工作内容： 1. 负责排查生产过程中设备发生的电气与机械类故障，迅速制定有效处理措施，降低因故障导致的停机时长。 2. 统计并分析每月频发的重点设备问题，形成改进对策并推动落实。 3. 按照既定维护计划执行设备保养任务，确保机械处于清洁、润滑、无异常磨损的良好运行状态。 任职要求： 1、中专及以上学历，具备三年以上设备维修相关工作经验 2、动手能力强，具备良好的沟通协作能力，能承受工作压力，具有较强的团队合作精神 3、有汽车注塑机及涂装设备维修经验者优先考虑

岗位职责： 1、根据客户需要制定解决方案，并负责设备的设计与制作； 2、主导新技术及新产品的研发工作； 3、掌握电磁阀应用、速度控制、精度保障、时序分析等相关工艺流程； 4、负责新产品机械结构设计，以及相关项目资料的编写与归档； 5、参与新样机的调试与验证工作，并提出优化建议； 6、对现有产品进行机械结构的优化与改进； 7、为生产、售前及售后环节提供必要的技术支持。 任职要求： 1、机械、自动化等相关专业本科及以上学历，年龄在40周岁以下； 2、具备3年以上非标自动化设备独立设计经验，有非标自动化或3C行业背景者优先； 3、具备扎实的机械设计功底和实践经验，设计能力强，思维灵活； 4、了解机械加工工艺及成本核算，可独立完成上级安排的工作任务； 5、熟练操作SolidWorks、CAD等设计软件； 6、工作态度认真积极，能承受工作压力，责任心强，具备良好的团队合作意识； 7、具有较强的逻辑思维、沟通表达能力；

岗位职责 1.负责非标自动化设备机械部分的研发，包含结构设计、零部件选型及工程图纸绘制； 2.熟悉机械加工工艺，参与设备优化升级，解决产品在生产装配环节中的技术难题； 3.可独立或带队完成自动化设备的整体开发与设计工作； 4.对非标机械机构的设计、组装及调试流程提供培训与现场指导 任职要求 1.具备5年以上非标机械设计相关工作经验； 2.具备良好的沟通能力，逻辑清晰，能系统性分析和总结技术问题； 3.有汽车、3C等行业项目经验者优先考虑； 4.精通三维设计软件，熟练使用SOLIDWORKS，具备扎实的制图技能； 5.执行力强，能高效准确地推进各项设计任务

机械工程师 1.具备大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化等相关专业背景； 2.拥有三年以上机械设计工作经验，能力优秀者或具备线束行业经验者条件可适当放宽； 3.掌握机械原理、材料特性及加工工艺，能熟练且准确地进行机械与电气标准件、外购件的选型，熟悉电气控制原理，具备设备装配与调试经验，了解气路与电路布线规范； 4.能独立完成中等复杂程度的方案设计、整机开发、工程图纸绘制及BOM清单编制等工作； 5.有设备标准化文件编制经验，参与过标准化实施流程者优先考虑； 6.具备塑料行业相关设计经验者优先； 7.熟练操作Solidworks、CAD等设计软件及常用办公软件； 8.具备良好的理解力、沟通能力和责任意识，抗压能力较强，工作高效。 二、岗位职责 1.根据产品需求开展方案评估、成本核算及项目进度规划； 2.依据客户确认的方案进行设备结构与外观设计，确保结构稳定性、可靠性、运行效率及外观美观，并具备成本控制意识； 3.完成工程图、装配图绘制及相关BOM制作； 4.配合生产部门进行物料跟进与项目推进，协助样机装配与测试，针对问题提出有效改进措施并落实优化方案。

应届/有经验的博士均可，制冷/制热方向 岗位职责 1、前沿技术规划与研究： 负责追踪并分析全球热泵、采暖、制冷及多能互补领域的技术演进方向，牵头制定公司中长期技术发展战略与路线图。 2、核心技术难题攻关： 带领团队突破制约产品性能的关键技术瓶颈，涵盖极端工况下高效运行、系统低噪设计、智能精准除霜策略、能效优化以及新型环保制冷剂的应用研究。 3、全链条研发项目管理： 主导技术研发全过程，包括前期预研、方案构思、仿真建模、样机试制及实验验证，保障技术成果向产品转化的可行性与效率。 4、技术标准与知识产权布局： 参与或牵头行业、国家乃至国际标准的编制工作；系统构建企业核心专利体系，强化自主知识产权保护与技术护城河。 5、内外源技术协同： 面向内部为市场、产品及海外业务团队提供专业技术支持与培训；对外代表企业出席高水平学术会议与技术研讨，增强公司在行业内的技术话语权。 岗位要求 1、教育背景： 已取得或即将取得动力工程及工程热物理、制冷及低温工程、暖通空调、能源与动力工程等相关专业博士学位。 2、专业知识与技能： 在热泵系统、换热设备设计、压缩机应用、流体力学或智能控制等一个或多个领域具备扎实的理论基础与科研经历，熟练掌握相关仿真分析工具。 3、研发与实践能力： 具有较强的独立科研能力与创新意识，具备将理论成果应用于实际工程问题解决的成功案例，有完整主持科研项目经历者优先考虑。 4、行业洞察与前瞻性： 深刻理解空气源热泵行业的技术痛点与发展潜力，能够识别并提前布局具备产业化前景的技术方向。 5、领导力与影响力： 具备良好的团队协作精神、沟通表达能力和项目引领潜力，可在跨部门协作中有效推进技术落地，并具备指导初级技术人员的能力。

工作职责: 岗位职责： 1、主导项目规划，把控实施过程中的核心节点，确保项目按预定目标顺利推进； 2、组织并协调日常项目评审会议，涵盖项目启动、关键阶段评估、风险分析等环节； 3、具备出色的沟通与组织能力，能高效协同相关部门及人员，保障项目开发有序开展； 4、持续跟踪项目执行进度，根据实际进展动态优化项目计划，及时协调解决影响项目运行的问题； 5、全面负责产品项目的生命周期管理，从立项、试产、量产到售后各阶段的统筹协调； 6、独立完成产品CMF及包装样品的确认工作。 任职资格: 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类相关专业优先； 2、5年以上电子类产品项目管理经验，有电子烟行业项目经理经历者优先； 3、了解电子烟结构及相关产品知识者优先考虑； 4、掌握项目管理理论与方法，能够独立推动项目落地执行； 5、本岗位侧重国标类项目，具备相关国标项目经验者优先。 福利待遇： 1、入职即签订劳动合同、购买五险一金，周末双休，8小时工作制； 2、提供拎包入住公寓、员工宿舍，环境优美饭堂等； 3、节日福利礼品、礼金（生日会、三八节、端午节、中秋节、春节大礼包、婚礼红包等）； 4、定期举办丰富多彩的员工活动（季度团建聚餐、户外活动、下午茶、生日会等）； 5、系统的培训体系以及完善的晋升体系（入职培训、岗位培训、技能培训、管理干部培训、产品培训等）； 6、带薪假期（法定节假日、带薪年假、婚产假等）； 7、季度、年度优秀员工奖励，年终奖根据盈利情况13薪。 我们的希望： 敢想敢干、勇于创新、务实进取、有活力、有朝气、有激情、有梦想、意愿强烈、积极向上、热情主动、真诚友善、善于学习、勤奋努力、执行力强、对个人有良好规划，愿意和团队一起工作，以团队贡献为荣，那么，我们期待着与你同行，欢迎您的加入！

1、机械、自动化等相关专业，本科以上学历； 2、具备3年以上非标自动化设备独立设计经验，有非标自动化或3C行业背景者优先； 3、掌握扎实的机械设计理论基础，拥有丰富的实践经验，具备较强的结构设计能力与灵活的解决问题思路； 4、了解机械加工流程及成本控制，可独立承担并完成上级安排的工作任务； 5、精通SolidWorks、CAD等设计软件的操作与应用； 6、工作态度严谨认真，积极主动，能适应高强度工作，具有高度的责任意识和良好的团队合作精神； 7、逻辑清晰，具备优秀的沟通协调与语言表达能力； 职位福利：五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利

年龄：22-40岁，2年工作经验 6天制8小时，8:00-12:00 13:30-17:30 五险、年假、生日红包200元、外宿补贴150元、周日休息 1、主导项目整体方案的规划与结构设计； 2、完成标准件选型、工程图纸绘制及项目成本核算； 3、针对设备在安装调试过程中出现的技术问题，提供分析与解决方案； 4、负责设备安装指导、工程验收及售后跟进服务； 5、能独立承担并推进所分配工作任务的执行与落地。 任职资格 1、机械制造或机电一体化相关专业，大专及以上学历； 2、具备2年以上机械设备领域工作经验，可独立主导项目设计开发； 3、掌握机械原理，具备扎实的机械基础知识； 4、熟练使用计算机辅助设计工具，精通CAD、Solidworks或其他三维设计软件； 5、工作态度认真，作风严谨，具备良好的创新能力与团队协作意识； 6、有减速机、电机行业从业经历者优先录用； 7. 综合表现特别突出者，薪资待遇可另行协商！！！

喇叭工程师，具有独立画图，设计，研发，调试耳机喇叭的能力，懂得喇叭生产工艺流程。

1.协助业务完成报价，提供机械技术支持; 2.负责提交产品的DFM报告,主导结构评审; 3.根据要求制定结构部分《projectschedule》; 4.组织召开项目会议,如启动会议,EP,PP等; 5.结合公司设备设计新产品的工艺，制定新产品的检验标准、方法和手段； 6.对新产品工艺中的难点进行实验，确定并不断修改具体实验方法，提出制造辅助工具及工装、夹具的方案以及所需购买的设备、仪器清单，确定项目所需的零件、原材料并认定供应商； 7.负责新产品BOM零件图纸等工程资料制作,样品打样及工程样机制作; 8.负责跟踪前期生产，指导监督全部生产过程，及时解决生产中遇到的问题； 9.负责对承担项目的结构资料分类归档； 10.协助PIE改善MP的效率与品质问题。 任职要求: 1、2年以上项目统筹管理&NPI机械工程经验，熟悉设计-制造整个开发流程，懂塑胶模具、注塑工艺、结构设计。 2、熟悉OEM外资企业工厂运作流程。 3、熟练使用常用的结构设计软件（比如，Pro/E、Solidworks、AutoCAD等） 4、电子产品安规知识，并有实际解决问题经验。 5、了解ISO9000等质量体系及运作。

现招仓库叠货发货两名，熟手优先。20/时，大源东路106号一楼。 电话

招 B2 大车司机，330元/天，10天一结 【车型】：9.6米货车 【待遇】：330元/天，必须工作满12小时 ，25-50岁，持B2或以上驾驶证，有运营资格证，有货车驾驶经验，自备劳保鞋。 【工作】：化龙广汽周边运转 【食宿】：不包吃住 （注意：面试时带上身份证原件，不可以穿拖鞋、凉鞋、短裤） 4 月 20 号面试 9 点面试。

跟场【需外场】 工作地址:四会市一悦大厦/安强写字楼 开播前跟主播一起挑货排品，直播中给货主和主播上货，下播后把每个价格段货品归类好归还入库熟悉或感兴趣和田玉品类（对和田玉品类有经验者优先），快速熟悉掌握哪些是批量哪些是单件，熟练掌握批量爆款，了解直播间上货流程者优先

肇庆招聘水电施工员 。一、基本条件年龄 30–45岁，身体健康，能适应工地加班、赶工期。5年以上水电施工带班经验，熟悉住宅 / 商业 / 厂房等水电安装流程。二、专业技能看懂建筑水电施工图、系统图、大样图，能放线、定位、算量。熟练掌握：给排水、强弱电、消防预埋、桥架、穿线、试压、通电调试。熟悉规范：防雷接地、等电位、线管敷设、给排水坡度、试压标准等。会使用常用工具及测量仪器，能排查常见水电故障。三、联系人莫

招跟班机修一名，独立跟班能力，工资面淡，刘生

招聘岗位设备运维：自动化设备调试，慢机，拆机汇总，维修制造等相关工作 一、注意： 必须是20-30岁、中专及以上学历的，无恐高，色盲、色弱，眩晕、癫痫、高血压、心脏病等疾病。 二、特别说明： 本岗位，属于企业定制人才培养，名额有限，你没有经验、没有证书、专业不对口都没有关系，只要你想往设备维护行业发展，我们都能提供工作！ 三、培养流程 入职即安排导师带领学习实践，人事每自然月进行一次面谈，每阶段进行考核，考核分为理论和实践 四、适合人群 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 具备较强的学习能力和问题解决能力 3. 对设备维护工作有浓厚的兴趣 4.高中 / 中专及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造等相关专业优先考虑。非相关专业但对自动化行业有浓厚兴趣者，也可报名应聘。 五、工作内容： 1. 负责设备的日常维护和故障排除 2. 协助工程师进行设备的安装和调试 3. 配合团队完成设备维护项目 六、薪资待遇: 实习期:6000—7000，包吃包住，带薪学习 转正后:8000—12000，免费食宿（自助餐+餐后水 果/酸奶、高配置员工宿舍）、月度奖、加班费、技能津贴、职务津贴、出差补助等。带薪假期、节日福利、年度体检、、免费班车、定期组织员工活动、等等。

岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备巡检与基础保养工 作; 2.记录设备运行状态，及时反馈异常情况并协助处理; 3.配合完成设备维修所需工具、材料的准备与整理。 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作; 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队; 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。底薪 5000+住房补贴(300/月)+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴(260/月)+月度绩效奖励500-1000/月+加班薪资+出差补贴150/天

工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本，为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改，场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验，必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论，掌握资产管理相关系统操作

岗位职责： 1. 在导师指导下开展车间设备的维护与保养，保障设备稳定运转（前期阶段）； 2. 配合各生产工序，协助完成设备的优化、改造及升级任务； 3. 参与相关项目，协助推进新设备的引入与实施工作； 4. 完成其他与技术相关的辅助性工作。 任职条件： 1. 具备大专及以上学历，机械、电气、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑； 2. 熟悉 SolidWorks、UG 软件操作，具备 PLC 应用经验者优先，持有电工证或更高级别证书者优先。

1、执行设备巡检、日常润滑及清洁等常规维护工作； 2、处理设备突发故障，确保及时响应与恢复； 3、推进设备问题整改，并按规定流程反馈结果； 4、监督操作人员作业规范，纠正违规操作行为； 5、实施设备三级保养及大修计划的落实工作； 6、推动影响生产效率及瓶颈问题的改善措施落地。

熟悉冲压、电镀、组装等制程中的至少两项工艺。 1、负责生产车间异常问题的处理，能根据异常现象分析根本原因，并制定临时及长期解决方案 2、对车间生产工艺进行梳理、分析与优化，识别流程瓶颈并推动持续改善 3、熟练运用IE相关工具，并具备在生产现场实际应用的能力 4、参与新产品的跟踪与导入工作，确保顺利量产 5、负责生产相关文件的编制与维护 6、承担新产品技术转移及车间新进员工的操作技能培训 7、主导产品标准工时、SOP等标准化文件的建立与更新 8、接受跨行业背景人员，但需具备五金结构相关经验

工作职责： 1. 作业指导书（SOP）编制与管理：依据产品图纸、工艺规范及客户需求，制定各生产环节的标准化作业指导文件（SOP），明确操作流程、工艺参数、质量检验标准等内容， 设计关键工序的工艺流程图与控制计划，确保文件具备实际可操作性，并根据设备更新、工艺调整或法规变化及时完成文件修订； 2. 工艺改进与优化：在产品开发与工艺设计阶段融入成本管控思维，通过结构优化与工艺升级手段有效降低制造成本； 3. 生产过程技术支持并参与产品质量标准制定：为生产线提供现场工艺支持，协同生产、采购、销售、售后等多部门联动，快速响应并解决产品在设计、制造及使用环节中的技术问题，提出临时应对方案与长效改善措施，指导员工严格按照SOP执行操作，监督工艺纪律落实情况； 4. 持续跟踪制冰机/冷柜行业相关的先进制造技术、新型材料及加工工艺，推动团队技术水平提升与技术创新能力发展。

1、负责碱性电解槽的结构设计与计算工作，涵盖整槽、双极板、端极板、端压板、紧固系统等关键部件的设计； 2、编制零部件加工技术条件、采购技术文件以及检验标准； 3、开展电解槽新技术的研发攻关，涉及流场结构优化、高电流密度技术、密封系统改进等方面的创新研究； 4、协助处理产品在研发、制造、测试及客户现场应用过程中出现的技术问题； 5、为客户提供及时有效的技术支持服务。 任职要求： 1、机械、电化学/化学、过程装备与控制等相关专业背景，硕士及以上学历者优先考虑； 2、具有碱性电解槽整体及核心部件设计经验，熟悉流体仿真、多物理场耦合仿真者优先； 3、具备独立完成500标方及以上ALK碱性电解槽开发的实际经验。

职责描述： 1、主要负责金属托盘/钢托盘、堆垛货架的产品研发与结构设计，制定相关生产工艺流程； 2、根据产品开发需求，协同供应商开展非标加工设备的研发及采购工作； 3、完成外购件与标准件的选型，绘制机械图纸，并维护BOM清单数据； 4、在设备生产、现场安装及调试过程中提供技术支持，及时解决技术问题。 任职要求： 1、专科及以上学历，机械、物流等相关专业背景； 2、具备扎实的机械结构设计能力，熟练使用三维设计软件（Solidworks）； 3、学习能力强，对工作积极投入，具备良好的适应能力和责任心，能接受出差安排； 4、具有良好的团队协作意识和沟通能力。

一、岗位职责 1、负责生产现场各类设备的日常巡检，及时识别并记录潜在故障或运行异常，确保问题早发现、早处理。 2、执行预防性维护措施，如清洁、润滑、紧固等基础保养作业，保障设备稳定高效运转。 3、开展设备故障的排查与修复工作，完整记录维修过程，包括故障表现、应对方案及零部件更换情况，为后续优化提供依据。 二、任职要求 1、具有机械、电气、自动化等相关专业背景，掌握设备基本原理及常见故障应对技能。 2、有从事利乐或PET产品相关设备维修工作的实际经验者优先； 3、能够适应倒班工作安排。

1、大专文化，年龄50岁以下，熟练使用AutoCAD、SoIidworks或Pro/E机械制图相关软件； 2、能独立完成图纸绘制，并根据图纸出材料清单； 3、完成装配图和零件图； 4、确定图纸中的必要内容（如：尺寸、公差等必要说明）； 5、负责配合制造安装部门进行分析与改进，协助处理现场问题，解决施工难点： 6、完成上级交代的其他任务： 7、有铝材厂、钢厂或铜厂等熔炉设备（除尘设备）设计、工程指导安装经验优先； 以上岗位包吃包住，入职五险。 补充说明：本公司专业铝材厂高温环保熔炉（包括除尘系统）的研发制造安装为一体的制造企业。

诚邀您的加入，我们团队模式化，互利共赢，合作愉快！

岗位职责： 1.负责生产线日常运营的组织与协调工作 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率 3.及时应对生产现场突发状况，维持正常生产秩序 4.采用项目化管理模式，全面统筹生产部门的人力调配及各项生产业务，组织实施、监督与优化生产过程中的工艺、质量、成本及产量等关键指标 5.搭建高效稳定的生产体系，达成既定产能目标，满足当前及未来销售订单的交付需求 6.持续推动人员效能、设备运行、物料流转及固定资产利用等环节的改善 7.科学规划生产排程，优化生产工具与作业环境，定期开展安全巡查，落实安全生产要求 任职要求： 1.机械、电气、机电一体化等相关理工类专业优先（24年以前毕业者优先） 2.具备良好的沟通表达能力与团队合作意识 3.能够快速识别并解决生产过程中出现的问题，具备较强的应急处理能力 4.对生产任务有高度的责任感与执行推动力

岗位职责： 1. 对接研发团队，协调相关人员开展设计文件评审，汇总新产品试产所需资料，统筹并跟踪新品试样进度； 2. 开展新产品可生产性评估，对场地布局、设备配置、模具需求及生产线规划进行分析与建议； 3. 牵头组织相关部门评审技术规范与测试标准，编制厂内技术文件、检验指导书等相关规程； 4. 负责新产品项目在APQP各阶段的执行推进与过程追踪； 5. 指导新产品的试产及批量生产现场工作，收集问题并推动闭环整改； 6. 负责新产品包装方案设计，组织打样验证并完成最终发布； 任职要求： 1. 机械工程或机电一体化相关专业，大专及以上学历； 2. 具备2年以上APQP项目管理或NPI导入经验，掌握APQP实施流程及各节点文档编制要求； 3. 熟练使用办公软件、CAD软件及三维设计工具（如SolidWorks、UG等）； 4. 有2年及以上座椅行业工作经验者优先考虑；

负责产品外观检查。负责品质数据记录。