岗位职责: 1.负责组织生产计划、人员调配及现场作业管理， 2.负责规划组内工序流程，保障各环节均衡运转、流水顺畅。 3.负责指导员工规范操作，确保工艺执行到位、动作标准、品质达标。 4.负责把控组内产品质量，减少返修次数，保证缝制成果通过质检验收。 5.负责落实安全生产与规范作业，维持产线整洁有序。 6.负责完成产前封样工作，并组织召开小组产前准备会议， 7.负责维护团队稳定性，保障组员收入持续稳定提升。 8.负责确保组内生产数据真实、齐全且按时上报， 任职要求: 1、高中或以上学历，年龄25岁以上，性别不限，户籍不限。 2、具备3年以上服装厂缝纫组长或同类岗位经验，掌握各类梭织面料缝制工艺，有工装类经验者优先。 3、具有吊挂流水线管理经历者优先考虑。

岗位内容： 1.负责SMT生产线的稳定性和可靠性，确保生产流程高效运转； 2.参与产线日常巡检与维护工作，完成设备保养及故障排查处理； 3.按照生产计划编制并执行设备加工程序； 4.配合相关部门解决SMT生产过程中的各类问题，保障生产目标达成。 任职要求： 1.掌握电子、自动化等相关领域的基础理论知识； 2.熟悉SMT生产设备的操作规范及维护方法； 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4.能够独立分析并应对现场技术问题； 5.有积极进取的态度和良好的团队合作精神。

【1】杭州鸿诚塑胶制造有限公司诚聘 普工 6000-9000 移印操作员 薪资面议 模具钳工 7000-1万 注塑调试技术员 8500-1万 注塑班长 薪资面议 注塑业务员 薪资面议 移印操作员 薪资面议 福利待遇：五险，餐补，员工宿舍，高温补贴，年终奖，工龄奖，节日相关福利 地址：余杭区五常大道163号（地铁3号线联胜路站J出口） 联系人：王女士

招聘：服装推框流水线组长2名 岗位职责: 1.负责跟进服装生产各环节，保障成衣生产的质量与效率。 2.快速响应并解决生产过程中发生的各类异常，确保产线平稳运行。 3.与组员保持顺畅沟通，协调工作安排，推动生产任务按时达成。 任职要求： 1.具备3—5年服装厂单件流推框及带组实操经验； 2.熟悉工位规划，会制作成衣，具备一定团队管理能力； 3.具有良好的协作意识和沟通表达能力； 4.能够独立应对并处理现场生产突发状况。 福利待遇： 1、五险一金； 2、提供食宿：餐补16元/餐，32元/天（两大食堂一日三餐，海量餐品任你选）； 3、每月5号发餐补、每月15号发工资； 4、节假日福利、生日福利、评优奖，工龄奖励、年终奖等等。

急招一位注塑部领班 任职要求： 1.要求做过苹果手机保护套工作经验一年以上。 2、具备3年注塑行业相关工作经验； 3、熟悉海天机操作及调试流程； 4、能够独立解决注塑过程中的技术难题； 5、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 6、工作认真负责，具有较强的责任心； 薪资8.5-9K 联系人：阳小姐 电话： 地址：长安厦边横村路15号

岗位职责 作为碳纤维生产过程中聚合/纺丝/碳化车间的现场班组负责人，承担以下工作内容： 1、在车间主任与工程师的指导下，全面主持本班组的日常生产运作。 2、依据公司及车间制定的生产计划，落实本班组各项生产任务，保障产品产量与质量符合标准要求。 3、负责本班组员工的劳动纪律管理，监督并检查员工劳动防护用品佩戴情况及持证上岗执行状况。 4、组织实施新进员工的班组级安全培训，并开展工艺技术基础操作技能的教学、指导与考核工作。 5、落实本班组在日常生产作业中的各项安全管理措施，确保作业安全受控。 6、按规范组织召开班前会和班后会，部署安全生产任务并跟踪落实执行情况。 7、推进班组内5S管理工作的实施与持续改进。 8、及时处置生产过程中的异常问题，组织应急响应并按规定程序上报相关信息。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、高中及以上学历，具有3年以上碳纤维或化工类企业工作经验 2、化工、纺织、机械等相关专业背景者优先考虑

岗位要求 1、按照生产计划执行生产作业，确保任务按时保质完成，持续提升产品合格率与生产效率，满足客户交付标准。 2、生产过程中如遇异常情况，需第一时间向主管汇报并协助处理解决。 任职要求： 1、具备3年以上生产管理经验，熟悉产品生产工艺及流程； 2、熟练操作各类生产设备与检测仪器，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力； 3、学习能力强，具备较强的组织管理能力，善于跨部门沟通与问题协调，能适应高强度工作压力。 任职条件： 1、高中及以上学历； 2、年龄25—45岁，性别不限； 3、计算机操作熟练，可熟练使用Office等常用办公软件； 4、掌握相关产品的生产原理与流程，了解现场生产运作及管理规范； 5、有3年以上同类岗位工作经验者优先录用。 福利待遇： 1、五险一金 2、提供食宿，餐补16元/餐，日补32元/天，按实际出勤天数核算发放。 3、工资每月15日准时发放 4、享有年终奖金、优秀员工奖励、开工红包等多项激励福利

1.根据生产排单进度，协调车缝班组按计划推进生产任务； 2.组织开展员工在工艺流程、生产标准及品质要求方面的培训工作； 3.严格落实缝制环节的质量管控，确保产品达到规定质量标准； 4.全面管理缝制车间运营，推动团队建设与产能提升，负责车工人员招聘； 5.及时应对并处理各类突发情况，保障生产线稳定有序运行。 任职要求： 1.高中及以上学历，具有服装或家纺行业相关工作经验； 2.具备良好的管理意识，逻辑清晰，目标感强，具备一定的统筹规划能力。

岗位职责 作为碳纤维生产过程中聚合/纺丝/碳化车间的现场班长，需履行以下职责： 1、在车间主任与技术工程师的指导下，全面统筹本班组的日常生产运作。 2、依据公司及车间制定的生产标准，组织落实班组生产计划，保障产品产量与质量符合规定要求。 3、负责本班人员的劳动纪律监督，检查员工劳动防护用品佩戴情况及持证上岗执行状况。 4、组织实施新进员工的班组级安全培训，并开展工艺技术基础操作技能的教学、指导与考核。 5、落实班组在生产作业过程中的各项安全管理措施，确保作业安全规范。 6、按规定召开班前会和班后会，布置安全生产任务并跟进落实执行情况。 7、推进班组内部5S管理工作的实施与持续改进。 8、及时处置生产中出现的异常问题，组织应急响应并按流程上报相关信息。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、高中及以上学历，具有2年以上碳纤维或化工类企业工作经验 2、化工、纺织、机械等相关专业背景者优先考虑

电子厂招聘储备干部 大专学历，未毕业也可以 包吃包住，综合薪资5500～7500

岗位职责： 1、承担公司WiseMatch产品售前支持工作，深入理解客户业务需求，协同产品团队制定定制化解决方案 2、为市场推广及销售团队输出面向特定行业与客户群体的产品应用策略 3、向政府单位或行业客户提供WiseMatch系统的本地化部署建议及运营管理体系设计 4、主导投标文档撰写，完成商务流程中相关资料的编制与归档工作 5、维持与客户的常态化交流，持续收集反馈信息，优化服务响应能力 任职资格： 1、重点高校本科及以上学历，硕士优先；专业方向为人工智能、计算机科学、数据科学与大数据技术、软件工程等相关领域 2、具备敏锐的市场感知力，能准确把握行业趋势与客户需求，拥有良好的外部协作沟通技巧及用户体验设计意识 3、具备系统化产品思维和实践方法，可独立开展并带领团队推进场景驱动型需求设计 4、出色的方案表达与文档输出能力，能够有效推动需求实施落地 5、对AI技术有快速掌握和理解的能力，对新兴AI产品与技术保持高度关注与探索热情，具备独立思考的AI生态认知 6、具有人力资源服务、数字贸易等相关领域实践经验者优先 杭州青麟栖云科技有限公司，是一家专注于人工智能技术在人才发展与企业服务场景落地的AI科技企业。公司依托自研的混合专家模型与多智能体架构，构建了由Wiser和Matcher双引擎驱动的新一代AI人才匹配系统。在求职者侧，Wiser作为懂用户的AI职业发展伙伴，提供涵盖职业路径规划、能力进阶训练到模拟实战的全周期支持，实现“一次投递、千企匹配”的高效求职体验；在企业侧，Matcher作为专属AI招聘助手，助力企业完成从简历筛选、智能面试到人岗精准匹配的全流程自动化，达成“识人于微、聘如所愿”的智能招聘目标。公司致力于打造高效、公正的人才生态体系，以技术创新提升匹配效率，赋能个体职业成长，助力企业可持续发展。

岗位职责： 1.承担公司AI人才招聘产品核心模块的研发工作。 2.开展AI多模态技术研究（涵盖文本、语音、图像、视频），推进多模态AI应用工具的开发与落地。 任职要求： 3.本科及以上学历。 4.精通Java技术体系及主流开发框架，具备扎实的系统设计与开发能力，能独立完成复杂功能开发并交付高质量代码；具有微服务架构实战经验，熟悉SpringBoot、SpringAI、Docker等核心技术，可独立搭建和维护微服务体系。 5.具备丰富的架构设计背景，熟练掌握常见分布式架构与高并发处理方案，能够深入分析系统性能瓶颈并实施有效优化。 6.拥有实际运维经验，熟悉Aliyun等主流云服务平台的操作与管理。 7.具备技术团队管理和任务主导能力，主人翁意识强，有团队带领经历和敏捷开发实践经验，能高效理解需求、拆解任务、分配资源，推动团队按时高质量完成迭代目标。 8.熟练掌握MySQL、MongoDB等关系型数据库的设计与开发，掌握数据库调优的基本策略与方法。 9.具备出色的沟通表达能力，能清晰阐述技术问题与解决方案，在技术研讨、研发测试协作、客户交流等场景中表现突出。 10.重视持续学习与自我成长，善于思考与攻克难题，具备强烈的自驱力与创新思维，拥有良好的团队协作意识，积极主动、执行力强，抗压能力强，责任心强且学习能力优异，能独立开展问题分析与解决。 11.具备AI文本大模型技术的实际应用经验者优先，有AI编程实践经历者优先考虑。 杭州青麟栖云科技有限公司，是一家专注于人工智能技术在人才发展与企业服务领域深度应用的AI科技企业。公司依托自研的混合专家模型与多智能体架构，构建了由Wiser和Matcher双引擎驱动的新一代AI人才匹配系统。面向个人，Wiser作为懂你的AI职业成长助手，为求职者提供涵盖职业规划、能力提升到模拟实战的全周期支持，实现“一次投递，千企匹配”的极致求职体验；面向企业，Matcher作为专属AI招聘伙伴，助力企业完成从简历筛选、智能面试到精准推荐的全流程招聘智能化，达成“深度洞察，聘如所愿”的招聘效果。公司致力于打造高效、公正的人才生态体系，以技术驱动人岗匹配价值最大化，助力个体实现职业理想，推动企业实现可持续增长。

岗位职责： 1.承担公司AI人才招聘产品核心模块的研发工作。 2.开展AI多模态技术研究（涵盖文本、语音、图像、视频），开发多模态AI应用工具。 任职要求： 3.具备3年以上相关工作经验，本科或以上学历。 4.精通Java技术体系及主流开发框架，具备扎实的系统设计与开发能力，能独立完成复杂功能开发并交付高质量代码；有实际微服务项目经验，熟悉SpringBoot、SpringAI、Docker等技术，可完成微服务系统的搭建与运维。 5.拥有丰富的架构设计背景，熟练运用常见分布式、高并发场景下的解决方案，具备系统性能调优的实战能力。 6.具备一定的运维实践经验，掌握Aliyun等主流云平台的操作与配置。 7.能够牵头技术团队任务推进，具备较强的主导意识，有团队管理经历和敏捷开发实施经验，擅长需求理解、任务分解与分工协调，带领团队高效达成迭代目标。 8.熟悉MySQL、MongoDB等关系型数据库的设计与开发，掌握数据库调优的基本策略与方法。 9.具备出色的沟通表达能力，能清晰阐述技术方案与问题分析，在技术评审、研发测试协作、客户交流等场景中表现突出。 10.重视个人成长，善于思考与攻克难题，具备良好的学习能力与创新思维，拥有团队协作意识，工作积极主动，执行力强，抗压能力强，责任心强，能独立开展问题分析与解决。 11.有AI大模型在文本方向的应用经验者优先，具备AI编程实践经历者更佳。

项目方向聚焦人才培训及高校职业教育领域，专注垂直行业AI应用拓展，涵盖AI智能面试与人才智能匹配系统，自主研发核心产品，需具备良好的产品PPT讲解与输出能力、商业模式阐述能力，沟通表达能力尤为关键，不符者勿扰，谢谢 【岗位职责】 （突出AI产品特点，强调技术与业务融合能力） 1.主导AI赋能产品的全周期管理，覆盖需求调研、原型设计、开发推进及迭代优化全过程； 2.深入洞察用户使用场景，探索机器学习、深度学习、NLP/CV等AI技术的商业化落地路径； 3.联动算法团队制定可行技术方案，确保数据质量、模型性能与工程实现的有效衔接； 4.构建产品评估指标体系，依托AB测试、用户反馈和数据分析持续推动产品升级； 5.关注人工智能前沿动态，研判AIGC、大模型、AutoML等新技术对产品发展的战略意义； 6.高效传递产品价值，支持客户交流、市场协同及管理层战略汇报工作。 **核心要求：** 1.本科及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、数据科学等相关领域； 2.具备3年以上AI产品相关经验，曾主导至少一款AI产品从0到1的完整落地（如推荐引擎、智能工具类）； 3.熟悉主流AI框架（如TensorFlow/PyTorch）及实施流程，能与研发和算法人员高效协作； 4.逻辑清晰，具备数据驱动思维，可熟练运用SQL/Python/R完成基础数据处理与分析； 5.拥有出色的跨部门协作能力，能在快节奏的敏捷开发环境中高效推进项目。 **加分项：** -具备生成式AI（如GPT、Diffusion模型）实际应用场景经验； -了解主流云平台（AWS/Azure/GCP）及AI模型部署与性能调优； -对AI伦理、可解释性AI（XAI）等议题有一定理解与知识积累； -英语能力优秀，能阅读最新学术论文并参与国际技术交流。

岗位职责： 1、负责公司AI人才类产品的研发与实现 2、承担PC端、H5页面及小程序的界面设计与功能开发 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、设计类相关专业优先； 2、3年以上移动端开发经验，具备至少一个跨平台APP项目实战经历； 3、熟练掌握符合W3C规范的HTML5、JavaScript、CSS等前端核心技术； 4、深入理解JSON、XML等数据格式，熟悉基于AJAX的前后端数据通信机制； 5、熟练运用React、shadcn、tailwincss等主流JS框架进行高效开发； 6、熟悉HBuilderIDE开发环境，能够独立完成安卓和iOS应用的打包与发布； 7、精通vue3及uni-app框架，能使用uni-app实现多端适配开发，包括移动端与小程序； 8、重视产品体验，具备敏捷开发意识和快速迭代能力，学习能力强； 9、具备良好的沟通协作能力，团队意识强，工作积极主动，抗压能力强，责任心强，善于独立分析并解决技术问题

岗位职责： 1.负责三色印刷机的操作，完成包装纸箱的生产任务； 2.监控本工序质量状况，确保机台生产过程中的品质达标； 3.组织并指导机台人员按标准作业流程规范操作。 岗位要求： 1.年龄20-50岁，具备1年以上包装纸箱厂印刷设备实操经验； 2.具有1年以上管理经历，熟练掌握三色水墨印刷机操作，了解纸板印刷工艺。

【招聘】注塑部操作工，装配工，装配部拉长。黄小姐：

招钻孔领班2名、技术员4名，成型领班2名，技术员5名，曝光熟手一名，测试和磨板熟手各一名，，其它工序熟手也同步在招. 福利待遇：包吃住（吃饭不扣钱），全新食堂，三菜一汤标准，伙食好，宿舍配备24小时热水、空调、WIFI（水电费均摊），购买五险，有外宿补助200元和伙食补助500元，全勤奖、超产奖，优秀员工奖、节假日福利等等，联系电话：沈小姐，地址，中山南朗

生产主管《月薪4000~5000元/月+季度奖金》 1、生产计划与调度：根据公司整体生产安排，编制车间作业计划，科学规划生产节奏，保障任务按期交付。合理配置人力与设备资源，提升产线运行效率。 2、生产过程管理：全程监控生产操作流程，确保产品品质达标。主持日常车间会议，统筹工作安排，针对制程中的质量异常进行根因分析，并制定改善及防范对策。监督执行工序间的自检与互检机制，杜绝不良品流入后续环节。 3、现场管理：建立健全现场管理体系，推动实施5S管理制度，促进生产车间规范化运作。定期评估员工对5S要求的执行情况，落实考核奖惩机制，确保管理措施有效落地。 4、安全管理：贯彻执行企业安全生产规定，组织安全培训教育活动，强化重点区域管控，排查潜在风险，保障生产环境安全稳定。 5、成本控制：汇总分析车间各类消耗数据，提出切实可行的降本举措，持续优化生产效能。 6、员工管理：安排车间人员参与业务技能学习，协助人力资源部门完成考勤记录、薪酬计算等相关人事事务。 其他职责：加强与其他职能部门的协作沟通，快速应对生产中出现的突发状况，高效完成上级交办的各项任务。 具体工作内容包括： 物料管理：编制物料使用计划，明确需求量与库存标准，避免混料，降低损耗。 质量管理：确立质量目标，明确各级质量职责，做好投产前准备，逐步提升过程质量与成品合格率。 设备管理：健全设备操作、维护、保养及更新制度，严格执行设备使用规程。 安全管理：开展岗位安全宣导，推行安全目标责任制，实施定期安全巡查，制定应急预案。 数据分析与报告：收集整理生产运行数据，定期总结分析并反馈结果，助力效率提升。 《懂办公软件》

要求能够独立操作AGC轧机

招折板工一名，要求有一年以上折弯折板经验

生产主管经理工作内容： 1、负责外发生产的统筹管理，依据生产和销售计划，科学调配外发任务，确保产品质量及新品供货进度，保障补单产品高质量、高效率按时交付。 2、及时应对并处理外发过程中出现的品质问题，全程跟踪大货生产质量与交期，有效降低返工、损耗及不良品发生率。 3、开展加工厂的询价、议价、比价及定价工作，优化成本结构，提升采购效益。 4、积极拓展优质加工资源，筛选符合公司发展需求的合作工厂，推动建立稳定、长期的战略合作关系。 5、直接管理团队成员包括：面辅料采购人员、跟单员、版师、样衣房人员及各外发加工厂对接人员。

地址：临安区/青山街道鹤山街 ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 杭州临安寅俊机械有限公司 1、摇臂钻床操作工：6000-8000，熟练工，懂图纸 2、激光下料：工资面议，学徒工也可以，40岁以下 3、火焰切割：6000-8000 福利：有宿舍，有工作餐+五险+定期体检+单休 电话：

会排板激光

杭州萧山三得机械有限公司急招：1、油压机操作工，2名，男女不限，年龄20-50周岁，有多年油压机操作工作经验优先；2、机器点焊工，1名，有一定文化程度，肯学，需要经常加班；3、招有电焊工证学员1人，操作激光切割机；以上人员均有五险，工作认真负责，服从车间管理工作安排。有意向请联系：周女士，工作地址：萧山蜀山街道知章村188号

下订单 跟进订单进度 签订合同 对账 和各个部门沟通

工作内容 1.掌握钣金装配流程，熟悉喷塑工艺及相关操作规范； 2.负责装配车间内产品的生产、组装及质量检测； 3.在生产过程中及时识别异常情况并上报处理； 4.承担装配车间的日常运作管理与协调工作。 任职要求 1.具备较强的组织与带队能力； 2.工作作风务实，责任心强； 3.有一定年限的装配工程师从业经历。

长白班，36元/h(内含1元/餐补)，普车车工，需要能看懂图纸，会编程的优先，月约综合收入：9000-11000元左右 住宿双人间（均下铺） 人员要求：48岁以内，有车工工作经验 工作时间：7:30-21:10，每天计薪11-12h 其他：纹身、黄毛不要，面试不能穿拖鞋短裤 预支：打卡7天预支1000 ！！！注意：

根据生产要求，从事加工生产

负责接收客户订单，记录、跟进并及时反馈信息，对接工厂掌握生产进度，协调产品发货事宜，具备相关工作经验者优先