
精装修工长
8000-12000元/月
装修工长月结
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本岗位招聘工装精装修工长
岗位职责:
1、负责项目施工现场的管理工作;
2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制;
3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志;
4、做好同业主方、监理的沟通协调工作;
5、完成领导交办的其他工作。
招聘条件及要求:
1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业;
2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先;
3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件;
4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
四川有没有工程师职称市政工程专业,现在是耍起的能去现场上班,项目地址:金川市。
工长工程师
有没有工程师职称市政工程专业,现在是耍起的能去现场上班,项目地址:四川省金川市。
成都武侯区负责协助主办工长落实现场安全,质量,进度,顺利达到公司及业主单位的需求!
5000-6000元/月
工长月结全职
负责协助主办工长落实现场安全,质量,进度,顺利达到公司及业主单位的需求!
四川成都井号24、✅【】试验室主任2名,高级工程师、公路水运检测师,年薪15-20万,联系
实验员
井号
24、✅【四川】试验室主任2名,高级工程师、公路水运检测师,年薪15-20万,联系
四川成都招聘:库管薪资:4000-6000元/月1、成品出库,打印送货单。联系物流公司,物
4000-6000元/月
库管月结
招聘:库管
薪资:4000-6000元/月
1、成品出库,打印送货单。联系物流公司,物流单据保管、对账;
2、物料仓库及废料仓库的日常6S管理工作。
四川成都招聘:餐饮总监(胜利牧山别苑)薪资:8000-12000元/月1、负责山庄的日常运
8000-12000元/月
其他餐饮人员月结
招聘:餐饮总监(胜利 牧山别苑)
薪资:8000-12000元/月
1、负责山庄的日常运营管理,确保山庄服务质量和顾客满意度;
2、制定并执行山庄的经营策略和业务计划,达成业绩目标;
3、负责山庄员工的管理和培训,提升团队工作效率和服务水平;
4、维护良好的顾客关系,处理顾客投诉和意见反馈;
5、监督山庄的经营安全、食品安全和卫生工作,确保符合相关法规标准。
四川成都招聘:传菜员薪资:3300-3800元/月1、身体健康,踏实肯干,具备良好的沟通能
3300-3800元/月
传菜员月结
招聘:传菜员
薪资:3300-3800元/月
1、身体健康,踏实肯干,具备良好的沟通能力和团队协作精神,2、反应灵敏,能适应餐饮行业的工作时间和环境;
3、有餐饮行业传菜员工作经验者优先。
四川成都招聘:凉菜厨师(买社保包吃住)薪资:4500-6500元/月中高档中餐凉菜备菜,做
4500-6500元/月
凉菜包住包吃社保月结
招聘:凉菜厨师(买社保 包吃住)
薪资:4500-6500元/月
中高档中餐凉菜备菜,做菜,出餐的工作。
无人机吊装15-30天1-2人周结
飞机招聘
项目类型:吊运树苗
项目地址:四川阿坝黑水县(海拔2800-3200)
需要数量及机型:T100s一台
工程量或工期:半个月到一个月
运距和落差:运距300 落差300
单价:2000/天
结算方式:周结
目前项目单日产值:无
吃住油小工:包吃住,不包油,包小工
证件要求:老手utc
备注:要干活,最好是柴油发电机
工长工程师月结
石窟寺石刻专业责任工程师
1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中国领导,热爱社会主义,遵纪守法,无不良记录;3.品行端正,具有良好的职业道德,爱岗敬业;4.身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件;5.具备较强的事业心和责任感,具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力;6.具备岗位所需要的专业或技能条件;7.符合招聘岗位所需的其他资格条件
薪资福利:落实薪酬、社保、公积金等相关待遇
招工人数:2 人
报名时间:2026 年 4 月 17 日 10:00—4 月 23 日 17:00;咨询时间:工作日 9:00—12:00;14:00—17:00;本次引进专业技术型人才 10 人,其中项目负责人岗位 9 人
工作地址:太原
贵州贵阳6、【贵安新区】华为数据中心工长,管理技术全面,薪资12000,联系徐总
12000元/月
工长月结
6、【贵州贵阳贵安新区】华为数据中心工长,管理技术全面,薪资12000,联系徐总
贵州贵阳20、✅【】华为数据中心工长,管理技术全面,月薪12000,联系徐总
12000元/月
工长月结
20、✅【贵州贵阳】华为数据中心工长,管理技术全面,月薪12000,联系徐总
机械工程师助理
3000-6000元/月
机械工程师1年以下本科有机械工程师经验自动化机械经验SolidWorksAutoCADUG非标设计经验设计测试安装/调试维修/保养质量管理非标设备机床设备自动化设备
岗位职责:
1、协助完成机械结构设计及相关技术文档的编制;
2、参与产品设计开发流程,支持零部件选型与图纸绘制;
3、配合工程师进行设备试制、调试及问题分析;
4、维护产品数据管理系统中的设计资料;
5、根据项目需求进行设计优化与技术支持。
6、及公司安排其他的项目等
任职要求:
1、具备机械设计相关基础知识,熟悉常用设计软件SW、CDA ,PLC,UG等常用办公软件;
2、了解材料特性及加工工艺基本要求;
3、具有良好的沟通能力与团队协作意识;
4、工作认真负责,具备较强的学习能力和问题解决能力
5、英语4级 有C1更好
工作时间:早九晚六 周末双休 法定节加日休息
福利待遇:六险一金 绩效奖金 餐补 交通补贴等
工装设备工程师
6000-10000元/月
机械设备工程师经验不限大专工装设计工装维保测试工装装配工装
1. NPI 工装开发
· 参与新产品导入阶段的技术评审,提前识别工装需求并规划开发方案;
· 依据产品工艺特性,设计半自动及全自动工装夹具、测试治具;
· 协同研发团队开展工装验证工作,确保满足批量生产条件;
· 监控工装开发全过程,按计划节点交付,保障 NPI 进度顺利推进。
2. 结构设计与图纸输出
· 运用 SolidWorks / Pro-E / CATIA 等三维设计软件完成工装结构建模;
· 输出完整的三维装配模型及二维工程图(包含 GD&T 标注、公差配合);
· 编制工装电气接线图纸;
· 负责工装图纸与 BOM 文件的版本管理及归档维护。
3. 电气接线与调试
· 承担工装电气系统的布线实施及现场联调工作;
· 完成上线前的功能测试、安全评估及 MSA 测量系统分析;
· 负责工装日常运维、故障诊断与持续优化。
4. 材料采购与供应商管理
· 制定工装采购 BOM,执行物料询价、比价及供应商技术评估;
· 跟进外协件与标准件的交付进度与来料质量;
· 建立并维护工装耗材与备件的库存管理体系。
岗位要求
学历与经验
· 机械工程、机电一体化、自动化或相关专业大专及以上学历;
· 具备工装夹具/治具开发实际经验,有 NPI 量产导入经历者优先。
技术技能
· 熟练掌握至少一种三维 CAD 软件(SolidWorks / Pro-E / CATIA);
· 可独立输出符合规范的二维工程图,熟悉 GD&T 应用;
· 具备电气接线能力,能识读并绘制电气原理图、气动回路图;
· 了解常用传感器、伺服系统等自动化元器件的选型方法。
综合素质
· 具备较强的项目执行力,能在多任务并行环境中保证交付时效;
· 拥有良好的跨部门协作意识,可高效对接 PE、品质、采购等团队;
· 责任心强,动手能力强,能够深入现场参与安装调试工作。
加分项
· 具备精密检测夹具(如 CMM 夹具)或功能测试工装开发背景;
· 熟悉 FMEA、Control Plan、MSA 等质量工具的应用;
· 有工装标准化或平台化建设实践经验;
· 持有电工证或其他相关特种作业操作证书
设备总监(J10046)
1.2-2万元/月
生产设备管理员月结10年以上本科部门管理线效率及设备运行台账管理体系认知
工作职责:
一、岗位职责
1、构建支持工厂设备管理运作的规范化体系,确保部门职能明确、人员分工合理,管理水平对标行业领先标准;
2、制定设备管理制度,建立设备档案与台账,牵头编制并执行大修、中修及小修计划,制定设备日常使用、检查与保养制度及操作规范,定期开展现场设备巡检,评估车间设备管理成效与设备完好水平;
3、组织编写各类设备管理文件,并监督制度落实情况,确保设备使用、维护、维修等各环节严格执行管理制度要求;
4、全面负责设备从安装、调试到维护保养、检查、技术改造及报废的全生命周期管理,保障设备运行状态良好;
5、定期组织对各工厂车间开展设备管理相关培训与考核,推动设备团队在技术能力与综合管理水平上的持续提升;
6、协同车间制定设备巡检内容与周期安排,并监督执行,检查和指导设备日常维护与保养工作,确保符合管理标准;
7、主导公司下属各工厂自动化设备升级改造项目的实施与落地。
任职资格:
二、招聘要求:
1、年龄不超过40岁,本科及以上学历,机电、机械或自动化等相关专业背景;
2、具备10年以上大型乳品企业设备高层管理或相关岗位工作经验,熟练掌握PLC、伺服控制、光电传感、PID控制等核心技术;
3、职业发展过程中具有一线实操经验,熟悉生产车间实际运行状况及常见问题;
4、熟悉利乐、APV、GEA等专用设备以及制冷系统、水处理设备的运行标准与管理规范,掌握TPM管理体系,持有JiPM认证者优先考虑;
5、精通项目管理全流程,具备应对现场突发问题的处置能力,拥有较强的组织协调与团队管理能力;
6、认同公司企业文化,愿意与企业长期共同成长。
机械设计工程师(非标自动化)
1-1.5万元/月
机械结构工程师经验不限本科SolidWorksAutoCADPro/E
【岗位职责】
1、承担产品及非标项目的二三维机械结构设计与开发任务,编制相应的技术方案说明文档;
2、开展项目前期市场调研与需求分析,深入理解客户实际需求,完成自动化机械方案的设计与汇报工作;
3、协同销售团队推进市场开拓,提供专业技术支持,撰写技术方案文件及技术投标资料;
4、指导初中级设计人员完成项目整体规划、结构设计及相关技术文档的输出;
5、协助部门负责人进行团队建设,帮助提升初级技术人员的专业水平,增强团队综合执行能力;
6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
【任职资格】
1、本科及以上学历,机械设计、机电一体化、自动控制等相关专业背景;
2、具备非标机械结构设计及仿真分析经验,可独立完成单机设备、工作单元或整线自动化升级的设计任务;
3、了解制造业自动化、智能制造、智慧工厂、工业物联网等领域的相关技术发展;
4、掌握精益生产、可重组生产线、柔性制造等工业4.0核心理念与关键技术;
5、精通Solidworks、AutoCad、Proe、UG、Catia等主流设计软件的操作与应用;
6、具备系统化思维,出色的沟通表达与方案讲解能力,学习能力强,抗压性好,富有团队协作精神,能接受短期出差安排。
结构设计师
1-1.5万元/月
机械结构工程师1-3年本科
岗位职责:
1、承担产品结构方案设计、图纸绘制及BOM表制作等相关工作;
2、依据客户实际需求拟定技术解决方案;
3、将初步方案深化至具备可生产性的详细设计;
4、协同电气、制冷及制图团队,完成物料清单整合;
5、输出生产所需的装配图纸与零部件图纸;
6、编制配套技术文档,如使用说明书等资料;
7、归档管理定制化项目的全部技术文件;
8、统筹项目开发进程,推动项目按时落地。
任职资格:
1、机械设计制造及其相关专业,全日制本科优先考虑;
2、掌握钣金与机加件的结构设计规范;
3、具备3年以上结构设计工作经验者优先。
工作时间:8:30-12:00;13:00-17:30
周末双休
工作地点: 成都市郫都区港华路879号九川花园总部5栋4单元
薪资待遇:综合年薪10-20万
福利待遇:社保+带薪年假+团建+节假日福利+免费停车+期权
机械工程师(非标设计)
9000-18000元/月
机械工程师1-3年本科研发设计制图设计非标设备自动化设备装配工艺SolidWorks
岗位描述
岗位职责:
1、承担新产品的研发与结构设计工作。
2、根据项目任务书及技术协议要求,完成机械图纸的设计与输出,落实客户定制化产品方案。
3、在产品制造过程中提供必要的技术支持与现场指导。
4、回应客户技术咨询,针对实际问题提出优化改进措施。
5、持续推动技术改进,提出合理化建议,助力公司技术能力提升。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。
2、具备3年以上机械类产品设计工作经验。
3、掌握金属材料特性及相关加工工艺知识;
4、熟练使用AutoCAD、Solidworks等设计软件开展产品开发;
5、具备较强的责任意识和良好的团队合作能力。
本岗位根据机械设计领域实际经验年限综合评估定岗,具体薪资福利可面议。
注:须具备2年以上非标大型自动化设备设计相关工作经验。
入职即缴纳五险一金,按全额工资基数缴纳,提供住宿,双休(因订单量大,周六可能安排加班,介意者慎投),8小时工作制,享有加班费、通讯补贴、项目奖金(转正后发放)、年终奖、技术立项奖励、专利奖励。
订单员
4000-5000元/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结1年以下学历不限全职不需要出差单休跟单经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确、单据完整
2.整理并维护生产相关台账、BOM表、出货资料等文档,保障信息可追溯、更新及时
3.对接客户与内部部门,及时反馈生产异常,协助推动问题闭环处理
4.协助编制周/月生产计划报表,汇总产能、进度及交付数据,支持管理决策
5. 完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理及基础行政支持
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力,熟练使用Office办公软件
2. 有1-3年生产跟单、计划助理或文员类工作经验者优先,熟悉制造业流程更佳
3. 工作细致负责,具备较强执行力与多任务协调能力,能适应快节奏工作环境
4. 具备基本的数据敏感度和逻辑分析能力,能独立完成常规报表制作与信息核对
钣金制造工艺工程师
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年大专连接/切割工艺经验表面处理工艺经验电脑经验激光切割经验能源/化工/环保经验AutoCAD复合材料经验环保设备经验成型工艺经验电子/通信经验机柜钣金经验光伏电池经验焊接经验激
岗位职责:
1. 负责钣金加工工艺的技术研发与流程优化
2. 保障生产过程满足质量标准及效率目标
3. 协同团队成员,处理生产环节中的技术障碍
4. 根据客户图纸进行展开设计与工艺优化
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力和良好的团队协作意识
2. 能够独立分析并解决技术问题,具备较强的故障排查能力
3. 熟悉钣金加工技术原理,持续推动工艺提升与改进
装配工车间主任
招聘:整车装配车间主任7000-9000/月(补贴:600元/月 五险一金、带薪福利假)
薪资:7000-9000元/月
薪资待遇:7000-9000元/月 补贴:600元/月 五险一金、带薪福利假
岗位职责
1、生产计划执行与进度管控
(1)根据生产部下达的生产计划,分解每日生产任务,明确各岗位的产量指标、工序节点及交付时间,确保计划可落地、可追溯。
(2)每日开班前生产例会,传达生产任务、质量要求及安全注意事项,根据员工技能特长合理排班,避免人力浪费或工序瓶颈。
(3)实时监控生产进度,通过生产看板、ERP 系统等工具跟踪各工序完成情况,对滞后环节(如物料短缺、设备故障)及时协调解决,确保生产计划达成率不低于98%。
2、人员管理与团队建设
(1)负责生产线员工的日常管理,包括考勤记录、岗位纪律监督,对违规行为及时纠正。
(2)组织员工技能培训,包括新员工上岗培训、老员工技能提升,提升团队整体操作水平。
(3)关注员工工作状态与情绪,及时沟通解决工作中的困难,营造积极协作的团队氛围。
3、质量管控与过程监督
(1)严格执行质量管理体系,监督各工序按作业指导书(SOP)操作,避免因操作不规范导致的质量问题。
(2)推动 “全员质检” 意识,要求员工做好自检、互检,确保不合格品不流入下道工序,月度产品合格率不低于98%。
4、设备与物料管理
(1)监督设备日常点检维护,要求员工按规程进行班前检查,确保设备故障率小于2%。
(2)协调仓储部门做好物料配送,监督物料领用、消耗过程,避免浪费。
5、安全与现场管理
(1)落实安全生产责任制,每日检查员工劳保用品穿戴、确保符合安全规范。
(2)维护生产现场秩序,推行 “5S” 管理,保持现场规范有序。
6、数据统计与改进汇报
(1)每日统计产量、质量(如合格率)、工废、设备运行等数据,填写《生产线日报表》;每月汇总数据,分析生产瓶颈、质量问题,提出改进方案。
(2)定期向生产经理汇报生产线运行情况,包括计划达成率、成本控制、团队表现等,参与生产例会并反馈一线问题,协助制定解决方案。
工作经验
1、8年以上生产制造行业工作经验,其中3年以上汽车、电动车或摩托车等相关车辆制造企业总装车间生产线长管理经验,深度熟悉整车装配全流程,包括零部件预装、总成装配、调试等环节。
2、熟悉生产流程优化
钣金产品图纸拆分及设计出图
4000-7000元/月
钣金工程师保险餐补社保3-5人月结全职金属制品业钢铁/有色金属冶炼及加工折弯设备切割设备数控机床焊接设备
1.有钣金行业从业经验,接受有经验的应届毕业生;
2.会熟练运用CAD工程制图及SolideWorks三维制软件;
3.长白班,上六休一;
4.包工作餐;
5.待遇面议
栏目概述
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