招聘：仓库管理员薪资：5000-6000元岗位职责:1.负责仓库日常收料、入库、拣货出库及台账登记工作，确保出入库单据准确无误。2.定期执行库存盘点，规范登记采购、出入库及库存台账，保证数据准确，配合生产、销售、财务部门核查。3.完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1.一年以上制造业仓库出入库管理经验，熟练操作电脑及Excel表格。2.工作细心负责，吃苦耐劳，服从管理，持有叉车证者优先。

招聘：【招聘】恒利驿站招录库出库员一名驿站录库员薪资面议百官街道1-2年工作经验学历不限招1人岗位介绍要求工作细心主要快递的出库录库，公司信息公司名称：恒利西区快递驿站公司介绍：联系方式：联系人：陈先生联系电话：182********公司地址：恒利西区快递驿站我要投递简历要求工作细心主要快递的出库录库，#驿站录库员#...

招聘：仓库管理员（罐区）薪资：5千~8千岗位职责：1、根据生产计划及库存数量，负责罐区物料发起采购，及过程到货过程跟踪协调；2、负责物料到货后，检查、验收、引导称重、请验、卸货；3、根据车间需求，负责罐区物料发放，并做记录；4、根据罐区设备维护保养等工作；5、根据生产活动，及时完成各项记录6、罐区的各类整改工作任职要求：，1、教育背景：本科学历，药学，化工，制药等相关专业2、工作经验：有仓库管理工作经验优；3、能力素养：自我学习，承担责任；

仓储部经理工作地址:临安区/锦城街道新溪桥村上坞里69号面议3年以上医药仓储经验，2年以上仓储管理经验25岁-38岁大专

建德市正新工具制造有限公司招工因业务量增加，特招以下岗位。1.装配工3-5名，有经验者优先。目前在职员工的薪资范围5500-10000元。2.仓库1-2名，工资面议。要求有2年以上的工作经验，熟悉仓库工作流程。工资面议。3.急招拉线师傅，有2年以上工作经验，适应二班倒，计件制工资。4.急招焊线工1-2名，有工作经验优先，计件制工资。5.急招传达室，最好夫妻2人，有工作经验者优先。年龄60岁左右，身体健康，工作认真积极。工资面议。欢迎您的加入!工作地址:梅城镇城南工业园区南洋路292号电话:吴厂长

招聘：仓管薪资：3.5K~4K1、物流、供应链、管理学、统计学相关专业优先考虑；2、2年以上成品库及物流发货岗位经验，从事过医疗器械行业优先考虑；3、熟练使用ERP系统，office软件等工作工具；4、对数据敏感，良好的沟通和反馈能力；5、受过仓管管理、物流管理或相关体系知识等方面的培训；6、工作态度严谨，有责任心，团队精神，能承受一定的工作压力。岗位主要职责1、成品库管理及发货专员2、及时与生产对接做好入库数量，品项的核对工作，做到入库及时、准确、确保账、卡及物相符；3、做好库区位置规划，遵循先进先出操作；4、负责成品的盘点工作，负责库区的6S及安全管理工作；5、确保成品出发、发货的准确、及时、账实相符；6、发货过程中，督导包装工准确发货对单；7、完成上级领导交办的其它工作。

（非诚勿扰）【2】杭州普安科技有限公司诚聘仓管员5500-6000（叉车证优先）福利待遇：住宿补贴，定期体检，年终奖金，高温补贴，节日福利，餐补，五险，公积金工作地址：青山湖街道松园街268号联系人：陈浙江杭州

招聘：电商仓管员薪资：面议岗位职责：岗位职责：负责电商订单的验货、打包及发货工作（每月预计2500单）；负责仓库售后收件的接收、登记与入库，与快递沟通破损留证事宜；负责采购大货的入库清点工作；负责仓库日常整理与维护，做好货物盘点，发现少货及时上报；按照月销量提出备货需求并提供表格，关注过期临期货物；其他说明：工作时间：09:00—18:00（11:30—12:30午休）1号至31号（按月度排班/全月制）每天下午4点之前的订单，当天务必发出岗位要求：岗位要求：需会使用电脑，完成相关登记、录入等基础操作；电商平台使用旺店通ERP发货系统，熟悉者优先。

招聘：仓管发货（五险，工作餐）薪资：4000-4500元/月岗位职责1.负责仓库物资的入库验收、分类存放及日常盘点管理。2.准确执行订单拣货、复核及打包，确保发货零差错。3.维护仓储环境整洁有序，保障货物安全与库存数据实时性。4.协同物流部门安排出库运输，跟进在途状态直至签收。任职要求1.具备仓管或物流相关经验，熟悉ERP系统及办公软件操作。2.持有叉车证或相关物流从业资格证书者优先考虑。3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的团队协作精神。4.能适应快节奏工作环境，身体健康，无不良嗜好。本岗位提供五险及工作餐福利，稳定可靠，诚邀加入。

专业做冷库安装的团队，需要2个小工搬架子，再找一个工做吊顶

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扬.州：二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

岗位职责： 1.操作折弯机等钣金加工设备，按图纸要求完成金属板材的精准折弯作业 2.核对加工工艺卡与工件尺寸，确保折弯角度、公差符合技术标准 3. 进行设备日常点检、润滑及简单故障处理，保障生产安全与效率 4.配合质检人员完成首件检验与过程巡检，及时反馈质量异常 5.保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉钣金加工基本流程，了解常用金属材料特性 2.能识读机械图纸，具备基础几何尺寸与公差判断能力 3. 工作认真细致，责任心强，能适应工厂生产节奏 4.有折弯机操作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.身体健康，无恐高、眩晕等影响登高作业的疾病

仓管员，1长白班综合工资：5000-7000元五险一金交通补贴有2年以上工作经验，会开叉车叉车证

仓管员，1长白班综合工资：5000-7000元五险一金交通补贴有2年以上工作经验，会开叉车叉车证

柳州安吉物流招聘吃饭休息算工时！无经验能做！简单上手！有食堂宿舍，可以预支，明天面试！仓管员17块/小；可新手拖车工18块/小；可新手要c1证叉车工19块/小；要叉车证报名联系（）

一、职位信息 1. 负责仓库日常单据的录入、整理及归档工作； 2. 协助完成货物出入库数据的登记与核对，确保账实相符； 3. 配合仓库主管进行库存盘点，及时更新系统数据； 4. 负责与其他部门沟通协调，确保仓储信息传递准确高效。 4、周末双休，早八晚六，不加班 5、新员工前期要来苏.州本部报道，能接受再投递 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资5500-6500元； 2、第二月无责底薪5500元+绩效提成1500‑3000元+全勤500元=综合薪8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资‑本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月。 结算方式：每月10号发放，节假日提前发放 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------- 三、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4‑6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

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职位需求2年以上工作经验出纳文员，应届毕业生暂不考虑，请勿投递 【岗位职责】 1. 资金管理：四家公司网银收付、现金管理、日记账登记；报销初审，按审批流程付款，配合发放工资、扣缴税费；严格执行 U盾、印章分离制度，杜绝公款私存。 2. 发票票据：保管空白发票、单据，凭合同 + 出库单开具器械销项票，做好票据登记归档，每月核对进销项票据。 3. 器械库存台账（核心）：登记四家公司进销存台账，完整记录器械批次、效期、厂家资质；区分销售、赠品（视同销售）、领用出库；建立近效期预警，每月配合盘点；采购付款执行三单匹配，核验供应商器械资质。 4. 往来管理：梳理客户、供应商台账，登记应收应付，跟进回款付款，归档业务合同。 5. 其他：单据分类归档，协助会计装订凭证；按时完成期初库存、上下游资料梳理等阶段性工作，及时上报工作卡点与风险。 【岗位要求】 1. 专业经验：财务相关专业，有出纳实操经验1-2年以上；有医疗器械、多公司并联出纳经验优先。 2. 熟练网银开票、费用报销流程，精通 Excel台账制作；懂进销存管理，了解医疗器械药监、税务合规要求。 3. 会使用管家婆 / 金蝶 / 用友进销存软件者加分。 【福利待遇】 五险一金，周末双休，法定正常休。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00

【岗位职责】： 1、配合完成各渠道产品的上架事务，归集整理价格策略信息； 2、协助上级开展渠道关系维护，推进商务沟通与合作事宜。 【岗位要求】： 1、26届在校实习生； 2、熟练使用Office办公软件； 3、工作踏实认真，具备较强细致度。 细心！细心！细心！ 【招聘说明】 薪资：3.5K底薪+1K奖金+提成 工作时间白班：9:00-18:00，晚班：18:00-凌晨12点轮班，午休2小时，晚上休息1小时，单休（2周白班1周晚班，轮班制）

1.30-40岁之间，肯吃苦 2.接受加班 3.车间里面随机调动，主要是看机器

岗位职责： 1、负责采购订单的录入、跟进及日常管理，保障采购环节高效运转； 2、协助完成供应商信息的整理与维护，维持良好的协作关系； 3、配合团队做好采购相关单据的归集与存档，确保信息真实准确； 4、参与日常采购数据的统计与分析，助力流程持续优化； 5、负责与供应商进行账务核对工作。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限； 2、具有2年及以上采购文员岗位工作经验，熟练使用常用办公软件； 3、具备良好的沟通意识和责任意识，能够承受一定的工作强度； 4、工作态度严谨细致，具备较强的数据处理及分析能力。

档案专员 【岗位职责】 1. 负责档案资料整理、黏贴票据、电脑扫描、修图、装订等工作。 2. 工作内容简单易学，入职前提供培训，实行一人一岗。 【岗位要求】 1. 必要条件：只考虑能接受调配的人员。 2. 学历要求：大专或以上学历。 3. 经验要求：招收毕业两年内的高校毕业生。 4. 素质要求：有良好的职业道德，工作细心，能吃苦耐劳；学习适应性强、执行力强。 【工作时间】 8:30-17:30，单休。 【福利待遇】 1. 缴纳五险。 2. 提供全勤奖。 【工作环境】 办公环境干净整洁，配备空调。 【工作地点】 浙江大学（紫金港校区）附近。 【面试地点】 杭州市钱塘区新加坡科技园16幢801-803室。

【急聘】经理助理·应届生友好 基础条件：优先，全日制大学专科、本科，应届毕业生或 1-2 年工作经验均可（应届生无经验要求，我们提供系统带教）； 核心技能：英语听说读写流利（可应对日常邮件、商务沟通），熟练操作 Office 办公软件（Word/Excel/PPT），掌握简单图文设计（PS/Canva 等）和短视频剪辑（剪映等）基础技能； 加分项：医药相关专业优先（药学、中药学、生物医学、中医学等），持有 C1 及以上驾K照且驾驶熟练； 能力特质：细心严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力和执行力，抗压性强，善于快速学习。你将负责：1.协助经理处理日常工作安排、会议组织及纪要整理；2.负责商务文件、英文邮件的起草与翻译，对接内外部沟通；3.简单图文素材制作（如宣传海报、活动物料）及短视频剪辑（如产品介绍、活动回顾）、产品组织策划；4.经理出行的行程规划与安排，协助处理其他行政事务及临时工作。我们提供： 应届生友好：完善的入职培训 + 一对一导师带教，无经验也能快速上手； 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建； 发展空间：清晰的职业晋升路径，医药行业优质资源积累，支持个人能力提升； 工作环境：交通便利（近地铁）、办公氛围轻松融洽，团队年轻化。

仓储招聘-浙江省杭州市-薪资面议-周结-厂车接送-服从安排，缴社保；年龄18-50岁；按要求填写施工记录，活源稳定；节日福利

单休，介意者勿投递 【岗位职责】 1. 及时更新汇总光伏运维工单数据，执行工单派发、进度跟进及数据分析，输出工单进度分析报告。 2. 负责内勤团队管理，制定规则并进行堵点分析。 【岗位要求】 1. 5年及以上相关岗位工作经验，最好具备客服背景，有管理经验。 2. 对数据敏感，有一定数据分析经验。 3. 工作严谨，积极主动，对数据有效性和真实性负责。

岗位职责： 1、依据用人部门的招聘需求，执行招聘计划并达成招聘目标。 2、拓展并维护各类招聘渠道，提升人才搜寻的多样性和效率。 3、持续优化招聘流程，改进人员评估与筛选机制。 4、统筹开展社会招聘与校园招聘工作，完成面试选拔、薪酬沟通、背景核查、录用审批及通知发放等全流程。 5、负责员工入职、人事档案管理、岗位调动、离职等相关事务处理。 6、了解企业价值观与文化，为候选人提供清晰解答与专业咨询。 7、配合人力资源其他模块工作，落实上级交办的各项任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生应聘。 2、具备扎实的招聘实操能力，能根据公司人力规划按时完成人员补充，保障业务部门用人需求。 3、工作主动性强，细致严谨，具备良好的沟通理解能力，处事灵活且条理清晰。 4、具备较强的表达能力、人际互动能力、应变能力以及问题解决能力。 5、性格亲和，责任心强，具有敬业精神，服务意识佳，职业素养良好。 6、熟练操作常用办公软件，掌握基本网络应用技能。 薪资待遇: 1、具有竞争力的薪酬结构：基本工资5k+补贴+绩效奖金+优秀员工奖励等。 2、完善的福利保障：养老保险、医疗保险+额外补充医疗保障。 3、丰富的员工活动：团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、运动会、优秀员工表彰等。 4、多元化的培训体系：入职培训，在职成长发展计划。 工作时间: 8：30-17：30 周末双休， 法定节假日正常休息。 福利待遇： 不定期组织旅游 定期开展团建 享受节日关怀 固定工时无加班 晋升空间： 1、公开透明的晋升机制。 2、配备专属导师进行一对一辅导。 3、团队氛围融洽，成员以90后、00后为主，年轻有朝气。

全职迎宾岗位，月收入5000-7000元，固定底薪+绩效考核。工作时间10:00-22:00，月休四天。小区宿舍，包三餐，免费工装，生日福利，有工龄奖，晋升空间大。年龄18-24岁，经验学历不限。感兴趣快来加入我们！

岗位职责： 1、承接公司项目经营管理业务的信息化需求，开展业务调研与需求分析，将实际需求转化为可行的IT解决方案，并协同开发、测试团队推进实施； 2、响应公司项目经营管理相关的IT问题咨询，快速定位问题并协调资源完成处理或推动实施人员解决； 4、负责公司项目经营管理领域相关数据的采集整理及应用需求对接，支持数据价值落地； 5、持续优化项目经营管理类IT系统的操作指南，编制技术文档与实践案例，丰富知识体系，并定期组织关键用户培训； 6、根据上级安排，按时保质完成各项临时交办任务。 任职要求： 1、计算机类或信息管理类相关专业背景； 2、掌握主流数据库（如MySQL、SQL Server、Oracle等）基本原理，能熟练编写SQL语句； 3、熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件； 3、工作细致认真，具备责任心，拥有良好的沟通表达、抗压适应、自主学习及团队合作能力。