
设备技术员
7千-1.1万/月
设备工程师5-10年大专自动化设备电气设备机械设备卫生巾设备湿巾设备干巾设备
中级设备工程师7~8K/高级工程师9~11K
薪酬结构:固薪(5000-8800)+绩效奖金(2000-3000)+年终奖
岗位方向:设备维保;
晋升通道:专业/管理
1、专业方向:中级工程师—高级工程师—资深工程师—专家;
2、管理方向:维保组长—车间负责人—设备经理—设备总监;
福利:缴纳五险一金、提供食宿;
上班时间:三班倒(白、中、晚)
岗位职责
1. 主导生产设备年度检修,开展月度故障统计与分析,精准识别问题并推动改进措施实施;
2. 配合优化设备运行参数,协助品质部门解决因设备导致的产品缺陷,建立重大故障应急响应机制;
3. 编制日常及周期性维护计划,合理安排团队任务,统筹故障抢修与预防保养工作,降低停机时间;
4. 组织团队技术培训,指导新员工成长,贯彻执行安全操作与设备保养标准流程。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、电气、机电一体化等相关专业;
2. 具备5年设备维护相关工作经验,其中2年以上在卫品、湿巾或同类设备管理领域,持有电工、钳工或特种设备作业资格证书;
3. 熟悉卫品类设备的机械与电气系统维修,掌握精密润滑技术,具备伺服、变频系统调试能力,能独立完成PLC、传感器及电路故障诊断;
4. 能熟练运用TPM、FMEA等设备管理方法与工具。
设备工程师(五险一金)
8千-1.1万/月
设备工程师5-10年大专维修/保养电气设备特种设备生产设备
岗位职责:
1. 提出优化方案:在新设备引进前及投入使用后,提出可行性改进意见供决策参考;主导品质相关会议,参与客诉问题分析,并提供改善建议;
2. 协助现场优化工作:协助推进现场质量管理提升;协助开展设备性能优化;协助提升生产效率;与生产一线技术人员开展技术沟通与协作;
3. 负责设备的技术升级与改造,持续完善设备设计短板,提升机械运行效率,保障设备稳定高效运转;
4. 组织对车间机长及维护人员开展专业技能培训,提升团队整体操作与维护能力。
任职要求:
1. 具备3年以上卫生巾、尿裤或干湿巾类设备操作相关工作经验;
2. 熟练掌握CAD、SolidWorks等制图软件,具备机械制造、电气电子等相关专业知识;
3. 能读懂电气原理图,熟悉三菱、西门子PLC编程系统;具有非标自动化设备独立设计、装配及调试的实际项目经验。
plc设备调试工程师
5-7千/月
设备工程师1-3年大专PLC设计西门子自动化设备触摸屏编程现场调试故障排查
工作职责
1. 承担西门子PLC与人机界面的程序开发及逻辑测试任务,保障设备依照工艺流程稳定运行。
2. 主导现场PLC系统的安装、调试及系统联调,排除电气控制回路与通信连接中的技术障碍。
3. 协同项目组完成自动化装置的功能确认,编制调试记录及相关技术资料。
4. 在设备投入使用后提供现场技术支持,及时响应并处理突发性运行故障。
任职要求
1. 电气自动化、机电一体化或相近专业,具备大专及以上学历。
2. 拥有2年以上PLC调试工作经验,熟练掌握西门子PLC(如S7-1200/1500系列)及人机界面编程技术。
3. 熟知工业通讯协议(如Profinet、Modbus)以及传感器、执行机构的调试原理。
4. 具备较强的实操能力和问题诊断能力,可独立开展现场调试作业。
5. 能够接受项目外派安排,具有良好的沟通协调能力与主动解决问题的意识。
设备技术员
6千-1万/月
设备工程师3-5年本科设计
工作职责
1. 主导动力电池生产车间的技术升级项目,包括设备更新、工艺改进方案的规划与实施。
2. 负责基础设施建设项目的全过程管控,涵盖方案设计、现场监管至竣工验收,确保项目按期并合规交付。
3. 识别当前生产流程中的关键瓶颈,制定综合性技术改造策略,提高产线自动化程度与能源使用效率。
4. 对接设备厂商、施工团队及内部生产部门,协调解决项目执行过程中的技术难题与沟通障碍。
5. 构建技改与基建项目的资料管理体系,编制安全作业规程,保障施工与生产环节的安全规范运行。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业背景。
2. 具有3年以上工业领域技术改造项目经验,具备动力电池行业背景者优先考虑。
3. 熟悉自动化装备原理、车间布局规划及施工现场安全标准,能独立撰写技术实施方案。
4. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程设计工具,具备优秀的图纸绘制与方案呈现能力。
5. 具备较强的项目统筹能力和跨职能协作意识,能够高效推进复杂项目的落地执行。
设备工程师(西藏林芝) (MJ005751)
8千-1.2万/月
设备工程师经验不限学历不限安装/调试维修/保养自动化设备电气设备
工作内容:
1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进,保障设备安全稳定运行,提升生产效率。
2. 推行设备标准化管理,制定并执行设备维护方案,确保运行可靠性,延长设备使用周期。
3. 快速排查和处理设备故障,提供精准技术支持,协同相关团队高效完成维修与保养任务。
4. 管理设备资产台账,跟踪设备更新进度,定期汇总并上报设备运行数据,包括备件库存、工具使用及维修支出等。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。
2. 具备1年以上相关行业工作经验,有设备维保、调试经历者优先考虑。
3. 熟练操作CAD、UG等机械设计及制图软件,可独立开展设备设计与技术方案编制。
4. 具备良好的沟通协调能力,富有团队合作意识,能高效应对现场问题并做出判断。
5. 学习能力强,能快速掌握新技术及设备故障处置方法,适应现场工作节奏。
6. 有同类型企业从业经验者优先
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
设备技术员
5-8千/月
设备工程师5-10年本科设备管理化工设备生产设备特种设备
岗位要求:
1、具备设备运行KPI指标分析及维护策略制定能力;
2、掌握设备信息化系统的操作与日常运维流程;
3、具有8年及以上相关工作经验者优先(不接受无经验人员);
4、具备较强的责任意识、组织协调能力、沟通能力、执行能力及应急处理能力。
工作内容:
1、负责设备管理相关数据的统计整理及日常任务的传达与汇总;
2、负责设备点巡检、HALM、在线监测等系统的运行管理、使用与维护;
3、负责收集生产区域各单位的信息系统需求,协同信息部门制定合理配置方案;
4、负责数据库的日常监控,保障其稳定运行;
5、负责系统模块的管理、维护及相关培训工作;
6、负责现场数据采集工作的支持与保障;
7、负责设备管理相关KPI指标的采集、分析及维护策略的建立与实施。
设备技术员
6千-1万/月
设备工程师1-3年本科维修保养设备管理安装调试特种设备化工设备
1. 负责公司设备从采购到报废的全周期管理;
2. 负责设备选型及与供应商的技术对接工作;
3. 负责设备相关资料的整理与归档管理;
4. 负责制定各类设备管理制度及标准操作流程;
5. 参与建设阶段的设备选型、安装与调试任务;负责编制企业设备检修与维护计划;
6. 负责监督并推动各项设备管理制度的有效执行。
任职要求:
熟悉各类化工及相关设备的性能特点,掌握其运行管理、维护保养与技术改造流程。
技能要求:
熟练操作CAD、SolidWorks等化工制图工具,具备ANSYS Fluent等CFD流体模拟软件使用经验者优先;能熟练运用Office办公套件及OA、钉钉、ERP等日常办公系统。
专业要求:
化工机械与设备、控制工程等相关专业。
工作经验:
具有化工行业设备管理实际经验,了解固定资产管理体系,熟悉备品备件的申购与验收流程。
沟通能力:
语言表达清晰准确、专业性强,具备良好倾听与理解能力,书面沟通严谨规范、具备可执行性。
职位福利:五险一金、加班补助、绩效奖金、交通补助、带薪年假
职位亮点:提供广阔的职业发展与晋升机会
设备技术员
6-8千/月
设备工程师1-3年大专机械设计
1. 推进TPM相关工作实施
2. 开展并提升OEE各项指标
3. 负责日常设备电控系统的维护、检修及管理工作
4. 处理变频器、PLC设备的常规维修与故障排除
5. 负责自动化设备、机器人及激光类装置的日常维护与管理
6. 制定相应的三级保养实施方案
长白班操作工车间用品厂普工药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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电焊光伏安装焊接长期11-20人月结
任职要求:
1.有光伏安装或电焊相关工作经验者优先,经验不限有老师带队传授经验,有工资,多劳多得
2.具备基本电气知识和焊接操作能力,能看懂施工图纸
身体健康,适应户外高空及露天作业,责任心强。学历不限
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装
2.按规范完成光伏系统电气连接、接地
3.独立或协作完成电焊作业,确保钢结构焊接质量符合安全标准
4. 配合项目进度,做好施工记录、材料清点及现场安全管理
5.参与光伏电站日常巡检与简易故障处理,保障系统稳定运行
急招设备工程师+日薪60元/天+需出差
1.1-1.2万/月
设备工程师5-10年学历不限包吃住、接受出差、空调车间
【招聘岗位】设备机构调试工
【招聘要求】
1 40岁以内,需要接受出差;
2 能用SW软件看懂3D图,会使用千分表,独立作业;
3 ,要有5年以上调试经验;
4 必须要有线束处理和连接器焊接相关工作经验。
【面试方式】现场试工,
【薪资待遇】
总部:工价42元/小时,包吃住;
出差地南通:5人,包住,餐补30元/天;
出差地越南:2人,管住,餐补50元/天,补贴150元/天
设备维护工程师
9千-1.2万/月
设备工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术改造
3. 制定并执行设备预防性维护计划,分析设备运行数据,提出优化建议
4. 编写设备操作、维修SOP文档,对产线人员进行基础设备使用培训
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核中的设备相关工作
任职要求:
1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化设备原理
2. 能独立判断常见设备故障并快速响应处理,具备较强动手能力
3. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
4. 学习能力强,能适应制造现场工作环境及阶段性加班需求
5. 持有电工证、焊工证、压力容器操作证等特种作业证书者优先
9000/技术员/五险/管吃住/年终奖
8-9千/月
设备工程师经验不限大专大家都喜欢的技工岗位包吃住五险
★待遇:年终奖,社保,节日礼品,转为设备助理工程师/设备工程师
★上班时间:8:00-8:00两班倒
★岗位条件
1. 大专及以上学历,机械相关专业。
2. 熟悉非标物流系统、气动系统的工作原理与维保方法,动手能力强,学习领悟能力佳。
3. 具备2年以上设备维修工作经验,能够独立完成设备维修作业。
4. 持有电工证、焊工证,有非标自动化产线、PACK产线维保经验者优先。
5. 拥有工业机器人维保、调试相关经验者优先。
★工作职责
1. 负责车间生产设备的日常维护与保养工作。
2. 落实设备巡检、点检工作,及时排查设备隐患。
3. 快速处理现场设备突发故障,分析故障根源,持续优化设备运行状态,降低故障发生率。
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
一级注册消防工程师
7千-1.2万/月
消防工程师1-3年大专较多外派消防技术服务机构施工单位消防安全评估机构消防设施维保机构
持有一级消防工程证书(涵盖机电、房建、市政、公路、水利等专业),具备安全员B证,职业素养良好,拥有一定社会资源,富有创业精神的专业人才,持有电子、计算机、机电类多证或中高级职称者优先考虑。
支持以证书入股合作,参与分红,可设立分公司,工作灵活可兼职,无需承担任何费用。
焦作中站区电气自动化工程师
4-6千/月
自动化工程师1-3年学历不限PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验嵌入式开发经验
招聘自动化工程师:
1、工业自动化控制相关的教育背景,装备自动化、机械设备制造自动化从业经验;
2、触摸屏、PLC、变频器、伺服控制系统等工业自动化产品的现场技术服务,安装、调试、培训等
3、解答客户产品使用方面的相关技术咨询;
4、电气控制柜的设计、编程,现场调试;
5、熟悉TIAPORTAL、CoDeSys软件,有多轴伺服传动经验者优先;
6、热爱本职工作、能吃苦耐劳、思维敏捷、善于沟通、肯于钻研、积极上进、善于团队合作。
7本岗位需要出差
光伏运维专员 底薪5000 油补7毛钱一公里
5-8千/月
光伏工程师经验不限学历不限
岗位职责: 注:无责底薪5000 油补7毛钱一公里 无需坐班 也不需要来公司报道 有事就去处理 没事就爱去哪去哪 负责夏邑胡桥,火店镇附近
电站维修
任职要求:
1. 最好具备光伏电站安装经验
2. 有车、持有驾驶证 ,持有低电压电工证或者登高证
3. 能够适应外勤工作,有责任心,能够独立解决问题。
产品应用工程师-郑州
6千-1万/月
暖通工程师5-10年本科
岗位职责:
1、负责维护河南省设计院的合作关系,定期走访设计师,开展产品宣传与推广;
2、搜集有效项目信息,发掘潜在项目需求,整理重点客户档案资料;
3、与设计院技术人员对接,开展项目技术沟通、产品推介、技术前置及设计图纸优化等深入协作;
4、对接行业协会资源,策划并执行产品宣讲会、参观接待等各类技术交流活动;
5、配合业务团队推进项目入围名单确定、重点客户意向转化等相关支持工作;
6、完成日常办公事务及上级交办的其他任务。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,给排水、流体、机械、电气、暖通、能动等相关专业;
2、工作经验:具备5年以上设计院从业经验者优先,有市政或暖通背景者优先,熟悉水泵、给排水系统设计或具有相关项目技术经验者优先;
3、电脑技能:熟练操作WPS及各类制图软件;
4、综合能力:具备较强的市场洞察力、分析判断力与一定创新意识;能够敏锐捕捉市场动态;拥有良好的协作意识、强烈的责任心、抗压能力强、情绪稳定、沟通表达顺畅;工作积极主动、踏实认真、富有亲和力。
自动化设备技术员
8千-1.2万/月
自动化工程师1-3年学历不限安装/调试非标设备
1. 具备自动化设备调试相关经验
2. 熟悉3C非标自动化设备,如点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI检测设备等
弱电工程师3-5年本科地铁轨道交通检修
岗位职责:
1、在运维管理工程师的指导下,依据部门制定的实施流程、作业标准及相关规章制度,执行所辖区域内各类设备设施的日常巡检、维护保养及检修任务;
2、严格执行各项管理制度和值班安排,及时响应并处理突发故障,建立并完善班组管理台账,定期开展检查与更新工作,确保台账信息的准确性与时效性。
任职要求:
1、通信、信号、综合监控等相关专业,具备大学本科及以上学历;
2、持有通信、信号、综合监控或相近专业中级(含)以上技术职称,并具有3年及以上相关领域工作经验;
3、具备丰富的铁路或地铁信号系统轨旁设备维护经验,熟悉道岔、信号机、轨道电路等设备的检修流程;
4、掌握地铁项目维保工作的规范与标准,熟悉若干子系统的设备标准及相关专业知识,熟练使用常用办公软件;
5、能够接受并适应一定频次的夜班工作安排。
避雷器技术工程师
1.5-1.8万/月
电气工程师1-3年本科CAD
岗位内容:
1. 负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。
2. 根据市场需求或客户要求,制定电气方面的产品开发计划和需求分析。
3. 参与协调各部门间的工作,满足公司的业务目标。
4. 解决现场所涉及的电气问题和提供售后技术支持。
【岗位要求】
1. 3年以上工作经验,统招本科以上学历,电气自动化、机械结构等相关专业,有相关电气设备研发工作经验者优先。
2. 熟悉电气原理图设计软件,如CAD、SL等。
工作地点:南阳市
设备调试技术员
8千-1.2万/月
设备工程师1-3年学历不限自动化设备3C设备安装/调试
1. 具备1-3年自动化设备调试相关工作经验
2. 熟悉3C行业非标自动化设备,如点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI等设备的调试与维护
电气工程师
1-1.5万/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气系统方案的设计、开发及日常维护工作
2.参与汽车电气工程类项目的规划、实施与进度跟进
3.协同团队成员,保障电气系统的稳定性与功能达标
任职要求:
1.具备扎实的电气工程理论基础与实操能力
2.能够独立分析并处理技术难题,具备较强的逻辑判断力
3.具备良好的协作意识,沟通顺畅,适应团队作业环境
金风运维工程师河南地区经验要求
8千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专光伏电站管理经验风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验集中式光伏运维经验工商业光伏运维经验
岗位职责:
1、负责风电机组的安装指导、调试、日常维护、检修作业,开展预警排查及技术优化等相关工作。
2、承担现场备件、工具及易耗品的规范管理工作。
3、负责收集、分析和整理机组运行数据,并及时准确反馈跟踪情况,能够提出可行性技术改进方案,提升风机运行效率。
5、按照巡检标准对输电线路进行定期巡查;
4、执行机组故障处理、日常巡视、维修保养及清洁等任务;
6、积极参与风电场及公司安排的各项培训活动;
岗位要求:
1、电气、机电、风电、新能源、机械类相关专业背景并具备实际工作经验
2、可适应中长期外派工作,具备吃苦耐劳精神,接受公司业务安排与人员调配;
3、年龄18*****!无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症
4、必须持有低压电工证、登高作业操作证(安装、维护、拆除类)
5、有金风直驱机组运维经历者优先考虑!
6、熟悉金风、明阳、华锐、运达、久和等机型操作者直接录用!
薪资待遇:
年薪:8--20W
底薪(依据面试表现定薪,能力越强底薪越高无上限)+每日补贴(60-140元/天)+交通补贴(250公里以内每月250元,超过500公里每月500元)+电费补贴(120元/月)
福利待遇:
1、入职即缴纳六险一金+春节加班享受三倍工资!
2、额外项目津贴,高温季节补贴。
3、区域责任管理奖励(500--2000元)
4、每年报销职业健康体检费用
5、法定节假日加班按三倍工资发放,端午、中秋享节日福利!
6、每月休息5-6天,保障调休时间及其他实时结算福利!!
7、每年提供1-2次调薪机会+工龄奖金
8、年底发放年终奖金(相当于1-2个月底薪)
9、接受无经验人员,配备一对一导师带教!
10、每年报销8-10次往返老家交通费(支持飞机/火车/高铁)
工作地:全国各地,就近分配!
设备技术员
6-9千/月
设备工程师5-10年大专生产设备
职位描述
建筑建材行业、自动化
岗位职责
1. 厂务系统运维与能源管理:
- 负责全厂水、电、气等核心动力系统、消防设施及UPS设备的正常运转,制定并落实预防性维护方案。同时关注能源消耗,推动技术优化以实现节能目标,并合理管控厂务维保支出;
2. 设备管理精益化与制度建设
- 组织建立、优化并落地执行公司各类设备管理制度、作业流程和安全标准。
- 构建并推广以预防性维护(PM)和预测性维护(PdM)为核心的先进设备管理体系(如TPM全员生产维护模式)。
- 承担设备管理关键绩效指标(KPIs)的设定、跟踪与数据分析工作。
- 推进设备综合效率(OEE)提升,确保达成既定目标值。
3. 设备日常运维管理
- 全面主导生产系统、立体仓库等相关设备的日常巡检、周期保养、计划检修及突发故障应急处置。
- 快速排查并处理生产过程中出现的设备异常,最大程度压缩停机时长。
- 监控设备运行状况,开展故障根因分析,制定并落实纠正与预防措施。
4. 团队建设与人员管理
- 组织车间人员进行设备操作技能训练及安全培训,提升团队专业技术水平与作业效能。
- 培育积极进取、追求持续改善的团队氛围。
5. 维修预算与成本控制
- 编制年度设备维修费用预算,并严格执行成本管控,确保各项支出不超预算。
- 审核备品备件采购需求,优化库存配置,降低仓储成本,保障关键部件供应及时。
- 通过工艺改进、旧件修复再利用等方式,不断降低设备全生命周期维护开支。
6. 安全、健康与环境(SHE)
- 确保所有设备操作与维护行为符合国家及企业规定的安全、环保要求。
- 开展设备安全风险识别与评估,消除潜在隐患,防范重大设备事故和人身伤害事件。
- 推行节能减耗措施,提升能源使用效率。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 具备5年以上制造业设备管理相关工作经验。
3. 熟练掌握办公软件(如Excel、PPT)及OA系统操作。
4. 持有高/低压电工证、焊工证等特种作业资格证书,且证书在有效期内。
栏目概述
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