【岗位职责】 1. 生产管理 2. 人员管理 3. 资源管理 4. 运营管理 5. 安全管理 6. 质量管理 【岗位要求】 1. 强大的领导力 2. 出色的解决问题能力 3. 卓越的组织和计划能力 4. 精湛的产品质量控制能力 5. 系统化的运作能力 6. 高度的责任心和敬业精神等

需钣金行业工作经验，若经验不符，慎投!!! 【岗位职责】 1. 负责车间全面管理，含质量、进度、安全、成本能耗等管控。 2. 体系建设：制度、流程、标准化建设。 3. 制定年度/月度生产计划，确保产能与订单需求匹配。 4. 设备管理：监督设备维护保养，确保正常运转。 5. 团队管理：负责人员培训、纪律管理。 6. 成本质量管理：监控原材料、能耗、人工等成本，制定降本措施，贯彻ISO质量管理体系，落实安全生产责任制，排查隐患，杜绝事故。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，45岁以下，机械制造、工业工程等相关专业。 2. 硬性条件：钣金行业5年以上工作经验。 3. 精通钣金加工工艺（激光切割、数控冲床、折弯、焊接、喷涂等），且精通钣金设备原理及维修。 4. 服务意识强，服从管理。

工作职责： 1、结合生产实际，拟定人员配置方案并组织实施； 2、依据设备维护计划落实保养工作，同步推进设备性能优化； 3、每月定期开展车间安全全面排查； 4、汇总当月车间运行中的问题与瓶颈点，提出改进对策并制定预防机制； 5、强化团队协作氛围，提升整体凝聚力，每周召开班组长例会； 6、编制周、月工作安排，并对执行情况进行回顾与总结； 7、日常巡查车间现场（重点关注质量控制、5S管理、出勤情况及安全规范），发现问题及时分析并建立防范措施； 8、持续验证并优化作业流程及相关管理制度； 9、统筹当日生产任务的进度跟进与协调； 10、推动生产现场标准化管理，及时纠正不规范行为； 岗位要求： 1、工作经验：具有3年以上生产车间现场管理经验者优先；熟悉火锅底料加工工艺、设备操作原理者更佳，具备持续改善意识和创新能力； 2、学历要求：大专及以上学历 3、专业要求：企业管理、工商管理或食品类相关专业优先考虑 4、技能要求：具备良好的组织协调与团队管理能力，责任心强，执行力高 工作地点：眉山 包食宿

【岗位职责】 1. 全面负责车间生产计划执行，合理调配人员与设备，确保日/周产量目标达成； 2. 主导现场工艺纪律检查，监督标准化作业流程，严控产品质量并降低不良率； 3. 统筹设备日常点检与维护保养管理，组织故障快速响应，保障生产线连续稳定运行； 4. 落实安全生产责任制，定期开展隐患排查与安全教育培训，杜绝重大安全事故； 5. 协调跨部门资源解决生产异常，优化工艺流程，持续提升生产效率与人效指标。 【岗位要求】 1. ...

1. 负责技术团队的管理，组织制定并持续优化绩效考核机制，统筹开展专业技能提升培训； 2. 汇总生产一线反馈的技术问题，主导制定切实可行的改进与优化方案； 3. 跟踪调研行业前沿技术发展趋势，结合企业现有工艺体系，提出技术发展战略建议； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备4年以上机械行业管理工作经验（必备条件）； 2. 熟悉机械制造生产全流程，具有较强的全局规划与协调能力； 3. 在团队建设与人员管理方面有成熟经验，能独立推动团队效能提升； 福利待遇： 面试定薪，七险一金，节日福利，定期体检，团建活动，法定节假日等……

1、全面负责铝单板生产线的运行管理，涵盖下料、折弯、焊接、打磨、喷涂等各环节的工艺监督与流程优化。制定并执行生产计划，控制生产成本，协调各部门资源保障生产顺利推进。 2、制定和完善铝单板质量检测标准，监督生产过程中的工艺合规性，有效降低返工率与废品率。 3、针对客户反馈的质量问题进行调查处理，牵头开展原因分析并落实改进方案。参与新工艺、新设备的评估、引入及调试工作，持续提升产线效率与产品合格率。 4、组织生产人员技能培训与绩效考核，强化员工操作规范和安全生产意识。 5、严格执行安全生产管理制度，确保设备使用、物料存放等作业符合安全规范，杜绝安全隐患，防范工伤事故发生。 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟悉铝单板加工技术要求（如尺寸公差、表面处理工艺、安装结构节点等），能够指导技术团队按标准作业。 2、具备5年以上钣金或金属加工领域工作经验，其中至少3年专注于铝单板生产管理，掌握铝材特性（包括基材种类、涂层性能、防火等级等）；大专及以上学历，机械、材料、钣金等相关专业背景。 3、熟练掌握铝单板全流程生产工艺（含开料、折弯、焊接、氟碳喷涂等），了解关键设备（如数控冲床、折弯机、喷涂流水线）的操作与日常维护；能独立识读工程图纸与工艺文件，熟悉相关行业规范（如GB/T 23443-2009），具备原材料（如铝卷、涂料）成本核算能力，了解市场供应情况。 4、具备较强的生产组织与现场管控能力，能在多订单、高节奏环境下高效运作，善于沟通协作，具备良好的跨部门协调能力和突发事件应对能力。 5、工作责任心强，关注细节，对产品质量与交付时效有严格要求；具有钣金类铝单板新业务拓展经验者优先考虑。

岗位职责 1、独立负责品牌内容营销整体方案，主导新品牌及新品的内容策略制定、整合传播规划与线上活动执行，能独立完成策略提案及品牌文案输出并推动落地。 2、牵头构建品牌内容体系，统一全渠道品牌形象认知；管理官网、自媒体平台、品牌资料等各类内容载体，优化传播流程规范，积累品牌内容资源。 3、关注行业动态与竞品内容动向，不断迭代传播策略，协同电商与销售通路推进内容落地，增强品牌声量与影响力。 4、撰写创意需求文档，统筹内容生产、达人合作及外部供应商协作，全程跟进项目进度，确保内容品质与时效。 5、参与品牌中长期发展规划，提供品牌升级方向及用户沟通内容策略建议。 6、协调品牌与内容团队工作，统一各端内容输出标准，推动内容运营的系统化与日常化运作。 任职要求 1、3-5年品牌策划或内容营销相关经验，具备独立操盘完整项目的能力，拥有成功整合营销案例，可独立进行方案汇报。 2、具备较强策略思考与市场洞察能力，擅长内容架构设计、流程规范化及精细化执行，注重实际成果，拒绝空泛理论。 3、熟悉全平台内容运营、自媒体布局及达人资源整合，具备良好的跨部门协作、项目管理与团队领导能力。 4、以结果为目标，抗压能力强，善于应对内容分散、标准不一、策略执行受阻等挑战。 加分项 1、本科及以上学历，具有品牌策略或内容策划专项背景者优先； 2、具备大健康、医疗器械、美妆个护、智能硬件领域内容营销经验者优先。

招聘背景介绍： 由于近年国内半导体行业的快速发展，公司业务剧增（IPO），新厂建设，设备、人员增加的背景下，需要引入在生产管理、质量管理有丰富工作经验的人选，共同为半导体设备国产替代出一份力。希望您有相关技术背景，材料、机械、化学、光学等相关理工科专业本科以上学历，在先进制造业有 5 年以上的管理经验等，详情如下： 【岗位职责】 1. 统筹生产管理及量产爬坡，制定产能规划、排产计划与交付策略，确保设备交付满足客户节点； 2. 搭建半导体设备制造全流程体系（精密机加表面处理装配调试出货），主导精益生产、智能制造导入； 3. 管理生产团队扩张与梯队建设，协调设备、工艺、供应链资源，管控制造成本与库存周转； 4. 推动生产数字化（MES/APS/Andon），实现过程可追溯、数据透明化。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，材料、机械、化学、光学等理工科专业； 2. 10 年以上先进制造业经验，在台企做过优先； 3. 具备生产管理方向深耕经历； 4. 熟悉半导体设备核心工艺（薄膜 / 刻蚀 / 检测 / 清洗），能读懂机械图纸、理解材料特性与工艺窗口； 5. 精通精益生产 / 六西格玛 / TPM，或精通 IATF 16949/ISO 9001/SEMI 标准，有内审员 / 黑带资质优先； 6. 主导过新厂建设、产线搬迁、产能倍增或质量体系从 0 到 1 搭建者优先； 7. 抗压能力强，适应快节奏扩张，具备跨部门协同与团队搭建能力。 注：目前我们在眉山彭山、成都双流、乐山夹江均有生产基地分布。

具备5年以上设备主管或相关领域管理经验。担任生产锰酸锂18650电池的设备主管，主要职责是保障产线中适配锰酸锂材料特性的专用设备稳定、高效、安全运行，确保生产任务顺利推进。结合锰酸锂电池的技术特性及工厂设备管理标准开展工作。 日常维护与保养：制定并落实自动化设备的日常操作规程与预防性维保方案，确保设备安全可靠运行，降低突发停机风险。 重点监控与锰酸锂浆料制备、涂布、辊压、装配等关键工艺环节相关的设备运行状况。 故障处理与维修：统筹自动化设备的故障抢修工作，快速定位问题并实施有效修复，最大限度减少对生产流程的影响。 安全检查与整改：定期组织设备专项安全排查，及时发现并治理潜在风险点，确保设备运行符合锂电池行业的安全生产要求。 更新改造与规划：参与或牵头完成设备技术升级、老旧设备替换及新产线设备选型与布局设计，满足工艺优化或扩产需要。 针对锰酸锂电池在高温环境下循环性能衰减的特点，重点关注化成、测试及老化等环节设备的功能匹配与性能提升。

岗位内容： 1、负责公司化工塑料薄膜及农业薄膜产品的生产运营、设备运维及工艺改进管理； 2、负责化工机械装置的安装调试与故障诊断，确保生产线稳定高效运行； 3、参与化工机械设备的技术改造与升级工作，提供技术支撑与方案制定； 4、审核设备备件清单及采购计划，统筹备品备件的库存管控。 任职要求： 1、985、211院校硕士及以上学历，机械或自动化相关专业毕业； 2、熟练掌握化工机械装置的操作、调试、维护与检修技能； 3、具备化工机械设备技改升级及相关技术支持经验，具有较强的创新意识与问题解决能力； 4、有5年以上化工塑料薄膜或农业用薄膜产品生产管理工作经历； 5、具备优秀的团队协作意识、沟通协调能力及综合管理素养，工作严谨踏实。

30米水沟做个L型丙纶，带包胶粉就行，其他材料都有，200，洗手拿钱

成都市金牛区招日结，每天200-300。

岗位职责： 1、负责社区、商超、企业等渠道的线下市场推广，参与义诊、展位宣传、节日活动等市场活动； 2、拓展及维护社区、物业、商户、企业等合作渠道，协助建立稳定的市场推广资源； 3、负责活动现场客户接待与基础咨询，向客户介绍活动信息，对有需求的客户进行到院邀约； 4、协助执行院内外讲座、节假日促销、社区义诊等市场活动； 5、记录每日推广情况及有效客户线索，反馈市场活动及竞品相关信息。 任职要求： 1、经验：有销售、地推或服务行业经验者优先 2、能力：敢开口、不怕拒绝；会讲口腔基础项目（如洗牙、补牙）的卖点。 3、素质：吃苦耐劳，能接受户外工作；团队协作意识强。 4、周大小休、包吃、定期团建。

1、工作内容:蔬菜水果，零食百货等，大多1-3kg左右小件，都是装好的，1-5公里范围 2、工作要求:年龄18-56岁，会看导航，无酒驾、案底、拘留即可 3、工作时间:上下班时间自由，白天晚上都 能做，5~6小时，7~8小时都可以，不需要打卡 4、工作待遇:日结300/400左右/天，重量补贴、天气补贴、夜间补贴+意外险 5、工作区域:不限区域，主城区就近安排，可优先安排家附近上班 需要可以直接与我联系报名,当天就能安排上班

成都市双流区招拆除/运渣（要上建渣师傅一个。带板车和洋铲）

1. 全面负责喷粉/喷油车间日常生产组织及人员安排，保障订单按时交付。 2. 负责喷粉工艺试调及样板打样安排，解决色差、掉粉、气泡等各类喷涂不良问题，控制不良率。 3. 管理喷粉工及上下挂班组，开展技能培训与现场规范管理。 4. 统筹喷房、烤炉、往复机、静电喷涂设备的日常保养，降低设备停机故障。 5. 管控粉末损耗，优化生产成本，落实安全生产、粉尘防爆及车间5S管理。 6. 做好生产数据记录，对接品质、生产部门，处理相关异常。 7.从事5年以上压铸件喷涂管理工作经验，45周岁以下！

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力 6. 熟悉钣金、机架喷粉技术，

岗位职责 • 负责服装尾部（后道）全流程管理，包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等 • 统筹尾单生产进度，确保订单按时交付 • 管控尾部品质，对出货质量负责 • 管理尾部班组人员，合理安排排班与绩效考核 • 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接 • 负责尾部区域5S管理及安全生产 任职要求 • 3年以上服装厂尾部管理经验，熟悉尾部各工序流程 • 具备较强的现场管控和人员管理能力 • 熟悉服装品质标准，能独立处理尾部质量问题 • 责任心强，能适应加班和赶货节奏 •

【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务，安排各组的生产工作，做好数据统计工作，确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续，保质保量完成生产任务；及时处理现场发生的质量问题，杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理，确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物；爱护公司财产，严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议，及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环，以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验，有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责，有较强的协调及沟通能力，能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作，掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30，单休，午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住，缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游，范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房，关爱每位员工的健康生活，践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂，提供丰富多彩的员工餐，员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套，提供WIFI，电费自费，水费免费。

招聘钢结构夜班车间主管，主要负责夜班车间班组的生产协调及工艺指导，以及质量跟安全的把控。 要求会看图纸，懂钢结构厂房生产工艺

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关于我们： 上海益中亘泰（集团）股份有限公司（“医管家”）成立于2002年，是国内市场化运作、跨区域经营、集团化管理的大型后勤服务供应商，二十余年专注于医院环境管理、中央运送、导医服务、辅医服务、免陪照护服务、工程管理、餐饮服务、秩序维护、电梯驾驶、绿化养护、停车场管理等后勤支持服务。公司现有三万余名员工，在全国八十多座城市，每天为超过百万的病人和医护人员提供专业服务。公司具备国家建设部物业管理壹级资质，是中国物业管理协会名誉副会长单位、中国物业服务百强企业、上海品牌认证企业。 储备干部岗位职责： 通过为期3个月的集中专项培训，你将全面负责医院后勤服务项目的整体运营（涵盖环境管理、中央运送、工程管理等模块），具体工作包括： 1、团队管理：组织人员招聘、开展业务培训、实施绩效考核，激发团队工作热情； 2、运营管控：监督服务标准执行，及时响应并处理现场突发问题； 3、客户对接：与院方管理层保持高效沟通，协调服务需求、跟进费用结算、推进合同续约； 4、成本控制：制定项目预算方案，审批日常报销，优化资源配置以实现支出合理化。 我们需要这样的你： 1、统招本科及以上学历； 2、具备3年以上服务行业一线管理经验（如酒店运营、餐饮管理、商业物业、连锁门店或后勤服务等领域）； 3、心理素质好，责任心强，执行高效，具备良好的沟通能力及Office办公软件操作技能； 4、退役军人优先考虑。 为什么加入我们？ 快速成长：3个月系统化培养路径，助力成长为合格的项目经理； 行业领先：国内医院后勤服务领军企业，品牌影响力强，客户资源稳固； 全国布局：业务覆盖80余城，提供轮岗与外派发展机会； 稳定保障：五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训体系、晋升机制公开透明。

一、岗位职责 1.负责主持车间生产及行政管理工作，是车间安全生产的第一责任者。 2.制定车间生产计划并组织实施，确保有效落实到每位员工，并及时掌握生产进度，保证车间生产任务保质保量按时完成。 3.合理安排生产，确保车间批量生产，降低生产成本，提高劳动效率及经济效益，积极参与车间成本核算和员工工时核算;负责本车间人力资源调度。 4.培训员工严格按工艺流程操作，积极推广先进经验，贯彻产品质量理念，把好质量关，确保车间的产品质量。 5.组织车间人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，积极开展技术革新、工艺改进活动，提高产品质量。 6.支持品控部门的质量检验工作，及时组织分析解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报公司领导。 7.负责车间的新员工、在职员工及组织管理人员培训及考核工作。 8.负责督促本车间的部门环境卫生工作。 9.负责车间生产所需原料、辅料、其他物料的采买计划以及成本控制工作。 10.完成公司领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1.中专及以上学历，性别不限，年龄28-45岁 2.具有3年以上工作经验，有食品行业经验的优先考虑 3.善于沟通、善于学习，语言表达能力强 4.执行力强，具备一定的抗压能力 5.具备良好的团队精神与合作意识 三、福利待遇 1.薪资5000-20000元/月，具体根据个人面试情况而定 2.节假日精美礼品及福利，生日小惊喜，不定期团结活动 3.公司配备了员工餐厅，午餐可免费享用 4.上班时间早8:00晚6:00，周末单休

人员管理、交期达成、品质协控、人员带教、新品上线排流等

岗位职责 1、开展水性聚氨酯及丙烯酸类材料的合成配方研发，推进性能提升与产品更新迭代，重点开发具备耐磨、耐折、抗黄变、高附着力等特性的功能性涂层产品。 2、响应客户技术需求，依据具体要求进行配方调整，优化产品手感、遮盖效果、施工便利性及相关物理性能指标。 3、对现有产品实施改进升级，推动成本控制、问题修复，完成新型原材料与助剂的筛选验证，构建系统化配方数据库。 任职要求 1、本科及以上学历，精细化工、应用化学、高分子材料、皮革化工等相关专业背景。 2、具备3年以上皮革涂料、水性涂饰剂或相关领域研发经验，熟悉皮革表面处理全流程者优先考虑。 3、掌握PU/丙烯酸树脂体系及常用助剂、色浆的应用特性，擅长涂料性能调试与配方精细化设计。 4、能够独立主导新产品开发，具备较强的技术问题分析与解决能力，逻辑清晰、工作踏实细致。 5、学习能力强，富有创新精神，稳定性好，具备良好的沟通协作意识。 岗位福利 提供食宿、五险、带薪年假、节日福利、定期体检、绩效奖金、技术晋升通道、稳定大厂环境、学术交流及培训

【郫县安德调料厂】多岗位招聘，和工厂签合同 岗位优势：和工厂签合同，包吃三餐包住，吃住在厂，工作长期稳定，包床上用品 在招岗位：操作工/质检员/班组/车间主任/机修工/厨师 【岗位四】机修工（持证上岗｜高薪稳岗） ，20–40 岁，**有食品设备维修经验、持电工证**，能适应两班倒。持证熟手优先，上手就能干。 休息：两班倒 薪资：5000–7000 / 月 福利：包吃包住，吃住在厂，设备稳定、活稳定，长期高薪技术岗 吃住：全程包吃包住，包三餐，住宿免费，吃住在厂，宿舍有空调。 形式：工厂签合同，适合想长期稳定做的朋友，面试当天可安排住宿。 备注：有健康证可以带上，没健康证可先面试。

职位：叉车员兼搬运薪资：5000-8000类型：全职学历：初中及以下经验：不限经验年龄：18-18岁工种：铲车/叉车工企业：成都太和坊食品股份有限公司地址：四川省成都市新都区成都太和坊食品股份有限公司要求：工作内容：开叉车上下货，及其他工作岗位要求：(1)持合法叉车证(2)年龄30岁-55岁(3)能接受兼职人工搬运工作工作时间：工期约3-4个月(长白班)薪资待遇：全计件，综合工资约7000元/月以上，薪资次月20日前发放上班地址：新都区新繁镇杨女士

装配钳工 1. 熟悉机械设备打孔、攻丝、工差配合等装配工艺 2.熟练使用常用工具（如电钻、锉刀、砂轮机、开口扳手、丝攻扳手、内六角扳手等） 3.能熟练选用适合的螺丝搭配 ①正确选用螺丝的长度 ②正确选用各种材质的螺丝搭配 ③正确选用螺丝的不同类型进行合理连接（如杯头、沉头、圆头、内六角等） ④熟悉平垫、弹垫在不同场合的选用及作用 4. 能独立识读机械图纸、装配图，能够独立操作solidworks等3D软件 5.会使用各种量具和卡具，如游标卡尺、千分尺、百分表、千分表、塞尺等 6 .熟悉各种传感器与执行器的安装 7. 熟悉机械装配常用零件的工作原理和装配工艺（如导轨、滑块、丝杆、气缸、联轴器、缓冲器等） 8.了解机械原理基础，如传动系统、连接方式等 9. 熟悉各种夹具的装配和调试，并对装配过程中出现的异常进行反馈并提出改进意见 10 .能够独立完成机械装配项目，并能带领和指导人员完成机械装配 要求 小工熟悉1-3 中工熟悉1-7 大工熟悉1-10 薪资： 小工26-30， 中工30-34 大工35-42 包住

工作内容： 协助完成公司各类设备的日常检查，维护和保养工作； 参与设备故障的排查与简单维修，确保设备正常运行； 记录设备运行状态及维护情况，及时反馈问题； 配合团队完成设备相关资料的整理与归档。 任职要求 专科及以上学历，欢迎应届毕业生或无经验者应聘； 具有良好的责任心和团队合作精神； 有较强的学习能力和动手能力； 能适应一定的体力劳动和加班需求。 薪资待遇： 试用期24一个小时 期间早八晚六 单休 转正底薪资4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 综合薪资7.5K-9K 早九晚六 双休 五险一金

一、岗位职责 1．核心研发管理 (1)牵头公司核心专利产品（如固废治理用螯合剂等）的研发工作，制定研发方案、明确技术路径，推动产品从实验室研发到产业化应用的落地的全过程实施； (2)根据公司业务发展需求，开展固废治理相关技术的扩项研发（如垃圾焚烧飞灰处理、渗滤液处理等方向），解决研发过程中的技术难点，确保项目按时达成目标。 2．技术文档与专利管理 (1)负责撰写研发项目的结论报告、技术参数说明书、工艺流程图等核心文档，确保研发成果的标准化记录与传承； (2)主导公司专利产品的更新迭代，梳理技术创新点，协同知识产权部门完成专利申报、维护及侵权风险排查，保障公司技术成果的合规性与独占性。 3．行业研究与方向发掘 (1)持续跟踪垃圾焚烧发电及固废治理行业的技术动态、政策导向（如环保排放标准、固废处置规范）及市场需求，定期输出行业研究报告； (2)基于行业趋势与公司资源，发掘潜在的研发方向（如低碳固废处理技术、资源化利用技术等），提出研发立项建议，支撑公司长期技术战略规划。 4．团队协作与技术支持 (1)协同技术支持团队，提供研发层面的技术支撑（如为技术人员提供螯合剂等产品的使用指导、解决客户现场的技术问题），确保研发成果与市场应用的有效衔接； (2)参与跨部门协作（如生产、销售部门），同步研发进度与产品特性，推动研发成果的规模化生产与市场推广，提升产品市场竞争力。 5．研发质量与安全管理 (1)建立研发过程的质量控制体系，规范实验操作流程，确保研发数据的准确性、可追溯性； (2)遵守固废治理行业的环保与安全规范，制定研发实验室的安全管理制度，防范实验过程中的安全风险（如化学试剂泄漏、危废处理不当等）。 二、任职要求 1．学历与专业 本科及以上学历，化学、化学工程、环境工程与技术等相关专业，硕士学历优先。 2．资质与经验 (1)持有中级及以上工程师资质（如化学工程工程师、环境工程工程师等）； (2)5 年及以上环保行业研发经验，其中至少 3 年固废治理（尤其是垃圾焚烧发电领域固废处理）相关研发经历，有螯合剂、重金属捕捉剂等环保功能材料研发经验者优先； (3)具备研发团队管理或项目负责人经验，有主导专利产品从研发到产业化落地案例者优先。 3．专业技能 (1)精通固废治理技术原理（如物理化学处理、生物处理等），熟悉垃圾焚烧飞灰、渗滤液等固废的特性及处理工艺； (2)掌握实验设计、数据分析方法（如正交试验、DOE 等），能独立完成研发方案设计与技术难题攻关； (3)了解专利申报流程与知识产权保护规则，具备撰写技术专利文件或指导团队完成专利申报的能力。 4．综合能力 (1)具备较强的技术文档撰写能力，能清晰、规范地输出研发报告、技术说明书等文件； (2)有敏锐的行业洞察力，能结合政策与市场需求判断研发方向，具备创新思维与问题解决能力； (3)良好的沟通协调能力，能跨部门推动研发项目，同时具备团队管理意识，可带领研发团队高效完成目标； (4)严格遵守环保与安全规范，具备较强的责任意识与风险防控能力。