
调味品生产企业生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理生产计划管理安全管理ISO9001ISO14971ISO16949精益管理
岗位职责
现场管理 + 人员管控 + 6S 执行 + IE 改善 + 交付保障。
管现场、带队伍、强执行、控进度、推6S、抓改进、保产出。
落实6S标准及现场管理制度,具备区域划分、工位定置、可视化管理、6S检查与持续优化能力。
开展工时测定、工序分析、产线平衡、动作研究、流程再造与精益改善,消除七大浪费,提升人均效能,降低在制量与损耗;可优化SOP、工装夹具及产线布局,提高生产连贯性,统筹设备点检管理。
内外沟通高效,跨部门(PMC/品质/仓库/设备/研发/采购)协作顺畅,现场问题响应及时并闭环解决。
数据导向,关注效率与成本控制,具备持续改进思维,严守安全与质量底线。
任职要求
3年以上复合调味品、酱料、火锅底料、腌料等制造行业生产管理经验。
掌握多品种、小批量模式下的生产计划安排、换线管理及现场管控关键点。
具备成本测算与效率评估能力,有清晰的降本增效或改善项目实例。
熟悉ISO22000/HACCP体系对生产环节的基本规范,能与品质部门高效配合。
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理ISO9001ISO9000
本岗位工作地点在南充或德阳,可购买成都五险一金,介意勿投。
岗位职责:
1. 负责净化车间班组的日常运作管理与工作协调
2. 保障生产流程有序进行,监督产品质量控制
3. 应对并处置车间突发状况,确保生产秩序稳定
4. 组织生产计划排程及资源调配(人、机、料、法、环),保证订单准时交付;
5. 持续跟踪生产过程,提升效率与成本控制,推进现场5S管理和标准化作业实施;
6. 解决各类生产异常(如设备故障、物料不足等),维持产线连续运行。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能有效带领并激励团队成员
2. 拥有良好沟通能力,可顺畅对接基层员工与管理层
3. 工作态度严谨细致,能在高强度环境中保持高效输出
4. 大专及以上学历,制造业相关专业优先考虑;
5. 3年以上生产管理经验,掌握生产各要素(人机料法环)运作逻辑;
6. 表达清晰有条理,执行能力强,具备主动发现问题与改进意识;
7. 熟悉Office办公软件、ERP/MES系统操作,具有基本数据处理能力。
加分项:
- 具备精益生产实践或成本优化经验者优先;
- 能快速适应制造业高节奏工作模式。
生产部主管
1.8-2.2万元/月
厂长/主管10年以上本科生产计划管理现场管理安全管理
岗位职责:
1、统筹规划并组织协调生产运营全流程,整合优化现有生产体系,建立标准化生产流程与管理制度;
2、全面管理生产计划、生产车间、技术工艺及设备管理等部门工作,强化生产过程控制,提升生产效率,保障产品质量达标,降低不良品率,确保按时交付。
岗位要求:
1. 统招985本科及以上学历,年龄40-45岁。
2. 具备10年以上大型生产制造企业生产管理经验,有沿海地区工作经验者优先。
工作时间:单休,8:30-20:00,优秀者薪资面议
工作地址:成都市双流区空港四路2119号
SMT车间主管R
1-1.5万元/月
厂长/主管经验不限本科SMT车间管理SMT生产全流程SMT产线布局规划
岗位职责:
1、统筹SMT车间各类设备的稳定运行,科学制定生产排程并组织实施,确保完成既定产量目标,保障生产节奏平稳推进;
2、负责线边仓的日常运作管理,优化物料存储与领用流程,定期组织物料盘点,确保账物一致、供应顺畅,防止物料积压或断料情况发生;
3、具备精益生产与成本控制实践经验,牵头推动关键指标改善,如降低设备停机频次、提升产线稼动率、减少贴装损耗、提高SMT一次通过率,实现效率与效益同步增长;
4、开展车间人员日常管理,涵盖出勤记录、绩效评估、任务分配等内容,同时督导设备保养规程落实,构建系统化的设备维保机制;
5、全程监控产品制造各环节,实时收集并上报生产异常信息,结合现场实际提出产品可制造性改进建议,助力品质持续优化;
6、高效执行上级安排的其他工作事项,协同公司发展战略落地,持续推进车间运营管理水平提升。
任职资格:
1、机械设计、材料科学、电子工程等相关专业,本科及以上学历;
2、具有3年及以上SMT车间管理经验,熟悉SMT生产全过程管控,掌握行业相关规范者优先;
3、熟悉主流品牌印刷机、SPI、贴片机、回流炉、AOI等SMT设备的操作要求,有设备维护背景者优先考虑;
4、具备独立主导SMT产线规划布局的能力,拥有良好的问题分析、资源整合及团队协作管理能力。
2024校招-制造部生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管在校/应届本科电子/半导体安排生产团队管理制造业沟通合作
制造部生产主管/MFG Supervisor(工作地点:成都制造基地)
想亲身经历并参与一颗芯片从无到有的全过程吗?如果你对半导体制造充满兴趣,德州仪器半导体制造成都有限公司(TI)为你提供一个充满挑战与发展空间的成长平台,助你突破常规、成就非凡。
在这里,作为TI全球制造团队的重要一员,你将与跨国团队紧密协作,致力于提升设备运行效率与人力效能,在高度洁净的生产环境中精准调度,保障高质量产品的稳定输出,助力打造智能世界的“核心大脑”!
作为TI成都制造基地的关键成员,你还将深度参与公司最先进智能工厂的规划与落地,真正拥抱工业4.0的前沿实践!
职位描述
作为制造部主管,你是生产运营的核心推动者、数据洞察的分析者、质量与产能目标的践行者,也是跨部门协同的桥梁。你将:
· 带领一线生产团队达成各项生产指标,确保任务高效完成,并在过程中实现团队共进与能力提升,打造高绩效作战单元。
· 实时监控生产动态,联合工程、品质、技术等相关部门快速响应并解决制程与产品异常。
· 主导或参与TI成都及全球生产基地的各类改进项目,持续优化生产效率、降低制造成本、缩短交付周期。
· 有机会主导或参与产线自动化升级相关项目,推动智能制造转型。
我们在寻找
· 2024届本科及以上学历,理工科背景,工业工程、管理类专业优先考虑(2023-2024届毕业生且累计工作经验少于24个月者亦可申请);
· 热衷于半导体领域,对芯片制造工艺有兴趣,能适应无尘室工作环境;
· 可接受以培训学习为目的的短期倒班安排(上两天休两天,白班夜班每两个月轮换一次,白班7:45 ~ 20:00,夜班19:45 ~ 8:00);
· 具备良好的组织协调能力、沟通技巧、团队意识及抗压能力;
· 能够使用英语进行基本读写交流,熟练操作Excel、PowerPoint等办公工具;
· 加分项:具备学生组织或社团领导经验;掌握基础编程技能。
生鲜牛肉加工中心负责人
7000-15000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
一、岗位核心目标
全面负责牛肉屠宰加工厂的生产运营、安全质量与团队管理工作,确保产品安全、优质、高效地交付,达成公司在成本、质量、产量及合规性等方面的战略目标。
二、主要职责
1. 生产运营管理 (40%)
制定并执行年度、月度、周度生产计划,确保生产任务按时、按量完成。
优化屠宰、分割、修整、包装、速冻、冷藏等全工艺流程,持续提升生产效率与出品率。
负责生产成本的精细化管控,包括原料牛、辅料、能耗及人工成本,达成降本增效目标。
监督生产设备的日常维护、保养与安全管理,确保生产线的稳定运行。
2. 食品安全与质量控制 (30%) – 一票否决权
作为工厂食品安全第一责任人,建立、实施并维护HACCP、GMP、SSOP等质量管理体系。
严格执行国家《食品安全法》、《畜禽屠宰加工卫生规范》等法律法规,确保全程合规。
主导官方检疫的对接与配合工作,确保所有产品检验合格。
制定产品质量标准(分级、规格、修整标准),并监督执行,处理各类质量异常与客户投诉。
建立和完善产品全程可追溯体系。
3. 团队建设与现场管理 (20%)
负责生产团队的组建、培训、考核与激励,营造安全、严谨、高效的工作氛围。
推行精益生产与6S现场管理,打造整洁、有序、可视化的生产环境。
落实安全生产责任制,定期组织安全培训与演练,杜绝重大安全事故。
协调解决生产过程中的各种突发问题与人员冲突。
4. 合规、环保与可持续发展 (10%)
确保工厂运营符合环保要求,管控污水处理、废弃物无害化处理等环节。
落实人道屠宰规范,关注动物福利。
对接政府监管部门的检查与审计。
探索节能降耗与资源循环利用的绿色生产方案。
三、任职资格
必备条件:
学历与经验: 大专及以上学历,食品科学、肉类科学、动物医学、畜牧兽医或相关专业。5年以上大型畜禽屠宰加工企业生产管理经验,其中至少3年以上牛肉屠宰加工负责人或同等岗位经验。
专业知识: 精通牛肉屠宰分割工艺、肉品学、冷冻冷藏工艺;深刻理解国家食品安全及屠宰行业相关法规。
管理能力: 出色的现场管理、团队领导和跨部门沟通协调能力。具备强烈的成本意识和数据分析能力。
核心素质: 具有极强的责任心、原则性和风险意识,能够在高压环境下工作,对食品安全问题“零容忍”。
证书要求: 持有食品安全管理员等相关资格证书者优先。
优先条件:
熟悉中国牛肉分级标准及国际主流标准(如USDA、AUS-MEAT)。
有成功组建新厂或主导生产线技术改造、体系认证(如ISO22000)经验者。
排烟小工工地学徒工长期3-5人月结技术好
小五厨房排烟
商厨排烟公司招聘安装师傅、施工带队、中工、学徒、小工
公司提供住宿,宿舍有空调
买社保买意外险
公司目前招聘正式员工、临时工、外包团队等多种,可根据自身情况自行选择。
详细情况可以电话联系了解
成都武侯区做蓄水池子里的过滤沙。要3个小工。做7天左右。260九小时有吃住宾馆。,捣浆糊的不要联系
200-300元/天
小工5-14天包住包吃1-2人日结
做蓄水池子里的过滤沙。要两个小工。做7天左右。260九小时有吃住宾馆。,捣浆糊的不要联系。。
排烟小工工地学徒工长期3-5人月结技术好
新都三河场商厨排烟公司招聘学徒小工、中工、安装师傅、施工带队及项经理
公司提供住宿有空调
买社保、买意外险
公司提供车辆及安装辅材
公司目前招聘正式工、临时工及外包团队,可以根据自身情况选择
详细情况可以电话联系了解
成都市龙泉驿区招吊车司机包月,一个在成都打零,一个在工作地点资阳乐至,包月。
招聘1一2人熟手
8000-9000元/月
吊车司机1-2人
成都市龙泉驿区招吊车25吨,一个在成都现打零,有包月就包月。
招聘1一2人熟手
龙泉汽车仪表装配工+长白班+包吃+22/小时
5000-6000元/月
长白班免费培训包吃夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
龙泉汽车仪表装配工+长白班+包吃+22/小时
优势:长白班+包吃+22元/时+240-280元/天+综合5800-6500元/月+中途可预支+可提供住宿
薪资待遇:22元/时,240-280元/天,综合5800-6500元/月,次月15号发薪,中途可预支
招聘要求:20-45岁,身体健康,吃苦耐劳,工作认真负责
工作内容:装配工,负责汽车主副仪表装配
上班时间:目前长白班,8:00-20:00/22:00左右,月休2-4天,具体班次服从安排
吃住情况:包工作餐,可提供住宿,水电费平摊
地址:成都龙泉驿区车城东七路
厂长/主管
9000-10000元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责金属家具厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量与成本控制
2.熟悉金属家具制造全流程,主导工艺优化与标准化建设
3. 指导并审核打样、打板工作,确保产品结构合理性与工艺可行性
4.带队解决生产异常问题,协调技术、品质、采购等跨部门协作
5.落实安全生产责任制,监督现场6S管理及员工操作规范执行
任职要求:
1.具备金属家具制造行业厂长或生产主管岗位经验,熟悉冲压、焊接、喷涂等核心工序
2.有独立指导打板及工艺验证能力,能快速识别设计与量产适配性问题
3. 具备团队管理经验,擅长人员培养与绩效推动
4.学历不限,务实肯干,责任心强,具备较强执行力与抗压能力
5.有ISO体系推行或精益生产实践经验者优先
厂区现场管理(沟通类岗位)
4000-5000元/月
厂长/主管学历不限
招聘岗位:厂服(现场服务,进行调度,协调,需要有一定沟通能力)
【薪资待遇】
基本工资+绩效+夜班补助+加班费
【工作时间】
1. 早晚两班倒,早八晚五,晚八早五。
2. 超出时间都算加班,加班有加班费。
3. 周休一天,一周一倒班。
【福利待遇】
1. 免费班车,无需体检。2. 免费工作餐、加班餐。
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6000-8000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
招聘驻厂管理员
6000-7000元/月
主管经验不限学历不限接受无生产管理经验
1.岗位职责:管理工厂员工.入职.借支.考勤
2.薪资待遇:底薪6000+
3.福利待遇:包吃包住五险带薪年假
任职要求:活泼开朗.老实可靠.无经验可实习
生产现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6000-8000元/月
主管3-5年大专安全管理人力管理生产管理员工关怀有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验汽车经验仪器仪表经验质量管理经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
急招普工7K包吃住双休长白班
7000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人月结经验不限、学历不限、普工其他电子电器流水线恒温车间坐班无前科
招聘普工组装工包装工质检巡线员小时工!短期工!正式工!
小时工可转为正式工,前期进入厂区为小时工!一:小时工
1、小时工:26-28/小时260-280/天
2、每天工时有:10个小时
3、小时工月收入:7000-8000/月
4、现在是旺季,加班比较多。平均一天上班时长:10
小时
每月准时10号发工资,不压工资二:岗位职责:
1.包装盒生产,有普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
2.大部分都是坐上班,工作内容简单轻松,易学易会
3、无需经验,生手熟手均可,生手进厂后有老员工带三:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。
工厂搬运工餐补包住包吃月结
青白江喷塑厂包吃住直招普工数名包吃!包住!月休三天要求:20-50岁,身体健康能吃苦耐劳,尽职尽责上班时间8:00~18:00底薪4000+提成~具体面议2:仓库文员3500元一个月,包吃不包住,月休3天,年龄在30~45岁内司机1人开4.2米的车拉货~上下货50岁内,身体健康,无疾病底薪4500+提成+餐补包吃包住~月休3天以上岗位每月11号厂里发薪~具体面议地址:青白江黄金路266号厂里电话:直接打电话咨询,不
长白班!月入7000
6000-7000元/月
长白班车间包吃夜班补贴保险6-10人月结
近视戴眼镜的不行车间需要挑选异物
1、工作内容:处理蔬菜,水果
2、要求:20-50岁,身体健康无大手术创伤,四肢健全,能吃苦耐劳,适应站班
3、工资:17元/小时(含1元稳岗)+ 低温补贴8元/天,月综合工资5000-6500元左右,每月15号为发薪日
4、吃住:公司免费提供工作餐,免费提供住宿(水电平摊)
5、工作环境:车间恒温5度左右(跟成都冬天温度差不多);目前以长白班为主(忙起来可能要倒班),站岗,进出车间需更换衣服,车间属于封闭空间,休假时间为轮休
6、提供免费工作餐(7:00前上班提供早餐、19:00后下班提供晚餐)
7、上班时间: 上午7点-下午7点,根据公司安排(若出现特殊情况可能提前到早上3-6点)
8、提醒:员工入职第一天多带冬季衣物,厚衣服、裤子,后面可根据自身情况进行增减
出点力气的活,320/天 天天活干,天天算工资
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃包住 年龄18~55岁不限经验,
工作轻松 上六休一 非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !
招聘普工35元一个小时9500一月包吃住坐班
9000-10000元/月
长白班普工包吃五险包住20人以上月结
招聘普工35元一个小时9500一月包吃住坐班长白班,只要做打包组装质检,符合条件的请致电
要两个看机器的,320一天,不限经验 管吃住
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃包住 年龄18~55岁不限经验,
工作轻松 上六休一 非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !
CNC 学徒工 —正式工+双休+入职6险1金
4000-6000元/月
学徒工包吃五险夜班补贴社保20人以上月结机械仪器无前科
龙泉|CNC 学徒工 工厂正式工+双休+入职6险1金
吃住:包吃2餐+免费住宿
薪资待遇:综合月薪:5000‑6000 元 / 月(第一年)
零基础可学,无需经验!想学一门实在技术的看过来
岗位要求:18‑35 周岁,学历不限
身体健康,能接受两班倒,踏实肯干,服从安排
有无 CNC 相关工作经验均可,老师傅手把手带教
薪资构成:3500 底薪 + 计件工资
上班模式:8 点对 8 点,两班倒+双休
社保缴纳:每月 10 号前入职:当月购买六险一金
智能制造工程师(J10090)
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科智能制造数字化自动化设备效率人员效率
岗位职责:
一、深耕现场
1、深入分析生产制造全流程,挖掘与数字化、自动化融合的应用场景,推动技术适时落地;
2、精准识别生产过程中的核心痛点,制定优先级策略,统筹资源分步实施解决方案;
3、结合实际工作场景,向一线员工传递先进的生产管理思维,持续提升团队整体专业水平;
二、精进管理
1、运用IE、Lean等工具方法,系统梳理制造各环节,制定分阶段的卓越运营提升计划;
2、牵头组建跨部门协作团队,推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地;
三、驱动变革
1、突破传统管理模式,建立数据驱动的生产管理体系,实现质量、交付、成本、安全的可视化管控;
2、规划产线自动化升级路径,主导方案设计与实施,推进“示范工位”的打造与推广;
3、在明确生产瓶颈的基础上,推动业务流程再造或组织结构优化,支撑高效敏捷的制造响应能力;
4、构建以OEE(设备综合效率)和OPE(人员综合效率)为核心的绩效评估机制。
四、其他:完成公司安排的其他相关工作。
任职要求:
1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景,本科及以上学历;
2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验;
3、掌握精益生产与IE理论及应用方法;了解生产制造主要环节的运作逻辑;具备数字化、自动化基础知识;
4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力;
5、核心素质:自我驱动力强;具备变革意识;作风踏实务实;
核心能力:理解自动化与数字化底层架构;精通精益管理理念;具备良好沟通表达能力。
清洗技术研发工程师(J10101)
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限半导体材料半导体设备清洗工艺
岗位职责:
1. 负责硅/二氧化硅/光学类产品表面清洗工艺的开发工作,结合理论与实践,保障研发工作的顺利推进。
2. 通过深入技术研究与难题攻关,解决项目中涉及产品清洗及洁净度方面的关键技术问题,主导或配合项目管理相关工作。
3. 制定清洗工艺研发与优化相关的实验计划、方案设计,完成实验实施、数据分析及总结报告撰写。
4. 参与样品制备过程,支持技术转移,并为批量生产提供必要的技术支持。
5. 负责清洗设备的调研评估、选型确认、验收导入及量产应用,完成配套工装治具的设计、图纸绘制与发布,以及辅料的验证与导入。
6. 明确来料检测中的技术需求,制定相应的检验规范与标准。
7. 承担相关技术专利的编写任务,协同团队及公司完成其他协作事项。
任职要求:
1. 化学、无机非金属材料等相关专业本科及以上学历,具备三年以上相关工作经验。
2. 熟悉半导体、MEMS、光学等领域的清洗工艺流程,具有扎实的清洗工艺研发或改进实践经验。
3. 精通清洗工艺原理、设备运行机制及实验设计方法。
4. 具备晶体结构及其物理化学特性知识者优先考虑。
5. 核心画像:
素质项:① 热衷技术研发;② 目标驱动性强;③ 思维敏捷灵活。
知识经验技能:① 具备良好逻辑分析能力;② 拥有3年以上清洗工艺研发经历;③ 富有创新意识与开拓精神。
敷布工(临时工)
240-270元/天
长白班车间加班补贴包住1-2人月结
负责复材车间产品敷布工作。长白班
临时工兼职性质。待遇:240元/天;加班补贴:30元/小时。包住提供宿舍;有食堂但需自费;公司购买商业保险。工资按月结算,次月10日发放。目前仅缺1名
生产总监/主管/车间负责人
1.6-2.5万元/月
厂长/主管5-10年硕士生产研发管理生产质量管理生产计划管理生产进度管理
概述:全面统筹工厂的规划、建设、生产运作及团队管理工作,持续优化制造体系,提升生产效率、产品品质与成本控制能力,保障工厂安全稳定运行,推动公司战略目标的实现。
岗位职责:
1. 工厂战略与规划:牵头新工厂整体布局、生产线设计、设备选型与实施导入,或主导现有工厂的升级转型与产能扩展项目。
2. 生产运营管理:组织制定并落实生产计划,确保订单准时、保质、保量完成交付,构建并不断完善生产管理机制。
3. 质量与成本控制:有效管控人力、物料及制造费用等各项生产成本,通过工艺改进与技术创新实现降本增效。
4. 安全、环境、综合管理与团队建设:健全安全环保管理体系,推进现场规范化管理,打造高效协作的运营团队。
任职资格:
1. 硕士及以上学历,工业工程、机械、自动化、企业管理等相关专业背景。
2. 具备10年以上制造业管理工作经历,其中至少5年在中大型制造企业担任厂长或同等高层管理职务。
3. 有日资、美资或台资知名制造企业工作背景者优先考虑。
4. 拥有成功主导新厂筹建、建设落地或大规模产线技术改造项目的实际经验。
5. 精通生产运营、质量体系、成本管控及供应链管理相关专业知识与实践方法。
QC主管(IVD方向)(A33105)
1-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科三类医疗器械IVDQC
职位描述:
1、负责伴随诊断试剂生产QC实验室的建设工作,涵盖实验室空间规划(理化、微生物及IHC区域)、仪器设备选型与3Q验证实施、日常运维管理、物料与成品检验,以及公用系统和生产车间相关质量检测任务,同时推进质量控制体系的建立、优化与高效运行;
2、制定并落实QC部门仪器设备的标准操作规程,完善试剂原辅料、中间产品及成品的检验标准操作流程,持续关注法规动态,开展质量标准合规性比对分析;
3、主导QC检验方法的开发、验证及转移工作,确保分析手段满足法规技术要求,及时解决项目实施中出现的检测技术问题;
4、组织实施稳定性研究、样品留存管理,审核批检验记录文件;
5、牵头开展检验过程中偏差/OOS/变更等事项的技术评估与处理;
6、保障QC实验室数据完整性,确保所有记录真实、齐全、可追溯,参与内外部质量审计、监管检查及缺陷项整改工作;
7、统筹QC团队人员的工作分配、绩效考核、培训安排及日常管理事务。
职位要求:
1、本科及以上学历,生物技术、医学检验、药学、药物分析、病理等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上体外诊断试剂行业质量控制工作经验,熟悉ISO13485或GMP质量管理体系要求;
3、具有伴随诊断(CDx)产品或第三类诊断试剂QC实操背景,掌握抗体类试剂质控关键点,有免疫组化类伴随诊断产品检测经验者优先;
4、熟练掌握分析方法学验证(如准确度、精密度、线性、范围等)及相关统计分析工具的应用;
5、了解实验室数据完整性管理规范,熟悉偏差/OOS/OOT调查程序,有参与FDA、MDSAP认证或现场核查经历者优先;
6、通过大学英语四级或同等水平,具备良好的英文读写能力;
7、坚持原则,工作认真细致,责任心强,具备良好抗压能力、团队合作意识及跨部门沟通协调能力。
流量增长负责人
3-4万元/月
厂长/主管10年以上本科
注:岗位需base成都 岗位职责: 1、投放战略规划与体系搭建 负责公司 B2B 食材供应链业务全渠道投放策略制定,搭建精准、高效的付费获客体系,聚焦抖音、快手、视频号、1688、百度等平台垂直投放,精准触达餐饮商家、火锅店、串串店等 B 端采购客户。结合自有工厂优势,打造 “源头工厂直供” 的投放素材定位,实现精准获客。 2、渠道深耕与资源整合 主导投放渠道的深度运营与合作谈判,开拓并维护平台官方、广告代理商、本地生活服务商、行业流量合作方等资源,争取流量扶持、政策优惠及优质流量包。深耕 B 端垂直流量场景,优化工厂溯源直播、行业展会投放、厨师 KOL 精准合作等垂直获客模式,提升投放 ROI。 数据驱动投放优化与效果闭环 3、搭建投放数据监控体系,实时追踪曝光、点击率、线索成本、转化率、客单价、复购率等核心指标,精细化优化人群包、素材、出价、落地页及投放时段。基于 B2B 采购决策链路,设计客户分层投放与承接策略,提升流量精准度与转化效率。 4、投放团队管理与跨部门协同 组建并管理投放团队,制定投放 SOP、素材生产及优化流程,赋能团队投放专业能力。协同销售、供应链、客服团队,打通 “投放 - 线索 - 跟进 - 转化 - 复购” 全链路,保障投放效果落地,推动 GMV 与投放 ROI 持续增长。 5、行业与平台规则洞察,创新投放玩法 持续追踪餐饮供应链行业趋势、各投放平台算法规则、竞价策略及竞品投放动态,及时迭代投放方案。探索 AI 投放工具、智能素材生成等技术应用,提升垂直投放效率与规模化能力。 任职要求: 1. 硬性条件 5 年以上电商垂直投放 / 付费增长经验,其中至少 3 年专注 B2B 或产业带电商投放,有食材、餐饮供应链、快消品 B2B 等行业垂直投放成功案例。 实战业绩:独立操盘过单月投放消耗 50 万以上、线索成本可控且 B 端年获客超 3000 家,或从 0 到 1 搭建垂直投放体系并实现盈利的案例。 精通抖音、快手、1688、百度等平台垂直投放工具、竞价逻辑、人群定向、素材优化、账户运维全流程,具备极强的投放优化与问题排查能力。 熟悉 B2B 电商平台投放逻辑,能主导多平台垂直投放布局与策略协同。 2. 核心能力 资源整合能力:拥有投放平台官方资源、优质广告代理商资源、B 端垂直流量合作资源,可快速拿到扶持政策与优质流量。 素材与策略敏感度:擅长挖掘 B 端采购痛点,打造高转化垂直投放素材(短视频 / 图文 / 落地页),精准匹配投放人群需求。 商业化与 ROI 思维:以投放 ROI 为核心目标,能设计分层投放、线索培育与转化策略,实现低成本高效获客。 抗压与结果导向:适应 B2B 电商高强度投放节奏,对投放成本、线索质量及最终 GMV 结果负责。 3. 加分项 有食材供应链 / 餐饮 B2B 垂直投放爆款素材或高 ROI 投放案例。 熟悉抖音本地生活、1688 产业带、百度爱采购等 B 端垂直投放玩法。 具备投放 + 内容双驱动增长经验,能结合免费流量放大垂直投放效果。 有私域承接与复购运营经验,可将投放公域线索转化为长期高价值客户。 我们提供: 高自主权:自主制定垂直投放策略,投放预算与资源倾斜支持,团队搭建决策权。 产业带核心赋能:自有工厂溯源场景、成熟供应链、品牌背书及客户数据支撑。 创新试错空间:鼓励探索 AI 投放、智能素材、直播投放等新玩法,允许合理试错。 高激励机制:投放效果与 ROI 挂钩,业绩优秀者享有高额绩效与晋升空间。
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