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质量主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年大专QE研发生产企业经验
岗位职责 1:参与公司质量战略的规划制定,并推动实施与落地执行; 2:具备研发质量与生产质量管理经验,负责质量管理体系的搭建与持续维护; 3:具备良好的沟通协调能力,能够高效推进跨部门协作; 4:组织开展质量流程的宣导工作,提升全员质量意识; 5:设定关键质量控制节点,指导团队成员开展各项检测任务; 6:主导质量问题的分析与追踪,推动根本原因解决与闭环管理; 7:负责来料、制程及成品等环节的检验工作,统筹产品型式试验及外部抽检事务; 8:全面负责本部门的日常管理与团队运作。 岗位要求: 1:大专及以上学历,电子、电气、电力、自动化、测量等相关专业; 2:三年以上集研发与生产于一体的企业质量管理相关工作经验,具有配电、变电、输电行业背景者优先考虑; 3:熟练操作常用办公软件,具备优秀的书面表达能力、沟通能力及分析规划能力; 4:能独立撰写各类质量报告和体系文件; 5:熟悉常规检测工具的使用方法; 6:了解电力监测领域的质量管控要点,掌握ISO质量管理体系、质量保证方法及相关统计分析工具,有体系实际运行经验者优先。 录用后公司将为员工提供: *生活福利:餐补+住宿补贴; *工作时间:8:30-17:30,5天7小时工作制; *社会保障:购买一档养老、生育、工伤、失业和医疗保险,公积金缴存比例为6%; *有薪假期:按法定节假日放假;工作满一年即享有带薪年假(基于社保的缴纳累积年月); *员工福利:年终按公司效益发放年终奖金,工会积分福利; *职业发展:提供给员工完善的职业发展体系; *员工培训:配套员工职业发展的全面人才培养计划; *员工活动:工会活动及公司各协会活动等; *员工保健:安排年度员工体检。
主管3-5年大专
岗位职责 1. 负责腰部按摩器、筋膜枪、手部按摩器等产品的组装生产管理 2. 安排生产线、人员调配,保障产量与交期 3. 管控产品质量,减少不良,优化生产流程 4. 管理班组人员,落实安全生产与现场5S 任职要求 1. 有按摩器/筋膜枪类产品组装管理经验优先 2. 熟悉生产流程,能带团队、抓效率 3. 责任心强,执行力好,能稳定长期工作
厂务主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科
1、年龄不超过45岁,需具备统招本科及以上学历; 2、累计10年以上相关工作经验,其中至少5年从事电子信息或半导体行业厂务运维工作,有主管或以上岗位经历者优先考虑; 3、熟悉厂务系统运行机制,精通暖通、电气任一专业领域; 4、掌握厂务工作流程,能配合业主方管理要求,并提出有效改进建议; 5、具备较强的学习能力,可快速掌握跨专业知识并持续提升综合能力; 6、服务意识突出,注重实际成果,善于主动推进问题解决; 7、心理素质良好,能适应高强度工作节奏,接受必要时加班安排; 8、具备团队管理与项目统筹能力,可建立有效运作机制保障项目平稳运行; 9、遵守公司各项管理规定,服从上级工作调配。
工厂负责人
2-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科成本管理生产计划管理现场管理热处理工艺
1、全面负责深圳工厂的日常运营,统筹质量、交付与成本管控工作; 2、主导制定并推动实施深圳工厂年度经营计划及盈利目标达成; 3、统筹管理工厂的人力、事务与物资,协调各部门间的工作衔接与资源调配,保障整体运作顺畅高效; 4、依据销售预估,组织并优化生产排程,确保生产体系高效运转; 5、主导安全生产管理、工艺设备优化及精益改善项目,持续提升交付能力、产品品质与制造成本控制水平; 6、配合推进工厂各职能团队的组建、任务分配、指导监督及执行检查; 7、协助搭建并完善生产运营体系、质量管理体系、成本管控机制及相关制度流程,并监督落地执行; 8、协助落实工厂人才梯队建设,完善员工培养、晋升机制、绩效评估与培训体系; 9、监督落实安全作业规范及6S管理活动的常态化开展。 1、学历要求:大专及以上学历,机械设计、传热技术、工商管理或项目管理等相关专业; 2、行业背景:具备散热器行业技术管理、成本控制或工厂运营管理经验者优先考虑; 3、工作经验:8年以上相关领域从业经历,其中至少3年在制造型企业担任厂长或副总级别管理岗位,具有全面运营管理经验; 4、精通生产运营、经营数据分析,擅长产能提升、效率优化、质量改进等持续改善工作; 5、熟练掌握常用办公软件,具备出色的沟通协调、组织策划及团队领导能力。
生产副总监
4-6万元/月
厂长/主管5-10年大专
专业要求: 1、机械类、机械工程类、航空航天类相关专业 2、接受过生产精益管理培训者优先 3、在国内外销售规模超5亿的企业担任高级管理职务(必须条件) 经验要求: 5年以上精密零部件制造生产现场管理经验,具备精密零部件制造与加工相关背景。 岗位要求: 1、掌握离散型制造流程(如车、铣、磨、削),熟悉生产现场人、机、料、法、环、测的组织与协调工作。 2、具备扎实的精密零件加工制造与工艺设计能力,擅长装夹方案设计,熟悉车铣镗磨等加工设备,了解工序工时及机加工艺流程。 3、掌握钛合金、高温合金等特种材料的加工特性及工艺方法;了解航空零件热处理、表面处理等特殊工艺标准。 4、能熟练运用数据分析工具对生产数据进行分析(如OEE设备综合效率、生产周期时间、设备损耗良品率等),具有精益生产实际落地经验。 5、熟悉GJB、AS、ISO9001等质量管理体系,能够通过体系化手段推动现场管理,有主导实施体系要求的经历或相应能力。 6、善于运用PDCA循环等改善工具,分析并监控质量异常,推进问题闭环整改。 7、精通生产计划与调度管理,可系统制定多层级生产策略,统筹交期、成本与设备产能的平衡。 8、具备精密零部件加工成本管控能力,能合理配置人员、设备和物料资源,有降本增效项目经验者优先。 加分项: 1、具备团队管理意识,能指导下属成长,助力部门目标实现。 2、具备快速响应管理层需求的能力,执行力强,适应高强度工作节奏。 3、具备出色的系统性思维、战略规划、决策控制及风险预判能力,可有效应对突发情况。
研发主管
3-4.5万元/月
厂长/主管5-10年本科电路设计Layout设计PCB设计单片机开发
【工作内容】 - 统筹移动电源项目的评审、立项及全过程项目跟踪管理; - 参与新产品研发流程,推动技术、生产与质量团队间的协同配合; - 主导移动电源产品的开发实施与生产工艺改进,保障产品品质与制造效率; - 负责部门日常运营及团队建设,提升组织运作效能; - 对接外部客户及相关合作单位,协调处理各类业务问题; - 制定并落实工程部工作规划,持续提升团队技术水平与创新实力。 【任职要求】 - 本科及以上学历,电子工程类相关专业; - 10年以上移动电源行业从业经历,其中至少5年工程管理岗位经验; - 精通移动电源产品设计、制程工艺及质量管控体系; - 具备优秀的团队领导力、跨部门沟通能力及复杂问题应对能力。
技术负责人
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1、具备3~5年制造车间现场技术管理经验,熟悉生产制造体系,能够推进精益生产实施,其中包含至少2年团队管理或主管工作经验。 2、主导完成新设备引进、产线布局改善或工艺流程升级相关项目。 3、全程参与新产品从试产(NPI)到批量生产的转化过程,具备产能测算、节拍分析及产线平衡优化能力。 4、精通产品加工工艺流程(包括SOP、工装夹具设计),可独立制定并持续优化量产项目的工艺文件、检验标准与作业指导书;掌握可制造性设计(DFM)理念,能在研发初期提出有利于生产的工程技术优化建议。 5、具备设备异常快速响应和根本原因分析能力,能识别生产过程中的异常问题,制定降低成本、提升效率与良率的改进措施;组织召开跨部门快速响应会议,协调处理客户反馈的技术品质问题,并推动根本原因分析与改善对策落地执行。 6、编制年度工作规划及KPI目标,推动各项指标达成;熟悉MES、ERP等生产管理系统操作逻辑及相关流程对接。 任职资格: 1、统招大专及以上学历; 2、责任心强,抗压能力佳,具备良好的沟通与协调能力,能适应生产车间快节奏工作环境,可接受临时加班或紧急支援安排
组装主管
9000-12000元/月
主管5-10年高中有生产管理经验
工作内容: 1、组织修订管辖范围内相关规章制度和作业程序标准,经批准后监督执行。2、主持车间例会,生产现场7S监督落实。 3、布置每天生产任务,安排生产工作,调配人员,安全生产。 4、合理安排生产作业时间,提前做好人、机、料、法、环排查。 5、对生产过程进行监督指导,督促员工做好自检及互检,杜绝浪费,确保直通率。 6、提高员工士气,改善工艺,调整工作负荷,确保交期。 7、根据生产需求及时安抚及增减员工。
食品厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验烘焙食品经验生产管理食品厂长其他食品/饮料/烟酒经验
优先考虑具备烘焙食品行业经验者,积极向上,富有责任心, 曾管理过百人以上团队,擅长人员的选用、培育、留任与优化, 熟悉生产工艺流程改进,注重团队组织建设,具备战略思维与全局视野。
食品生产负责人
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年高中预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验成型工艺经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 全面负责食品生产流程的规划与执行,保障产品品质与安全; 2. 监管生产作业过程,确保符合国家相关法规及行业标准; 3. 负责生产设备的日常维护与统筹管理,优化设备运行效率; 4. 带领生产团队,持续提升工作效率与产品合格率; 5. 对接政府监管部门(如市场监管局、环保局)的审查与稽核,及时提交资料并完成整改任务。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力; 2. 能够高效管理生产人员,调动员工积极性与执行力; 3. 熟悉食品加工工艺流程及相关法律法规要求; 4. 具备较强的应急处理能力,可快速响应并解决生产异常问题。 有罐头、汤类、燕窝粥或快消品生产管理经验者优先考虑(工作地点:深圳) 单休制
深圳南山区招消防安装,消防水
300-400元/天
消防安装消防水1-2人
深圳市南山区招消防安装,消防水。产业培训优先。半桶水勿扰
深圳 南山区
6月8日 13:13拨打电话
服装导购
.·美式街头潮牌导购:1名(限女性)上班时长:直落(上班跟商场时间)薪资报酬:200-300/天大梅沙快闪2期特卖任职要求:38以内,女性,有服装导购经验联系:黄小姐电话沟通
深圳
6月8日 13:12拨打电话
深圳宝安区招装修木工1人工资400打柜子下午开工需要拆柜子在装
300-400元/天
装修木工打柜子1-2人
深圳市宝安区招装修木工1人工资400打柜子下午开工需要拆柜子在装
深圳 宝安区 福永
6月8日 13:12拨打电话
跨境运营助理
6000-7000元/月
跨境电商运营经验不限中专/中技弹性工作制电商店铺运营居家日用服饰鞋帽运动户外B2C接受居家办公数据分析能力国内院校优先
你叫我一声师傅我便倾囊相授! 不需要你有经验师傅带你闯跨境! 注意:该岗位和一般跨境电商公司不同,属于合作模式。 目前计划招2个学徒,选择一个留用 留用的人前3天(试用期),上品和出单都有提成,1个月以后可以选择自己单干,或者继续维持现状,同时增加一个提成项目,就是教其他人,因为之后会规模招人进行培训。有想法的可以来了解,想正常打工的别来。谢谢!要求对跨境有强烈的兴趣,责任心强,励志从事跨境贸易领域!零基础入门,上手快,有老师带!能吃苦耐劳的来,有实现创业梦想的过来!一群人,一起赢!
深圳罗湖区招隔断、装修承包
1-1.1万元/月
隔断装修承包5-14天3-5人完工结算包工自备工具吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
深圳市罗湖区招隔断、装修承包
深圳 罗湖区 文锦
6月8日 13:10拨打电话
四川成都招聘尾部管理人员1名。工作地址位于龙桥。
主管临时工
招聘尾部管理人员1名。工作地址位于龙桥。
成都
6月8日 12:35拨打电话
广州花都区招聘长期星期六日镬线兼职,需长期,350一天,地点三东大道李主管[握手][握手]
兼职主管
招聘长期星期六日镬线兼职,需长期,350一天,地点花都区三东大道李主管[握手][握手][握手]
广州 花都区
6月8日 12:03拨打电话
生产主管
8000-12000元/月
组长主管厂长1-3年中专/中技有生产管理经验成型工艺经验机加工工艺经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养,指导班组长及一线员工,营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门,协调资源解决重大运营问题 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉五金家具制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
主管有经验懂管理高中文凭以上
一、软件排版 1. 电脑排唛:熟练ET、富怡、力克、格柏等CAD排版软件,能审核纸样、优化排料,提升面料利用率、控制损耗;区分针织/梭织/弹力布排纹、倒顺毛、条格对花排版方案。 2. 裁床控制系统:精通力克、奔马、和鹰等全自动裁床工控系统,导入DXF文件、设置裁剪层数、刀速、真空吸力、定位原点、批量列队裁切参数。 3. 用料核算:根据订单算单件耗料、整批用料,做预缩、损耗预估,管控面料成本。 二、全自动裁床设备技能 1. 整机实操:开机自检、气源/真空泵/台面毛刷检查、机头归零、刀片/磨刀石更换、裁床限位调试。 2. 维保与故障排查:日常清洁滤网、润滑刀架;处理裁片大小偏差、吸风不足、断刀、跑位、台面漏气等常见故障,小故障自修、大件故障对接售后。 3. 辅机管控:自动拉布机、预缩机、打孔机日常点检、参数设置,匹配裁床铺布层数。 三、面料与工艺专业能力 1. 面料辨识:熟知针织、梭织、牛仔、弹力布、皮革、无纺布缩率、弹力、卷边、疵点(色差、破洞、横条),安排松布/预缩静置时间。 2. 全流程工艺:产前验纸样→面料验收入库→松布预缩→拉布铺层→自动裁剪→验片分包→打菲编号,全工序质量管控。 3. 品质管控:首件试裁确认,管控裁片尺寸、纱向、对格、色差,杜绝批量不良;区分瑕疵裁片分级使用。 四、生产计划与现场管理 1. 排产统筹:根据生产部订单拆分日/周生产计划,合理分配拉布、裁床、验片人员,衔接车缝车间交期,加急单调整裁切顺序。 2. 物料管控:按单发料、余料/布头回收统计,控制面料损耗率,每日统计用料、损耗、产量台账。 3. 现场6S+安全:车间定置管理、易燃面料存放规范、裁床安全操作规程落地,杜绝工伤、设备安全事故。 五、人员、数据与跨部门沟通 1. 班组管理:培训操作工、拉布工,排班、绩效考核,提升班组人均产能。 2. 办公数据:Excel做日报、损耗报表,会ERP/生产系统录入裁片入库数据。 3. 跨部门对接:对接版房(纸样异常)、仓库(面料来料)、生产跟单(改单/加急)、缝制车间(裁片异常退换)。
定制工厂主管
1-1.1万元/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘:车间生产主管(定制工厂) 本厂为定制类加工厂,业务稳定,现招聘车间生产主管一名。老板主抓外部项目,诚寻踏实肯干的现场负责人,既能统筹管理,忙时也能上手实操,谢绝只坐班、不干活的人员。 岗位职责 1. 负责车间排产、工序调配,跟进生产进度,保障订单按时交付 2. 巡检生产流程,把控产品质量,处理现场各类基础问题 3. 管理人员考勤、车间6S、安全生产及设备日常养护 4. 管控物料损耗,带教新员工,维护团队氛围 5. 订单繁忙、人手不足时,协助一线生产作业 6. 每日上报生产情况,配合各项工作安排 任职要求 1. 拥有3年以上定制工厂管理经验,熟悉生产工艺,能看懂图纸 2. 责任心强、执行力足,可妥善处理现场突发状况 3. 为人务实,动手能力强,工作稳定长久 4. 有板式、非标定制相关经验者优先 薪资待遇 综合月薪10000-11000元,薪资含底薪+绩效,多劳多得 包吃住,工资准时发放,岗位稳定,能力优秀可逐年调薪 补充说明 本岗位为车间现场主管,非厂长岗位,无需对接业务及重大决策,专注车间日常管理即可。 工作地点:湖州市德清县禹越镇 联系电话: 有意者欢迎来电咨询,合适可快速到岗!
生产主管/经理
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产物料管理现场管理
1. 生产计划与交付管理 依据公司月度 / 周度生产计划,结合金属结构件订单需求,制定车间日排产计划,合理调配人、机、料、法、环资源,确保机加工、焊接、组装各工序衔接顺畅。 实时监控生产进度,跟踪关键工序(如 CNC 加工、激光切割、折弯、焊接、成品组装)产能达成情况,快速协调解决物料短缺、设备故障、工艺异常等问题,保障订单准时交付率≥95%。 统筹紧急订单、插单的生产调度,灵活调整排产优先级,平衡产能负荷,最大化生产效率。 2. 工艺与质量管理(核心:机加工 + 焊接 + 组装) 主导金属结构件(钣金、型材、焊接件)生产工艺管理,精通机加工(CNC / 激光切割 / 折弯)、焊接(氩弧焊 / CO2 焊)、组装全流程工艺,审核 SOP 并推动落地执行。 严控过程质量,建立 “首件检验 + 工序自检 + 巡检 + 成品抽检” 机制,重点管控焊接强度、尺寸精度、焊缝外观、组装匹配度等关键指标,降低不良率,推动质量持续改进。 联动技术、品质部门,分析质量异常(如焊接变形、加工尺寸超差、组装间隙过大),制定并落地纠正预防措施,优化工艺方案,提升产品一次合格率。 3. 现场与设备管理 负责车间现场 5S/7S 管理,规范物料定置、设备布局、工位环境,打造整洁、有序、高效的生产现场,杜绝安全隐患。 统筹车间设备(CNC 机床、激光切割机、折弯机、焊接设备、组装工装)日常点检、维护保养与故障报修,监督设备操作规程执行,保障设备稼动率,延长设备使用寿命。 管控生产成本,合理控制金属原材料、辅料、耗材损耗,优化套料方案,提升材料利用率,降低生产制造成本。 4. 团队管理与建设 负责车间生产团队(机加工、焊接、组装班组)的日常管理,包括人员排班、考勤、绩效考核与激励,合理调配人力,提升团队执行力与稳定性。 组织技能培训与安全培训,覆盖机加工操作、焊接技能、组装规范、安全作业等内容,提升员工专业技能与安全意识,培养多技能人才。 搭建高效沟通机制,协调班组内部及跨部门(技术、品质、采购、物流)沟通,及时解决现场冲突与协作问题,营造积极协作的团队氛围。 5. 安全与合规管理 严格执行安全生产规章制度,落实安全责任制,每日开展现场安全巡查,排查并整改安全隐患(如焊接防火、设备操作安全、用电安全),杜绝工伤事故,实现车间 “零安全事故” 目标。 贯彻 ISO9001 质量管理体系、ISO14001 环境管理体系要求,确保生产活动合规化、标准化,配合内外部审核工作。 任职资格 1. 基本条件 本科及以上学历,机械制造、金属材料、焊接工程等相关专业优先。 5 年以上金属结构件生产管理经验,3 年以上同岗位(生产主管)管理经验,精通机加工、焊接、组装全流程工艺,有精密钣金、机柜 / 机箱结构件生产经验者优先。 熟悉 ISO9001、5S 管理体系,熟练操作 Office 办公软件(Excel/PPT),具备较强的数据统计与分析能力。 2. 专业技能 精通金属结构件加工工艺,熟练解读机械图纸、焊接图纸,掌握氩弧焊、CO2 焊等常用焊接工艺及质量标准,熟悉 CNC、激光切割、折弯等设备操作与维护。 具备较强的生产计划制定、进度管控与异常处理能力,能快速解决机加工尺寸偏差、焊接缺陷、组装匹配等现场技术问题。 熟悉生产成本控制方法,能有效管控物料损耗、人工成本,推动工艺优化与效率提升。
广东深圳诚聘1.金架打磨QC:1名2.烧焊熟手:2名地址:嶂背大道117号电话:王小姐(午
工厂焊工1-2人
诚聘1.金架打磨QC:1名2.烧焊熟手:2名地址:嶂背大道117号电话:王小姐(午休勿扰)
深圳
6月1日 10:04拨打电话
CNC调机师傅
7000-12000元/月
CNC餐补社保包住包吃1-2人月结全职数控铣床三菱工业自动化
1,熟悉三菱系统, 2,会磨刀 3,踏实做事,具有稳定性。
CNC师傅
8000-13000元/月
数控CNC保险餐补社保包住包吃3-5人月结全职操机调机手动编程数控车床非标准件加工自动化零件加工精密零部件加工自动化设备加工西门子三菱电气机械/电力设备金属制品业
岗位职责: 1.独立操作CNC数控机床,按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2.根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化,确保加工效率与质量达标 3.日常维护保养设备,及时报告异常情况,配合维修人员排除故障 4.填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档,确保可追溯性 5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保持作业区域整洁有序 任职要求: 1.学历不限,具备CNC操作基础或相关中专/技校、职业培训经历者优先 2.有1-3年CNC加工实操经验,熟悉西门子、三菱或广数系统者更佳 3.能识读机械图纸,了解常用量具(如千分尺、游标卡尺)使用方法 4.工作认真负责,具备基本的质量意识与团队协作精神 5.能适应制造业生产节奏,接受倒班或加班安排
MSA工程师
8000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
任职要求: 1、熟悉长度及电学类、电子秤等设备的校验流程,具备内校资格证书; 2、熟练操作实验室常用测量仪器,如二次元、2.5次元、积分球、高低温试验箱、盐雾试验机、ROHS检测仪,且持有ROHS检测设备操作证书; 3、具有实验室实际工作经验,拥有长度、电学类测试仪器的内部校准证书,有PCB或LED行业产品相关经验者优先; 4、性格积极乐观,具备良好的沟通协作能力; 5、参加过MSA及计量管理体系相关培训并取得资质; 6、具有一年以上质量数据统计分析或MSA实际操作经验; 7、具备六西格玛GB及以上资质者优先考虑 工作职责: 1、负责实验室各项检测任务的执行与落实; 2、完成测试仪器设备的内部校验,并撰写相应的校验报告; 3、编制测试设备的GRR分析报告; 4、制定实验室设备的标准作业程序(SOP),并对实验员进行操作培训; 5、开展MSA测量系统分析,并输出完整的分析报告
车间维护
3000-5000元/月
机械维修社保包住包吃6-10人月结
年龄 53 以内,经验优先,工资3500-4000元,交社保,管一餐,提供住宿。工作内容:生产车间地面及钢结构、设备卫生清洁。(月休4天)
工厂焊工1-2人月结
招聘焊工2名。要求具备2年以上制造业相关工作经验。薪资范围为每月7000至7500元。工作地址位于龙华区大浪街道龙胜路龙华数字智造中心6号楼1203室。
深圳 龙华区
6月2日 21:38拨打电话
CNC1-2人月结
岗位职责: 1.负责数控机床的调试与维护,从事加工中心设备的工能调试优化 2.确保机床运行的精度和效率 3.及时处理机床在使用过程中出现的技术问题 任职要求: 1.具备数控机床操作和调试经验,熟悉三菱、西门子、发那科和西门子等系统的功能调试,PLC、参数优化等。对加工工艺有一定的了解 2.能够独立解决机床故障,保证生产进度 3.具有良好的沟通能力,能与团队成员有效协作
SMT组长
7000-8000元/月
生产管理SMT组长包住1-2人月结3-5年学历不限全职
岗位要求: 1、三年以上SMT生产管理工作经验; 2、熟悉SMT工艺流程,擅长现场生产管理; 3、性格开朗、思维缜密,数据观念强; 4、思维清晰,有良好的协调沟通能力及团队合作精神; 5、抗压能力强,能适应白夜班工作。 岗位职责: 1、调配人员及分配任务,确保产品按时、保质、保量交货。 2、巡视、监督、检查线体的生产工作; 3、进行操作示范和实地解决生产、工艺、技术、质量问题。
生产组长/拉长1-3年中专/中技
1、负责注塑机台的日常巡检,监督各项操作规范执行情况,保障生产安全;确保生产任务按时保质保量完成; 2、开展立式注塑机岗位的操作技能培训,指导新员工快速掌握岗位技能并融入生产流程; 3、维持产品质量稳定性,参与品质问题分析,推动品质改进措施落地,持续提升产品合格率; 4、落实车间人员纪律管理,推进现场5S执行,营造整洁有序、高效规范的生产环境; 5、熟悉注塑成型工艺及配套设备运行原理,具备独立应对成型异常的能力,调机技术扎实; 6、熟练掌握手机数据线、转接头类产品调机工艺及相关生产流程操作。 任职要求: 1、中专及以上学历,具备5年以上现场生产经验,精通生产管理、调机作业及设备维护维修; 2、服从工作安排,工作态度积极,踏实勤恳,能承受工作压力,具备良好的责任意识与沟通协作能力。 年龄要求:30-43岁 职能类别:生产主管 关键字:注塑 单休 长白班
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