
注塑主管
1.1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年高中注塑操作注塑工艺设备维护生产管理
岗位内容:
1. 负责注塑设备的日常维护,确保设备稳定运转;
2. 按照生产计划组织注塑产品的制造,对成型工艺实施管控与优化;
3. 对注塑作业现场进行监督与管理,保障生产有序开展,达成既定的产量与品质目标。
任职要求:
1. 具备三年以上注塑领域工作经验,熟练操作注塑设备,掌握注塑成型原理及设备保养技能;
2. 熟知注塑生产工艺流程,精通注塑机参数设定与运行操作,具备处理现场技术异常的能力;
3. 工作踏实认真,具备较强的团队协作意识与组织协调能力。
生产部主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科现场管理安全管理生产物料管理
现场管理
负责车间6S执行与监督,维持生产环境的整洁、安全与秩序
及时应对并解决现场异常状况(设备故障、物料短缺、人员变动、工艺问题),保障生产连续性
严格执行安全生产制度,定期开展隐患排查,预防重大安全事故的发生
持续优化产线布局及物料流动路径,降低浪费,提高作业效率
任务管理
依据销售预测分解制定日/周/月度生产计划,并落实到具体责任人
建立任务追踪机制,实时监控各班组生产进度
对延期或异常情况迅速响应,协调资源调整排程,确保交付准时
定期回顾任务达成情况,分析瓶颈环节并推动改进措施落地
将公司整体目标细化为部门KPI,并逐级分解至个人执行层面
团队管理
负责制造团队日常运作、人员排班及绩效考核工作
制定系统化培训方案,培养多技能员工,保障关键岗位具备替补力量
搭建激励体系,通过绩效评估与竞赛活动提升员工积极性
关注员工思想状态,及时调解内部矛盾,减少人员流失
跨部门协同
与跨境电商运营团队紧密配合,根据大促节奏提前规划产能储备
联动采购、仓储、品质等部门,确保原材料供应与成品流转高效顺畅
任职要求
基本条件
本科及以上学历,5年以上制造管理经验,其中至少2年从事跨境电商或外贸制造相关工作
熟悉多品类、小批量、快翻单的柔性生产模式
现场管理
熟练掌握6S、精益生产、目视化管理等工具,具备快速识别和处理现场问题的能力
任务管理
具备良好的任务拆解与统筹能力,能合理配置资源,熟练使用ERP/MES系统或Excel进行生产排程
执行力强
能够高效将计划转化为实际行动,主动推进任务闭环,对最终交付结果负责
团队管理
有50人以上团队管理实战经验,擅长激励一线员工
熟悉排班管理、绩效评估、培训发展等相关流程
沟通协调能力强
能有效协调内外部关系,妥善处理员工事务与跨部门协作需求
结构部门主管
1.5-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科creo
工作内容:
1、主导产品的结构设计,制定技术发展战略规划并监督落实。参与新产品研发及现有产品优化方案的策划,并推动执行。
2、负责结构团队的日常运作管理,包括部门的工作规划、计划制定与总结汇报。配合部门负责人建立研发相关的管理制度、规范与标准,并监督实施。
任职要求:
1、具备5年以上家电类结构设计工作经验,有垃圾处理器或宠物喂食器、宠物饮水机、猫砂盆等宠物用品开发经验者优先考虑。
2、具有较强的产品设计创新意识。
3、熟练掌握相关3D(CREO)、2D设计软件操作。
4、了解家用电器相关的安全规范要求。
5、具备良好的项目统筹与执行能力,沟通协调能力突出。
6、拥有团队管理经验,能适应高强度工作压力。
主管大专
工作内容:
1、根据PMC生产计划,统筹车间生产线的组织、调度,执行生产计划,科学安排每日生产任务,明确各环节的生产目标和时间节点;并确保交付生产任务保质保量达成。
2、生产效率的改善和提升,根据产品的工艺特点,组织制造工程人员推动精益生产,提升整体的生产效率和直通率。
3、实时跟踪生产进度,及时发现并处理生产过程中的异常情况,如设备故障、物料短缺等,灵活调整生产计划,确保按时完成生产目标;
4、对于生产过程中出现的异常问题,及时提出解决方案,并制定相应的改进计划;
5、组织员工进行质量培训,提高员工的质量意识和操作技能,确保员工严格按照质量标准进行生立,
6、负责生产团队的建设和管理工作,包括人员管理、工作分配、监督指导、人才培养及绩效考核营造积极向上的团队文化;
7、协调与其他部门的合作,确保生产活动的顺畅进行。
8、建立健全生产质量标准和流程,明确各产品的质量指标和检验方法:
任职要求:
1、年龄27-40周岁,大专及以上学历,无不良从业记录:
2、熟悉从原材料投产到成品入库的全流程。
3、具备丰富的生产管理经验,能够独立处理生产过程所遇到的问题。
4、对生产流程有深入理解,能够提出合理的优化建议。
5、良好的协调和沟通能力,能够与不同部门有效合作。
6、具备好的组织协调能力和现场管理能力:
7、具备对下属生产作业相关知识培训和指导的能力。
技术负责人
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1、具备3~5年制造车间现场技术管理经验,熟悉生产制造体系,能够推进精益生产实施,其中包含至少2年团队管理或主管工作经验。
2、主导完成新设备引进、产线布局改善或工艺流程升级相关项目。
3、全程参与新产品从试产(NPI)到批量生产的转化过程,具备产能测算、节拍分析及产线平衡优化能力。
4、精通产品加工工艺流程(包括SOP、工装夹具设计),可独立制定并持续优化量产项目的工艺文件、检验标准与作业指导书;掌握可制造性设计(DFM)理念,能在研发初期提出有利于生产的工程技术优化建议。
5、具备设备异常快速响应和根本原因分析能力,能识别生产过程中的异常问题,制定降低成本、提升效率与良率的改进措施;组织召开跨部门快速响应会议,协调处理客户反馈的技术品质问题,并推动根本原因分析与改善对策落地执行。
6、编制年度工作规划及KPI目标,推动各项指标达成;熟悉MES、ERP等生产管理系统操作逻辑及相关流程对接。
任职资格:
1、统招大专及以上学历;
2、责任心强,抗压能力佳,具备良好的沟通与协调能力,能适应生产车间快节奏工作环境,可接受临时加班或紧急支援安排
SMT工程主管
1-1.3万元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验
一、故障诊断和维修
1、负责处理生产中出现的一般设备故障,负责设备故障诊断和维修,跟踪维修效果,并出维修报告;
2、对于重大设备故障及时反馈工程师带班主管并协助处理;
3 、协助工程主管处理现场发生的重大设备质量问题,协助并提交相关的处理报告和预防性措施,并推动预防性措施的实施;
4、故障备件的维修和再利用;
5、根据事后维修及预防维修相结合的设备管理制度,建立具体的SMT设备计划维修、状态维修、故障诊断等预防维护措施,并负责实施,降低设备备件损耗,保证设备完好。
二、设备调试
处理因故障引起的调试问题,如因软硬件故障引起的抛料率升高的问题 7主动去炉后查看直通率,去测试查看贴片不良,以便及时采取处理措施。
三、现场日常工作
1、检查所有技术员、操作员的工作,指导开线,及时处理开线过程中出现的问题,纠正不合理现象,保证生产线快速、有效的运作起来。
2、要求技术员对生产线进行检查,保证生产控制过程完整和规范;
3、指导技术员处理一般现场问题,对技术员的处理结果进行审核;
4、检查各线设备是否正常运行,对异常情况及时处理;
5、巡查各线设备的抛料情况,及时督促技术员处理;
6、巡查各种规章制度在生产现场的执行情况,及时通报违规操作;
7、巡查各线产品的品质状况,督促技术员及时处理;
8、及时纠正操作员不规范操作,指导正确的操作方法;
9 、经常提问,检查操作员是否有规范化的操作意识和控制要点;
10、根据每天的品质状况 、生产效率和抛料情况对设备状态进行综合分析;
11、支持SMT技术员与其它部门之间的沟通协调工作。
生产计划主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科PMC管理
岗位职责:
1、主导产品线销售目标的达成,统筹制定生产与物料计划,推动各相关业务单元按既定计划执行落地;
2、牵头产品线产、供、销协同管理,通过流程优化发挥“缓冲调节”作用,保障生产节奏平稳高效;
3、组织制定并跟进产品线生产计划,落实产线4M1E准备情况,监督制造资源匹配客户交付需求;
4、负责订单履约管理,编制物料需求计划,实施物料申请、跟踪与调控,监管仓库及在制物料库存,提升库存周转效率;
5、推进PMC流程体系建设,在实际运营中持续优化和完善相关业务流程;
6、监督委外加工计划的制定、执行及交付全过程管理;
7、统筹团队人员配置,开展招聘、培训及团队能力建设工作。
岗位要求:
1、熟悉电子原材料及元器件生产工艺者优先,具备注塑、五金、电镀、PCBA等工艺知识为加分项;
2、具有5年以上PMC主管工作经验,精通生产计划、物料控制及仓储运作实务;
3、具备良好的沟通协调能力与抗压能力;
4、具备基础英语能力,可熟练进行邮件读写;
5、熟悉ERP系统操作,有EBS、APS、MES系统应用经验者优先。
LCM生产主管
1-1.5万元/月
主管3-5年大专
工作职责
1. 全面负责LCM产线的日常生产管理,统筹人员排班、设备调度及物料流转,确保产能目标达成。
2. 建立并执行产线质量管控机制,主导生产过程中的异常问题分析(如良率波动、工艺偏差),输出可落地的改进方案并推动闭环。
3. 推动生产流程标准化与精益化改造,优化作业SOP,降低批量性问题发生率,提升整体生产效率。
4. 管理生产团队,开展技能培训与绩效考核,营造高效协作的现场工作氛围。
任职要求
1. 大专及以上学历,液晶显示屏相关专业优先。
2. 3年以上液晶显示屏行业生产管理经验,熟悉LCM模组生产工艺(如贴合、绑定、测试)优先。
3. 具备较强的问题解决能力,能快速响应产线突发状况并制定有效应对措施。
4. 掌握精益生产理念,熟悉ISO9001/TS16949等质量体系,具备现场5S管理经验。
5. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能承受高压生产节奏。
重力铸造主管
1-1.1万元/月
主管组长1-3年高中有生产管理经验
1.高中以上学历。
2.5年以上铝合金重力铸造现场管理经验,3年及以上现场主管/班组长管理经验
3.精通重力铸造工艺,熟悉常用铝液熔炼除气、除渣、模温控制、浇注参数等经验
4.懂制程管控,能主导解决日常生产异常问题
5.具有对产能计划、成本控制、人员管理、现场管理、安全生产、人员培训等经验
6.会使用各种办公软件
广东深圳招聘A2司机,熟悉码头操作流程,熟悉珠三角路线,证件齐全真实有效,吃苦难劳,配合工
A2
招聘A2司机,熟悉码头操作流程,熟悉珠三角路线,证件齐全真实有效,吃苦难劳,配合工作安排。请联系:
270/天小象超市招聘理货员
270-280元/天
理货员3-5人月结
【岗位要求】:
1.年龄18-45周岁
2.工作时间:白班
3.学历不限,要求认识26个英文字母
【薪资福利】
1.工资:综合到手7000-10000+,多劳多得,月休4-5天,月出勤26天,次月15号发上个月工资;
2.福利:工龄奖,全勤奖,节假日加班费,节日活动,夏季高温补贴;
【岗位职责】
1.仓库内根据门店订单进行货物分拣,百货类商品,酒水饮料,米面粮油;
2.负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁;
3.货品的及时分拣及摆放;
工作细心有责任心的
1-1.2万元/月
主管厂长经验不限高中有生产管理经验钣金工艺经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常生产管理,统筹安排生产计划与进度,确保订单按时保质交付
2. 优化生产流程,提升设备利用率与人均产能,持续降低生产成本
3. 组织车间安全、质量、落实安全生产责任制
4. 协调采购、仓储、质检、物流等部门,保障生产运营高效协同
5.带队开展员工培训与绩效管理,建设稳定高效的生产管理团队
任职要求:
1. 具备制造业生产管理经验,熟悉精益生产或ISO管理体系者优先
2. 具备良好的组织协调能力与问题解决能力,能独立处理突发生产异常
3.责任心强,具备较强的执行力和团队领导力
4.学历不限,有相关行业厂长/主管岗位实操经验者优先
5.工作地点适配性强,能适应制造业现场管理节奏
生产主管,车间主管,车间主任,生产组长,带班,领班。
1.3-1.8万元/月
组长主管主任5-10年学历不限有生产管理经验AutoCAD
本公司主要从事中央空调水管及钢结构预制。因生产需要现招聘车间生产主管一名。
岗位职责:
1、负责车间日常管理,确保生产任务的顺利完成;
2、监控生产过程,及时发现并解决问题;
3、协调团队成员,优化生产流程,提高生产效率;
4、配合质量管理人员,确保产品质量符合标准;
5、主导安全生产管理,落实安全规章制度,排查整改安全隐患,统筹安排设备维护保养。
任职要求:
1、年龄30-45岁,有相关行业8年以上工作经验;
2、熟练使用CAD看图和画图,能拆解构件图并出具生产开料单,熟悉日常办公软件完成工作需要的各类报 表制作;
3、精通车间各生产环节的制作要求,熟悉设备的操控和参数,遇到加工难题能有独到的见解,有需要可以做到亲自示教;
4、具有较强的组织、沟通能力和团队管理经验;
5、能够承受工作压力,具有解决问题的能力;
薪资福利:
1、薪资:月薪13000-17000元,看个人能力面议;
2、福利:购买社保,包住宿,吃饭补贴。
生产主管/项目经理/交付经理
1.2-1.6万元/月
组长主管5-10年大专
1、必须有工厂一线管理经验:3 年及以上车间班组长 / 线长 / 车间主管 / 生产主管经验,长期管理普工、技工流水线,懂车间排班、产能管控、现场人员管理,能看懂产线运作逻辑;有产线外包、劳务派遣驻厂经验优先。
2、学历大专及以上,年龄 25–40 岁,能接受长期驻厂区办公,接受偶尔加班处理现场突发问题。
3、沟通协调能力强,会带人、管人、留人,擅长处理员工矛盾、劳资问题,抗压能力强,能应对人员大批量进出节奏。
4、会基础 Excel 做报表(考勤、人员台账、数据统计),做事细致,有成本意识、回款意识。
熟悉苏州制造业市场,有工厂人脉、招工渠道、劳务资源者优先录用。
5、品行端正,责任心强,服从公司区域调配,认同外包项目运营模式。
生产跟单文员
4000-6000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限大专全职不需要出差单休月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验电商经验电子产品经验机械加工制造经验
毕业时间:2025年-2026年
岗位职责:
1. 负责生产车间每日原材料、半成品及成品的出入库数据统计与核对,确保账实相符、及时准确录入公司ERP系统。
2. 执行生产跟单任务,跟踪订单进度,协调车间、采购与物流环节,保障生产计划按时保质完成。
3. 整理并归档仓储单据(如领料单、入库单、调拨单等),定期输出库存及周转分析报表。
4. 协助仓库主管开展盘点工作,参与库存优化与呆滞物料预警反馈。
5. 完成上级交办的其他行政支持类事务,如文档整理、数据汇总及跨部门沟通协作。
6.负责记录车间普工计件工资
任职要求:
1. 专科以上学历,人力资源、财务、会计相关专业优先。
2.具备基础办公软件(Excel、Word)操作能力,有ERP系统,
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的数据敏感度与逻辑分析能力。
4. 具备基本沟通协调能力,能适应生产车间与办公环境协同作业。
5. 无经验可培养,有制造业文员、仓管助理等相关实习或工作经验者更佳。
此岗位需要多人,需统一学习一起配合完成工作。熟悉后可自行分配工作。
单休制,8:00-12:00,13:30-5:30,6:00-8:30
包午餐和晚餐
Pe工程师
8000-10000元/月
工艺工程师中专/中技
一、核心岗位职责
1.负责编制、修订BMS产品生产过程中的标准SOP,确保作业流程标准化、规范化,指导一线员工规范操作,降低生产失误率。
2.熟练掌握电子电路图基本原理,能够看懂BMS相关电路原理图,协助分析生产过程中与电路相关的故障,提供技术解决方案。
3.具备一定的BMS产品维修经验,能够处理生产过程中出现的不良品维修、设备小故障排查与处理,降低不良率,减少生产成本。
4.持续优化和改进BMS生产制造流程,梳理生产瓶颈,提出合理化改进建议并推动落地,提升生产效率、产品质量。
5.为生产部门提供全方位技术支持,解答一线员工操作过程中的技术疑问,开展员工生产技术培训,提升员工技术水平。
6.配合质量部门开展质量改进工作,分析生产过程中的质量异常,制定纠正和预防措施,持续提升产品合格率。
7.负责生产设备的日常维护与调试,确保设备正常运行,满足生产需求。
二、任职要求
1.学历要求:中专及以上学历,电子工程、电气工程、机械电子、自动化等相关专业优先。
2.经验要求:1-3年及以上BMS加工厂PE相关工作经验,熟悉BMS生产工艺、流程,具备扎实的生产跟线经验者优先。
专业技能:
1.熟练掌握电子电路图基本原理,能够看懂、分析BMS相关电路原理图、PCB图;
2.具备生产SOP编制、修订能力,熟悉SOP编制规范;
3.具备一定的BMS产品维修经验,能够处理常见生产不良品及设备小故障;
4.具备生产流程优化、工艺改进能力,能够发现生产瓶颈并提出有效改进方案;
5.了解BMS产品相关行业标准、质量规范,熟悉生产过程中的质量控制要点。
能力素质:
1.具备较强的问题分析与解决能力,能够快速响应生产过程中的技术问题,高效推进问题解决;
2.具备良好的沟通协调能力,能够与生产、研发、质量、设备等部门高效配合,推动工作落地;
3.工作认真负责、严谨细致,具备较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力;
4.能适应车间现场工作环境,服从部门工作安排。
大小周 9:00-18:30
非标自动化设备结构设计工程师
1.6-2.5万元/月
工厂结构工程师5-10年大专自动化机械经验SolidWorks整机设计经验非标设备装配工艺
非标自动化设备结构设计经验要8年以上,熟悉3C产业非标自动化设备
非标自动化设备设计工程师
1.3-2.6万元/月
机械工程师经验不限大专自动化机械经验非标设计经验有机械工程师经验
•岗位职责:
1、承担非标自动化设备的结构3D建模及工程图纸绘制;
2、指导团队成员完成设备的装配与现场调试工作;
3、协助售后人员解决设备运行过程中出现的技术问题;
4、具备5年3C行业相关工作经验。
•任职要求
1、大专及以上学历,机械工程与自动化等相关专业优先考虑;
2、熟练掌握Solidworks、PROE等主流设计软件;
3、工作认真负责,能适应高强度作业,乐于接受挑战性任务;
4、具有电声或PC行业非标自动化设备设计经验者优先录用。
PE
9000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年大专不需要出差半导体经验电源适配器电子/通信经验
岗位职责:
1、负责产品生产过程中工艺异常的排查与分析,优化生产工艺,提升产线效率,降低品质缺陷率;
2、参与新产品试产及量产导入,现场问题的识别与解决,协助完成辅料的验证与确认;
3、编制与持续优化作业指导书,设计生产工艺流程图及相关技术文档;
4、开展生产设备利用率评估,进行生产线工位平衡分析;
5、负责工装夹具的设计与制定,测试程序的编写等工作;
6、需掌握电源模块布局与线路规范,具备设备维修经验,能与研发等相关部门协同推进问题处理;
任职要求:
1、熟练操作Office办公软件,精通CAD、CORELDRAW、AI等制图工具;
2、掌握PE工程手法,能够执行DOE实验流程,熟悉电子电路及电源回路的结构与工作原理;
备注:必须具备三年以上电源适配器、充电器相关工作经验。
五轴3+2数控师傅12000起
9000-14000元/月
CNC保险餐补高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职
3-5年独立编程工作经验,能编程调机,
我们都是做批量产品,手电筒为主
必须熟练操作3+2五轴三菱系统,没有刀尖跟随,产品多角度转五轴,
有西门子和法兰克三轴的,软件要求,
师傅要会调机与编程,懂得指调机与操机工作,工作认真负责任,服从工作安排,有上进心,控制好品质,产能高效益好有年终奖,能与公司同步发展
精密机械设计工程师
1.2-2.2万元/月
机械设计工程师5-10年本科研发设计结构设计机械设计非标设备精密设备自动化设备冲压工艺切割工艺打标工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1. 独立承担公司新产品与新项目的研发及结构设计工作;
2. 负责售前阶段的技术沟通,准确理解客户技术需求与参数要求,开展可行性评估,并依据客户需求制定合理设计方案及成本预算;
3. 对项目设计过程中涉及的技术难点与关键环节进行指导、把控与综合评估;
4. 参与项目相关的设计评审会议,并提出专业性优化建议;
5. 针对已完成项目,归纳总结加工制造、安装调试及售后服务各环节的技术问题,持续优化设计图纸,预防同类问题重复发生;
6. 对现有成熟产品或设备进行技术剖析,吸收掌握其核心技术,评估其性能优劣,提出改进或创新方案,推动开发更先进的同类设备;
7. 指导工程师/助理工程师掌握设计流程,完成标准化方案设计及三维建模工作。
职位要求:
1. 具备5年以上机械结构设计工作经验,有非标自动化设计背景者优先;
2. 能够独立完成机械设备的结构设计任务;
3. 熟悉各类常用传动方式及相关零部件的计算与选型;
4. 了解机械加工工艺流程,熟悉零部件加工制作要求;
5. 熟练操作各类设计及绘图软件;
6. 能独立整理设备BOM清单,提交物料申购并跟进采购执行;
7. 负责编写各类设计输出文档,并做好设计资料的归档管理;
8. 本科或大专以上学历;
9. 具备良好的职业素养,工作认真负责,品行端正,诚实守信;
10. 具有较强的责任意识和团队合作精神。
此岗位为紧急招聘,可近期到岗者将优先安排面试!
岗位福利:
1、入职即办理深圳社保和住房公积金;
2、工作时间:每周五天,每天八小时,周末双休;
3、转正后薪资将根据试用期项目表现与业绩成果进行核定调整;
4、其他福利:包含出差补贴、加班补贴、团队建设活动、年终奖金。
工装夹具设计
1-1.2万元/月
夹具设计3-5年中专/中技会制图,会设计,会三维软件
岗位职责:
1、负责点胶治具、气动保压治具、手动保压治具、打螺丝治具、组装压合治具、产品测试治具、老化架测试治具、UV光源固化治具、扭力测试治具及扭力点检治具的设计与优化
2、确认夹具最终设计方案,并输出生产所需的相关图纸和技术文件
4、具备小型自动化设备设计能力者优先考虑
任职资格:
1、三年以上工装夹具类产品的设计工作经验
3、掌握小型设备中气动元件与电机的选型方法
4、熟练操作三维设计软件
5、具备较强的责任意识,良好的团队协作精神、沟通能力,作风踏实谦逊
工作时间:上午8:00~12:00,下午14:00~18:00
深圳坪山区招聘CNC编程师傅,要求独立编程5年以上,做自动化零部件
1.2-1.6万元/月
CNC保险1-2人月结全职电脑编程
招聘CNC编程师傅,要求独立编程5年以上,做自动化零部件
栏目概述
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