【岗位职责】 1. 负责设备出货安装调试到验收的项目管理工作； 2. 制定项目计划，监督过程实施，确保项目进度、质量等目标实现； 3. 负责跨部门沟通，协调人力和资源，推进过程问题快速解决； 4. 对接客户需求，识别责任范围，推进范围内需求落地以及协议外需求的商务沟通； 5. 监督项目交付件的输出，按时向客户和公司项目组汇报项目进度及过程问题； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科、工商管理相关专业； 2. 熟悉项目管理过程，有较强的数据字段敏感性及分析能力； 3. 具备较强的沟通协作能力、组织计划和管理能力； 4. 具备一定的流程和项目审计能力； 5. 熟练运用Office工具，尤其是Excel, PPT, Project ，VISIO； 6. 有较强的学习能力，积极主动，能承受一定的工作压力和挑战。

【岗位职责】 1. 负责设备出货、安装调试到验收的项目管理工作。 2. 制定项目计划，监督过程实施，确保项目进度、质量等目标实现。 3. 负责跨部门沟通，协调人力和资源，推进过程问题快速解决。 4. 对接客户需求，识别责任范围，推进范围内需求落地以及协议外需求的商务沟通。 5. 监督项目交付件的输出，按时向客户和公司项目组汇报项目进度及过程问题。 6. 领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科、工商管理相关专业。 2. 熟悉项目管理过程，有较强的数据字段敏感性及分析能力。 3. 具备较强的沟通协作能力、组织计划和管理能力。 4. 具备一定的流程和项目审计能力。 5. 熟练运用Office工具，尤其是Excel、PPT、Project、VISIO。 6. 有较强的学习能力，积极主动，能承受一定的工作压力和挑战。

工作职责 1. 污染源识别与优化：制定适用于MLCC生产过程的污染物监测机制，主导洁净室内颗粒物来源调查（包括人员活动、设备运行、物料进出及气流盲区等），组织实施针对性改进方案； 2. 环境指标监控与评估：负责温湿度、压差（涵盖设备内部超净微环境与车间整体正压环境）、风速、自净效能及空气中悬浮粒子浓度的管理，定期开展数据汇总与趋势分析，针对异常变化进行根本原因排查并落实闭环处理； 3. 运行监管与应急响应：检查净化区域各项洁净控制措施的执行情况，保障监控系统持续稳定运行，编制并落实洁净室标准操作规程及突发状况应对预案； 4. 关键设施运行监测：对空调系统、高效/超高效过滤装置、压缩空气供应等核心设备实施日常状态跟踪，发现异常及时开展根源分析并采取干预措施； 5. 文档维护与审核协作：归档管理洁净室相关技术文件，协助品质管理部门完成内审、客户审计及相关整改工作的闭环推进。 任职资格 本科及以上学历，暖通（建筑环境与能源应用工程）、环境工程、机电一体化、电子科学等相关专业（具备半导体或电子行业千级洁净室实际经验者不限专业）。 熟悉洁净室基础理论，掌握洁净室相关标准，理解单向流与非单向流气流组织方式，了解IATF 16949体系对洁净环境的管控要求。 1. 能熟练操作粒子计数器、风速仪、微压差计、温湿度记录仪等检测工具； 2. 熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，具备利用Excel完成环境数据统计、趋势图绘制与分析的能力； 3. 具备机械图纸识读与绘制能力（熟练使用CAD、SolidWorks软件）。 具有2年以上千级无尘室运营管理或相关岗位工作经验，有电子或半导体行业洁净室管理背景者优先。 1. 具备高度细致的工作态度，认同洁净环境“零容忍”原则，能够敏锐识别潜在泄漏点或污染风险； 2. 具备良好的沟通协调能力，能清晰向一线人员、工艺工程师及管理层传达环境问题及其整改重要性，推动多部门协同解决； 3. 具备积极的创新意识，愿意学习行业前沿技术并探索其在现场的应用落地。能适应洁净室作业环境（需穿戴全套无尘服）。

【岗位职责】 1. 负责设备出货安装调试到验收的项目管理工作； 2. 制定项目计划，监督过程实施，确保项目进度、质量等目标实现； 3. 负责跨部门沟通，协调人力和资源，推进过程问题快速解决； 4. 对接客户需求，识别责任范围，推进范围内需求落地以及协议外需求的商务沟通； 5. 监督项目交付件的输出，按时向客户和公司项目组汇报项目进度及过程问题； 6. 领导安排的其他工作； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科、工商管理相关专业； 2. 熟悉项目管理过程，有较强的数据字段敏感性及分析能力； 3. 具备较强的沟通协作能力、组织计划和管理能力； 4. 具备一定的流程和项目审计能力； 5. 熟练运用Office工具，尤其是Excel, PPT, Project ，VISIO； 6. 有较强的学习能力，积极主动，能承受一定的工作压力和挑战。

综合月薪6-12K 入职即缴五险一金 包住宿+餐补+出差补贴 带薪年假、节日福利、定期体检 专业带教+系统培训，快速成长 技术/管理双线晋升，发展空间大 氛围积极，定期文体学习活动 【岗位职责】 1. 负责锂电设备调试、精度校准、故障处理。 【岗位要求】 1. 要求大专及以上工科专业。 2. 懂设备调试。 3. 能接受外省长期出差、站班、两班倒。 工作地点：广东｜福建｜山东｜河南｜江苏｜四川

能独立完成设备启动前的准备工作、精度检测及基础校准； 可识别并处理装配过程中的错装、漏装、缺件、松动等问题； 在指导下能够排除常见报警和轻微故障； 具备较强的学习能力，动手意愿强，执行效率高。

任职资格： 1、机械设计、自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备扎实的机械设计理论基础，具有较强的结构设计能力与灵活的思维方式； 3、了解机械加工工艺及成本控制，能够独立完成上级交办的各项任务； 4、熟练操作SolidWorks、CAD等设计软件； 5、工作态度严谨、积极主动，能承受一定工作压力，责任心强，具备良好的团队合作意识； 6、具备较强的沟通协调与语言表达能力； 岗位职责： 1、设备选型与采购：负责新产品制造平台的方案设计、验证与评估工作，筛选合适的自动化设备并组织实施采购； 2、设备安装与调试：牵头开展设备的现场安装与调试，确保设备按规范连接并正常运行； 3、设备测试与验收：编制完整的测试计划，执行设备性能测试，确保满足项目技术要求，并组织完成验收流程； 4、技术支持与培训：为使用人员提供设备操作的技术指导与培训，及时解决设备运行中的各类技术问题； 5、项目管理：负责项目的启动、规划、执行与落地，保障项目进度与质量目标的达成；

任职资格： 1、机械设计、自动化等相关专业，本科及以上学历； 2、具备扎实的机械设计理论基础，具有较强的机械设计水平与灵活的思维方式； 3、掌握机械加工工艺及成本核算知识，能够独立完成上级交办的工作任务； 4、熟练操作SolidWorks、CAD等设计软件； 5、工作态度认真细致，积极主动，能承受工作压力，具备较强的责任意识和良好的团队合作精神； 6、拥有良好的沟通协调与语言表达能力； 岗位职责： 1、设备选型与采购：负责新产品制造平台的方案设计、验证与评估工作，筛选合适的自动化设备并组织实施采购； 2、设备安装与调试：牵头开展设备的安装与调试工作，确保设备按规范连接并稳定运行； 3、设备测试与验收：编制完整的测试计划，执行设备各项性能测试，确保满足项目技术要求，并组织完成正式验收流程； 4、技术支持与培训：为使用人员提供设备操作的技术指导与培训，及时解决设备运行中的各类技术问题； 5、项目管理：全面负责项目的立项、规划、执行与落地，保障项目按期推进并达到质量标准；

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、电力工程、农业机械等相关专业毕业，有电工相关工作经验者优先考虑； 2. 喜欢钻研，学习能力、动手能力强，有一定的问题剖析能力； 3. 有电工证，C1驾驶证，自备汽车上岗，能接受出差与调动。 【岗位职责】 协助育肥养殖场场地规划，养殖设备布局与规划、设备安装跟进与验收以及日常维护等相关工作。

岗位职责： 1.设备日常维保，故障抢修。 2.新设备进场安装，调试。 3.规范设备安全操作。 4.配合生产，工艺，品质部门解决设备导致的产品不良，节拍不足，异常停机等问题。 5.懂机械原理。 任职要求： 1.大专及以上机电一体化，电气自动化，机械制造等相关专业。 2.有2年以上工厂自动化线，机械设备维修经验。 3.有折弯、激光、焊接、钣金设备维修维护经验优先。

挖坑，种小树苗，服从安排，坑的大小 30--50 公分，8 个钟 包吃包住，打地铺 3-4 人一间，200 一天，一个月以上的，做不了 30 天 以上 的，按 150 一天结算 在长下能存米，在山上干活，想挑战一下的，可以联系我，要我微信！每个月底发上个月的工资，正常出勤可以借支生活费 工 190 工 200

肇庆市封开县招腻子/大白/墙漆

广东肇庆封开县南丰镇要挖坑人员，上山种小树苗，每天200 元，8 小时，管吃管住，打地铺；干活的时候一起干，休息的时候一起休息，服从安排，基本一教就会的，要会用锄头 管吃两餐（要吃早餐可以自己煮）；30天以上， 在乡下，能存米；

广东肇庆封开县南丰镇要挖坑人员，每月 4800（上 27 天班）每天 8 个钟，当月发工资，不压工资，男女不限， 管吃两餐（要吃早餐可以自己煮）；在乡下，能存米；房租、伙食费每人每月100元；同时，有6-7人的小团队，可以谈承包工作地址：肇庆 当月发工资，不压工资，男女不限， 年龄 50--62 岁

要挖坑人员，每天 200，8H， 管吃管住，打地铺 管吃两餐，（要吃早餐可以自己煮） 30 天以上，做不了，30 天的，全部按 150 一天结算 自到，自到，自到 在乡下，能存米，想挑战一下的，抓紧报名 打地铺，3-4 人一间 房租，伙食费，每人每月 100 同时，有 6-7 人的小团队，可以谈承包 每个月，月底，收上个月的工资（银行卡） 正常出勤，平时可以借支点生活费 服从安排，怎么教就怎么做，一起上班，一起休息，一起下班 女工 190 男工 200

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

【岗位职责】 1. 负责新设备的导入、安装、调试和产线布局。 2. 制定设备保养计划，提升设备效率。 3. 设计工装夹具，推动自动化改善。

招聘 海船轮机安装 管道安装 带班

【岗位职责】 1. 负责设备全生命周期管理，包括选型采购、安装调试及验收工作。 2. 制定并优化设备点检、维护标准，监督执行以确保设备稳定运行。 3. 主导设备故障诊断与疑难问题解决，实施技术改进以提升效能。 4. 监控介质供应指标及设备运行状态，落实预防性维护计划。 【岗位要求】 1. 具备扎实的机械或电气专业知识，熟悉设备原理与维护流程。 2. 拥有优秀的逻辑分析与问题排查能力，能迅速定位故障根源。 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作与技术落地。 4. 具有较强的责任心与抗压能力，能适应现场突发状况的处理。

1. 熟悉三菱法兰克系统，有四轴操作经验。 2. 需要有铸铝设备件经验或者自动化设备经验。 3. 态度良好，理解能力强，能发现问题并解决问题。 4. 能接受白中班，在肇庆四会区域工作。 5. 26天制，买五险一金，包食宿，带薪年假。

1、专业对口：金属材料工程、冶金工程、机械工程、机电工程等工科相关专业； 2、综合素质：男女不限，能接受车间一线轮岗学习，踏实肯干，不怕辛苦； 3、车间轮岗后有2个输出渠道：销售定岗或留任在生产车间作为重点培养 【薪酬待遇】 入职阶梯薪资：第1个月 5000 元，第2个月 5500 元，第3个月 6000 元，后期看个人能力根据定岗定薪。 上行政班，后续根据岗定工作时间，不排除个别岗位需要上夜班，月休4天。

【岗位职责】 1. 编制并落实生产计划，全程监控计划执行情况，保障生产任务按时保质完成。 2. 负责生产流程与品质管控，监督各环节运行状态，确保设备稳定、原料达标、工艺规范有效执行； 3. 推行成本管控策略，优化资源配置，降低制造成本，提升生产运营效率； 4. 开展人员管理与团队培育，营造积极协作的团队环境，调动员工主动性与创新力；联动相关部门，保障生产运作高效衔接。 5. 严格落实安全生产法律法规，建立健全安全管理制度，防范安全事故发生； 【任职要求】 1. 掌握食品、蛋白饮料等相关专业知识，了解蛋白饮料无菌冷灌装技术及PET、利乐生产线设备； 2. 具备出色的计划推动能力，能有效保障生产进度按期达成； 3. 工作主动性强，富有责任感与进取精神；能适应较高强度工作节奏，具备应对和解决复杂问题的综合能力。 4. 全日制本科及以上学历，十年以上蛋白饮料行业从业经历（有基层成长经历者优先），五年以上同级别管理岗位工作经验。

1、具备高中及以上学历； 2、有一年以上电子或电器行业组长管理岗位工作经验； 3、负责制定生产计划并分配任务，统筹安排及管控生产作业进度； 4、具备较强的组织协调能力、沟通技巧以及执行能力，能够有效带领团队完成目标。

1. 管理生产线，确保生产进度； 2. 优化流程，提高效率，保证质量； 3. 培训团队，提升技能； 4. 完成其他生产管理相关工作。 要求： 1.3年以上生产管理经验； 3. 熟悉生产管理流程； 4. 具备团队管理和培训能力。

衔接销售、项目、生产、仓储、物流及客户的交付全流程管理岗位。 核心目标：确保订单按时、按质、按量出货，及时处理交付异常，管控交付周期与交付达成率，隶属生产管理部，侧重生产端履约协调与执行。 岗位职责 1. 参与车间各岗位轮岗学习，掌握产品生产工艺、现场规范及整体产线运作模式； 2. 跟踪各类生产项目进展，协调内部资源，识别并解决流程堵点，定期反馈工作推进情况； 3. 负责日常生产数据的收集整理与报表制作，协助处理各类现场生产异常问题； 4. 配合主管开展生产计划安排与人力调度，落实现场5S管理、安全检查，并参与精益生产改进与成本优化工作。 任职要求 1. 统招重点本科及以上学历，机械、电气、自动化等制造类相关专业； 2. 有1-2年制造项目或生产管理经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受； 3. 具备基础机电图纸识读能力，熟练操作办公软件，掌握基本数据统计与分析技能； 4. 思维条理清晰，沟通协作能力强，工作认真积极，能适应一定工作压力。

1重点研究粉末冶金成形齿轮、PEEK/特种工程塑料齿轮、金属增材制造等新工艺，评估其在谐波/行星减速器上的应用可行性。 2负责粉末冶金产品工艺方案制定，包含粉料配比、成型压制、脱脂、烧结、精整、浸油、热处理等全流程工艺设计，输出工艺卡、作业指导书、工艺参数标准 3负责新工艺所需专用设备（如粉末冶金压机、注塑机、烧结炉）的技术选型、安装调试及最终验收。 4负责在产产品工艺稳定性管控，持续优化压制密度、烧结尺寸、硬度、强度、变形量等关键性能参数，降低不良率、提升生产效率、降低物料与制造成本。 5熟悉粉末、润滑剂、合金元素、烧结气氛、模具结构对产品性能的影响，配合采购、设备、模具部门进行粉料选型、工艺设备参数调试、新设备工艺验证。 6主导工艺改善项目、降本项目、良率提升项目，配合品质部门完成客诉整改、来料异常、制程异常分析，持续推进制程能力提升 周末双休，福利好，提升空间大

【岗位职责】 1. 负责车间生产数据统计，每日产量、不良率、工时、出勤数据汇总，制作生产日报、周报、月报及各类台账，确保数据准确无误。 2. 负责车间各类单据处理，包括工单、领料单、退料单、入库单、返工单的打印、核对、收集、整理及归档。 3. 跟进业务端报价、合同、销售订单对接，订单下达、交期确认、进度跟踪，定期和客户对账，同步订单异常信息。 4. 协助生产主管做好日常生产跟进，传达生产通知、排班安排，记录会议纪要，跟进生产异常信息对接反馈。 5. 负责生产部文件、工艺资料、报表档案、业务合同订单资料的整理、分类、存档与保管，保证资料齐全可查。 6. 统计车间员工考勤、请假、加班记录，协助做好人员登记、新员工入职资料登记等内勤工作。 7. 配合仓库、品质、财务完成物料核对、月度盘点、对账等工作。 8. 负责生产办公室日常内务、办公用品申领管理、车间资料整理及领导安排的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 中专/高中及以上学历，有无经验均可，应届生可培养。 2. 熟练使用Office办公软件，精通Excel表格统计，会简单函数优先。 3. 做事细心耐心、对数字敏感、责任心强，服从工作安排。 4. 沟通顺畅，能配合车间及业务节奏，踏实稳定。 5. 工作地点：回龙镇松塘村。 【福利待遇】 长白班、包吃。 工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30，排休2天。

功能沙发生产线的进度规划、人员指导培训、质量管控

岗位职责： 1. 负责生产线日常运作的组织与协调工作 2. 监控生产流程，保障产品品质与作业效率 3. 及时应对生产过程中出现的突发状况，维护正常生产秩序 4. 采用项目化管理模式，全面统筹生产部门的人力调配及各项生产任务，组织实施、监督与调控生产工艺、质量控制、成本管理及产量目标达成 5. 构建稳定高效的生产体系，确保实现既定产值目标，匹配当前及未来销售订单的交付需求 6. 持续推动人员效能、设备运行、物料流转及固定资产利用等环节的优化提升 7. 科学规划生产排程，优化生产工具与作业环境，定期开展安全巡查，落实安全生产责任 任职要求： 1. 机械、电气、机电一体化等相关理工类专业优先（24年及之前毕业者优先） 2. 具备良好的沟通表达能力与团队合作意识 3. 能够高效处理生产现场问题，具备较强的应急处置能力 4. 对生产任务有高度的责任感与执行推动力