工作职责 1. 负责餐饮、零售类门店的整体空间设计，独立完成平面布局、效果图呈现及施工图纸绘制，确保方案契合品牌调性与实际使用需求。 2. 与客户深入沟通，综合考虑行业标准与材料性能，统筹创意表达、功能实用与预算控制，提供具备可实施性的专业设计建议。 3. 全程参与施工现场配合，协同工程人员处理技术问题，保障设计方案精准落地执行。 4. 关注商业空间设计前沿动态与新材料发展，持续提升方案的创新水平与市场适应能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景，掌握扎实的空间设计理论知识。 2. 熟练操作CAD、3DMAX、SketchUp、Photoshop等设计软件，能够独立完成从概念构思到施工图深化的全流程工作。 3. 具备1年以上商业店面装饰设计工作经验，有餐饮或零售项目成功案例者优先考虑。 4. 具备良好的沟通协调与应变能力，能有效对接客户诉求与施工团队执行，推动项目高效运转。 我们期待思维清晰、责任心强、富有激情，并愿意在建筑装饰领域长期发展的优秀人才加入，携手共创未来！ 福利待遇： 周末双休，五险一金，绩效奖金，带薪年假，定期体检，节日福利，员工旅游等。

岗位职责：方案设计师 1、艺术设计、室内设计等专业，3年以上相关工作经验; 2、独立完成项目平面规划、方案设计、后期技术实施等; 3、有扎实的美术基础与审美能力，敏锐的观察力与创新意识; 4、具有团队协作精神及优秀的沟通能力，逻辑清晰，执行力强，抗压能力强; 5、全面把控项目进度、过程质量和标准，及时处理项目推进过程中的各类问题; 6、熟悉室内装饰行业材料、工艺做法，有丰富的施工现场配合经验等; 任职要求： 能熟练操作SU、D5、CAD、PS、Enscape 等各种设计软件 1、有3年以上室内设计工作经验； 2、有过酒店、学校、医院、产业园、4S店中大型连锁店等室内设计项目工作经验者优先； 3、有强烈的学习意识，不断探索新兴软件或科技运用在设计中，熟练运用AI可加分。

一、工作职责 1、深入了解家庭装修客户的需求，结合客户的个性化要求，提供涵盖装修风格规划、方案设计、图纸绘制、预算编制、主材搭配、家具配置及软装配饰等一站式家居设计服务。 2、负责现场量房、客户沟通洽谈、合同签订以及协助客户完成材料选样与确认工作。 3、参与施工现场巡查，把控整体设计执行流程，协调并解决设计环节中的各类问题。 二、任职资格 1、年龄25岁以上，具备室内设计或相关专业大专及以上学历，具有2-3年或以上在装饰公司从事设计工作的经验； 2、具备良好的学习能力与客户沟通技巧，拥有出色的设计案例，专业基础扎实； 3、熟悉家装行业运作流程，有大型装饰企业同岗位工作经验者优先考虑。

1、掌握相关家装工艺、材料知识； 2、清晰了解客户需求，并根据客户需求制作相应设计方案； 3、根据具体方案制作模型、效果图（SU、3DMAX、酷家乐均可）； 4、根据最终方案，协助客户选定相应材料并制作精准预算，签定合同。

工作内容： 1、负责来访客户的接待，全面了解客户基本情况及装修要求，为客户提供专业的设计服务； 2、陪同客户量房，准确记录数据，制作出工程预算和报价，绘制完整的施工方案设计图；3、跟踪施工过程，解决施工中相关设计问题，完成工程的全过程跟踪服务； 4、积极配合其它部门工作，使各部门工作得到顺利的开展。 职位要求： 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专或以上学历；最少需要3-5年工作经验。年龄30-35岁 2、熟悉大平层及别墅装修行业施工流程及室内设计规范，熟悉材料、预算、能独立完成整套设计，施工图纸。 3、语言表达能力强、学习能力强、热爱设计工作、有高度的责任心和良好的团队以上作精神。 工作时间：朝九晚六、周末单双休、节假日正常休息。 薪资待遇：无责底薪4000＋高额提成（签单额3%--5％）＋其他福利（综合工资：10000+）

会库家乐，SU，3D软件

你好！我们正在寻找一位充满热情与创意的室内设计师加入我们的团队！ 你将承担以下职责： 与客户深入交流，精准把握他们对未来居所的期待； 发挥你的设计才能，打造令人向往的理想空间方案； 精心挑选合适的装饰材料与配色方案，营造舒适温暖的居家氛围； 在项目施工阶段，全程跟进并确保设计方案准确落地； 持续关注行业趋势，积极学习前沿设计理念，保持专业优势。 如果你具备以下条件： 毕业于室内设计或相关专业； 拥有数年实际设计工作经验； 熟练操作AutoCAD、SketchUp等各类设计软件； 具备出色的沟通能力与丰富的创意思维； 注重每一个设计细节，追求完美品质； 能高效管理时间，按时交付设计成果。 那就别再等待了，快来成为我们的一员吧！ 期待与你携手，共同打造更多温馨美好的居住空间！

工作地址：成都西方向或者金沙 工作内容: 1、上门进行诊断检测，结合客户需求推荐公司标准化产品服务或提供个性化设计方案、设计规划、报价沟通、签约成交等工作； 2、依托公司系统及施工团队资源，独立完成项目交付全流程管理（自主管理施工现场）********** 晋升途径：储备店长-店长-区总-城市负责人 任职资格: 1、大专及以上学历，具有3年以上家居、家装行业销售或设计相关工作经验； 2、踏实肯干，抗压能力强，富有责任心，积极主动，乐于挑战， openness to new experiences，有志于从事便民类服务工作； 3、沟通表达顺畅，具备销售能力或潜力，服务意识突出，愿持续学习并提升自我； 4、具备出色谈单技巧，了解装修施工工艺流程，有全案设计或局部改造设计经验者优先考虑； 5、若谈单或设计能力特别优秀，学历要求可适当放宽。 薪资福利： 1、薪酬： 销售业绩10-15%提成，实习期可享预提支持，综合收入10K-20K元 2、享有六险一金及额外意外保险 3、配备专项能力成长培训课程 4、绩效达标后每月均可参与晋升评级考核 5、月度销售冠军奖金及其他专项激励政策与荣誉称号 6、每年春节享受10天带薪休假 7、每月休息4天+法定节假日调休安排 8、节日礼品福利及不定期组织团队建设活动

熟练掌握CAD，3D或SU。能独立完成大型施工图及效果图的绘制。

会CAD平面图，会画效果图，能自主量房谈单

【面试须知】 1、当天面试，当天安排食宿。 2、工作环境好，90%为坐岗。 3、多个岗位可选，不适应可免费调换。 【职位要求】 · 不限学历、不限经验，零基础可上岗 1、18-40周岁，男女不限。 2、身体健康，手指灵活 3、需携带身份证原件。 【工作时间】 1 每天上班8小时，加班2小时，有2小时吃饭和休息时间。 2、上六休一，国家法定节假日正常休息。 【薪资福利】 /综合工资6000-7500元（底薪+加班费＋全勤＋绩效+年终奖等） /免费食宿，空调宿舍，独立卫生间 • 车间配有饮水机、休息间、中央空调/ 不穿防尘服，穿普通工衣 2、小时工22-26元/小时+包吃住。 3、薪资准时发放，每周可预支

新都京东分拣中心临时工日结，包住，工期到6/20 年龄要求:18～55岁 生产产品：快递 招聘岗位：分拣，装卸 招聘要求：18～52岁，男女不限，无犯罪记录，无京东黑名单 薪资待遇：分拣15元/小时；装卸16元/小时，1.5稳岗补贴（稳岗补贴需做到工期） 吃住：包住不包吃，厂区食堂4-12元/顿 上班时间：白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00

薪资结构： 24/小时240/天（计薪10小时） 工作内容： 1，组装，检验，包装，质检，辅助等 2，辅助自动化设备，上下物料等 企业优势： 免费吃住，全坐班 住宿环境：六人间+空调+独立卫浴 食堂环境：免费刷卡吃饭+食堂三十多个菜供你选择 工作时间 8:30-20:30

成都市郫都区招电焊

岗位职责： 按照生产计划完成流水线装配、包装、检测等基础操作任务 薪资待遇： 月薪5000-6000+包吃+高温补贴=6200 工作时间： 早8:00-晚17:00-月休4天 任职要求： 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 吃苦耐劳，责任心强，适应工厂环境与重复性劳动

简单设计 办公室类

装修室内效果图设计及全屋定制柜子现场量尺

岗位职责： 1. 参与公司装饰工程项目的方案设计与管理，提供专业设计建议； 2. 负责项目初期的策划工作，主导概念方案构思，并完成空间布局、平面及立面设计； 3. 参与方案设计、初步设计及施工图阶段的设计审查，编制项目设计进度计划与任务文件； 4. 根据室内设计方案，协助确定主要材料的选型与搭配； 5. 能够独立承担整体方案的创意构思及后续深化设计工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上装修设计领域工作经验，完整参与过商业项目全流程设计管理； 2. 熟悉室内装修相关的施工工艺规范及项目管理标准； 3. 具备良好的沟通协调与客户对接能力； 4. 工作责任心强，积极主动，拥有优秀的团队协作意识； 5. 精通室内设计常用软件操作； 6. 需配合项目实施阶段，参与施工现场的衔接与协调工作。

岗位职责： 1、根据客户需求高效精准完成图纸设计，并跟进后续沟通协调工作 2、熟悉家装全流程环节，包括但不限于材料选型与用量规划 3、了解家装行业整体发展态势，能配合事业部主管推进客户开拓及二次订单转化 4、按标准达成既定业绩目标，具备一定客户资源者优先考虑 任职要求： 1、掌握专业设计知识，能准确理解客户意图，具备出色的表达与交流能力 2、具有本岗位相关工作经验2年以上 3、形象端正，语言得体，具备良好的职业素养 楚邦拥有独立运作的市场部、网络部等支持部门，客源渠道稳定，无需担忧接单问题，只要踏实肯干、能力出众，楚邦期待你的加入！ 关于公司实力无需过多描述，属业内最具成长性的家装企业之一。不了解的可直接联系沟通，同属行业圈层，公司优势与未来布局均可详细交流，一切以实际数据为依据。 我们始终专注于家装领域的深耕细作，致力于为员工与业主交付高品质的服务成果。 福利待遇： 1、底薪+高额提成+月度奖励+个人激励+设计服务费+复购奖励； 2、多元包容的企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建+节日福利+生日关怀+不定期美食聚会； 3、公司提供免费的定期内部与外部培训，涵盖设计技法、施工工艺、管理思维等内容 工作时间： 9:00~17:30 单休，每周一休息

工作职责 1. 配合设计师完成客户接待，深入交流装修需求，协助说明设计规划、主材特点及整体装修方案内容。 2. 协助整理房型资料、制作预算报价，全程参与客户沟通进程，促进签约达成。 3. 与各部门协调传递客户诉求及项目信息，维护客户关系，协同推进日常业务执行。 任职要求 1. 年龄25-35岁，性格积极外向，具备良好的沟通表达能力，能高效建立客户信赖感。 2. 理解能力强，主动学习家装施工工艺、材料知识及主流装饰风格相关内容。 3. 工作独立利落，具备协助谈单及跟进业务的实际操作能力，抗压性强。 补充说明 1. 工作时间：8:00-11:30，13:30-18:00 2. 薪资福利：底薪+业务提成+绩效奖励（多劳多得）；团队氛围轻松，客源稳定，成长晋升空间充足

【岗位职责】 本岗位属于准管理方向，主要承担运营团队的统筹管理工作，保障公司运作高效顺畅。负责团队组建与人员培训，深度参与商务对接与谈判工作。管理层享有团队业绩提成，收入潜力大，发展空间无上限。 【任职要求】 具备3-5年相关工作经验，年龄建议在25-45岁之间，沟通表达流畅，拥有良好的协作意识及商务谈判能力；有团队搭建经历者优先，具备主人翁精神，能以创业者心态投入工作；责任心强，严守信息保密原则。 【薪资待遇】 月收入9K—20K及以上，早9晚6，午休2小时，单休，无需加班 【福利待遇】 每月组织团建活动、生日庆祝、节日福利 享受超长带薪春节假期，不定期提供下午茶 定期开展职业技能提升培训，制定个人成长发展计划 提供明确的职业晋升路径，收入增长无上限

1.负责日常文字工作 2.协助现场当安全员 3.会电脑，exelword

熟练使用酷家乐软件，技术娴熟，懂设计

一、任职要求 1、年龄及学历：25-40岁，大专及以上学历，工业工程、信息管理、机械制造等相关专业； 2、具备1年以上管理系统操作经验，熟练掌握常用管理软件（如ERP、OA、管家婆、金蝶等），具有较强的数据维护与处理能力； 3、熟悉制造业生产流程，掌握数据采集、统计与分析方法，能运用Excel完成数据整理与基础分析； 4、具备良好的跨部门沟通协调能力、学习能力以及一定的问题识别与解决能力； 5、有电焊机生产工艺流程相关经验者优先考虑。 二、岗位职责 （一）系统运维 1、负责公司系统的日常运行维护、监控及技术支持，保障系统安全、稳定、高效运转； 2、负责系统用户账号的创建、停用、权限配置与审核； 3、负责系统数据的新建、标准化审查、录入、更新与冻结，维护数据建立与变更流程，确保数据定义的一致性与准确性； 4、编制并持续更新系统运维手册、标准操作流程、故障应对方案及数据管理规范。 （二）数据管理 1、在系统中完成物料信息的建立、录入与更新工作，包括编码、名称、规格型号等内容； 2、依据技术资料在系统内构建产品结构，维护物料清单（BOM）及物料编码体系； 3、制定和优化系统信息建立的相关标准，如物料编码规则、命名规范、规格型号统一等； 4、根据业务授权开展批量数据导入、导出、修改和清理工作，响应业务运行中的特殊数据调整需求（如库存修正、凭证冲销等），确保操作可追溯、流程合规。 （三）生产数据分析 1、收集、整理并统计分析各类生产数据，涵盖生产日报、周报、月报、产量、人均效率等指标； 2、持续监控和跟踪生产数据动态，为生产管理提供决策支持，发现瓶颈环节并提出改进建议； 3、搭建并维护生产统计数据库，保证数据完整性和可追溯性。 （四）其他事务 1、负责生产办公用品、医用物资、劳保用品等物资的日常管理与发放； 2、打印生产所需的标签、报表及其他相关文件； 3、负责生产类资料的整理、归档与保管工作。

家装设计师助理岗位职责: 协助设计师完成家装方案的初步构想、图纸整理，对接客户并介绍家装产品或设计方案，推动销售转化 配合部门间沟通，及时传递客户需求与设计进展 任职要求: 对家装设计有热情，掌握CAD软件操作，不限经验（可提供带教） 具备良好沟通能力，有一定销售意识，能主动与客户对接 工作认真负责，具备团队协作精神 公司福利: 提供住宿（减轻租房负担） 单休，工作节奏灵活 新成立团队，人际关系简单，部门协作高效

1，猪场楼房场项目运营 2.工作安排，场段调节等 3.必须要有楼房经验 4.必须要干过楼房 （楼房场经验）薪资面谈

岗位职责： 1、制定并执行钣金厂的生产计划，确保生产任务高效完成； 2、建立和完善质量管理体系，保证产品质量稳定； 3、负责生产设备的管理与维护，提升设备使用效率，降低成本； 4、领导团队进行员工培训，提升团队技能和工作效率； 5、监督安全生产，确保生产环境符合安全标准，预防事故发生； 6、根据市场需求调整生产计划，优化产品结构和生产流程。 任职要求： 1、具备丰富的钣金行业管理经验，熟悉生产流程和技术； 2、具有较强的团队领导能力和人员管理能力； 3、能高效协调各部门工作，建立良好内部沟通机制； 4、拥有优秀的问题解决能力，能够应对生产过程中的各种挑战； 5、关注市场动态，能够根据市场变化灵活调整生产策略。 ps：招厂长，不是车间主任，涉及经营，没有统筹经营过的勿扰！！！

测量，设计，预算，谈单

岗位职责: 1. 负责布草洗涤厂日常运营管理工作，确保生产流程高效运行，实现成本控制与效率提升； 2. 监督并持续优化洗涤工艺，提高产品品质与生产效能，熟悉厂区设备的维护保养流程，确保设备稳定运转； 3. 负责项目前期筹备工作，具备内部运营管理及外部销售管理的综合能力； 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效开展团队管理，组织各岗位人员培训工作； 2. 具有较强的责任意识和执行能力，踏实肯干，拥有积极的团队协作态度； 3. 能够适应长期驻场作业，工作地点位于甘孜和阿坝州。

1. 具备振动信号测试与分析、结构设计相关背景，有独立主导产品开发的实际经验，具备一定项目统筹能力；有压电式振动传感器研发经历者优先考虑； 2. 掌握结构振动基本理论及振动信号测试与处理技术；具备扎实的振动测试分析与结构设计技能； 3. 熟练使用MATLAB、UG及常用办公软件，具有较强的数据处理与技术文档编写能力； 4. 工作认真负责，抗压性好，踏实肯干，能够接受短期出差安排。