招聘：质量测试员 薪资：面议 1、制定各类仪器设备的操作指导书、测试项目作业指导书、表单等；2、熟练操作常规的测试设备，对应重要项目的测试技术参数要熟记，能独立完成相关的测试，并出具报告；3、按照客户要求或实验大纲制定测试计划并落实；4、协助完成目击认证测试及客户、客检提出的相关测试项目；5、责任区域内的6S工作；6、领导安排的其他工作。

南京三超新材料股份有限公司，QE 工程师，2 人，不限，本科及以上学历，工科类专业，岗位内容： 1、供应商品质异常的处理及推动改进； 2、制程品质异常处理及原因的纠正预防措施； 3、客户投诉分析及 8D 报告； 4、统计质量数据，推进产品品质的持续改进； 5、从流程系统高度进行品质异常的防范及改善； 6、测量系统分析及统计过程控制的推动； 7、进行各种内部外部管理系统品质审核工作安排； 8、其他上级工作安排； 岗位要求： 1、25-40 岁，本科及以上学历，工科类专业； 2、品质管理及控制 2 年以上生产制造业工作经验，汽车零部件行业，了解品质五大手册以及电镀行业优先考虑； 3、熟练计算机 OFFICE，基本的 Minitab 或 JMP 分析软件，能品质分析及改善技能； 4、质量系统，IATF16949, 五大质量手册，质量分析手法及硅片加工相关知识 工作时间：8 小时双休，8000 元 - 10000 元 / 月，陈女士 , 南京市江宁区淳化街道泽诚路 77 号

优质电子厂招聘，大量要人 ✅长白班坐班 非流水线 ✅入职不体检 免费三餐 ✅空调车间 不穿无尘服 岗位：打螺丝/测试/组装检查 前3个月19元/时，第4个月起20元/时 工作时间：8:30-20:30，计薪10.5小时 每月20号发薪，工期≥3个月，面试需试岗 电脑操作、有刻字经验者优先 住宿：宿舍200元/月，水电费平摊 面试时间：下午1:00自行到厂门口 政策：15天800 ☎电话：

招聘启事 招聘单位：铸冶未来仪器科技南京有限公司 职位名称： 生产普工 / 作业员 招聘人数： 若干名 【岗位要求】 1.（因岗位需要耐心、细致的手工作业）。 2. 年龄要求： 45-50周岁（可适当放宽）。 3. 身体状况： 身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳。 4. 工作态度： 服从管理，工作认真，有责任心，能适应加班。 5. 经验要求： 经验不限，生手可培训上岗，一学就会，易上手。 【工作内容】 · 负责产品的组装、包装、测试或检验。 · 完成车间日常生产任务，保持工作区域整洁。 · 操作简单的机器设备（如有）。 【薪资福利】 1. 薪资结构： 底薪 +岗位津贴+ 超量奖（综合月薪约 3000-3500元）。 2. 工作时间： 常白班 8点-5点），每周休息一天。有小孩的可4.30接小孩 3. 食宿安排： 公司提供免费工作餐/餐补。 4. 其他福利： 节假日福利、年终奖、员工生日会等。 【工作地点】 油泵工业园松园北路18号（双丰塑钢厂

诚聘：1.品质主管/工程师一名，有模切行业经验优先，能独立处理品质方面问题，及时回复8D报告； 薪资待遇面议。 2.诚聘模切师傅一名，能独立操机，配合生产完成计划，会二次异步的优先，薪资待遇面议 电话：（）地点：南京

质量工程师 1-负责新产品的质量验收，并协调相关部门进行质量改进；2-协助制定公司质量管理体系，并指导、检查和维护该体系的有效性；3-根据项目需求，制定相应的质量计...... 薪资福利:7000 - 10000元/月，五险，提供食宿，周末双休，住房公积金，节日福利，带薪年假，工作餐，晋升空间，全勤奖，五险一金14薪带薪年假 工作地址:洪蓝街道工业园区华塘路31号

岗位职责： 1、产品形成全过程质量控制，负责策划对产品的制程和最终检验； 2、负责不合格产品的处理； 3、协助对现场采购件相关质量问题的处理； 4、负责内部质量变更的协调和处理； 5、负责对过程质量和最终产品质量数据收集、统计和分析； 6、负责汇总和分析产品全过程的内外部质量问题，协助制定措施并跟进改善，进行改善有效性验证； 7、客户投诉的处理，负责接收外部客户的质量投诉，并进行问题处理； 8、主导内部进行质量问题分析和实施改善，出具改善报告； 9、负责组织对故障品的分析、处理； 10、公司安排的其他任务； 任职要求： 1、本科三年及以上工作经验，电子、机电等理科相关专业优先； 2、具有PCBA、组装设备类行业质量管理相关工作经验； 3、优秀的跨部门沟通与协同能力； 4、熟练使用office办公系统，掌握数据统计和分析能力。

招聘：系统操作员 薪资：5000-5000元/月

油漆工，2 工作地址:南京滨江基地 有金属构建（钢结构、门窗）喷砂喷漆施工经验，具备独立操作喷砂、喷漆技能 48岁以下

高定家居招专业裁木皮配木皮师傅1名，地址南京溧水 工资准时每月25日发放，吃住在工厂 顾主管 赵经理

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小扁头测试熟练工一名，要。求必须熟练。男女不限工资记时

招聘：初级供应商质量管理工程师 薪资：8000-10000 公司：上海延锋金桥汽车饰件系统有限公司开封分公司 招聘人数：3人、学历：本科 公司福利：年终分红,通讯补贴,员工旅游,高温补贴,绩效奖金,岗前培训,节日福利,岗位晋升,带薪年假,包吃住,餐补,交通补助,定期体检,五险一金 职位描述： 1.负责批产后工程更改及各类变更的PPAP认可 2.根据技术标准，负责编制外协件/原材料的来料检验控制计划（包括外观/尺寸/性能），并与供应商签订验收协议. 3.负责供应商日常质量问题整改以及供货问题协调，分析原因并跟踪验证供应商整改措施的可行性及有效性，直至问题关闭并防止重复问题发生，定期进行外协件/原材料经验教训总结。 4.分析供应商质量表现，负责实施供应商产品审核和过程审核。 5.参与供应商质量管理能力提升项目； 6..负责开展供应商联合质量工作组活动。 7.支持制造工艺工程师分析评估外协件/原材料对总成产品的关键性能及质量控制点。 8.参与制定年度供应商总体质量目标及提升计划。 9.负责由供应商质量问题产生的质量索赔责任确认，支持物流部门对供应商供货及时率的控制。 10. 积极完成上级领导指派的其他工作。 职位要求： 负责工厂供应商质量问题的协调处理，通过提高供应商质量来增强公司的竞争力。确保供应商理解并执行延锋及客户的质量要求，帮助供应商提高批产的质量表现 工作地址：广州市番禺区石楼镇金荷二路19号

薪资：5000-6000 主要从事车间生产、插件、焊锡、测试、包装、检验工作，电子类相关工作。有车间电子操作工作经验者优先，吃苦耐劳，踏实，稳定

薪资：4500-6000 协助组织落实各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针；现场巡检预防质量事故的发生，解决现场的质量问题，参与质量事故的调查并编制分析报告；参与产品缺陷及故障分析并进行跟踪处理；负责组织并实施对公司的员工质量管理体系知识的培训；协助公司相关部门制订公司的产品质量标准。3年以上QA/QC工作经验有ISO9001等内审员资格证书；熟悉卓越绩效、6西格码管理、TQM、5S、TPM

招聘：遥控器品质主管 薪资：10000.0-15000.0 职位详情： 需要有遥控器品质管理工作经验。

任职要求： 1、高中或中专及以上学历，理工类相关专业大专以上学历者优先； 2、具备5年以上相关行业工作经验，其中至少3年生产管理经历，有同规模企业或xxx知名企业生产管理背景者优先考虑； 3、掌握偏贴、CFOG、ASSY等产品生产工艺流程、包装制程及相关操作规范，了解各环节质量控制标准与实施措施； 4、熟悉ISO质量管理体系，具备较强的质量意识； 5、具有出色的团队领导能力，能持续提升团队成员的意识与技能，带领团队实现交付、品质与成本目标； 6、思路清楚、反应迅速，分析问题全面细致，具备良好的沟通协调能力和抗压性，拥有较强的计划、组织、协调与执行能力； 7、熟练使用办公自动化软件及ERP系统； 8、持有安全主任或其他相关资格证书者优先。 岗位职责： 1、质量管控：依据公司质量标准达成各项质量指标，并持续推进质量改进工作； 2、计划达成：根据生产排程合理配置人力，实时跟进并反馈生产进度，确保任务按时保质完成，达成交付目标； 3、成本管控：持续提高人均产出，降低制造成本与物料损耗； 4、效率提升：通过消除浪费和优化作业效率，不断提升部门整体生产效能； 5、流程与标准：持续优化和完善部门内部流程、制度与作业标准，适应公司发展需求； 6、安全管理：落实宣导、培训、检查、考核及资料归档工作，保障生产安全，杜绝安全事故发生； 7、人员管理：负责生产与工艺团队的人力统筹，开展指导培训及部门协作，持续提升员工能力，减少关键岗位人员流动； 8、数据分析：按时完成对生产计划、过程品质、制造成本、生产进度、标准工时等数据的记录与分析； 9、设备管理：落实生产设备的维护保养及安全管理工作； 10、完成上级交办的其他工作任务。 11、具备制作PPT汇报材料的能力

后加工小时工 工作地址:巨昌林电子厂 坐班 工资20.5元，夜班补贴50/天，相当于夜班25/小时，月资6500以上 非流水线检查 18-40岁

质检员（钢制货架生产）岗位要求 1.学历与经验：中专及以上学历，1年以上钢结构/钢制货架质检工作经验，熟悉货架生产全流程（下料、焊接、组装等）质量标准及检测流程；具备跨工厂质量检测能力，能适应异地出差开展外协/合作工厂质检工作。 2.核心技能：熟练掌握货架关键指标检测方法（如尺寸精度、焊接强度、表面平整度、承重性能等），能看懂机械图纸、工艺文件及质检标准；具备独立判断产品合格性的能力，能精准识别质量缺陷并记录反馈。 3.工具与设备：熟练使用卷尺、卡尺、焊缝检测尺等常用质检工具，了解无损检测基础方法（如渗透检测、超声波检测）者优先；能操作简单质检设备并进行日常维护。 4.跨厂质检能力：具备异地工厂质检协调能力，能严格按照公司质量标准，对合作工厂的原材料、半成品、成品进行抽检/全检，输出质检报告并跟进整改；适应短期出差安排。 5.职业素养：责任心强、严谨细致，具备良好的沟通协调能力（对接异地工厂、内部生产/技术部门）；坚持质量原则，如实记录质检数据，具备问题追溯和闭环管理意识；服从工作安排，能适应出差及车间生产节奏。 6.其他要求：了解货架行业质量标准（如承重安全规范、ISO质量体系）者优先；持有质检相关资格证书者优先；有批量生产质检经验或外协工厂质检经验者优先。

招聘车间主任 公司主营酒店用不锈钢淋浴房、不锈钢包边及五金配件等产品 车间涉及工种包括：氩弧焊工、折弯、刨槽、激光切割、玻璃合片、夹胶等 要求具备与本公司业务相关的从业经验，熟悉五金件及钣金加工流程 1负责产品生产流程的优化（含工时评估、工位布局调整等） 2确保生产过程中的品质管控（异常问题分析与改进） 3编制各类作业指导文件，规范操作流程，并监督现场执行与落实 4通过细化生产各环节管理，实现效率提升与质量改善目标 工作地点：南京浦口区星甸街道林河1号 对距离较远或外埠员工可提供食宿安排

招聘：机加主管 薪资：5千-8千 1.数控专业 各种量具的使用， 各种刀具的修磨 ，懂机械加工工艺. 2.有Mastcam编程经验 ，会识图 会 钻 铣 镗 等加工指令 . 3. 具备CNC三轴调机及操作 4. 具备一定的管理经验 学习能力强

岗位职责： 负责背光制程的生产运营统筹，及时完成相关数据报表的收集与汇报； 保障daily计划达成率及良率目标实现，符合IE标准人力配置要求； 现场团队管理，涵盖考勤管控、作业规范执行监督及新进人员技能培养； 依据工单结案周期实施在制品WIP控制，确保月度WIP降低目标顺利完成； 落实生产区域安全规范管理，保障作业环境安全合规。 任职要求： 具备8年以上相关工作经验； 能适应无尘室工作环境，服从工作时间安排；******，身体状况良好；

岗位职责: 负责生产部门的日常管理和运营工作； 监督生产流程，保障产品质量与生产效率； 及时处理生产过程中出现的问题，并提出有效的优化方案。 任职要求: 身体健康，具备良好的体能状态； 工作认真踏实，能适应一定的工作压力； 具有较强的组织协调能力及团队协作意识。 岗位福利: 行业经验: 工作内容

乳品公司感官研发经理主要负责统筹与指导乳品感官研发团队，运用专业的感官评估手段与技术，打造契合市场需求及消费者偏好的高品质乳制品。其核心职责如下： 1、产品研发与创新 制定乳品感官研发整体策略与实施规划，结合市场动态、消费趋势及企业战略目标，明确研发重点与方向。 主导新产品感官特性的开发工作，全程参与从创意构思到产品落地的各个环节，确保产品在口感、风味、质构等方面实现预期效果。 协同市场、生产等相关职能部门，掌握市场实际需求与工艺约束条件，将消费者体验反馈转化为可量化的感官指标，保障研发成果具备市场适用性与生产可行性。 2、感官评价体系构建与运行 建立并持续优化乳品感官评价的技术方法与标准流程，确保评价结果具备科学性、精准性与可重复性。 组建并管理专职感官评价小组，承担人员培训、能力考核及日常运营，提升团队专业素养与评判一致性。 组织开展多类型感官测评活动，涵盖新品开发阶段的内部评审、消费者实测以及竞品对比分析，为产品设计与优化提供数据支撑与决策参考。 3、质量管控与提升 制定并落实产品感官质量监控方案，对原料、中间品及终产品实施周期性感官检测，及时识别并处理异常问题，保障产品感官品质的稳定性与统一性。 深入分析感官检测数据，挖掘潜在质量风险与改进空间，联合生产与质量管理部门制定整改措施，推动产品质量不断优化。 参与产品标准与技术规范的编制与修订，确保感官特性符合国家法规及企业内控要求。 4、团队建设与跨部门协作 负责感官研发团队的日常管理，包括人才引进、技能培养、绩效评定与激励机制建设，打造高效协同的专业队伍。 与研发、生产、质量、市场等相关部门建立顺畅沟通机制，确保感官研发环节与公司整体业务流程无缝对接，共同推进产品开发与上市进度。 关注行业前沿技术与发展趋势，组织团队开展技术攻关与创新实践，持续提升团队技术水平与创新能力。 任职要求： 教育背景 食品科学、食品工程、感官科学、统计学等相关专业本科及以上学历。 工作经验 具备5年以上乳制品行业研发经验，其中至少3年感官研发管理经历。 专业技能 精通乳品感官评估技术与操作流程，熟悉国家相关标准及行业规范。 具有扎实的食品科学理论基础，掌握乳品加工工艺、原辅料特性及质量控制要点。 熟练运用数据分析工具与方法，能够对感官数据进行系统分析与解读，有效支持产品开发决策。 具备突出的创新意识与产品开发能力，能独立带领团队完成新项目研发任务。 管理能力 具备良好的组织协调能力与团队协作精神，善于与各部门高效沟通、协同推进工作。 具备较强的项目规划与执行能力，能科学安排工作节奏与资源配置，保障研发项目按时高质量交付。 其他要求 对乳品市场具有敏锐感知力，熟悉消费者行为与行业动向。 具备持续学习意愿与快速适应能力，能主动吸收新技术新知识，应对行业变化与企业发展需求。 责任心强，工作严谨，具备良好的职业操守和抗压能力。

职责描述： 1、负责汽车电子项目认证策略、进度规划、成本预算的制定及认证执行与推动落地。 2、负责汽车电子开发阶段法规合规性的统筹与管理。 4、参与国内外认证体系的持续优化与改进工作。 任职要求： 1、教育与专业：本科及以上学历，车辆工程、机械、计算机、交通运输、数学、管理等相关理工科专业。 2、工作经验：8年以上汽车电子或整车认证领域工作经验，精通国内外汽车行业认证法规要求。 3、职业素养要求：具备良好的逻辑思维与创新能力，责任心强，沟通协调能力突出，积极主动，品行端正，重视团队合作，抗压能力强。

生产 - 40岁。两班倒，看Smt机器，AOI检测，切割，FCT测试，焊接 薪资福利:综合工资5500 - 6500，工资18一小时，早八晚八，两班倒，白班按11小时，198一天，夜班按11.5小时，夜班补贴10块，217一天，奖金0 - 1000元；包吃住，厂内住宿，试用期3 - 6个月，表现好可转正，交南京五险一金；厂区可提供停车位，宿舍在厂区里面，四人间，有空调，独立卫生间，有班车，迈皋桥，化工一厂，尧化门线 工作简单，加班多，工时高；工作简单轻松自由，管理人性化

佗道医疗科技有限公司｜装配技术员，高中，高中/中专及以上学历，有医疗器械、汽车行业生产背景，具备组装、测试或维修经验，动手能力、逻辑思维能力、沟通能力较强，正确理解并熟练掌握工艺文件和作业标准要求，按照标准进行产品的组装、测试、维修，以及过程记录单填写，执行公司质量方针，正确判断产品的质量状况并作出正确处置并做好问题记录，遵守公司的规章制度及劳动纪律，做好现场的安全文明生产和6S管理活动，完成领导交办的其他任务｜2人｜5000-7000｜南京市江宁区地秀路767号泰融产业区｜

3.6周五南京华天科技 中国半导体领头企业 大量招聘普工 质检芯片、操作机台测试 河南户籍18-25周岁 其他男女18-40周岁 初中以上学历，须熟悉26个字母，本地人要（浦口区除外）不忌口可接收 小时工首月24/时，次月25/小时➕16元一天餐补，计薪10.5，餐补16/天，10号左右补上一个月的，打到餐卡里，综合工资6800～8000， ，宿舍50，公寓住宿4-6人间，独立卫生间，水电费均摊，住宿费70/月，20号发薪，入职需要自行充值餐费，大面积纹身不可以，面试必须带身份证原件 短期工，！！ 7.30殷巷邮局发车，自行9.00之前到华天科技小门 打卡15天3000（培训前三天不算打卡，打卡19天出需在职）。

电子厂，长白班，坐班，不穿无尘服！ 检验员/测试员/电子焊接/装配工 小时价：19元/小时，每天正常计薪11小时。 月薪:5000~6000。 ，18-30岁，，视力好！面试带身份证，工作优秀者可以申请转正。 公司提供免费工作餐，工作满月有住宿补贴100元。 【工作时间】：8:30~20:30，单休; 【工作地点】：南京市江宁太阳城附近有。