),4‑6人间,空调热水器;水电费平摊 年龄:18‑48周岁,都招 - 学历不限,认识字就行 - 能接受两班倒,能接受塑料气味(不刺鼻) - 普通入职体检 (工厂优点)  包吃住:免费提供白班、夜班工作餐;厂区宿舍4‑6人间带空调热水器,不用自己在外租房,能省下房租生活费。 活比较简单,上手快:主要看机器、打包、分切,不需要复杂技术,识字就能干,新人容易适应。 接收,年龄放宽到18‑48岁,面试门槛不高。 可以带手机上班,不用上交手机,管理不会特别死板。  薪资结算准时,每月25号发工资;忙的时候综合到手5800‑7200
日结长白班
5-6千/月
包装工包吃20人以上日结其他恒温车间坐班
工资日结,长白班空调车间,可坐可站,早 8 点到晚 8 点。计时 11 个小时,月结 18 元/小时,日结 17 元/小时,免费两顿工作餐。
厂长/主管10年以上本科固废处理工艺固废设备设计焚烧工艺危险固废一般固废农业固废医疗垃圾城市垃圾工业固废
学历与专业要求 ·本科及以上学历,环保、化工、环境工程、工商管理等相关专业优先。 ·全日制统招或硕士研究生学历更佳。 工作经验 ·10年以上危废行业从业经历,5年以上在危废综合处置企业担任高管或主导大型项目管理的经验。 ·熟悉化工领域废弃物处理流程。 ·精通危废焚烧、物化处理、蒸发及填埋工艺,掌握设备选型要点,具备项目整体统筹能力。 技能与能力 ·掌握国家环保法律法规、危废处理技术路线及安全环保管理体系。 ·具备战略制定、组织协同、风险管控及团队领导能力。 ·有政府事务沟通、客户商务谈判或市场拓展经验者优先考虑。 其他要求 ·年龄要求: ·身体健康,能承受高强度工作压力。 ·需提供最近两家任职单位的联系人及联系电话用于背景核查。 ·持有效驾驶证,熟练操作计算机办公软件。
生产跟单/文员月结1-3年大专现场办公机械制图周末单休AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
岗位职责: 1、负责技术类文件的整理、归档与维护,确保文档体系规范且可追踪; 2、配合工程技术团队完成资料的汇总与编制,提升资料处理效率; 3、参与内部技术交流会议,整理会议纪要并推动相关任务落实; 4、协助技术项目相关的文档支持工作,如图纸、标准、规程等材料准备; 任职要求: 1、具备扎实的文档撰写与管理能力,能清晰传达技术内容; 2、熟练操作CAD及常用办公软件,尤其擅长二维制图、Excel数据处理和Word文档编辑,具备较强的资料归纳能力; 3、具备良好的沟通协作能力,能够高效协调内外部工作资源; 4、有机械加工或相关领域基础知识者优先考虑; 加分项 具备金属制品行业相关经验者
产品工程师
7千-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责: 1、参与招投标项目的技术规范核对及技术文件的分析理解; 2、负责投标过程中技术参数的响应,开展技术说明及相关问题的沟通解答; 3、承担招投标项目所需投标图纸的绘制与提交工作; 4、编制并提供对外发布的标准化技术文档; 5、负责招投标相关文件的归档管理,确保格式统一并存放至指定位置; 6、及时完成部门日常事务及领导交办的临时工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械、电气类相关专业背景; 2、了解电缆及电缆附件产品技术知识者优先考虑; 3、熟练操作二维或三维设计软件; 4、具备良好英语听说读写能力者优先录用; 5、具有较强的抗压能力和工作责任心。
操作机台免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验, 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
普工包吃包住20人以上日结
南通奥托立夫日结264‑276/天,包吃住 员工24元/小时, 免费体检|不过安检|不穿无尘服 18‑40岁,会写26字母、简单算术 工期到明年3月20日
生产主管
7千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专车间主管,厂长经理
全面负责车间各项管理工作,包括人员调配、生产计划制定、安全生产监督及成本控制等
跟单员
4-6千/月
跟单文员工厂文员包吃包住1-2人周结3-5年学历不限全职
岗位职责: 1.负责钣金生产订单的全流程跟单,包括接单、排产、进度跟踪及交付协调 2.准确录入和维护生产计划、物料清单及出货数据,确保信息及时准确 3. 与车间、采购、品质及物流部门高效对接,及时反馈并推动异常问题解决 4.整理归档生产相关单据(如工单、检验报告、发货单等),保障资料完整可追溯 5.协助编制日常生产报表,为管理决策提供基础数据支持 任职要求: 1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力 3.有钣金制造或机械加工行业跟单、文员经验者优先 4.能适应生产现场工作节奏,具备一定的抗压能力 5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
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