岗位职责： 1.负责跟踪公司产品在客户使用过程中的质量情况。 2.快速响应客户售后服务需求，及时处理问题，包含现场返修、紧急换件等操作。 3.记录每日客户现场发现的问题点，收集客户对公司产品的反馈与建议，并迅速传递至公司内部相关部门。 4.跟进公司新研发产品在客户现场的试制及试装情况。 5.在客户现场严格遵守其各项管理规定，维护良好的客户关系。 6.现场服务时间需与客户生产班次保持一致，遇客户停产或放假时，须第一时间返回公司汇报工作。 任职要求：初中及以上学历，沟通能力良好，具备主机厂客服工作经验者优先录用

【岗位职责】： 1.负责公司系统上线后的售后支持与交付，保障客户顺畅使用产品。主要通过在线方式解答客户疑问，无需外呼或接打电话，工作节奏平稳，氛围轻松。 2.保持与客户的顺畅沟通，快速响应并处理使用过程中的各类问题，提升客户体验与满意度。 3.公司业务聚焦短视频运营方向，需参与短视频内容的策划与制作（不涉及实际拍摄）。 4.持续关注网络动态，及时捕捉主流平台的新玩法、热门话题及流行趋势，并灵活运用于内容输出中。 【任职要求】： 1.具备良好的表达与沟通技巧，乐于与客户互动并建立长期信任关系。公司配备完整培训体系，助力新人快速适应岗位。 2.能适应一定节奏的工作强度，具备基本抗压能力，确保任务高效完成。团队协作氛围良好，成员间互帮互助。 3.有客户服务背景或从事过短视频内容相关工作者优先考虑，无经验者亦可申请，公司将提供系统化带教培训。 4.长期活跃于抖音、视频号、小红书等短视频平台，对热点事件、流行梗、爆款视频结构有敏锐感知与分析能力者更佳。 5.熟悉剪映等基础视频编辑工具，能独立完成简单视频剪辑者优先。

公司直招，不是中介，接受小白 工作内容:线上处理客户咨询的问题(退货退款等)，简单轻松 工作时间:8小时排班，上五休二 薪资待遇:薪资4300+奖金 福利待遇: 有五险，宿舍

工作时间 上午8:30-11:30，下午14:00—17:00 周末双休，每月享有4天不扣薪事假 按国家法定节假日正常休假，无加班安排 薪资福利 年薪30W—50W，能力突出者薪资可面议并上浮 底薪+KPI绩效+公司激励方案+全勤奖+学历补贴 出勤津贴、个人月度奖金、年终奖金、五险及养老金补贴 每月定期组织团队建设活动、部门聚餐、球类运动等文娱项目 工作内容 1.熟悉公司整体运营情况，负责团队管理，掌握部门制度、各岗位职责、产品知识及相关业务流程 2.参与导师培养计划，为团队成员提供培训与成长指导 3.统筹团队日常运作，协同同事组织老客户参观泰康自有养老社区、医疗机构，安排免费体检等活动，持续维护并拓展客户关系 4.主动提出优化建议，协助上级推进岗位任务执行及团队管理工作落实 5.负责团队搭建，开展日常培训与辅导，策划团建活动、生日会等增强团队凝聚力 岗位要求 1.大专及以上学历，专业不限，公司配备系统化培训机制，实行老带新帮扶制度 2.年龄需满30周岁，踏实肯干，积极进取，无不良嗜好及违法犯罪记录 职业福利 无需加班，享受周末双休，午间休息2小时 团队氛围轻松活跃，提供多通道晋升发展空间

朝九晚五单双休五险有提成 有OTC，医疗器械，保健品电销经验优先 1、无责底薪4000元+提成，试用期1-2个月，综合薪资8000+ 2、重大节假日发放福利+带薪休假+法定节假日放假 3、完善系统的带薪培训没有试岗期缴纳五险 4、丰富的员工活动：团建活动，不定期国内外旅游 工作时间： 早上9：00-下午5:00，每天准时下班！完全没有加班！每月没有强制性业绩要求！公司从不克扣员工薪资！ 岗位职责：1.负责天猫、京东、拼多多药店客户下单后的售后工作 2.通过电话指导客户用法用量，微信解决使用过程中出现的问题 3.维护老客户，进行二次开发复购，没有任何的业绩要求 任职资格： 1、20岁-45岁，正规中等教育以上学历，有电销或热线客服或医药类、营销类或语言类专业优先； 2、正直，不为利益盲目推销；有爱心和耐心，无论多么烦躁，面对顾客咨询时，都能心平气和； 3、普通话标准，思维敏捷，善于交流。 公司自成立一直注重员工的成长与团队建设，我们不能保证你被聘用，但绝对会提升你被聘用的能力。公司采用人性化的管理模式，有针对性的进行专业技能培训，完善的制度化管理，为每一位员工提供广阔平稳的发展平台。 薪资详情 薪资范围：8000-9000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险

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薪资构成：（清晰透明，按学历阶梯保障，无责底薪+提成制+补贴） 1、带薪培训5天：本科144元/天、专科118元/天、实习生115元/天 2、试用期2个月：导师1对1帮扶，新手也能快速上手！ 本科首月综合日薪237元，次月满勤稳拿6000元 专科首月综合日薪210元，次月满勤稳拿5100元 实习生首月综合日薪平均125元，次月满勤稳拿3200元（按天结算） 3、转正后：本/专科（含实习生）5000-8000，能力越强收入越高！ 工作内容：负责接听客户下单、查询、咨询、投诉等问题来电，了解客户诉求并记录完整工单 工作时间及休息： 1、8小时灵活排班制，08:00-17:30，09:00-18:30，等其他几个班次，最晚班次为11:30-21:00（具体以实际班次为准） 2、月休6-7天，劳逸结合不内卷！ 福利待遇： ①住宿无忧：包住宿，距离职场400米（通勤超省时），两室一厅2-4人间，独立卫生间+空调+热水器； ②购买深圳五险一金 ③转正之后提供餐补300元/月+全勤奖50元/月，叠加享受，满一年还享受“亲情1+1和工龄奖”，继续叠加 此招聘为公司直招，德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用。

【在招岗位】德邦直招理赔专员+五险一金+本地社保+残疾人友好岗位（合肥地区+提供住宿） 见上 【岗位要求】 1.大专以上学历； 2.专业不限； 3.普通话标准，有服务意识，诚实守信，有客服、理赔、销售类经验优先； 【工作时间】 正常行政班次，8小时工作制 【薪资福利】 1、工资：底薪+绩效奖+补贴，平均薪资5000-8000元/月； 2、每月提供餐补300元 3、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展； 4、社保、公积金、亲情1+1福利、中秋月饼到家、法定节假日值班三倍工资、日常员工关怀活动、部门团建等。 【公司地址】见上 【备注/特别提醒】 1.德邦快递欢迎离职员工重返公司； 2.此招聘为公司直招，德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

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工作内容： 1、做好电商平台客户维护，通过升级、联动其他职能部门等方式进行风险防控 2、收集反馈日常工作中发现的系统工具及流程缺陷；主动外呼联系客户跟进快件相关投诉问题，快速解决，提升客户满意度。 任职要求： 1.38岁以内~大专及以上学历~ 2.熟练使用电脑办公软件，有淘宝、京东、拼多多、唯品会等各大电商平台客服相关工作经验者优先！ 工作时间： 培训期：早8:30-18:00，周末双休，中午12:00-13:30休息 培训结束后：8：00-22：00（8小时排班）-（早班8:30-18:00，中班10:00-19:30，晚班13:30-22:00） 薪资待遇：、培训期固定工资3500元，培训转正后薪资综合5000-6000一月~多劳多得上不封顶，单量＋客户服务质量综合提成（2元-10元一单不等）~

本公司运营中通快运、安能物流两大全国快运头部品牌一级站点，负责蜀山区板块南部的货物派送及日常发货。 现招聘固定区域收派货负责人。 岗位职责： 1、按照公司要求安全、快速、准确的完成日常派货工作 2、有服务意识。保证客户货物不受损失，确保公司利益不受损害。 3、完成区域里的收货业务，及时开单发走。 4、完成站点交给的其他工作。 薪资福利:派货按票记薪、多劳多得，独立区域，个人经营发货，长期稳定。月综合收入在8000-13000以上。薪资在合肥同行业处于领先水平。以老带新上手快。节假日福利，作业车辆及配套 工具免费使用。站点有宿舍，提供住宿。夏季、冬季提供消暑、防寒物品。统一提供工装。可独立运营二级站点。 上班时间:8:00上班，干完就下班，工作自由，团队气氛好。

合肥市蜀山区招电梯拆除不同工种，工长若干，力工若干，工长全面负责与指挥：他需要全面负责电梯拆除工作的现场组织实施，制定拆卸计划，并协调各工种（如电焊工、力工、电工等）之间的配合，确保拆卸流程顺利进行。 安全与质量第一：对拆卸过程中的安全和质量负直接责任。这包括监督安全操作规程的执行（如高空作业、动火作业），检查拆卸工具和设备，确保现场设置警戒区域，并正确佩戴安全防护用品。 技术指导与方案执行：需要熟悉电梯的结构和工作原理，能够理解并严格执行既定的拆卸施工方案，并对拆卸人员进行技术交底。

合肥市蜀山区招钢结构安装/打板、彩钢板安装、工地小工/杂工、工地力工、工地学徒工

新开新能源厂区，招几个做到年底的小时工，临时工一天320，一个月八九千，包吃住，做六休一坐岗，长白班，人走账清

合肥市蜀山区招电梯安装

【招聘】知名咖啡售后专员数名，纯接听，无销售性质 薪资区间：3000—4500左右 福利待遇：法定节假日三倍工资、月休4天，带薪培训 学历要求：中专及以上学历 职位描述：负责接听外送订单用户来电，处理相关业务配送等问题、无销售性质、无夜班 工作时间：7:30-22:00，固定八个小时工作制，缴纳社保 工作要求：18-37岁普通话标准，会基础电脑操作 办公地址：沁园街道黄河大道76号济源移动新办公大楼9楼 联系电话：

任职要求： 1、年龄：30~45周 2、教育背景：大专及以上学历（优秀者可放宽高中） 3、有责任心，有亲和力，良好的沟通能力 岗位职责： 1、做好客户售后服务，收集客户评价管理 2、负责礼品券的发放和兑换 3、协助客户做好保单体检 4、普及（穗岁康）项目，做好下一年续收准 备 5、通知到期客户及时续期 岗位福利： 每周5天，半天班（8:30~11:30），周未双休，法定节假日休息，旅游，学习，福利多

一、岗位职责： 1、通过热线电话和企业微信等方式受理美的及旗下品牌的用户咨询、投诉等业务，提供解决方案，为用户提供优质的服务体验； 2、负责用户电话调研或回访，及时反馈用户对服务、产品的建议或意见。 二、工作要求： 1、全日制大专及以上学历，普通话标准，擅长沟通； 2、熟悉电脑及办公操作，汉字输入速度≥50字/分钟； 3、具有较强的应变能力、学习能力及问题解决能力，抗压能力强； 4、具有责任心和良好的服务意识，能适应轮班及轮休制度。 只换不修客服:处理工单的过程中需要跟用户通过电话、文字、企微、短信等方式沟通， 5.男女不限，学历要求全日制大专及以上

工作内容:负责客户消息回复 客户售后工作

负责电商平台

工作内容 1.通过合规的电话或短信方式提醒客户按时履行还款义务，保持良好沟通 2.协助客户规划合理的还款方案，提高回款效率 任职要求： 1.高中/中专及以上学历（不限经验） 2.具备客服、销售或金融行业相关经验者优先 上班时间： 早九晚七，不加班！！ 月休5-6天，固定周末休 薪资福利： 综合薪资9000-30000，多劳多得！ 节假日福利！晋升空间大！

工作内容:是银行后台工作，通过系统匹配引导并协助客户线上办理账单分期及信用卡额度提额等相关工作，(为提前消费没有逾期客户办理)无电话量要求。 前两个月保底4500+当月业绩提成。多劳多得，转正一般的员工8k-10k 周末休法休

岗位职责： 1.及时响应并解决玩家提出的问题，跟进处理流程并向玩家同步进展，发现突发情况迅速上报至运营及相关团队； 2.负责游戏内违规内容及用户举报的核查与处理，汇总问题反馈与建议信息； 3.通过实际体验及参与游戏测试活动，记录并提交游戏中存在的漏洞及优化建议； 4.处理游戏内的投诉与举报事项，持续监控并防范不当游戏行为； 任职要求： 1.具备良好的英文或小语种读写能力，达到英语四级或同等水平； 2.热爱手游产品，具备较强的游戏理解力，熟悉主流移动游戏并有深入体验经历； 3.拥有良好的服务意识，具备较强的应变、沟通与判断能力； 4.表达清晰流畅，善于交流，富有亲和力，具备高度的责任感与团队协作精神； 5.对异常和敏感事件能快速识别并及时上报，可主动发现产品与服务中的不足，具备一定客户服务背景，有网络游戏客服工作经验者优先考虑； 6.能够适应轮班工作安排。

通过在线打字处理用户咨询解答产品问题，没有销售性质，工作轻松简单。 工作时间早班8-5晚班12-21月休八天。 工资5000-6000，每个月15号发工资。

长白班电话客服 负责接听电话，回复金融平台咨询问题，要求有一定金融知识，学历大专以上，有经验者可放宽到中专。18-35岁。 普通话标准，电脑熟练，一分钟打字不低于40字，沟通能力强。 综合工资：4000-5500 上班时间：8：00-17：00/9：00-18：00/12：00-21：00，月休6天 备注：需要培训10天，理论60元一天，实操100元一天。 住宿免费，水电费自理。

双休客服，周六日固定双休，上班时间早九晚六，工作内容接打电话处理工单，引导客户办理企业报告。有带薪培训，包教会。 工资底薪提成，4000到10000

【职责】 负责接听并记录群众各类诉求事项（包括咨询、投诉、建议、求助、举报等），及时反馈处理 【时间】 6-8小时排班制，无需加班，月出勤158工时，月度安排休息8-11天 【薪资】 底薪2960元+职级津贴（0-500元）+绩效奖金（800-1800元）+额外奖金（0-2000元）+夜班补贴50元/次，保底收入4000元，综合月薪4000-6000元，年终奖另计（持有小语种证书者每月额外补贴500元） 福利待遇： 入职即办理五险一金、提供住宿、带薪岗前培训、享受年终奖、定期下午茶、丰富团建活动，接受无经验人员及25届大专应届毕业生，本科26届实习生亦可报名 晋升路径： 带教→质检→培训老师→组长→主管→经理，同时设有铜牌、银牌、金牌优秀话务员认证机制（表现优异者有机会转为编制内岗位） 【要求】 1、具备大专及以上学历，******； 2、无犯罪记录； 3、个人征信状况良好； 4、持有普通话二级乙等及以上证书

划重点：该岗位需有二线客服经验 1、每月10号发薪！！！ 2、无任何销售性质 3、入职缴纳五险一金 4、带薪年假、半年奖金、全勤奖、房补/免费公寓式宿舍、夜班补贴等 5、一般月休8天，周休2天，排班制、法休3倍薪 职位描述： 1、承接一线升级的争议类工单（含车辆损坏、费用争议等）； 2、审核出险相关工单及用车扣费类工单； 3、响应业务群内的客户问题反馈并协助解决； 4、负责赔付与退款类工单的审批处理； 5、针对IA无车情况做好转派安排，推动或挽留用户持续使用车辆。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备汽车品牌客服热线、4S店售后服务、车险理赔或客户投诉处理等相关工作经验者优先； 3、普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通与语言组织能力； 4、熟练掌握常用办公软件操作； 5、学习能力突出，能持续提升专业技能； 6、具备较强的应急协调能力，可独立应对突发状况； 7、服务意识强，耐心细致，富有责任感； 8、节假日期间需参与轮值，享受法定三倍工资待遇 早班：8:00-17:00、9:00-18:00 晚班：13:00-22:00（每日享有50元夜班补贴）

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岗位职责：无催收任务，不涉及推销！接受应届生！提供带薪培训； 平安银行内部坐席岗位，通过以955开头的官方客服热线与客户联系，协助客户完成业务登记，工作流程清晰，无需强制销售产品。 {薪资构成} 1.前两个月保底收入5500元/月（专为新人设置） 2.60%员工月收入8000元以上，表现优异者月薪可超1万元 3.每月额外激励奖金最高可达8000元（业绩达标即可叠加） 任职要求：年龄18-36岁，具备基础打字能力（速度不限，会操作即可） [岗位优势] 1.非地推类岗位：固定办公室内办公，纯电话沟通，无需外出跑动 2.客户资源精准：客户均由银行系统自动匹配分配，无需自行开拓 3.晋升机制公开：入职满半年可参与管理岗位竞聘 4.入职即享培训：由专业讲师指导，系统学习业务知识及沟通技巧 {福利待遇} 1.工作时间：上午9点至晚上7点，每月休息4-5天，法定节假日正常休假 2.团队氛围年轻化：00后员工占比达50% 3.节日关怀：传统节日发放定制礼盒，并享有部门团建旅游基金 4.完善保障：依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等 5.多次调薪机会：每年安排多次薪资调整，另有开年红包、带薪年假等福利