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设备技术员
5-8千/月
设备工程师1-3年大专
1、负责日常设备电控系统的维护与检修工作; 2、变频及PLC设施的常规故障处理,新设备到厂验收,激光类设备的定期保养与维修,制定相应的维护计划
设备工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
1、参与施工图纸的审查与技术交底工作; 2、负责静设备的维护保养及检维修作业,编制静设备施工技术方案; 3、承担静设备检维修、维护和施工过程中的技术指导与质量监管,涵盖压力容器、压力管道、安全阀、换热器及各类罐、釜等设备,熟悉焊接工艺、无损检测及吊装作业相关知识; 4、具备组织石化行业静设备检修项目经验,主导竣工资料的整理与编制; 5、承担特种设备的日常管理与合规性工作; 6、熟练使用常用办公软件,具备良好的CAD软件操作能力; 7、负责焊接作业及设备安装、检修工作的现场组织与协调; 8、负责工程质量控制措施的制定与质量计划的实施; 9、具备较强的统筹协调与组织管理能力; 10、能接受出差安排。
设备技术员
6-8千/月
设备工程师1-3年大专机械设计
1. 推进TPM相关工作实施 2. 开展并提升OEE各项指标 3. 负责日常设备电控系统的维护、检修及管理工作 4. 处理变频器、PLC设备的常规维修与故障排除 5. 负责自动化设备、机器人及激光类装置的日常维护与管理 6. 制定相应的三级保养实施方案
安阳汤阴县明天需要6至8名前台绑扎员工。
钢筋绑扎6-10人
明天汤阴需要6至8名前台绑扎员工。
安阳 汤阴县
10月29日 02:28拨打电话
河南郑州曲梁附近需要两名打磨工,负责不锈钢小件的打磨工作。
打磨1-2人
曲梁附近需要两名打磨工,负责不锈钢小件的打磨工作。
郑州
10月29日 02:23拨打电话
河南开封大王屯机箱厂招长期工1.组装主任1名(有工作经验)2.组装员工2名3.电焊工成手2
电焊包吃1-2人
大王屯机箱厂招长期工1.组装主任1名(有工作经验)2.组装员工2名3.电焊工成手2名管吃电话
开封
10月29日 02:21拨打电话
厨师1-2人月结
要砂锅厨师两个,4800/7000,两天公休,看手定工资,要求勤快,手脚麻利。跑江湖人士勿扰焦作火车站南边和诚外滩武陟虹兴强砂锅店
焦作 武陟县
10月29日 02:21拨打电话
护工月结
郑州市金水区中州大道红专路附近金成东苑客户,三口之家,白班的8点半到下午6点半,45岁以下4500。上26天。50岁以上4000月/26天。附近符合要求联系秋悦陪护杜老师
郑州 金水区
10月29日 02:20拨打电话
设备研发工程师
8千-1.5万/月
设备工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 参与并协助设备研发项目负责人开展项目前期的需求与技术调研; 2. 主导负责设备研发项目前期关键功能技术验证,并主导完成项目的技术可行性分析与风险评估; 3. 作为项目负责人主导公司重点设备研发项目的调研、策划与推进,确保项目的技术、进度、质量、成本等指标顺利达成; 4. 配合协助产品研发、工艺、生产等公司设备使用部门,为其产品研发、工艺精进、品质改善、产能提升、降本增效等活动提供设备方面的技术支持。
设备管理员
4-8千/月
设备工程师经验不限大专
核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金,到手约3300元(以实际扣缴为准) 单位提供住宿 员工福利饭堂:6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元~8000元 协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工,18-35岁,身高165cm以上 · 大专以上优先,近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好 · 无犯罪记录,无视觉障碍 · 身体健康,能适应轮班工作制
设备工程师经验不限高中
核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月,参与大修额外奖励 100元/天,综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市,服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市,具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗,独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金,到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂:6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目,每天额外奖励100元,综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元~8000元 协助考证升级,表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工,18-35岁,身高165cm以上 · 大专以上优先,近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强,能吃苦耐劳,团队协作意识好 · 无犯罪记录,无视觉障碍 · 身体健康,能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议 岗位职责: 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线); 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作; 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理; 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析; 5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障; 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备工程师经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责企业各类设备的日常运维管理,确保设备稳定运行; 2. 定期巡检设备,及时发现并处理设备隐患,预防故障发生; 3. 执行设备维护计划,进行设备保养、维修及升级改造工作; 4. 记录设备运行数据,分析设备性能,提出优化建议; 5. 协助技术人员进行新设备的上岗调试及故障排除。 【岗位要求】 1. 能够适应长期出差,驻守国外项目; 2. 熟悉工业设备运行原理及维护保养流程; 3. 具备良好的故障诊断与排除能力,能够独立处理设备故障; 4. 熟练使用维护工具及检测仪器,有相关证书者优先; 5. 具有较强的沟通协调能力,能有效配合团队完成工作; 6. 工作责任心强,能适应倒班及紧急情况处理。
车间主任
5-7千/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验建材经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业从业背景者优先
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD成型工艺经验
岗位职责: 1. 负责信阳沐艺家居有限公司定制家具厂的日常运作与管理工作; 2. 监控生产各环节,保障产品品质与作业效率; 3. 精通各类家具制作工艺,落实生产过程中的质量管控标准。 任职要求: 1. 具备较强的统筹协调能力及管理能力; 2. 熟悉定制家具生产工艺流程,具备专业认知; 3. 可熟练使用各类生产设备及工具; 4. 工作踏实认真,具备抗压能力; 5. 具有良好的协作意识,能有效带动团队达成生产目标。
车间主任包吃1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验日化品经验机电设备经验自动化设备经验制药/医疗经验质量管理经验
一、任职要求: 1.学历要求 学历:大专及以上学历,本科优先 专业:化工、应用化学、精细化工、生物工程、制药工程等相关专业 2.工作经验 行业经验:5年以上化妆品或相关行业生产管理经验 管理经验:3年以上车间主任或同等管理岗位经验 优先条件:有知名化妆品企业或大型代工企业工作经验者优先 二、专业技能要求 1.生产工艺知识 熟悉化妆品生产工艺流程,特别是乳化、制液、灌装、包装等关键环节 了解化妆品原料特性和配方基础 掌握化妆品生产设备的原理和操作规范 2.质量管理能力 熟悉化妆品GMPC、ISO22716等质量管理体系 了解化妆品安全技术规范和相关法规要求 具备质量问题分析和解决能力 3.设备管理技能 熟悉化妆品生产设备的维护保养 具备设备故障排查和处理能力 了解设备效率提升和工艺优化方法 三、管理能力要求 1.团队管理 具备优秀的团队领导和管理能力 能够有效激励和培养团队成员 具备良好的沟通协调和冲突解决能力 2.生产管理 具备生产计划制定和执行能力 能够优化生产流程,提高生产效率 具备生产成本控制和分析能力 3.问题解决 具备较强的问题分析和解决能力 能够快速应对生产过程中的突发事件 具备持续改进的意识和能力 四、法规与合规要求 1.法规知识 熟悉《化妆品监督管理条例》及相关法规 了解化妆品生产许可和备案要求 掌握化妆品标签标识相关规定 2.合规管理 能够确保生产过程符合相关法规要求 具备应对监管部门检查的能力 能够建立和维护合规的生产记录系统 工作职责: 全面负责化妆品生产车间的日常运营管理,确保生产计划的顺利完成 监督生产过程中的质量控制,确保产品符合质量标准和法规要求 优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本 负责车间员工的管理、培训和绩效考核 确保生产设备的正常运行和维护保养 落实安全生产责任制,确保生产安全 负责车间现场管理,推行5S管理标准 协调与其他部门的沟通与合作
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理安全管理质量管理
1、生产管理:根据当日生产计划,统筹安排部门生产任务并配置所需资源,科学调度生产流程,确保产品保质、保量、准时交付 2、成本管控:负责班组物资领用管理,统计与核算生产相关数据,定期组织关键岗位人员召开成本分析会议,提升员工成本意识,持续推动降本增效 3、人员管理:落实员工培训工作,提升操作技能水平,严格管理员工出勤,合理调配人力资源,保障生产有序进行 4、质量控制:实时监控生产现场运行情况,针对发现的质量问题制定改进方案并推进实施,确保产品质量稳定达标 5、安全管理:定期开展安全制度与案例培训,对存在风险的设备设置安全警示标识,及时消除隐患,有效防范安全事故发生
其他生产营运人员1-3年大专包装/印刷机械设备/机电/重工
【岗位职责】 1. 定期培养,发展方向为所在部门或协调部门负责人; 2. 认真学习并掌握本部门岗位要求及工作职责;协助部门负责人沟通协调相关工作; 3. 积极做好培训期间的学习及实践工作; 4. 领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 年龄:20-30岁; 2. 学历:大专及以上学历,应届优秀毕业生,或有生产、制造型企业1-2年管理工作经验者优先; 3. 工作积极主动、高效,有较好的沟通能力; 4. 有创新意识和进取精神,具备一定的抗压能力。
机械制图员
岗位职责 1、负责制作产品的工艺流程图及包装图,备注产品所需配件等,编制产品本厂料号并发行各部门; 2、负责跟踪样品至出货到客户端,确认没问题后制作发行图纸(非常重要) 3、供应商的开模跟踪确认,工作中日常图档及文件的管理。 任职要求 1、高中以上学历,有CAD绘图经验一年以上,机械绘图专业应届生亦。 2、有一定的绘画技能,熟练掌握CAD等绘图软件。 3、有责任心,具有较强的分析和解决问题的能力,能够按时提交符合要求的作品。 其他福利 1、公司有提供食宿,住宿为单人间:配1.2米床+空调,洗手间 2、工资可根据个人工作能力及工作经验面议
机械绘图员
4-6千/月
机械制图员大专
【岗位职责】 1. 负责桥梁机械配件、金属机加工类产品的二维/三维图纸绘制,严格匹配产品设计参数与加工公差要求。 2. 对接生产、工艺部门,跟进图纸在加工环节的落地情况,及时根据现场工艺反馈调整图纸参数,解决生产过程中的图纸相关问题。 3. 协助研发生产部完成新品开发阶段的结构拆解、零部件测绘工作,整理输出完整的BOM物料清单与技术说明文档。 4. 参与现有产品的图纸标准化梳理,完善图纸管理台账,确保技术资料完整规范。
燃气蒸汽发生器
5-7千/月
机械设计工程师1-3年大专电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造金属制品业设计非标设备工装设备装配工艺UGNXAutoCADSolidWorksPro/ECreoCAXACATIA
燃气蒸汽发生器设计、生产
生产主管
5-6千/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理,保障生产流程有序开展。 2. 监督生产人员作业过程,确保产品品质与生产效能达标。 3. 合理安排生产任务,跟进各环节进度,达成既定生产目标。 4. 排查现场潜在安全风险,落实6S管理标准,保持作业环境规范。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力,能高效统筹生产团队工作。 2. 具备快速学习能力,熟悉生产工艺及质量管控要点。 3. 具有良好的协作意识,能与团队成员顺畅沟通配合。 4. 能在现场及时应对突发问题,保障生产连续稳定运行。 岗位职责: 适应现场工作强度,具备吃苦耐劳精神
设备维养师
6-7千/月
设备工程师经验不限中专/中技接受无设备维保经验不需要出差需要夜班电工证企业(甲方)需要倒班
快递转运中心设备维护保养人员 1. 传统线设备的日常巡检保养
设备技术员
6千-1万/月
设备工程师3-5年本科设计
工作职责 1. 主导动力电池生产车间的技术升级项目,包括设备更新、工艺改进方案的规划与实施。 2. 负责基础设施建设项目的全过程管控,涵盖方案设计、现场监管至竣工验收,确保项目按期并合规交付。 3. 识别当前生产流程中的关键瓶颈,制定综合性技术改造策略,提高产线自动化程度与能源使用效率。 4. 对接设备厂商、施工团队及内部生产部门,协调解决项目执行过程中的技术难题与沟通障碍。 5. 构建技改与基建项目的资料管理体系,编制安全作业规程,保障施工与生产环节的安全规范运行。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业背景。 2. 具有3年以上工业领域技术改造项目经验,具备动力电池行业背景者优先考虑。 3. 熟悉自动化装备原理、车间布局规划及施工现场安全标准,能独立撰写技术实施方案。 4. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程设计工具,具备优秀的图纸绘制与方案呈现能力。 5. 具备较强的项目统筹能力和跨职能协作意识,能够高效推进复杂项目的落地执行。
设备技术员
5-8千/月
设备工程师5-10年本科设备管理化工设备生产设备特种设备
岗位要求: 1、具备设备运行KPI指标分析及维护策略制定能力; 2、掌握设备信息化系统的操作与日常运维流程; 3、具有8年及以上相关工作经验者优先(不接受无经验人员); 4、具备较强的责任意识、组织协调能力、沟通能力、执行能力及应急处理能力。 工作内容: 1、负责设备管理相关数据的统计整理及日常任务的传达与汇总; 2、负责设备点巡检、HALM、在线监测等系统的运行管理、使用与维护; 3、负责收集生产区域各单位的信息系统需求,协同信息部门制定合理配置方案; 4、负责数据库的日常监控,保障其稳定运行; 5、负责系统模块的管理、维护及相关培训工作; 6、负责现场数据采集工作的支持与保障; 7、负责设备管理相关KPI指标的采集、分析及维护策略的建立与实施。
机械技术员
3-6千/月
机械工程师1-3年大专
1、负责产品测量、设计、建模、图纸输出及持续优化。 2、参与项目方案研讨与技术评审,提供并输出设计解决思路。 3、协同生产与工艺部门解决设计相关问题,跟进样品试制及试产过程中的技术调整。
设备维修技术员
4-5千/月
设备工程师1-3年大专公司内部维修/保养职位
主要负责公司生产部门设备的安装、维护及保养等相关工作。
设备员
5-6千/月
设备工程师1-3年本科自动化设备机械设备
【职位要求】 1、本科及以上学历,机械制造、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑; 2、具备1-3年自动化设备维护工作经验,熟悉自动化设备及智能生产线的结构与运行原理,有参与设备升级改造项目经验者优先; 3、掌握基础机械维修技能,能够读懂设备技术图纸;熟练使用CAD软件绘图,会操作万用表、示波器等常规检测工具,具备PLC控制系统知识者更佳; 4、工作认真负责,动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力,能接受倒班及突发性设备抢修任务。 【工作内容】 1、执行生产设备的日常巡检、维护与保养工作,及时发现并处理潜在故障,确保设备高效稳定运行。 2、参与设备的安装、调试与验收流程,记录关键运行参数,建立并动态更新设备档案台账。 3、负责公司特种设备的日常管理及定期报检工作。 4、协助拟定设备维保计划和备件采购方案,合理控制维护支出,保障备品备件库存科学合理。 5、制定设备月度与年度维修计划,并组织落实与过程监督。 6、开展自动化设备故障诊断与性能优化:快速排查PLC控制系统、电机、变频器以及各类传感器(如光电开关、接近开关等)的常见故障,深入分析原因并撰写报告,提出改进与优化建议。 7、提供项目协作支持:参与新自动化设备的选型评估、安装调试工作,全程跟进验收环节;配合推进设备信息化系统的实施应用,持续完善自动化设备台账体系。
设备工程师3-5年大专
【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械工程、材料科学或相关专业。 2. 熟悉SLM等金属3D打印设备操作流程、结构原理及维护方法。 3. 掌握3D打印切片软件使用。 4. 了解金属材料(钛合金、不锈钢、铝合金等)打印工艺特性。 5. 具备基础机械维修和电路常识。 【岗位职责】 1. 负责3D打印设备的日常操作、开机调试、参数设置。
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责公司生产现场降本增效类专项改善项目推进,围绕产线停机、产品不良、物料损耗、产能瓶颈开展问题调研、数据收集、原因分析,输出改善方案并落地验证。 2. 牵头跨部门改善项目,联动生产、工艺、外围班组,推进设备技改、工艺优化、作业流程优化,跟进项目实施进度、组织阶段性评审。 3. 建立改善项目台账,跟踪项目节点、成本投入、效益产出,核算改善带来的降本、提效、减损实际收益。 4. 编制改善项目
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