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深圳连锁超市 诚聘以下人员 百货领班:2名 4500-5500+提成 百货营业员：多名 3800-4000 要求：能吃苦耐劳、责任心强、服从安排 以上职位是底薪另外加高提成，包吃包住，月休三天，9.5小时 有意者请与我联系： 殷生:同步 工作地点：深圳各区

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招聘:店长 要求:、有管理经验、火锅店的优先、 包吃包住9小时 年龄: 25-40岁 工资:6000-7000 月休 :3天 地址:深圳市龙岗区 有意者请联系

店长 早九晚六，午休2小时 综合工资8000—30000 一年有2次旅游 坐办公室家政经理，派单老师，就业老师，做过销售优先 18-54岁

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明天郭田需要一个链盘挖机师傅顶班<br/>岗位职责:<br/>1. 临时占道、占位设好警示，完事恢复<br/>2. 发现别人违章、隐患提醒或上报<br/>3. 工完挖机停指定位置、收好<br/>4. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>5. 顶班、带班时当班安全、进度兜住

新意法极简风档口 店长1名 （22-30岁）(2年以上市场带店经验有审美，对服装有热爱） ☎ (）

职位：门店经理/店长 招聘人数：2 最低学历：专科 工作经验：不限 详细地点：新泰市 月薪范围(元)：4000-5000 职位描述 负责药店的经营和统筹管理工作，需要具备较强的领导、协调、沟通和组织的能力。主要职责包括顾客管理、员工管理、供应商管理、收银管理、数据分析等。

经理/店长/讲师/派单老师 工作地址:深圳 早九晚六+午休2小时，拒绝熬夜加班 综合薪资8000-50000，上不封顶 18-54岁

招聘： 猪肉主管:数名 底薪8000+ 要求：18-45岁，会分白条，听从安排，有责任心会叫卖，讲卫生、懒散酱油勿扰 上班地点：漳州龙池、岛内乌石浦 电话

深圳南山生活超市招聘水果小弟和蔬菜主管，提供住宿和餐饮，要求应聘者服从管理、为人诚恳，不计较细节。

三、HR赫莲娜女装招店长1名店员1名 【店长薪资】： 基本工资5K提成（1.2%-1.8%） 任职要求:25-40岁 形象气质佳，有女装门店管理经验1-2年以上，有上进心，懂得带团队，管理能力强。 【店员薪资】： 基本工资3.8K提成(3%-4%) 任职要求:25-40岁 形象气质佳，有销售经验1-2年以上，有上进心，积极乐观，亲和力强。 【福利待遇】 五险、带薪年假、法定节假日三薪等。 【工作地址】：深圳杉杉奥莱3楼HR赫莲娜女装店 期待优秀的您加入。 联系方式：陈小姐

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工作内容：教客人DIY蛋糕饼干类的甜品 负责店里的蛋糕甜品订单，负责搞好卫生工作。工作轻松自由！ 要求：至少一年工作经验，会裱花翻糖手绘立体小动物等款式蛋糕

招聘 部长1名 服务员2名 钟点工阿姨1名（每天固定2小）地址 白芒小学门口 御景苑农庄

工作地点：深圳市罗湖区古玩城附近（具体地址面议，交通便利） 薪资待遇：时薪20-25元（按实际工作时间结算） 招聘人数：1-2人 工作性质：兼职（固定时间段，每周约5天左右） 工作时间： 13:00-18:00（每天5小时以上） 任务重点：订单制作（如面包、甜点、包子、饺子等）。 岗位职责： 面点与烘焙制作： 协助完成包子、饺子、面包等产品的制作（如调馅、擀皮、烘烤、简单装饰）。 参与下午茶订单的备货（如欧包、甜品、便携点心等）。 日常协助： 协助厨房清洁、工具整理及产品打包。 顾客咨询等辅助工作。 技能要求： 熟悉基础面点或烘焙操作（如揉面、包饺子、简单裱花等），有私房烘焙或餐饮经验者优先。 能接受重复性操作，注重细节，确保产品品质。 素质要求： 身体健康，持有有效健康证。 能适应固定下午时段工作，至少每周可配合5天（每天5小时）。 性格开朗，有团队意识，服从安排。

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招聘：销售店长 薪资：5000.0-10000.0 职位详情： 负责公司各类汽车美容、保养护理的销售推广工作; 负责会员客户的日常接待; 负责会员客户车辆的接车、服务内容的确认和开单工作: 负责会员客户日常的咨询和投诉，并合理解决;

连锁超市诚聘： 水果主管：1名 （超市面积500方） 要求：勤快、客情好、半桶水勿扰 地点：深圳福田 联系电话：孙店：

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工作内容：负责各类奶油蛋糕、裱花蛋糕、创意蛋糕的制作，不会可教，有老员工带工作难度低 职位要求：年龄18~30岁，身体健康、热爱烘培、积极向上、勤奋踏实、学习能力强对烘焙有浓厚兴趣。 工作时间：上班时间两班制，早班早九晚六，晚班中午12点到晚上9点，月休4天，自由调休。 薪资待遇：上岗综合薪资3800~4500元，每三个月会考核，考核通过可晋升中工，中工薪资5500~7000元，晋升空间大。 相关福利：提供五险，包吃包住。

出品要求 1.饮品制作：熟练、精准、高效地制作各类意式咖啡（如拿铁、卡布奇诺、美式等）及非咖啡因饮品（如茶、热巧克力、果汁等）。 2.萃取技术：精通意式浓缩咖啡（Espresso）的萃取，能根据豆子特性调整研磨度、粉量、萃取时间等参数，保证每一杯浓缩咖啡的品质。 3.牛奶处理：掌握完美的牛奶打发（Steaming）与拉花（LatteArt）技术，能为顾客提供口感绵密、外观精美的奶基咖啡。 4.配方执行：严格按照门店的标准化配方（SOP）制作产品，确保出品的每一杯饮料口味一致。 5.品质控制：负责咖啡豆及原材料的日常品控，能辨别咖啡风味的好坏，并及时反馈问题。 服务要求 1.点单与推荐：热情、主动地欢迎顾客，熟练操作POS收银系统，清晰准确地为顾客下单。能根据顾客喜好推荐合适的饮品和食品。 2.沟通与互动：具备优秀的沟通能力，能耐心解答顾客关于咖啡风味、产地、处理方式等专业问题，传播咖啡文化。 3.客诉处理：妥善、礼貌地处理顾客投诉或特殊需求，提升顾客满意度，维护品牌形象。 4.环境营造：通过友好的态度和专业的精神，为顾客创造舒适、温馨的第三空间体验。 门店要求 1.开业/打烊：负责开店前的准备工作（如开机预热、物料补充）和闭店后的清洁整理工作（如设备清洗、物料清点、垃圾处理）。 2.设备维护：每日清洁和维护咖啡机、磨豆机等专业设备，并能进行简单的故障排查，及时上报需要维修的问题。 3.库存管理：监控咖啡豆、牛奶、糖浆、杯具等物料的库存情况，协助进行订货和收货盘点，避免浪费。 4.清洁卫生：始终保持吧台、工作区域和客区的整洁卫生，符合食品安全和卫生标准。包括但不限于清洗器具、擦拭台面、清理垃圾。 5.食品安全：严格遵守食品安全法规，确保所有食品和饮料的操作和处理过程安全卫生。