
主管10年以上学历不限有生产管理经验
服装加工厂招管理,要求会做样衣(样衣需达到半精品质量,需要量尺寸),工艺指导,车间质量控制等,月薪13000元。地址:海宁许村太平庵92号。
整理部经理
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年高中纬编、针织有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
具备10年以上织造车间及染整车间管理经验,熟悉纬编针织类织造工艺,掌握水洗、染色、定型、印花、磨毛等核心技术流程
生产经理
1.3-1.7万/月
主管5-10年大专有生产管理经验
1,配合生产各部门做好部门与部门的沟通工作。
2,部门协调、人员调动。
3,生产问题记录、跟踪、反馈。
4、协助生产经理制定和执行生产计划,及时解决生产中的突发事件,协调所需资源;
5、做好质量巡检,及时发现并纠正不规范操作,对生产工艺提出改进建议;
6、监督安全文明生产等各项规章制度的执行;
7、协助进行员工培训与绩效考核;
沙发厂厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产计划与物流控制团队管理
五年以上软体生产管理经验,精通软体沙发全流程生产工艺,具备制版技能,擅长现场管控与团队沟通协作
服装生产主管(合伙人,需投资)
1-1.5万/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
主抓车间生产(产品质量和货期)
电泳品质经理职位
1.2-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理、工程师
工作内容
质量管理体系建设:构建、维护并持续优化企业质量管理体系(IATF 16949等),确保满足一级供应商、主机厂及相关行业标准规范要求。
1、生产过程质量控制:全程监控从原材料入库到生产制造至成品出库各环节的品质管理,有效降低产品不良率。
2、客户与供应商管理:对接汽车主机厂及一级供应商内外饰大客户,准确响应其质量需求,妥善处理客户投诉与索赔事项;开展供应商质量能力评估,推动其持续改进与能力提升。
3、团队建设与目标管理:设定部门关键绩效指标(如一次合格率、客户投诉率等),带领团队完成既定质量目标;组织实施品质人员技能培训,强化全员质量意识与专业水平。
4、质量改进活动:主导重大质量问题的根本原因分析(如8D/5Why方法),推进跨部门协同改善措施实施;推广质量工具应用,完善工艺流程与检验标准体系。
招聘要求
学历专业:大专及以上学历,质量管理、机械工程、材料科学等相关专业优先。
工作经验:具备3年以上汽车塑胶零部件领域质量管理经验,其中至少1年担任企业质量团队负责人职务(有汽车外饰件企业背景者优先)。
专业技能:
熟练掌握IATF 16949、VDA 6.3标准及五大核心工具(APQP/FMEA/PPAP/MSA/SPC);
熟悉汽车内外饰件生产工艺(如注塑、包覆、焊接、装配)及典型缺陷成因分析;
能熟练运用8D、5Why、PDCA等质量分析方法及常用数据统计软件;
了解外饰件相关环保与安全法规要求;
客户与行业经验:具有与主机厂或一级供应商合作经历,参与过新能源汽车内饰件项目者优先考虑。
能力素质:具备较强抗压能力,善于协调生产、研发、采购等多部门联动,拥有良好的沟通协作能力和团队管理能力。
薪资:1.2-1.6万左右 具体面议。
齿轮行业厂长
1.1-2万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验汽车经验
1. 全面负责机加车间生产计划调度,确保零部件按期保质交付;
2. 主导车间现场精益管理,优化工艺流程,严格控制生产成本与物料损耗;
3. 统筹设备全生命周期维护,制定保养计划,保障生产设备高效稳定运行;
4. 落实安全生产责任制,定期开展隐患排查与培训,杜绝重大安全事故发生;
5. 负责团队建设与绩效考核,提升员工技能水平,协调跨部门资源解决异常。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械类、自动化等相关专业,具备五年以上机加管理经验;
2. 精通数控加工工艺及工装夹具应用,熟悉行业质量标准与检测规范;
3. 熟练掌握精益生产工具,具备较强的数据分析能力与现场问题解决能力;
4. 认同企业文化,适应制造业工作节奏,具备良好沟通协调能力;
5. 5年以上大型企业管理团队经验,齿轮涡轮蜗杆减速机行业。
主管大专
岗位职责:
1、负责电子产品车间的生产人员、设备、工具、材料、环境管理;
2、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;
3、控制协调生产车间电子产品的各项生产活动,安排和控制生产任务及进度;
4、生产异常处理,对不良数据进行分析,提升生产效率,降低物料损耗;
5、负责车间人员工作安排,岗位技能培养及绩效管理;
6、前期需要进行组装测试发货一线操作,协调生产完成后,打包、登记、发货事宜。
任职要求:1、大专及以上学历,电子/自动化/计算机等相关专业优先;
2、熟悉电子产品元器件、SMT加工、组装测试等内容;
3、具有2年以上电子产品生产行业工作经验,1年以上管理经验;
4、具有较强的协调沟通能力和团队协作精神,较强的抗压能力。
光伏安装1-4天日结
海宁光伏招聘日结临时工,薪资为264元/天。原定于周六(9月19日)的招聘因临时通知暂停,带来不便敬请谅解。有意者可私信客服咨询报名,专业服务,免费招聘。
装卸工日结
日结240下班发工资天天都有不查案底,疑难杂症都能接收早班08:00--21:00210元中班13:30--02:30210元早班中班吃饭时间休息2小时早班中班可以长期做按20一小时白班10:30--23:30220元夜班18:00--07:00240元白班夜班吃饭时间休息1小时工作内容:装卸车。员工提前30分钟集合。男女不限,18到59岁。备注:上班不能穿短裤凉鞋拖鞋裙子!!自带水杯地址:海宁大转盘附近
打胶3-6个月1-2人
浙江嘉兴海宁招聘2名胶工,负责制作槽子和风管,工期约70天。薪资为45/小时,包吃住,可随时预支工资。
装卸工日结
日结240下班发工资天天都有不查案底,疑难杂症都能接收早班10:30--23:30220元夜班18:00--07:00240元夜班白班吃饭时间休息一小时工作内容:装卸车。员工提前30分钟集合。男女不限,18到59岁。备注:干不到下班,。上班不能穿短裤凉鞋拖鞋裙子!!自带水杯地址:海宁大转盘附近
消防安装项目经理主管保安消防管道外卖骑手
丰台六里桥商场招聘消防主管(微型消防站站长),接受安保项目经理领导,岗位缺口1人。
要求年龄25-45岁,身高1.70米以上,身体健康,无犯罪记录。需具备2年以上商业综合体或大型商场消防管理经验,有防火和安全生产经验,持有保安员证者优先。熟悉消防法规及微型消防站实战运行规范,能熟练操作各类消防装备,具备应急指挥和班组管理能力,责任心强,能接受倒班。
工作时间需24小时值班备勤,能接受倒班。工资待遇为5000元/月(试用期工资的85%),包吃包住,免费发放工装。
面试地点位于丰台区六里桥。
厂长/主管
8千-1.2万/月
主管厂长3-5年高中灯饰照明,电工产品有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验肉制品经验预制菜经验谷物加工经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验电子电器经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验半导体经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD英语可作为工作语言
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主管主任3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】
1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。
2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。
3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。
4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。
5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。
6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。
7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。
2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。
3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。
4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。
5. 掌握车间管理基本经验知识。
6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。
【上班时间】
8:00-17:30,单休,午休一个半小时。
【福利待遇】
包吃住,缴纳五险一金。
1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。
2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。
3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。
4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。
5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
车间主管/车间主任/线长
9千-1万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
1.直属企业上级管理,工作执行过程中受管理上级监督与协调,直接对上级负责;
2.参照人事组织架构,合理编制各部门人员配置及人事规划,直接考核和罢免所属人员之工作技能及日常事务处理;
4.定时实施绩效考核,上对公司高层负责,下对每位员工负责,对公司该部门的一切事务负全责;
5、根据生产指令单、计划及控制各部门的生产进度,合理进行人员工作调度,确实做好发现问题、解决问题、预防问题之事务管理;
6、节约成本,减少浪费,严格控制现场产品质量,树立正确的品质观念、控制重修、杜绝报废,全面实施"人人品检"之自主检查;
7、确实做好生产车间机器设备的维护和保养工作之教导和监督管理,杜绝意外事故发生;
8、认真做好生产现场人员纪律,环境卫生,物品摆放,确实贯彻执行目视管理和推行现场7S管理。塑造一个整齐清洁的工作场所,提升生产效率及品质;
9.直接单位之全面事务工作管理之考核控制与协调,以及上级交待的临时性工作之执行;
10、教育、培训与考核所属人员工作技能,工作态度等日常考核。
11、.统筹下属交办事项.检视工作效率;
12、有关文件,报表之审阅批示;
13、制定月、周生产计划表,提前做好产前准备工作,控制生产进度;
14、适应性之教育培训,储备人才;
15、做好本部门协调管理工作,管理好生产工(番禺生产工),确保部门纪律、秩序正常及人员稳定;
16、做好本部门安全教育、安全操作、安全预防管理工作,确保部门安全生产;
17、定期或不定期召开生产例会及其他会议,提高员工职业素养和工作技能;
单件流组长
1.3-1.6万/月
生产管理包吃免费培训包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理服装生产
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导,提升团队执行力与协作效率
4.汇总分析生产数据(如良率、工时、损耗等),提出优化改进建议
5.协调上下游工序及跨部门沟通,保障物料、设备、人力等资源高效协同
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与精益生产理念
2.有较强的组织协调能力、抗压能力及基础数据分析能力
3. 具备基本的5S
4.责任心强,善于沟通,能以身作则带动团队
5. 吃苦耐劳,适应倒班或加班安排,有相关行业经验者优先
工艺师初中及以下现场办公五险包吃住房补周末单休
招聘:品牌女装工艺师1名,本岗位工作经历2年以上,熟悉产品执行标准,精通女装生产工艺,具备样衣缝制技能。工作地点:长安镇栋梁路95号(下沙奥特莱斯附近)联系电话:(微信同号)薪资面议!
DIP线长
6-8千/月
生产管理包吃免费培训月结1-3年高中全职电子/半导体
岗位职责:
1.负责DIP日常排线与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.指导员工规范操作,监督烙铁焊接(手工焊)等关键工序执行标准
3.对产线不良品进行初步分析与简单维修,提升一次通过率
4. 记录并反馈制程异常,配合品质与工程部门推动问题闭环
5.执行5S现场管理,维护安全、整洁、高效的作业环境
任职要求:
1.电子厂生产相关岗位1年以上实操经验,有拉长/组长经验者优先
2.熟练掌握手工焊接(烙铁)、基础电路识别及不良品简易维修技能
3.具备基本排线能力,能根据订单需求合理安排人力与工位
4.态度认真、责任心强,具备良好的沟通协调与团队带教意识
5.高中及以上学历
服装设计师5-10年大专现场办公餐补周末单休AIAutoCADCorelDRAW
作息时间:9:00-18:00,单休制度
福利保障:包中餐 + 晚餐,提供员工宿舍,省心省力
工作地址:海宁许村昊孚时尚中心(临平高地过来5分钟路程)
核心要求
1.抓流行、善爆款、快出稿、有想法,精准对接档口销售需求,打造市场热门单品!
工作内容
1.负责老意法 5 楼、老市场 1 楼多档口设计支持,适配三大核心风格:休闲风、国风、轻奢户外风,覆盖 20-45 + 全年龄段客群;
2.主导四季装全品类双向开发(从市场需求反向推导设计,从原创设计正向对接市场),兼顾款式创新与销售转化;
3.紧跟档口销售动态,快速响应市场反馈,优化设计方案,提升爆款命中率。
任职要求
1.熟练操作 PS、AI、CorelDRAW 等设计软件,具备独立完成设计稿的能力;
2.敏锐捕捉服装市场流行趋势,对色彩、版型、面料有精准把控力,擅长爆款逻辑拆解与复刻创新;
3.高效出稿能力,能适应档口快速迭代的设计节奏,抗压性强;
4.有服装档口设计经验者优先(尤其老意法),了解档口销售逻辑与客户需求。
生产储备干部岗
5-7千/月
生产管理包吃包住1-2人经验不限大专全职团队管理
该岗位需要线下面试
岗位职责:
1、前期深入生产车间相关岗位学习,熟悉生产流程、设备运行等相关工作,掌握一线生产的基本运作模式;
2、协调生产小组内部运作,完成班长日常工作,改善工作流程,在主管指导下,参与班组日常管理、生产计划跟进等,协助保证生产任务按计划推进;
3、在纪律及严格性方面起模范带头作用,确保日常管理,利用生产看板进行管理,指导组员如何做好他们的工作角色, 确保数据扫描报交的准确性;
4、领导组员完成各项小组指标&观察生产过程中的异常情况,及时报告并给到主管反馈并参与初步分析,协助提出改进建议;
5、确保完全遵守相关安全规章制度,如有安全风险,立即停止生产线,对工作环境及人机工程提出改善意见,并参与改进;
6、协助车间主管做新员工技能培训&区域的标准化,参与建立小组培训计划,确保小组成员的培训及指导,制定多岗位的计划和跟踪,确保员工多岗位的有效性;
7、主持班组5分钟早会,执行任务转移的事项,确保信息在生产小组内外的正确传递;
8、在小组中起到核心作用,团结小组成员,解决小组内的冲突,同其他生产小组区域合作。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科优先,无相关工作经验要求,可接受应届生、往届生;
2、对生产制造行业及管理工作有浓厚兴趣,愿意从基层实践做起;
3、良好的团队合作精神,积极热情的工作态度、较好的语言文字沟通能力;
4、有责任心、执行力强,能适应车间工作环境;
5、专业技能:熟练使用电脑和常用办公软件。
职业发展路径:生产储备干部→班长→车间主管→生产经理
(根据个人能力和公司发展提供晋升通道)
福利待遇:包吃包住,五险一金,高温福利,节假日福利,生日福利等等。
工作地址:浙江省海宁市长安镇启潮路20号
服装设计助理
3-6千/月
服装/纺织设计1-3年学历不限带薪假期现场办公买手包吃服装女装设计初稿外套制定工艺文件房补CorelDRAW车补
有女装皮草行业经验者优先考虑,具体事宜面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海宁市服装制版主管最新招聘在线招聘信息,主要招聘海宁厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。